Les métiers du secteur Ressources Humaines - Le Guide Des ...

Espace Abonnés

Secteur d'activité : Ressources Humaines

Au niveau des entreprises et des organisations, dès que les effectifs dépassent quelques dizaines d'employés, un collaborateur prend un charge "le personnel" et accomplit les tâches "d'administration du personnel "- prépare la paie, veille au paiement dans les délais des cotisations sociales et charges... URSSAF, ASSEDIC ....etc....

Lire la suite

Site : http://www.leguidedesmetiers.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

conseiller/conseillère en ressources humaines | CareerAIM

Trois-Rivières (Québec)

G9A5G1

Précisions sur le lieu de travail : Partenaire stratégique des entreprises manufacturières depuis 1963, Groupe Somavrac offre des services hautement spécialisés en arrimage, manipulation et transformation, entreposage, transport et distribution de produits chimiques. Nous offrons un environnement de travail stimulant et dynamique à nos 300 employés et...

Lire la suite

Site : http://www.careeraim.com

Thèmes liés : offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / formation conseiller en gestion des ressources humaines / conseiller en gestion des ressources humaines emploi / conseil gestion ressources humaines

Responsable Ressources Humaines - emploiguinee.com

Voir toutes nos annonces

Description de l'entreprise

TRUST AFRICA, société spécialisée dans la gestion des ressources humaines, le recrutement et le facility management en Guinée lire la suite

Détails de l'annonce

Poste proposé : Responsable Ressources Humaines

Au sein de l'entité, vous rejoindrez la Direction des Ressources Humaines dont la vocation première est de garantir la...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 21:35:19
Site : https://www.emploiguinee.com

Comment devenir directeur des ressources humaines (DRH ...

Devenir directeur des ressources humaines (ou DRH) nécessite une formation de haut niveau et des expériences professionnelles riches et nombreuses. Compta-Facile consacre une fiche au métier de DRH : quel est le rôle d'un directeur des ressources humaines ? Quelles sont les qualités requises pour devenir DRH ? Quelles sont les études et formations à suivre ?

1. Rôle du directeur...

Lire la suite

Site : compta-facile.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / formation pour devenir directeur des ressources humaines / comment devenir directeur ressources humaines / etudes pour devenir directeur ressources humaines / role du directeur des ressources humaines dans une entreprise

Comment devenir directeur des ressources humaines (DRH)

Devenir directeur des ressources humaines (ou DRH) nécessite une formation de haut niveau et des expériences professionnelles riches et nombreuses. Compta-Facile consacre une fiche au métier de DRH : quel est le rôle d'un directeur des ressources humaines ? Quelles sont les qualités requises pour devenir DRH ? Quelles sont les études et formations à suivre ?

1. Rôle du directeur...

Lire la suite

Site : compta-facile.com

Assistant·e de gestion des ressources humaines - Métiers.be

Trait d'union entre le personnel et la direction de l'entreprise, ce professionnel effectue les tâches administratives liées à la gestion des ressources humaines, ce qui représente une masse impressionnante de documents à traiter. Il recense, encode et comptabilise les contrats, les avertissements, les horaires prestés, les absences, les retards, les congés et les retraites. Il archive...

Lire la suite

Site : http://metiers.siep.be

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise

Master-Management-des-Ressources-Humaines-Lille : Master ...

Master Management des Ressources Humaines, Université Lille 1 | Former les managers RH de demain ...

La fonction Ressources Humaines évolue ... Les champs de la compétition se sont maintenant déplacés vers notre capacité à intégrer et assimiler de nouveaux savoirs. Ce changement permanent nécessite de nouveaux outils et de nouveaux comportements au nombre desquels l'on peut compter une...

Lire la suite

Site : https://www.sonetjob.com

Thèmes liés : master management des ressources humaines universite lille 1 / master management ressources humaines lille / 3 - lille 1 master en management des ressources humaines / master management des ressources humaines lille 1 / master 1 droit social et management des ressources humaines

Offre d'emploi - DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES - RH ...

Société Industrielle sise à Sabotsy Namehana,

oeuvrant dans le domaine textile, recrute :

DIRECTEUR(E) DES RESSOURCES HUMAINES

Poste basé à Antananarivo (Madagascar)

1. Mission

Le directeur des ressources humaines est

responsable du service de gestion des employés

dans une entreprise. Le directeur des

ressources humaines a pour rôles de :

- Définir la politique de gestion des

ressources humaines en collaboration avec la

direction générale

- Encadrer l'équipe des ressources

humaines, de Compliance et de recrutement

- Faire l'interface entre les employés et

la direction

- Coordonner les...

Lire la suite

Site : http://www.jobmada.com

Thèmes liés : offre d'emploi directeur des ressources humaines madagascar / directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi directeur des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines

BTS Assistant de gestion de PME PMI (diplôme à référentiel ...

En savoir plus

Débouchés professionnels

L'assistant de gestion est le collaborateur direct du dirigeant ou d'un cadre dirigeant d'une petite ou moyenne entreprise (5 à 50 salariés). Son travail se caractérise par une forte polyvalence à dominante administrative : gestion de la relation avec la clientèle et les fournisseurs, gestion et...

Lire la suite

Site : http://www.onisep.fr

Thèmes liés : bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / gestion et developpement des ressources humaines bts pme pmi / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Offre d'emploi Guinée : RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ...

BCEIP est un bureau de consultation ,d'interim ,d'enquête et de perfectionnement. lire la suite

Détails de l'annonce

Poste proposé : RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Définition et pilotage de la stratégie et de la politique RH

Recueillir auprès des directions de l'entreprise leurs besoins et attentes sur les problématiques ressources humaines

Définir la politique et les projets RH dans les...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 06:15:53
Site : https://www.emploiguinee.com

Cycle Mastère Management des Ressources Humaines - Icademie

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies permettant d'améliorer votre expérience utilisateur.

Cycle Mastère Management des Ressources Humaines

Obtention du Titre RNCP "Manager des Relations Sociales en Entreprise" (JO du 07/06/2016)

Niveau d'entrée : Bac +3

Crédits ECTS : 120

Vous êtes intéressé(e) par cette formation ?

Cliquez ici pour recevoir...

Lire la suite

Site : icademie.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / dees ressources humaines / titre rncp manager des ressources humaines

Ressources Humaines à distance - UNIVERSITÉ À DISTANCE

Ressources Humaines en ligne à distance

Si un programme contient 21 crédits, calculez quelque 21 semaines pour le compléter. S'il est constitué de 45 crédits, il s'agira de quelque 45 semaines et ainsi de suite. Ces calculs sont d'une approximation très relative. La durée de n'importe quel programme d'enseignement supèrior à distance est estimée à une moyenne de 15 heures d'études par...

Lire la suite

Site : https://www.bircham.fr

Gestion : Licence Pro GPS (alternance) - iut-lps.fr

Licence Pro Gestion de la Paie et du Social

Le domaine « gestion de la paie et du social » correspond à une activité récurrente, incontournable, dotée d'une certaine technicité et pour laquelle il importe de disposer de spécialistes, tant au sein des cabinets comptables que dans les entreprises.

Cette activité est en fait située au carrefour du métier comptable et de celui de la...

Lire la suite

Site : http://www.iut-lps.fr

LICENCE RH - Lycée Aristide Briand - Académie de Rouen

La Licence Gestion des Ressources Humaines spécialité «Ressources humaines et paie » est une licence professionnelle qui permet aux étudiants d'acquérir une double compétence et de répondre...

Lire la suite

Site : http://lycees.ac-rouen.fr

Thèmes liés : licence professionnelles gestion des ressources humaines et paie rouen / licence professionnelle specialite gestion des ressources humaines en pme / licence professionnelle gestion des ressources humaines et paie / licence gestion des ressources humaines et paie / licence professionnelle ressources humaines paie

Activités simultanées – Bloc C > Congrès 2016

Psychologue organisationnelle et associée principale chez SPB, Julie Carignan, CRHA, nourrit l'avant-gardisme de l'entreprise par sa vision, sa détermination et son savoir-faire. Elle se distingue par son jugement d'affaires aiguisé, ses habiletés de communication et sa capacité d'architecturer des solutions qui répondent efficacement aux besoins particuliers de chaque client. Elle est...

Lire la suite

Site : portailrh.org

Thèmes liés : dees ressources humaines / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / offres d'emploi gestion des ressources humaines montreal / offre d emploi gestion des ressources humaines

La gestion des ressources humaines une conception ...

la gestion des ressources humaines dans l�?administration est qu�?elle doit s�?appuyer résolument sur les atouts du secteur public, et ils sont nombreux.

La comparaison régulière des secteurs public et privé à laquelle différentes publications de presse ont coutume de se livrer, tend, le plus souvent, à éclairer les spécificités de l�?un par rapport...

Lire la suite

Date: 2016-02-15 18:23:42
Site : fonction-publique.gouv.fr

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Responsable en Management et Direction des RH | CIEFA

Accueil > Formations > Management, gestion d'entreprise > Management > Titre RNCP IGS-RH Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines

Titre RNCP IGS-RH Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines

Titre certifié de Niveau I reconnu par l'Etat code NSF 315n, enregistré au RNCP, JO 07/06/2016

Le cursus Responsable en Management et Direction des Ressources...

Lire la suite

Site : http://www.ciefa.com

Thèmes liés : responsable en management et direction des ressources humaines rncp / direction rh - l'ecole des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Vous êtes un(e) adulte en reprise d'études (formation continue) :

L'équipe du SFC est à votre disposition pour vous aider à :

1/ identifier les différents dispositifs de validation qui vous permettent d'entrer dans cette formation ou d'obtenir ce diplôme (VAE/VES) (cf. supra, rubrique Admission).

2/ connaître les multiples dispositifs de financement pour concrétiser votre...

Lire la suite

Site : parisnanterre.fr

Emploi Ressources humaines Bordeaux - SudouestJob

+ de critères - de critères

Emploi Ressources humaines Bordeaux

CDI

19/12/2016

Profil : Idéalement de formation Bac +2 du type BTS assistant(e) de gestion PME / PMI ou DUT GEA, vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste...

CDI

19/12/2016

...Menway est un groupe indépendant, spécialisé dans le conseil en ressources humaines qui accompagne les entreprises, les salariés et les...

Lire la suite

Site : sudouestjob.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / formation ressources humaines master 2 / master 2 gestion des ressources humaines bordeaux / master 2 ressources humaines bordeaux

Sekiou - Blondin - Fabi - Besseyre des Horts - Chevalier ...

Lakhdar Sekiou, Louise Blondin, Bruno Fabi, Jean-Marie Peretti, Mohammed Bayad, David Alis, Françoise Chevalier

Présentation de l'éditeur

Cet ouvrage a pour objectif de présenter, dans une perspective d'internationalisation, des

pratiques et des concepts en gestion des ressources humaines. Cette perspective s'inspire du contexte de mondialisation des marchés économiques, de l'emploi et des technologies de notre époque. Elle permettrait aux acteurs de tous les pays d'utiliser les mêmes outils, techniques et méthodes...

Lire la suite

Site : http://www.grhcommunication.info

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / qu'est ce que la grh gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines grh / organisation du travail et gestion des ressources humaines

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :

1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :

-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;

-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;

-vous demandez une procédure particulière (VAE, VES...).

2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...

Lire la suite

Site : u-paris10.fr

Thèmes liés : psychologie du travail et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines

Capital RH, recrutement & placement de personnel au Québec

Capital RH vous offre un service de placement et de recrutement de personnel visant l'excellence de ses candidats, en lien avec les besoins spécifiques de votre entreprise. Notre expertise est reconnue dans la réussite du jumelage entreprise/candidat. Capital RH vous garantit de vous présenter des candidats dont la disponibilité, les compétences et la motivation sont à la hauteur de vos...

Lire la suite

Date: 2016-12-20 18:46:38
Site : http://capitalrh.ca

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines / place du service rh dans l'entreprise / la place du recrutement dans la gestion des ressources humaines

responsable de rémunération - Onisep

Si les ressources humaines se sont diversifiées, l'administration de la paie n'en reste pas moins une fonction clé dans l'entreprise. De bac + 2 à bac + 5, les jeunes diplômés peuvent s'y faire une place en tant que responsable de rémunération.

© Alain Potignon / ONISEP

Niveau minimum d'accès : bac + 2

Salaire débutant

Synonymes : Chargé/e de la paie,

Gestionnaire de paie,

Responsable...

Lire la suite

Site : http://www.onisep.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Responsable en Gestion des Relations Sociales - Ressources ...

Inscription

Responsable en Gestion des Relations Sociales - Ressources Humaines

Certification professionnelle enregistré au RNCP au niveau II (Fr) / level 6 (Eu) code NSF 315. Arrêté du 5 avril 2012, publié au Journal Officiel du 14 avril 2012. Certificateur : Softec - Avenir formation.

Présentation

Formation en Ressources Humaines

Le programme du BAC+3 / Bachelor en Ressources Humaines que...

Lire la suite

Site : ifc.fr

Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Rémunération globale | LesAffaires.com

Happy-cultrice RH

PATRIMOINE RH

Professionnelle intuitive, engagée et passionnée par les ressources humaines, Sabine Pouillion se plaît à travailler avec les entreprises qui ont à coeur l'humain dans leurs organisations. Convaincue que la performance durable des entreprises passe par le bonheur au travail des employés, elle aime amener les entreprises à repenser « l'humain » au coeur de...

Lire la suite

Site : lesaffaires.com