Articles sélectionnés pour le thème : formation ressources humaines master 2
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Des Etudes En Ressources Humaines En France? | Yahoo ...
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Des Etudes En Ressources Humaines En France?
bonsoir, je suis Marocaine, j'ai 18 ans, j'aurai mon baccaulauréat en Juin 2008, j'espère poursuivre mes études en France, en Ressources Humaines, connaissez-vous des écoles ou instituts offrant cette formation? est-ce que je peux faire des etudes en RH directement sans étudier en sciences éco... afficher plus bonsoir, je suis...
Site :
https://fr.answers.yahoo.com
Thèmes liés : master ressources humaines droit social / master 1 droit social ressources humaines / master droit social ressources humaines nantes / master 2 droit social ressources humaines nantes / ressources humaines droit social
Gestion des Ressources Humaines - Master 2 professionnel ...
Gestion des Ressources Humaines
Objectif de la formation :
Forme de futurs managers dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines et favorise l'accès à des postes de responsabilité permettant de prendre en charge la conception et l'animation de SIRH répondants aux besoins des Directions des Ressources Humaines.
Former des cadres de haut niveau de la fonction RH capables :
* de...
Site :
http://montpellier.aujourdhui.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
IAE Caen : Master Gestion des ressources humaines - FI & FA
Piloter la gestion par les compétences, anticiper les besoins de l'entreprise
Gérer les carrières
Assister les responsables de services dans la gestion de leurs équipes et dans leurs relations avec les instances représentatives du personnel
Veiller au respect de la législation sociale et aux conditions générales de travail
Débouchés
Directeur, ou Directeur adjoint, des Ressources Humaines, Responsable ressources humaines (RRH), Responsable de la formation, Responsable du recrutement, Responsable de la paie, Responsable de la communication interne, Gestionnaire des emplois et des carrières, Chargé d'études du climat social,...
Site :
iae.unicaen.fr
Master 2 Gestion des ressources humaines et management ...
Master 2 Gestion des ressources humaines et management public (finalité professionnelle)
Master 2 Gestion des ressources humaines et management public (finalité professionnelle)
Formation
Master 2 Gestion des ressources humaines et management public (finalité professionnelle)
Masters
Modalités d'enseignement : Apprentissage, Formation continue, Formation initiale
Présentation
Un programme au...
Site :
https://www.u-paris2.fr
Thèmes liés : projet professionnel master 2 ressources humaines / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / droit social et gestion des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris / master 1 droit social et gestion des ressources humaines
Master Professionnel 1 et 2 GRH - cradat.org
Master Professionnel 1 et 2 GRH
Approche du Programme
Ce programme est réservé aux cadres supérieurs des administrations nationales du travail des pays-membres du Centre, des services publics, des entreprises, des organisations syndicales nationales d'employeurs et de travailleurs et aux jeunes diplômés en quête de qualification professionnelle.
Il importe de souligner que ledit Programme...
Date: 2016-12-24 14:32:36
Site :
http://cradat.org
Thèmes liés : master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / formation ressources humaines master 2
Thème de mémoire en gestion des ressources humaine - Aide ...
Je suis en licence gestion de ressources humaines.je voudrais avoir un thème de mémoire avec la problématique et si possible une proposition de plan.j'ai effectué un stage au sein du service suivi et évaluation d'une entreprise de construction en batiment et travaux publics, je voudrais travailler sur l'approche de l'évaluation dans les btp en raison du caractère particulier des procédés...
Date: 2016-12-24 22:19:28
Site :
http://aide-afrique.com
Thèmes liés : proposition de theme de memoire en gestion des ressources humaines / theme de memoire de licence en gestion des ressources humaines / themes de memoire en gestion des ressources humaines / memoire de licence en gestion des ressources humaines / memoire de master 2 gestion des ressources humaines
Assistant / assistante en ressources humaines - Onisep.fr
Assistant / assistante en ressources humaines
Porte d'entrée idéale du secteur, le métier d'assistant en RH (ressources humaines) permet d'en aborder tous les aspects. Fort de son expérience, l'assistant peut prendre des responsabilités, ou évoluer vers le recrutement ou la formation, par exemple.
