Articles sélectionnés pour le thème : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
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1. Définir la gestion des ressources humaines
La gestion des ressources humaines se définit comme « un ensemble de pratiques ayant pour objectif de mobiliser et de développer les ressources humaines pour une plus grande efficacité et efficience, en soutien de la stratégie d'une organisation (association, entreprise, administration...
Site :
http://valorisationcapitalhumain.ca
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines d une entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines administration publique
Différence entre la gestion des ressources humaines et de ...
Gestion des ressources humaines vs gestion du personnel
Qu'est-ce que la gestion du personnel?
Qu'est-ce que la gestion des ressources humaines?
Quelle est la différence entre la gestion des ressources humaines et de la gestion du personnel?
o...
Site :
https://beatitudo.pro
Thèmes liés : difference entre fonction personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre ressources humaines et gestion du personnel / difference gestion du personnel et gestion des ressources humaines / les differentes techniques de gestion des ressources humaines
Introduction à la gestion d'entreprise - EMS Éditions
Introduction à la gestion d'entreprise
Cet ouvrage d'introduction à la gestion d'entreprise propose un tour d'horizon des problèmes contemporains de gestion d'entreprise.
Fruit de la collaboration de plusieurs enseignants, cet ouvrage regroupe l'ensemble des notions fondamentales en gestion.
En 9 chapitres, il est proposé un tour d'horizon...
Site :
http://www.editions-ems.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise
BTS RESSOURCE HUMAINE ET COMMUNICATION (RHCOM) - Groupe ...
La gestion des ressources humaines et la communication d'entreprise viennent en soutien à la stratégie d'une organisation en donnant à la Direction Générale un capital humain et un flux d'information de qualité, pour la réalisation de ses objectifs de performance. Le titulaire...
Site :
http://groupeaist.com
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La gestion des ressources humaines ( GRH ), !!?? Définition
La gestion des ressources humaines ( GRH ), !!?? Définition
Jeu 16 Juil - 22:20
La gestion des ressources humaines (la GRH) est un ensemble de pratiques ayant pour objectif de mobiliser et développer les ressources humaines pour une plus grande efficacité et efficience, en soutien de la stratégie d'une organisation...
Date: 2018-04-14 05:41:46
Site :
http://economie-cours.forumactif.com
Ecole de commerce ISCAE – gestion rh
Administration d'entreprise,
Ressources humaines, Stratégie globale
Les métiers de l'administration et de la gestion sont tournés autant vers les décisions d'orientations stratégiques de l'entreprise que vers les activités plus opérationnelles ayant trait à la gestion des tâches quotidiennes d'un projet, d'un service ou de...
Site :
http://www.iscae.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines
Valoriser la politique de gestion des ressources humaines de l'entreprise auprès des différentes parties prenantes dans un contexte national et...
Site :
http://gestion.u-paris10.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / la politique de gestion des ressources humaines dans une entreprise / dees ressources humaines
Master RH | Université Paris Ouest Nanterre
Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines
Université Paris Ouest Nanterre La Défense
Apprenez à devenir manager
Avec le Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines.
Le mot du directeur
Le Master 2 Gestion Stratégique des
Ressources Humaines s'adresse à des
étudiants souhaitant bénéficier d'une
formation généraliste en Gestion des
Ressources Humaines. Il est ouvert
à différentes provenances
Master 2 Gestion Stratégique des...
Date: 2016-12-24 14:10:10
Site :
http://www.masterrhparisouest.fr
Thèmes liés : master gestion des ressources humaines paris 2 / master 2 gestion des ressources humaines / gestion strategique des ressources humaines paris ouest / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise
GRH, stratégie et gestion des talents - cfip.be
FORMATIONS > 5 parcours de formations > GRH, stratégie et gestion des talents
GRH, stratégie et gestion des talents
Aujourd'hui encore, dans de nombreuses organisations, la Gestion des Ressources Humaines n'est pas suffisamment considérée à sa juste valeur. Le nombre de Comités de direction qui accueillent en leur sein le Directeur des Ressources...
