Formations Gestion et Ressources Humaines à Montpellier et ...

SupExup vous forme aux métiers des Ressources Humaines en vous proposant la formation BTS AG « Assistant de Gestion PME-PMI » accessible directement après le bac, la formation «...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 08:41:20
Site : http://www.supexup.fr

Thèmes liés : formation gestion des ressources humaines montpellier / assistant de gestion des ressources humaines formation / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines

Formations en Gestion, Ressources Humaines, Management sur ...

Réussir sa formation en Gestion, Ressources Humaines ou Management

Nos formations sont conçues pour vous apporter un enseignement de qualité.

Le groupe IFC à Montpellier vous propose des formations de BAC +2 à BAC +5 sanctionnés par des diplômes d'Etat ou des titres RNCP dans les domaines suivants : banque, marketing, vente, commerce, communication, GRH, tourisme, immobilier,...

Lire la suite


Site : https://www.formations-montpellier.ifc.fr

Bachelor Ressources Humaines (Bac - ESICAD, école de ...

 Formation initiale et en alternance, proposée à ESICAD Montpellier et ESICAD Toulouse

 

 Une double validation :

Académique : Délivrance d'un diplôme de Bachelor / Bac+3 validant l'obtention de 180 ECTS

Professionnelle : Titre de Niveau II "Responsable de Gestion des Ressources Humaines" certifié et inscrit au Répertoire National de la Certification Professionnelle / arrêté du...

Lire la suite


Site : https://www.esicad.com

307 formations niveau Bac + 3 référencées dans la région ...

310 formations niveau Bac + 3 référencées dans la région Alsace

Recherche

Sélectionne un ou plusieurs niveau(x) d'étude(s) dans la liste :

Tous les niveaux

Bac + 1 à Bac + 2

Bac + 3

Bac + 4 à Bac + 5

Bac + 6 et supérieur

Sélectionne un ou plusieurs niveau(x) RNCP dans la liste :

Tous les niveaux

Niveau 1 (bac + 5 et plus)

Niveau 2 (bac + 3 et 4)

Niveau 3 (bac + 2)

Niveau 4 (bac ou...

Lire la suite


Site : https://www.orientation.com

Thèmes liés : licence pro gestion et commerce des ressources humaines specialite / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines aix en provence / licence pro gestion des ressources humaines iut montpellier / formation gestion administrative et ressources humaines

Formation Direction des Ressources Humaines (84) Vaucluse

Formation Direction des Ressources Humaines (84) Vaucluse

VOTRE SÉLECTION ACTUELLE

En présentiel dans (84) Vaucluse

MÉTHODE ET LIEU

Par ordre de date de début

Ranking Emagister

L'entretien annuel d'évaluation Formation Strategique

Formation ouverte dès le 1er participant

...à gérer l'ensemble du déroulement de l'entretien. Enfin, vous serez capable de conclure correctement l'entretien....

Lire la suite


Site : emagister.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines pau / dees assistant ressources humaines / diplome d universite en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines formation continue

Travailler dans la gestion des ressources humaines à ...

Mon espace

Responsable de gestion administrative et Ressources Humaines

CERTIFICATION PROFESSIONNELLE ENREGISTRÉE AU RNCP AU NIVEAU II (FR) / LEVEL 6 (EU) CODE NSF 315. ARRÊTÉ DU 29 JUILLET 2014, PUBLIÉ AU JOURNAL OFFICIEL DU 9 AOÛT 2014. CERTIFICATEURS : ECORIS - ICADEMIE ÉDITIONS - PRO SYSTÈMES - IFC.

Je m'inscris

Cette formation est disponible dans les centres de formation de :...

Lire la suite


Site : https://www.formations-montpellier.ifc.fr

M1 - Système d'Information et Ressources Humaines - IAE Montpellier | Ecole ...

M1 - Système d'Information et Ressources Humaines

Type de formation :

FI - FC - FA - CA - CP

Plaquette :

Master 1 - Système d'information et Ressources Humaines

Cette formation est ouverte à l'alternance via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation

Responsable pédagogique :

Lise LE MOGNE / Celine TOURNIER

Présentation et objectifs

L'objectif du Master Systèmes d'Information et Ressources Humaines est d'offrir une formation de haut niveau, correspondant aux préoccupations actuelles des organisations. Depuis 2011, cette formation (en Master 2) est réalisée en partenariat avec La Poste, représentée par le CFA FORMAPOSTE...

