Articles sélectionnés pour le thème : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise
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DU Création et Développement d'Entreprise 2017
DU...
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Formation Bachelor Ressources Humaines DEESARH ... - estc.fr
DEESARH - Bachelor Européen Assistant(e) de Gestion Ressources Humaines à distance
Témoignages de nos Anciens...
Patricia Perello, promotions 2010 / 2012
"Bien consciente de la difficulté d'étudier seule, il était nécessaire que je sois bien accompagnée tout au long de mon cursus. Mon choix s'est très vite porté vers l'ESTC..."
- Patricia Perello, Diplômée d'un Master II RH en Octobre...
Site :
http://www.estc.fr
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Cabinet de recrutement en afrique, CDI, CDD | Africa Job
NOS CABINETS DE RECRUTEMENT L'EXPERTISE DES GRANDS BASSINS D'EMPLOI EN AFRIQUE
RECRUTER EN NOMBRE L'ACCOMPAGNEMENT DE VOTRE PROJET
Vous avez des besoins en recrutement importants, dans des délais contraints, sur divers profils, sur plusieurs régions ? Notre Service Recrutement Dédié vous propose une approche unique sur le marché pour vos recrutements en nombre et contribue à l'atteinte de...
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http://www.africa-job.com
Le métier de Chargé(e) de Développement RH
Moteur de la transformation sociale au sein des grands groupes (dans le cadre d'une restructuration ou d'une fusion), le Chargé de Développement RH occupe une fonction-clé. Découvrez les spécificités et enjeux de ce métier avec Walters People.
Qu'est-ce qu'un(e) Chargé(e) de développement RH ?
Rattaché(e) à la Direction RH ou directement à la Direction Générale, le Chargé de...
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https://www.walterspeople.fr
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Offre d'emploi - L'école de la filière forêt-bois - Centre ...
Chauffeur / pilote d'abatteuse
La société SEBSO recherche une chauffeur / pilote d'abatteuse. Profil Minimum 1 an d'expérience, 2 à 3 ans appréciés Possibilité de compléter les connaissances forestières avec l'équipe Travail en autonomie Possibilité d'évoluer sur une machine...
Publiée le : 09/12/2016
Le groupe Ratheau sas, leader francilien de la distribution des produits bois et...
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Hospitalisation et santé publique: Devenir directeur d ...
Elle est confiée par décret du 2 août 2005 à l'EHESP (pdf, 115 ko).
La formation initiale est basée sur l'alternance. Elle se compose d'un tronc commun de 24 mois et d'une spécialisation de 3 mois en milieu professionnel (établissement hospitalier, entreprise, établissement hospitalier européen ou hors champ européen) : 15 unités d'enseignement et 2 unités d'enseignement de stage en...
Date: 2016-10-26 17:40:53
Site :
http://nicolasfouque.blogspot.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / systeme d'information de gestion des ressources humaines pdf / systeme d'information de gestion des ressources humaines
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Elle est confiée par décret du 2 août 2005 à l'EHESP (pdf, 115 ko).
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Date: 2016-10-26 17:40:53
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Action 21 - Chapitre 18 - Welcome to the United Nations ...
Chapitre 18
PROTECTION DES RESSOURCES EN EAU DOUCE ET DE LEUR QUALITE : APPLICATION D'APPROCHES INTEGREES DE LA MISE EN VALEUR, DE LA GESTION ET DE L'UTILISATION DES RESSOURCES EN EAU
INTRODUCTION
18.1 Les ressources en eau douce constituent un élément essentiel de l'hydrosphère de la planète et de tous les écosystèmes terrestres. L'environnement...
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Thèmes liés : secteur d'activite assistant ressources humaines / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
FAQ - Emploi et formation
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FAQ
Foire aux questions
Les questions de la Foire aux questions (FAQ) peuvent être filtrées par catégories afin de faciliter votre recherche.
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Thèmes liés : offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / secteur d'activite assistant ressources humaines / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / offre d'emploi ressources humaines relations sociales / secteur d'activite des ressources humaines
Formation Ressources Humaines - ICHEC formation continue
Donne droit au congé éducation de la région wallonne.
Objectif
Appréhender les multiples compétences nécessaires au DRH d'aujourd'hui : maîtrise de la législation sociale, management des talents, gestion administrative des collaborateurs, négociation sociale, etc.
Réorienter votre carrière vers les ressources humaines ou évoluer plus vite dans cette filière...
