Conseil d'administration | Dollarama - Français

Joshua Bekenstein

Directeur général, Bain Capital Partners, LP

Joshua Bekenstein est membre du conseil d'administration, du comité des ressources humaines et de la rémunération ainsi que du comité de nomination et de gouvernance. M. Bekenstein est directeur général de Bain Capital Partners, LP (auparavant Bain Capital Partners, LLC), société de gestion privée d'actifs. Avant d'entrer...

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Site : http://www.dollarama.com

Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise

Consultante en gestion des ressources humaines - Sabourin ...

Sabourin Consult offre des solutions innovatrices sur mesure pour mobiliser le talent, bâtir les équipes performantes et développer le potentiel des gens:

Retenir - Motiver - Développer le talent est notre enjeu. Que faire ?

Comment mobiliser l'équipe autour de nos objectifs dans un contexte...

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Site : http://www.sabourinconsult.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / l'impact de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / congres de l association francophone de gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Le baromètre RH 2012 Bodet Software/ESSCA est sorti ...

Le baromètre RH 2012 Bodet Software/ESSCA est sorti !

Le baromètre RH 2012 Bodet Software/ESSCA est sorti !

Le Baromètre RH est le fruit dun partenariat entre Bodet Software, éditeur de solutions de gestion des Ressources Humaines, et l'ESSCA, Ecole de Management à Angers et Paris. Il a pour objectif de définir le rôle et la place des professionnels de la fonction RH au coeur de...

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Site : http://ecommerce.monster.fr

Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise

Assystem | Gouvernance

Assystem est une société anonyme à conseil d'administration depuis le 22 mai 2014. Ce mode d'administration permet une gouvernance resserrée autour du management tout en assurant un niveau de contrôle adéquat des administrateurs indépendants.

La direction d'Assystem attache une grande importance à l'efficience de son processus de prise de décisions importantes et à la fluidité de...

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Site : http://www.assystem.com

Thèmes liés : offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi directeur des ressources humaines / dees assistant ressources humaines avis / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

L'équipe - Talented

Contact

L'équipe

S'appuyant sur un savoir-faire reconnu dans le recrutement d'ingénieurs, de managers et de cadres supérieurs issus de la fonction technique, les consultants de TALENTED apportent à leurs clients conseil et expertise de haut niveau tant dans l'analyse de leur organisation que dans la gestion des différentes étapes du processus de...

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Site : http://www.talented.fr

FORMATION - Cabinet Conseil en Ressources Humaines ... - Maroc

o Pilotage des projets stratégiques

o La gestion du temps

o Manager l'initiative par la délégation

o Le management commercial

o Mécanismes de prise de décision

o Rôles et responsabilités de l'encadrement de proximité

o Diagnostic stratégique de l'entreprise

  GESTION RESSOURCES HUMAINES

o La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

o Elaboration d'un schéma directeur des...

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Site : http://www.delta-management.net

Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Entreprise - Découvrir Locabri - Locabri

Locabri loue des structures et bâtiments modulaires démontables.

L'HISTOIRE DE LOCABRI ET DES B�?TIMENTS MODULAIRES

Locabri conçoit, fabrique et commercialise des bâtiments et entrepôts modulaires démontables pour l'industrie, la logistique et la grande distribution.

Cette maîtrise de toutes les étapes du métier se développe selon trois axes principaux :

> Fournir des solutions...

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Site : http://www.locabri.com

Thèmes liés : le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

La Gestion des Compétences : Mettre en ‎Œuvre et Piloter ...

La Gestion des Compétences : Mettre en OEuvre et Piloter une GPEC

La Gestion des Compétences : Mettre en OEuvre et Piloter une GPEC

CPF

définir une GPEC et les concepts associés (métier, compétence...)

maîtriser les enjeux juridiques, sociaux et économiques d'une GPEC

maîtriser la méthodologie projet d'une GPEC

identifier les acteurs et leur rôle

maîtriser les outils d'une GPEC

Profil...

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Date: 2016-12-24 14:33:20
Site : http://www.demos.fr

Thèmes liés : enjeux strategiques de la gestion des ressources humaines competence / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation responsable ressources humaines en alternance / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

4.9.2. A travail égal salaire égal , l'équité de ...

 

1°) Historique

En 1978 le droit communautaire dans le cadre de la lutte contre les discriminations a imposé l'égalité salariale entre hommes et femmes qui fait donc aujourd'hui l'objet de dispositions légales spécifiques récapitulées dans un article  auquel nous vous invitons à vous reporter et d'un régime de preuve dérogatoire au bénéfice des salariés..

En 1996 l'arrêt...

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Date: 2016-12-24 22:15:09
Site : http://www.infoprudhommes.fr

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Nos convictions - John Paul

David Amsellem

Founder & Chairman

David Amsellem est diplômé de l'école d'ingénieurs Centrale Supélec en 2001 et a débuté sa carrière en tant qu'actionnaire-fondateur de Poweo. Décrit par son mentor Charles Beigbeder comme « un travailleur acharné, monstrueusement efficace », David Amsellem a été dès ses débuts défini par une éthique de travail rigoureuse combinée à une...

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Site : https://www.johnpaul.com

Thèmes liés : le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise

emploi-btp-etchart.com - Etchart espace recrutement

En relation avec le directeur d'entreprise ou chef d'agence, vous analysez les projets des donneurs d'ordres, préparez les soumissions aux appels d'offres et proposez des solutions variantes.

Vous réalisez les études de prix, après avoir proposé les modes d'exécution et les moyens à mettre en oeuvre pour effectuer les travaux. Vous préparez l'organisation des chantiers, et vous êtes...

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Site : http://emploi-btp-etchart.com

Résultats des emplois offre responsable rh , travailler en ...

Offres d'emplois offre responsable rh en Tunisie

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Votre recherche : offre responsable rh - Tunisie 

Listing des offres d'emplois > offre responsable rh

Responsable développement RH- Tunis -

dimanche 18 décembre 2016 08:05

- Description de l'offre : Tunis - Description: Groupe de forte notoriété activant dans le secteur de la Grande Distribution. Afin d'accompagner sont fort...

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Site : http://emploi-maghreb.com

Thèmes liés : offre emploi responsable developpement rh / description de poste responsable developpement rh / offre emploi responsable rh international / offre emploi responsable rh / offre d'emploi responsable ressources humaines tunisie

Qui est Nim Europe | Interim Management Executives

English

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un « pure player » du management de transition présent sur le marché français depuis près de 15 ans.

Notre équipe est constituée de consultants expérimentés, ayant eu des responsabilités opérationnelles dans des entreprises internationales.

Nos bases de données candidats comportent près de 8000 candidats potentiels dont 1000 nouveaux...

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Site : nimeurope.com

Thèmes liés : les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise

Enderby - Communication & Influence

Carrières

Enderby Academy

Après 10 ans d'existence, Enderby conserve son esprit startup dans le développement de ses ressources humaines. Nous sommes convaincus que le rôle de l'entreprise est de donner à des talents bruts les moyens de se former et de réussir, tout en les laissant créer et incarner leur propre poste et évolution de carrière.

Enderby privilégie pragmatisme, volontarisme...

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Site : https://www.enderby.eu

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise

SNCF Gares & Connexions — Wikipédia

SNCF Gares & Connexions

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Siège de Gares & Connexions.

SNCF Gares & Connexions est une filiale de SNCF Mobilités , chargée de gérer et de développer les gares voyageurs du réseau ferré national . L'entreprise génère plus de 1,208 milliards d'euros de chiffre d'affaires [1] en 201, un chiffre qui devrait doubler à l'horizon 2023 [2] grâce à une...

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Date: 2016-12-17 23:27:35
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : offre d'emploi directeur ressources humaines ile de france / offre d'emploi directeur des ressources humaines maroc

Assystem | Gouvernance

Accueil Entreprise Gouvernance

Gouvernance

Assystem est une société anonyme à conseil d'administration depuis le 22 mai 2014. Ce mode d'administration permet une gouvernance resserrée autour du management tout en assurant un niveau de contrôle adéquat des administrateurs indépendants.

La direction d'Assystem attache une grande importance à l'efficience de son processus de prise de...

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Site : http://www.assystem.com

Postes de Ressources Humaines à Paris | Glassdoor.fr

Postes de Ressources Humaines à Paris

5 632  emplois

ADP - Nanterre

Il y a 4 jours 4 j

Responsable RessourcesHumaines H/F Poste basé Nanterre (92) Au sein de la Direction des RessourcesHumaines France, sur... gérer leur atout le plus important : leurs salariés. Des ressourceshumaines la gestion de la paie en passant par la gestion des talents...

3,8

Orange SA - Paris

Online...

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Site : https://www.glassdoor.fr

Theodore Search : Cabinet de recrutement à Rennes et Paris

Jean-Marie ChasséFondateur et Directeur Associé

Présentation

« D'origine Bretonne, suite à des études supérieures de commerce à Paris, j'ai débuté ma carrière en Chine comme acheteur, puis au Vietnam comme directeur d'un site de production en produits grande consommation. Après 5 ans d'expatriation, j'intègre en France le leader européen du conseil en innovation en tant que manager,...

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Site : http://www.theodore-search.com

Thèmes liés : cabinet de recrutement dirigeants d'entreprise / theodore search cabinet recrutement / cabinet recrutement cadre dirigeant paris / cabinet recrutement cadre dirigeant / cabinet de recrutement cadres rennes

Certification universitaire en gestion de projet ...

Certification universitaire en gestion de projet

Type : Activités de perfectionnement

Numéro de l'activité : MNG-U011

Nombre d'unités d'éducation continue (UEC) : 18

Durée : 18 jours

Activité offerte à : Montréal

Faculté : Direction générale de la formation continue

Contexte

Développez votre expertise en gestion de projet et...

