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7 articles sélectionnés

Master Formation | Paris-Dauphine & Cegos

formés chaque année

95% de maintien

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Thèmes liés : master professionnel ressources humaines formation continue / diplome d universite en gestion des ressources humaines / master ressources humaines formation continue paris / formation ressources humaines paris dauphine / master gestion des ressources humaines formation continue

Master Relations sociales - Négociations sociales | Cegos

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Thèmes liés : master rh relations sociales / memoire rh relations sociales / formation rh relations sociales / stage rh relations sociales / rh relations sociales

Formation GRH - Gestion des Ressources Humaines | Cegos

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Thèmes liés : fonction rh d'une entreprise / dees rh / role de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise

Formation Ressource Humaine - Cegos

La gestion des compétences (3 jours)

1 - Bâtir une GPEC

Se doter d'un schéma global permettant de situer les enjeux et étapes de la GPEC.

Connaître les obligations légales et points clés d'un accord.

�?laborer une carte des métiers.

Construire un référentiel de compétences.

Identifier les métiers sensibles et stratégiques.

Identifier les écarts qualitatifs et quantitatifs...

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Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines plan de formation / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / formation professionnelle ressources humaines / formation ressources humaines droit social

Formation RH - Cegos

Le programme de la formation

1/ Positionner la fonction RH

Connaître l'évolution de la fonction RH et les grandes problématiques actuelles.

Repérer les 4 grands rôles de la Fonction RH.

2/ Maîtriser les étapes clés du recrutement

Connaître les différentes phases du processus recrutement et le rôle des acteurs à chaque étape.

Décrire de manière précise le poste et le profil avant...

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Thèmes liés : processus rh formation / indicateurs rh climat social / evolution de la fonction rh / dees rh / formation rh gestion des competences

Formation GPEC - Cegos

Définir la notion de compétences.

Identifier les différentes catégories de compétences.

Savoir élaborer un dictionnaire de compétences.

Utiliser les niveaux de compétences génériques et/ou spécifiques dans les dictionnaires, faciliter la compréhension et l'évaluation des compétences.

S'entraîner à réaliser une carte des métiers et un référentiel compétences à partir d'un cas...

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Thèmes liés : politique rh et strategie d'entreprise / analyse rh d'une entreprise / politique rh d une entreprise / action rh formation / rh d une entreprise

Certification Formation à la fonction Ressources Humaines

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