MASTER 2 PRO DE PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET DES ...

psychologie du travail

psychologie des ressources humaines.

Il offre à la fois une formation théorique et pratique. Les étudiants qui s'orienteront vers la spécialité PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET RESSOURCES HUMAINES seront formés pour devenir des professionnels polyvalents de la psychologie sociale et de la psychologie du travail...

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Site : http://www.fied.fr

Thèmes liés : master psychologie du travail ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / dees assistant ressources humaines / psychologie du travail ressources humaines / dees ressources humaines

Master [120] en gestion des ressources humaines [2015-grh2m]

vous destinez à la fonction ressources humaines, à la formation ou au conseil en organisation ;

souhaitez développer une capacité d'analyse critique des outils de la gestion des ressources humaines ;

souhaitez articuler théorie et pratique dans le cadre d'une approche transversale et pluridisciplinaire des métiers de la gestion des ressources humaines ;

souhaitez être un professionnel...

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Site : uclouvain.be

Thèmes liés : organisation du travail et gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et relations du travail / psychologie du travail et gestion des ressources humaines / master en gestion ressources humaines relations sociales

Master 2 Psychologie Sociale et du Travail et Ingénierie ...

Le Master Psychologie Sociale et du Travail et Ingénierie des Ressources Humaines s?appuie sur une articulation très forte entre la recherche en psychologie sociale et du travail et les démarches d?application dans les entreprises et autres organisations. Dans cette lignée, notre formation propose un certain nombre d?enseignements mutualisés entre le parcours recherche et les parcours...

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Site : http://unice.fr

LISTE DES DIPLÔMES DE PSYCHOLOGIE - reseaupsycho.fr

LISTE DES DIPLÔMES DE PSYCHOLOGIE

Source : Site de Sebastien Nicolas

Rédigé le Mardi 28 Octobre 2003 à 00:00 | Lu 59719 commentaire(s) modifié le Dimanche 30 Septembre 2012

Liste des DESS de psychologie

UNIVERSITE D'AIX

DESS de Psychologie clinique et pathologique

DESS de Psychologie de l'enfance, de l'adolescence, du vieillissement

DESS de Psychologie de l'enfance et de l'adolescence

DESS...

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Site : http://www.reseaupsychologues.eu

Thèmes liés : specialite psychologie sociale et du travail et ingenierie des ressources humaines / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / psychologie du travail et gestion des ressources humaines / psychologie du travail ressources humaines

Master 2 Psychologie Sociale et du Travail et Ingénierie ...

Le Master Psychologie Sociale et du Travail et Ingénierie des Ressources Humaines s'appuie sur une articulation très forte entre la recherche en psychologie sociale et du travail et les démarches d'application dans les entreprises et autres organisations. Dans cette lignée, notre formation propose un certain nombre d'enseignements mutualisés entre le parcours recherche et les parcours...

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Site : http://unice.fr

MASTER 1. PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET DES ...

> MASTER 1. PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET DES RESSOURCES HUMAINES.M1NPST

MASTER 1. PSYCHOLOGIE SOCIALE, DU TRAVAIL ET DES RESSOURCES HUMAINES.M1NPST

Résumé de la formation

Type de diplôme: MASTER 1 et 2

Domaine: Sciences humaines et sociales

Présentation

Objectifs

L'objectif est de former des psychologues professionnels en respectant les contraintes européennes de manière à leur...

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Date: 2016-12-24 00:14:09
Site : http://www.fied.fr

Thèmes liés : master psychologie du travail ressources humaines / psychologie du travail ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master 1 droit social ressources humaines / dees assistant ressources humaines a distance

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Vous êtes un(e) adulte en reprise d'études (formation continue) :

L'équipe du SFC est à votre disposition pour vous aider à :

1/ identifier les différents dispositifs de validation qui vous permettent d'entrer dans cette formation ou d'obtenir ce diplôme (VAE/VES) (cf. supra, rubrique Admission).

2/ connaître les multiples dispositifs de financement pour concrétiser votre...

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Site : parisnanterre.fr

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :

1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :

-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;

-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;

-vous demandez une procédure particulière (VAE, VES...).

2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...

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Site : u-paris10.fr

Thèmes liés : psychologie du travail et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines

LP Gestion des ressources humaines, spécialité Piloter les ...

Dénomination officielle : Licence professionnelle Gestion des ressources humaines, spécialité piloter les ressources humaines dans les petites et moyennes organisations

Domaine de formation : Droit, économie, gestion

Présentation

La licence professionnelle Gestion des ressources humaines (GRH) propose aux étudiants (formation initiale ou par alternance) d'un niveau bac +2 et aux acteurs de...

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Site : http://formations.univ-fcomte.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle specialite gestion des ressources humaines en pme / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite gestion des remunerations

MASTERE MRH en Alternance - Mastère Management des ...