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Site : http://www.dgfc.ulaval.ca

Thèmes liés : projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / formation gestion de projet ressources humaines / projet professionnel gestion des ressources humaines / projet informatique gestion des ressources humaines / ressources humaines gestion de projet

Chrono Flex, la PME qui a tué l'organigramme - Capital.fr

Peut-on gommer toute hiérarchie et redonner leur liberté aux salariés du terrain ? C'est le pari tenté par cette entreprise nantaise depuis un an. Avec des résultats.

Les collaborateurs de Chrono Flex se souviendront longtemps du 7 janvier 2012. Ce jour-là, réunis dans la salle de conférences d'un grand hôtel d'Angers, les 210 salariés de la PME nantaise sont inquiets. Le spécialiste...

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Site : capital.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise

La responsabilité sociale de l’entreprise, pourquoi et ...

La responsabilité sociale de l'entreprise, pourquoi et comment ça se parle?

Duong Quynh Lien

Français English

La responsabilité sociale de l'entreprise (RSE) a fait irruption dans la vie économique, politique et sociale. Les entreprises sont ainsi conduites à réagir à cette nouvelle exigence. La première réponse de nombreuses entreprises consiste en une extension de la politique de...

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Site : http://journals.openedition.org

Baromètre Appel Médical 2017 des salaires de la santé

Quels sont les professionnels de santé dont les salaires ont été le plus revalorisés en 2016 ? Selon la sixième édition du baromètre Appel Médical des salaires de la santé, qui se penche sur six familles de métiers[1] et analyse 13 fonctions paramédicales, les professionnels du handicap sont ceux qui ont le mieux tiré leur épingle du jeu. 

De 2015 à 2016, la fiche de paie des...

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Site : http://www.caducee.net

Quelques pistes pour bâtir un management digital performant

Le 24/01/2014

1 / 1

oLe management « numérique » se limite au déploiement d'outils (smartphone, tablette, RSE, etc.).oOr, l'e-transformation nécessite bien davantage : une révolution managériale de grande ampleur.

Pour la première fois dans l'histoire des technologies, les entreprises accusent du retard par rapport à la société. « Les salariés manipulent davantage le numérique dans...

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Site : lesechos.fr

Thèmes liés : management et rh dans l entreprise digitale / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Formation Assistant(e) en ressources humaines | IFOCOP

Validation de la formation

o Diplôme niveau III reconnu par l'�?tat

o Titre certifié d'assistant(e) en ressources humaines, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 7 août 2012 code 315 p).

o Action de formation « approuvée » par le Fongecif Ile-de-France

> Formation éligible au CPF

Métiers visés

o Assistant(e) en ressources humaines

o...

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Site : ifocop.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / formation assistant ressources humaines ile de france / formation assistant ressources humaines ifocop / assistant de gestion des ressources humaines formation / centre de formation assistant ressources humaines

Organisation et Procédures RH - Altitude RH - Formation ...

Visiteurs: 2538749

De nouvelles formations pour les nouveaux métiers !

La Création et le développement des instituts supérieurs spécialisés de formation avec partenariat public/privé sont la voie privilégiée par le gouvernement pour répondre au manque de compétences dont souffrent certains secteurs prioritaires de l'économie nationale.

C'est en gros ce qui ressort de la conférence...

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Date: 2018-04-14 07:20:31
Site : http://www.altituderh.com

Université Toulouse 1 Capitole - Master 2 mention Droit de ...

Formation continue

Objectifs

Le parcours « Droit et Management Social de l'Entreprise » (DMSE) du master droit social, est profondément ancré à la fois dans la vie professionnelle et dans la réalité de l'entreprise.

Construit à partir d'une spécialisation en droit social et droit du travail, il reconnaît le rôle essentiel, dans toute activité, de la maîtrise des problématiques et...

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Site : http://www.ut-capitole.fr

Thèmes liés : master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / master 1 droit social ressources humaines / master ressources humaines droit social

Controle de gestion dans la banque et la grande distribution

a. Merchant, 1982, Ouchi, 1977 ou Perrow, 1970

b. Ouchi, 1977 ou Merchant, 1982 ____________________________________________________________

 

Le paradoxe est que les systèmes de contrôle de gestion bancaire apparaissent fortement inspirés par le modèle industriel traditionnel5 et semblent s'opposer en tous points au modèle mis en oeuvre dans la grande distribution.

1.1....

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Site : http://www.coherences.com

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Groupe SFP - Ressources humaines

Superviseur de production

description

Notre client, Olymel, chef de file canadien dans l'industrie de la transformation de la viande de porc et de volaille est à la recherche, pour son usine de Berthierville, d'un :

Superviseur de production

PRINCIPALES FONCTIONS :

Sous la supervision du chef de production, le titulaire du poste planifie, organise, dirige et contrôle l'ensemble des activités...

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Site : http://www.groupe-sfp.com

Thèmes liés : l'impact de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines dans une entreprise