Date: 2018-04-14 05:20:14
Site :
ichecformationcontinue.be
Nos équipes - AdaptelAdaptel
Nos équipes
Charles YAMINI
Issu d'un DESS Finance, sa passion pour l'entrepreneuriat le pousse immédiatement vers la création d'entreprise. Commençant par les ressources humaines, en 1994, il crée ADAPTEL, la première entreprise indépendante de travail temporaire spécialisée dans l'hôtellerie et dans la restauration en Ile-De-France.
Franck BARBOUX
Fort de son expérience en réception...
Site :
http://www.adaptel.fr
Master en Organisations et Management des Ressources ...
Master en Organisations et Management des Ressources Humaines
Organisations et Management des Ressources Humaines
poids_formation:
Présentation
Présentation de la filière
La Filière Organisations et Management des Ressources Humaines propose une formation d'excellence qui s'étale sur 2 années (M1 et M2) de 2 semestres chacune; soit 4 semestres.
C'est une formation permettant aux...
Date: 2018-04-14 05:10:51
Site :
http://www.uic.ac.ma
Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne: Masters 2
Formation à distance
Masters 2
La liste des formations de masters 2 proposées par l'Université Paris 1 est présentée par ordre alphabétique des mentions de master. Pour rechercher un master sur un mot clé, utilisez la combinaison de touches Ctrl + F puis tapez votre mot clé.
Pour chaque master, la fiche descriptive du diplôme est accessible en cliquant sur le lien "voir Fiche". Lorsque...
Site :
univ-paris1.fr
Thèmes liés : master 2 ressources humaines formation continue paris / master ressources humaines sorbonne formation continue / iae ressources humaines formation continue / master 1 ressources humaines formation continue paris / master ressources humaines formation continue paris
IUT Sénart-Fontainebleau - Licence professionnelle ...
Licence professionnelle Assistant / chargé RH
Partager sur
Durée des études :
1 an
Site web de la formation : www.iutsf.org
Capacité d'accueil
65 à 70
Présentation de la formation
Cette licence forme des étudiants capables de réaliser différents processus RH (mener des recrutements, construire une ingénierie de formation, gérer administrativement une population, gérer la population...
Site :
http://www.iutsf.u-pec.fr
Thèmes liés : fiche de poste charge d'etudes rh / charge d'etudes rh fiche metier / charge d'etudes rh offre d'emploi / offre emploi charge d'etudes rh / emploi charge d'etudes rh
UPEC - Licence professionnelle Assistant / chargé RH
Licence professionnelle Assistant / chargé RH
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Durée des études :
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Site web de la formation : www.iutsf.org
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Présentation de la formation
Cette licence forme des étudiants capables de réaliser différents processus RH (mener des recrutements, construire une ingénierie de formation, gérer administrativement une population, gérer la population...
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Thèmes liés : charge d'etudes rh offre d'emploi / fiche de poste charge d'etudes rh / offre emploi charge d'etudes rh / emploi charge d'etudes rh / charge d'etudes rh fiche metier
Sciences de la vie et technologies de la santé - Montréal ...
Accueil > Investissements étrangers > Secteurs > Sciences de la vie et technologies de la santé
Sciences de la vie et technologies de la santé
Centre mondial des sciences de la vie et des technologies de la santé, ici convergent les leaders, les chercheurs et les investissements. Ici émergent les idées, les traitements et les technologies de demain.
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En un coup...
Définition du Volontariat International en Entreprise
Le VIE (Volontariat International en Entreprise) effectue sa mission au sein d'une entreprise française à l'étranger.
Il occupe un emploi d'ordre commercial, technique, scientifique, etc.
Le candidat peut trouver lui-même sa mission, en démarchant les entreprises ou en consultant les offres sur le site www.civiweb.com
L'organisme gestionnaire est Business France, qui instruit la demande...
Site :
civiweb.com
Thèmes liés : enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux des ressources humaines pour l'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines
Mesurer et Analyser le climat social en entreprise - o2j
La mise en place ou l'utilisation d'indicateurs du climat social peut paraître relativement compliqué car on demande à un certain nombre de données quantifiées (telle que turn-over ou l'absentéisme) d'expliquer où de mettre l'accent sur des problèmes sociaux que pourrait rencontrer l'entreprise. Face à cette complexité et à l'imperfection des indicateurs sociaux classiquement à...
