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Site : salairemoyen.com

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Le métier d'assistant en ressources humaines : les ...

Le métier d'assistant en ressources humaines : les responsabilités et les tâches

grandeaudrey83

4 mai 2011

L'assistant en ressources humaines a un rôle primordial dans l'entreprise, car il assure le rôle de lien entre la direction des ressources humaines et le reste du personnel de l'entreprise. Ses tâches et ses responsabilités sont nombreuses et importantes. Pour mieux comprendre ce...

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Site : https://www.over-blog.com

Salaire net de Assistant en ressources humaines, débouchés ...

DEPARTEMENT

OFFRES

Ce tableau liste chaque département avec le volume d'offres d'emploi correspondant. On peut constater que le département 67 (Bas-Rhin) est celui qui a le plus recruté le mois dernier avec 38 offres.

OFFRES D'EMPLOI (NOVEMBRE 2016)

Les débouchés du métier de Assistant en ressources humaines étaient très bons le mois dernier. Attention ce graphique ne prend pas en compte toutes les offres, il s'appuie uniquement sur un échantillon...

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Site : http://www.top-metiers.fr

Thèmes liés : offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi assistante ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi

Les salaires dans la fonction publique territoriale | Insee

En 2014, le salaire net moyen augmente de 0,8 % en euros constants

Christophe Michel, division Salaires et revenus d'activité, Insee ; Safiedine Hama, département des études et des statistiques locales, DGCL

En 2014, le salaire net moyen dans la fonction publique territoriale (FPT) s'établit tous emplois et catégories confondus à 1 877 euros par mois en...

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Site : https://www.insee.fr

Thèmes liés : assistant ressources humaines salaire net / ressources humaines salaire moyen / salaire moyen assistant ressources humaines / salaire moyen ressources humaines france / salaire ressources humaines 2014

EVOLUTION DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES EN ALGÉRIE

Fumeur: non

Fait la prière :: oui

 Posté le : Mer 10 Déc - 11:30 (2014)    Sujet du message : EVOLUTION DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES EN ALGÉRIE

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EVOLUTION DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES EN ALGÉRIE

RÉSUMÉ

La fonction Ressources Humaines en Algérie a vu son rôle et son champ de compétences évoluer dans le cadre d'un processus de mutation qualitative, initié...

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Site : http://grh-algerie.vraiforum.com

Thèmes liés : ressources humaines dans la fonction publique d'etat / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

GRH en Algerie: EVOLUTION DE LA FONCTION RESSOURCES ...

Blog traitant tout ce qui touche à la GRH ( Gestion des Ressources Humaines) en Algérie

vendredi 17 juin 2016

EVOLUTION DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES EN ALGÉRIE

RÉSUMÉ

La fonction Ressources Humaines en Algérie a vu son rôle et son champ de compétences évoluer dans le cadre d'un processus de mutation qualitative, initié par l'oeuvre normative de l'Etat et des actions de mise à...

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Site : https://grh-algerie.blogspot.com

Evolution de la fonction Ressources Humaines en France

Synthèse réalisée par Lucas DUFOUR, Assistant de Recherche à

Euromed Marseille Ecole de Management (Euromed

Marseille/ANDCP - France)

La fonction Ressources Humaines a considérablement évolué depuis son émergence

à la fin des années 60. La fonction personnel s'appuyant sur les préceptes du fordisme

et du taylorisme possédait un mode de fonctionnement dirigiste et autoritaire dans

les...

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Date: 2016-12-24 13:53:03
Site : http://www.fmrh.org

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Evolution de la fonction Ressources Humaines en Algérie

Synthèse élaborée par Mohamed MEZIANE, ancien DRH de AMC, consultant et vice-président de l'ALGRH (ALGRH-Algérie)

RÉSUMÉ

La fonction Ressources Humaines en Algérie a vu son rôle et son champ de compétences évoluer dans le cadre d'un processus de mutation qualitative, initié par l'oeuvre normative de l'Etat et des actions de mise à niveau lancée par les grandes entreprises publiques...

