Bachelor Licence Commerce Marketing Rennes | ESG

Management des Hommes et des Organisations

Enjeux du monde contemporain, environnement économique & juridique, sociologie des organisations

     Marketing

Fondamentaux du marketing

     Politique commerciale

Démarche commerciale

     Communication

Les outils de communication de l'entreprise

     International

Fondamentaux du commerce international, business english,...

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Site : esg.fr

Thèmes liés : manager 1er rh dans l'entreprise / management et rh dans l entreprise digitale / rh dans l'entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / rh dans l entreprise

Tendances RH 2014 au coeur de l'afterwork Top Employers # ...

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Vues : 58

Point de café tiède, ni de salle de conférence austère et impersonnelle, mais un bar à cocktails trendy pour accueillir jeudi soir la présentation par Top Employers des tendances RH 2014. Neodialogue, l'agence de RP spécialisée dans les thématiques Sociales & RH, avait convié à cet afterwork studieux et convivial quelques blogueurs spécialistes des questions de...

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Site : http://rmsnews.com

Thèmes liés : dees rh / place de la fonction rh dans l'entreprise / place des rh dans l'entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / fonction rh dans l'entreprise

OXUS RDC: Responsable administratif et Ressources Humaines ...

Poste:                      Responsable Administratif et Ressources Humaines

Localisation:          Kinshasa, Republique Democratique du Congo

Contrat:                  CDI

Date de début:       dès que possible

Description du poste

Mission

Conseiller la direction générale dans l'application du droit du travail et du droit social en vigueur...

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Site : http://www.radiookapi.net

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / responsable en gestion administrative et ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / recrutement et gestion administrative des ressources humaines

Recrutement | Asys

Asys rassemble des femmes et des hommes entreprenants, à l'écoute de nos clients et impliqués dans la vie de l'entreprise. Notre développement s'appuie sur une démarche d'amélioration continue et d'innovation autour de nos solutions RH  et services . La fidélité renouvelée de nos collaborateurs et clients marque l'engagement de tous dans notre projet d'entreprise. Asys compte...

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Site : asys.fr

Thèmes liés : analyse rh d'une entreprise / solutions e rh gestion de temps / dees rh / politique rh et strategie d'entreprise / politique rh d une entreprise

Assistant(e) Ressources Humaines - Formations Management

Administration du personnel et gestion des contrats de travail

Remplir les formalités d'embauche

Respecter les règles de conservation et d'archivage des documents administratifs

Respecter les obligations légales et leur calendrier

Effectuer les déclarations obligatoires (DPE, DADS, DSN...)

Gérer la médecine du travail

Connaître le fonctionnement des IRP

Etablir les contrats de...

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Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / politique de ressources humaines d'une entreprise / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise

Le programme Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise couvre un ensemble de dimensions clés incluant la finance, la gestion, les ressources humaines et le développement de l'entreprise. Cette formation est incontournable pour les managers de centre de profit et les responsables administratifs et financiers, dans les PME-PMI comme au sein de grandes entreprises, dans tous les...

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Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

Services en ressources humaines - Optimisation RH

Congés fériés

Vacances annuelles

Congés familiaux et parentaux

Harcèlement psychologique au travail;

Conflit d'intérêts : relations familiales et personnelles

Conflit d'intérêts : les cadeaux

Absences et retards

Utilisation du système informatique, de l'Internet et du courrier électronique

Alcool et drogues

Une politique claire en entreprise permet de démontrer une certaine équité...

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Site : http://optimisationrh.ca

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / la gestion des ressources humaines dans les petites et moyennes entreprises / organisation du travail et gestion des ressources humaines

Stratégie RH, entreprise DELL. - Étude de cas - maevana

Stratégie RH, entreprise DELL.

Étude de cas : Stratégie RH, entreprise DELL.. Recherche parmi 198 000+ dissertations

Par maevana   o  21 Novembre 2016  o  Étude de cas  o  4 827 Mots (20 Pages)  o  389 Vues

Page 1 sur 20

        -> Présentation de l'entreprise de Dell        

Description de la fonction Ressources Humaines chez DELL

[pic 3]

La nature des postes en...

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Site : https://www.ladissertation.com

Pilotage de la revue des processus Ressources Humaines ...

Pilotage de la revue des processus Ressources Humaines France en lien avec

le déploiement des Processus Ressources Humaines et Orientations du siège groupe. 

Rocio MICHEL

Référence bibliographique à rappeler pour tout usage :

Pilotage de la revue des processus Ressources Humaines France en lien avec le déploiement des Processus Ressources Humaines et Orientations du siège groupe,

MICHEL...

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Date: 2011-03-02 15:11:29
Site : http://www.utc.fr

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise

Comment devenir responsable RH ? - MaFormation

Le responsable des ressources humaines est garant de la politique RH de son entreprise en matière de gestion et de développement du personnel, dans sa dimension sociale et économique.

Véritable stratège des ressources humaines, le responsable RH a en charge tout ce qui a trait à la gestion du personnel. Ses missions consistent à gérer les recrutements, animer les relations sociales,...

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Site : maformation.fr

Bienvenue sur le site du FAFSEA

- Syndicat National des Cadres d'Entreprises Agricoles SNCEA/CFE-CGC ;

- Union des syndicats de salariés du Crédit Agricole Mutuel . Structure de proximité présente sur 23 sites régionaux , le Fafsea, par son action, contribue à développer l'emploi qualifié en France tout en soutenant la performance de ses quelque 200 000 entreprises adhérentes.

* OPCA : Organisme Paritaire...

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Site : http://www.fafsea.com

Thèmes liés : politique rh d une entreprise / formation professionnelle rh / diagnostic rh d'une entreprise / rh d une entreprise / recherche d'emploi rh

Le positionnement de la fonction RH - Finaxim

Finaxim TV

Le positionnement de la fonction RH

La fonction RH est une fonction stratégique, dont les impacts peuvent être déterminants. Sa complexité réside dans la pluralité de ses composantes. Elle est à la fois technique, négociatrice, productrice, politique et communicante. Elle doit répondre à une anticipation des risques, motiver, préserver l'image et la notoriété de l'entreprise, mais aussi rendre compte de ses activités et performances.

Public concerné

Notre méthodologie

Comprendre les enjeux de la fonction ressources humaines, découvrir...

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Site : http://finaxim.fr

Thèmes liés : dees rh / l'impact de la fonction rh en entreprise / fonction rh d'une entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / fonction rh dans l'entreprise

Master Ressources Humaines et Relations Sociales | Bac + 5 ...

 Ingénierie et politique de formation

 Communication interne

 Développement des carrières

 Syndicalisme

 Initiation aux tests psychométriques

 Anglais thématique

 Méthodologie du Travail d'Etude et de Recherche

Contenu de la 2ème année

Plus opérationnelle, cette deuxième année permet de faire la preuve des savoirs faire et qualités essentielles d'un futur Manager des Ressources...

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Date: 2016-12-08 09:49:15
Site : ecofac-bs.com

Thèmes liés : master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master en gestion ressources humaines relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue)

alternance - Recherche RH, Ressources Humaines

Dans l'actualité RH plus de 50 résultats

05/11/2016 - Talents - Diversité - Bien être

  Le lancement de la 20ème semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées le 14 novembre 2016 est l'occasion de s'interroger sur les parcours...

05/10/2016 - Formation, elearning

Les étudiants en parcours de management spécialisé (Ms) dans les RH qui font leur rentrée les 3 et 6 octobre...