Management des Ressources Humaines

Diplôme de haut niveau (BAC+5), le Mastère Européen Management des Ressources Humaines est un cursus qui se suit après un cursus BAC+3 (pour Mastère Européen 1 RH) ou avec un niveau BAC+4 (pour Mastère Européen 2 RH). Ces prérequis doivent déjà donner des compétences en droit du travail, en psychologie ou en sociologie, et des aptitudes en gestion de...

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Date: 2016-12-24 14:07:57
Site : http://www.campus-eurexia.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et management des competences / gestion des ressources humaines d une entreprise

Doctorat en Management des ressources humaines et ...

La bourse des étudiants 2014/2015

Home / Informations Utiles / Doctorat en Management des ressources humaines et ingénierie des compétences à Faculté des sciences de l'education de Rabat

Doctorat en Management des ressources humaines et ingénierie des compétences à Faculté des sciences de l'education de Rabat

fsjesadmin 26 mars 2013 Informations Utiles Leave a comment 1,002 Views

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Filière : Management des ressources humaines et ingénierie des compétences

Option : Approfondissement de la formation didactique de la langue arabe classique (en langue arabe)

Conditions d'accés : - Etre...

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Site : http://fsjes.net

Thèmes liés : dees ressources humaines / formation management et ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et organisation / management des ressources humaines master 1 / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines

Des Etudes En Ressources Humaines En France? | Yahoo ...

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Des Etudes En Ressources Humaines En France?

bonsoir, je suis Marocaine, j'ai 18 ans, j'aurai mon baccaulauréat en Juin 2008, j'espère poursuivre mes études en France, en Ressources Humaines, connaissez-vous des écoles ou instituts offrant cette formation? est-ce que je peux faire des etudes en RH directement sans étudier en sciences éco... afficher plus bonsoir, je suis...

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Site : https://fr.answers.yahoo.com

Thèmes liés : master ressources humaines droit social / master 1 droit social ressources humaines / master droit social ressources humaines nantes / master 2 droit social ressources humaines nantes / ressources humaines droit social

DAS - Management, ressources humaines et carrières

Objectifs

Contribuer au développement d'une éthique professionnelle

Acquérir la capacité à collaborer avec l'ensemble de la communauté professionnelle concernée dans les entreprises et organisations (compréhension interdisciplinaire du Management Humain, de la Gestion des Ressources Humaines et des carrières)

Appréhender les enjeux sociaux et économiques dans lesquels évoluent les...

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Site : unige.ch

Thèmes liés : dees ressources humaines / mas gestion des ressources humaines et des carrieres / management international des ressources humaines et conseil en ressources humaines / ressources humaines gestion des carrieres / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat

Gestion Des Ressources Humaines: Rôle de la psychologie ...

Gestion des ressources humaines est une étude qui a émergé à partir d'un concept très ancien appelé gestion du personnel. Depuis l'âge bureaucratique de l'administration des salaires autour de 1900 à l'émergence de syndicats et par la suite, le concept de gestion du personnel est entré en existence et cela a donné lentement élever à la gestion des ressources humaines. Maintenant la...

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Date: 2016-05-19 03:45:08
Site : http://gestiondes-ressources-humaines.blogspot.co

Thèmes liés : le role de la psychologie dans la gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / psychologie du personnel et gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / psychologie du travail et gestion des ressources humaines

Revues PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ET DES ORGANISATIONS - editions-harmattan.fr

PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ET DES ORGANISATIONS

TRAVAIL SOCIAL  

Revue internationale de langue française publiée sous l'égide de l'AIPTLF (l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française) Psychologie du travail et des organisations publie des articles scientifiques et participe au développement scientifique international de la psychologie du travail et des organisations.

Elle s'adresse à toutes personnes travaillant dans ce domaine d'activité : psychologues, responsables de...

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Site : http://www.editions-harmattan.fr

Thèmes liés : formation psychologie du travail ressources humaines / psychologie du travail et gestion des ressources humaines / psychologie du travail ressources humaines / organisation du travail et gestion des ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines

FACILECO - La fonction Ressources humaines | Le portail ...

La fonction Ressources humaines : quelle définition pour quels enjeux ?

La définition

La fonction Ressources humaines a pour mission de faire en sorte que l'organisation dispose du personnel nécessaire à son fonctionnement et que ce personnel fasse de son mieux pour améliorer la performance de l'organisation, tout en s'épanouissant.

Quels enjeux?

L'importance de la fonction Ressources...

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Date: 2016-12-24 14:07:54
Site : economie.gouv.fr

Thèmes liés : l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise

Chargé du recrutement : salaire, métier, études, débouchés ...

Tous les mois : aiguiser son regard sur le monde, développer sa personnalité et réussir ses études. PHOSPHORE, le magazine des années lycées.

Abonnement 1 an - 12 n°

65,00 EUR

Tweets de @MagPhosphore

Chargé du recrutement

Proche de la hiérarchie, fin connaisseur du droit du travail, ce professionnel est chargé par l'entreprise de recruter le mouton à cinq pattes. La demande est en...

