Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Convention(s) : 

Code(s) NSF : 

315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi, 315t Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

Ce professionnel répond aux préoccupations des PME-PMI en matière de recrutement, de gestion des compétences, de...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / licence professionnelle specialite gestion des ressources humaines en pme / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite responsable adjoint grh / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel

Formation Direction des Ressources Humaines à Montpellier ...

Formation Direction des Ressources Humaines à Montpellier

VOTRE SÉLECTION ACTUELLE

Par ordre de date de début

Ranking Emagister

...Compétences visées : Connaître et savoir utiliser les principaux processus de gestion en RH (rémunération, gestion des emplois.). Maîtriser les bases... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Stratégie des ressources humaines,...

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Site : emagister.fr

Thèmes liés : direction des ressources humaines nimes / direction des ressources humaines marseille / master 1 ressources humaines bordeaux / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Formation Assistant(e) Ressources Humaines [Nextformation]

T�?L�?CHARGER LE PROGRAMME

Formation préparant au titre professionnel d'Assistant(e) Ressources Humaines

Titre pro. délivré par le ministère chargé de l'emploi. Certification de niveau III / niveau bac +2

Le métier d'Assistant(e) Ressources Humaines

Recrutement, gestion des carrières, formation, communication interne 2.0, relations sociales, paie: les professionnels des ressources...

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Site : http://reconversion.nextformation.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi assistante ressources humaines / offre d'emploi charge de mission ressources humaines

Association des gestionnaires en ressources humaines de l'Estrie

Activité : La diversité en milieu de travail

Type d'activité : Souper-Conférence

Entreprise : À venir

Notre vision

Être l'association de référence qui contribue à l'émergence de saines pratiques en gestion des ressources humaines dans la région de l'Estrie.

Notre mission

Notre mission est de vous permettre de prendre connaissance et de discuter des dernières pratiques qui...

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Site : http://agrhe.org

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / pratiques de gestion des ressources humaines

Magazine - Influence RH

Savoir replacer le candidat au coeur de la stratégie de recrutement des entreprises

De plus en plus, les acteurs du recrutement et du e-recrutement en particulier se doivent de recréer un échange entre les employeurs et les candidats, fondé sur une méthodologie interactive et des outils innovants. En un mot, d'être innovants ! Innover, le maître-mot de la start-up Breaz Créée en 2014,...

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Site : http://www.influence-rh.com

L'avenir du responsable formation : disparaître pour mieux renaître ...

Le responsable formation multiplie les casquettes, à tel point qu'il est parfois difficile d'imaginer à quoi ressemblera son métier dans quelques années. Publié par Demos et Parlons RH, le Livre Blanc de « L'Evolution du Métier de Responsable formation » donne la parole aux professionnels et dessine l'avenir d'une fonction en pleine mutation.

« Marketeur » et « stratège » sont...

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Site : http://www.formaguide.com

Licence Psychologie | Université Blaise Pascal, Clermont ...

Clinique - Santé

Objectifs

Les étudiants développeront à la fois des compétences scientifiques transversales et des compétences scientifiques et professionnelles générales et spécifiques relevant du domaine de la psychologie leur permettant de comprendre et d'analyser les comportements humains, puis de traiter si nécessaire des problèmes associés à ces comportements avec toutes leurs...

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Site : http://www.univ-bpclermont.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation professionnelle ressources humaines clermont ferrand / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines

Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines

Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines

Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines

8 novembre 2017, 1:00

Lettre de Motivation Gestionnaire Ressources Humaines- Lettre de Motivation de Gestionnaire RH

Lettre de motivation gestionnaire des ressources humaines Exemple 1:

Veuillez me considérer comme un candidat pour le poste de gestionnaire des ressources humaines que vous...

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Site : https://www.presentation-cv-simple.com

Catalogue des programmes - Détails du programme

Catalogue des programmes - Détails du programme

 

Master en gestion des ressources humaines (MA-GRHU)

Année

Nombre d'années d'études dans le programme

2

Président et Secrétaire de Jury

Luc WILKIN et Sabine POHL

Conditions d'accès

Porteurs d'un grade académique universitaire

accès inconditionnel aux porteurs d'un grade académique de bachelier en sociologie et anthropologie, ainsi qu'aux...

