Les 7 critères pour bien choisir son SIRH

La mise en place d’un SIRH ou logiciel RH couvrant l’ensemble des processus RH de votre entreprise est un projet stratégique ! En effet, sa mise en place impacte les fonctions RH, Finance et IT d’une entreprise, et peut se transformer en véritable piège si ce projet n’est pas conduit de manière adéquate.

Voici quelques règles à respecter afin de vous aider à faire le bon choix et de faire de la mise en place de votre SIRH un véritable atout pour votre entreprise !

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Par : Aragon-eRH Logiciel-RH

Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / l'impact de la fonction rh en entreprise / strategie rh entreprise

Disconnect

Y a-t-il une perte de lien entre les collaborateurs et les RH ?

L’étude « Disconnect » – en l’occurrence bien nommée – réalisée par ADP Research Institute, apporte à cette question des réponses... surprenantes !

A regarder, pour que la fonction RH (re)trouve sa place légitime dans l’entreprise !

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Par : RH info

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