Nos formations professionnelles en Martinique | Essentia ...

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Nos Formations

Essentia Caraïbes a pour objectif de permettre aux jeunes Martiniquais de bénéficier des formations universitaires à vocation professionnelle en s'appuyant sur un réseau de compétence reconnu nécessaire pour une insertion rapide sur le marché du travail.

Bac + 3 :

        Licence Professionnelle « Banque - Assurance »

Période : 03 Novembre 2016 à 31 Octobre...

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Site : http://www.essentia-caraibes.org

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise

Offres d'emploi Ressources Humaines - Bruxelles-Capitale ...

Fluxys - Bruxelles

Vous contribuez à l'élaboration du budget pour les coûts du personnel ; pour ce faire, vous collaborez en interne avec les collègues chargés du workforce planning et prenez en compte tous les éléments de reporting pertinents à cet effet ; En travaillant avec les différentes base...

RECRUTEUR DE PROFILS TECHNIQUES (H/F)

Select HR Mont-Saint-Guibert - Bruxelles

Vous...

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Site : optioncarriere.be

Thèmes liés : offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi belgique / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi

La situation de l'emploi dans le secteur des RH - Direct ...

Direct Etudiant : offres de stage, jobs étudiant, alternance et VIE

Suivez-nous :

La situation de l'emploi dans le secteur des RH

Date de publication : 12/11/2013

Les Ressources Humaines offrent de plus en plus d'opportunités au sein de l'entreprise et permettent de faire une belle carrière. Elles ont cependant subi quelques changements ces dernières années.

Un service-clé pour...

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Site : directetudiant.com

Thèmes liés : le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / dees ressources humaines / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise / direction rh - l'ecole des ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise

Offres d'emploi Ressources Humaines - Canton de Genève ...

Offres d'emploi Ressources Humaines - Canton de Genève

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Genève

Your responsibilities Conduire une équipe RH Participer à la définition de la politique RH et la déployer dans les lignes de métier qui vous seront confiées principalement en Suisse, mais également à l'étranger Etre le garant du respect...

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Site : optioncarriere.ch

Thèmes liés : offre d'emploi charge de mission ressources humaines / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi assistante ressources humaines / offre d'emploi charge des ressources humaines / offre d'emploi responsable des ressources humaines

Service libre RH - HR Director | ASL Consulting

HR Scorecard

HR Director[TM] libre service des employés et des directeurs

Employé et directeur libre service fournit une approche forfait pour permettre le libre service à base Web aux organisations. L'utilisation de cette approche veut dire que les organisations peuvent bâtir incrémentalement sur leurs investissements d'autres produits SGRH d'ASL tel que HR Manager[TM].  Un ensemble...

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Site : https://www.aslconsulting.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines

Management des PME-PMI - Université de Bordeaux

Carte d'identité de la formation

Domaine : Droit, Economie, Gestion

Mention : Management et gestion des organisations : Management des PME-PMI

Discipline : Gestion des organisations

Public concerné : Formation continue, Formation...

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Site : u-bordeaux.fr

Processus de Recrutement - Formation Recrutement GRH ...

Pour une Formation au MarocAltitude rh vous propose un calendrier de formation Inter-entreprises avec possibilité de formation intra. Dans vos locaux, à votre rythme, nous somme un organisme de Formation en Développement personnel dans le Conseil, Transfer Management Training, E-Learning, formation langues, Informatique, Système d'Information & Bureautique, Finance, Gestion, Audit, Marchés Financiers,...

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Date: 2018-04-14 09:55:26
Site : http://formation-professionnelle-maroc.com

Accueil - Formation Recrutement GRH ALTITUDE RH

Pour une Formation au MarocAltitude rh vous propose un calendrier de formation Inter-entreprises avec possibilité de formation intra. Dans vos locaux, à votre rythme, nous somme un organisme de Formation en Développement personnel dans le Conseil, Transfer Management Training, E-Learning, formation langues, Informatique, Système d'Information & Bureautique, Finance, Gestion, Audit, Marchés Financiers,...

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Date: 2018-04-14 05:32:11
Site : http://www.formation-professionnelle-maroc.com

Accueil - Formation Recrutement GRH ALTITUDE RH

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Date: 2016-12-24 13:56:20
Site : http://formation-professionnelle-maroc.com

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / formation rh gestion des competences / formation management de projet rh / recrutement rh et formation

Organisation et Procédures RH - Formation Recrutement GRH ...