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Site : http://banssbfr.ulb.ac.be

Thèmes liés : dees ressources humaines / annee preparatoire master gestion ressources humaines ulb / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines

Formations en Ressources Humaines & Droit au CNAM Auvergne ...

AST117 - Sociologie des relations professionnelles

Donner aux auditeurs une connaissance concrète de l'état actuel des relations professionnelles.

En savoir +

HSE101 - Approches institutionnelles, législatives et réglementaires de la sécurité et santé au travail

Connaître les bases organisationnelles, institutionnelles et juridiques nécessaires aux actions de santé et de sécurité du...

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Site : https://www.cnam-auvergnerhonealpes.fr

Licence Pro. Management et gestion des organisations ...

Licence Pro. Management et gestion des organisations

Modifié le: 4 avril 2016 -

Domaine : Droit Économie Gestion

Mention : Management et gestion des organisations

Composante : Institut Universitaire de Technologie (IUT)

Formation initiale à Temps Plein à Toulon et Draguignan.

Un groupe en formation initiale par Alternance à Toulon

Objectifs

La licence pro. Management et gestion des...

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Date: 2016-12-24 13:54:15
Site : http://www.univ-tln.fr

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / formation gestion de projet ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / gestion des ressources humaines et conduite de projet

Management des Ressources Humaines - GROUPE ISCAE

Objectifs de la formation

Le Mastère Spécialisé en Management des Ressources Humaines, organisé par le Groupe I.S.C.A.E a pour objet de former des professionnels et cadres du secteur des ressources humaines qui veulent acquérir une formation de très haute qualité, centrée sur la connaissance et la pratique des techniques de gestion les plus avancées dans le domaine des ressources...

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Site : groupeiscae.ma

Thèmes liés : dees ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et management des competences / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

DGAFP - Responsable RH

Responsable RH

Descriptif de l'employeur

Créée par la loi du 26 janvier 2016 et le décret 2016-942, l'Agence Nationale du Développement professionnel continu (ANDPC), groupement d'intérêt public entre l'Etat et l'Assurance maladie, a succédé depuis le 1er juillet 2016 à l'organisme gestionnaire du DPC (OGDPC)

Ses missions sont doubles

-Assurer le portage politique du dispositif de DPC...

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Site : http://biep-recrute.talent-soft.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees ressources humaines / projet professionnel gestion des ressources humaines

Politique RH - Groupe BPCE

Nos engagements envers nos collaborateurs

Le développement des collaborateurs est au coeur de la stratégie du Groupe BPCE. Parce que la banque est un métier de services, ce sont les 108 000 hommes et femmes du groupe qui font ses performances et sa force.

2e acteur bancaire en France, le Groupe BPCE a la responsabilité de mettre en oeuvre un modèle social ambitieux pour assurer son...

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Site : groupebpce.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des emplois et des competences ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines

Licence professionnelle collaborateur ressources humaines ...

Cette formation, ouverte aux titulaires d'un diplôme en gestion ou en droit souhaitant acquérir une double compétence en administration des ressources humaines (politiques et techniques de rémunération et prestation de conseil social et RH), a pour objectif de former des collaborateurs RH - Paie et administration des RH.

Candidature et inscription

Conditions d'accès

Présélection sur...

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Date: 2016-12-24 14:05:24
Site : https://formations.univ-rennes1.fr

Thèmes liés : bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / licence ressources humaines droit relations sociales et organisation

Formation Assistant(e) en ressources humaines – IFOCOP

Programme des cours : 4 mois

Rôle et missions de la fonction ressources humaines

Les règles fondamentales du droit du travail et de la législation sociale

Sécuriser la relation de travail

Exercer le pouvoir disciplinaire de l'employeur

Gérer le contentieux et comprendre le fonctionnement du conseil des Prud'hommes

Gestion administrative du personnel au quotidien

Tenir à jour les dossiers du...

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Site : ifocop.fr

Gestionnaire des ressources humaines, Afrique francophone ...

Gestionnaire des ressources humaines, Afrique francophone

Gestionnaire des ressources humaines, Afrique francophone

15 février 2018

Publié il y a 2 mois

Ipas

Basé à : Bureau Ipas Afrique francophone, à déterminer en Afrique francophone

Aperçu :

Ipas est une organisation de santé mondiale sans but lucratif qui travaille auprès de ministères et de partenaires pour augmenter l'engagement...

