Absentéisme : comment calculer son coût réel ? – les ...

Mesurer le coût de l'absence d'un salarié

Le calcul du taux d'absentéisme

La formule du taux d'absentéisme

La formule du taux d'absentéisme généralement admise est la suivante :

(Nombre d'heures d'absences de la période / Nombre d'heures de travail en théorie sur la période) x 100

Les périodes retenues sont généralement le mois et l'année.

Exemple : pour une entreprise de 15...

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Site : https://www.gereso.com

Certificat RH - Certificat Assistant RH |IFP

Assistant(e) en Gestion du Personnel

Certificat obligatoire pour accéder aux examens du brevet fédéral de spécialiste en RH

L'IFP propose une formation à distance en ressources humaines (RH), qui prépare les personnes à entrer...

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Date: 2016-12-24 13:52:35
Site : ifp-formation.ch

Thèmes liés : formation assistant gestion rh / formation assistant rh suisse / assistant de gestion des ressources humaines formation / formation assistant ressources humaines a distance / assistante rh formation

La place et le rôle du cadre de santé dans l'unité de soins

La place et le rôle du cadre de santé dans l'unité de soins

16.06.07

Tweeter

Le cadre de santé, parce qu'il fait le lien entre l'équipe soignante, les médecins et l'administration du monde hospitalier occupe une place particulière dans l'unité de soins. Etudiante cadre de santé à l'IFCS de Rennes, nous avons choisi d'orienter notre mémoire de recherche sur ce thème. Quelle place les...

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Site : infirmiers.com

La place et le rôle du cadre de santé dans l'unité de soins

La place et le rôle du cadre de santé dans l'unité de soins

16.06.07

Tweeter

Le cadre de santé, parce qu'il fait le lien entre l'équipe soignante, les médecins et l'administration du monde hospitalier occupe une place particulière dans l'unité de soins. Etudiante cadre de santé à l'IFCS de Rennes, nous avons choisi d'orienter notre mémoire de recherche sur ce thème. Quelle place les...

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Date: 2016-12-24 13:55:50
Site : infirmiers.com

Thèmes liés : le management et le role des cadres dans la gestion des ressources humaines / role des cadres dans la gestion des ressources humaines / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration

Master Ressources Humaines et Relations Sociales | Bac + 5 ...

 Ingénierie et politique de formation

 Communication interne

 Développement des carrières

 Syndicalisme

 Initiation aux tests psychométriques

 Anglais thématique

 Méthodologie du Travail d'Etude et de Recherche

Contenu de la 2ème année

Plus opérationnelle, cette deuxième année permet de faire la preuve des savoirs faire et qualités essentielles d'un futur Manager des Ressources...

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Date: 2016-12-08 09:49:15
Site : ecofac-bs.com

Thèmes liés : master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master en gestion ressources humaines relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue)

Les 10 innovations repérées au salon Solutions RH 2016

Les 10 innovations repérées au salon Solutions RH 2016

Par Aurélie Tachot | le vendredi 25 mars 2016 | Externalisation RH

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viadeo

Le cru 2016 du Salon Solutions Ressources Humaines n'a pas manqué à ses promesses. Cette 22e édition, qui s'est déroulée cette semaine au Parc des expositions de la Porte de Versailles, a prouvé que la technologie avait bel et...

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Site : exclusiverh.com

Devenir DRH d'un hôpital public : le parcours de Michel ...

DOSSIER : Les 201 métiers de l'hôpital (14/16)

S.Cattiaux o 15/05/2013

Michel Senimon est depuis 2011 directeur des ressources humaines non médicales au CHU de Limoges, le 11e CHU de France, après avoir longtemps travaillé dans la fonction publique territoriale, également comme DRH aussi. Il nous raconte son parcours.

 

C'est un peu un retour aux sources, car Michel Senimon est né à...

