Le DEESARH : DEES Assistant en Gestion des Ressources Humaines

Le DEESARH (DEES Assistant en Gestion des Ressources Humaines) est un diplôme de niveau Bac +3 qui permet d'accéder à des fonctions de Responsable de la formation en entreprise, de Technicien en gestion du personnel, de Chargé de recrutement en entreprise ou d'Adjoint au chef de projet en ressources humaines.

Le DEESARH : DEES Assistant en Gestion des Ressources Humaines

Être titulaire du...

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Site : dimension-commerce.com

Formation Ressources Humaines - ICHEC formation continue

Donne droit au congé éducation de la région wallonne.

Objectif

Appréhender les multiples compétences nécessaires au DRH d'aujourd'hui : maîtrise de la législation sociale, management des talents, gestion administrative des collaborateurs, négociation sociale, etc.

Réorienter votre carrière vers les ressources humaines ou évoluer plus vite dans cette filière...

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Date: 2018-04-14 05:20:14
Site : ichecformationcontinue.be

Introduction à la GRH, exposé à télécharger gratuitement

 

 

On cherche à optimiser l'apport des ressources hymaines à partir des éléments par lesquels on agit habituellement sur celles-ci (compétences, motivation, information...). On agit sur :

 

 

- Le recrutement : En évaluant les compétences et la motivation lors du recrutement, on s'assure d'avoir un personnel adéquat en nombre et en qualification.

 

- La formation et le coaching :...

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Site : marketing-etudiant.fr

2. Principaux défis en gestion des ressources humaines et ...

Accueil > Ressources > Dossiers spéciaux > Relations du travail au Québec

2. Principaux défis en gestion des ressources humaines et en relations du travail

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C'est donc à partir de cette toile de fond que le comité présente maintenant les bases de sa réflexion sur les défis que doivent et devront affronter les organisations québécoises. Le comité a identifié trois grands...

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Site : portailrh.org

Thèmes liés : offre d'emploi ressources humaines relations sociales / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / organisation du travail et gestion des ressources humaines / principaux defis en gestion des ressources humaines et en relations du travail / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique

Vérification des données des Ressources humaines ...

Vérification des données des Ressources humaines concernant le personnel

Rapport final: juillet 2012

Ce rapport fut revu en considération de la Loi sur l'accès à l'information et la Loi sur la protection des renseignements personnels; l'information publiée est NON-CLASSIFIÉE.

Table des matières

3.1 Structure de gouvernance régissant les données des RH

3.2 Mécanismes de contrôle des...

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Site : http://www.rcmp-grc.gc.ca

Master 2 Droit Spécialités : Droit social et management ...

Faculté de Droit et Sciences Politiques

Chemin de la Censive du Tertre

44313 NANTES Cedex 3

PrésentationInscriptionOrganisation des étudesEt après

Objectif

Cette formation vise à donner aux étudiants les connaissances et les savoir-faire nécessaires à la conception et au pilotage des activités de gestion de ressources humaines et former des professionnels à la fois gestionnaires et...

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Site : univ-droit.fr

RNCP IIResponsable ressources humaines | Formations ...

FPG102 avant   FPG106 - FPG107 .

Les autres UE, qu'il s'agisse d'UE de pré-requis ou d'UE du diplôme lui-même, peuvent être suivies sans ordre prédéfini.

Le rapport d'activité doit être effectué plutôt en fin de parcours. Il est par ailleurs recommandé d'avoir une expérience professionnelle dans le domaine.

Objectifs :

Ce titre de Responsable des Ressources Humaines vise à...

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Date: 2016-12-24 18:55:58
Site : http://www.cnam-aquitaine.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines

Directeur des ressources humaines - Profile sourcing ...

Poste en :  RH/Formation   Déposer Votre CV   

Extrait de l'Offre :   directeur des ressources humaines

profile sourcing est spécialisé dans la conduite de recrutements par approche directe.

nous recrutons pour notre client, leader dans le secteur de l'enseignement, un directeur des ressources humaines.

directement rattaché au directeur général, le drh pilote la politique rh et...

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Site : marocrecherche.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration marocaine / profil de poste directeur ressources humaines / la gestion des ressources humaines dans l entreprise marocaine / dees ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie

Comment devenir responsable ressources humaines

Accueil > Actualités > Responsable des Ressources Humaines : tour d'horizon d'un métier stratégique

Responsable des Ressources Humaines : tour d'horizon d'un métier stratégique

Le responsable des Ressources Humaines (RH) est, avant tout, un stratège qui a la lourde tâche de développer les compétences des salariés. De par son importance cruciale pour la pérennité et le développement...