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Site : http://www.phosphore.com

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration / licence professionnelle mention gestion des ressources humaines

Ressources humaines : les métiers du secteur - fedhuman.fr

Ressources humaines : les principaux métiers du secteur

Ressources humaines : les principaux métiers du secteur - 30/10/2014

Les métiers des ressources humaines sont en constante mutation depuis le début des années 2000. Les tâches purement administratives ont peu à peu cédé la place à des fonctions plus stratégiques et ancrées dans les performances de l'entreprise.

Concrètement,...

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Date: 2016-12-24 14:40:14
Site : http://www.fedhuman.fr

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise

MAS - Management, ressources humaines et carrières

Objectifs

Contribuer au développement d'une éthique professionnelle

Acquérir la capacité à collaborer avec l'ensemble de la communauté professionnelle concernée dans les entreprises et organisations (compréhension interdisciplinaire du Management humain, de la gestion des ressources humaines et des carrières)

Utiliser les recherches, méthodes et outils académiques pour optimiser les...

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Site : unige.ch

Thèmes liés : dees ressources humaines / mas gestion des ressources humaines et des carrieres / ressources humaines gestion des carrieres / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines

Gestion des ressources humaines : Formation ressources ...

Programme de formation ressources humaines

I. Management stratégique des ressources humaines

Ce module vous permet d'intégrer des méthodes pour opérer le transfert des stratégies de votre entreprise en objectifs de gestion ressources humaines et en propositions de méthodologies ...

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Date: 2016-12-21 10:52:18
Site : http://www.formations-ressources-humaines.info

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise

Licence Assistant en Ressources Humaines (DEESARH)

Contact

Licence Assistant en Ressources Humaines (DEESARH)

Préparer et obtenir un DEESARH à Ifap Management vous donne la possibilité de suivre une formation spécialisée dans les Ressources Humaines. Le diplôme est reconnu par les entreprises Européennes et est dispensé dans les écoles supérieures et universités membres de la Fédération Européenne des �?coles.

Cursus d'un an - Forme globale (�?valuation en fin de cursus) :

�?PREUVES DEESARH

A.1 L'Europe, une histoire et une géographie

A1

A.2 Les institutions et le Droit communautaires

A2

A.3 Les grands enjeux de l'UE

A3

B3 Langue vivante Européenne 1Utilisateur...

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Site : http://www.ifap-management.com

Thèmes liés : dees assistant de gestion ressources humaines (deesarh) / dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / dees ressources humaines / assistant de gestion des ressources humaines formation

Comment devenir responsable RH ? - MaFormation

Le responsable des ressources humaines est garant de la politique RH de son entreprise en matière de gestion et de développement du personnel, dans sa dimension sociale et économique.

Véritable stratège des ressources humaines, le responsable RH a en charge tout ce qui a trait à la gestion du personnel. Ses missions consistent à gérer les recrutements, animer les relations sociales,...

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Site : maformation.fr

Les nouvelles compétences des professionnels en ...

Les nouvelles compétences des professionnels en ressources humaines

DOSSIER SPÉCIAL - TRANSFORMATION DE LA FONCTION

Par Denis Morin, CRHA

La gestion des ressources humaines prend de plus en plus d'importance dans les organisations. La pérennité organisationnelle, l'excellence opérationnelle, l'innovation, la qualité ou l'orientation client sont quelques enjeux qui exigent une meilleure...

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Site : portailrh.org

Thèmes liés : importance des ressources humaines pour l'entreprise / quelle est l'importance des ressources humaines dans une entreprise / diplome d'universite ressources humaines et psychologie des organisations / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise

MBA Spécialisé en Gestion des Ressources Humaines (ESG-PARIS) | INSIM

La fonction Ressources Humaines implique des compétences générales transversales au sein de l'entreprise. La maîtrise de la gestion sociale et du personnel ne suffit plus. Les entreprises ont besoin de cadres et de dirigeants capables de concevoir et de mettre en oeuvre des stratégies de gestion du changement (restructurations, programmes de requalification, aménagement du temps de travail, etc.)

Objectifs

Donner, par la maîtrise des concepts, méthodologies et techniques, la qualification requise aux futurs responsables de gestion des ressources humaines, tant en Algérie qu'à l'étranger.

Couvrir...

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Site : http://insim.dz

Responsable des ressources humaines - Onisep.fr

Le responsable des ressources humaines est chargé de diriger la stratégie de gestion du personnel et du développement des effectifs au sein d'une entreprise. Ce poste de management est confié à des professionnels très qualifiés.

Niveau d'accès : Bac + 5

Salaire débutant : 1830 EUR

Statut(s) : Salarié

Synonymes : Responsable administration du personnel et paie, responsable administration...

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Site : http://geolocalisation.onisep.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines specialite assistant de gestion des ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines specialite gestion des ressources humaines et paie / licence pro gestion des ressources humaines specialite assistant ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines specialite gestion des emplois et des remunerations