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Site : infos.emploipublic.fr

Thèmes liés : salaire directeur des ressources humaines fonction publique territoriale / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / politique ressources humaines fonction publique territoriale / livre ressources humaines fonction publique territoriale / livre gestion des ressources humaines dans la fonction publique territoriale

Licence Gestion des ressources humaines - Cnam Normandie

Trouver votre formation en fonction du métier que vous visez .

Modalités de validation :

La formation de licence est divisée en deux blocs : les unités d'enseignement (140 crédits) et la pratique professionnelle (40 crédits). Les conditions de délivrance des crédits pour ces deux blocs sont les suivantes :

Validation des enseignements délivrés La licence s'obtient par acquisition de...

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Date: 2018-04-14 05:40:16
Site : http://www.cnam-normandie.fr

ECM - Ecole de Commerce & Management en Franche Comté

licence et master du Cnam,

diplôme d'état universitaire

en alternance

L'ECM, l'Ecole de Commerce et Management de Franche-Comté

Présents à Besançon et Belfort, les 2 campus accueillent chaque année des étudiants, alternants, salariés, cadres et dirigeants souhaitant entreprendre une formation en Franche Comté. Différents parcours sont proposés dans les domaines du marketing et de la...

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Site : http://ecm-besancon.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / direction rh - l'ecole des ressources humaines / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines

Réseau interuniversitaire de l'économie sociale et ...

AVIGNON. UNIVERSITE D'AVIGNON ET DES PAYS DE VAUCLUSE

Formation

Master Politiques Sociales

Créé en 2008, le Master se déroule sur 2 années décomposées en 4 semestres. Il vise à former de futurs responsables du pilotage des politiques sociales au sein des organismes publics et des entreprises sociales. Les débouchés professionnels des cadres et techniciens se situent en priorité dans les...

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Date: 2016-12-24 14:42:54
Site : http://www.riuess.org

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines

Licence en Finance, Comptabilité et Gestion (3 ans)

Licence en Finance, Comptabilité et Gestion (3 ans)

Objectifs :

Ce programme s'adresse aux candidats intéressés par les métiers de la finance et forme des techniciens supérieurs du niveau cadre intermédiaire. C'est un enseignement professionnel qui permet une insertion professionnelle directe vers les entreprises et institutions diverses pour participer aux fonctions de gestion...

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Date: 2016-12-24 14:18:49
Site : http://www.mit-university.net

Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans les organisations comptabilite et finance / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Master Management des Ressources Humaines - IAE Toulouse

 

Présentation 

Le Master MRH assure une formation professionnalisée, tout en étant rigoureuse et fondée sur les avancées de recherche scientifique, pour des étudiants ambitieux, qui souhaitent poursuivre une carrière dans le domaine des ressources humaines au sein de grandes entreprises, de PME ou de cabinets de conseil.

Modalités d'accès

L'accès à cette formation est ouvert :

aux étudiants...

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Site : http://www.iae-toulouse.fr

Thèmes liés : master management des ressources humaines iae toulouse / iae toulouse master 2 management des ressources humaines / master 2 management des ressources humaines toulouse / master management ressources humaines toulouse / master ressources humaines iae toulouse

Ressources humaines - psychologie.ch

Search:

Ressources humaines

De nombreux psychologues travaillent dans le domaine des ressources humaines. Ils sont chargés de concevoir le développement stratégique du personnel, la politique du personnel ainsi que la culture d'entreprise et de mettre en oeuvre les mesures appropriées. Grâce à des entretiens et des sondages auprès des collaboratrices et des collaborateurs, ils déterminent...

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Site : https://www.psychologie.ch

Thèmes liés : dees ressources humaines / psychologie du personnel et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines / psychologue du travail dans les ressources humaines

Notre équipe de consultants experts en Recrutement et RH ...

Accueil > Nous découvrir > Notre Equipe de Consultants RH Recrutement

Notre Equipe de Consultants RH Recrutement

Gaëtan QUERREC - Directeur Fondateur

Titulaire d'une Maîtrise en Communication Interne & Sociale, Gaëtan QUERREC débute sa carrière au sein de l'Agence ORC Nantes (Groupe Publiprint/Le Figaro), en tant que Consultant en Communication RH durant plus de 3 ans. En 2001, il intègre...

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Site : http://www.adeis-rh.com

Thèmes liés : offre d'emploi cabinet de conseil rh / charge de developpement rh offre d'emploi / offre d'emploi rh recrutement / cabinet consultant rh nantes / charge de mission rh offre d'emploi

Gestionnaire Paie - CDI - Rennes / Offres d'emploi ...

H/F en CDI

Mission:

Rattaché(e) à la Direction Générale du Pôle Immobilier Promotion Accession d'Espacil, vous êtes en charge, sous la responsabilité de la responsable Ressources Humaines, de l'administration du personnel et l'élaboration de la paie dans son intégralité. Garant de la bonne application des procédures internes et du respect de la législation du travail, vous êtes...

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Date: 2016-12-24 16:39:56
Site : http://qsn.espacil.com

Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / dees ressources humaines / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

La société Groupe La Poste recrute et propose des job ... - MediaRh.com

Chronique radio

Mediarh.com : En quelques mots, qu'est-ce que le Groupe La Poste aujourd'hui ?

Yves ARNAUDO : Le Groupe La Poste est un grand groupe de services européen présent sur 4 pôles d'activités : le Courrier, le Colis-Express, le réseau des bureaux de poste et La Banque Postale. En dix ans, La Poste s'est modernisée en profondeur en intégrant les dimensions numérique et...

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Site : http://www.mediarh.com

Contactez notre cabinet de recrutement Concerto RH Saint ...

42740 Saint Paul en Jarez

Tél : 04 77 75 17 66

Concerto RH Cabinet de Recrutement à St Etienne Recrutement en Rhône Alpes - Retrouvez toutes nos Offres d'emploi dans notre Espace...

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Site : http://www.concerto-rh.fr

Thèmes liés : cabinet de recrutement rh formation / cabinet recrutement conseil rh / offres d'emploi ressources humaines rhone alpes / offre d'emploi rh recrutement / offre d'emploi rh rhone alpes

Documents rh (ressources humaines), des ... - Needocs

Les ressources humaines constituent un élément particulièrement important au sein d'une entreprise. L'individu est désormais pris en considération. Toutes les compétences sont mises en exergue. L'esprit d'équipe est motivé pour son homogénéité. Celle-ci a des visées concernant la mise en concurrence de l'entreprise sur le marché. Les stratégies...

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Site : http://www.needocs.com

Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise / quelle est l'importance des ressources humaines dans une entreprise / importance des ressources humaines dans l entreprise

Responsable RH Junior H/F Sita - Offre d'emploi Ressources ...

Responsable RH Junior H/F Publiée le 08/10/2014 [GRPSUEZ_1515578 - 96744]

Descriptif de l'offre

SITA, Groupe Suez Environnement, est le leader européen de la gestion globale des déchets. Au coeur des problématiques environnementales actuelles, SITA France et ses filiales se donnent pour mission de préserver l'environnement et de favoriser le développement durable, en proposant des solutions...

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Site : emploi-environnement.com

Thèmes liés : offre d'emploi responsable rh junior / offre d'emploi responsable ressources humaines junior / offre d'emploi responsable ressources humaines nord / offre emploi responsable ressources humaines junior / offre emploi responsable rh junior

Emploi rh / formation - Auvergne-Rhône-Alpes - Direct Emploi

Directeur des Ressources Humaines H/F

12 Avril 2018 - Saint ETIENNE - Talentup

 VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client l'Université Jean Monnet à Saint Etienne un(e) DRH H/F pour mettre en oeuvre la...

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Site : directemploi.com

Le Bac technologique - nadoz.org

Le Bac technologique

 

Huit bacs technologiques vers des formations de l'enseignement supérieur, courtes et longues, de bac+2 à bac+5

 

Vous aimez...

 Le monde de la restauration, l'accueil, l'hébergement...

Le bac STHR, Sciences et technologies de l'hôtellerie et de la restauration, peut vous intéresser

Le bac technologique STHR se prépare en passant par une classe de seconde...

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Site : http://www.nadoz.org

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / bac stg specialite communication et gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines en classe terminale

Ressources Humaines | Rapport Annuel Dijon 2011

La direction des ressources humaines de la ville de Dijon conçoit, propose et anime une politique de ressources humaines. Conseil de la direction générale des services en matière d'organisation, elle accompagne les services et les agents dans leur évolution. En 2011, les grands chantiers ouverts au titre de la modernisation des fonctions ressources humaines ont connu d'importantes...

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Date: 2018-04-14 23:44:09
Site : http://rapport-annuel.dijon.fr

Licence Professionnelle Gestion des structures sanitaires ...

Licence Professionnelle Gestion des structures sanitaires et sociales

Diplôme ouvert en apprentissage ou en formation continue.

OBJECTIFS

L'objectif de cette formation est l'acquisition des compétences managériales et techniques permettant :

d'élaborer et analyser les documents de gestion comptables : établir un budget, maîtriser les règles comptables et financières du secteur de la santé, assurer le contrôle de gestion dans le cadre de la tarification à l'acte

d'articuler les approches du management (aspects financiers et humains) et les spécificités du domaine de la santé

d'animer et...

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Date: 2016-12-24 14:34:58
Site : http://www.iut.parisdescartes.fr

Thèmes liés : licence professionnelle specialite gestion des ressources humaines en pme / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines en pme / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines

ACCOMPAGNEMENTDES ENTREPRISES | e-consulting RH

Qualité de Vie au Travail

L'expertise de professionnels RH pour des solutions opérationnelles !

L'évolution du droit du travail, du contexte économique, de l'activité et des organisations impactent fortement la gestion des Ressources Humaines....

La vocation d'e-Consulting RH est d'accompagner les entreprises sur l'ensemble des problématiques RH (droit social, GPEC, formation, recrutement, disciplinaire, risques psycho-sociaux etc... ) qu'elles rencontrent.

Notre expertise de la fonction Ressources Humaines, notre parfaite connaissance de la...

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Site : http://e-consultingrh.com

GRETA Loire-Atlantique - Greta formation professionnelle 44 49 53 72 85

Ingénierie de formation, conseil aux entreprises.

L'expertise en ingénierie pédagogique

Pour répondre aux besoins des apprenants et pour renforcer l'efficacité des formations, nous nous engageons à mettre en oeuvre une pédagogie différenciée et donc à privilégier l'individualisation des apprentissages qui prennent appui sur diverses situations professionnelles.

Nous vous proposons...

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Site : https://www.greta-paysdelaloire.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / ressources humaines metiers et formations / analyse des ressources humaines d'une entreprise / formation conseil ressources humaines

UPEC - Licence professionnelle Gestion des Organisations ...

Site web de la formation : www.iutsf.org

Capacité d'accueil

30

Objectifs

Cette licence professionnelle se positionne comme une formation du champ de l'économie sociale, avec une triple spécificité :

1) elle vise des futurs professionnels motivés par une carrière dans le secteur associatif, ou pour lesquels le secteur associatif sera un partenaire incontournable.

2) elle concerne des...

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Site : http://www.u-pec.fr

Les passerelles dans l'enseignement supérieur - Infor ...

Les passerelles dans l'enseignement supérieur

Qu'est-ce qu'une passerelle ?

La passerelle est un processus académique qui permet de poursuivre des études dans un autre cycle ou dans un autre type d'études. Ce processus est automatique : il autorise l'institution supérieure, de plein droit, à inscrire un étudiant dans le cursus correspondant établi par les textes légaux une fois que...

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Site : http://inforjeunes.eu

Thèmes liés : systeme informatique de gestion des ressources humaines / finalite processus gestion des ressources humaines / bachelier gestion des ressources humaines promotion sociale / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines

Services Rh Sncf Agence Famille : Page 1/10 : All-Searches.com

Services Rh Sncf Agence Famille

Page 1/1

Liens Sponsorisés

1 Unaf - Organisation

Organisation. Les principaux organes de l'UNAF sont : L'Assemblée Générale, composée des représentants des UDAF, des mouvements familiaux et des groupements à but familiaux. Le Conseil d'Administration, de 40 membres, qui désigne un bureau et s'organise en six départements :. Economie - Emploi - Formation...

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Site : http://all-searches.com

Technique gestion hôtelière - Formation DEC | Collège ...

*

Avez-vous des questions?

Je consens à recevoir des messages électroniques (informations, invitations, offres) de la part du Collège LaSalle et des campus du réseau LCI �?ducation. Il m'est possible de retirer mon consentement à tout moment.

Objectif du programme

Rehaussez vos qualités entrepreneuriales et acquérez des compétences telles que : effectuer des réservations et accueillir...

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Site : http://www.collegelasalle.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / alternance ressources humaines hotellerie / formation alternance ressources humaines / formation marketing ressources humaines / offre d'emplois ressources humaines

Postes à pourvoir - ensea.fr

Responsable service Financier et Comptable - Cellule Achats - marchés publics - Fiche de poste

CV et lettre de motivation à adresser par mail à: drh@ensea.fr

Poste ouvert aux contractuels.

 Concours interne ASI Bap E : 1 Poste d'assistant ingénieur - Catégorie A - Fiche de poste

Profil : Gestionnaire de parc informatique et télécommunications- Bap E

Date  prévisionnelle épreuve d'admission :28 juin 2016

Pour une prise de fonction au 14 novembre 2016.

Ouverture des inscriptions :     Mercredi 30 mars 2016  à 12h00

Sur le lien :...

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Date: 2016-12-24 18:35:44
Site : http://www.ensea.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / assistant ressources humaines fiche poste / fiche fonction assistant ressources humaines / dees ressources humaines / lettre de motivation assistant en gestion des ressources humaines

Avis lettre motivation Master 2 Ressources Humaines ...

Je souhaite actuellement entrer en Master 2 Management des Ressources humaines... Je voulais savoir si vous pouvez donner votre avis sur ma lettre de motivation, et surtout me signaler s'il y a des problèmes afin de corriger. Merci beaucoup !

Objet: Candidature au Master 2 Management des Ressources Humaines

Pièce jointe : CV

Monsieur,

Diplômée d'une Licence Economie Gestion, j'ai poursuivi cette année mes études universitaires en Master 1 Economie et Management des entreprises, option Banque-Finances à l'Université des Sciences et Technologies de Lille.

La spécialité Banque-Finances ne correspondant pas à mes...

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Site : forum.cultureco.com

DUT Gestion des entreprises et des administrations OPTION ...

Durée de la formation : 4 semestres

Nombre d'heures de formation à l'Université : 1620h + 300h de projets tuteurés

Nombre de semaines de stage en entreprise : 10 semaines

Résumé de la formation :

L'objectif du DUT GRH est de former des cadres de gestion des ressources humaines par l'étude des relations individuelles et collectives du travail, de la psychologie sociale et de la gestion instrumentale du personnel. Il aborde les problèmes relationnels selon une démarche...

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Site : http://iut.univ-lyon1.fr

Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Management & RH (MSc1 & MSc2) - MSc & MBA INSEEC

Les MSc 1re & 2e année en Management & RH

Bac+4 / MSc1 - Bac+5 / MSc2

Les formations MSC en Management & RH de l'INSEEC, la grande école de commerce et management BAC+5, font partie des 6 filières de formation de l'école comprenant également les formations en Digital, Finance, Luxury & Wine, Management & Business Development, Marketing & Communication.

Suivre un Bac+4 en Management & RH

Les cours de Masters of Science 1 en Management Social & RH sont dispensés dans les campus INSEEC de Paris, Bordeaux et Lyon.

Les étudiants suivent des enseignements basés sur les...

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Site : https://masters.inseec.com

Direction des ressources humaines de l'Armée de terre ...

La direction des ressources humaines de l'Armée de terre (DRHAT) est une composante de l' Armée de terre française, responsable de la gestion du personnel. Elle gère également la formation et les écoles via la sous-direction Formation et �?coles (SDFE) jadis gérée par le COFAT .

Ajouter des...

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Date: 2016-12-23 21:16:59
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : direction des ressources humaines de l armee de terre drhat / organisation de la direction des ressources humaines de l'armee de terre / direction des ressources humaines de l'armee de terre / direction ressources humaines armee de terre / responsable ressources humaines armee de terre

L'équipe de consultants - Global Mind Search

Accueil o L'équipe de consultants

L'équipe de consultants

Stéphane Glaser, Fondateur et dirigeant

Diplômé de l'ICN (Institut Commercial de Nancy, 1995), avec un cycle complété à la Copenhagen Business School (Master Gestion Internationale).

Débute son expérience professionnelle dans l'industrie agro-alimentaire, au sein de groupes internationaux (Mars et Coca-Cola Entreprise), sur des...

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Site : http://www.global-mind-search.com

Le Mot du Directeur Général de l'iaelyon - IAE Lyon

Le Mot du Directeur Général de l'iaelyon

iaelyon, School of Management

Jérôme RIVE , Directeur Général

iaelyon School of Management - Université Jean Moulin, créé en 1956, est l'un des tout premiers pôles universitaires français de formation et de recherche gestion et management.

L'iaelyon offre à ses 7.200 étudiants de formation initiale et participants de formation continue des...

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Site : http://iae.univ-lyon3.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / licence gestion des ressources humaines a l'international / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines

Offre d'emploi Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f ...

> Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f) Frontignan

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Détail de l'offre d'emploi Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f) - Le Carré RH - Cabinet de Recrutement & solutions RH

Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f)

Le Carré RH - Cabinet de Recrutement & solutions RH

Frontignan

Cette entreprise s'engage en faveur de l'insertion des personnes en...

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Site : http://www.emploilr.com

Thèmes liés : assistant rh gestionnaire paie / offre emploi assistant rh paie / gestionnaire paie rh emploi / offre d'emploi assistant rh / offre d emploi assistant rh

Centre de formation professionnelle à Vieux-Thann

Vous recherchez un centre de formation professionnelle ? Inter'Pro FORMATION est la référence qu'il vous faut dans le Haut-Rhin  et au niveau national ! Depuis sa création, notre centre de formation professionnelle a pour objectif de vous offrir des formations sur-mesure adaptées à vos besoins. Avec Inter'Pro FORMATION vous avez l'assurance de disposer d'une formation continue...

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Site : interpro-formation.com

Thèmes liés : formation professionnelle haut rhin / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / formation professionnelle ressources humaines / formation professionnelle rh

Licence professionnelle mention Métiers de la GRH ...

Maîtriser la démarche de recrutement, les méthodes d'évaluation, les techniques de l'entretien.

Objectifs

Acquérir une maîtrise globale des différents domaines des ressources humaines : recruter le personnel, administrer le personnel et la paie, gérer les carrières et les relations collectives au sein de l'entreprise, informer et communiquer, etc...

Compétences visées

- Recruter le...

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Site : http://odf.univ-paris13.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines

Licence professionnelle mention Métiers de la GRH ...

Maîtriser la démarche de recrutement, les méthodes d'évaluation, les techniques de l'entretien.

Objectifs

Acquérir une maîtrise globale des différents domaines des ressources humaines : recruter le personnel, administrer le personnel et la paie, gérer les carrières et les relations collectives au sein de l'entreprise, informer et communiquer, etc...

Compétences visées

- Recruter le...

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Site : http://odf.univ-paris13.fr

Gagner en compétences | ANFH

Gagner en compétences

Gagner en compétences

Le décret du 21 août 2008 stipule que « La formation professionnelle tout au long de la vie des agents titulaires et non titulaires de la fonction publique hospitalière a pour but de leur permettre d'exercer efficacement leurs fonctions durant l'ensemble de leur carrière, d'améliorer la qualité du service public hospitalier, de favoriser leur...

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Date: 2016-12-24 15:44:30
Site : http://www.anfh.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines plan de formation / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation ressources humaines fonction publique hospitaliere / gestion des ressources humaines fonction publique hospitaliere / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat

ENJEUX ET PERSPECTIVES DE LA REFORME HOSPITALIERE AU SENEGAL - LE BLOG DE NIOXOR TINE

ENJEUX ET PERSPECTIVES DE LA REFORME HOSPITALIERE AU SENEGAL

 

Cette contribution publiée en août 2006 dans certains journaux de la place garde,  encore sur beaucoup de points, toute sa pertinence.

        

 

 

Depuis décembre 2005, le gouvernement a annoncé la tenue prochaine d'une concertation nationale sur le système hospitalier avec l'objectif déclaré d'expliciter le...

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Site : http://www.nioxor.com

PPT - INTRODUCTION A LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ...

Pratiques de gestion du personnel au 19e s

Rationalisation de la main d'oeuvre, émergence de la fonction personnel (1880-1980)

Mondialisation et nouvelles technologies : la GRH en reconstruction

Conclusion

Problématique

Pratiques et modes de gestion des hommes très anciens

Période moderne : avenement de l'  « entreprise » : organisation centrale des sociétés modernes

« Système...

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Site : slideserve.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise

Contrat professionnalisation rh nord calais Offres d'emploi - Yakaz

Somain 59490, France - il y a 3 semaines sur nordjob.com

EmploiCDD bac+2

Vous souhaitez vous perfectionner ou vous réorienter dans le domaine des ressources humaines et de la relation client, vous témoignez d'une réelle envie d'apprendre un nouveau métier afin de donner une nouvelle impulsion à votre carrière.Et si Randstad Inhouse Services vous accompagnez dans ce challenge ?Pour cela,...

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Site : emploi.yakaz.fr

GEA - Gestion des entreprises - Accueil IUT

Diplôme ouvert en apprentissage

OBJECTIFS

L'objectif de cette formation est l'acquisition des compétences managériales et techniques permettant :

d'élaborer et analyser les documents de gestion comptables : établir un budget, maîtriser les règles comptables et financières du secteur de la santé, assurer le contrôle de gestion dans le cadre de la tarification à l'acte

d'articuler les approches du management (aspects financiers et humains) et les spécificités du domaine de la santé

d'animer et encadrer une équipe de professionnels de...

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Date: 2016-12-24 14:27:21
Site : http://www.iut.parisdescartes.fr

Thèmes liés : gestion et developpement des ressources humaines bts pme pmi / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / droit social et gestion des ressources humaines

Les Plateformes de services "Ressources Humaines" | Région ...

 

Les Plateformes de services "Ressources Humaines"

La Région �?le-de-France soutient sur le territoire francilien 13 plateformes de services RH qui proposent aux petites entreprises et aux associations de moins de 50 salariés une offre de services en matière RH de proximité, gratuite et neutre.

Objectifs 

Accompagner les dirigeants d'entreprises de moins de 20 salariés et les...

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Date: 2016-12-24 14:32:52
Site : https://www.iledefrance.fr

Thèmes liés : dees rh / service ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines / fonction rh d'une entreprise / rh d une entreprise

Dorifor

Réf. 363 MW - Mise à jour 13 decembre 2016

Objectif et Contenu

Objectif

La formation GRH couvre les enjeux stratégiques et pratiques des ressources humaines. Elle a pour objectif de donner le bagage nécessaire pour couvrir l'ensemble des champs RH que ce soit en PME (généraliste RH) ou dans une grande organisation (spécialiste d'un domaine, chef de projet, consultant) du secteur marchand ou non-marchand.

La formation s'orientera à la fois vers la compréhension des concepts et enjeux clefs des RH, mais aussi sur l'acquisition réelle d'outils,...

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Site : http://www.dorifor.be

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