Articles sélectionnés pour le thème : formation continue en gestion des ressources humaines
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Le Mot du Directeur Général de l'iaelyon - IAE Lyon
Le Mot du Directeur Général de l'iaelyon
iaelyon, School of Management
Jérôme RIVE , Directeur Général
iaelyon School of Management - Université Jean Moulin, créé en 1956, est l'un des tout premiers pôles universitaires français de formation et de recherche gestion et management.
L'iaelyon offre à ses 7.200 étudiants de formation initiale et participants de formation continue des...
Site :
http://iae.univ-lyon3.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / licence gestion des ressources humaines a l'international / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
ECM - Ecole de Commerce & Management en Franche Comté
licence et master du Cnam,
diplôme d'état universitaire
en alternance
L'ECM, l'Ecole de Commerce et Management de Franche-Comté
Présents à Besançon et Belfort, les 2 campus accueillent chaque année des étudiants, alternants, salariés, cadres et dirigeants souhaitant entreprendre une formation en Franche Comté. Différents parcours sont proposés dans les domaines du marketing et de la...
Site :
http://ecm-besancon.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / direction rh - l'ecole des ressources humaines / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Licence Pro. Activités Juridiques : métiers du droit social
Assistant de direction auprès d'une très petite entreprise
Assistant de gestion du personnel
Assistant au service emploi
Responsable fonctionnel (recrutement, formation carrières) dans un service RH
Assistant juridique dans un service de contentieux
Assistant juridique dans un cabinet d'expertise comptable
Assistant de direction d'une PME
Assistant gestionnaire dans une association ou dans une...
Date: 2016-12-24 14:39:42
Site :
http://www.univ-tln.fr
Thèmes liés : licence professionnelle ressources humaines (licence pro droit social et ressources humaines) / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Politique RH du site Unither Coutances : interview de ...
Cette Responsable des Ressources Humaines du site de Coutances chez Unither Pharmaceuticals, façonnier pharmaceutique et présent en France et au Brésil, donne un aperçu des perspectives offertes en termes d' emploi dans l'industrie pharmaceutique .
Sa mission : accompagner le changement sur le site de Coutances par la mise en place d'une politique RH efficace.
1. Madame Delcourt, pouvez-vous...
Site :
http://www.newwaysofworking.fr
Thèmes liés : offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / dees assistant ressources humaines / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines
DGFP Algérie - Législations et réglementations
Ordonnance n° 06-03 du 19 Joumada Ethania 1427 correspondant au 15 juillet 2006
portant statut général de la fonction publique.
Le Président de la République,
Vu la Constitution, notamment ses articles 51, 122-26 et 124;
Vu l'ordonnance n° 74-103 du 15 novembre 1974, modifiée et complétée, portant code du service national;
Vu l'ordonnance n° 76-111 du 9 décembre 1976 portant...
Site :
http://www.dgfp.gov.dz
Thèmes liés : ressources humaines dans la fonction publique d'etat / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines dans l administration publique
Banque, assurances et RH - Quel Campus
Ce domaine reste porteur. Banques, assureurs... recrutent des commerciaux et des jeunes qui travailleront dans un univers professionnel marqué par la diversification des canaux de contacts avec les clients (sur Internet,...
Site :
http://www.quel-campus.com
Thèmes liés : l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise
DUT GEA de l'IUT d'Evry, site de Brétigny-sur-Orge - Formation
4 semaines de stage en 1ere année
10 semaines de stage en 2ème année
Admission :
L'établissement acceptent les étudiants :
titulaires d'un BAC ES (en grande partie)
titulaires d'un BAC STG (en grande partie)
titulaires d'un BAC S
titulaires d'un BAC pro
titulaires du BAC et qui souhaitent de réorienter après une ou plusieurs années dans le supérieur.
Poursuite d'études :
Puisqu'il s'agit d'une formation générale, le DUT GEA facilite la poursuite d'études. Il est par exemple possible de continuer:
En licence générale
En licence professionnelle
En IUP (institut universitaire professionnalisé)
En école supérieure de...
Date: 2012-03-17 19:38:44
Site :
http://bretigny.gea.free.fr
Genève Aéroport - Emplois
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Genève Aéroport, porte d'entrée de la plus "internationale" des villes
Abritant d'innombrables organisations internationales, multinationales, sièges de fédérations sportives, fabricants de produits de luxe et banques privées, la région de Genève est l'une des plus dynamiques d'Europe.
Avec 15,8 millions de passagers en 2015, dont une forte proportion de personnes voyageant...
Site :
gva.ch
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
Licence Professionnelle Métiers de la GRH : assistant (e ...
Licence Professionnelle Métiers de la GRH : assistant (e)
Diplôme ouvert en apprentissage ou en formation continue.
OBJECTIFS
Les coordinateurs/trices du personnel sont des gestionnaires autonomes, chargés de coordonner la gestion opérationnelle des salariés. L'évolution rapide des réglementations (dialogue social, formation, type de contrat de travail, heures supplémentaires...) et la gestion plus individualisée des salariés complexifient les démarches administratives nécessitant des techniciens spécialisés dans...
Date: 2016-12-24 13:59:16
Site :
http://www.iut.parisdescartes.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines coordinateur du personnel / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines coordinateur du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle assistant ressources humaines
Université d'Auvergne - Ecole Universitaire de Management
Stage, rapport d'activité, contrat d'engagement ou parcours recherche
ECTS 8
Conditions d'admission
Les formations proposées sont délivrées par l'IAE Auvergne qui est une Ecole Universitaire de Management (EUM), membre du réseau des IAE. Les IAE (Instituts d'Administration des Entreprises) ont pour principale mission de former les futurs cadres de gestion et de les préparer à différents...
Site :
http://management.u-clermont1.fr
Thèmes liés : universite d'auvergne master gestion des ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / secteur d'activite des ressources humaines / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / politique de ressources humaines d'une entreprise
OFPPT - Site officiel de communication - LE CONSEIL D’ADMINISTRATION DE ...
Accueil Actualités LE CONSEIL D'ADMINISTRATION DE L'OFPPT APPROUVE LE CONTRAT PROGRAMME A L'HORIZON 2021 ET LE BILAN DES ACTIVITES ET DES COMPTES DE L'EXERCICE 2015
samedi 14 avril 2018
LE CONSEIL D'ADMINISTRATION DE L'OFPPT APPROUVE LE CONTRAT PROGRAMME A L'HORIZON 2021 ET LE BILAN DES ACTIVITES ET DES COMPTES DE L'EXERCICE 2015
L'OFPPT a tenu, mercredi 5 octobre 2016, sous la présidence...
Site :
http://www.ofppt.ma
Titre RNCP Responsable en Ressources Humaines - uco.fr
Conditions d'admission
o Justifier d'un niveau de formation égal à Bac+3 (Licence, Licence professionnelle).
o Ou justifier d'un niveau de formation égal à Bac + 2 (BTS Secrétariat de Direction, Comptabilité,
Assistant de Gestion PME-PMI, DUT Gestion du Personnel, etc ...) et avoir 3 années au moins
d'activité professionnelle.
Un partenariat pédagogique est établi avec l' Institut...
Site :
uco.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / dees ressources humaines
Le management de la qualité ISO 9001 - qualidis.fr
Le management de la qualité ISO 9001
Finalité d'un projet de management de la Qualité
Définir les dispositions nécessaires (bonne organisation, personnels compétents, outillage adapté et entretenu, etc.) pour que la qualité des produits ou prestations ne doivent rien au hasard et s'améliore dans le temps (à mesure que l'environnement de l'entreprise change, que les besoins des clients...
Site :
http://www.qualidis.fr
Thèmes liés : description processus ressources humaines iso 9001 / processus ressources humaines iso 9001 / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Faire naitre l’esprit d’entreprise - Revolution-RH
17 juin 2013 | Communication RH | 1 commentaire
L'expression « esprit d'entreprise » (ou culture d'entreprise), apparue dans les années 1980 a souvent été accolée aux termes « mythes », « rites », « tribus », « héros » .... En 2013, on parle plus facilement de management par les valeurs...ce qui ne change rien à son importance pour la bonne marche de l'entreprise.
Qu'est ce...
Site :
https://revolution-rh.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise
Ville de Montréal - Portail officiel - Ressources humaines
Relève de la Direction générale (Alain Marcoux)
Directrice : Diane Bouchard
Mission
(Notre raison d'être)
Exercer un leadership corporatif en matière de gestion des ressources humaines. Pour ce faire, nous offrons des services-conseils et des solutions à haute valeur ajoutée qui permettent une gestion saine et équitable des ressources humaines ainsi qu'une expérience client distinctive....
Date: 2016-12-24 14:07:49
Site :
http://ville.montreal.qc.ca
Thèmes liés : processus d'affaires gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / offres d'emploi gestion des ressources humaines montreal / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / emploi partenaire d'affaires rh
Talents IKKS Group | Offres d'emplois | Recrutement IKKS
St Macaire en Mauges - Sèvremoine (axe Cholet/Nantes/Angers)
RESPONSABLE DEVELOPPEMENT RH - CDD (H/F)
GROUPE IKKS
Présentation de la société
Rattachées au Groupe IKKS (près de 1600 collaborateurs et de 350M euros de CA), les sociétés IKKS, I.Code et One Step créent et distribuent des vêtements & accessoires Premium pour leurs enseignes IKKS Women, IKKS Men, IKKS Junior, I.Code, One...
Site :
https://www.ikksgroup.com
Licence Pro Gestion des Emplois et des ... - IUT RCC
Licence Pro Gestion des Emplois et des Rémunérations
Site : Reims
Spécialité(s) : Gestion / Social Présentation
Contact Licence Pro GERE - IUT de Reims Châlons Charleville
Chemin des Rouliers CS 30012
51687 Reims Cedex 2
Fiche descriptive LP GERE.pdf Calendrier LP GERE 2016-2017.pdf
Objectifs
Former des techniciens supérieurs ou cadres intermédiaires disposant d'une double...
Site :
http://www.iut-rcc.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / licence professionnelle rh gestion des emplois et des competences / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise
Candidater en Master Sciences des Organisations - dauphine.fr
Candidater en Master Sciences des Organisations - Droit, Economie, Gestion, Sciences sociales
Les candidatures doivent être déposées sur l'application e-candidat
Réunions de présentation des formations (M1, M2, DU) (à venir)
Calendrier des entretiens de recrutement (M1, M2, DU) (à venir)
Vous pouvez candidater à un maximum de trois formations proposées en gestion, économie, droit,...
Site :
http://www.dauphine.fr
Thèmes liés : management international des ressources humaines et conseil en ressources humaines / master 2 management strategique des ressources humaines dauphine / management international des ressources humaines / management international des ressources humaines definition / formation management strategique des ressources humaines
Candidater en Master Sciences des Organisations - Droit ...
Candidater en Master Sciences des Organisations - Droit, Economie, Gestion, Sciences sociales
Les candidatures doivent être déposées sur l'application e-candidat
Réunions de présentation des formations (M1, M2, DU) (à venir)
Calendrier des entretiens de recrutement (M1, M2, DU) (à venir)
Vous pouvez candidater à un maximum de trois formations proposées en gestion, économie, droit,...
Site :
http://www.dauphine.fr
Thèmes liés : management international des ressources humaines et conseil en ressources humaines / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 2 management strategique des ressources humaines dauphine / management international des ressources humaines / management international des ressources humaines definition
Diplôme universitaire de technologie en gestion des ...
Diplôme universitaire de technologie en gestion des entreprises et des administrations
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La typographie de cet article ou de cette section ne respecte pas les conventions de Wikipédia
(indiquez la date de pose grâce au paramètre date)
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Vous pouvez corriger , en discuter sur l' Atelier typographique ou créer...
Date: 2016-12-23 17:41:10
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Les Licences Professionnelles en formation continue - IUT ...
Cette licence professionnelle proposée par le département TC de Charleville-Mézi�?res, vise à former des collaborateurs capables d'accompagner les entreprises dans le cadre de leur développement international. Cette formation développe les quatre dimensions de l'action commerciale à l'international : l'achat, la distribution, la commercialisation et la prospection à...
Site :
http://www.iut-rcc.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / gestion des ressources humaines d une entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Mastère spécialisé en Management des Ressources Humaines ...
Témoignages. TITRE 3: RECEVABILITE DES CANDIDATURES
Article 4 : Conditions de recevabilité des candidatures
Les candidats au diplôme de Mastère Spécialisé en Management des Ressources Humaines devront être titulaires, d'un diplôme de niveau Bac +3 et justifier d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le domaine des Ressources Humaines.
Article 5 : Admissions
Les candidats qui...
Date: 2018-03-06 10:53:26
Site :
http://maroc-master.blogspot.com
Directeur d’hôpital (DH) | Ecole des hautes études en ...
La formation de directeur d'hôpital se déroule sur 24 mois :
un tronc commun de 21 mois assurant une formation polyvalente,
une spécialisation de 3 mois préparatoire à la 1ère prise de fonction en qualité de directeur adjoint.
La formation initiale est basée sur l'alternance entre des sessions à l'EHESP : 11 mois répartis en 14 unités d'enseignement ; et des stages en milieu...
Site :
ehesp.fr
Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines et management public / communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les organisations comptabilite et finance / sante organisation et gestion des ressources humaines
Pierre Morize Conseil, vers un management équilibré
Richesse des contenus, apport de méthodes agiles, gains pour le groupe et pour chaque participant : ce n'est pas une formation, c'est beaucoup plus riche. C'est une expérience unique ! (Olivier le Cloirec)
Bravo à Pierre, objectif atteint !(Sébastien Cambour)
Bravo, toujours aussi riche en enseignements ! (Arnaud Letort)
Une journée enrichissante et créative. (Jean-Claude Chesnot)
Encore...
Date: 2016-12-24 09:54:14
Site :
http://www.pm-conseil.fr
Thèmes liés : la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise
Formation continue: les cadres veulent un master | Il y a une vie après le bac
10 mars 2011 , par Olivier Rollot
Formation continue: les cadres veulent un master
«Nombreux sont les cadres qui se rendent un jour compte qu'il leur manque des compétences pour progresser dans leur entreprise ou un diplôme pour s'y affirmer. Ils souhaitent donc de plus en plus passer par une formation diplômante type master», constate Christophe Boisseau, le directeur marketing de...
Management des risques et de la qualité - Sciences Po Rennes
Management des risques et de la qualité
Management des risques et de la qualité
Grade-master en alternance
PRÉSENTATION ET OBJECTIFS
L'objectif du Grade-Master «Management des Risques et de la Qualité » (MRQ) est de proposer une formation de cinquième année préparant à l'exercice de fonctions d'encadrement de la gestion de crises, de la qualité et des risques dans tous les...
Date: 2018-04-14 05:08:08
Site :
http://www.sciencespo-rennes.fr
Certificat en assurance et rentes collectives | Formation ...
Pour ce programme seulement, le préalable MNG-2000 Gestion des ressources humaines n'est pas exigé.
Insertion dans un autre programme
Une fois terminé, ce certificat peut entrer dans la composition d'un baccalauréat multidisciplinaire .
Renseignements additionnels
En plus de permettre l'obtention du titre de conseiller agréé en avantages sociaux (C.A.A.S.), des blocs de cours du...
Site :
distance.ulaval.ca
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines d'une entreprise commerciale / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion strategique des ressources humaines cours
PRESENTATION DES FORMATIONS DE OKALLA AHANDA & Associés ...
PRESENTATION DES FORMATIONS DE OKALLA AHANDA & Associés
Le Cabinet Okalla Ahanda & Associés, outre ses activités traditionnelles que sont l'audit, le commissariat aux comptes, l'expertise comptable, le conseil en gestion et organisation, dispose en son sein d'un département spécialisé dans le conseil en ressources humaines et la formation professionnelle continue.
Ce département est...
Site :
http://www.okalla-ahanda-formation.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation conseiller en gestion des ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / formation continue en gestion des ressources humaines / formation conseil ressources humaines
Présentation de nos formateurs de Paris - CSP
Parmi notre équipe de consultants formateurs à Paris
Jean-Baptiste JOURDANT
Directeur des projets sur mesure
Descriptif > Directeur des projets sur mesure et architecte pédagogique référent, Jean-Baptiste met à votre disposition sa fiabilité et son efficience. Il répond à tous vos besoins - dans le respect de votre culture - avec des moyens pédagogiques innovants et adaptés aux profils...
Site :
csp.fr
Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master rh formation continue essec / management ressources humaines formation continue / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
Consultant Indépendant : Formation ressources humaines
Programme de formation consultant indépendant
I. Développer ses capacités personnelles de consultant indépendant
C'est en maîtrisant des méthodes éprouvées que vous saurez comment lancer le processus de développement de votre activité de consultant indépendant, quels...
Date: 2016-12-21 10:52:06
Site :
http://www.formations-ressources-humaines.info
Thèmes liés : consultant en ressources humaines independant / formation consultant en ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
DUT Gestion des entreprises et des administrations OPTION ...
Durée de la formation : 4 semestres
Nombre d'heures de formation à l'Université : 1620h + 300h de projets tuteurés
Nombre de semaines de stage en entreprise : 10 semaines
Résumé de la formation :
L'objectif du DUT GRH est de former des cadres de gestion des ressources humaines par l'étude des relations individuelles et collectives du travail, de la psychologie sociale et de la gestion instrumentale du personnel. Il aborde les problèmes relationnels selon une démarche...
Site :
http://iut.univ-lyon1.fr
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Centre de formation professionnelle à Vieux-Thann
Vous recherchez un centre de formation professionnelle ? Inter'Pro FORMATION est la référence qu'il vous faut dans le Haut-Rhin et au niveau national ! Depuis sa création, notre centre de formation professionnelle a pour objectif de vous offrir des formations sur-mesure adaptées à vos besoins. Avec Inter'Pro FORMATION vous avez l'assurance de disposer d'une formation continue...
Site :
interpro-formation.com
Thèmes liés : formation professionnelle haut rhin / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / formation professionnelle ressources humaines / formation professionnelle rh
RH : Villes, EPCI, départements, régions : quatre niveaux ...
RH : villes, EPCI, départements, régions : quatre niveaux de territoire, une même fonction stratégique ?
Entretiens territoriaux de Strasbourg - 3 et 4 décembre 2008
Bernard RIPOCHE
Membre de l'Association des DRH des Grandes Collectivités
Bernard RIPOCHE, directeur général adjoint ressources humaines, ville de Dijon
Anne GRILLON, consultante Cabinet Light Consultants
Document...
Site :
http://www.drh-attitude.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Politique du personnel - Emplois et ... - ville-geneve.ch
Respect, confiance et équité caractérisent le rapport que la Ville de Genève entretient avec son personnel.
Démarche associée
Postuler auprès de l'administration municipale
La Ville de Genève veut être un employeur exemplaire. Elle fonde son action sur trois principes fondamentaux: le respect, la confiance et l'équité. Basée sur la défense de ces principes, la politique de la Ville...
Site :
ville-geneve.ch
Formation professionnelle : Faire l’état des lieux des ...
Formation professionnelle : Faire l'état des lieux des besoins en ressources humaines qualifiées dans les secteurs économiques clés du Gabon
Le système actuel de formation professionnelle au Gabon, qui comporte neuf centres publics de formation et de perfectionnement professionnels (CFPP), ne répond pas de manière satisfaisante aux besoins en personnels qualifiés des entreprises. Cette...
Site :
http://www.afd.fr
Thèmes liés : formation professionnelle en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / formation professionnelle ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Master 2 Cadres et consultants en formation continue ...
Organisation des études et programme
Organisation des études
La formation se déroule pour la partie enseignement (472h) de septembre à fin mars les mercredis, jeudis et vendredis et de début février à fin Mars les jeudis et vendredis. Le stage - 420h minimum- est prévu d'avril à juillet. Il peut être prolongé jusque fin novembre. Dans ce cas le dépôt du mémoire et sa soutenance se...
Site :
http://www.shs.parisdescartes.fr
Thèmes liés : master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / master professionnel ressources humaines formation continue / dees assistant ressources humaines avis / master 2 gestion des ressources humaines formation continue
DUT GEA : programme, options, conseils, que faire après
- Gestion administrative des RH, etc.
Option Gestion comptable et financière (GCF), exemple de cours
- Gestion financière,
- Calcul et analyse de coût,
- Comptabilité approfondie,
- Spécialités fiscales et comptables, etc.
Option Gestion et management des organisations (GMO)
- Expression, communication des organisations de la GMO,
- Diagnostic financier,
- Gestion appliqué à un secteur...
Site :
http://www.cncorientation.fr
Nos métiers - Lactalis
Le Groupe offre un large panel de métiers liés à la transformation laitière. De la collecte du lait à sa commercialisation, nos collaborateurs développent un savoir-faire et une expertise unique. Au cours de leur carrière, ils bénéficient de nombreuses possibilités d'évolution leur permettant d'approfondir leurs compétences et de découvrir de nouveaux métiers et acquérir de...
Site :
http://www.lactalis.fr
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Formation Consultant Indépendant : LCA Performances Ltd ...
Formation consultant indépendant
Cette formation consultant indépendant vous permet de lancer votre activité de consulting. Cette formation consultant indépendant développe les thèmes opérationnels destinés à ceux et à celles qui souhaitent développer leur activité. Le parcours de formation consultant indépendant propose un ensemble ...
Date: 2016-12-13 09:57:45
Site :
http://www.lca-performances.com
Thèmes liés : consultant en ressources humaines independant / formation consultant en ressources humaines / formation pour devenir consultant en ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
ARCHIVÉ - Ressources humaines et Développement social ...
84 523,8
83 985,4
a Un nouveau programme, la Stratégie des partenariats de lutte contre l'itinérance, a été annoncé en décembre 2006 pour une période de deux ans (2007-2008 et 2008-2009).
b Ce montant inclut les paiements d'expérience commune aux résidents des pensionnats autochtones (1 900,0 million de dollars pour les dépenses prévues et 1 817,4 million de dollars pour le total...
Site :
tbs-sct.gc.ca
Thèmes liés : offre d'emploi des ressources humaines du canada / offre d'emploi ressources humaines relations sociales / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / bourses d'etudes en gestion des ressources humaines / situation marche de l'emploi ressources humaines
Offres d'emploi Ressources Humaines - Casablanca ...
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Description de l'entreprise Saccom est un Centre spécialisé en évaluation des compétences, gestion des talents ,recrutement, formation des cadres et développement personnel. Nous recrutons pour le compte de prestigieux clients au Maroc...
Site :
optioncarriere.ma
Thèmes liés : offres d'emploi ressources humaines casablanca / offre d'emploi assistant ressources humaines debutant / offres d'emploi en ressources humaines debutant / offre d'emploi assistant ressources humaines au maroc / assistant des ressources humaines offre d'emploi
Offre de formation de l'Université Paris Dauphine.
Insertion professionnelle
Description
La mention Management des ressources humaines fait partie du Groupe de Formation et de Recherche (GFR) en Management & Organisation. Elle comprend quatre parcours, dont trois en formation continue. Ses responsables sont Fabien Blanchot et Eric Campoy.
Pour tous renseignements et contacts par M1 et par M2, se rendre dans l'onglet PROGRAMME et cliquer sur le M1 ou M2 de votre choix, puis sur "cliquez ici pour afficher la...
Site :
http://www.dauphine.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / management ressources humaines formation continue / master management des ressources humaines dauphine / formation management strategique des ressources humaines / formation management et ressources humaines
Licence Droit économie gestion, mention gestion parcours ...
Licence Droit économie gestion, mention gestion parcours Gestion des ressources humaines
Code diplôme/certificat: LG036p5
Accès en L1 : Bac ou équivalent.
Les conditions d'accès direct en L3 sont les suivantes :
soit être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d'une licence DEG ou SHS;
soit être titulaire d'un diplôme Bac+2 (Diplôme du Cnam ou autre) ou d'une certification de...
Site :
http://formation.cnam.fr
Thèmes liés : licence droit economie gestion rh cnam / licence professionnelle mention gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / licence droit et gestion des ressources humaines
LP Gestion et Administration du Personnel - IUT Bordeaux ...
La licence professionnelle Gestion et Administration du Personnel a pour objectif de former des cadres intermédiaires aux outils de pilotage du personnel, capables de situer la dimension des ressources humaines dans une logique managériale de création de valeur.
Elle vise donc à apporter :
des savoirs faire techniques (recrutement, licenciement, rémunération, formation, gestion de carrières ...),
la capacité à mettre en oeuvre une stratégie d'entreprise, en utilisant les...
Date: 2016-12-24 14:20:21
Site :
http://iut-montesquieu.u-bordeaux.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines bordeaux
Bachelor Gestion / RH (niveau licence) - GFS Clermont-Fd
DIAC
Accompagnement, projet et évaluation
Tout au long de l'année, l'élève devra élaborer un projet professionnel qui fera l'objet d'un mémoire et d'une soutenance devant un jury de professionnels.
Examens
(1) Plus contrôle continu
Financement
Le Bachelor Gestion/RH peut se préparer :
en formule pro (contrat de professionnalisation) : formation prise en charge par l'entreprise ou son OPCA
en formule passerelle (stage de longue durée) : formation prise en charge par l'entreprise d'accueil
en formule tremplin...
Site :
http://www.groupeformationsystemes.com
Thèmes liés : titre rncp ressources humaines niveau 1 / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / responsable en gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
MASE - ISO 9001 - GEHSE - ISO/TS 16949 - ISO 17020 ...
Ce que nous vous assurons :
Un oeil extérieur qui aura l'avantage de faire évoluer votre système.
Une personne motivée toujours formée aux dernières évolutions en matière de Qualité, Sécurité et Environnement.
Une flexibilité conservée : la sous-traitance d'activités vous permet de disposer en permanence de la ressource dont vous avez strictement besoin et de vous centrer sur votre...
Date: 2016-08-30 16:09:28
Site :
http://123qse.pagesperso-orange.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration
Équipe de direction d’Hydro-Québec
À propos Gouvernance
L'équipe de direction : un engagement ferme pour l'avenir
L'équipe de direction est à la fois diversifiée et multidisciplinaire. Son rôle : assurer la gestion des activités de l'entreprise et des risques qui y sont associés. Elle se compose de femmes et d'hommes hautement compétents et fermement engagés envers Hydro-Québec.
Éric Martel
Président-directeur...
Site :
http://www.hydroquebec.com
Organisation du ministère - education.gov.tn
Attributions
Le ministère de l'éducation est chargé, dans le cadre de la politique générale de l'Etat, de définir les choix nationaux dans les domaines de l'éducation, de l'enseignement scolaire et de la formation professionnelle, d'élaborer les plans et les programmes y afférents, de les mettre en oeuvre et d'en évaluer les résultats.
A cet effet, le ministère assume les missions...
Site :
http://www.education.gov.tn
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / marche de l'emploi dans les ressources humaines / marche de l emploi en ressources humaines
VINCI Construction Grands Projets - Notre politique RH
Notre politique RH
Une politique spécifique d'embauche et d'intégration des jeunes
VINCI Construction Grands projets embauche des jeunes en majorité issus de formations techniques : ingénieurs, Bac + 5, Masters 1 et 2, Licence, BTS, DUT.
Le volontariat international en entreprise (VIE) et les stages font partie de la politique d'intégration avec un objectif de pré-emploi.
Dans le cadre de...
Date: 2016-12-19 22:00:44
Site :
http://www.vinci-construction-projets.com
Thèmes liés : vinci construction grands projets ressources humaines / rh vinci construction grands projets / ressources humaines vinci grands projets / rh vinci grands projets / politique de ressources humaines d'une entreprise
DGAFP - Responsable RH
Responsable RH
Descriptif de l'employeur
Créée par la loi du 26 janvier 2016 et le décret 2016-942, l'Agence Nationale du Développement professionnel continu (ANDPC), groupement d'intérêt public entre l'Etat et l'Assurance maladie, a succédé depuis le 1er juillet 2016 à l'organisme gestionnaire du DPC (OGDPC)
Ses missions sont doubles
-Assurer le portage politique du dispositif de DPC...
Site :
http://biep-recrute.talent-soft.com
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