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Site : myrhline.com

Thèmes liés : marche de l'emploi rh 2014 / alternance rh ile de france l'etudiant / marche de l'emploi ressources humaines 2016 / offre d'emploi en alternance rh ile de france / offre d emploi rh ile de france

Recrutement responsable Ressources Humaines hôtellerie

Cabinet de recrutement en hôtellerie

Poste: Responsable des Ressources Humaines H/F

Etablissement:

Date de publication: 9 septembre 2015

Poste de responsable de ressources humaine en hôtellerie

- Définir avec la Direction Générale une politique de gestion des Ressources Humaines en termes de recrutement , intégration, formation, motivation et gestion de carrières.

- Informer les...

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Site : http://tovalea.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / recrutement responsable ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement / formation responsable gestion des ressources humaines / la place du recrutement dans la gestion des ressources humaines

Enjeux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises pour ...

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Formulaire d'inscription

Cet événement est clôturé. Il n'est plus possible de procéder à une inscription.

Champs de texte

 

Conférence débat sur le thème : "ENJEUX DE LA RESPONSABILITE SOCIETALE DES ENTREPRISES  POUR LES GESTIONNAIRES DES RESSOURCES HUMAINES EN AFRIQUE: CAS DES ENTREPRISES CAMEROUNAISES"

 

Professionnels: 150 000 frs CFA HT

gratuit pour les étudiants...

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Site : https://fr.xing-events.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines

SECTION 1. LE MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES

�1. Notions de management

1.1. Précision conceptuelle

Le management (11) peut se concevoir comme une démarche rationnelle par laquelle les ressources humaines, physiques et financières sont coordonnées vers la réalisation des buts poursuivis. Cette démarche se traduit suivant un processus qui consiste à planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de façon à en tirer un...

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Site : http://www.institut-numerique.org

Thèmes liés : ressources humaines dans la fonction publique d'etat / politique ressources humaines fonction publique territoriale / metier ressources humaines fonction publique / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Directeur général | Le Guide des Salaires

Le salaire du directeur général

La fourchette de rémunération annuelle brute regroupant 80 % de l'échantillon pour le directeur général se situe entre 84 350 et 227 190 euros.

Les missions du directeur général

Dirige les opérations à court et moyen terme de l'entreprise dans le cadre de la stratégie définie par le chef d'entreprise et le conseil d'administration.

Participe à la...

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Site : http://www.guide-des-salaires.com

Thèmes liés : importance de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / fonction rh d'une entreprise

Références - Geste

Références

Articles

Accompagnement des responsables de secteur ou des accompagnants de proximité afin de renforcer leurs compétences dans l'exercice de leurs missions (2015-2016)

- 14/11/2016

Dans le cadre de l'Engagement de Développement de l'Emploi et des compétences (EDEC), la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile a souhaité...

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Date: 2016-12-24 20:41:41
Site : http://www.geste.com

Thèmes liés : forum de l'emploi rhone alpes 2015 / offres d'emploi ressources humaines dans l'oise / offre d'emploi responsable formation rhone alpes / offre d'emploi formation rhone alpes / offre d'emploi assistant de service social rhone alpes

Affaires RH > Solutions-gestion : Le facteur humain : un ...

Activité clé des ressources humaines

Administration du recrutement de la formation et des avantages

Alignement des ressources et des compétences en vue d'atteindre l'objectif stratégique

Construction d'un capital humain comme source principale d'un avantage concurrentiel

Le défi « construction »

Beaucoup d'entreprises soutiennent que leur personnel constitue leur principal atout, mais peu...

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Site : http://www.affairesrh.ca

Thèmes liés : le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Responsable en Gestion des Relations Sociales - Ressources ...

Inscription

Responsable en Gestion des Relations Sociales - Ressources Humaines

Certification professionnelle enregistré au RNCP au niveau II (Fr) / level 6 (Eu) code NSF 315. Arrêté du 5 avril 2012, publié au Journal Officiel du 14 avril 2012. Certificateur : Softec - Avenir formation.

Présentation

Formation en Ressources Humaines

Le programme du BAC+3 / Bachelor en Ressources Humaines que...

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Site : ifc.fr

Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Directeur des ressources humaines - Profile sourcing ...