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Date: 2016-12-24 14:25:36
Site : http://www.fmrh.org

Thèmes liés : ressources humaines dans la fonction publique d'etat / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Formation Assistant(e) en ressources humaines | IFOCOP

Validation de la formation

o Diplôme niveau III reconnu par l'�?tat

o Titre certifié d'assistant(e) en ressources humaines, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 7 août 2012 code 315 p).

o Action de formation « approuvée » par le Fongecif Ile-de-France

> Formation éligible au CPF

Métiers visés

o Assistant(e) en ressources humaines

o...

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Site : ifocop.fr

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La fonction RH en 2014 : quelle mission et quelles tâches ...

On a pu dire des ressources humaines qu'elles étaient une fonction transversale, déconnectée de la réalité du terrain. Cette vision n'est plus de ce monde. Les entreprises ont réalisé l'importance de la motivation du salarié et de la reconnaissance de sa performance. L'humain est devenu un véritable enjeu stratégique dans la bonne marche de l'entreprise.

Mais quelle est aujourd'hui la...

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Site : ifocop.fr

La Fonction RH En 2014 : Quelle Mission Et Quelles Tâches ...

La fonction RH en 2014 : quelle mission et quelles tâches dans l'entreprise ? Quels métiers ?

Posté par nicolas desfray, le 24 avril 2014

On a pu dire des ressources humaines qu'elles étaient une fonction transversale, déconnectée de la réalité du terrain. Cette vision n'est plus de ce monde. Les entreprises ont réalisé l'importance de la motivation du salarié et de la reconnaissance...

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Site : ifocop.fr

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Assistant(e) Ressources Humaines en alternance : Cesi ...

Fonction Ressources Humaines dans l'entreprise

Connaître le fonctionnement de l'entreprise, son organisation et ses enjeux

Comprendre le rôle de chaque acteur et la place des RH dans l'entreprise

Analyser les enjeux, missions et positionnement de la fonction RH

Identifier les rôles et missions de l'Assistant(e) RH

Découvrir les outils comptables et de gestion de l'entreprise

Connaître les...

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Site : alternance.fr

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

RESSOURCES HUMAINES & SALAIRES

Recrutement

Au moment du recrutement, nous effectuons les tâches suivantes :

Rédaction du contrat de travail : Nous avons des modèles qui répondent à différents scénarios : engagement à durée indéterminée (CDI), à durée déterminée (CDD), contrat étudiant, etc. Nous prévoyons aussi toute une série de clauses sur mesure : rémunération, horaire de travail, lieu de travail,...

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Site : http://devaux.lu

Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration / dees assistant ressources humaines / assistant gestion ressources humaines salaire / charge de gestion administrative et ressources humaines salaire / charge de gestion des ressources humaines salaire

Quid des Ressources Humaines en Algérie - CULTURE DES ...

Quid des Ressources Humaines en Algérie

publié le 7 avr. 2010 à 01:25 par Yusf Hebib   [ mis à jour : 26 sept. 2011 à 22:05 ]

(Publié par le Quotidien El Watan le 09/11/2003 sous le titre:«Valoriser L'Or Gris »)  

On ne saurait ne pas évoquer les ressources humaines algériennes lorsqu'on considère les termes de la mondialisation...

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Date: 2016-12-08 09:06:25
Site : sites.google.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines

Formation Etre Assistant(e) ressources humaines - ELEGIA

A. Gestion administrative des ressources humaines : maîtriser les bases (3 jours)

1. Connaître le rôle des différents interlocuteurs des RH

l'inspecteur du travail et la DIRECCTE

le service de santé au travail

la Sécurité sociale et son organisation

les représentants du personnel

2. Sécuriser l'embauche des salariés, check-list des points juridiquement sensibles

administration de...

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Site : http://www.elegia.fr

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Formation assistant(e) ressources humaines - FORE Guadeloupe

Les règles fondamentales du droit du travail et de la législation sociale

Sécuriser la relation de travail

Exercer le pouvoir disciplinaire de l'employeur

Gérer le contentieux et comprendre le fonctionnement du conseil des Prud'hommes

Gestion administrative du personnel au quotidien

Tenir à jour les dossiers du personnel et remplir les obligations légales

Gérer les contrats de travail (établissement, suivi, suspension, rupture)

Appliquer la réglementation en matière de durée et d'aménagement du temps de travail

 Gérer administrativement la suspension et la rupture du contrat

Entretenir les...