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Site : http://www.ciefa.com

Thèmes liés : ressources humaines strategie d'entreprise / comment devenir responsable ressources humaines / responsable des ressources humaines metier / ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise

Éléments de gestion des ressources humaines - OFPPT

Supports de cours, articles et exercices

dimanche 7 août 2011

Éléments de gestion des ressources humaines

Éléments de gestion des ressources humaines

Aujourd'hui, seule l'activité humaine est réellement créatrice de valeur. Ce qui différencie l'entreprise performante de l'entreprise non performante se sont les hommes, leur enthousiasme, leur créativité. À la limite, tout le reste peut...

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Date: 2016-10-16 17:49:19
Site : http://gestionentreprisesofppt.blogspot.com

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

agent des relations publiques - metiers-quebec.org

PERSPECTIVES D'AVENIR :

 

Dans le secteur privé; les clients sont de plus en plus exigeants envers les entreprises avec qui ils font affaires, donc les services à la clientèle doivent s'adapter à leurs demandes et des exigences qui vont plus loin qu'un beau sourire et un bon prix. Elles ont besoin de spécialistes en affaires publiques qui pourront développer des programmes de service...

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Date: 2018-04-04 18:56:01
Site : http://www.metiers-quebec.org

Offre d'emploi Assistant Ressources Humaines H/F Nîmes sur ...

> Assistant Ressources Humaines H/F Nîmes

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par bassin d'emploi

Détail de l'offre d'emploi Assistant Ressources Humaines H/F - CEZANNE - Recrutement assuré par le Florian Mantione Institut

Assistant Ressources Humaines H/F

CEZANNE - Recrutement assuré par le Florian Mantione Institut

Nîmes

L'entreprise

Cézanne est une entreprise évoluant sur le marché de...

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Site : http://www.emploilr.com

Thèmes liés : offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi assistante ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi

Variable 13 La gestion des ressources humaines de l ...

La reconnaissance du capital humain dans les problématiques stratégiques de l'entreprise

Une réalité en contradiction du discours affiché : les entreprises cherchent à optimiser leurs coûts salariaux

L'évolution du rapport de l'individu au travail

Les changements internes et externes au sein de l'entreprise (liés à l'économie, aux technologies et à la législation) sont multiples,...

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Site : http://queltravaildans20ans.com

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Bac techno STMG sciences et technologies du ... - Onisep

En savoir plus

Débouchés professionnels

Le bac STMG fonctionne avec une spécialisation en terminale après une année de 1re consacrée à un bloc d'enseignements commun en sciences de gestion.

La spécialité ressources humaines et communication permet la poursuite d'études supérieures, particulièrement en BTS ou DUT communication, gestion administrative, gestion des ressources humaines,...

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Site : http://www.onisep.fr

Thèmes liés : dut communication et gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines en classe terminale / bts communication et gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines onisep

Master 2 Management des Relations Humaines

UE « Acquérir les règles fondamentales du droit social en France et en Europe »

 

Objectif visé : donner aux étudiants une formation juridique solide dans le domaine du droit social, en combinant enseignements théoriques et résolution de cas pratiques.

L'UE se décompose en éléments constitutifs : « Droit du travail », « Droit social » et « Institutions du travail et institutions...

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Date: 2016-12-24 05:26:42
Site : http://iae.univ-fcomte.fr

Thèmes liés : master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Cnam en Lorraine

CPN04 - Titre professionnel Responsable ressources humaines

4649

Salarié / CPNE des coopératives de consommateurs :  154446

Salarié / CPNE des industries chimiques :  2125

Salarié / CPNE du secteur alimentaire :  129980

Salarié / CPNE du travail temporaire :  18573

Salarié / CPNE ports et manutention portuaire :  143845

Salarié / CPNEF des institutions de retraite complémentaire :...

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Date: 2016-12-24 14:01:14
Site : http://www.cnam-lorraine.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Ministère de la Culture et de la Communication - Royaume ...

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Présentation du ministère

Le ministère de la communication prépare et met en oeuvre la politique du gouvernement dans tous les domaines de la communication. Il est le porte-parole du gouvernement.