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Site : https://www.groupedaabou.com

Conseil en ressources humaines Valence - FTLC Conseil ...

Management des ressources humaines

Conseiller et accompagner les entreprises dans le management et l'optimisation de leurs ressources humaines actuelles et futures.

 

Gestion des Ressources Humaines

Florence Tixier Le Carreres vous propose des solutions opérationnelles pour le développement, la mise en valeur et l'adaptation de vos ressources humaines selon vos besoins et votre...

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Site : http://www.ftlconseil-rh.com

La gestion des ressources humaines est au cœur de la ...

Vous vous trouvez ici : Bienvenue > Publications > Présentations & compte-rendus > La gestion des ressources humaines est au coeur de ...

La gestion des ressources humaines est au coeur de la stratégie d'entreprise

17e université d'été de l'ARFORGHE

Le contexte socio-économique actuel, caractérisé par l'émergence de tensions sociales au sein de plusieurs entreprises tunisiennes, pousse...

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Date: 2016-12-21 17:06:47
Site : http://www.kas.de

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / dees assistant ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise

Master 2 Management des Ressources Humaines Bordeaux Iae ...

Il n'y a pas encore d'opinions sur cette formation

Programme

Le Master RH vise à donner aux étudiants :

- un enseignement spécialisé dans les différents domaines du management des ressources humaines ;

- une bonne connaissance des différents outils fondamentaux nécessaires à cette gestion ;

- une perspective globale et approfondie du management des hommes dans les organisations ;

- une...

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Site : emagister.fr

Thèmes liés : master 2 management des ressources humaines iae bordeaux / dees assistant ressources humaines a distance / master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / dees assistant ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Cnam - Centre régional des Pays de la Loire - Analyse du ...

Dates et durée de la formation :

De octobre 2016 à septembre 2017.

Rythme : une semaine de cours par mois

o Eligible au CPF

Les organisations productives contemporaines (industrie, services, secteur sanitaire ou social...) se caractérisent par des changements constants et par des diversités de situations rencontrées par les salariés.

Ainsi la compétence des collaborateurs, et non plus...

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Site : http://www.cnam-paysdelaloire.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master en gestion ressources humaines relations sociales / formation responsable ressources humaines cnam

Formation Ressources Humaines: programme d'études | IGS RH ...

Trouver un logement

TROUVER UN LOGEMENT

Afin de faciliter votre recherche de logement à proximité de votre école, le GROUPE IGS vous propose en partenariat avec ADELE.ORG une plateforme de recherche de résidences étudiantes : Les résidences étudiantes sont étudiées afin de vous apporter tous les services facilitant votre installation, vous y trouverez un grand choix d'appartements, du...

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Site : http://www.igs-ecoles.com

Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise

M2 Gestion des entreprises et management des Ressources ...

Le parcours GEMRH (Gestion des Entreprises et Management des Ressources Humaines), propose une formation en gestion à destination des étudiants juristes issus des mentions droit des affaires, droit social ou droit privé qui souhaiteraient acquérir des compétences en management et en gestion des ressources humaines, afin de mieux s'insérer dans le monde de l'entreprise ou tout type...

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Date: 2016-12-24 12:56:52
Site : https://www.universite-paris-saclay.fr

Thèmes liés : management de projet et gestion des ressources humaines pdf / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Voir la fiche RNCP n°12380 - rncp.cncp.gouv.fr

315n Etudes et prévisions, établissement de stratégies

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

Les activités du Chargé(e) des ressources humaines s'articulent autour de 4 grandes fonctions:

1- gestion administrative du personnel

2- gérer les paies

3- mettre en oeuvre la stratégie RH

4- assistance au DRH dans sa mission de concertation...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees ressources humaines / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel

Université de Liège - Ressources Humaines

Rôle et missions

L'Administration des Ressources Humaines (ARH) a pour mission de :

mettre à la disposition des responsables au sein de la Communauté universitaire les moyens nécessaires en personnel administratif, technique et ouvrier

gérer les dossiers administratifs (contrats, désignations, carrière, paie, pension,...) de toutes les catégories de personnel (académique, scientifique, P.A.T.O., statuts...

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Site : ulg.ac.be

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / direction des ressources humaines service du recrutement et de la mobilite / direction des ressources humaines et de la formation des cadres

Formations reconnues par l'Etat - Pigier

Titres certifiés Pigier - Nos formations

Titres certifiés Pigier - Nos formations

Pigier propose dans ses écoles des titres certifiés. Ce sont des diplômes reconnus par l'Etat qui vous permettront d'obtenir une certification de niveau II et IV.

Titre PIGIER certifié Responsable du Développement Commercial niveau II ( Bac + 3*) 

Cette formation a pour objectif de développer la performance...

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Date: 2018-04-14 07:37:18
Site : http://pigier.com

Diplôme d'Université Management et ressources humaines

Diplôme d'Université Management et ressources humaines

Diplôme d'Université Management et ressources humaines

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Carte d'identité de la formation

Domaine : Droit, �?conomie, Gestion

En formation continue

Connaissances dispensées

Les objectifs généraux de cette formation sont :

-  permettre aux participants de développer leur expertise dans les domaines du management et de la gestion de ressources humaines,

-  développer, renforcer ou réactualiser des connaissances relatives aux différents aspects de la fonction RH : stratégiques,...

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Date: 2016-12-24 14:20:18
Site : https://formations.univ-larochelle.fr

Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences / dees assistant ressources humaines / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel

Management des Ressources Humaines (MRH) - hem.ac.ma

Management des Ressources Humaines (MRH)

 

Programme Grande Ecole - Spécialité Management des Ressources Humaines - Master en double diplômation avec le Master Droit Economie Gestion, mention Management des Ressources Humaines & Organisation de l'iaelyon

OBJECTIFS

 

La Spécialité Management des Ressources Humaines du Programme Grande Ecole de HEM (4ème et 5ème années Master) a pour...

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Date: 2018-04-14 04:52:01
Site : hem.ac.ma

Entetien et Recrutement en Anglais - Cours Anglais RH

Anglais Ressources Humaines :

Qui peut en profiter?

Un grand nombre de personnes qui travaillent aux Ressources Humaines ou qui occupent une fonction avec des responsabilités dans ce domaine doivent communiquer en anglais dans leur travail aujourd'hui ou devront peut être le faire demain. Peut-être êtes-vous directeur des Ressources Humaines, chef du personnel, responsable du recrutement,...

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Site : formation-anglais-professionnelle.com

Offre d'emploi Assistant(e) RH en alternance (cabinet de ...

Assistant(e) RH en alternance (cabinet de recrutement)

 

Nom de l'entreprise: Partenaire Recrutement poste RH/Formapro alternance

Dernière mise à jour: 24/12/2016

Type de contrat: Alternance (Contrat pro)

Rémunération 0 à 14 KEUR

 

Description du poste

Notre partenaire dans le secteur du conseil en RH ET du Recrutement nous sollicite  pour le recrutement d'un(e) Assistant(e) RH dans le...

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Site : http://www.en-alternance.com

Thèmes liés : dees assistant de gestion ressources humaines (deesarh) / dees assistant ressources humaines / offre d'emploi assistant ressources humaines en alternance / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / offre d'emploi assistant rh alternance

La gestion des ressources humaines en temps de crise (1ère ...

La gestion des ressources humaines en temps de crise (1ère partie)

13 Novembre 2014

RH

A ce jour, sous la pression des résultats, beaucoup trop d'entreprises ont été contraintes d'augmenter le niveau d'implication et de collaboration de leurs équipes en développant le  principe : travailler plus efficacement tout en mobilisant moins de ressources.

 

En période de crise, nombreuses sont...

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Date: 2016-12-24 14:19:31
Site : http://cedecblogfr.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / la gestion des ressources humaines en temps de crise economique / gestion des ressources humaines en temps de crise / gestion des temps ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Entetien et Recrutement en Anglais - Cours Anglais RH

Anglais Ressources Humaines : Entetien et Recrutement en Anglais

Qui peut en profiter?

Un grand nombre de personnes qui travaillent aux Ressources Humaines ou qui occupent une fonction avec des responsabilités dans ce domaine doivent communiquer en anglais dans leur travail aujourd'hui ou devront peut être le faire demain. Peut-être êtes-vous directeur des Ressources Humaines, chef du...

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Site : formation-anglais-professionnelle.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / responsable des ressources humaines en anglais / cv responsable ressources humaines en anglais / vocabulaire gestion des ressources humaines anglais

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Le responsable en gestion administrative et ressources humaines a en charge toutes les tâches administratives liées à la gestion des salariés.

Le responsable en gestion administrative et ressources humaines s'occupe de la gestion économique et administrative du personnel et remplit une triple mission. Dans ce cadre, il travaille avec les autres représentants du personnel et les directeurs...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / charge de gestion administrative et ressources humaines salaire / responsable en gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social

Master 1 Gestion des RH (GRH) - IAE Bordeaux

Carte d'identité de la formation

Mention : Gestion des Ressources Humaines

Public concerné : Formation initiale

Niveau de sortie : Master 1

Durée : 2 semestres

Site de formation :Campus PUSG - La Bastide

Responsable(s) de la formation : Catherine FABRE

Objectifs et compétences

La mention Gestion des Ressources Humaines (GRH) vise à former des cadres de haut niveau immédiatement opérationnels. Les compétences acquises permettent d'accéder aux différentes fonctions de la Direction des Ressources Humaines (recrutement, formation, rémunération, accompagnement...) La formation délivrée prépare également à une évolution vers la...

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Site : http://www.iae-bordeaux.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / formation ressources humaines master 2 / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master gestion des ressources humaines - grh

LICENCE Ressources Humaines du CNAM : ECM- Ecole de ...

La Licence du Cnam vise à former des collaborateurs à la gestion des Ressources Humaines. L'enseignement pluridisciplinaire permet de s'orienter dans des organisations plurielles (entreprises, intérim, cabinets comptables, agences d'emploi). Cette formation vous offre la possibilité de poursuivre en Master en France et à l'étranger. Elle permet d'assumer les responsabilités suivantes...

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Site : http://www.ecm-besancon.fr

6.2 Ressources humaines - IZOLAND QHSE Qualité ...

INTERPRÉTATION  

6.2.1  

Le personnel effectuant un travail ayant une incidence sur la conformité aux exigences relatives au produit doit être compétent sur la base de la formation initiale et professionnelle, du savoir-faire et de l'expérience.  

La compétence = combinaison de la formation initiale et / ou professionnelle + savoir faire + expérience.

Il s'agit ici d'identifier et...

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Date: 2011-02-17 09:15:16
Site : http://nathalie.diaz.pagesperso-orange.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Actualisation | Formations et consultation RH

Des experts qui connaissent vos défis et qui améliorent la performance de vos affaires.

Fondée en 1970, Actualisation est une firme spécialisée en services-conseils et formation en ressources humaines. Elle a développé plus de 40 formations pour les leaders et leurs équipes . Actualisation possède des droits exclusifs sur des formations de renommée internationale. Avec ses 40 ans...

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Date: 2016-12-24 14:22:17
Site : http://www.actualisation.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation conseiller en gestion des ressources humaines / formation consultant en ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / formation conseil ressources humaines

Manager en Ressources Humaines - OMNIS

Le Manager en Ressources Humaines et innovations sociales élabore la politique des Ressources Humaines en adéquation avec la politique générale de l'entreprise. Chef d'orchestre des relations sociales, il définit et met en oeuvre les politiques de l'emploi et des compétences, anime la gestion des ressources humaines, les relations sociales dans l'entreprise, gère les situations...

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Site : omnis.edu

Thèmes liés : politique des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / dees assistant ressources humaines / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines

La formation continue, ses enjeux pour l’entreprise et son ...

La formation continue, ses enjeux pour l'entreprise et son objectif

ALTITUDE RH propose une formation adulte qui est un processus d'apprentissage organisé à partir d'objectifs précis pouvant être formulés en termes de compétences à acquérir et pouvant être évalués sur la base des compétences acquises. (Exemple : formation directeur financier, formation technique, formation...