Lire la suite

Date: 2018-04-13 14:29:47
Site : http://www.iae.univ-montp2.fr

Formation assistante ressources humaines (assistant rh ...

Assistante Ressources Humaines (Assistant RH) ...

Formation Les fondamentaux de la GRH

Assistante Ressources Humaines (Assistant RH)

Code : F1C13B

Inter, Intra, Intra sur site, Formation individualisée

Durée : 5 jours (35 heures)

Pré-requis :

Aucun

Objectif de la formation

L'Assistante Ressources Humaines joue un rôle essentiel au sein du service RH. En effet, elle est non seulement l'un des...

Lire la suite


Site : actionfirst.fr

Ecomnews - Comment se former en RH grâce au CNAM

Comment se former en RH grâce au CNAM

Par Sandie Porret publié le 16 MARS 2017 à 09:05

Date de début : 16 MARS

Date de fin : 15 AVRIL

Catégories :

Organisateur :

Le Cnam propose une formation de responsable en ressources humaines à Montpellier du 24/04/2017 au 26/02/2018. Cette formation est financée dans le cadre du PRQ (Programme Régional Qualifiant)

La formation de responsable en...

Lire la suite


Site : https://ecomnews.fr

Formation BTS Gestion de la PME | SupExup

Accueil  >  Nos formations  >  Ressources humaines  >  Formation BTS Gestion de la PME

Formation BTS Gestion de la PME

BAC + 2 | BTS Gestion de la PME

Acquisition de pratiques professionnelles: 

Ce BTS en deux ans vous prépare à la fonction de collaborateur (trice) de dirigeant de PME et d'assistant(e) de chef d'entreprise. Les missions sont polyvalentes et recouvrent les domaines de...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 01:52:51
Site : http://www.supexup.fr

Formation Direction des Ressources Humaines à Montpellier ...

Formation Direction des Ressources Humaines à Montpellier

VOTRE SÉLECTION ACTUELLE

Par ordre de date de début

Ranking Emagister

...Compétences visées : Connaître et savoir utiliser les principaux processus de gestion en RH (rémunération, gestion des emplois.). Maîtriser les bases... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Stratégie des ressources humaines,...

Lire la suite


Site : emagister.fr

Thèmes liés : direction des ressources humaines nimes / direction des ressources humaines marseille / master 1 ressources humaines bordeaux / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Formation Ressources Humaines (84) Vaucluse | Emagister

Formation Ressources Humaines (84) Vaucluse

VOTRE SÉLECTION ACTUELLE

En présentiel dans (84) Vaucluse

MÉTHODE ET LIEU

Par ordre de date de début

Ranking Emagister

L'entretien annuel d'évaluation Formation Strategique

Formation ouverte dès le 1er participant

...les différents mécanismes de l'entretien annuel d'évaluation. Ensuite, vous serez capable de vous préparer correctement à cet...

Lire la suite


Site : emagister.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / diplome d universite en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines

Responsable de Gestion Administrative et Ressources Humaines

Formation en Gestion Administrative et Ressources Humaines

IFC propose un cycle d'études BAC+3 en RH : le Bachelor Gestion Administrative et Ressources Humaines. Ce BAC+3 Bachelor s'appuie sur différents programme de formation dont le titre RNCP de niveau II « Responsable de Gestion Administrative et Ressources Humaines ». Cette formation BAC+3 en Ressources Humaines prépare sur 1 an de...

Lire la suite


Site : ifc.fr

Responsable de Gestion Administrative et Ressources Humaines

Inscription

Responsable de Gestion Administrative et Ressources Humaines

Certification professionnelle enregistré au RNCP au niveau II (Fr) / level 6 (Eu) code NSF 315. Arrêté du 29 juillet 2014, publié au Journal Officiel du 9 août 2014. Certificateurs : Ecoris - Icademie éditions - Pro Systèmes - IFC.

Présentation

Formation en Gestion Administrative et Ressources Humaines

IFC propose un...

Lire la suite


Site : ifc.fr

Thèmes liés : role et importance des ressources humaines dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / role des ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines

Bachelor RH | Licence pro Ressources Humaines à Montpellier

BAC+3 Bachelor assistant RH

Bachelor « Chargé de la gestion des Ressources Humaines » Certifié par l'état niv II

Après un Bac+2, préparez à l'école de management IDELCA à Montpellier le cursus spécialisé Bachelor RH d'une des plus anciennes et réputées �?cole parisienne de Ressources Humaines, en alternance ou initial.

Après un Bac+2 (ou plus), le bachelor RH, permet de...

Lire la suite


Site : http://www.idelca.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / bachelor charge de gestion administrative et ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

DUT GESTION DES ENTREPRISES ET DES ADMINISTRATIONS - MONTPELLIER - Ametys

Présentation

Objectifs

Les entreprises et les diverses organisations orientées vers la satisfaction des attentes des individus (administrations, associations,...) sont confrontées depuis quelques années à des évolutions profondes de leur environnement, caractérisées par :

o une internationalisation croissante de l'économie et des échanges ;

o une importance accrue accordée aux flux...

Lire la suite


Site : http://formations.umontpellier.fr

Fiche Métier : Gestionnaire de paie, un cursus apprécié ...

Retour au dossier Métiers

Difficile de détailler tous les éléments qui influent sur un bulletin de salaire : taux de cotisations, temps de travail, avantages en nature, congés...

Depuis quelques années, l'établissement de la paie s'est complexifié, compte tenu notamment de l'évolution permanente du cadre légal. D'où l'émergence de formations initiales dédiées.

«En France, la paie...

Lire la suite


Site : http://etudiant.aujourdhui.fr

Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines specialite gestion des ressources humaines et paie / licence pro gestion des ressources humaines et paie grenoble / licence pro gestion des ressources humaines specialite metiers de la formation / licence pro gestion des ressources humaines et paie / licence professionnelle gestion des ressources humaines et paie grenoble

MASTERE Management des Ressources Humaines | SupExup

Accueil  >  Nos formations  >  Ressources humaines  >  MASTERE Management des Ressources Humaines

MASTERE Management des Ressources Humaines

Titre certifié niveau 1 au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles)"Management des Ressources Humaines"

Acquisition de pratiques professionnelles: 

Ce mastère prépare en deux ans aux fonctions de collaborateur du directeur...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 10:25:43
Site : http://www.supexup.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et organisation / master 1 management des ressources humaines montpellier / management des ressources humaines master 1

Parcours Management international et stratégique des RH ...

> Parcours Management international et stratégique des RH

Parcours Management international et stratégique des RH

Composante(s)

Tout déplier

Présentation

Le Master deuxième année (M2) Management international et stratégique des RH (MISRH) offre aux étudiants une formation de haut niveau en gestion des ressources humaines correspondant aux préoccupations actuelles des organisations. Tout...

Lire la suite


Site : http://formations.univ-montp3.fr

Thèmes liés : master management international et strategique des rh / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Mastère - Master RH Montpellier | ESG

Objectifs du Mastère RH à Montpellier

1

Acquérir une expertise en ressources humaines

2

Proposer une stratégie adaptée en gestion des ressources humaines en tenant compte des spécificités et du contexte de l'entreprise

3

Mettre en place une politique de recrutement tenant compte des enjeux sociétaux tels que l'intégration du handicap et l'égalité hommes / femmes

4

Maîtriser les...

Lire la suite


Site : esg.fr

Master 1 Gestion des ressources humaines - univ-montp3.fr

Master 1 Gestion des ressources humaines

Master 1 Gestion des ressources humaines

Domaine : 

Contrôle des connaissances

Modalités de contrôle des connaissances

Les conditions de modalités du contrôle des connaissances et des aptitudes sont arrêtées par le CEVU (Conseil des Études et de la Vie Universitaire).

Elles réglementent les conditions d'obtention de chacun des diplômes délivrés par l'Université Paul-Valéry Montpellier 3. Elles définissent tous les paramètres de l'évaluation des étudiants et comprennent donc un certain nombre d'informations sur vos examens (la...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 01:25:17
Site : univ-montp3.fr

Thèmes liés : master 1 gestion des ressources humaines - parcours ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines montpellier / master 1 gestion des ressources humaines / universite montpellier 3 master 1 ressources humaines / universite montpellier master 1 ressources humaines

Master 1 Gestion des ressources humaines - UFR 4 | Accueil

Master 1 Gestion des ressources humaines

Master 1 Gestion des ressources humaines

Domaine : 

Contrôle des connaissances

Modalités de contrôle des connaissances

Les conditions de modalités du contrôle des connaissances et des aptitudes sont arrêtées par le CEVU (Conseil des Études et de la Vie Universitaire).

Elles réglementent les conditions d'obtention de chacun des diplômes délivrés par l'Université Paul-Valéry Montpellier 3. Elles définissent tous les paramètres de l'évaluation des étudiants et comprennent donc un certain nombre d'informations sur vos examens (la...

Lire la suite


Site : https://ufr4.www.univ-montp3.fr

Thèmes liés : master 1 gestion des ressources humaines - parcours ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines montpellier / master 1 gestion des ressources humaines / universite montpellier 3 master 1 ressources humaines / universite montpellier master 1 ressources humaines

BTS Assistant de Gestion pme pmi à Montpellier - idelca.fr

 Le programme du BTS Assistant de gestion PME PMI

Matières générales

Culture générale et expression

Le BTS assistant de gestion pme pmi se doit de communiquer efficacement que ce soit dans les relations au sein de l'entreprise, avec la clientèle ou la hiérarchie.  Sont étudiées les techniques du résumé, de la discussion et de la synthèse de documents

Langue vivante

Etre...

Lire la suite


Site : http://www.idelca.fr

Variable 13 La gestion des ressources humaines de l ...

La reconnaissance du capital humain dans les problématiques stratégiques de l'entreprise

Une réalité en contradiction du discours affiché : les entreprises cherchent à optimiser leurs coûts salariaux

L'évolution du rapport de l'individu au travail

Les changements internes et externes au sein de l'entreprise (liés à l'économie, aux technologies et à la législation) sont multiples,...

Lire la suite


Site : http://queltravaildans20ans.com

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Offres emploi master alternance rh - Trovit

Offres emploi master alternance rh

1-25 de 154

assistant ressources humaines alternance  15

responsable  15

Assistant RH en alternance pour préparer un master RH HF

IFSAIG - Paris 20Ème, Paris, Paris

Vous voulez préparer un Master RH en alternance. Vous avez moins de 26 ans. Organisé, rigoureux et autonome, vous êtes curieux, à la pointe de l'actualité et...

Il y a Plus de 30 jours sur...

Lire la suite


Site : emploi.trovit.fr

Thèmes liés : master ressources humaines paris alternance / master 1 ressources humaines paris alternance / master 1 rh alternance paris / master rh alternance paris / offre emploi master rh alternance

DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES H/F RH PARTNERS - jobs.net

Description de l'offre

Capitale historique de la Haute Auvergne, labellisée Pays d'Art et d'Histoire, Saint-Flour est une cité de caractère inscrite dans une dynamique de développement à la fois économique, social et environnemental.

Forte de 7120 habitants, la ville conjugue avec talent, histoire, nature et modernité dans un bassin de vie de près de 30 000 habitants et qui s'étend...

Lire la suite


Site : jobs.net

Thèmes liés : dees ressources humaines / direction des ressources humaines service recrutement / job description directeur ressources humaines / directeur des ressources humaines recrutement / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Ubisoft Assistant RH (H/F) | SmartRecruiters

Contrat

Description de l'entreprise

Créateur et distributeur de jeux vidéo, Ubisoft est aujourd'hui un acteur majeur du secteur du divertissement. 9500 collaborateurs répartis dans 28 pays contribuent aujourd'hui à la richesse et à la créativité des projets du groupe.

Description de l'emploi

Au sein de l'équipe Ressources Humaines du Studio de Production Ubisoft de Montpellier vous...

Lire la suite


Site : https://www.smartrecruiters.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / ecole de commerce ressources humaines en alternance / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines

Cas Store - Management des organisations

Cas communication du magasin Ornement

Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...

Lire la suite


Site : http://www.cas-store.com

Thèmes liés : centre d'expertise en gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines

Conseil régional, préfecture et FAFSEA Martinique ...

Se connecter

Conseil régional, préfecture et FAFSEA Martinique. Connaissance des emplois et des besoins de formation dans la branche agricole en Martinique. Contrat d'études prospectives. Etat des lieux de la branche : état des lieux ressources humaines

Conseil régional, préfecture et FAFSEA Martinique. Connaissance des emplois et des besoins de formation dans la branche agricole en...

