#EPISODE 1: Gestion des ressources humaines - Recrutement

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Par : M'Hamed Ell

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Le recrutement - La gestion des ressources humaines

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Par : Learnoo

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RESSOURCES HUMAINES&PAIE Odoo

La gestion des ressources Humaines avec l'ERP Odoo

- Gestion administrative et contrat

- Gestion des recrutements du personnel

- Gestion des notes de frais

- Gestion des congés et présences

- Gestion des feuilles de temps employés

- Editions de Bulletin et livre de paie appliqué à la législation fiscale de votre pays ou espace comptable

- Gamification/Emulation du personnel

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Par : Consultant Comptable Fonctionnel Odoo

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الجزء الثاني #Les fonctions de GRH/le recrutement,la rémunération, la gestion prévisionnelle,

#La gestion des ressources humaines

Les fonctions de GRH

# Le recrutement des salariés

# La rémunération du personnel

# La la gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences

# l'amélioration des conditions du travail

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Par : Hasnaa Elhasnae

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Témoignage Client : Censio Consulting choisit la solution SAP Successfactors avec HR Path

Censio Consulting choisit la solution SAP Successfactors avec HR Path. Témoignage client et présentation du projet gestion des Ressources Humaines, Recrutement et Gestion de carrière

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Par : HR Path

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GESTION DES RESSOURCES HUMAINES POUR LES MANAGERS OPERATIONNELS

Ce séminaire a pour objectif principal de sensibiliser les managers opérationnels aux dimensions stratégique et opérationnelle de la gestion des ressources humaines (GRH). Si l'on en juge par l'évolution actuelle des entreprises nationales ou internationales privées en Algérie, l'une des principales transformations concerne les modes de gestion des ressources humaines qui, pour répondre aux impératifs du marché, mettent beaucoup plus l'accent sur des processus susceptibles de...

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Par : DestiCom Group

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / qu'est ce que la grh gestion des ressources humaines / l'importance du facteur ressources humaines dans l'entreprise / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise

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Où se cachent les bons candidats?

http://www.stephanesimard.com

Conférences sur l'attraction, la mobilisation et la fidélisation de personnel.

Conférencier et expert en gestion des ressources humaines.

Le générateur d'engagement est une série de capsules informatives en gestion des ressources humaines. Dans celle-ci, Stéphane Simard conférencier et expert en gestion du capital humain présente des idées pour recruter davantage de bons candidats.

www.StephaneSimard.com

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Par : Stéphane Simard

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Capital GRH - Rentabilisez vos ressources humaines

Capital GRH Inc. est une firme virtuelle de gestion des ressources humaines. Nous offrons des services conseils en ligne et en entreprise. Nous accompagnons les employeurs au niveau de la gestion quotidienne de leurs ressources humaines ainsi que de leur processus de recrutement de personnel. Notre façon de faire innovatrice permet des économies de plus de 50% sur les frais conventionnels de recrutement.

http://www.capitalgrh.com

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Par : Capital GRH

Thèmes liés : dees ressources humaines / firme conseil gestion ressources humaines / qu'est ce que la grh gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines en ligne / gestion des ressources humaines entreprise

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Présentation OPENDEV

OpenDEV développe plus de 2200 logiciels qui sont indépendant (modulaire) mais complémentaire pour réaliser un logiciel sur mesure au cahier des charges de chaque client :

- gestion de production (MRP, GPAO..)

- gestion de comptabilité (CAG, plan comptable, journal...)

- gestion de paie

-gestion des relation avec les client/fournisseur

-gestion de magasin

-gestion de maintenance

-gestion des ressource humaine (recrutement, contrat, poste..)

Et toute autre fonction de l'entreprise...

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Par : OpenDEVeloppement

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gestion des ressources humaines

gestion des ressources humaines, cours gestion des ressources humaines, grh , cours grh , gestion des ressources humaines s2, gestion des ressources humaines s 4, gestion du personnel, 3.1 Cycle de vie du contrat de travail

3.2 « Manager RH », définition des postes, recrutement, gestion des carrières, formation, gestion de la paie et des rémunérations, évaluation des performances, gestion des conflits, relations sociales et syndicales, motivation et l'implication du personnel,...

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Par : cours economie

Thèmes liés : cours gestion des ressources humaines grh rh / dees ressources humaines / cours grh gestion des carrieres / definition de poste ressources humaines / poste en ressources humaines

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