Thèmes principaux sur responsable des ressources humaines
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Formation RESSOURCES HUMAINES : Management de projets : Piloter les ressources humaines - EGILIA
voir la vidéohttp://www.egilia.com/formation-ressources-humaines/
Mobiliser, coordonner et faire travailler ensemble des personnes de services, d'unités, de métiers, de sites ou de pays différents, tel est le défi auquel est confronté un responsable de projet.
Pour plus d'informations sur les formations certifiantes : http://www.egilia.com.
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Responsable de gestion des ressources humaines - Les Etablières
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Mon métier c'est: Responsable ressources humaines
voir la vidéoVéronique est responsable des ressources humaines. Un métier au cœur de l'entreprise. Recruter les collaborateurs, gérer la paie, négocier les salaires, mais aussi être une oreille attentive que ça soit pour la direction que pour le personnel.
Vous désirez avoir plus d'informations sur ce métier. Rendez-vous sur notre site http://www.leforem.be/Horizonsemploi/rome/32121.html#
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Formation Rh Bac+4- Retour d'expérience - IGS Formation Continue
voir la vidéoVidéo-témoignage de Vincent Régnier, ancien du programme Responsable de la Gestion du Personnel et de l'Emploi, actuellement Responsable en Gestion des Ressources Humaines. (Formation Bac+4)
Retrouvez toutes nos formations ressources humaines sur notre site http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr/
N'hésitez pas à nous rejoindre sur nos communautés :
- Viadeo : http://fr.viadeo.com/fr/profile/igs-formation-continue.groupe-igs
- Twitter : https://twitter.com/#!/IGSFormation
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Présentation du métier : Responsable des Ressources Humaines
voir la vidéoPrésentation du métier de Responsable des Ressources Humaines.
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Interview de Castorama - Salon Régional Formation Emploi 2014
voir la vidéoLa Responsable des Ressources Humaines de Castorama nous parle de la politique de recrutement de l'enseigne lors du Salon Régional Formation Emploi 2014 !
www.sfe.alsace
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Travailler chez APICIL - Témoignages de collaborateurs
voir la vidéoLes collaborateurs du Groupe APICIL parlent de leurs métiers et racontent leur quotidien au sein de l'entreprise.
Portraits de collaborateurs :
- Thomas, Conseiller en relation client
- Chahrazed, Actuaire
- Marie, Gestionnaire épargne retraite
- Sophie, Responsable d'équipe
- Ambre, Alternante au service communication interne
Merci à eux pour leurs témoignages !
Découvrez notre politique de ressources humaines engagée et responsable, ainsi que nos offres d'emploi :...
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Capgemini et l'alternance.mp4
voir la vidéoPour voir la vidéo dans son contexte, cliquez ici: http://cnamalternance.wordpress.com/informatique-2/ingenieur-millau/
Le Responsable ressources humaines de Capgemini, chargé de la mission handicap, nous expose son travail ainsi que le partenariat établi avec 2isa (Institut Informatique sud Aveyron).
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ADIDAS GROUP: Hélène WENDLING, Responsable Ressources Humaines
voir la vidéoChaque semaine, l'émission « L'Invité » accueille une entreprise partenaire de l'école pour parler des différentes évolutions du secteur sportif et les débouchés après un cursus AMOS.
Depuis 20 ans, le sport se professionnalise et ses métiers se diversifient en créant des attentes nouvelles des entreprises.
Pour ce premier rendez-vous, Ludovic Place, directeur de la rédaction de MCE TV (chaîne étudiante) a reçu Hélène WENDLING, Responsable Ressources Humaines du Groupe Adidas...
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Le Hand'Avenir Day du CIEFA !
voir la vidéoEn partenariat avec la Mission Handicap du Groupe IGS, les alternants du CIEFA en formation sur le Titre RNCP de l'IGS-RH "Responsable de la Gestion des Ressources Humaines" ont mis en place le Hand'Avenir Day. Une journée placée sous le signe de la tolérance et de l'insertion professionnelle et scolaire pour tous.
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Astuce RH - Le CV
voir la vidéoOlivier, Responsable des Ressources Humaines chez Allianz, nous donne ses conseils pour un CV réussi.