Pour une Formation au MarocAltitude rh vous propose un calendrier de formation Inter-entreprises avec possibilité de formation intra. Dans vos locaux, à votre rythme, nous somme un organisme de Formation en Développement personnel dans le Conseil, Transfer Management Training, E-Learning, formation langues, Informatique, Système d'Information & Bureautique, Finance, Gestion, Audit, Marchés Financiers,...

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Date: 2016-12-24 15:31:05
Site : http://www.formation-professionnelle-maroc.com

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / formation rh gestion des competences / recrutement rh et formation / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Processus de Recrutement - formation-professionnelle-maroc.com

Pour une Formation au MarocAltitude rh vous propose un calendrier de formation Inter-entreprises avec possibilité de formation intra. Dans vos locaux, à votre rythme, nous somme un organisme de Formation en Développement personnel dans le Conseil, Transfer Management Training, E-Learning, formation langues, Informatique, Système d'Information & Bureautique, Finance, Gestion, Audit, Marchés Financiers,...

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Date: 2016-12-24 14:42:36
Site : http://www.formation-professionnelle-maroc.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / formation rh gestion des competences / formation en management des ressources humaines au maroc

IAE Tours - Formations en gestion et management - Licences ...

M1 Finance, Contrôle, Audit

Accessible aux diplômés de bac+3 pour une formation approfondie de niveau bac+4 permettant une pré-spécialisation dans les domaines de la finance, du contrôle et de l'audit.

Le premier semestre...

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Date: 2016-12-24 15:02:48
Site : http://www.iae.univ-tours.fr

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et organisation / dees ressources humaines / formation gestion des ressources humaines tours / management des ressources humaines master 1

Management des risques et de la qualité - Sciences Po Rennes

Management des risques et de la qualité

Management des risques et de la qualité

Grade-master en alternance

PRÉSENTATION ET OBJECTIFS

L'objectif du Grade-Master «Management des Risques et de la Qualité » (MRQ) est de proposer une formation de cinquième année préparant à l'exercice de fonctions d'encadrement de la gestion de crises, de la qualité et des risques dans tous les...

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Date: 2018-04-14 05:08:08
Site : http://www.sciencespo-rennes.fr

LCCONSEIL RH

Mon offre

ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL

Période de transition? En reconversion professionnelle? A une étape clef de votre parcours professionnel?

Etudiants, salariés, demandeurs d'emploi, LCConseil RH vous accompagne dans la construction de votre projet professionnel.

Définition de projet, accompagnement méthodologique à la VAE, développement de carrière, préparation à l'insertion professionnelle (CV, entretiens, développement réseau...)

CONSEIL EN RESSOURCES HUMAINES AUX...

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Site : http://lc2rh.com

Thèmes liés : conseil en ressources humaines tpe pme / developpement des ressources humaines definition / dees rh / cv conseiller en ressources humaines / dees ressources humaines

Séminaire « Management et gestion des ressources humaines ...

Gestion de la main d'oeuvre

Gestion du personnel basée sur le poste

Gestion des ressources humaines basée sur les compétences

(Source : Cadin L., Guérin F., La Gestion des ressources humaines, Dunod, Coll. Topos, 1999)

L'avènement de ce que l'on nomme aujourd'hui "Gestion des Ressources Humaines" apparaît donc bien comme une réponse à de nouvelles exigences stratégiques : il s'agit...

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Site : http://eduscol.education.fr

Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Licence de Gestion - IAE de Limoges

Licence de Gestion

La licence de gestion permet aux étudiants :

d'acquérir les connaissances des champs disciplinaires de base de la gestion afin d'intégrer le milieu professionnel. La compréhension de l'entreprise est favorisée par la réalisation d'un stage et l'intervention de spécialistes...

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Site : http://www.iae.unilim.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / licence gestion des ressources humaines a l'international / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise

Chargé de Communication RH H/F - jobteaser.com

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Chargé de Communication RH H/F

Avec un chiffre d'affaires de 2.7 milliards d'euros en 2015, Tarkett est le leader mondial en matière de solutions innovantes et durables pour les revêtements de sols et les surfaces de sports. Près de 12.000 collaborateurs et 34 sites de production sont au service de nos clients dans plus de 100 pays.

L'activité de Tarkett est répartie de...

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Site : https://www.jobteaser.com

Thèmes liés : dees rh / charge de communication interne rh / direction rh - l'ecole des ressources humaines / formation communication interne ressources humaines / definition communication interne rh

Formation Performance Bretagne Ressources Humaines + à ...

Votre contact pour plus d'infos :

LEPAGE Noémie

noemie.lepage@fac-metiers.fr

Performance Bretagne Ressources Humaines +

Aider le dirigeant à identifier les axes d'amélioration dans sa gestion des RH, en lien avec sa stratégie et ses perspectives de développement. Apporter une méthodologie dans la pratique managériale et dans la gestion des compétences. Co-construire des outils sur des...

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Site : http://www.cciformation-rennesbretagne.fr

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / dees rh / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise

ESMAT- École Supérieure de Management et de Technologies Appliquées | Ayeler

ESMAT- École Supérieure de Management et de Technologies Appliquées

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Localité: 

Ecole / Institut d'enseignement supérieur privé

Adresse postale: 

Burkina Faso

Numéro de téléphone: 

(226) 25 36 71 73 / 25 36 71 73 / 75 43 23 99 / 78 85 35 71

Fax: 

(226) 25 36 71 74

Email: 

Visitez le site web de l'ESMAT

Mots clés: 

Secteur Privé - Secteur Éducation - Enseignement supérieur, Premier...

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Site : http://www.ayeler.com

Formation Consultant Indépendant : LCA Performances Ltd ...

Formation consultant indépendant

Cette formation consultant indépendant vous permet de lancer votre activité de consulting. Cette formation consultant indépendant développe les thèmes opérationnels destinés à ceux et à celles qui souhaitent développer leur activité. Le parcours de formation consultant indépendant propose un ensemble ...

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Date: 2016-12-13 09:57:45
Site : http://www.lca-performances.com

Thèmes liés : consultant en ressources humaines independant / formation consultant en ressources humaines / formation pour devenir consultant en ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Le tableau de bord des RH - Piloter.org

Piloter la performance des Ressources Humaines

Le tableau de bord RH (Ressources Humaines) n'est pas un cas particulier. Il se conçoit en adoptant les principes généraux de conduite du projet tels que les expose la démarche Gimsi. C'est bien en suivant pas à pas les étapes de la méthode que l'on bâtira un tableau de bord "spécifique" tout à fait en accord avec les particularités du...

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Site : piloter.org

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise

Licence Pro Métiers de la Gestion des Ressources Humaines ...

* Formation ouverte en septembre 2018

 

Domaine : Droit, économie et gestion.

Mention : Licence Professionnelle.

Spécialité : Métiers de la Gestion des Ressources Humaines : Assistant.

Nature :  Formation  initiale diplômante (diplôme national).

Niveau de sortie : BAC + 3 (180 ECTS).

Lieu : Cayenne (Campus Universitaire de Troubiran)

* Parcours 1 : Pilotage et outils du...

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Site : https://www.univ-guyane.fr

IAE Tours - Formations en gestion et management - Licences ...

M1 Finance, Contrôle, Audit

Une année de pré-spécialisation et d'orientation professionnelle

La voie vers la spécialisation des masters 2 en gestion pour bénéficier d'un diplôme de haut niveau

(Bac+5)

Master 1 pouvant être réalisé en apprentissage dans le cadre CFA des Universités Centre-Val de Loire / IAE Tours

Les avantages de l'apprentissage pour l'apprenti :

- Etudes gratuites...

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Date: 2016-12-24 15:06:49
Site : http://www.iae.univ-tours.fr

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / master 1 management des ressources humaines et organisation / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise

CV Premium

Denis, Chef de projet informatique. Plus de témoignages

Les consultants CV Premium

Une sélection rigoureuse

Notre équipe de consultants rédacteurs a été sélectionnée sur la base de critères exigeants. Sur plus de 3000 candidatures, seuls quinze sont certifiés CV Premium.

Professionnalisme, capacité d'écoute, créativité et qualité de rédaction font partie de leurs qualités, qui...

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Site : http://www.cvpremium.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / formation gestion de projet ressources humaines

Cabinet conseil RH au Cameroun | Human Linker

Human Linker est un cabinet spécialisé dans le management opérationnel des Ressources Humaines. Sa vocation est d'accompagner ses clients tout au long de leurs projets RH pour transformer leur capital humain en véritable levier de performance de l'entreprise. La double culture du cabinet, à la fois africaine et européenne, est un atout essentiel pour apporter au client l'expertise RH dont...

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Site : http://human-linker.cm

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Ressources humaines | obtenez des réponses à vos ...

Ressources humaines

SVP, un service unique qui vous accompagne dans le développement de vos RH

Recrutement, contrats, paye, climat social, management, formation,... : à tous ces niveaux, votre rôle dans l'entreprise est capital. Mais pour adapter les ressources humaines aux nouveaux besoins de l'entreprise et de son marché ou intégrer le flux des nouveautés législatives, réglementaires et...

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Site : http://www.svp.com

Thèmes liés : le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / role des ressources humaines dans l'entreprise / dees ressources humaines / marche de l'emploi dans les ressources humaines / marche de l emploi en ressources humaines

FUN - Les mots de la GRH : exploration

Les mots de la GRH : exploration

Les thématiques

Vie de l'entreprise

À propos du cours

Les Mots de la GRH vous plongent avec dynamisme, rythme et enthousiasme au coeur de la GRH pour appréhender les notions qui constituent la fonction RH.

Performance RH, Posture RH, Leadership, Challenging, Coopération, Innovations managériales, Réflexivité, Modes d'apprentissage, Management interculturel...

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Site : https://www.fun-mooc.fr

Les métiers de la comptabilité et de la gestion - ONISEP

Accueil > Librairie > Les métiers de la comptabilité et de la gestion | Parcours

Fiche détaillée

Les métiers de la comptabilité et de la gestion

Collection : Parcours

sur le téléchargement

Résumé

Rouages indispensables de la vie des entreprises, les métiers de la comptabilité, de la gestion et des ressources humaines sont peu sensibles aux turbulences économiques. En entreprise ou...

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Date: 2018-04-14 05:33:36
Site : http://librairie.onisep.fr

formations management et développement commercial - Time ADN

Conduite du changement en entreprise : enjeux et bonnes pratiques

On entend par « conduite du changement », terme apparu dans les années 90, l'ensemble des techniques et méthodes accompagnant la transformation d'une entreprise. Le concept est en réalité très large. Nouvelle gamme de produits, implantation d'un nouveau système informatique, réorganisation interne de l'entreprise et...

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Site : http://www.timeadn.com

Formations M2 (Bac+5) en alternance - supcareer.com

Formations M2 (Bac+5) en alternance

Des programmes Bac+5 pour devenir un bon manager !

Les programmes M2 (Bac+5) en alternance permettent d'acquérir un niveau d'expertise et de développer des compétences managériales, pour une employabilité maximale à la sortie de l'école. L'objectif est également de développer la capacité d'évolution dans une branche métier.

Finance d'entreprise...

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Site : https://www.supcareer.com

Présentation | SUP des RH

Post Bac+4 école RH

Présentation

Manager du Développement des Ressources Humaines - post bac+4 école RH

Objectifs

Ce cycle est réservé aux étudiants diplômés d'une formation de niveau Master I approfondie en Ressources Humaines désirant occuper rapidement des postes RH à responsabilités.

Pendant ces 12 mois en alternance, vous allez occuper en entreprise un réel poste en autonomie...

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Site : https://www.supdesrh.com

Thèmes liés : dees rh / direction rh - l'ecole des ressources humaines / management et rh dans l entreprise digitale / ecole sup rh / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales

Equipe dirigeante armatis-lc | Armatis-lc

Laurence Lelouvier, Pascal Malidin, Cécile Rousset, Damien Reveillon et Frédéric Daniel.

Denis Akriche

Denis Akriche, 59 ans, Président

Diplômé de l'ESSEC (1976), il a passé 11 ans dans le groupe PEUGEOT SA où il a exercé des fonctions commerciales, de contrôle de gestion et de direction générale de filiales.

En 1987, il intègre la société Phone Marketing Systems, alors leader en...

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Date: 2016-12-24 15:08:22
Site : http://www.armatis.com

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Ressources humaines : les métiers des RH | IGS RH, l’école ...

Responsable Ressources Humaines, Business Partner

Porteur de bonnes pratiques managériales et de la culture d'entreprise, le Business Partner agit comme facilitateur du fonctionnement du Comité de Direction de l'unité et du management des équipes et des collaborateurs, de la motivation des hommes et de leur développement en lien avec les objectifs de performance définis au niveau de...

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Site : http://www.igs-ecoles.com

Thèmes liés : l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

PSYCHOLOGIE ET RESSOURCES HUMAINES

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Si vous êtes arrivés ici, c'est que vous êtes intéressé par une gestion des Ressources Humaines sereine et productive!

Vous êtes un entrepreneur! Vous avez créé votre entreprise et vous avez peut-être un ou plusieurs salariés!

Si vous êtes une très petite entreprise, avec un, deux ou trois salariés, vous vous dites peut-être : « La gestion des ressources humaines? �?a ne...

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Site : http://www.psycho-et-rh.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines

Quid des Ressources Humaines en Algérie - CULTURE DES ...

Quid des Ressources Humaines en Algérie

publié le 7 avr. 2010 à 01:25 par Yusf Hebib   [ mis à jour : 26 sept. 2011 à 22:05 ]

(Publié par le Quotidien El Watan le 09/11/2003 sous le titre:«Valoriser L'Or Gris »)  

On ne saurait ne pas évoquer les ressources humaines algériennes lorsqu'on considère les termes de la mondialisation...

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Date: 2016-12-08 09:06:25
Site : sites.google.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

-L'intérim

- Presse régionale

- adjoints de DRH ou responsables ressources humaines de PME/PMI ou de filiales de grands groupes: fonctions stratégiques visant le déploiement de la politique générale de gestion et de développement des RH du groupe. - responsables de formation, responsables de la gestion des compéténces : fonctions à dimension stratégique visant le développement du capital humain de l'entreprise

- consultants, chargés de mission gestion des compétences : contribution à la...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Métier consultant : emploi, formation, salaire

Vie professionnelle

Les gros cabinets embauchent

Hormis pendant les années difficiles, les cabinets internationaux sont de gros recruteurs. Le volume annuel d'embauche varie ainsi de 200 à 1 000 postes dans des cabinets comme Ineumconsulting, Bearing point ou Accenture. Et les jeunes diplômés sont largement concernés puisqu'ils représentent souvent plus de la moitié des recrutés.Ce n'est...

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Site : http://www.jobintree.com

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise

Management des organisations et des projets - Sciences Po ...

Management des organisations et des projets

Management des organisations et des projets

Grade-master en alternance

PRÉSENTATION ET OBJECTIFS

Un des marqueurs du mouvement de modernisation des organisations est la transformation des dispositifs et pratiques de management des hommes et des équipes.

Le fonctionnement des organisations s'est reconfiguré pour faire des projets les moteurs de leur...

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Date: 2018-04-14 12:09:35
Site : http://www.sciencespo-rennes.fr

Dispositif de la VAE – Validation des Acquis de l’Expérience

Contact

Dispositif de la VAE - Validation des Acquis de l'Expérience

Votre expérience en management, négociation et stratégie est une richesse. Grâce à la VAE individualisée de l'ESTC, transformez la en Licence Pro, MASTER BAC+4 ou BAC+5 certifié par l'État sans reprendre vos études.

100% de réussite pour cette V.A.E

sur la session d'examens de Décembre 2016

Confiez votre projet VAE...

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Site : http://www.estc.fr

Diagnostic RH et diagnostic organisationnel - Consultant ...

 

CONTEXTES D'INTERVENTION

Mesurer la performance sociale de l'entreprise, c'est-à-dire évaluer l'efficacité de la politique de gestion des RH - Contexte de veille sociale et de gestion prévisionnelle

�?valuer les risques encourus s'agissant du non-respect de la règlementation sociale  - Cadre préventif

Conforter l'image sociale de l'entreprise auprès d'un tiers - Cas de reprise...

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Site : http://www.axis-and-search.com

Thèmes liés : politique des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / exemple de diagnostic rh d'une entreprise

M1 Droit des Ressources Humaines et de la protection ...

M1 Droit des Ressources Humaines et de la protection sociale (en alternance)

Mention:

Présentation M1

 

Depuis plus de dix ans maintenant, le Master "Droit social : droit des ressources humaines et de la protection sociale" forme des professionnels de haut niveau aux différents aspects de la fonction R.H. A l'issue des deux années d'apprentissage, nos étudiants sont capables de conseiller...

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Date: 2016-12-24 18:40:56
Site : https://www.universite-paris-saclay.fr

Thèmes liés : master droit des ressources humaines et protection sociale / master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / master droit social et gestion des ressources humaines lyon

Doctorat Sciences de gestion Ressources humaines - Cnam

Doctorat Sciences de gestion Ressources humaines

Code diplôme/certificat: DOC4200A

Niveau I (bac+5 et plus)

Niveau de sortie

Niveau I (bac+5 et plus)

Responsable national

 

Prérequis :

Conformément à l'arrêté du 25 mai 2016 fixant le cadre national de la formation et les modalités conduisant à la délivrance du diplôme national de doctorat, pour être inscrit en doctorat, le candidat...

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Site : http://formation.cnam.fr

Initiation au Management & la Gestion des Ressources ...

Initiation au management et gestion Ressources humaines

CONDITIONS D'ACCÈS : pas de pré-requis

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES : Cours d'initiation et de découverte des bases des ressources humaines:

la GRH et les grandes fonctions de l'entreprise

la GRH et les grandes problématiques de management des organisations

les évolutions du travail et leurs conséquences pour la GRH, les approches mécanistes des organisations

PLANIFICATION :

cette unité d'enseignement est constitutive des diplômes suivants :

CPN73 - Assistant de gestion

LG036P1 - Licence Gestion des organisations

Former des managers en organisation

En savoir +

LG036P2 -...

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Site : https://www.cnam-auvergnerhonealpes.fr

Ingénieur commercial — Wikipédia

  Belgique [ modifier | modifier le code ]

En Belgique, un ingénieur de gestion est le titulaire d'un diplôme décerné par une université , sanctionnant des études universitaires d'une durée de cinq ans portant entre autres sur les sciences économiques appliquées, les mathématiques , les statistiques , la chimie et la physique appliquées. Ce diplôme a été créé par Ernest Solvay au...

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Date: 2016-12-23 16:19:29
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / diplome d universite en gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines

Nos Intervenants - institut-francais-mediation.fr

Christine Lamoureux

Directrice de L'Institut Français de la Médiation.

Christine Lamoureux est une professionnelle de la médiation en entreprise. Pour ses interventions en médiation, elle utilise des techniques éprouvées de communication, de la PNL, l'approche Will Schutz ainsi que tous les outils propres à la médiation. Elle compte plus de 15 ans d'expérience en conseil et en formation...

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Date: 2018-04-14 05:13:01
Site : http://institut-francais-mediation.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / master 2 management strategique des ressources humaines dauphine / service ressources humaines d'une entreprise / formation management strategique des ressources humaines

Coparlead : Spécialiste des ressources humaines opérationnel

 

Arnaud RAMUS

Consultant doté d'une bonne connaissance du secteur de la distribution et du conseil. Il est spécialisé en droit social, dans l'élaboration et le déploiement de politiques de conduite du changement, et en réingénierie/restructuration (D.G.A, Groupe PSA).

Expérience de plus de 16 ans dans des PME familiales et des entreprises internationales (Groupe Auchan, Disneyland...

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Site : http://www.coparlead.com

Le processus RH - échangez et consultez des documents ...

Extraits de la fiche

[...] Le processus RH BIBLIOGRAPHIE WEISS Dimitri, "Ressources humaines" : Editions d'organisation, 3e édition - Sommaire - 1. LA DECENTRALISATION DE LA FONCTION RH AUX OPERATIONNELS : AVANTAGES / LIMITES Qu'est-ce que la décentralisation ? Conséquences de la décentralisation de la fonction ? Conclusion COMMENT LA FONCTION RH PEUT ELLE CONTRIBUER A LA CREATION DE VALEUR...

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Site : https://www.docs-en-stock.com

Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Ressources humaines : 5 postes à combler pour une PME ...

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... et qui génère des revenus!

Beaucoup d'entreprises démarrent à titre de microentreprises qui comptent 5 salariés ou moins. À ce stade, il n'est pas rare que certains d'entre eux portent plusieurs chapeaux et accumulent plusieurs rôles. Mais à mesure que l'entreprise grandit, il devient essentiel de désigner des postes-clés afin d'assurer sa croissance. Voici 5...

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Site : http://www.combustible.ca

Management des ressources humaines du projet

Présentation/Description

Henry Ford a dit un jour : « Se réunir est un début ; rester ensemble est un progrès ; travailler ensemble est une réussite ». M. Ford savait l'importance du travail d'équipe. Posez la question à quiconque ayant travaillé dans un environnement de projet. Il vous répondra que la dynamique d'équipe peut faire réussir ou échouer un projet. Une atmosphère...

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Date: 2016-12-22 00:08:47
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