Il exerce la tutelle sur les établissements publics et sur les autres organismes dépendant de son autorité, conformément aux textes législatifs et réglementaires en vigueur.

A cet...

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Site : http://www.mincom.gov.ma

Emploi Direction Des Ressources Humaines à Toronto pour Conseil scolaire Viamonde ...

Direction Des Ressources Humaines

3 décembre 2015

Industries Éducation, Formation

Catégories Communications, Développement organisationnel, Formation - Perfectionnement - Apprentissage, Généraliste, Recrutement - Dotation, Relations industrielles - Droit du travail, Rémunération - Avantages sociaux

Toronto, ON

 

Le Conseil scolaire Viamonde est un conseil scolaire laïc de langue...

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Site : https://www.latoiledesrecruteurs.ca

HUMAN FORCE TUNISIE: offre d'emploi et travail en Tunisie

Contribuer à la définition de la stratégie globale de l'entreprise et superviser/assurer son exécution.

Dans un marché fortement concurrentiels,

o Mettre en oeuvre les chantiers d'accompagnement aux changements, notamment sur le plan ressources humaines, pour rendre l'entreprise plus efficace et assurer sa pérennité.

o Définir la politique générale et les orientations financières de...

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Site : http://www.humanforcetunisie.com

Responsable du recrutement | Oriane

Pour vous lancer dans le métier de responsable du recrutement, un niveau bac + 5 est désormais requis, soit délivré par un établissement universitaire, soit par une grande école de la région.

 

A l'université, les masters en ressources humaines qui vous permettent d'embrasser, en région parisienne, une carrière de responsable du recrutement sont en nombre. Nous pouvons, par exemple,...

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Site : https://www.oriane.info

Licence professionnelle Métiers de la GRH : assistant - en ...

Licence Professionnelle Métiers de la GRH : assistant

Licence Professionnelle métiers de la gestion des ressources humaines : ASSistant

OPTION 1 : GRH DANS LES ENTREPRISES MULTINATIONALES

OPTION 2 : OUTILS DU MANAGEMENT RH

Téléchargez la plaquette de présentation (format PDF) en CLIQUANT ICI

Les objectifs et compétences

La licence professionnelle Gestion des ressources humaines de l'IUT de...

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Site : http://www.iut-sceaux.u-psud.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / iut sceaux licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines iut / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh

Deloitte - Les grandes tendances en ressources humaines ...

Deloitte - Les grandes tendances en ressources humaines 2013-2014

Deloitte - Les grandes tendances en ressources humaines 2013-2014

5

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Deloitte publie son étude annuelle sur les tendances en Ressources Humaines dans le monde. Un panel de plus de 1 300 entreprises dans 59 pays a permis d'identifier les 13 grandes tendances RH auxquelles seront confrontés les responsables des ressources...

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Date: 2018-04-14 15:00:37
Site : https://www.gpomag.fr

Chargé de Communication RH H/F - jobteaser.com

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Chargé de Communication RH H/F

Avec un chiffre d'affaires de 2.7 milliards d'euros en 2015, Tarkett est le leader mondial en matière de solutions innovantes et durables pour les revêtements de sols et les surfaces de sports. Près de 12.000 collaborateurs et 34 sites de production sont au service de nos clients dans plus de 100 pays.

L'activité de Tarkett est répartie de...

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Site : https://www.jobteaser.com

Thèmes liés : dees rh / charge de communication interne rh / direction rh - l'ecole des ressources humaines / formation communication interne ressources humaines / definition communication interne rh

La GRH | SURFECO21 - Economie / Droit / Management

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Introduction :

Aujourd'hui, seule l'activité humaine est réellement créatrice de valeur. Ce qui différencie l'entreprise performante de l'entreprise non performante se sont les hommes, leur enthousiasme, leur créativité. �? la limite, tout le reste peut s'acheter, s'apprendre ou même se copier. Toute décision en matière de gestion des ressources...

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Site : http://www.surfeco21.com

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

L'externalisation RH | NGA HR France

 

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L'instabilité économique mondiale a créé une période intéressante pour les équipes RH. Cette instabilité laisse les RH face à la tourmente de devoir gérer les besoins des employés qui doivent résister à la tempête. Lorsque les dirigeants d'entreprises cherchent à réduire les coûts généraux, il faut être en mesure de justifier que le temps et les ressources de...