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Date: 2016-12-24 14:05:01
Site : http://www.formation-professionnelle-maroc.com

Thèmes liés : formation continue en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / management ressources humaines formation continue / ressources humaines formation continue / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle

Nos formations a distance Ressources Humaines | Icademie

Maîtrise des fondamentaux du fonctionnement de l'entreprise

Formez-vous à de nouvelles compétences avec une certification éligible au CPF

Très tôt je me suis penché sur mon après-carrière, je savais que le football allait s'arrêter un jour. Je me suis dit qu'il fallait préparer tout ça. Après avoir obtenu une équivalence Bac, j'ai enchaîné sur des diplômes en relation avec le...

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Site : icademie.com

Voir la fiche RNCP n°2145 - rncp.cncp.gouv.fr

Le Responsable en gestion intervient essentiellement comme cadre adjoint ou responsable d'une unité de travail dans les domaines d'activité économique tertiaires : la banque et l'assurance, le transport, les ressources humaines, la comptabilité, le droit public, la vente et le marketing. Bénéficiant en général de plusieurs d'années d'expérience professionnelle dans son activité, il...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Master RH et management responsable des organisations ...

Cathy KROHMER

OBJECTIF

L'objectif de la mention est de former de futurs cadres, concepteurs, analystes et gestionnaires de systèmes de management des ressources humaines et des organisations.

PUBLIC VISÉ

Titulaires d'une licence du domaine droit, économie et gestion pour les formations initiales. Titulaires d'une licence ou salariés admis en master 1. Le master est ouvert aux personnes...

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Site : http://ismo-feg.univ-amu.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formateur en milieu professionnel / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Vous êtes un(e) adulte en reprise d'études (formation continue) :

L'équipe du SFC est à votre disposition pour vous aider à :

1/ identifier les différents dispositifs de validation qui vous permettent d'entrer dans cette formation ou d'obtenir ce diplôme (VAE/VES) (cf. supra, rubrique Admission).

2/ connaître les multiples dispositifs de financement pour concrétiser votre...

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Site : parisnanterre.fr

Master Sciences Humaines et Sociales<BR>Mention ...

Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :

1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :

-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;

-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;

-vous demandez une procédure particulière (VAE, VES...).

2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...

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Site : u-paris10.fr

Thèmes liés : psychologie du travail et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :

1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :

-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;

-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;

-vous demandez une procédure particulière (VAE, VES...).

2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...

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Site : u-paris10.fr

Thèmes liés : psychologie du travail et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

L'assistant (e) ressources humaines seconde son responsable dans l'administration du personnel et la mise en oeuvre de la politique de développement des ressources humaines. 

Il (elle) assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / secteur d'activite assistant ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Conseillers ressources humaines, PME Partenaires

Accueil  /  �?quipe

Des conseillers en ressources humaines prêts à relever vos défis!

Spécialistes en ressources humaines, conseillers professionnels, formateurs expérimentés; la force de PME Partenaires réside dans la complémentarité de son équipe. Tous sont orientés solutions face aux réalités des entreprises d'aujourd'hui en ce qui a trait à la gestion des ressources...

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Site : http://www.pmepartenaire.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines dans une entreprise / gestion des ressources humaines dans l'administration publique

DUT GEA opt. GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

DUT GEA opt. GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

DUT GEA opt. GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Résumé de la formation

Type de diplôme: Diplôme universitaire de technologie (DUT)

Domaine: Droit, économie, gestion

Cette formation est dispensée par les établissements :

Université du Maine - IUT du Mans

Le Diplôme Universitaire de Technologie (DUT) traduit la maîtrise des compétences...

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Site : http://www.univ-lemans.fr

Thèmes liés : dut gea option gestion des ressources humaines / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines option / diplome d universite en gestion des ressources humaines

L'académie de Poitiers recrute des apprenti.e.s - ac ...

benoit.eriteau@ac-poitiers.fr 

Etudiants apprentis professeurs (EAP)

Un autre dispositif est mis en place à destination des étudiants dont le projet professionnel est de devenir professeur de lycée ou collège.

L'académie de Poitiers recrute des apprenti.e.s

Vous avez entre 16 et 30 ans ? Vous cherchez un contrat d'apprentissage ? 

Dans la continuité des 2 rentrées précédentes,...

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Site : http://www.ac-poitiers.fr