Niveau d'accès : Bac + 3
Synonymes : Adjoint/e ressources humaines, assistant/e gestion du...
Site :
http://geolocalisation.onisep.fr
Thèmes liés : secteur d'activite assistant ressources humaines / marche de l'emploi assistant ressources humaines / contrat pro assistant ressources humaines lille / dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines
Comment devenir directeur des ressources humaines (DRH ...
Devenir directeur des ressources humaines (ou DRH) nécessite une formation de haut niveau et des expériences professionnelles riches et nombreuses. Compta-Facile consacre une fiche au métier de DRH : quel est le rôle d'un directeur des ressources humaines ? Quelles sont les qualités requises pour devenir DRH ? Quelles sont les études et formations à suivre ?
1. Rôle du directeur...
Site :
compta-facile.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / formation pour devenir directeur des ressources humaines / comment devenir directeur ressources humaines / etudes pour devenir directeur ressources humaines / role du directeur des ressources humaines dans une entreprise
Comment devenir directeur des ressources humaines (DRH)
Devenir directeur des ressources humaines (ou DRH) nécessite une formation de haut niveau et des expériences professionnelles riches et nombreuses. Compta-Facile consacre une fiche au métier de DRH : quel est le rôle d'un directeur des ressources humaines ? Quelles sont les qualités requises pour devenir DRH ? Quelles sont les études et formations à suivre ?
1. Rôle du directeur...
Site :
compta-facile.com
Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines
Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines
Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines
8 novembre 2017, 1:00
Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines- Lettre de Motivation de Gestionnaire RH
Lettre de motivation gestionnaire des ressources humaines Exemple 1:
Veuillez me considérer comme un candidat pour le poste de gestionnaire des ressources humaines que vous...
CANDIDATURES AUX MASTERS DU CIFFOP | Ciffop - Master ...
CANDIDATURES AUX MASTERS DU CIFFOP
Vendredi, 30 Janvier, 2015
I. LES MODALITES D'INSCRIPTION POUR LES MASTER RH EN FORMATION INITIALE
A / Pour les étudiants titulaires d'un diplôme français
L'enregistrement des candidatures se faisaient uniquement sur le site www.u-paris2.fr
Rubrique Inscriptions/Master 2ème Année/Master Sciences de gestion
Toute inscription doit être suivie d'un paiement...
Site :
http://www.ciffop.fr
Thèmes liés : ciffop master gestion des ressources humaines et relations du travail / ciffop master 2 rh formation continue / master 2 gestion des ressources humaines et management public / promotion sociale gestion des ressources humaines mons / gestion ressources humaines promotion sociale
MA en Gestion des Ressources humaines - philoscsoc.ulb.be
Le Master en Gestion des ressources humaines vise à doter les étudiants de compétences à la fois conceptuelles et opérationnelles dans le domaine de la GRH. L'objectif est de former des professionnels capables de répondre aux demandes des organisations tant en termes d'optimisation de l'apport des ressources humaines en leur sein qu'en termes d'évaluation de leur mode de fonctionnement....
Site :
http://philoscsoc.ulb.be
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
UNIVERSITE LILLE 2, LICENCE PROFESSIONNELLE METIERS DE LA ...
Semestres
Présentation
La licence professionnelle voulue par l'Institut des Sciences du Travail est consacrée à la gestion des ressources humaines. Elle a pour objectif de former des généralistes des ressources humaines. Elle permet aux étudiants intéressés par cette formation d'acquérir des...
Site :
http://formations.univ-lille2.fr
Thèmes liés : licence professionnelle assistant ressources humaines lille 2 / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle ressources humaines lille 2 / dees ressources humaines / licence professionnelle assistant ressources humaines lille
UNIVERSITE LILLE 2, LICENCE PROFESSIONNELLE METIERS DE LA ...
La licence professionnelle voulue par l'Institut des Sciences du Travail est consacrée à la gestion des ressources humaines. Elle a pour objectif de former des généralistes des ressources humaines. Elle permet aux étudiants intéressés par cette formation d'acquérir des connaissances de base...
Site :
http://formations.univ-lille2.fr
Thèmes liés : licence professionnelle assistant ressources humaines lille 2 / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle ressources humaines lille 2 / dees ressources humaines / licence professionnelle assistant ressources humaines lille
Chargé / chargée d'études ressources humaines - Onisep.fr
Fiche métier
Chargé / chargée d'études ressources humaines
Le chargé d'études ressources humaines (RH) harmonise les pratiques RH au sein d'un groupe : il pointe les dysfonctionnements et propose des solutions. Ce professionnel est souvent un jeune diplômé qui fait ses premiers pas dans les RH.
Niveau d'accès : Bac + 5
Synonymes : Chargé/e de reporting ressources humaines, gestionnaire...
Poursuites d'études - IUT Louis Pasteur
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Poursuites d'études
L'accès à une qualification supérieure peut être envisagé dans le cadre de poursuites d'études courtes ou longues.
Etudes courtes : les Licences professionnelles
Les licences professionnelles permettent une spécialisation dans un domaine de la gestion et/ou une application des connaissances à un contexte particulier. On peut citer, à titre d'exemple, les licences...
Site :
http://www.iut-lps.fr
Communication et ressources humaines en apprentissage
Master en 2 ans
Objectifs
Le Master (proposé aussi en formation continue et en formation initiale) a pour but de former des professionnels des ressources humaines (RH) et de la communication interne en entreprise. Il se propose de leur donner à cet effet des connaissances à la fois sur les enjeux de la fonction RH, du travail et de la communication interne, sur les transformations actuelles...
Date: 2018-04-14 04:36:25
Site :
http://sic13.univ-paris13.fr
Master Droit Social et Gestion des Ressources Humaines ...
Associer la double compétence en droit social, ressources humaines et management de l'homme
Pédagogie centrée sur l'apprentissage par étude de cas, par mises en situation, pré-read (document qui vous permet d'appréhender les notions du cours en amont afin d'approfondir ensuite par des questionnements la compréhension du thème avec l'enseignant)
Corps enseignants = 100 % de praticiens du...
Site :
http://www.fld-lille.fr
Formation continue: Master 1 & 2 SIRH - pantheonsorbonne.fr
Le centre Formation Continue Panthéon Sorbonne délivre un Master 1 & 2 spécialisé en Systèmes d'Information Ressources Humaines.
Il s'agit d'un sous-parcours du Master Droit Economie Gestion, Mention Gestion des Ressources Humaines, Parcours type Gestion Stratégique des Ressources Humaines.
Il s'adresse aux étudiants de niveau licence qui désirent faire de la maîtrise de l'outil SIRH...
Site :
pantheonsorbonne.fr
Formation continue: Master 1 & 2 SIRH - pantheonsorbonne.fr
Le centre Formation Continue Panthéon Sorbonne délivre un Master 1 & 2 spécialisé en Systèmes d'Information Ressources Humaines.
Il s'agit d'un sous-parcours du Master Droit Economie Gestion, Mention Gestion des Ressources Humaines, Parcours type Gestion Stratégique des Ressources Humaines.
Il s'adresse aux étudiants de niveau licence qui désirent faire de la maîtrise de l'outil SIRH...
Site :
pantheonsorbonne.fr
Stratégie et Ingénierie en Formation d'Adultes (Master 2 ...
Version française > Offre de formation > Formations diplômantes - Rythme adapté à une activité prof. > Sciences de l'éducation
Stratégie et Ingénierie en Formation d'Adultes (Master 2 - SIFA)
L'évolution du cadre juridique de la formation tout au long de la vie, l'approche par «compétences» et par «référentiels» transforment le métier de formateur et d'ingénieur de formation. De...
Site :
formation-continue.univ-tours.fr
Thèmes liés : formation professionnelle master 2 rh / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation alternance master 2 ressources humaines / offre d'emploi alternance rh master 2 / formation ressources humaines master 2
Master 2 Psychologie Sociale et du Travail et Ingénierie ...
Le Master Psychologie Sociale et du Travail et Ingénierie des Ressources Humaines s?appuie sur une articulation très forte entre la recherche en psychologie sociale et du travail et les démarches d?application dans les entreprises et autres organisations. Dans cette lignée, notre formation propose un certain nombre d?enseignements mutualisés entre le parcours recherche et les parcours...
Site :
http://unice.fr
Ressources humaines | Vuibert.fr
Aller au contenu principal
Description
Le grand classique de référence en gestion des ressources humaines qui a séduit plus de 65 000 lecteurs depuis sa première édition.
Facteur clé de succès, le management des ressources humaines doit concilier performance économique et sociale, rentabilité à court terme et développement durable, et accompagner les changements. Entièrement...
Site :
http://www.vuibert.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise
Master Sciences du Management Spé. Développement ...
Rapport de stage
Bonification pour activité sportive au SUAPS
Cette activité donne lieu à une note sur 20 qui fait l'objet d'une bonification pour l'obtention du Master Sciences du management Spécialité D.S.D.O. Cette bonification se calcule en attribuant, à chaque point au-dessus de la moyenne, l'indice 0,03. En sorte que la note maximale de 20 sur 20 entraîne une bonification de 0,3...
Date: 2016-12-24 13:58:16
Site :
http://www.univ-tln.fr
Thèmes liés : master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / management des ressources humaines master 2 / master management strategique des ressources humaines et de la qualite / master management strategique des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Licence pro. assistant ressources humaines, CFA Irisup ...
Licence professionnelle gestion des ressources humaines, spécialité assistant ressources humaines.
Diplôme national.
Diplôme délivré par : Université d'Auvergne.
Admission :
-
Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
: 1 an, la formation se déroule à l'école universitaire de management, Clermont-Ferrand (1 semaine en formation, 1 semaine en entreprise).
Admission en 1ère...
Site :
http://www.letudiant.fr
Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines specialite assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines specialite assistant ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines specialite assistant ressources humaines lyon / licence professionnelle specialite gestion des ressources humaines en pme
Master 2 Gestion des Ressources humaines en ... - Accueil
Master 2 Gestion des Ressources humaines en environnement complexe
Calendrier de candidature 2017-2018
Rentrée septembre 2017
Dépôt des candidatures du 13 mars au 31 mai 2017 inclus (cachet de la poste faisant foi)
La préparation à ce diplôme en formation continue et en apprentissage destine à la gestion des ressources humaines du secteur public et privé ainsi qu'au conseil en...
Site :
pantheonsorbonne.fr
Master (M2) en Ingénierie de formation (IF) - FOAD — MOOC
Toutes les FOAD
Master (M2) en Ingénierie de formation (IF)
Dans le cadre de son partenariat avec l'Agence universitaire de la Francophonie (AUF), l'Université Lille 1 lance un appel à candidatures pour son Master 2 Sciences Humaines et Sociales, Mention Sciences de l'Éducation, parcours Ingénierie de Formation...
Date: 2018-04-14 07:08:00
Site :
http://www.foad-mooc.auf.org
Thèmes liés : master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / formation ressources humaines master 2 / master en gestion ressources humaines relations sociales / master 2 ressources humaines lille 1
ISGA Maroc - Master professionnel RH | IAE DE Metz ...
Master en Management des Ressources Humaines et Organisations de l'IAE Metz, Université de Lorraine
Présentation de l'Université partenaire
L'Université de Lorraine est une université pluridisciplinaire qui offre une couverture complète des domaines de la connaissance.
L'Université de Lorraine s'appuie sur un réseau d'universités et d'écoles partenaires dans le monde.
Un des plus...
Date: 2018-04-14 06:39:48
Site :
http://isga.ma
Emploi Gestionnaire paie Lyon - RhonealpesJob
+ de critères - de critères
Emploi Gestionnaire paie Lyon
CDD
hier
...De formation Bac +2 en Ressources Humaines ou paie, vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion de paies. Le calcul d'une IJSS, d'une...
Travail temporaire
hier
...Issu d'une formation en comptabilité / paie, vous justifiez d'au moins cinq ans d'expérience en gestion de paie. Votre technicité, votre...
Site :
rhonealpesjob.com
Thèmes liés : formation ressources humaines gestion paie / formation gestionnaire paie ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / formation rh gestion paie / formation paie et ressources humaines
Nos formations en Gestion des ressources humaines - Cnam
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Nos formations en Gestion des ressources humaines
La GRH est l'ensemble des pratiques du management ayant pour but de mobiliser et développer les ressources humaines d'une organisation pour améliorer ses performances. On peut diviser la GRH en deux catégories : l'administratif (contrat de travail, gestion de la paie, droit du travail...) et le développement des RH (gestion des...
Site :
http://mip-ms.cnam.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Master RH | Université Paris Ouest Nanterre
Les enseignements de ce Master se déroulent sur le site de Nanterre, dans le bâtiment G pour la majorité des enseignements.
Cette formation est-elle reconnue ?
Le Master a été créé en 2009 et figure dans le classement SMBG depuis 2012.
Stage
Existe-t-il un stage obligatoire à réaliser ?
Le stage est obligatoire et fait l'objet d'un mémoire à réaliser. Il doit être réaliser entre...
Date: 2016-12-24 14:18:46
Site :
http://www.masterrhparisouest.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / master en gestion ressources humaines relations sociales / la place du recrutement dans la gestion des ressources humaines
Gestion des ressources humaines - Université de Bordeaux
Site de formation : Campus PUSG - La Bastide
Responsable(s) de la formation : Laila Benraiss Noailles
Objectifs et compétences
La mention Gestion des Ressources Humaines (GRH) vise à former des cadres de haut niveau immédiatement opérationnels. Les compétences acquises permettent d'accéder aux différentes fonctions de la Direction des Ressources Humaines (recrutement, formation,...
Site :
u-bordeaux.fr
Ouverture du Master 1 Gestion des Ressources Humaines à l ...
Posté par Audrey | 27 octobre 2011 | Actu des autres formations , Connaitre les grandes Ecoles et Universités
Cet article a 5 années. Merci d'en tenir compte durant votre lecture.
A partir de septembre 2012 (sous réserve de validation définitive par le Ministère au printemps 2012), l'IAE de Dijon ouvre un Master 1 Gestion des Ressources Humaines qui sera piloté par Séverine VENTOLINI,...
Site :
http://www.mondedesgrandesecoles.fr
Thèmes liés : master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / iae dijon master gestion des ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines dijon / iae dijon master 2 ressources humaines / master 1 en gestion des ressources humaines en france
Gestion des ressources humaines - Université de Bordeaux
Site de formation : Campus PUSG - La Bastide
Responsable(s) de la formation : Laila Benraiss Noailles
Objectifs et compétences
La mention Gestion des Ressources Humaines (GRH) vise à former des cadres de haut niveau immédiatement opérationnels. Les compétences acquises permettent d'accéder aux différentes fonctions de la Direction des Ressources Humaines (recrutement, formation,...
Site :
u-bordeaux.fr
Master Développement stratégique des ressources humaines ...
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Master Développement stratégique des ressources humaines
La formation proposée par la mention GRH a pour objectif de permettre l'acquisition des connaissances et compétences nécessaires pour exercer le métier de responsable Ressources Humaines dans une entreprise. La spécialité Développement Stratégique des RH vise plus particulièrement à former des professionnels...
Site :
formations.univ-lorraine.fr
Master 2 Management des Ressources Humaines Bordeaux Iae ...
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Programme
Le Master RH vise à donner aux étudiants :
- un enseignement spécialisé dans les différents domaines du management des ressources humaines ;
- une bonne connaissance des différents outils fondamentaux nécessaires à cette gestion ;
- une perspective globale et approfondie du management des hommes dans les organisations ;
- une...
Site :
emagister.fr
Thèmes liés : master 2 management des ressources humaines iae bordeaux / dees assistant ressources humaines a distance / master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / dees assistant ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines
Présentation | SUP des RH - Paris
Post Master 1 ou 2
Présentation
Accueil > Alternance & Apprentissage > Manager RH Post Bac+4 > Post Master 1 ou 2 > Présentation
Manager du Développement Ressources Humaines - post Master 1 ou 2
De formation généraliste, vous recherchez une formation réellement pratique et opérationnelle qui vous apportera tous les outils RH nécessaires à une intégration réussie sur le marché du...
Site :
https://www.supdesrh.com
Thèmes liés : master 1 management des ressources humaines et du developpement social / offre d'emploi alternance rh master 2 / formation master 1 rh alternance / dees rh / master 1 rh alternance paris
Présentation | SUP des RH
Accueil > Alternance & Apprentissage > Manager RH Post Bac+4 > Post Master 1 ou 2 > Présentation
Manager du Développement Ressources Humaines - post Master 1 ou 2
De formation généraliste, vous recherchez une formation réellement pratique et opérationnelle qui vous apportera tous les outils RH nécessaires à une intégration réussie sur le marché du travail sur des postes à...
Site :
https://www.supdesrh.com
Thèmes liés : master 1 management des ressources humaines et du developpement social / dees rh / offre d'emploi alternance rh master 2 / stage alternance rh / offre d'emploi master rh en alternance
Le Master MRH de Lille décroche l’accréditation Référence RH
Le Master MRH de Lille décroche l'accréditation Référence RH
Par Stéphanie Marpinard | le lundi 09 septembre 2013 | Blended learning
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Après 2 ans de procédure, le Master Management des Ressources Humaines de l'Université de Lille 1 a obtenu, en mars dernier, l'accréditation délivrée par la commission de Référence RH. Créé en 2000, ce réseau...
Site :
https://www.exclusiverh.com
Emploi Alternance Ressources Humaines Licence - jobisjob.fr
Emploi Alternance Ressources Humaines Licence
Offres de travail 1 - 10 de 52
Trier par: Date | Pertinence
nextadvance - Paris - 75
- Elaborer et actualiser les supports de suivi de gestion des ressources humaines (grilles de salaires, planning des congés, etc.). Vous êtes réactif(ve), organisé(e), et vous avez un excellent relationnel... Offres d'emploi de Alternance Ressources Humaines...
Site :
http://www.jobisjob.fr
Thèmes liés : offre d'emploi assistant ressources humaines en alternance / offre d'emploi licence ressources humaines alternance / offre d'emploi alternance ressources humaines grenoble / alternance ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi alternance ressources humaines lyon
MAJ des listes : Comment lire entre les lignes ...
EM Lyon programme grande école
Employé(e) libre service
Engins de chantier CACES R372 (Cat. 2 - 4 - 8)
Enseignant-e à la conduite routière Aquitaine Nord
�?valuateur ICA responsabilité sociétale des organisations
Expert en intégration des systèmes de management QHSE (MS)
Expert en sûreté nucléaire (MS)
Expert(e) en conduite et ingénierie de logiciel et système
FCO Transport routier...
Site :
http://www.cpformation.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / logiciels de gestion des temps de travail et des ressources humaines / licence droit et gestion des ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines specialite assistant de gestion des ressources humaines / licence pro assistant de gestion des ressources humaines
Consultants RH Quiblier Conseil
Consultants RH
Des collaborateurs expérimentés maîtrisant parfaitement les techniques de leur métier
Nos consultants métiers ont tous une formation supérieure et une expérience en entreprise. Ils sont spécialisés par secteur d'activité afin de mieux comprendre les problèmatiques et les organisations internes de nos clients. Des consultantes psychologues réalisent les évaluations et...
Bachelor Gestion Administrative et Ressources Humaines ...
Bachelor Gestion Administrative et Ressources Humaines
Obtention du Titre RNCP "Responsable en gestion administrative et ressources humaines" (JO du 09/08/2014)
Niveau d'entrée : Bac +2
Niveau de sortie : Bac+3
Crédits ECTS : 60
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Thèmes liés : dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines / bachelor charge de gestion administrative et ressources humaines / bachelor gestion administrative et ressources humaines / responsable en gestion administrative et ressources humaines
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Emploi Ressources Humaines
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Gestion des ressources humaines - Université de Bordeaux
Site de formation : Campus PUSG - La Bastide
Responsable(s) de la formation : Laila Benraiss Noailles, 1 1
Objectifs et compétences
La mention Gestion des Ressources Humaines (GRH) vise à former des cadres de haut niveau...
Site :
u-bordeaux.fr
Master Management des Ressources Humaines - IAE Toulouse
Présentation
Le Master MRH assure une formation professionnalisée, tout en étant rigoureuse et fondée sur les avancées de recherche scientifique, pour des étudiants ambitieux, qui souhaitent poursuivre une carrière dans le domaine des ressources humaines au sein de grandes entreprises, de PME ou de cabinets de conseil.
Modalités d'accès
L'accès à cette formation est ouvert :
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http://www.iae-toulouse.fr
Thèmes liés : master management des ressources humaines iae toulouse / iae toulouse master 2 management des ressources humaines / master 2 management des ressources humaines toulouse / master management ressources humaines toulouse / master ressources humaines iae toulouse
Master parcours GRH en environnement complexe (fonctions publiques ...
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Master parcours GRH en environnement complexe (fonctions publiques, associations, entreprises) - 12/05/2017
Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne/ Formation continue Panthéon Sorbonne (FCPS)
Le master 2 « gestion des ressources humaines secteur public », créé au...
Site :
fonction-publique.gouv.fr
Master 2 - G.R.H. et Mobilité Internationale | IAE Gustave ...
Le Master 2 Gestion des Ressources Humaines et Mobilité Internationale est accessible notamment aux étudiants titulaires d'un Master 1 en économie et gestion, en sociologie du travail, en droit du travail, en psychologie du travail, et de diplômes d'écoles supérieures de commerce. Les mentions sont fortement recommandées, et ce notamment pour les parcours de type AES. Des stages dans la...
Date: 2016-12-24 14:08:36
Site :
iae-eiffel.fr
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master gestion ressources humaines mobilite internationale / master 1 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master ressources humaines mobilite internationale / master 2 gestion des ressources humaines paris 1
Titre RNCP Niveau II Responsable ressources humaines - Cnam
Titre RNCP Niveau II Responsable ressources humaines
Code diplôme/certificat: CPN0400A
Niveau II (bac+3 bac+4)
Responsable national
Présentation
Publics / conditions d'accès
Prérequis : Accès direct à la formation pour les auditeurs ayant un diplôme Bac+3 en relation avec la spécialité Ressources Humaines (RH). Des unités d'enseignement seront demandées pour les auditeurs diplômés...
Site :
http://formation.cnam.fr
Master 2 spécialité Management des ressources humaines et ...
Localisation géographique possible pour ce Master :
Reims
Pour toute information complémentaire, vous pouvez vous référer au site Web de la composante en cliquant ici.
Compétences à acquérir
Maîtrise des théories économiques, sociologiques, juridiques, des aspects méthodologiques et techniques des domaines de la stratégie, du management des ressources Humaines, du management de et...