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Site : http://www.fore.fr

Thèmes liés : assistant de gestion des ressources humaines formation / formation gestion des ressources humaines en guadeloupe / gestion des ressources humaines plan de formation / formation assistant ressources humaines / dees assistant ressources humaines

Licence professionnelle métier de la GRH :assistant ...

Licence professionnelle paie et administration des ressources humaines

Responsable

Service formation continue et d'alternance (SFCA) de l'IUT de Rennes

3 rue du Clos Courtel

35704 RENNES

Étudiants en poursuites d'études titulaires d'un BAC+2 en gestion ou en droit

Salariés ou demandeurs d'emploi

Compétences visées

L'objectif de cette licence professionnelle est de former des étudiants à la...

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Date: 2018-04-14 23:48:20
Site : https://formations.univ-rennes1.fr

Assistant manager : salaire, métier, études, débouchés ...

Tous les mois : aiguiser son regard sur le monde, développer sa personnalité et réussir ses études. PHOSPHORE, le magazine des années lycées.

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Tweets de @MagPhosphore

Assistant manager

Appelé aussi assistant de direction, l'assistant manager prépare et facilite le travail d'un responsable ou d'un cadre.

BAROMETRE

De bac à bac + 3

Salaire net mensuel de...

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Site : http://www.phosphore.com

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Agence d’intérim : un business qui rapporte – Lavieeco

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Agence d'intérim : un business qui rapporte

En début d'activité, un cabinet peut placer en moyenne 30 intérimaires par mois. Les marges vont de 10 à  15% sur le salaire brut des employés. Les délais de paiement qui s'allongent exigent un fonds de roulement solide.

Le travail temporaire n'a jamais séduit les Marocains, toujours en quête de...

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Site : http://lavieeco.com

Part variable : Comment rémunérer la performance ...

Chez Wanadoo, la performance est méthodiquement disséquée. De la standardiste au chef de projet, en passant par l'assistante commerciale, chacun des 500 salariés du fournisseur d'accès bénéficie d'une part variable dans son salaire. D'un montant minimal de 5 000 francs, la prime est fixée lors d'un entretien annuel en tenant compte de l'atteinte des sept à dix objectifs individuels...

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Site : usinenouvelle.com

Thèmes liés : ressources humaines d'une entreprise commerciale / fonction ressources humaines d'une entreprise / dees assistant ressources humaines / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Centre de gestion de la fonction publique territoriale des Bouches du ...

Mise en oeuvre de l'indemnité compensatrice de la hausse de la CSG au 1er janvier 2018

Le 19/12/2017

Afin de compenser la hausse de 1,7 point de la contribution sociale généralisée (CSG) au 1er janvier 2018, le gouvernement a décidé la suppression de la contribution exceptionnelle de solidarité de 1% et la création d'une indemnité compensatrice (mesures devant figurer dans les lois de...

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Site : http://www.cdg13.com

Focus sur les dernières études de rémunération pour les ...

Focus sur les dernières études de rémunération pour les Juristes.

85453 lectures

- jeudi 18 janvier 2018

Les études de rémunération ont le mérite de fixer des tendances et ordres de grandeur des rémunérations, qui sont assez représentatifs du fait de l'important volume de recrutements traités par leurs auteurs, les grands cabinets de recrutement.

Focus sur les études récentes pour...

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Date: 2018-04-14 09:53:59
Site : village-justice.com

Baromètre Appel Médical 2017 des salaires de la santé

Quels sont les professionnels de santé dont les salaires ont été le plus revalorisés en 2016 ? Selon la sixième édition du baromètre Appel Médical des salaires de la santé, qui se penche sur six familles de métiers[1] et analyse 13 fonctions paramédicales, les professionnels du handicap sont ceux qui ont le mieux tiré leur épingle du jeu. 

De 2015 à 2016, la fiche de paie des...

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Site : http://www.caducee.net