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Site : https://fr.ngahr.com

Formation Educatel : Chargé(e) des ressources humaines ...

98% des entreprises disposent d'un service RH

En tant que chargé(e) des ressources humaines vous interviendrez dans différents domaines :

Dans l'administration du personnel, votre rôle consistera à gérer la rémunération (sécurité sociale et prévoyance) mais aussi les relations avec les services médicaux, les services sociaux ou encore la direction du travail et de l'emploi. Vous devrez également faire respecter la convention collective et la réglementation interne de l'entreprise.

Vous serez également amené(e) à travailler sur le développement social dans l'entreprise : suivre un salarié, depuis son recrutement, son...

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Site : educatel.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise

Ressources Humaines - nestle.fr

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Ressources Humaines

Avoir le bon collaborateur au bon endroit au bon moment pour optimiser la performance de nos business est l'objectif principal de la fonction RH. Le sourcing des meilleurs talents, le développement des compétences, le dialogue social, le coaching des managers au quotidien sont les missions auxquelles contribuent tous les acteurs des ressources humaines.

Les...

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Date: 2018-04-14 13:29:05
Site : nestle.fr

Métier responsable des ressources humaines : emploi ...

Vie professionnelle

Une fonction qui a la cote

D'un côté, les plans sociaux se multiplient, de l'autre, les entreprises misent gros sur la gestion prévisionnelle des compétences. Autant de facteurs contribuant à revaloriser la fonction ressources humaines après le déclin des années 90. Dans les entreprises, ces professionnels représentent environ 2 % des effectifs, soit une population de...

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Site : http://www.jobintree.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise

Bac+3 Avignon Alternance Chargé de Gestion des Ressources ...

La formation

Le (La) chargé(e) de gestion en ressources humaines fait partie du service Ressources Humaines de l'entreprise. Il applique les directives de la direction des RH sur toutes les activités du département RH  : recrutement, rémunération, formation, gestion des carrières, négociations collectives, législation sociale, statuts et règlement intérieur.

Acteur clé du service...

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Site : http://www.bts-alternance-avignon.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration

BAC STMG Ressources Humaines et Communication - ort.asso.fr

 

Objectif de la formation

Faire circuler une information, transmettre un message de façon claire, s'adresser au bon interlocuteur dans une situation donnée, voici le type de travaux que vous aurez à effectuer en « Ressources Humaines et Communication ».

C'est aussi le domaine de la bureautique ;

Au menu : l'acquisition de méthodes et de techniques propres aux fonctions d'administration,...

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Date: 2016-12-24 14:21:08
Site : http://www.ort.asso.fr

Thèmes liés : bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / bac stmg gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / bac communication et gestion des ressources humaines

IMT S’informer sur un métier Fiche métier - pole-emploi.fr

Adjoint(e) au responsable du service formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Chargé / Chargée des relations...

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Date: 2016-12-23 19:05:02
Site : candidat.pole-emploi.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / fiche metier chargee de recrutement pole emploi / fiche metier pole emploi responsable des ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines

Piloter les ressources humaines avec le reporting RH - Accueil

Vous êtes ici : Accueil » Analyses »Piloter les ressources humaines avec le reporting RH

Piloter les ressources humaines avec le reporting RH

Analyses , Décisionnel / Business Intelligence , Ressources humaines / Paie / GRH

Selon les résultats d'une étude présentée par ADP, un des leaders des services pour la gestion des ressources humaines, 56 % des DRH déclarent connaître des...

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Site : http://www.progiciels-mag.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Catalogue des programmes - Détails du programme

Catalogue des programmes - Détails du programme

 

Master en gestion des ressources humaines (MA-GRHU)

Année

Nombre d'années d'études dans le programme

2

Président et Secrétaire de Jury

Luc WILKIN et Sabine POHL

Conditions d'accès

Porteurs d'un grade académique universitaire

accès inconditionnel aux porteurs d'un grade académique de bachelier en sociologie et anthropologie, ainsi qu'aux...

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Site : http://banssbfr.ulb.ac.be

Thèmes liés : dees ressources humaines / annee preparatoire master gestion ressources humaines ulb / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines

Omnis - Master 2 RH Strasbourg - Formation en alternance ...

Manager en Ressources Humaines

Titre reconnu par l'Etat certifié RNCP niveau I (JO du 05.08.2017)

Le Manager en Ressources Humaines et innovations sociales élabore la politique des Ressources Humaines en adéquation avec la politique générale de l'entreprise. Chef d'orchestre des relations sociales, il définit et met en oeuvre les politiques de l'emploi et des compétences, anime la gestion...