Site :
http://www.cfip.be
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / enjeux strategiques de la gestion des ressources humaines / gestion strategique des ressources humaines / organisation du travail et gestion des ressources humaines
MANAGEMENT STRATÉGIQUE DE L’ENTREPRISE - ESEM
La formation en Management stratégique de l'entreprise - Option gestion des Ressources Humaines intègre les connaissances et savoir-faire indispensables au Management des Ressources Humaines : audit social, politique de formation et de recrutement, gestion des compétences, gestion des carrières et des emplois, management stratégique, droit du travail...
Afin de répondre aux besoins de...
Site :
http://esem.paris
Cours de gestion des ressources humaines - needocs.com
Cours de gestion des ressources humaines. La gestion des ressources humaines (GRH), c'est l'ensemble des activités d'une organisation qui visent à gérer des compétences, à permettre le suivi et le perfectionnement des employés et à maintenir leur rendement à un niveau élevé, tout en assurant les conditions psychologiques et sociales qui favorisent ces objectifs. C'est un ensemble de pratiques ayant pour objectif de mobiliser et développer les ressources...
Site :
http://www.needocs.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / cours de grh gestion ressources humaines / objectifs du cours de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines dans les organisations cours
Formation : Ressources Humaines – Formation – Cegos
Cegos > Solutions > Formation interentreprises > Formation : Ressources Humaines - Formation
Formation : Ressources Humaines - Formation
Formation sur mesure
Partenaire stratégique de la direction d'entreprise, l'enjeu du responsable RH est, plus que de traduire, d'anticiper les orientations de l'entreprise en une politique de gestion des ressources humaines. Cela nécessite l'élaboration de...
Date: 1970-01-01 00:00:00
Site :
http://www.cegos.ch
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CIFIP - Côte d'Ivoire
Engagements et valeurs
Conscient des enjeux stratégiques de la Gestion des...
Site :
http://www.cifip-ci.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / enjeux strategiques de la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines en cote d'ivoire / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise
Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines
Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines
Les dossiers de candidature sont téléchargeables sur e-candidat
1ère année du 26/03/2018 au 27/04/2018
2ème année du 26/03/2018 au 04/05/2018
Accéder à la plateforme e-candidat
Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines
Le Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines a pour but de former de futurs managers des ressources humaines à prendre des...
26 DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES > Algérie
Directeur des ressources humaines, Air Algérie
Alger | Algérie
Poste actuel :Directeur des ressources humainesAir Algérie
92 contacts
Directeur des Ressources Humaines, Star Brands/Star Goods Spa
Alger | Algérie
Poste actuel :Directeur des Ressources HumainesStar Brands/Star Goods Spa
Poste précédent :DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINESMAPA ALGERIE
Solide expérience en planification et développement et gestion des ressources humaines, maîtrise parfaites du droit de travail et droit social. Spécialités : Audit Ressources Humaines. Élaboration de stratégie de Ressources Humaines....
Site :
http://dz.viadeo.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / directeur des ressources humaines formation / poste directeur ressources humaines / directeur des ressources humaines / droit social et gestion des ressources humaines
Master Droit, Economie, Gestion<br>Mention : Gestion des ressources ...
Débouchés
Présentation
En Master 1, l'étudiant suit un tronc commun qui lui permet d'acquérir les compétences et savoirs des différents domaines de la gestion y compris des cours de spécialité en gestion des ressources humaines
En Master 2, l'étudiant se spécialise en Gestion stratégique des ressources humaines .
La spécialité « Gestion stratégique des ressources humaines » a pour objectif de former de futurs managers des ressources humaines capables de prendre des responsabilités dans un contexte opérationnel ou fonctionnel. La formation les...
Site :
parisnanterre.fr
Ressources Humaines – Cegos
Ressources Humaines
Formation Ressources Humaines
Partenaire stratégique de la direction d'entreprise, l'enjeu du responsable RH est, plus que de traduire, d'anticiper les orientations de l'entreprise en une politique de gestion des ressources humaines. Cela nécessite l'élaboration de stratégies quant à l'adaptation et au développement des ressources, à la gestion des processus et à la priorisation des...
Date: 2016-12-24 05:35:00
Site :
http://www.cegos.ch
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Formation Ressources humaines | Cnam IDF
Accueil / Formation diplômante / Formation Ressources humaines
Formation Ressources humaines
formation des adultes | niveau bac à bac + 5
La gestion des ressources humaines a pour objectif de mobiliser et développer les ressources du personnel pour une plus grande efficience, le tout en cohérence avec la stratégie d'une organisation.
Les acteurs des ressources humaines interviennent donc au coeur des...
Date: 2018-04-14 01:18:38
Site :
https://www.cnam-idf.fr
Publication : "Management des ressources humaines. Entre ...
Publication : "Management des ressources humaines. Entre marché du travail et acteurs stratégiques." Michel Ferrary
05 janvier 2015
Publication : "Management des ressources humaines. Entre marché du travail et acteurs stratégiques." Michel Ferrary
Les ressources humaines sont aujourd'hui au coeur du modèle économique des organisations. Elles représentent à la fois une ressource stratégique, un coût de production et un risque opérationnel. La gestion des ressources...
Site :
http://diversitegrh.canalblog.com
Thèmes liés : management des ressources humaines marche du travail et acteurs strategiques / formation management strategique des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / marche du travail dans les ressources humaines
TERMINALE STMG : Spécialité Ressources Humaines et ...
DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (option GRH)
DUT Information et communication
DUT Gestion Logistique et Transport
Mais aussi des études plus longues :
Licence professionnelle en Ressources Humaines
Classes préparatoires aux grandes écoles de Commerce et de Management
Universités : AES, Economie, Gestion...
Après la poursuite d'études post bac dans le domaine des Ressources...
Site :
http://www.lycee-chopin.fr
Les ressources humaines c'est quoi - Formation en gestion ...
Suivre une formation ressources humaines vous ouvrira les portes vers des carrières très différentes et vous pourrez évoluer soit dans le secteur public, parapublic ou libéral soit dans le [...]
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Gestion des ressources humaines (GRH)
Les ressources humaines sont le coeur de chaque entreprise quel que soit sa taille et son domaine d'activité. C'est pourquoi chaque...
- Portrait des pratiques en gestion des ressources humaines
Ce questionnaire porte sur les pratiques de gestion des ressources humaines. Il est divisé en six sections correspondant à des catégories de pratiques :
1 Stratégies organisationnelles (gestion)
2 Stratégies de gestion des ressources humaines
3 Acquisition
5 Fidélisation du personnel
6 Évaluation
Selon vos réponses, le questionnaire comprendra de 89 à 124 questions. Il vous faudra au maximum 45 minutes pour y répondre. À la fin du questionnaire, vous accéderez à un portrait des pratiques de gestion des ressources humaines appliquées dans...
Date: 2018-04-14 05:34:30
Site :
https://www.portraitrh.gouv.qc.ca
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / pratiques de gestion des ressources humaines
TOUT savoir sur la Création d'Entreprise : créez votre boîte
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Le site des créateurs d'entreprise et chefs d'entreprise : création d'entreprise, reprise d'entreprise et management d'entreprise
Ce site s'adresse à tout entrepreneur et tout manager qui désire se former et s'informer. Cherchez-vous des informations sur le management ? La reprise ? La création ? Voici une présentation du site selon que vous soyez créateur, repreneur ou manager d'une entreprise.
Création d'entreprise
Vous vous intéresserez aux astuces, idées et dossiers dédiés à la création d'entreprise : de...
Site :
http://www.gautier-girard.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise commerciale / ressources humaines strategie d'entreprise / ressources humaines d une entreprise
Offres d'emploi Ressources Humaines - Tunisie ...
Offres d'emploi Ressources Humaines - Tunisie
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Zaghouan
, rédaction, et mise à jour des fiches de poste/ Création et mise à jour des bilans de compétences des ressources humaines Analyse des écarts... compétences. Profiling et présélection des candidats lors des recrutements. Mise en place de...
Site :
optioncarriere.tn
Thèmes liés : dees ressources humaines / offre d'emploi directeur des ressources humaines en tunisie / directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi en gestion des ressources humaines en tunisie / offre d emploi gestion des ressources humaines
MANAGER RESSOURCES HUMAINES en ALTERNANCE - Ecole RH
Formation
Manager Ressources Humaines : Titre certifié par l'Etat (rncp) Niveau I
La formation Manager Ressources Humaines (Formation Bac+5 RH en alternance) se prépare à Isefac Alternance.
Niveau requis en Manager Ressources Humaines en alternance
Le cycle Manager Ressources Humaines (cycle Manager RH), s'adresse en priorité :
aux candidats qui peuvent justifier d'un Diplôme de l'enseignement supérieur type Licence, Bachelor RH , Licence pro.
aux candidats titulaires de...
Site :
http://www.isefac-alternance.fr
Thèmes liés : master management des ressources humaines alternance / titre rncp manager des ressources humaines / formation management strategique des ressources humaines / formation management et ressources humaines / management des ressources humaines master 2
Formation RH - Formation Cameroun | formation Cote d ...
Techniques de gestion des Ressources Humaines
Objectifs de la formation :
- Acquérir une vue d'ensemble de la fonction Personnel et en maîtriser les techniques et outils
- Approfondir ses connaissances en matière d?obligations légales et contractuelles
- S?initier au plan de développement des ressources humaines
- Gérer efficacement la formation du Personnel
- Maîtriser les techniques de communication et de management des ressources humaines
Public concerné par la formation :
- Chefs d'entreprises
- Responsables de la gestion du personnel
- Responsables de la Formation
- Assistants et collaborateurs des services de Ressources...
Site :
http://www.okalla-ahanda-formation.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines dans une entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Ressources Humaines - ESCCOM
Thematiques
Ressources Humaines
Les métiers de la Gestion des Ressources Humaines sont au coeur de la stratégie de l'entreprise. Ils sont profondément axés sur les salariés et leurs conditions de travail au sein de la société.
Les professionnels de ce domaine se doivent d'être polyvalents. Ils peuvent agir sur plusieurs aspects tels que le recrutement, la gestion des carrières, la paie, les...
Date: 2018-04-14 05:19:41
Site :
http://www.esccom.net
LP GRH | Lycée Saint Denis - Annonay 07
(Licence Pro Gestion des Ressources Humaines)
Contrat de professionnalisation
Alternance Ecole / Entreprise
PROFIL & DEBOUCH�?S
Cette Licence professionnelle proposée en contrat de professionnalisation ou en formation initiale, est délocalisée par l'IUT Jean
Moulin Lyon 3.
Ce diplôme permet d'acquérir un savoir en Gestion des Ressources Humaines de façon à accompagner le Directeur des Ressources Humaines dans des missions polyvalentes telles...
Site :
http://www.lyceesaintdenis.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle gestion des ressources humaines debouches
Licence Pro RH : Piloter les Ressources Humaines dans les ...
Compétences et savoirs enseignés
Cette formation vise à former des assistants ou des responsables de la gestion des ressources humaines pour répondre aux besoins des PME, des collectivités publiques (collectivités locales, établissements publics : hôpitaux?) ainsi que des collaborateurs paie, des chargés de clientèle paie qui sont recrutés par les cabinets d?expertise comptable.
La licence professionnelle, créée en 2002, répond à double objectif :
proposer aux étudiants d?un niveau...
Date: 2016-12-24 15:32:46
Site :
http://www.cfasup-fc.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
Master : Stratégie et Management des Ressources Humaines
Master : Stratégie et Management des Ressources Humaines
Objectifs
Le MASTER Stratégie et Gestion des Ressources Humaines vise à former les étudiantes à la recherche-action en stratégie et Gestion des Ressources Humaines pour qu'ils soient capables de passer du savoir à l'action, d'appréhender la complexité de la Fonction 'Ressources Humaines' et ses liens avec la stratégie. Les techniques de GRH déjà acquises en deuxième cycle sont approfondies lors de la formation.
Ce MASTER 'SMRH' a été conçu pour former des étudiants destinés à l'enseignement...
Site :
https://www.uca.ma
Notre équipe - Cabinet PROFIL
Notre équipe
Pape Madické DIOP
Docteur en Sciences de Gestion et diplômé de l'ESSEC de Paris, M. DIOP est Administrateur du Groupe PROFIL et Administrateur - Directeur Général de BEM Management School Dakar. Il a une longue expérience de consultant, d'enseignant et de praticien au Sénégal et à l'étranger dans les domaines des...
Site :
http://www.profil.sn
Thèmes liés : dees ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / diplome d universite en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Licence Professionnelle Métiers du tourisme ...
UE 2 : Environnement juridique et financier de l'activité touristique
UE 3 : Management des structures d'accueil touristique
UE 4 : Conception et commercialisation de produits touristiques et hôteliers
UE 5 : Environnement culturel
UE 7 : Applications professionnelles (projet tuteuré)
UE 8 : Applications professionnelles (stage de 16 semaines dont 12 à l'étranger)
Cette licence professionnelle...
Site :
http://iutlecreusot.u-bourgogne.fr
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Licence Assistant en Ressources Humaines (DEESARH)
Contact
Licence Assistant en Ressources Humaines (DEESARH)
Préparer et obtenir un DEESARH à Ifap Management vous donne la possibilité de suivre une formation spécialisée dans les Ressources Humaines. Le diplôme est reconnu par les entreprises Européennes et est dispensé dans les écoles supérieures et universités membres de la Fédération Européenne des �?coles.
Cursus d'un an - Forme globale (�?valuation en fin de cursus) :
�?PREUVES DEESARH
A.1 L'Europe, une histoire et une géographie
A1
A.2 Les institutions et le Droit communautaires
A2
A.3 Les grands enjeux de l'UE
A3
B3 Langue vivante Européenne 1Utilisateur...
Site :
http://www.ifap-management.com
Thèmes liés : dees assistant de gestion ressources humaines (deesarh) / dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / dees ressources humaines / assistant de gestion des ressources humaines formation
Directeur des Ressources Humaines | Nos offres d'emploi ...
Home / Candidats / Emplois Par Secteur Dactivite / Emploi En Management de Transition / Directeur des Ressources Humaines
Directeur des Ressources Humaines
Avez-vous le profil du Responsable des Ressources Humaines ?
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'école de commerce ou d'une formation universitaire avec un troisième cycle en RH ? Vous avez une expérience entre 10 et 20 ans ?
Vous avez le profil recherché par les recruteurs pour les postes de Directeur des Ressources Humaines ! Découvrez nos offres d'emploi de Responsable des Ressources Humaines .
Vous pouvez également consultez notre sélection d'annonces en Management de...
Date: 2016-12-24 19:12:21
Site :
https://www.roberthalf.fr
Thèmes liés : directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / offre d emploi directeur des ressources humaines / offres d'emploi ressources humaines
Gestion, comptabilité et ressources humaines - ONISEP
Accueil > Librairie > Gestion, comptabilité et ressources humaines | Parcours
Fiche détaillée
Gestion, comptabilité et ressources humaines
Collection : Parcours
sur le téléchargement
Résumé
Recruter, conseiller, former, gérer, budgéter, contrôler, optimiser, faire du lien... les professionnels de ce secteur font tourner au quotidien les entreprises. Ils bénéficient de bonnes perspectives de carrière à bac + 2/3 en répondant notamment aux nombreux besoins en assistants. A bac + 5, c'est la voie d'accès à l'audit, au conseil, à la gestion financière ou aux ressources humaines. La poursuite d'études peut aller jusqu'au bac...
Date: 2016-12-24 14:26:11
Site :
http://librairie.onisep.fr
Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / conseiller en gestion des ressources humaines onisep / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / formation conseiller en gestion des ressources humaines
Manager de la stratégie des ressources humaines et des ...
Programme du cursus Manager des ressources humaines et des compétences
Le cursus de Management des Ressources Humaines traite des différentes spécialisations telles que : stratégie et RH, recrutement, contrôle de gestion social, la paye, la motivation au travail, la contrôle URSSAF, les dispositifs d'évaluation de la performance, ingénierie de la formation, etc...
La formation Management des Ressources Humaines possède toute une partie de management général qui aborde l'analyse de l'entreprise, le management du...
Site :
http://www.ecema.eu
Thèmes liés : dees ressources humaines / formation management strategique des ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / management strategique des ressources humaines cours / ms management des competences et gestion des ressources humaines
Gestion des ressources humaines ... - unige.ch
Voir la fiche du DAS - Management, ressources humaines et carrières (1e année du MAS) >>
Objectifs
Apprécier de manière critique la fonction de gestion des ressources humaines, son intégration dans les options stratégiques de l'entreprise
Maîtriser et évaluer des concepts et des outils innovants et performants dans le domaine de la gestion des ressources humaines
Public
Cadre responsable...
Site :
unige.ch
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / mas gestion des ressources humaines et des carrieres
Management des ressources humaines. Marché du travail et ...
Avis clients
Les ressources humaines sont aujourd'hui au coeur du modèle économique des organisations. Elles représentent à la fois une ressource stratégique, un coût de production et un risque opérationnel. La gestion des ressources humaines s'inscrit dans un marché du travail dont les mécanismes influencent les choix de gestion de l'entreprise en matière de rémunération,...
Site :
decitre.fr
Thèmes liés : management des ressources humaines marche du travail et acteurs strategiques / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / marche du travail dans les ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise
Gestion des ressources humaines - B.Com. - École de ...
B.Com. 2011 (Gestion des ressources humaines)
Un témoignage de Valérie Doucet
Visionnez
L'option en gestion des ressources humaines (GRH) vous fournit une base de connaissances approfondies sur la façon de gérer le personnel et les équipes afin d'assurer la réussite d'une entreprise. Vous aborderez les questions entourant le recrutement et la sélection des employés de même que leur...
Date: 2016-12-24 14:19:09
Site :
http://www.telfer.uottawa.ca
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / ecole de formation en gestion des ressources humaines en france
CAS - Ressources humaines / Spécialisation du MAS GRH ...
Voir la fiche du DAS - Management, ressources humaines et carrières (1e année du MAS) >>
Objectifs
Apprécier de manière critique la fonction de gestion des ressources humaines, son intégration dans les options stratégiques de l'entreprise
Maîtriser et évaluer des concepts et des outils innovants et performants dans le domaine de la gestion des ressources humaines
Public
Cadre responsable...
Site :
unige.ch
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / mas gestion des ressources humaines et des carrieres / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Formation Anglais des Ressources Humaines (RH)
Formation Anglais des Ressources Humaines (RH)
Formation Anglais des Ressources Humaines - Découvrez nos formations professionnelles dédiées à l'anglais des ressources humaines...
La gestion des ressources humaines constitue aujourd'hui un enjeu stratégique pour l'entreprise, et la pratique de la langue anglaise est devenue une nécessité...
LingueoPro vous offre la possibilité,en suivant...
Site :
http://www.lingueopro.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / vocabulaire gestion des ressources humaines anglais / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / assistant de gestion des ressources humaines formation
Formation ressources humaines
La licence en Ressources Humaines est accessible après l'obtention d'un bac+2 dans un domaine ayant un rapport plus ou moins direct avec les métiers des RH.
Il est possible de s'orienter vers des études en Ressources Humaines après un BTS Négociation et Relation client,...
Date: 2016-10-22 16:32:51
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http://formation-ressourceshumaines.blogspot.fr
Thèmes liés : licence ressources humaines apres bts nrc / licence ressources humaines apres bts / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
Dorifor
Réf. 363 MW - Mise à jour 13 decembre 2016
Objectif et Contenu
Objectif
La formation GRH couvre les enjeux stratégiques et pratiques des ressources humaines. Elle a pour objectif de donner le bagage nécessaire pour couvrir l'ensemble des champs RH que ce soit en PME (généraliste RH) ou dans une grande organisation (spécialiste d'un domaine, chef de projet, consultant) du secteur marchand ou non-marchand.
La formation s'orientera à la fois vers la compréhension des concepts et enjeux clefs des RH, mais aussi sur l'acquisition réelle d'outils,...
Site :
http://www.dorifor.be
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / enjeux strategiques de la gestion des ressources humaines competence / processus de gestion strategique des ressources humaines / enjeux strategiques de la gestion des ressources humaines / les objectifs strategiques de la gestion des ressources humaines
eurl texword recrute Responsable Ressources Humaines ...
Postuler
Missions
Définir la stratégie et la politique RH en fonction des objectifs stratégiques de l'entreprise (emploi, rémunération, formation, conditions de travail, gestion du climat social, politiques sociales, responsabilité sociale de l'entreprise, égalité hommes/femmes,...) .
Définir les procédures RH et assurer leur conformité aux exigences légales et juridiques locales et internationales (code...
Innovation RH - Consultants en ressources humaines
Démarrage services RH
Depuis déjà 14 ans, nous intervenons auprès des entreprises en optimisant leurs ressources humaines et en favorisant l'atteinte de leur stratégie d'affaires.
Nous offrons des services de consultation, de recrutement,...
Site :
http://innovationrh.com
Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise
JFT Conseil – Cabinet conseil en management spécialisé en ...
Bienvenue sur le site du cabinet JFT Conseil RH !
Cabinet conseil en management spécialisé en ressources humaines
En matière de ressources humaines, chaque entreprise est confrontée à des besoins concrets : attirer et retenir des talents, mobiliser les compétences au service de sa performance et de ses clients, développer l'engagement de ses collaborateurs, faire progresser les pratiques de ses managers, professionnaliser sa Gestion...
Site :
http://www.jft-conseil.re
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
système d’information des ressources humaines
notre profonde reconnaissance au Groupe CAM de nous avoir pris en stage de projet
de fin d'étude au
sein de son établissement et de pouvoir ainsi terminer notre formation dans de très bonnes conditions. Pour la contribution à la réussite de notre travail, nous tenons aussi à exprimer notre gratitude à :
Résumé
Depuis les années 1960, les grandes entreprises (GE) ont...
Site :
https://fr.scribd.com
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / memoire de fin d'etude en gestion des ressources humaines
Responsable Ressources Humaines - Cnam centre de formation ...
Objectif de la formation
Ce cursus vise à former des professionnels capables de mettre en oeuvre et manager des processus de gestion des ressources humaines, dans le cadre de la stratégie d'entreprise.
Conditions d'accès
Le titre Responsable Ressources Humaines s'adresse aux titulaires de la licence gestion des ressources humaines du Cnam ou à des diplômés d'un Bac+3 en...
Site :
http://www.cnam-alsace.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise
LP Métiers de la GRH : assistant. Parcours Collaborateur ...
Parcours Collaborateur en Gestion des Ressources Humaines (CGRH)
LP Métiers de la GRH : assistant. Parcours Collaborateur en Gestion des Ressources Humaines (CGRH)
Le dialogue avec les professionnels des ressources humaines a mis en lumière une évolution des tâches et fonctions de ce secteur d'activité avec notamment une attente de...
Site :
iut.univ-lyon2.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / licence professionnelle gestion et pilotage des ressources humaines
Master 1 Gestion des ressources humaines parcours ...
> Master 1 Gestion des ressources humaines parcours Ressources humaines
Master 1 Gestion des ressources humaines parcours Ressources humaines
Composante(s)
Type de diplôme: Master (LMD)
Domaine: Droit, Economie, Gestion
Mention: Gestion des ressources humaines
Parcours: Ressources humaines
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Présentation
Le Master première année (M1) Ressources humaines propose aux étudiants...
Date: 2016-12-24 11:45:54
Site :
http://formations.univ-montp3.fr
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