Poste en :  RH/Formation   Déposer Votre CV   

Extrait de l'Offre :   directeur des ressources humaines

profile sourcing est spécialisé dans la conduite de recrutements par approche directe.

nous recrutons pour notre client, leader dans le secteur de l'enseignement, un directeur des ressources humaines.

directement rattaché au directeur général, le drh pilote la politique rh et...

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Site : marocrecherche.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration marocaine / profil de poste directeur ressources humaines / la gestion des ressources humaines dans l entreprise marocaine / dees ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie

Les métiers du coaching - Le marché du coaching - linkup-coaching.com

Les métiers du coaching - Les débouchés

Quels sont les débouchés qui s'offrent à vous ?

Y a t-il un véritable marché du coaching en France ?

Toutes les formations et les certifications se valent-elles ?

Peut-on désormais parler sérieusement de Certification Professionnelle de Coaching sans reconnaissance de l'Etat qui évalue et homologue les diplômes et les certifications...

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Date: 2018-04-12 18:15:08
Site : linkup-coaching.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / politique de ressources humaines d'une entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / politique rh d une entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise

Responsable des ressources humaines - Fiche CFA IGS

Vous recherchez un alternant ?

 

Vous pouvez déposer votre offre de poste pour recruter un alternant du CFA IGS en contrat de profesionnalisation ! Remplissez le formulaire suivant.

Accueil > Métiers > Responsable des ressources humaines

Responsable des ressources humaines

Le(a) responsable des Ressources Humaines intervient au coeur du moteur de la compétitivité d'une entreprise : son...

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Site : http://www.cfa-igs.com

Formations Ressources humaines : écoles et diplômes après ...

Etudier dans le domaine Ressources humaines

Service d'orientation en ligne

Choisir le niveau

Ressources humaines : guide des écoles et formations

Pourtant, elles offrent une multitude de professions. Du Directeur des Ressources humaines au consultant, le tableau est large. Seule la crise perturbe le secteur. Le domaine évolue.  

Secteur d'activité

Les Ressources humaines constituent un...

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Site : http://etudinfo.com

Thèmes liés : diplome d'universite ressources humaines et psychologie des organisations / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / bts gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel

Projet Professionnel Ressources Humaines ... - Etudier.com

...................................................................... 2 I) Les métiers envisagés... ...................................................................................................................... 3 A) Assistant Ressources humaines................................................................................................... 3 1) Présentation...

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Site : http://www.etudier.com

Thèmes liés : assistant des ressources humaines fiche metier / direction generale des ressources humaines ville de marseille / direction generale des ressources humaines marseille / direction des ressources humaines paris 4 / direction des ressources humaines paris 3

Alternance en RH/Relations écoles - recrutement (H/F ...

Description

Vous souhaitez effectuer une expérience valorisante et construire votre projet professionnel ?

Vous désirez acquérir une technicité opérationnelle en participant à des activités variées ?

Vous aimeriez bénéficier d'un accompagnement régulier par un tuteur dédié et l'équipe RH ?

Première banque spécialisée dans le financement de l'immobilier grâce à ses 2600...

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Site : https://www.wizbii.com

Thèmes liés : direction rh - l'ecole des ressources humaines / recrutement alternance rh paris / recrutement alternance rh / politique rh et strategie d'entreprise / ecole alternance rh

Revue de presse - Avril 2015 - ADP | Gestion des RH, de la ...

Aujourd'hui en France - 28 avril 2015

"Proposer un BSI à ses salariés"

Apparu il y a une dizaine d'années dans des grands groupes, le bilan social individuel, permettant de valoriser la politique salariale et sociale, se diffuse désormais auprès des PME. [...] « Nous sommes à la fois dans un contexte de crise, ou les augmentations sont limitées et, en même temps, dans une guerre des...

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Site : fr.adp.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

Workshop Revue Banque 2016 | Intervenants - Revue Banque

Accueil » Workshop Revue Banque 2016 | Intervenants

Intervenants - Workshop Revue Banque - Septembre 2016

Marie ABADIE

Marie Abadie est Directeur des affaires juridiques de Microsoft France et à ce titre gère des problématiques liées à la fourniture de service dans le « cloud » et plus particulièrement des problèmes de « privacy » après avoir passé 11 ans en tant que Directeur...

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Site : http://www.revue-banque.fr

Thèmes liés : offre d'emploi cabinet de conseil rh / conseil general du rhone offres d'emploi / credit agricole sud rhone alpes capital / credit agricole sud rhone alpes mes comptes / credit agricole sud rhone alpes compte en ligne

Web-atrio, cette PME où les salariés décident de leurs augmentations de salaires ...

Par Marion Perroud le 12.01.2018 à 18h00 , mis à jour le 28.03.2018 à 10h30

Abonnés

Chez Web-atrio, les salariés fixent eux-mêmes les augmentations de salaires annuelles de chacun. Le fruit d'une politique RH axée sur la co-construction qui lui a permis de décrocher la 21e place du palmarès Great Place to Work 2018 dans la catégorie des entreprises de 50 à 500 salariés.

A défaut de...

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Site : challenges.fr

Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / place des rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise

Vérification des données des Ressources humaines ...

Vérification des données des Ressources humaines concernant le personnel

Rapport final: juillet 2012

Ce rapport fut revu en considération de la Loi sur l'accès à l'information et la Loi sur la protection des renseignements personnels; l'information publiée est NON-CLASSIFIÉE.

Table des matières

3.1 Structure de gouvernance régissant les données des RH

3.2 Mécanismes de contrôle des...

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Site : http://www.rcmp-grc.gc.ca

La construction d’une politique formation – Tissot Formation

Accueil > Actualités de la formation professionnelle > La construction d'une politique formation

De l'information de qualité pour les Responsables de formation

 

Par Yasmine Belho , le 30/11/2015

Gérer les compétences est devenu indispensable pour anticiper les évolutions des métiers, les évolutions des organisations et faciliter la mobilité et les carrières professionnelles. Et...

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Site : http://www.tissot-formation.fr

Google: les secrets de son département des ressources ...

Google: les secrets de son département des ressources humaines

Temps de lecture : 11 min

30 janvier 2013 à 11h43

-- mis à jour le 30 janvier 2013 à 11h44

Comment l'entreprise américaine est devenue un endroit où il fait si bon travailler.

La cafétéria du campus Google de Venice, janvier 2012. REUTERS/Lucy Nicholson

1.5k

Temps de lecture: 11 min

Voici quelques années, le département des...

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Date: 2018-04-14 05:14:12
Site : http://www.slate.fr

Gestion des ressources humaines : Formation ressources ...

Programme de formation ressources humaines

I. Management stratégique des ressources humaines

 

Ce module vous permet d'intégrer des méthodes pour opérer le transfert des stratégies de votre entreprise en objectifs de gestion ressources humaines et en propositions de méthodologies ...

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Date: 2016-12-21 10:52:18
Site : http://www.formations-ressources-humaines.info

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise

Séminaire sur la formation - Altitude RH - Formation ...

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De nouvelles formations pour les nouveaux métiers !

La Création et le développement des instituts supérieurs spécialisés de formation avec partenariat public/privé sont la voie privilégiée par le gouvernement pour répondre au manque de compétences dont souffrent certains secteurs prioritaires de l'économie nationale.

C'est en gros ce qui ressort de la conférence...

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Date: 2018-04-14 05:33:01
Site : http://www.altituderh.com

Master - Management des Ressources Humaines et de la ...

* Animateur/ animatrice qualité

Compétences à acquérir

Maîtrise des théories économiques, sociologiques, juridiques, des aspects méthodologiques et techniques des domaines de la stratégie, du management des ressources Humaines, du management de et par la Qualité totale.

Maîtrise des outils et techniques (comptables, financiers, informatiques, de résolution de problèmes) pour assurer...

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Site : http://formations.univ-reims.fr

Thèmes liés : master management strategique des ressources humaines et de la qualite / dees ressources humaines / formation management strategique des ressources humaines / master management strategique des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

Pourquoi développer la mobilité interne - resolument-rh.com

En temps de crise, lorsque les recrutements se font rares, lorsqu'il y a une restructuration ou une réorganisation, en cas de pénurie de main d'oeuvre, les entreprises développent la mobilité interne. Au-delà de ces cas spécifiques, motivés par contextes ou des stimuli négatifs, l'expérience montre que les entreprises développant des stratégies de mobilité volontaristes, formalisées...

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Site : http://www.resolument-rh.com

Salon RH : les managers sous-équipés en outils RH | Silicon

L'optimisation des processus RH doit profiter tant aux DRH qu'aux directions métiers et aux managers. Mais elle ne porte encore que trop sur les aspects administratifs de la fonction.

Une tendance majeure dans la gestion des processus RH consiste à les confier aux managers et aux collaborateurs. C'est ce qui ressort de l'étude « Optimiser la gestion des processus RH pour contribuer à la...

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Site : silicon.fr

Thèmes liés : dees rh / importance de la fonction rh dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / place du service rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise

Cabinet de recrutement à Chambéry, Annecy, Grenoble

Cabinet de recrutement et chasseur de tête en Savoie, Haute-Savoie et Is�?re

Le recrutement

Le recrutement externe est une opération complexe et risquée. Au-delà du coût (de quelques centaines à quelques milliers d'euros) cela peut demander beaucoup de temps et d'énergie. Recourir à un cabinet de recrutement peut s'avérer la bonne solution pour appréhender avec précision les enjeux...

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Date: 2016-06-20 06:11:48
Site : http://savoie-recrutement.fr

Thèmes liés : cabinet de recrutement haute savoie / appel d'offre cabinet de recrutement / cabinet de recrutement a l'international / cabinet de recrutement a l international / candidat entreprise recrutement rh methode selection

Système d'information de gestion des ressources humaines ...

Système d'information de gestion des ressources humaines

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Aller à : navigation , rechercher

Un Système d'information de gestion des ressources humaines ( en  : Human Resource Management Systems (HRMS, EHRMS), Human Resource Information Systems (HRIS), HR Technology ou encore HR modules), est une interface entre la gestion des ressources humaines...

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Date: 2016-12-23 17:53:49
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Portrait de Sylvie François, DRH de La Poste, Parcours ...

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Sylvie François, directrice générale adjointe, directrice des RH et des relations sociales de La Poste, s'attelle à construire le volet social du nouveau plan stratégique du groupe. - DR

Cette énarque a alterné des postes en cabinet ministériel et au sein de l'administration avant de rejoindre le secteur bancaire. En 2012, elle entre au comité exécutif de La Poste en...

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Date: 2016-12-24 14:42:38
Site : business.lesechos.fr

Thèmes liés : place du service rh dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Portrait de Sylvie François, DRH de La Poste, Parcours ...

0

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Sylvie François, directrice générale adjointe, directrice des RH et des relations sociales de La Poste, s'attelle à construire le volet social du nouveau plan stratégique du groupe. - DR

Cette énarque a alterné des postes en cabinet ministériel et au sein de l'administration avant de rejoindre le secteur bancaire. En 2012, elle entre au comité exécutif de La Poste en...

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Date: 2018-04-14 08:52:14
Site : business.lesechos.fr

Formation continue professionnelle Master 2 Spécialité ...

 

Présentation générale

Le Master 2 Management des Ressources Humaines spécialité "Gestion des Ressources Humaines" a pour but de faire acquérir à des professionnels de l'entreprise et de la gestion des ressources humaines une vision globale de la fonction RH, et d'approfondir une expertise dans les différents domaines du management des ressources humaines.

Les compétences...

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Site : http://www.iae-toulouse.fr

Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / dees ressources humaines / memoire master 2 management des ressources humaines / management des ressources humaines master 2

IUT Caen - Université de Caen Normandie - Licence Pro ...

Sociologie des Organisations, Psychologie Sociale

Economie du Travail et des RH

Objectifs

former et assurer des fonctions de cadre intermédiaire (entre technicien administratif et DRH) dans le domaine GRH ;

Faciliter l'insertion professionnelle des diplômés dans ce domaine en particulier ceux issus de filières générales ; qualifier les salariés au niveau 2 dans le domaine...

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Site : http://iut-caen.unicaen.fr

Thèmes liés : dees rh / audit social rh definition / bilan social rh definition / iut caen licence pro rh / politique rh d une entreprise

Master en Management des Ressources Humaines - HEC Maroc

Préparer psychologiquement l'étudiant aux exigences du monde professionnel

Développer les compétences comportementales nécessaires à la réussite professionnelle

Maîtriser les techniques de communication interpersonnelles, de prise de parole en public, organisation et gestion du temps....

PFE

Le projet stage de fin d'études a pour objectif de valoriser le travail individuel de l'étudiant...

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Site : https://hec.ac.ma

Licence Professionnelle Gestion des ressources humaines ...

Licence Professionnelle Gestion des ressources humaines spécialité Gestion des Ressources Humaines spécialité : Gestion des Ressources Humaines et Management des Compétences.

Objectifs de la formation

Cette licence professionnelle "Gestion des Ressources Humaines et Management des Compétences" proposée uniquement en alternance avec contrat de professionnalisation, répond à plusieurs...

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Date: 2016-12-24 13:57:52
Site : http://www.u-bourgogne-formation.fr

Thèmes liés : licence gestion administrative et ressources humaines / recrutement et gestion administrative des ressources humaines / projet professionnel gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines par correspondance

Pourquoi et comment mettre en place un référentiel de compétences ...

Pourquoi et comment mettre en place un référentiel de compétences ?

Par Eric Varin

Souvent présenté comme un document indispensable à la gestion des ressources humaines, le référentiel des compétences représente bien des avantages pour l'entreprise. Mais il est aussi un outil efficace et recherché par les salariés, qui souhaitent soigner leur plan de carrière.

Les compétences ou les...

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Site : https://www.monde-economique.ch

troquer le cornet surprise pour le SWOT RH - id-carrieres.com

Posted by Marie-Pierre FLEURY | Bienvenue , Blog Emploi & RH , Demandez conseil , Donnez votre avis , Evaluez-vous | 2

« En matière de recrutement, on sait vraiment si on a pris la bonne décision, une fois que l'on est dans l'entreprise« . Plusieurs personnes nous en fait cette remarque ces derniers jours, d'où ce billet.

Un changement d'emploi et/ou d'entreprise comporte toujours des...

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Site : http://www.id-carrieres.com

Thèmes liés : evolution de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise / positionnement rh dans l'entreprise / rh dans l'entreprise

Cabinet conseil : stratégie, organisation, GRH et ...

C o n s e i l

L'audit, le diagnostic partagé et le conseil sont au coeur de notre métier

La recherche de solutions, le soutien à leur mise en oeuvre et la mise en place d'outils nécessaires au pilotage de votre activité et de vos ressources humaines , peuvent venir appuyer notre analyse et apporter des réponses à vos besoins

...  u n   r e g a r d   e x p e r t   s u r ...

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Date: 2016-12-07 15:13:31
Site : http://cabinet-ose.org

Thèmes liés : politique rh et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Responsable ressources humaines - Formation à distance ...

Ce titre de Responsable des Ressources Humaines vise à développer la capacité à concevoir et mettre en place des dispositifs, pratiques et outils RH. Pour ce faire, il favorise :

L'enrichissement des connaissances tant théoriques qu'empiriques en inscrivant l'auditeur dans un processus de recueil et d'analyse de l'information relative aux politiques, outils, dispositifs et pratiques RH ;

La...

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Site : http://www.cnam-picardie.fr

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / systeme d information de gestion des ressources humaines