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Site : omnis.edu

Cours sur management des ressources humaines / Télécharger PDF

PRINCIPES DE BASE DU MANAGEMENT POLITIQUE DES RESSOURCES HUMAINES 

D'après François PICHAULT : Ressources Humaines et  Changement Stratégique, de Boeck Editeur

AVANT PROPOS

Le management politique constitue une ' stratégie a part entière'  qui s'inscrit dans une perspective 'd'appropriation'  du changement par les principaux acteurs concernés.

L'un des principes essentiels du management...

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Site : cours-gratuit.com

Baccalauréat sciences et technologies du management et de ...

Baccalauréat sciences et technologies du management et de la gestion

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Pour un article plus général, voir Baccalauréat en France .

Le baccalauréat Management et Gestion de la voie technologique du lycée (Bac STMG - Sciences et Technologies du Management et de la Gestion) est un des baccalauréats technologiques proposés en France. Ce bac...

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Date: 2016-12-23 16:30:49
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / bts gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines

Baccalauréat sciences et technologies du management et de ...

Baccalauréat sciences et technologies du management et de la gestion

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Pour un article plus général, voir Baccalauréat en France .

Le baccalauréat Management et Gestion de la voie technologique du lycée (Bac STMG - Sciences et Technologies du Management et de la Gestion) est un des baccalauréats technologiques proposés en France. Ce bac...

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Date: 2016-12-19 09:38:29
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / bts gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines

Licence Droit Économie Gestion, mention ... - formations nord

Accueil > Toutes les formations du CNAM Nord Pas-de-Calais > Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et Ressources humaines

Les formations du CNAM Nord Pas-de-Calais

MS

Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et Ressources humaines

Gestion des ressources humaines [LG036p5]

LG036p2 - 180 crédits

Formation diplômante de niveau II - [bac +3]

Lieu(x) de formation : Lille, Valenciennes...

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Date: 2016-12-24 14:15:48
Site : http://www.cnam-npdc.org

Thèmes liés : licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / licence sts mention ressources humaines droit relations sociales et organisations / droit social et gestion des ressources humaines / licence professionnelle droit social et ressources humaines a distance / licence droit et gestion des ressources humaines

Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et ...

Accueil > Toutes les formations du CNAM Nord Pas-de-Calais > Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et Ressources humaines

Les formations du CNAM Nord Pas-de-Calais

MS

Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et Ressources humaines

Gestion des ressources humaines [LG036p5]

LG036p2 - 180 crédits

Formation diplômante de niveau II - [bac +3]

Lieu(x) de formation : Lille, Valenciennes...

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Date: 2018-04-14 16:36:05
Site : http://www.cnam-npdc.org

Assistant(e) en gestion du personnel - Certificat RH

Les titulaires du certificat d'assistant(e) en gestion du personnel possèdent les connaissances relatives à la gestion administrative des ressources humaines. Ce certificat leur permet de de se présenter au brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines.

Date:

Sion dès le 07 septembre / St-Maurice dès le 14 septembre 2018

Objectifs:

Description de la formation d'assistant(e) en...

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Site : https://www.cvpc.ch

Management des ressources humaines - Code ROME Métiers : M1503 - recrutement.io

Management des ressources humaines

Définition du métier "Management des ressources humaines"

Définit et met en oeuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, ...) de la structure. Elabore ou supervise la gestion administrative du personnel (dossiers individuels, paie, ...). Contrôle l'application des...

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Site : https://www.recrutement.io

Ressources humaines et Développement des compétences Canada

Ressources humaines et Développement des compétences Canada

Contenu archivé

L'information dont il est indiqué qu'elle est archivée est fournie à des fins de référence, de recherche ou de tenue de documents. Elle n'est pas assujettie aux normes Web du gouvernement du Canada et elle n'a pas été modifiée ou mise à jour depuis son archivage. Pour obtenir cette information dans un autre...

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Site : http://www.oic-ci.gc.ca

Thèmes liés : dees ressources humaines / vie ressources humaines canada / le secteur des ressources humaines au canada / responsable des ressources humaines missions / travail dans les ressources humaines

Gestion des ressources humaines (BComm) - concordia.ca

Gestion des ressources humaines (BComm)

Baccalauréat en commerce (BComm)

École de gestion John-Molson

Pourquoi étudier la gestion des ressources humaines?

Vous savez dénicher la perle rare, bâtir des équipes formidables et motiver les gens - qualités admirables pour un cadre, dispositions idéales pour un gestionnaire des ressources humaines. Vos employeurs compteront sur vous pour faire briller les diamants bruts et repérer les lacunes en matière de compétences et de formation tout en gardant leur personnel heureux et productif. Vous devrez être fort habile en communication, connaître le marché de l'emploi et être à...

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Date: 2016-12-24 14:21:36
Site : https://www.concordia.ca

Thèmes liés : ecole de commerce gestion des ressources humaines / baccalaureat communication et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / ecole de formation en gestion des ressources humaines / ecole gestion ressources humaines

Commune de Pétange Le Service des Ressources humaines

Service des Ressources humaines sont:

Enregistrement, suivi et contrôle des données individuelles du personnel communal

Gestion des traitements et salaires

Application des dispositions légales et réglementaires relatives au personnel communal

Gestion du temps de...

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Date: 2018-04-14 06:15:29
Site : http://www.petange.lu

Thèmes liés : dees ressources humaines / formation communication et ressources humaines / formation et ressources humaines / ressources humaines

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Vous êtes un(e) adulte en reprise d'études (formation continue) :

L'équipe du SFC est à votre disposition pour vous aider à :

1/ identifier les différents dispositifs de validation qui vous permettent d'entrer dans cette formation ou d'obtenir ce diplôme (VAE/VES) (cf. supra, rubrique Admission).

2/ connaître les multiples dispositifs de financement pour concrétiser votre...

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Site : parisnanterre.fr

Programme - Conférence FORUM RH DES COLLECTIVITES LOCALES ...

Journée animée par Emmanuelle QUEMARD, Rédactrice en chef déléguée - LA GAZETTE DES COMMUNES

Cette conférence s'adresse :

Au sein des communes, intercommunalités, métropoles, départements, régions, centres de gestion et associations d'élus :

Aux Directions générales des services, Directions des ressources humaines, Cadres chargés des ressources humaines et du management des...

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Site : evenements.infopro-digital.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / conseil regional ile de france direction des ressources humaines / direction des ressources humaines et de la formation des cadres / formation responsable gestion des ressources humaines / conseil regional ile de france ressources humaines

Offres d'emploi Assistance Publique - Hôpitaux de Paris ...

Responsable du service des rémunérations -2016-09

POSTE A POURVOIR POUR LE Au plus vite MODALITES DE RECRUTEMENT Mobilité pour fonctionnaire, détachement ou intégration directe, poste ouvert aux agents contractuels INTITULE DU POSTE Responsable du service des rémunérations et des données sociales et fiscales METIER Responsable du personnel CODE METIER 45F200 GRADE Attaché...

13...

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Site : emploi.fhf.fr

Thèmes liés : direction des ressources humaines assistance publique hopitaux de paris / direction des ressources humaines ap hp / adresse direction des ressources humaines ap hp / marche de l'emploi ressources humaines 2016 / dees assistant ressources humaines

Formation Assistant(e) en ressources humaines – IFOCOP

Programme des cours : 4 mois

Rôle et missions de la fonction ressources humaines

Les règles fondamentales du droit du travail et de la législation sociale

Sécuriser la relation de travail

Exercer le pouvoir disciplinaire de l'employeur

Gérer le contentieux et comprendre le fonctionnement du conseil des Prud'hommes

Gestion administrative du personnel au quotidien

Tenir à jour les dossiers du...

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Site : ifocop.fr

Master 2 Coaching - Université Paris 2 Panthéon-Assas

Accueil - Formations - Offre de formation - Masters - Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)

Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)

Formation

Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)

Masters

Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)

Masters...

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Date: 2018-04-14 05:08:52
Site : https://www.u-paris2.fr

Qui sommes-nous ? | Nexus

Silvia a grandi en Italie, où elle a obtenu un Master en Economie à l'Université de Bologne. Consultante en Ressources Humaines depuis le milieu des années 90 dans des cabinets de renom en Italie, Silvia vit à Paris depuis 2005, partageant son activité professionnelle entre l'Italie et la France. Son expertise relève du conseil, de la formation, de l'évaluation et de l'amélioration de la...

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Site : http://www.nexusconsultation.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise