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Gestion des ressources humaines: sujet mémoire rh gestion du personnel et paie 2013-05-31

LynneB

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Je suis en licence pro RH et j'effectue...

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Site : http://www.reseauetudiant.com

Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines et paie / licence pro rh gestion de la paie / sujet memoire gestion des ressources humaines / sujet memoire licence pro rh / licence gestion des ressources humaines et paie

Lycée Aristide Briand (LGT-LP) - Évreux - Licence ...

Licence professionnelle Gestion des ressources humaines et paie

Licence professionnelle Gestion des ressources humaines et paie

Une nouvelle Section Post-Bac est créée à compter de la Rentrée Scolaire 2014-2015. Il s'agit de la Licence professionnelle Gestion des ressources humaines et paie

 Objectifs de la formation :

La Licence Gestion des Ressources Humaines spécialité « Ressources humaines et

paie » est une licence professionnelle qui permet aux étudiants d'acquérir une double

compétence et de répondre ainsi, d'une part aux...

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Date: 2016-12-24 14:26:05
Site : http://briand-lyc.spip.ac-rouen.fr

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Lettre de motivation Licence Pro RH - Modèle de Lettre

Lettre de motivation Licence Pro RH

Modèle pour une candidature d'admission à une licence professionnelle en Ressources Humaines

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Lettre de motivation Licence Pro RH

Comment rédiger une candidature pour une licence pro RH ?

La licence professionnelle en Ressource Humaine est ouverte aux titulaires...

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Site : http://www.lettre-utile.fr

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Parinet informatique | Solutions informatiques

L'équipe est composée de 12 personnes dont le leitmotiv est la satisfaction client et la création de valeurs. Cette même équipe a acquis et entretient continuellement sa notoriété par une expertise métier sans cesse en amélioration.

Cette équipe se compose de :

Monique PARINET :

Ingénieur INSA a travaillé au sein d'Electronique Marcel Dassault, Schlumberger pendant 5 ans, 30 ans...

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Site : http://www.parinet.fr

Thèmes liés : licence pro rh gestion de la paie / licence rh gestion paie / gestion rh et paie / formation rh gestion paie / licence pro rh option paie

Licence Pro Gestion du personnel, de l'emploi et de la paie en ...

Gestion des payes

Communication interne et externe

Gestion des emplois et des compétences (rémunération, recrutement, plan de formation, carrières, santé sécurité au travail, etc.)

Mémoire

Modalités de l'Alternance

La formation est réalisée en partenariat avec le centre TETRAS (Chambre syndicale de la métallurgie de la Haute-Savoie).

Durée totale de la formation : 12 mois (¾ du temps en entreprise(35 semaines)...

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Site : https://www.iut-acy.univ-smb.fr

Licence Pro RH - Gestion des Ressources Humaines ...

La licence professionnelle CGRH (Collaborateur en Gestion des Ressources Humaines) a pour objectif de former des collaborateurs en gestion des ressources humaines assurant des missions courantes de gestion des ressources humaines (administration du personnel, paie, gestion des intérimaires, gestion de la formation...) mais aussi conduisant des études et des projets (handicap, RPS, diversité,...

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Site : https://www.kelformation.com

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh

licence pro RH iut sceaux - HRcareers Site emploi RH

Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines à l'International

Université Paris Sud - IUT de SCEAUX

La licence professionnelle Gestion des ressources humaines à l'international est une formation en un an, permettant d'occuper un poste de gestionnaire RH et d'exercer cette fonction dans toutes les formes d'organisation (entreprises privées, collectivités publiques, associations),...

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Site : http://www.hrcareers.fr

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Licence Pro. Métiers de la comptabilité Comptabilité et ...

Licence Pro. Métiers de la comptabilité Comptabilité et Paye

UE 1 - Cadre Economique et Managérial des R.H.

(120 heures)

Economie du travail et théorie des RH

Organisation et gestion des RH

Evaluation de la masse salariale,

tableau de bord

UE 2 - Environnement Juridique et Comptable

(120 heures)

Droit de la protection sociale

Comptabilité approfondie

UE 3 - Système d'Information et...

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Date: 2016-12-24 15:46:08
Site : univ-orleans.fr

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Licence Pro Ressources Humaines et Relations Sociales ...

Licence Pro Ressources Humaines et Relations Sociales

Former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH

Mots-clés :

Durée : 600 h sur 1 an

Contrat d'Apprentissage et contrat de Professionnalisation

Validation :

Diplôme Niveau II

LG010 : Licence Droit Economie Gestion mention Droit et RH, parcours...

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Site : http://www.cciformation-lorraine.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / formation licence pro. ressources humaines et relations sociales / licence pro ressources humaines et relations sociales / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines

BAC+3 RESSOURCES HUMAINES en ALTERNANCE - Ecole RH

> Charge(e) de Gestion en Ressources Humaines

Charge(e) de gestion en Ressources Humaines

Formation

Ecole Ressources Humaines

Le BAC+3 Chargé(e) de Gestion Ressources Humaines (type Licence pro RH) se prépare à Isefac Alternance Paris et Lille.

Niveau requis pour le Bac+3 RH en alternance

 Pour rentrer en BAC+3 Charg(e) de Gestion Ressources Humaines en alternance , il faut :

Avoir suivi 2...

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Site : http://www.isefac-alternance.fr

Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines alternance / bac communication et gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines en alternance paris / licence professionnelle gestion des ressources humaines en alternance / gestion des ressources humaines bac

Licence Pro Ressources Humaines et Relations Sociales ...

Niveau II (BAC+3)

Licence Pro Ressources Humaines et Relations Sociales

Former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH

Mots-clés :

Durée : 600 h sur 1 an

Contrat d'Apprentissage et contrat de Professionnalisation

Validation :

Diplôme Niveau II

LG010 : Licence Droit Economie Gestion mention...

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Site : http://formation.nancy.cci.fr

LP GRH | Lycée Saint Denis - Annonay 07

(Licence Pro Gestion des Ressources Humaines)

Contrat de professionnalisation

Alternance Ecole / Entreprise

PROFIL & DEBOUCH�?S

Cette Licence professionnelle proposée en contrat de professionnalisation ou en formation initiale, est délocalisée par l'IUT Jean

Moulin Lyon 3.

Ce diplôme permet d'acquérir un savoir en Gestion des Ressources Humaines de façon à accompagner le Directeur des Ressources Humaines dans des missions polyvalentes telles...

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Site : http://www.lyceesaintdenis.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle gestion des ressources humaines debouches

licence ressources humaines, master ressources humaines ...

Titre Certifié par l'Etat niveau II

Ce Bachelor est accessible après un Bac+2 (BTS, DUT, etc.).  Ce cycle d'études  va  permettre aux étudiants de maîtriser les fondamentaux de la fonction RH. Il les prépare à occuper des fonctions en...

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Site : http://www.institutformation.org

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CV Ressources humaines : exemple cv Gestionnaire RH ...

poste généraliste RH

Expériences professionnelles

Depuis septembre2008 : Gestionnaire RH chez XXXXXXXX XXXXXXXXX (Orléans, France)

Secteur(s) d'activité : Mode - Luxe - Beauté

o Paie:

Suivi des compteurs temps (plannings, congés payés, heures supplémentaires...),

Déclarations sociales mensuelles et trimestrielles.

o Gestion du Personnel:

Gestion des effectifs de leurs entrées à...

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Site : http://cv.100cv.com

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Licence pro. Gestion des rémunérations - Les formations de ...

La licence professionnelle se déroule en alternance et comporte deux groupes :

un groupe d'étudiants « formation initiale », sous contrat d'apprentissage (12 mois minimum en alternance, cours d'octobre à mai) ;

un groupe d'auditeurs « formation continue », en congé individuel de formation (CIF) ou en tant que demandeur d'emploi (alternance université / stage de 16 semaines, d'octobre...

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Site : formations.univ-lorraine.fr

Responsable des ressources humaines - Onisep.fr

Le responsable des ressources humaines est chargé de diriger la stratégie de gestion du personnel et du développement des effectifs au sein d'une entreprise. Ce poste de management est confié à des professionnels très qualifiés.

Niveau d'accès : Bac + 5

Salaire débutant : 1830 EUR

Statut(s) : Salarié

Synonymes : Responsable administration du personnel et paie, responsable administration...

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Site : http://geolocalisation.onisep.fr

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L'IDRAC ? Des avis ? - Ecoles2commerce.com

- Schneider

..... Tu en veux d'autres ? et c'est simplement des exemples d'alternance des personnes de ma classe.

D'accord tu donne des conseils et c'est super sympas mais tu n'es pas obligé de dénigrer l'IDRAC au passage alors que tu ne sais pas réellement ce que c'est. J'ai passé ma licence pro à l'EM Grenoble et je peux te dire que l'IDRAC n'a rien à lui envié (si le réseaux est un peu...

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Site : ecoles2commerce.com

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Lettre de motivation pour une licence pro rh | Forum des BTS

QQn pourrait m'aider à faire une lettre de motivation en gestion des ressources humaines ?

Je ne sais pas trop quoi dire dans ma lettre, si vous avez des pistes merci de m'en faire part.

Tu dois expliquer en bref pourquoi tu as choisi ce secteur

Donner tes qualités pour réaliser ce travail ...

#3

Je confirme qu'écrire la lettre de motivation, on en met du temps ...

J'ai commandé les...

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Site : forum.cultureco.com

Licence pro gestion des ressources humaines spécialité gestion et pilotage des ...

Niveau II (Bac + 3 et 4)

Domaines de formation

Ressources humaines

Objectif

 Ce professionnel polyvalent intervient dans le Gestion des Ressources Humaines afin d'anticiper et de répondre aux besoins quantitatifs et qualitatifs. Il assiste le DRH au quotidien.

Donc, capacités à :

- Anticiper les besoins de l'entreprise en matière de compétences.

- Mettre en place ou gérer les procédures...

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Site : https://entreprises.monstageenligne.fr

Lettre de motivation Assistant(e) RH - Candidature ...

Lettre de motivation Assistant(e) RH

Candidature spontanée - Débutant

Fiche métier : Assistant(e) RH

Tâches et missions de l'assistant(e) RH : Dans le domaine des ressources humaines, le poste d'assistant est généralement réservé aux débutants. Les tâches de l'assistant Ressources Humaines (RH) sont essentiellement des activités administratives, notamment la gestion des fiches de paie,...

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Date: 2016-12-24 04:43:11
Site : http://lettre-de-motivation.creeruncv.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / lettre de motivation assistant rh candidature spontanee / lettre de motivation assistant en gestion des ressources humaines / assistant(e) ressources humaines en alternance

IUT Caen - Université de Caen Normandie - Licence Pro ...

Sociologie des Organisations, Psychologie Sociale

Economie du Travail et des RH

Objectifs

former et assurer des fonctions de cadre intermédiaire (entre technicien administratif et DRH) dans le domaine GRH ;

Faciliter l'insertion professionnelle des diplômés dans ce domaine en particulier ceux issus de filières générales ; qualifier les salariés au niveau 2 dans le domaine...

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Site : http://iut-caen.unicaen.fr

Thèmes liés : dees rh / audit social rh definition / bilan social rh definition / iut caen licence pro rh / politique rh d une entreprise