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Formation diplômante "MASTER II Gestion des Ressources Humaines"
voir la vidéoVous souhaitez devenir DRH, responsable du personnel ou encore responsable de formation ? Découvrez notre Formation diplômante "MASTER II Gestion des Ressources Humaines" : https://www.gereso.com/formation-DIP-MAS-GRH
Objectifs de la formation :
- Mettre en œuvre et piloter une politique de gestion RH
- Assurer la gestion du personnel
- Exercer une veille juridique sur les obligations RH de votre structure
- Piloter la masse salariale et la rémunération associée
- Accompagner les...
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#clientsstories Entreprises : quels enjeux pour la formation continue ?
voir la vidéoCe n’est un secret pour personne : tous les métiers sont en train d’évoluer, et cette évolution est de plus en plus rapide. Dès lors, comment tenir le rythme ? Comment anticiper les futurs besoins en compétences des collaborateurs ? Et comment s’assurer qu’ils les atteignent quand, en parallèle, l’accélération des cycles business se fait de plus en plus pressante ?
4 de nos clients livrent leur vision du métier et des enjeux liés à la formation dans les entreprises :
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CMU - Rencontre entre la CNAM et les banquiers de Cote d'Ivoire
voir la vidéoA l'invitation de l'Association des Professionnels des Banques et Etablissements Financiers de Cote d'Ivoire (APBEFCI), M. BAMBA Karim, Directeur Général de la CNAM a informé les responsables des Ressources Humaines des établissements bancaires de la nécessité de faire enrôler leur personnel à la Couverture Maladie Universelle.
C'était au cours d'un déjeuner-débat organisé le 28 août dernier au siège de la dite association.
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Les fondamentaux du bilan de performance - trailer | video2brain.com
voir la vidéoFormation complète : "http://bit.ly/2hrNOsk"
Améliorez le processus d'évaluation de performance de vos employés
De nos jours, nous évaluons et nous sommes évalués à tous les niveaux de notre vie professionnelle. Qu'il s'agisse de recrutement ou d'entretien annuel, les évaluations se déroulent tout au long de l'année, de manière plus ou moins formelle ou informelle, de manière plus ou moins objective ou subjective, etc. Dans cette formation, Ingrid Pieronne, consultante en...
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Formation Ressources humaine Casablanca
voir la vidéoNos formations :
• Langue : Français, anglais, espagnol,
• Commerce : technique de vente, prospection commerciale, action commercial, l’approche client, force de vente
développement du CA : publicité, équipe commerciale, les obstacles…
• Responsable commercial : diagnostic commercial, stratégie commerciale, organisation commerciale, recrutement, formation, gestion
Marketing: marketing mix, marketing stratégique …
• Ressources humaine : recrutement, formation, développement...
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Responsable gestion administrative RH - Julie BING - BPBFC Talents
voir la vidéoDécouvrez sur notre site de recrutement http://bpbfc-talents.fr/ de nombreuses offres d'emploi et parcourez les fiches métiers de la Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté.
Aujourd'hui découvrez Julie Bing, Responsable Gestion Administrative Ressources Humaines, à la Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté.
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ressources humaines
une responsable des ressources humaines comme vous n'en avez javais vu
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Morgane Maugée - Responsable Ressources Humaines Yoopala
Morgane Maugée, responsable des ressources humaines présente le service Assistant Ressources Humaines composé de plus de 20 collaborateurs. Ce service accompagne la vie administrative de chaque baby-sitter Yoopala tout au long de leur contrat de travail. Pour en savoir plus : https://www.yoopala-services.com/ressources-humaines-yoopala-service
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Auchan - Tatiana DURIS, Responsable des Ressources Humaines.
Focus Alternance : Interview de Tatiana DURIS, Responsable des Ressources Humaines au sein d'Auchan, dans le cadre du Forum entreprises 2013.
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Mon métier c'est: Responsable ressources humaines
Véronique est responsable des ressources humaines. Un métier au cœur de l'entreprise. Recruter les collaborateurs, gérer la paie, négocier les salaires, mais aussi être une oreille attentive que ça soit pour la direction que pour le personnel.
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Par : Le Forem
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Mon métier c'est Responsable ressources humaines
Par : RH Passion
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