Site :
http://www.o2j.com
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise
Carrières - intersec.com
Paris
Une semaine dans la peau de notre stagiaire Responsable Demos et Proof of Concept :
Votre mission ? Déployer des « démos » pertinentes à l'usage des forces de vente, mettant en valeur les fonctionalités les plus remarquables de notre logiciel.
En lien avec nos Product Managers, vous intervenez sur des sujets à la croisée du marketing, du technico-commercial et de la R&D.
Au cours...
Date: 2018-04-14 08:09:38
Site :
https://www.intersec.com
Formation gestion de conflit : LCA Performances Ltd Formation
Formation gestion de conflit
Si votre votre mission consiste à travailler en équipe, si vous avez à trancher et à arbitrer des décisions importantes dans votre activité professionnelle, cette formation gestion de conflit correspond parfaitement à ces enjeux. Elle vous permet d'acquérir des méthodes et des techniques pour gérer les conflits...
Date: 2016-12-13 09:58:03
Site :
http://www.lca-performances.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / objectif de la formation en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines plan de formation / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines formation du personnel
FONCTION RH ET EXTERNALISATION RH: Mutations sociales et ...
Mutations sociales et réorganisations d'entreprise : les DRH et leur rôle stratégique dans l'accompagnement des transformations
De la nécessité de se transformer
Le temps où les entreprises étaient installées sur des stratégies monolithiques basées sur le moyen et long terme, sur des compétences stables et des ressources structurellement identifiées est bien révolu. Aujourd'hui, le...
Date: 2016-10-31 02:42:29
Site :
http://externalisationrh.blogspot.com
Thèmes liés : role de la fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / l'impact de la fonction rh en entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise
Logiciels de gestion Paie & Ressources Humaines - cegid.com
Exploiter tout le potentiel de votre progiciel RH Pour vous permettre d'exploiter tout le potentiel de votre progiciel RH, Cegid vous propose différents services et vous apporte son expertise technique et fonctionnelle afin de vous guider et vous conseiller durant toutes les phases de votre projet RH : Pilotage, conduite de votre projet, Analyse/conception du système d'information, Paramétrage...
Site :
http://www.cegid.com
Thèmes liés : formation gestion de projet ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / formation ressources humaines gestion paie / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise
Liste Revue de Presse - Orne Développement
08/12/2017 - TESTS MECANIQUES
La plateforme collaborative d'essais matériaux et sismiques sort de terre au CIRIAM de Caligny ........
Les travaux de construction de la plateforme collaborative d'essais matériaux et sismiques du CIRIAM de Caligny (61) ont officiellement débuté le 30 novembre 2017, via la pose de la première pierre. La fin du chantier est prévue pour le printemps 2018. Le...
Site :
http://www.orne-developpement.com
Services Rh Sncf Agence Famille : Page 1/10 : All-Searches.com
Services Rh Sncf Agence Famille
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Liens Sponsorisés
1 Unaf - Organisation
Organisation. Les principaux organes de l'UNAF sont : L'Assemblée Générale, composée des représentants des UDAF, des mouvements familiaux et des groupements à but familiaux. Le Conseil d'Administration, de 40 membres, qui désigne un bureau et s'organise en six départements :. Economie - Emploi - Formation...
Site :
http://all-searches.com
Le portail mobilité des enseignants - education.gouv.fr
Ils ont évolué hors de l'Éducation nationale
Marie-Claude, 45 ans
Professeur certifié de sciences économiques et sociales, Marie-Claude a souhaité en 2007, après quinze ans de services d'enseignement, s'orienter vers des postes concernant la mise en oeuvre des politiques sociales et de l'emploi.
Elle souligne que les postes auxquels elle pouvait prétendre correspondaient à des "emplois...
Site :
http://www.education.gouv.fr
Thèmes liés : offres d'emploi ressources humaines dans l'oise / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat
Fiche Métier - les industries technologiques
Directeur ressources humaines
Le/La « DRH » est responsable de la politique de recrutement, de la gestion des relations humaines et du management social de l'entreprise. Il/Elle est rattaché(e) directement à la direction générale.
Activités
o Définir et animer la politique de gestion des ressources...
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Thèmes liés : gestion des ressources humaines politique de recrutement / dees ressources humaines / la politique de gestion des ressources humaines dans une entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / gestion des ressources humaines politique
licence pro Sciences humaines et sociales intervention ...
Besoin de conseils sur ce diplôme ?
Accès à la formation licence pro Sciences humaines et sociales intervention sociale
Le niveau d'entrée se situe à Bac + 2 dans les domaines des sciences humaines et sociales. Les personnes ne possédant pas de titre requis mais ayant trois ans d'expérience dans le champ du diplôme peuvent demander à bénéficier d'une VAE (Validation des Acquis et de...
Site :
https://www.orientation.com
Thèmes liés : creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / licence pro gestion des ressources humaines specialite formation d'adultes / service ressources humaines d'une entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / formation licence pro. ressources humaines et relations sociales
Des concepts aux outils - CREG - VERSAILLES
Valeur des ressources humaines
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�?conomie des ressources Productivité
Légitimité de l'organisation auprès des groupes externes
Pérénité de l'organisation
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Date: 2016-12-24 14:26:33
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http://www.creg.ac-versailles.fr
Thèmes liés : l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise
Recrutement | Livingstone RH
Exemples de Mandats
Chaque mandat de recherche fait l'objet d'une écoute, d'un conseil et d'un accompagnement réguliers et durables. Nous intégrons les spécificités de vos besoins et vous offrons les solutions les plus adaptées à vos enjeux culturels, organisationnels et stratégiques.
En lien étroit avec vous tout au long de la mission, nous réalisons des points réguliers sur...
Site :
http://www.livingstone-rh.fr
Equipe | www.pleinsens.fr
Diplômée de Neoma Business School
Plus de 10 ans d'expérience professionnelle sur le « travail »
Après une spécialisation en marketing et communication ainsi que des premières expériences professionnelles en tant que chef de produit dans des groupes internationaux, Virginie a rejoint Logica Management Consulting (CGI). Pendant deux ans elle a exercé des fonctions de gestion de projets...
Site :
http://www.pleinsens.fr
Trexia - Cabinet conseil en management et organisation ...
Carole Benaim
Partner
Carole dispose d'une expérience de vingt ans dans le conseil en organisation et système d'information. Elle est spécialisée dans le domaine des ressources humaines et intervient plus particulièrement auprès des grandes administrations d'Etat et dans les collectivités territoriales. Carole est diplômée d'un 3ème cycle en histoire et d'un 3ème cycle en droit,...
Site :
http://www.trexia.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / diplome d universite en gestion des ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines
Formation secrétaire médicale - ICM de Lille
ICM Formations : Formations / Formation secrétaire médicale
Formation secrétaire médicale
Devenir secrétaire médicale
L'ICM vous propose une formation pour devenir secrétaire médicale. Située au coeur de Lille dans les locaux de l'Université Catholique de Lille , nous vous proposons une formation courte et professionnalisante qui vous permettra d'intégrer directement le monde du...
Site :
http://icm.asso.fr
Adef Résidences | Des professionnels formés et investis
> Voir les disponibilités
Le saviez-vous ?
Adef Résidences, c'est 16 filières, et près de 70 métiers différents. Plus de 500 collaborateurs ont été recrutés en CDI en 2013. Rendez-vous dans la rubrique offres d'emploi pour nous rejoindre !
À savoir
Parce que c'est avant tout grâce et avec ses collaborateurs qu'Adef Résidences peut prétendre accomplir les missions qui sont les...
Date: 2016-12-24 18:04:49
Site :
http://www.adef-residences.com
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / place du service rh dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise
Cabinet de recrutement informatique - Talentpeople
Fermer
Mes missions sont variées et particulièrement riches : animer les équipes des bureaux de Toulouse et de Bordeaux, m'investir personnellement dans les recrutements profils cadres et experts, participer activement au développement commercial de Talentpeople sur les régions qui me sont confiées, ...
×
Au sein d'une équipe disponible et réactive, motivée par la culture du...
Site :
http://www.talentpeople.net
Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise
N° 1395 - Projet de loi de finances pour 2014
La version en format HTML, à la différence de celle en PDF, ne comprend pas la numérotation des alinéas.
N° 1395
Constitution du 4 octobre 1958
Quatorzième législature
Enregistré à la Présidence
de l'Assemblée nationale
Projet de loi de finances pour 2014
Renvoyé à la Commission des finances,
de l'économie générale et du contrôle budgétaire,
Présenté
au nom de M. Jean-Marc...
Site :
http://www.assemblee-nationale.fr
Thèmes liés : l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / modernisation de l'action publique et gestion des ressources humaines / marche de l'emploi ressources humaines 2014 / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / gestion des ressources humaines dans l'administration publique
Peut-on éclater la fonction RH - careersinmorocco.com
Pour le cas des PME/PMI qui représentent la majorité des entreprises marocaines, la fonction RH est limitée seulement à son aspect traditionnel de gestion du personnel où le responsable relève les absences et établit les bulletins de paye en utilisant des applications informatiques. Je pense que l'entreprise marocaine continue toujours à donner plus d'importance au capital humain comme facteur de compétitivité, mais elle n'a pas encore atteint la phase de partage de la fonction RH qui exige au préalable le développement des compétences professionnelles RH et l'adoption d'une culture orientée...
Site :
http://www.careersinmorocco.com
Thèmes liés : la fonction rh dans l'entreprise marocaine / place de la fonction rh dans l'entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise / dees rh / fonction rh dans l'entreprise
9 mails et lettres de motivation qui ont convaincu
9 mails et lettres de motivation qui ont convaincu
9 mails et lettres de motivation qui ont convaincu
9-mails-et-lettres-de-motivation-qui-ont-convaincu
R. Delanoë et S. Laidet
Plusieurs recruteurs ont sélectionné 9 messages de motivation de candidats qui ont su faire la différence et ils expliquent pourquoi. De quoi vous inspirer pour vos futures candidatures ?
Lecture différée
S'ils ne...
Site :
https://www.cadremploi.fr
Le métier de consultant et recrutement | Robert Half
3 bonnes raisons de dire OUI au métier de consultant en recrutement
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By Robert Half 01/07/2016
Quel candidat n'a pas rêvé un jour d'inverser les rôles et de devenir recruteur ? Et si ce rêve devenait réalité. Avez-vous déjà envisagé de travailler dans un cabinet de recrutement ? C'est une très belle opportunité de...
Date: 2018-04-14 07:37:11
Site :
https://www.roberthalf.fr
Mot des directeurs - Master 2 ... - drh-sorbonne.fr
Agrégé des facultés de droit
Professeur à l'Ecole de droit de Paris I - Sorbonne
Fondé en 1975 ce qui lui assure un excellent réseau d'anciens, passé en apprentissage en 2009 et toujours classé dans le Top Ten des 133 formations RH recensées en France (cf. Liaisons Sociales Magazine), le Master 2 « Développement des Ressources Humaines et Droit Social » de l'Ecole de Management de...
Site :
http://drh-sorbonne.fr
Thèmes liés : master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et du developpement social
Offres d'emploi | Commodafrica
Emploi à pourvoir : Assistant de recherche
Lieu : Niamey, Niger
Entreprise : Institut international de recherche sur les cultures des zones arides et semi-arides Tropicales (ICRISAT)
Emploi : Assistant de recherche sur les systèmes d'exploitation agricole et de diversification des cultures et moyens de subsistance des ménages pauvres
Qualifications requises: Master en agronomie,...
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http://www.commodafrica.com
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Ressources humaines - psychologie.ch
Search:
Ressources humaines
De nombreux psychologues travaillent dans le domaine des ressources humaines. Ils sont chargés de concevoir le développement stratégique du personnel, la politique du personnel ainsi que la culture d'entreprise et de mettre en oeuvre les mesures appropriées. Grâce à des entretiens et des sondages auprès des collaboratrices et des collaborateurs, ils déterminent...
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https://www.psychologie.ch
Thèmes liés : dees ressources humaines / psychologie du personnel et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines / psychologue du travail dans les ressources humaines
Manuel de direction en action sociale et médico-sociale ...
Collection: Guides Santé Social , Dunod - Andesi
2014 - 512 pages - 170x240 mm
EAN13 : 9782100705979
Un véritable basculement générationnel est sur le point de s'opérer dans la direction des associations, des établissements et services sociaux et médico-sociaux. Une génération part à la retraite, une nouvelle génération de dirigeants va prendre sa succession et devoir se hisser à...
Site :
dunod.com
Thèmes liés : cabinet de recrutement secteur medico social / modernisation de l'action publique et gestion des ressources humaines / licence ressources humaines droit relations sociales et organisation - cnam paris / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / formation ressources humaines droit social
PORTRAIT DE LA VILLE - Services municipaux - Services ...
6 préposés aux télécommunications
1 secrétaire aux opérations
1 homme d'entretien
5 brigadiers scolaires
Pour le Service de la sûreté municipal : secpub@ville.thetfordmines.qc.ca
Service de sécurité incendie
M. Jean-Claude Bolduc, directeur
L'intégration des municipalités en une nouvelle ville a nécessité la mise sur pied d'un Service de sécurité incendie constitué de pompiers...
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Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / offre d'emploi ressources humaines ville de quebec / dees assistant ressources humaines avis / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines
Gestion des entreprises - fsa.ulaval.ca
Accueil > �?tudes > Programmes de 2e cycle > MBA > MBA classiques > Gestion des entreprises
Gestion des entreprises
Il n'y a pas si longtemps, une formation universitaire et quelques années d'expérience de travail suffisaient pour accéder à un poste de gestionnaire. Aujourd'hui, l'entreprise a besoin de personnes qui ont une culture générale et technologique, et qui maîtrisent également...
Date: 2016-12-24 02:06:31
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Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les organisations comptabilite et finance / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines
Master Professionnel - DESS - Studyrama Grandes Ecoles
Le Master professionnel est une formation professionnalisante. Il permet d'acquérir une spécialisation très pointue dans un domaine d'activité ou d'avoir une double compétence. Les entreprises sont, en général, partie prenante dans l'élaboration du cursus. Très tourné vers la pratique, le Master professionnel doit conduire à une insertion rapide dans l'entreprise.
Conditions...
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http://www.studyramagrandesecoles.com
Thèmes liés : master professionnel ressources humaines formation continue / projet professionnel master 2 ressources humaines / master apres licence professionnelle ressources humaines / projet professionnel master ressources humaines / master professionnel ressources humaines grenoble
ECARE Conseil cabinet de conseil en Ressources Humaines
ECARE Conseil cabinet de conseil en Ressources Humaines
Ecare Conseil, est un cabinet de conseil en Ressources Humaines spécialisé en gestion des compétences et dynamique professionnelle de carrière.
Bilan de Compétences, Bilan de Carrière Professionnelle, Coaching, Gestion de carrière, Outplacement .... A chaque besoin une solution pour soutenir et accompagner les hommes et les femmes dans la gestion et le développement de leurs carrières.
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Site :
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Thèmes liés : cabinet conseil en gestion des ressources humaines / cabinets de conseil en ressources humaines / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / conseiller en gestion des ressources humaines emploi / metier conseiller en gestion des ressources humaines
Bachelor Licence RH Montpellier | ESG
Management des Hommes et des Organisations
Enjeux du monde contemporain, environnement économique & juridique, sociologie des organisations
Marketing
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Politique commerciale
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Communication
Les outils de communication de l'entreprise
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Fondamentaux du commerce international, business english,...
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Thèmes liés : dees rh / fonction rh d'une entreprise / politique rh d une entreprise / rh d une entreprise / fonction rh dans l'entreprise
Fursac | Anselin & Associés – Recrutement secteur public ...
Philippe de Fursac
Président, Associé
Après avoir travaillé comme Professeur d'Histoire et de Français, il entame une carrière de Journaliste. Très rapidement, il devient rédacteur en chef puis directeur des rédactions de journaux professionnels. Il crée ensuite une société de communication spécialisée dans les produits pédagogiques.
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Airbus: Recrutement, Métiers, Salaires & Offres d’Emplois.
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Airbus: Recrutement, Métiers, Salaires & Offres d'Emplois.
Entreprendre de travailler pour Airbus, c'est l'assurance d'oeuvrer au coeur d'une des plus grandes entreprises au monde. Avec près de 144 000 collaborateurs pour l'ensemble du groupe EADS (dont 60 000 pour Airbus), ce géant de l'aéronautique européen jouit d'une excellente réputation, ce qui lui assure un carnet...
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Chargé de mission en agriculture urbaine H/F Sous Les ...
Descriptif du poste
Profil
Architecte Ingénieur, Ingénieur Paysage, BTP, mastères commerce apprécié, ou diplôme d'architecte. Bac +4/+5
2-3 ans d'expérience
La connaissance des différentes étapes de la construction d'un projet immobilier sera appréciée ; ESQ, APD, AVP, APS,... Eléments de mission de maîtrise d'oeuvre.
Fort(e) d'une expérience enrichissante et réussie dans les...
Site :
emploi-environnement.com
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