Lire la suite


Site : http://agritrop.cirad.fr

Master 1 Gestion des ressources humaines - Université Paul Valery - univ-montp3.fr

Master 1 Gestion des ressources humaines

Master 1 Gestion des ressources humaines

Domaine : 

Contrôle des connaissances

Modalités de contrôle des connaissances

Les conditions de modalités du contrôle des connaissances et des aptitudes sont arrêtées par le CEVU (Conseil des Études et de la Vie Universitaire).

Elles réglementent les conditions d'obtention de chacun des diplômes délivrés par l'Université Paul-Valéry Montpellier 3. Elles définissent tous les paramètres de l'évaluation des étudiants et comprennent donc un certain nombre d'informations sur vos examens (la...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 01:31:55
Site : univ-montp3.fr

Thèmes liés : master 1 gestion des ressources humaines - parcours ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines montpellier / master 1 gestion des ressources humaines / universite montpellier 3 master 1 ressources humaines / universite montpellier master 1 ressources humaines

Cas Store - Management stratégique

Cas communication du magasin Ornement

Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...

Lire la suite


Site : http://www.cas-store.com

Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / licence gestion des ressources humaines a l'international

Qui sommes-nous

Le Cabinet

 

Le Carré RH est un cabinet de Recrutement et de Solutions RH situé à Montpellier / Paris.

Nous intervenons principalement sur le bassin méditerranéen, et nous pouvons également intervenir sur l'ensemble du territoire, DOM-TOM et à l'international pour des clients multi sites.

Experts en recrutement, évaluation et chasse de tête de profils cadres et non cadres, nous...

Lire la suite


Site : http://www.lecarrerh.fr

Thèmes liés : dees rh / cabinet de recrutement dirigeants d'entreprise / cabinet de recrutement specialise metier rh / cabinet de recrutement immobilier d'entreprise / cabinet de recrutement finance d'entreprise

Sète » LICENCE PROFESSIONNELLE MÉTIERS DE LA GRH - iut-montpellier-sete.edu ...

LICENCE PROFESSIONNELLE MÉTIERS DE LA GRH

LICENCE PROFESSIONNELLE MÉTIERS DE LA GRH, ASSISTANT : Rémunération, temps de travail et administration du personnel

Pourquoi faire des études en Gestion des Ressources Humaines ?

Pour suivre une formation diplômante (grade universitaire de licence) et professionnalisante (certification professionnelle RNCP) en 1 an.

Compétences

Comprendre et se...

Lire la suite


Site : http://iut-montpellier-sete.edu.umontpellier.fr

BTS Assistant de gestion, BTS CGO, Bachelor, master RH à ...

Idelca >> Les formations en école de commerce >> Administration des entreprises

Administration des entreprises

Aujourd'hui les entreprises ont plus que jamais besoin de personnel formé dans le domaine administratif, comptable et RH (ressources humaines). Ces métiers sont en pleine expansion et d'ici à 2015 les profils très qualifiés dans le domaine de...

Lire la suite


Site : http://www.idelca.fr

Thèmes liés : bts assistant gestion ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / bts gestion ressources humaines alternance / bts gestion ressources humaines / dees assistant ressources humaines

Les offres d'emploi en Languedoc Roussillon - Emploi LR

Plaquiste jointeur confirmé F/H n3

Lavelanet - Ariège Emploi Carrière AEC - 23-12-16

AEC, Votre agence d'emploi , située à Pamiers et à Auterive, intervient dans le domaine de l'Intérim et du Recrutement, CDI, CDD. Nous mettons à votre service notre expertise métier avec plus ...

Technicien de maintenance F/H

Foix - Ariège Emploi Carrière AEC - 23-12-16

AEC, votre spécialiste en...

Lire la suite


Site : http://www.emploilr.com

Thèmes liés : cabinet de recrutement agence d'interim / recrutement chef d'agence interim / agence d emploi recrutement / recrutement dans une agence d'interim / recrutement dans une agence d interim

Offre d'emploi - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ...

LR8K222

Notre client - L'Employeur

L'ADMR Hérault est une association créée il y a une cinquantaine d'années dans l'Hérault et spécialisée dans le service à domicile.

Elle emploie 2600 personnes, la plupart à temps partiel, ce qui représente un peu plus de

2 000 équivalents temps plein.

Elle réalise une activité équivalente à 40 millions d'euros en facturant 210 000 heures de...

Lire la suite


Site : http://www.florianmantione.com

Thèmes liés : offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / offre d'emploi ressources humaines relations sociales / directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi directeur des ressources humaines

Manuel de direction en action sociale et médico-sociale ...

Collection: Guides Santé Social , Dunod - Andesi

2014 - 512 pages - 170x240 mm

EAN13 : 9782100705979

Un véritable basculement générationnel est sur le point de s'opérer dans la direction des associations, des établissements et services sociaux et médico-sociaux. Une génération part à la retraite, une nouvelle génération de dirigeants va prendre sa succession et devoir se hisser à...

Lire la suite


Site : dunod.com

Thèmes liés : cabinet de recrutement secteur medico social / modernisation de l'action publique et gestion des ressources humaines / licence ressources humaines droit relations sociales et organisation - cnam paris / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / formation ressources humaines droit social

Le COPANEF en perte de vitesse - CPFormation|Tout sur le ...

Le COPANEF en perte de vitesse

by admin · mai 25, 2016

Le Comité Paritaire interprofessionnel National pour l'Emploi et la Formation ( COPANEF ) est l'organe qui décide de l'éligibilité ou non des certifications au CPF. Une fois validée, la certification est inscrite sur la liste nationale interprofessionnelle (LNI) . Le succès de la réforme dépend de cet acteur central du nouveau...

Lire la suite


Site : http://www.cpformation.com

Master 2 GRHO de l'université de Metz - eureka.lorraine.eu

Le 28/06/2011

Master 2 GRHO de l'université de Metz : un diplôme labellisé en ressources humaines

La qualité du master 2 Gestion des ressources humaines et organisations délivré par l'UPV-M est aujourd'hui reconnue par l'accréditation "Référence RH". Un atout pour cette formation qui repose sur un système d'alternance original.

 

 

"La certification renforce notre position sur l'Est...

Lire la suite


Site : http://eureka.lorraine.eu

Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines montpellier / memoire de master 2 gestion des ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines rennes / master 2 gestion des ressources humaines dans le secteur public / master 2 gestion des ressources humaines

Les Recrutement à TOTAL Cameroun - lecamerounaisinfo

7 février 2011 09:04, par djoumatche djionkou aurelie

Bonjour Monsieur

je suis titulaire d'un Master en science technique de gestion .tres bonne connaissance en comptabilite et techniques administratives

13 février 2011 14:43

Bonjour monsieur,

Je suis titulaire d'un Master en gestion des ressources humaine ; bilingue et d'une grande expérience professionnelle dans nombres d'entreprises à...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 19:41:32
Site : http://lecamerounaisinfo.com

Assistant(e) RH généraliste en alternance - Offres de ...

Assistant(e) RH généraliste en alternance

Etablissement : Montpellier

Type de contrat : Contrat de professionnalisation

Localisation : Montpellier

Pour la rentrée 2018-2019, Mbway Montpellier recrute pour des entreprises partenaires des profils dans le domaine des ressources humaines. Vous êtes prêts à Intégrer notre école de commerce au sein d'un MBA I ou II Management des Ressources Humaines.

Le domaine et métier de la RH vous passionne, vous êtes en cours ou déjà diplômé d'un Bachelor ou Master I dans ce domaine, et vous êtes à la recherche...

Lire la suite


Site : https://www.mbway.com

Master 2 - GSRH - Accueil

Master 2 GRH parcours MISRH

Management International et Stratégique des Ressources Humaines (MISRH)

Niveau d'évaluation AERES : A

Formation initiale - Formation continue - VAE - Apprentissage

La rentrée aura lieu lundi 3 octobre 2016 à 9h, salle 310 au bâtiment G. Les emplois du temps détaillés seront communiqués à cette occasion.

 

Luc Janicot, directeur du master

 

Le Master 2 GRH a...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:18:36
Site : http://ufr4.univ-montp3.fr

Thèmes liés : master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / poste de responsable developpement rh / universite montpellier master 2 ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines formation continue

Les collaborateurs de La Garanderie – La Garanderie

Avocat depuis 1990 et collaborateur

de La Garanderie depuis 2012.

Nadia Perlaut

SON PARCOURS

Nadia Perlaut est avocate depuis 2001. Elle a été successivement collaboratrice au cabinet Tuffal (2001-2002) et au cabinet Normand et Associés (2002-2005) avant de rejoindre La Garanderie Avocats.

SES DOMAINES DE COMPÉTENCE

Nadia Perlaut est titulaire d'un Magistère de droit social et d'un DEA de...

Lire la suite


Site : http://www.lagaranderie.fr

Formations diplômantes de niveau Master - Montpellier Languedoc-Roussillon

Géographie, aménagement, environnement et développement

- Parcours "Gestion des catastrophes et des risques naturels"

Le Master deuxième année (M2) Gestion des catastrophes et des risques naturels poursuit les enseignements de géographie et aménagement abordés en M1 et centrés sur la gestion territoriale, l'analyse spatiale et l'expertise locale et intégrée des risques naturels. La...

Lire la suite


Site : http://www.agropolis.fr

Licence Administration économique et sociale - AES ...

En savoir plus

Présentation

La licence Administration économique et sociale est une formation pluridisciplinaire et généraliste qui permet aux étudiants d'acquérir de solides connaissances dans les domaines du droit, de l'économie et de la gestion mais aussi d'autres sciences humaines et sociales. Ces savoirs permettent aux étudiants de comprendre le fonctionnement des organismes privés...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 06:30:01
Site : univ-montp3.fr

Essai de définition du management des organisations ...

Votre alerte a bien été prise en compte.

Vous recevrez un email à chaque nouvelle parution d'un numéro de cette revue.

Fermer

1

Le management des organisations peut être défini comme : « Le pilotage global de l'organisation à travers un ensemble de politiques de production de biens ou de services, communication, marketing, ressources humaines, politique de financement, contrôle...

Lire la suite


Site : cairn.info

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les organisations sportives / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / management des ressources humaines methodes de recherche en sciences humaines et sociales / culture d entreprise gestion des ressources humaines

Master 2 GRH parcours MISRH - ufr4.univ-montp3.fr

Master 2 GRH parcours MISRH

Index de l'article

Management International et Stratégique des Ressources Humaines (MISRH)

Niveau d'évaluation AERES : A

Formation initiale - Formation continue - VAE - Apprentissage

La rentrée aura lieu lundi 3 octobre 2016 à 9h, salle 310 au bâtiment G. Les emplois du temps détaillés seront communiqués à cette occasion.

 

Luc Janicot, directeur du...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:10:11
Site : http://ufr4.univ-montp3.fr

Thèmes liés : master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / universite montpellier master 2 ressources humaines / master 2 rh iae montpellier / master 2 ressources humaines formation initiale

Offre d'emploi - Directeur d’établissement sanitaire ...

Notre client - L'Employeur

UGECAM - FONDATION AUDAVIE

L'UGECAM Languedoc-Roussillon et Midi-Pyrénées (Union pour la Gestion des Etablissements des Caisses d'Assurance Maladie) emploie 1 000 salariés ETP et gère un budget de 75 MEUR sur 21 structures distinctes (6 établissements de santé et 15 établissements et services médico-sociaux).

Le siège est situé à Castelnau-Le-Lez (34) -...

Lire la suite


Site : http://www.florianmantione.com

Thèmes liés : directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi directeur des ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi

Le groupe Eduservices et Pigier - Pigier

 Marques régionales : 

AFTEC

Positionné sur 5 villes du Nord-Ouest à Caen, Laval, Rennes, Vannes et Vitré , le groupe d'écoles AFTEC forme des étudiants dans les domaines du commerce et de la communication, de la gestion, de la comptabilité et des ressources humaines, des banques et assurances, du sanitaire et du social, de l'immobilier, du tourisme, du transport, de l'informatique...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 15:22:39
Site : http://pigier.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / gestion des ressources humaines dans l administration / licence gestion des ressources humaines a l'international / ecole de commerce gestion des ressources humaines

Réseau CHU: Montpellier 2015 avec confiance et enthousiasme

Montpellier 2015 avec confiance et enthousiasme

CHU Montpellier - lundi 19 janvier 2015. 1696 vu(s)

En 2014, le CHRU de Montpellier a retrouvé l'équilibre budgétaire, augmenté son activité tout en poursuivant sa modernisation. « Un exercice délicat mais un bilan positif qui permet au CHRU d'envisager sereinement son avenir » s'est réjoui Philippe Domy, directeur général lors de la...

Lire la suite


Site : http://www.reseau-chu.org

Thèmes liés : dees ressources humaines / logiciels de gestion des temps de travail et des ressources humaines / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines