organigramme D'entreprise - De Nombreux Exemples D ...

Logiciel animé d'organigramme pour Linux - Créer votre organigramme rapidement

Organigramme d'entreprise pour gérer les affaires

Si vous utilisez ce type de logiciel, la direction peut présenter la structure d'une société. Certains logiciels permettent d'exporter la présentation graphique au format PowerPoint, par l'intranet de l'entreprise, et d'autres solutions. Organigramme Edraw vous...

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Site : https://www.edrawsoft.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d'une entreprise commerciale / ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise

Le Diagnostic de la Fonction RH : Pourquoi est-il Parfois ...

La première étape à entreprendre lorsque l'on envisage de faire un diagnostic de l'une ou de plusieurs des fonctions de son entreprise est d'abord d'identifier les raisons pour lesquelles cela s'avère nécessaire. 

Pourquoi devrait-on effectuer l'évaluation de sa fonction Ressources humaines ?

Un taux de roulement élevé ?

La difficulté d'attirer les talents ?

Un niveau d'engagement et de...

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Site : http://viaconseil.ca

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Lettre de motivation pour devenir assistant en ressources ...

Lettre de motivation pour devenir assistant en ressources humaines

Vous souhaitez déposer votre candidature pour un emploi d'assistant en ressources humaines, plus communément appelé assistant RH. Voici un modèle gratuit de lettre de motivation type.

Lettre de motivation pour devenir assistant en ressources humaines - cliquez pour agrandir

Téléchargez ce modèle de lettres...

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Site : pratique.fr

Thèmes liés : lettre de motivation assistant ressources humaines gratuite / dees assistant ressources humaines / lettre de motivation assistant en gestion des ressources humaines / formation pour devenir assistant ressources humaines / devenir assistant gestion des ressources humaines

Licence Pro Gestion des Ressources Humaines (GRH ...

Licence Pro Gestion des Ressources Humaines (GRH) : débouchés, programme

La licence professionnelle gestion des ressources humaines vise à faire en sorte à ce que l'étudiant s'épanouisse professionnellement parlant. Lorsque l'on travaille en GRH (Gestion des Ressources Humaines), il est indispensable d'avoir une certaine connaissance du marché du travail. En suivant cette formation en...

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Site : alternance.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / licence professionnelle ressources humaines initiale / licence professionnelle ressources humaines entreprise / licence professionnelle ressources humaines (licence pro droit social et ressources humaines) / licence professionnelle ressources humaines ecole

Formation Gestion Ressources Humaines (GRH) | TUNISIE 2016

Formations Gestion Ressources Humaines Tunisie

EST Formation organise à Tunis, du 19 au 30 septembre 2016 une Session de Formation sur la Gestion Ressources Humaines GRH

Dans un environnement de plus en plus complexe, la formation « Gestion des ressources humaines » (GRH) vise à former des personnels opérationnels en gestion des Ressources Humaines (RH). Cette formation vous propose de faire...

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Date: 2016-11-14 10:00:24
Site : http://www.est-formations.com

Thèmes liés : formation gestion des ressources humaines tunis / formation en gestion des ressources humaines tunisie / gestion des ressources humaines formation du personnel / objectif de la formation en gestion des ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines

LP Gestion des ressources humaines, spécialité Piloter les ...

Dénomination officielle : Licence professionnelle Gestion des ressources humaines, spécialité piloter les ressources humaines dans les petites et moyennes organisations

Domaine de formation : Droit, économie, gestion

Présentation

La licence professionnelle Gestion des ressources humaines (GRH) propose aux étudiants (formation initiale ou par alternance) d'un niveau bac +2 et aux acteurs de...

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Site : http://formations.univ-fcomte.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle specialite gestion des ressources humaines en pme / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite gestion des remunerations

Peut-on dire que la gestion des ressources humaines est une fo...

Peut-on dire que la gestion des ressources humaines est une fonction stratégique dans les entreprises de distribution française ?

Résumé de l'exposé

Quel poste de coûts représente un tiers, voire plus du chiffre d'affaires sans que sa rentabilité ne soit précisément mesurée ? Réponse : le capital humain . Force est de constater que beaucoup d'entreprises ne parviennent pas à utiliser...

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Site : https://docs.school

Gestion des ressources humaines. Jean-Marie Peretti ...

Avis clients

La gestion des emplois et des compétences, le recrutement et la gestion des carrières, l'investissement formation et la mise en oeuvre d'une politique de rémunération globale et personnalisée, l'aménagement des temps, des conditions de travail et de sécurité, la gestion de la diversité, la communication et les...

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Site : decitre.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise

Offre d'Emploi : Responsable Ressources Humaines - Lille ...

Accueil // Nos Offres d'Emploi // Responsable Ressources Humaines - Lille - Nord (59)

Notre client, un acteur de l'industrie pharmaceutique spécialisé dans les préparations stériles injectables situé proche de la Métropole Lilloise, recrute, dans le cadre d'un remplacement

Un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F)

Votre mission

Rattaché hiérarchiquement au Dirigeant de la société, vous aurez la responsabilité du suivi du personnel d'un site de 250 collaborateurs.

Avec l'appui de deux assistantes ressources humaines et paie, vous aurez un rôle de Business Partner afin d'accompagner le changement et animer la culture...

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Site : finance-recrutement.fr

Fiche métier du poste de cadre en ressources humaines ...

Vous êtes ici : Accueil » Articles » Emploi » Définition du métier de cadre en ressources humaines

Définition du métier de cadre en ressources humaines

La gestion des ressources humaines est un domaine d'activité très vaste recouvrant tous les aspects d'une entreprise liés à la gestion du personnel. Un emploi en ressources humaines concerne donc aussi bien la gestion des fiches de...

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Site : http://www.hplrc.com

Thèmes liés : fiche metier cadre de la gestion des ressources humaines / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi / dees assistant ressources humaines

Emploi Ressources Humaines : toutes nos offres Ressources ...

Alerte Email Je souhaite recevoir les offres correspondant à cette recherche.

 

Description de la fonction Ressources Humaines

emploi Ressources Humaines

En quelques...

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Site : http://www.destinationemploi.com

Thèmes liés : offres d'emploi en ressources humaines debutant / offres d'emploi ressources humaines / ressources humaines offre d emploi / offre emploi ressources humaines debutant / offres emploi en ressources humaines

Ressources humaines : les 66 meilleurs sites (Entreprises)

Site pro (Autres)

Gembloux (Belgique)

Formations en ressources humaines, consultance RH, coaching RH, aide au recrutement et accompagnement global des entreprises (TPE et PME) établies en Belgique et en France. Voir la fiche détaillée

Portail des ressources humaines, management, gestion

La fonction des ressources humaines change, elle est aujourd'hui un facteur clé de la réussite de...

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Site : http://www.webrankinfo.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Gestion des ressources humaines. Jean-Marie Peretti - Decitre - 9782711777792 - Livre

Avis clients

La gestion des emplois et des compétences, le recrutement et la gestion des carrières, l'investissement formation et la mise en oeuvre d'une politique de rémunération globale et personnalisée, l'aménagement des temps, des conditions de travail et de sécurité, la gestion de la diversité, la communication et les...

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Site : decitre.fr

Pourquoi un système d’information des ressources humaines ...

Pourquoi un système d'information des ressources humaines (SIRH)

Publié le

26 mars 2010

par danielus

Un système d'information des ressources humaines intègre en son sein des outils dont la maîtrise accroît considérablement la qualité de travail. Cependant il y a quelques mesures de précaution à observer pour sa pérennité et l'atteinte de son objectif.

Avantages  :

Les avantages d'un...

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Site : http://danielus.over-blog.com

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines

Externalisation RH PME et TPE - SDH Conseil

Pourquoi opter pour l'externalisation RH ?

 

Pour gagner en compétitivité et en efficacité quelle que soit sa dimension et son modèle de fonctionnement, une entreprise peut avoir recours à l'externalisation des ressources humaines. Dans cette perspective notre cabinet de conseil RH , SDH Conseil, prend en charge l'intégralité des missions R.H. de votre société.  (Recrutement, gestion administrative du personnel, gestion sociale, gestion de la formation, externalisation de la paie ...)

Externalisation RH et réduction des coûts opérationnels

Grâce à l'externalisation de la fonction RH, une PME fait en moyenne entre 20...

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Site : http://www.sdh-conseil.com

Bachelor Gestion Ressources Humaines |IGS-RH

Bac+2 validé et reconnu

Durée du cursus

3 ans pour obtenir un Cycle Mastère Professionnel 2 (bac+5)

Rythme

La première année : 6 mois de cours et 6 mois de stage La deuxième année et troisième année : formation alternance ou à l'International

A la sortie

Cycle Mastère Professionnel (bac+5)

Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines - RMDRH Diplôme reconnu par...

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Site : http://www.igs-ecoles.com

Management des Ressources Humaines (GRH) - hem.ac.ma

Management des Ressources Humaines (GRH)

 

Programme Grande Ecole - Spécialite Management des RessourceS Humaines - Master En Double Diplômation Avec Le Master Droit économie Gestion, mention Management des Ressources Humaines & Organisation De L'IAE - Lyon

OBJECTIFS

La Spécialité Management des Ressources Humaines du Programme Grande Ecole de HEM (4ème et 5ème années Master) a pour...

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Date: 2016-12-24 13:37:54
Site : hem.ac.ma

Thèmes liés : dees ressources humaines / master management strategique des ressources humaines / management ressources humaines master / gestion des ressources humaines et management des competences / formation management strategique des ressources humaines

Fiche métier : Responsable Ressources Humaines | Michael ...

Le Responsable des Ressources Humaines prend la responsabilité de la fonction RH d'un site, d'une zone géographique, d'un établissement ou d'une filiale.

Cette fonction comporte un aspect opérationnel fort, tout en ayant pour mission de décliner la stratégie RH du Groupe en adéquation avec les spécificités de l'entité gérée et de sa population.

Responsabilités du Responsable...

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Date: 2018-04-14 05:49:03
Site : michaelpage.fr

Management des ressources humaines - u-picardie.fr

Détail des enseignements

Objectifs pédagogiques

L'étudiant est en mesure d'identifier les problèmes juridiques posés par l'organisation du travail, et de pouvoir élaborer des solutions adaptées.

Il maîtrise parfaitement les outils de gestion des ressources humaines et appréhende l'impact des politiques RH.

Il est en mesure de réussir le transfert et la capitalisation des compétences,...

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Date: 2016-12-15 10:03:32
Site : https://www.u-picardie.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 ressources humaines formation continue / formation alternance master 2 ressources humaines

Management des ressources humaines - u-picardie.fr

Détail des enseignements

Objectifs pédagogiques

L'étudiant est en mesure d'identifier les problèmes juridiques posés par l'organisation du travail, et de pouvoir élaborer des solutions adaptées.

Il maîtrise parfaitement les outils de gestion des ressources humaines et appréhende l'impact des politiques RH.

Il est en mesure de réussir le transfert et la capitalisation des compétences,...

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Date: 2016-12-15 10:03:13
Site : https://www.u-picardie.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 ressources humaines formation continue / formation alternance master 2 ressources humaines

Offres d'emploi Stage Ressources Humaines - Belgique ...

Offres d'emploi Stage Ressources Humaines - Belgique

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1 à 20 de 33 offres d'emploi  

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Stage Ressources Humaines

Medecins du Monde Belgique - Bruxelles

un(e) stagiaire en ressources humaines. Description de la fonction TACHES PRINCIPALES Sous la supervision du maitre de stage et en collaboration... : stage dans le cadre d'un bachelier ou...

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Site : optioncarriere.be

Thèmes liés : assistant ressources humaines offre d'emploi belgique / offres d emploi ressources humaines belgique / gestion des ressources humaines offre d'emploi belgique / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines

Pascal Maury - BNP Paribas Real Estate France

Pascal Maury

Directeur Général Adjoint, Ressources Humaines, Stratégie & Innovation

Depuis Juillet 2014, Pascal Maury est Directeur Général Adjoint de BNP Paribas Real Estate, Membre du Directoire Elargi, en charge des Ressources Humaines,  Stratègies & Innovations.

 

Pascal Maury est Directeur des Ressources...

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Site : https://www.realestate.bnpparibas.fr

Thèmes liés : ressources humaines bnp paribas real estate / dees ressources humaines / adjoint directeur des ressources humaines / fonction de directeur des ressources humaines / ressources humaines bnp paribas

Quel est le salaire moyen d’un cadre RH? |

Quel est le salaire moyen d'un cadre RH?

Publié le avril 4, 2013 par admin

Le métier de cadre en RH recouvre différents aspects. Ainsi, lorsque l'on se trouve à la recherche d'un emploi dans les ressources humaines, les chiffres de rémunérations peuvent varier entre différents postes qui semblent se ressembler, alors qu'en réalité ils recouvrent des responsabilités différentes...

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Site : http://www.cabinetderecrutementdecadres.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / cadre de gestion des ressources humaines salaire / difference entre fonction personnel et gestion des ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise

DAS - Management, ressources humaines et carrières

Objectifs

Contribuer au développement d'une éthique professionnelle

Acquérir la capacité à collaborer avec l'ensemble de la communauté professionnelle concernée dans les entreprises et organisations (compréhension interdisciplinaire du Management Humain, de la Gestion des Ressources Humaines et des carrières)

Appréhender les enjeux sociaux et économiques dans lesquels évoluent les...

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Site : unige.ch

Thèmes liés : dees ressources humaines / mas gestion des ressources humaines et des carrieres / management international des ressources humaines et conseil en ressources humaines / ressources humaines gestion des carrieres / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat

Tout sur le métier: Directeur de ressources humaines au Maroc

Directeur de ressources humaines

Description du m??tier

Tout le monde le conna??t sous le sigle de DRH. Le directeur des ressources humaines est un peu le Superviseur avec un grand S des ressources humaines dans l'entreprise. C'est un v??ritable homme ou femme orchestre qui embrasse un nombre ??tendu de comp??tences. On peut aussi bien le trouver au si??ge d'un groupe ou d'une entreprise, au sein...

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Site : https://www.etudiant.ma

Services - Innovation RH

Services

Vous désirez atteindre vos objectifs d'affaires? Misez sur l'essentiel... l'humain.

Que ce soit dans un contexte de démarrage, de croissance rapide, de gestion du changement organisationnel, de fusion d'entreprises ou d'acquisition, Innovation RH inc. veut vous permettre d'améliorer votre efficacité et votre rentabilité en s'assurant d'optimiser vos ressources humaines, l'atout le...

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Site : http://innovationrh.com

Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines en ...

Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines en formation continue

Responsable pédagogique : M Arnaud PELLISSIER-TANON

Chargées des Relations entreprises : Mme Pascale BRUNET

      et Mme Myriam MERABTI

Gestionnaire de formation : M. Khalil MALEK

 

 

 

Le Master Droit Économie Gestion, Mention Gestion des Ressources Humaines, Parcours type Gestion Stratégique des Ressources...

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Site : pantheonsorbonne.fr

assistant / assistante en ressources humaines - Onisep

Fiche métier

assistant / assistante en ressources humaines

Porte d'entrée idéale du secteur, le métier d'assistant en RH (ressources humaines) permet d'en aborder tous les aspects. Fort de son expérience, l'assistant peut prendre des responsabilités, ou évoluer vers le recrutement ou la formation, par exemple.

© Alain Potignon / ONISEP

Niveau minimum d'accès : bac + 3

Salaire...

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Site : http://www.onisep.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / assistant de gestion ressources humaines fiche metier

Master mention management des ressources humaines (M2 ...

Master mention management des ressources humaines (M2) spécialité gestion des ressources humaines

Master mention management des ressources humaines (M2) spécialité gestion des ressources humaines

Cette formation donne droit à 120 crédits ECTS.

Présentation

Objectifs

Le Master GRH est le premier Master accrédité par le réseau Référence-RH : réseau des formations professionnelles de...

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Date: 2016-12-24 14:10:17
Site : https://formations.univ-rennes1.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise

Offres d'emploi dans le secteur Ressources Humaines ...

Votre recherche a généré 169 jobs

Envoyez-moi des jobs par e-mail

L'emploi dans les ressources humaines

Focus sur le secteur des ressources humaines

Le secteur des ressources humaines est un domaine assez large, pourvoyeur d'emplois attractifs. Il s'agit d'un secteur permettant de faire carrière, et offrant de nombreuses possibilités d'évolutions et de mobilités transversales. Le domaine...

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Site : https://www.stepstone.be

Thèmes liés : dees ressources humaines / secteur d'activite des ressources humaines / offre d'emploi charge de mission ressources humaines / offre d'emploi charge des ressources humaines / agent des ressources humaines offre d'emploi

Licence RH | Pôle formation des industries technologiques

Licence RH pole_admin 2016-02-05T19:56:35+00:00

LICENCE RH

Un métier

Descriptif

L'entreprise doit faire face à de nouvelles problématiques en matière de gestion des ressources humaines : approche compétences, formation tout au long de la vie, personnalisation des parcours, pénurie de main d'oeuvre. La complexité des missions augmente sur le plan juridique, sur le choix des outils à mettre...

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Site : http://www.pole-formation.net

Thèmes liés : la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

La fonction administration des ressources humaines ... - Apec.fr

Administration des RH · La fonction administration des ressources humaines, stabilisateur de l'entreprise

Les cadres de l'administration des RH (ou administration du personnel) assurent une fonction de gestion et de régulation des effectifs de l'entreprise.

La fonction administration des ressources humaines regroupe une diversité de métiers que l'on retrouve principalement en entreprise et...

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Site : https://cadres.apec.fr

Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines

Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines

Les dossiers de candidature sont téléchargeables sur e-candidat

1ère année du 26/03/2018 au 27/04/2018

2ème année du 26/03/2018 au 04/05/2018

Accéder à la plateforme e-candidat

Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines

Le Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines a pour but de former de futurs managers des ressources humaines à prendre des...

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Site : http://gestion.parisnanterre.fr

Cnam Occitanie - Toulouse : Assistant ressources humaines ...

Formation qualifiante : certificat de compétence

Responsable pédagogique

Public concerné et conditions d'accès

Niveau bac+2, avec 3 à 5 ans d'expérience professionnelle.

S'adresse à des assistants de direction, de gestion, comptables, juristes voulant acquérir une spécialisation en gestion des ressources humaines ayant 5 ans d'expérience professionnelle.

Finalité du diplôme / certificat

Permettre d'acquérir les compétences de base de gestion du personnel.

Assister la direction et/ou l'encadrement pour prévoir et prendre...

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Date: 2018-04-14 00:27:14
Site : http://www.ipst-cnam.fr

chapitre 8 : ressources disponibles et capacité stratégique

chapitre 8 : ressources disponibles et capacité stratégique

Chapitre 8 : ressources disponibles et capacité stratégique

 

I-              L'analyse des activités par la chaîne de valeur

 

A/ la chaine de valeur

 

La chaîne de valeur est un outil d'analyse des activités-clés de l'entreprise, c'est-à-dire celles qui ont un impact réel en termes de coûts ou de qualité...

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Site : http://cgo-moliere2010.e-monsite.com

La mondialisation : Enjeux pour les ressources humaines

tweet

Les effets de la globalisation sont perceptibles sur l'ensemble des niveaux organisationnels. A ce titre, la fonction des Ressources Humaines n'est pas épargnée, se trouvant au coeur de nouveaux enjeux. Cet article a pour but de présenter le recentrage requis de la fonction Ressources Humaines vers des activités plus stratégiques.

Les effets de la mondialisation sont perceptibles...

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Site : http://blog.emploi-e-commerce.com

FACILECO - La fonction Ressources humaines | Le portail ...

La fonction Ressources humaines : quelle définition pour quels enjeux ?

La définition

La fonction Ressources humaines a pour mission de faire en sorte que l'organisation dispose du personnel nécessaire à son fonctionnement et que ce personnel fasse de son mieux pour améliorer la performance de l'organisation, tout en s'épanouissant.

Quels enjeux?

L'importance de la fonction Ressources...

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Date: 2016-12-24 14:07:54
Site : economie.gouv.fr

Thèmes liés : l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise

Ressources humaines | Vuibert.fr

Aller au contenu principal

Description

Le grand classique de référence en gestion des ressources humaines qui a séduit plus de 65 000 lecteurs depuis sa première édition.

Facteur clé de succès, le management des ressources humaines doit concilier performance économique et sociale, rentabilité à court terme et développement durable, et accompagner les changements. Entièrement...

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Site : http://www.vuibert.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise

Master 2 Professionnel Management des Ressources Humaines ...

Le Master 2 Management des Ressources Humaines (MRH) de l'IAE Bordeaux, dispensé en Formation Continue, est conçu de manière à réaliser un équilibre entre les fondamentaux théoriques et les enseignements pratiques permettant d'appréhender la spécialité et les enjeux de la discipline.

Être capable de :

Superviser la gestion administrative du personnel

Élaborer la politique de...

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Site : u-bordeaux.fr

Thèmes liés : master 2 management des ressources humaines iae bordeaux / master 2 management ressources humaines bordeaux / memoire master 2 management des ressources humaines / management des ressources humaines master 2 / master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale

FACILECO - La fonction Ressources humaines | Le portail ...

La fonction Ressources humaines : quelle définition pour quels enjeux ?

La définition

La fonction Ressources humaines a pour mission de faire en sorte que l'organisation dispose du personnel nécessaire à son fonctionnement et que ce personnel fasse de son mieux pour améliorer la performance de l'organisation, tout en s'épanouissant.

Quels enjeux?

L'importance de la fonction Ressources...

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Site : economie.gouv.fr

Offre d’emploi – GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES -CAMEROUN- (H/F ...

Offre d'emploi - GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES -CAMEROUN- (H/F) CDI- Réf annonce VV-APEJ- 101301

Cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses clients, groupe international, un gestionnaire des ressources humaines H/F

 

Le poste

vous êtes en charge de la production et de l'analyse des données sociales quantitatives visant à assurer un pilotage et un suivi de l'activité Ressources Humaines au niveau de l'entreprise (coûts / performance), vous prenez part à divers...

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Site : http://www.asso-apej.org

Licence Pro Ressources Humaines et Relations Sociales ...

Licence Pro Ressources Humaines et Relations Sociales

Former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH

Mots-clés :

Durée : 600 h sur 1 an

Contrat d'Apprentissage et contrat de Professionnalisation

Validation :

Diplôme Niveau II

LG010 : Licence Droit Economie Gestion mention Droit et RH, parcours...

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Site : http://www.cciformation-lorraine.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / formation licence pro. ressources humaines et relations sociales / licence pro ressources humaines et relations sociales / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines

Gestion stratégique des ressources humaines - Dissertation - meryemelhachimi

Gestion stratégique des ressources humaines

Dissertation : Gestion stratégique des ressources humaines. Recherche parmi 198 000+ dissertations

Par meryemelhachimi   o  15 Décembre 2017  o  Dissertation  o  1 131 Mots (5 Pages)  o  42 Vues

Page 1 sur 5

Gestion Stratégique des Ressources Humaines : Fondements et modèles

Auteur

Mohamed BAYAD (Université Nancy 2) Guy Arcand...

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Site : https://www.ladissertation.com

Formation RH – Ressources Humaines avec Tissot Formation

Réalisez une formation en Ressources Humaines sur mesure ou en intra, répondant au mieux à vos besoins.

Plus d'information 01 84 03 04 65

 

En savoir plus sur la Formation en Ressources Humaines

Les formations RH proposées par TISSOT sont centrées sur les bonnes pratiques des Ressources Humaines incontournables à l'exercice de la fonction RH et aux Directions opérationnelles directement...

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Site : http://www.tissot-formation.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation responsable gestion des ressources humaines / formation gestion ressources humaines gratuite / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / formation responsable ressources humaines

DEESARH – DEESRH en alternance - cogefi.com

Le DEESARH est une formation spécialisée dans les Ressources Humaines. Le diplôme est reconnu par les entreprises Européennes et est dispensé dans les écoles supérieures et universités membres de la Fédération Européenne des Écoles.

 

Quel est le public visé ?

Le DEES Assistant de Gestion en Ressources Humaines est accessible aux titulaires d'un Diplôme BAC +2 , BTS, DEUG, DUT, Bachelor, Staatsprüfung ou encore Diploma Universitario-Licenciado-Doctorandus.

 

Quelles sont ses missions...

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Site : http://cogefi.com

Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines ...

Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines - Assistant RH

lundi, 02 juin 2014 22:44

Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines - Assistant RH

Informations supplémentaires

Niveau: 2

Diplôme préparé: 2. Licence Pro (Bac+3)

Objectifs de la formation: être capable de définir un processus de recrutement : délimitation du poste et du profil recherché, application...

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Site : http://www.cfa-irisup.fr

Thèmes liés : licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international

Ressources Humaines – Cegos

Ressources Humaines

Formation Ressources Humaines

Partenaire stratégique de la direction d'entreprise, l'enjeu du responsable RH est, plus que de traduire, d'anticiper les orientations de l'entreprise en une politique de gestion des ressources humaines. Cela nécessite l'élaboration de stratégies quant à l'adaptation et au développement des ressources, à la gestion des processus et à la priorisation des...

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Date: 2016-12-24 05:35:00
Site : http://www.cegos.ch

Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Formation continue - Master 2 Management des ressources ...

Master professionnel 2e année

CELSA Communication

Option Management, organisations et ressources humaines

(Ressources Humaines et Communication)

Les programmes reposent sur deux types d'enseignements.

Des approches théoriques pour comprendre les organisations, leur environnement et leurs stratégies

Des cours d'application professionnelle qui couvrent les métiers des ressources humaines...

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Site : http://www.celsa.fr

Management des Ressources Humaines (MRH) - hem.ac.ma

Management des Ressources Humaines (MRH)

 

Programme Grande Ecole - Spécialité Management des Ressources Humaines - Master en double diplômation avec le Master Droit Economie Gestion, mention Management des Ressources Humaines & Organisation de l'iaelyon

OBJECTIFS

 

La Spécialité Management des Ressources Humaines du Programme Grande Ecole de HEM (4ème et 5ème années Master) a pour...

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Date: 2018-04-14 04:52:01
Site : hem.ac.ma

Formation à la Gestion des Ressources humaines |CIS ...

Spécialité : GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

METIERS : Gestionnaire des ressources humaines / Gestionnaire du personnel

Activités : Le gestionnaire des ressources humaines est un spécialiste polyvalent et compétent sur la plupart des missions de la GRH. Ses aptitudes couvrent l'ensemble des missions suivantes :

La gestion des entrées et sorties (Recrutement des équipes, Réalisation des...

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Date: 2016-03-15 08:24:41
Site : http://cisformation.com

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel