Articles sélectionnés pour le thème : gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
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Cnam Paca : Licence ressources humaines (L3) (LG036p5)
La formation Licence ressources humaines (L3) vous permet d'obtenir une Licence générale (Sortie Niveau II) sur une durée conseillée de 3 ans.
Cette formation est disponible dans les centres suivants :
Niveau d'entrée : Bac +2
Les conditions d'accès direct en L3 sont les suivantes :
soit être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d'une licence DEG ou SHS;
soit...
Site :
http://www.cnam-paca.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh
Coordinateur des ressources humaines | Médecins Sans ...
En tant que coordinateur des ressources humaines, vous effectuez des tâches liées à la gestion des ressources humaines. Cela inclut le développement et la mise en oeuvre des politiques de recrutement local. Vous êtes aussi responsable de l'administration du personnel (local et...
Site :
https://msf-azg.be
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines coordinateur du personnel / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines dans l administration
L'Isfogep, une école reconnue - ISFOGEP
43, rue Sainte Anne - BP 834
87015 Limoges cedex 1
Tél. : 05 55 31 67 18
Fax : 05 55 31 67 91
nous contacter
Edito
Avec une expérience de plus de 40 ans dans les ressources humaines, l'ISFOGEP s'est construit une notoriété et une renommée certaines dans son domaine de spécialité. Nous sommes honorés d'avoir pour partenaire l'ESSEC Business School.
Nous proposons deux cycles professionnalisants : Assistant RH doublé d'un titre de gestionnaire de paye (bac+3) et Responsable en gestion des ressources humaines (bac+5).
Nous accueillons tous les publics : étudiants,...
Date: 2018-04-14 05:53:51
Site :
http://www.isfogep.fr
Système d'information de gestion des ressources humaines ...
Editeurs SaaS
Système d'information de gestion des ressources humaines (SIRH)
Un Système d'Information de gestion des Ressources Humaines (SIRH) est destiné à gérer l'ensemble des processus RH dans votre entreprise : recrutement, formation, gestion de la paie, gestion administrative... Le logiciel de SIRH vous permet de structurer, d'automatiser et d'homogénéiser les tâches que vous...
Site :
https://www.appvizer.fr
Cours et programmes d'études - Programmes offerts ...
4209Certificat en gestion des ressources humaines
Mode d'enseignement : En classe - Visioconférence
Formule : Temps partiel - Saint-Georges et/ou Thetford Mines et/ou Sainte-Marie
Admission : Recrutement en cours - Nouveau groupe à l'automne 2016
Diplôme émis par : Université du Québec à Rimouski (UQAR) - Université du Québec à Rimouski (UQAR)
Nombre de crédits : 30
Objectifs
Ce...
Site :
http://www.cua.qc.ca
Thèmes liés : cours de grh gestion ressources humaines / qu'est ce que la grh gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines grh / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
Demande de stage DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT Stage de ...
Mobilité autour de votre lieu d'habitation : 31 >> 60Km
Lettre de motivation
Madame, Monsieur
Titulaire d'un diplôme de troisième cycle (DESS) en management industriel, et en préparation du certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'Etablissement (CAFDES sélection 2011), j'ai décidé de donner une nouvelle orientation à ma vie professionnelle et de m'investir dans le secteur...
Site :
http://directeurs-adjoints.enligne-fr.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
assistant ressources humaines | bouches du rhone
assistant ressources humaines | bouches du rhone
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Assistant(e) Ressources Humaines en CDD 6 mois
CDD | Leclerc Marignane | Localisation : PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR - PACA, Bouches-du-Rhône - 13700 Marignane
Mission: Sous la...
Site :
les-offres-emplois.fr
Thèmes liés : assistant(e) ressources humaines en alternance / offre d'emploi assistant social rhone alpes / offre d'emploi assistant de service social rhone alpes / offre d'emploi responsable ressources humaines rhone alpes / offre d'emploi assistant ressources humaines rhone alpes
LP Gestion et Administration du Personnel - IUT Bordeaux ...
La licence professionnelle Gestion et Administration du Personnel a pour objectif de former des cadres intermédiaires aux outils de pilotage du personnel, capables de situer la dimension des ressources humaines dans une logique managériale de création de valeur.
Elle vise donc à apporter :
des savoirs faire techniques (recrutement, licenciement, rémunération, formation, gestion de carrières ...),
la capacité à mettre en oeuvre une stratégie d'entreprise, en utilisant les...
Date: 2016-12-24 14:20:21
Site :
http://iut-montesquieu.u-bordeaux.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines bordeaux
Description détaillée Directeurs/directrices des ...
adjoint/adjointe au directeur des ressources humaines (réseau de la santé et des services sociaux)
administrateur/administratrice des ressources humaines
chef d'activités de santé et sécurité du travail (réseau de la santé et des services sociaux)
Nature du travail
Les directeurs des ressources humaines planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les activités d'un service...
DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES - emploiguinee.com
Voir toutes nos annonces
Description de l'entreprise
TRUST AFRICA, société spécialisée dans la gestion des ressources humaines, le recrutement et le facility management en Guinée lire la suite
Détails de l'annonce
Poste proposé : DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES
Missions :
Élaborer, proposer et mettre en oeuvre la politique des ressources humaines de la Banque/Filiale (recrutement,...
Date: 2018-04-14 06:14:32
Site :
https://www.emploiguinee.com
Master 120 en gestion des ressources humaines [GRH 120]
Le master forme des professionnels de la gestion des ressources humaines capables de s'adapter à des contextes nouveaux et de suivre les transformations des sociétés et des organisations. Il est centré sur l'organisation, pour laquelle il forme à la dimension managériale plutôt qu'aux techniques de l'administration du personnel, avec une double exigence de rigueur et d'opérationnalité. Il forme à une démarche rigoureuse de compréhension et...
Site :
uclouvain.be
Thèmes liés : master gestion des ressources humaines - grh / master droit social gestion ressources humaines / master en gestion ressources humaines relations sociales / dees ressources humaines / master ressources humaines gestion du personnel gestion des organisations
Qu'est-ce que la GRH Gestion des Ressources Humaines
Gestion des Ressources Humaines GRH
06 décembre 2016
Qu'est-ce que la Gestion des Ressources Humaines ? GRH
"Si vous considérez un individu tel qu'il est, il restera ce qu'il est. Considérez-le comme ce qu'il peut devenir et il deviendra ce qu'il peut devenir." D'après Goethe
Manager le "capital" humain... Encore d'actualité ?
La Gestion des Ressources Humaines a bien évolué depuis...
Site :
piloter.org
Ecole de commerce ISCAE – gestion rh
Administration d'entreprise,
Ressources humaines, Stratégie globale
Les métiers de l'administration et de la gestion sont tournés autant vers les décisions d'orientations stratégiques de l'entreprise que vers les activités plus opérationnelles ayant trait à la gestion des tâches quotidiennes d'un projet, d'un service ou de...
Site :
http://www.iscae.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Présentation Bac Pro Gestion
Le Bac Pro Gestion Administration est un passeport pour l'emploi
o Vous êtes attirés par les nouvelles technologies (agenda partagé, internet, le numérique...)
o Vous souhaitez intégrer une association, une entreprise, une collectivité, une administration.
o Vous recherchez une formation équilibrée (stages et cours)
o Vous avez un esprit d'équipe et d'initiative.
Le Bac Pro Gestion...
Site :
http://clicgestion.info
Licence Gestion des ressources humaines | CNAM
Licence Gestion des ressources humaines
Validez à votre rythme une licence et développez vos compétences d'assistant ressources humaines ou de DRH (droit, paye, recrutement, formation, gestion des carrières, communication, management...).
Conditions d'accès :
Accès en L1 : Bac ou équivalent.
Les conditions d'accès direct en L3 sont les suivantes :
soit être titulaire des 120 crédits...
Date: 2016-12-24 12:24:01
Site :
https://www.cnam-bretagne.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion ressources humaines cnam
licence pro GRH Paris descartes - hrcareers.fr
Licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines (GRH) : Coordinateur du personnel, Université Paris Descartes
Cette licence forme des gestionnaires autonomes en charge de la coordination de la gestion opérationnelle du salarié dans son parcours professionnel. Ce nouveau métier vise particulièrement deux types d'organisations recherchant les mêmes compétences :
d'une part, les...
Site :
http://www.hrcareers.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines coordinateur du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines paris descartes / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence pro gestion des ressources humaines coordinateur du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines paris
Bachelor Comptabilité et Gestion des Ressources Humaines
Le Bachelor Comptabilité & Gestion des Ressources Humaines permet aux étudiants d'aborder toutes les problématiques inhérentes à la gestion financière. La formation se concentre sur le contrôle de gestion et les aspects financiers pour former des...
Date: 2018-04-14 05:41:45
Site :
https://www.ipag.edu
Thèmes liés : bachelor gestion administrative et ressources humaines / bachelor gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / problematique de la gestion des ressources humaines dans une entreprise
Bachelor Ressources Humaines | Sciences-U Paris - RH
Chargé de Ressources Humaines
Bachelor RH : prérequis et poursuite d'études
Pour pouvoir intégrer le Bachelor Ressources Humaines proposé par Sciences-U Paris, il faut remplir les prérequis suivants :
Avoir validé un Bac+ 2
Remplir un dossier
Passer un entretien
Le Bachelor RH se fait sur une durée de un an. Il permet d'obtenir un diplôme de Niveau Bac+3, sanctionné par l'acquisition du...
Date: 2018-04-14 04:24:47
Site :
http://www.sciences-u-paris.fr
MASTERE MRH en Alternance - Mastère Management des ...
Management des Ressources Humaines
Diplôme de haut niveau (BAC+5), le Mastère Européen Management des Ressources Humaines est un cursus qui se suit après un cursus BAC+3 (pour Mastère Européen 1 RH) ou avec un niveau BAC+4 (pour Mastère Européen 2 RH). Ces prérequis doivent déjà donner des compétences en droit du travail, en psychologie ou en sociologie, et des aptitudes en gestion de...
Date: 2016-12-24 14:07:57
Site :
http://www.campus-eurexia.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et management des competences / gestion des ressources humaines d une entreprise
Direction des ressources humaines | APHP
Direction des ressources humaines
APHP/F. Marin
Corps de texte
Elle est en charge de la politique de gestion des ressources humaines pour le personnel paramédical et administratif tout en ayant la responsabilité de la formation médicale continue. Elle apporte appui et conseil aux groupes hospitaliers. Elle est par ailleurs fréquemment sollicitée par le président de la commission médicale...
Site :
http://www.aphp.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / direction des ressources humaines ap hp / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / direction des ressources humaines et de la formation des cadres / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
Voir la fiche RNCP n°4649 - rncp.cncp.gouv.fr
315p Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation, gestion)
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
Le responsable des ressources humaines travaille au sein d'une entité et plus généralement d'un établissement appartenant à une organisation plus grande (d'une usine, d'un magasin, d'une agence..). Il traite des...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines
Droit social et gestion des ressources humaines - UFR ...
Vous êtes ici : Accueil > Licence Professionnelle > Droit social et gestion des ressources
Droit social et gestion des ressources humaines
Domaine : Droit, Économie, Gestion
Mention : Métiers de la GRH : Assistant
Parcours : Droit social et gestion des ressources humaines
Responsable de la formation : Pierre-Olivier CHAUMET
UFR de rattachement : Droit
Secrétariat : Bât. A,...
Date: 2016-12-24 14:22:09
Site :
http://www.ufr-droit.univ-paris8.fr
Thèmes liés : droit social et gestion des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / formation ressources humaines droit social / master ressources humaines droit social
Gestion des ressources humaines - Le Magazine de L'afrique
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Consultant depuis 20 ans auprès de banques du monde entier, Raphaël Benarrosh dresse un tableau critique - volontiers provocateur - du sort réservé à la gestion des ressources humaines dans les banques africaines. Et offre des pistes pour l'améliorer.
La plupart des banques africaines ont pris beaucoup de retard en matière de gestion des ressources humaines (GRH) ; ce retard...
Site :
http://magazinedelafrique.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
INTRANET - Direction des ressources humaines (DRH)
61, avenue du Président Wilson
94235 Cachan cedex
Bâtiment d'Alembert. Rez-de-chaussée haut.
Téléphone :
+ 33 1 47 40 74 38
Télécopie :
+ 33 1 47 40 20 74
Structure(s) de rattachement :
Direction générale des services
Activités
La Direction des ressources humaines (DRH) propose, met en oeuvre et...
Site :
http://intranet.ens-paris-saclay.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines politique salariale / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel
Bachelor Gestion des Ressources Humaines - esa-poitiers.fr
Travaux pratiques et travaux de groupe
Suivi individualisé des acquis en formation et en entreprise
En partenariat avec le certificateur ISGP-Faclip pour le Groupe ESA-Paris, TALIS BUSINESS SCHOOL:
Cette année de spécialisation en Ressources Humaines forme de jeunes généralistes de la fonction. Ils seront ainsi prêts à intégrer une entreprise et à prendre en charge, en autonomie,...
Site :
http://www.esa-poitiers.fr
MA en Gestion des Ressources humaines - philoscsoc.ulb.be
Le Master en Gestion des ressources humaines vise à doter les étudiants de compétences à la fois conceptuelles et opérationnelles dans le domaine de la GRH. L'objectif est de former des professionnels capables de répondre aux demandes des organisations tant en termes d'optimisation de l'apport des ressources humaines en leur sein qu'en termes d'évaluation de leur mode de fonctionnement....
Site :
http://philoscsoc.ulb.be
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Pôle Ressources humaines et développement social ...
Organisation
Présentation
Le pôle délégué aux ressources humaines et au développement social a pour objectif, au-delà des missions classiques de gestion des personnels, de proposer un modèle innovant, contribuant à une politique de ressources humaines qui intègre tous les aspects de l'environnement au travail pour mieux répondre aux situations individuelles, aux enjeux de solidarité...
Site :
u-bordeaux.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / difference gestion du personnel et gestion des ressources humaines
Pôle Ressources humaines et développement social ...
Organisation
Présentation
Le pôle délégué aux ressources humaines et au développement social a pour objectif, au-delà des missions classiques de gestion des personnels, de proposer un modèle innovant, contribuant à une politique de ressources humaines qui intègre tous les aspects de l'environnement au travail pour mieux répondre aux situations individuelles, aux enjeux de solidarité...
Site :
u-bordeaux.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / difference gestion du personnel et gestion des ressources humaines
M1503 - Management des ressources humaines
Définition
Définit et met en oeuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, ...) de la structure. Elabore ou supervise la gestion administrative du personnel (dossiers individuels, paie, ...). Contrôle l'application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et aux relations de travail. Organise le dialogue social et participe aux opérations de communication interne liées aux mutations de...
Date: 2016-11-25 15:17:28
Site :
http://rome.adem.public.lu
Offre D'emploi Paie Personnel Lorraine - Wickedin
Offre D'emploi Paie Personnel Lorraine
Alerte
Ce service d'expertise recouvre en particulier les domaines de la paie et du déclaratif, de l'administration du personnel, la gestion des ressources humaines, le droit social, la veille...
Vivastreet
C'est peut être vous'avec une rigueur sans égal, vous gérez les paies dans son intégralité et vous assurez la gestion de l'administration du...
Gestion des ressources humaines - Vademecum Sorbonne ...
Gestion des ressources humaines - Vademecum Sorbonne Université
Gestion des ressources humaines
Vous trouverez dans cette rubrique des informations relatives à la gestion des ressources humaines au sein de Sorbonne Université.
Liste des questions :
Recrutement de nouveaux collaborateurs
+
Les demandes de création de postes, de remplacement, de renouvellement ou de revalorisation entrent...
Site :
http://www.vademecum.sorbonne-universite.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / lettre de demande de stage en gestion des ressources humaines / direction des ressources humaines paris 4 / master gestion des ressources humaines universite / gestion des ressources humaines universite
Débouchés et Poursuite d'études après un BTS AM | Akor ...
Contact
Débouchés et poursuites d'études après un BTS Assistant de Manager en alternance
Le BTS Assistant de Manager est un diplôme de niveau Bac + 2, reconnu par l'Etat. Vous vous posez la question des débouchés après un BTS Assistant de Manager en alternance . Quels types de formations après un BTS AM en alternance ? Quels métiers puis-je faire soit directement après mon BTS...
Site :
akor-alternance.com
Emploi ressources humaines : Consultez les offres d'emploi ...
Emploi ressources humaines
Agent ressources humaines
de la ... lire la suite Détails de l'annonce Poste proposé : Agent Ressources Humaines Nous cherchons pour le compte de notre client, un hôtel 5 * prestigieux sur Marrakech, un Agent Ressources Humaines ayant des connaissances en contrôle de gestion. Missions : Réalisation des tableaux de ...
24/12/2016 Marrakech Emploi.ma
Directeur des...
Site :
http://www.offres-emploi.ma
Thèmes liés : direction des ressources humaines poste maroc / offre d'emploi responsable ressources humaines casablanca / offre d'emploi charge des ressources humaines / offre d'emploi charge de mission ressources humaines / offre d'emploi assistant ressources humaines au maroc
Programmes de Licence en ligne en Ressources humaines ...
La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines, notamment la formation, la paie, les relations internes et sociales, la mise en place des nouvelles lois sociales comme les 35 heures et la RTT (Réduction du Temps de Travail). [+]
La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines, notamment la formation, la paie, les relations internes et sociales, la mise en place...
Site :
onlinestudies.fr
Relever les défis de la gestion des ressources humaines ...
Sylvie St-Onge
HEC Montréal
Professeure titulaire à HEC Montréal, Sylvie St-Onge, Ph.D, CRHA, ASC, détient un doctorat en comportement organisationnel et relations industrielles de la Schulich School of Business de l'Université York de Toronto. Depuis juin 2007, Mme St-Onge est directrice et rédactrice en chef de la revue Gestion. Auparavant, elle a passé un congé en entreprise au sein de...
Site :
http://www.cheneliere.ca
Thèmes liés : dees ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / relever les defis de la gestion des ressources humaines gaetan morin
Stagiaire Ressources Humaines, Grenoble | O2 Grenoble ...
Stagiaire Ressources Humaines, Grenoble
O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers.
Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'aide aux seniors, O2 est marqué par l'esprit pionnier et les valeurs entrepreneuriales de ses fondateurs et dirigeants.
Avec 143 agences intégrées en France, O2 est un groupe en pleine...
Site :
http://grenoble-victor-hugo.agence.o2.fr
Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines ...
Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines - Assistant RH
lundi, 02 juin 2014 22:44
Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines - Assistant RH
Informations supplémentaires
Niveau: 2
Diplôme préparé: 2. Licence Pro (Bac+3)
Objectifs de la formation: être capable de définir un processus de recrutement : délimitation du poste et du profil recherché, application...
Site :
http://www.cfa-irisup.fr
Thèmes liés : licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international
Conseiller(ère) en gestion des ressources humaines ...
Conseiller(ère) en gestion des ressources humaines
25 janvier 2018
Conseiller(ère) en gestion des ressources humaines
Nouveau poste cadre
Des défis stimulants au sein d'un environnement dynamique.
Saisissez cette occasion de réaliser votre plein potentiel.
La Société de développement culturel de Terrebonne (SODECT) est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en gestion des ressources...
Site :
https://emploisrh.ca
Offre d'emploi Gestionnaire ressources humaines Chateau ...
Non communiqué
Employeur
Créée le 3 juin 1993, l'Association (association à but non lucratif) gère depuis le 1er janvier 1995 dans le cadre d'un agrément de Participation à l'exécution du Service Public Hospitalier des établissements hauts-saônois précédemment gérés, en sociétés privées et depuis le 1er janvier 2007 des établissements du Territoire de Belfort et du Doubs ...
Site :
emploipublic.fr
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Le responsable en gestion administrative et ressources humaines a en charge toutes les tâches administratives liées à la gestion des salariés.
Le responsable en gestion administrative et ressources humaines s'occupe de la gestion économique et administrative du personnel et remplit une triple mission. Dans ce cadre, il travaille avec les autres représentants du personnel et les directeurs...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / charge de gestion administrative et ressources humaines salaire / responsable en gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social
Master 2 Professionnel Management des Ressources Humaines ...
Le Master 2 Management des Ressources Humaines (MRH) de l'IAE Bordeaux, dispensé en Formation Continue, est conçu de manière à réaliser un équilibre entre les fondamentaux théoriques et les enseignements pratiques permettant d'appréhender la spécialité et les enjeux de la discipline.
Être capable de :
Superviser la gestion administrative du personnel
Élaborer la politique de...
Site :
u-bordeaux.fr
Thèmes liés : master 2 management des ressources humaines iae bordeaux / master 2 management ressources humaines bordeaux / memoire master 2 management des ressources humaines / management des ressources humaines master 2 / master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale
Ressources humaines et finances | Lexmark France
Ressources humaines et finances
Simplifiez la gestion des ressources humaines, de la comptabilité fournisseurs, des contrats et des achats
Le service Financier est au centre des échanges d'informations dans les institutions d'enseignement supérieur de toutes tailles. Qu'il s'agisse du recrutement du personnel, de la préparation de la paie, du traitement des factures, de la gestion des...
Site :
http://www.lexmark.com
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les organisations comptabilite et finance / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
Emploi - Recrutement DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES a ...
-Définir la politique de gestion des ressources humaines en collaboration avec la direction générale
-Encadrer une équipe de responsables des ressources humaines et de chargés
-De recrutement
-Faire l'interface entre les employés et la direction
-Coordonner les actions des chefs de service
-Créer des partenariats avec des organismes de formation
-Organiser des réunions du personnel
-Favoriser la communication interne
-Superviser le suivi administratif des salariés (congé, contrats d'embauche, paie,...
Site :
portaljob-madagascar.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement / directeur des ressources humaines recrutement / responsable en gestion administrative et ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines
Assistante / Assistant de gestion ressources humaines | Le ...
Assistante / Assistant de gestion ressources humaines
Assistante / Assistant de gestion ressources humaines
Domaine d'activités
Pilotage, management et gestion des ressources
Famille
Correspondance avec d'autres nomenclatures métiers
Code
METIER
Définition
Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des...
Site :
http://cnfpt.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / assistant gestion ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences
Assistante / Assistant de gestion ressources humaines | Le ...
Assistante / Assistant de gestion ressources humaines
Assistante / Assistant de gestion ressources humaines
Domaine d'activités
Pilotage, management et gestion des ressources
Famille
Correspondance avec d'autres nomenclatures métiers
Code
METIER
Définition
Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des...
Site :
http://cnfpt.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / assistant gestion ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences
GEA AURILLAC - Gestion des Entreprises et des Administrations
Licence Professionnelle e-GRH
Objectifs et compétences visées
L'e-grh peut être définie comme l'intégration des Technologies de l'Information et de la Communication (TIC)dans la Gestion des ressources Humaines. Avec les intranets, SIRH, ERP, e-recrutement, réseaux sociaux, e-learning, télétravail..., les TIC deviennent un outil incontournable de la Gestion des Ressources Humaines....
Site :
http://iutweb-aurillac.u-clermont1.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise
Bachelor Ressources Humaines - Bachelor RH | Maestris Sup
La formation Bachelor Ressources Humaines délivrée par Maestris Sup donne accès au Titre Certifié de Chargé de Gestion des Ressources Humaines (Titre RNCP de Niveau II). Un cursus qui vous permettra d'assurer tout ou partie d'une fonction RH, selon la taille de l'entreprise choisie.
Bachelor Ressources Humaines : la formation en détail
Programme de Formation
Programme de la formation...
Date: 2016-12-23 20:33:21
Site :
http://www.maestris-sup.com
Thèmes liés : ressources humaines metiers et formations / titre rncp ressources humaines niveau 1 / titre rncp charge des ressources humaines / charge d'etudes ressources humaines / dees assistant ressources humaines
Le Cnam Rhône-Alpes : Licence Droit économie gestion (L3 ...
Licence Droit économie gestion (L3) parcours Gestion des ressources humaines
Licence (L3) - LG036p5
Devenez assistant ou responsable ressources humaines, chargé d'études ou de mission en RH.
Organisation
La licence Droit �?conomie Gestion (DEG) mention Droit et Ressources humaines remplace la licence Sciences du Travail et de la société (STS), mention Ressources humaines, droit, relations...
Site :
http://www.lecnam-rhonealpes.fr
Thèmes liés : licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / licence sts mention ressources humaines droit relations sociales et organisations / licence droit et gestion des ressources humaines / droit social et gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel
Le Cnam Rhône-Alpes : Licence Droit économie gestion (L3 ...
Licence Droit économie gestion (L3) parcours Gestion des ressources humaines
Licence (L3) - LG036p5
Devenez assistant ou responsable ressources humaines, chargé d'études ou de mission en RH.
Organisation
La licence Droit �?conomie Gestion (DEG) mention Droit et Ressources humaines remplace la licence Sciences du Travail et de la société (STS), mention Ressources humaines, droit, relations...
Site :
http://www.lecnam-rhonealpes.fr
Thèmes liés : licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / licence sts mention ressources humaines droit relations sociales et organisations / licence droit et gestion des ressources humaines / droit social et gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel
Read licence-ressources-humaines-alternance-picardie.pdf
Licence Ressources Humaines
Diplôme d'Etat BAC+3 Assistant Ressources Humaines
Aider à la mise en oeuvre des outils et des méthodologies adaptées pour la gestion des moyens humains de l'entreprise : recruter, gérer l'emploi et les compétences, établir un bilan social, gérer les rémunérations, établir un plan de formation, etc. tout en participant au respect de la réglementation...
Site :
http://www.readbag.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise