Vidéos sélectionnées pour le thème : service ressources humaines d'une entreprise
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maison Lyon pour l'emploi
La maison Lyon pour l’emploi a pour objectif d’optimiser le service rendu
aux demandeurs d’emploi de tout âge, aux salariés et aux entreprises.
• anticiper l’ensemble des besoins du territoire en matière d’emploi et réaliser
leur articulation avec les besoins de formation ;
• informer, orienter et faciliter l’accès ou le retour à l’emploi ;
• aider les employeurs à gérer leurs ressources humaines et à se développer
• faciliter la création et la reprise...
Par : maison Lyon pour l'emploi
Thèmes liés : creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / emploi ressources humaines lyon / service ressources humaines d'une entreprise
VAKOM : une entreprise APPARE
Notre métier : valoriser le capital humain dans les entreprises et dans les organisations au service du bien-être et de la performance durable.
Depuis 25 ans, VAKOM accompagne les dirigeants de PME/PMI à développer et optimiser le capital humain de leur entreprise autour de 5 activités : la formation, le recrutement et l’intégration, le conseil, l’orientation professionnelle et le coaching.
Dotée d’un outil qui lui est propre, l’OPR® (Optimisation du Potentiel Relationnel),...
Par : VAKOM
Thèmes liés : dees ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et relations du travail / gestion des ressources humaines d une entreprise
Cancer et Travail
Cancer et Travail: j'ai (re)trouvé ma place ! : Comment trouver la vôtre ? De Anne-Sophie TUSZYNSKI aux ed. Eyrolles
Si les progrès thérapeutiques permettent aujourd hui de vivre et travailler avec un cancer, il n existe aucun outil pratique pour accompagner dans le monde du travail les personnes confrontées à une situation de cancer : malades, aidants, collègues, managers, ressources humaines, dirigeants...
Cet ouvrage a pour objectif de les aider. Il offre également aux entreprises...
Par : lili sohn
Thèmes liés : dees ressources humaines / comment trouver un travail dans les ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise
M2 Administration et gestion publique
Département de droit, administration et secteur public (UFR 01)
Master Administration et gestion de l'emploi - présenté par Jean-Louis Dayan et Laurence Lize.
Le master professionnel Administration et gestion de l'emploi forme des spécialistes de l'emploi capables d'exercer aussi bien dans les entreprises (recrutement, formation, gestion des compétences, mobilités, reclassement) que dans les cabinets de conseil (développement de l'emploi, ressources humaines) ou les structures...
Par : UnivParis1
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration publique / marche de l emploi en ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines
La VAE, un outil de développement des compétences - témoignages croisés : Michel TYMRUK
Journée d'échanges : La validation des acquis de l'expérience (VAE), un outil de développement des compétences
Jeudi 4 octobre 2012
Campus de Villejean - Université Rennes 2
« VAE en entreprise : une démarche collective au service d'un droit individuel »
Témoignages croisés : retours d'expériences de démarches collectives effectuées et en cours.
Michel TIMRUK, chef de projet VAE à la direction des ressources humaines de la direction technique France Télécom Orange
Par : sfcrennes1
Thèmes liés : direction ressources humaines france telecom / dees ressources humaines / direction des ressources humaines rennes 2 / service ressources humaines d'une entreprise
SO ON PICTURES - AFI - Convention Euroleader 2008 - Direction Matériels et Services (MS)
LA COMMANDE :
Un MéMO mettrant en scène le responsable de la Direction Matériels & Services d'Air France Industries dans le cadre d'un point "bilan / perspectives". Le film est destiné à être projeté lors de la convention annuelle Euroleader 2008 qui réunit les principaux cadres de l'entreprise.
LE BRIEF CLIENT :
- Le film s'inscrit dans une série de 6 MéMO réalisés pour chacune des Directions (Direction Entretien Avions, Moteurs, Matériels & Services, Développement Durable,...
Par : SOONPICTURES
Thèmes liés : dees ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise / direction des ressources humaines / responsable ressources humaines air france
Ludovic CHAMBOST - Denvol - EUREKA
Denvol, créée en 2006 par Ludovic Chambost, est une société de services aux entreprises. Elle accompagne les entreprises au sein de leur développement et essaie de trouver des solutions innovantes afin de les aider.
Ludovic Chambost, gérant de Denvol, nous présente sa société et les secteurs sur lesquelles elle est présente.
L’entreprise est présente sur 5 pôles d’activités, qui sont : la stratégie/développement commercial, les labels et agréments, l’optimisation des...
Par : Le journal de l'éco
Thèmes liés : dees ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise
Mon Assistant(e) RH en temps partagé - RESO Emploi
La bonne santé d'une entreprise dépend de la gestion de ses salariés. Document unique, formation, conformité sociale ne sont pas votre tasse de thé ?
Faites appel aux services de l'expert RH en temps partagé que vous propose les groupements d'employeurs RESO. Vous vous concentrez sur votre activité et il gère vos ressources humaines.
Plus d'informations : www.resoemploi.fr
Par : RESO France
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise
SOCIÉTÉ GÉNERALE, participation au Trophée du Capital Humain 2014
Événement de référence dans le monde des Ressources Humaines, le Trophée du Capital Humain met en lumière les initiatives et réalisations des grands Groupes français dont l'objectif est d'engager leurs salariés, femmes et hommes dans la vie de l'entreprise.
Pour cette 6ème édition, la Société Générale a été primée dans la catégorie "La culture", pour son initiative "La symétrie des attentions au service d'une culture de service satisfaction client" à découvrir ici !
Par : Michael Page - France
Thèmes liés : dees ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise
Manager et Formateur: similarités, complémentarités et différences, avec Jeanick Pignol
Manager et Formateur: Posture, rôle, savoir-faire et savoir-être du manager et du formateur sont-ils différents, similaires et / ou complémentaires ?
Un manager anime, mobilise une équipe au service d’objectifs professionnels.
Un formateur anime et mobilise un groupe au service d’objectifs pédagogiques.
Quelles sont les compétences du manager « idéal » et les compétences du « formateur « idéal » ?
En quoi les compétences de l’un servent et renforcent les compétences...
Par : NLPNL Belgique
Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines d une entreprise / dees ressources humaines