L'entretien annuel - CCI.fr

Pour l'entreprise, l'entretien annuel d'évaluation est un outil d'évaluation de la performance et de détection des potentiels dans l'entreprise ainsi qu'un outil de pilotage des activités RH pour le montage du plan de formation, de recrutement ou de mobilité.

Pour le salarié, l'entretien est un moment pendant lequel il pourra échanger avec sa hiérarchie, faire un point sur le bilan de...

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Site : cci.fr

Équipe de direction d’Hydro-Québec

À propos Gouvernance

L'équipe de direction : un engagement ferme pour l'avenir

L'équipe de direction est à la fois diversifiée et multidisciplinaire. Son rôle : assurer la gestion des activités de l'entreprise et des risques qui y sont associés. Elle se compose de femmes et d'hommes hautement compétents et fermement engagés envers Hydro-Québec.

Éric Martel

Président-directeur...

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Site : http://www.hydroquebec.com

Les diagnostics et les prestations d'accompagnement RH ...

Les diagnostics et les prestations d'accompagnement RH

Vous êtes une entreprise de moins de 250 salariés, l'OPCA FAFIEC propose de vous accompagner dans le développement de vos projets d'entreprise grâce à une gestion optimisée des ressources humaines.

Pour répondre à vos besoins, le FAFIEC met à votre disposition une offre de services composée des 4 prestations suivantes :

Les...

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Site : fafiec.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / diagnostic rh d'une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise

Cours management des ressources humaines - Formation ...

Cours gratuits » Cours management » Cours management des ressources humaines

Cours management des ressources humaines

Cours management

Document de formation en management des ressources humaines

 134 Taille: 253.68 Kb 0(0 votes)

Support générale sur les modèles et perspectives de base du management des compétences et gestion des ressources humaines ... Chapitre 2 Le management des...

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Site : cours-gratuit.com

Consultant "Conseil et Change Management RH"

BNP Paribas est une banque leader de la zone euro et un acteur bancaire de premier plan dans le monde, avec une forte présence internationale. Nous rejoindre, c'est partager notre volonté d'aller de l'avant.

La fonction centrale RH Groupe est organisée en trois départements :

- Politiques Groupe : Composés de 3 équipes qui interviennent au niveau corporate (du Groupe BNP Paribas) :...

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Site : https://group.bnpparibas

Thèmes liés : dees rh / management strategique des rh / manager rh conseil / strategie rh cours / strategie rh

Le Groupe NOX – Groupe NOX

Le Groupe NOX figure aujourd'hui parmi les 10 premiers groupes français de prestations de service dans l'ingénierie de la construction, avec un ancrage régional fort en France et un rayonnement international. L'acquisition en 2016 de la société Jacobs France, devenue NOX Industrie & Process, nous a permis d'accélérer notre développement à l'international et d'assimiler de nouvelles...

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Site : http://www.groupe-nox.com

Réseau interuniversitaire de l'économie sociale et ...

AVIGNON. UNIVERSITE D'AVIGNON ET DES PAYS DE VAUCLUSE

Formation

Master Politiques Sociales

Créé en 2008, le Master se déroule sur 2 années décomposées en 4 semestres. Il vise à former de futurs responsables du pilotage des politiques sociales au sein des organismes publics et des entreprises sociales. Les débouchés professionnels des cadres et techniciens se situent en priorité dans les...

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Date: 2016-12-24 14:42:54
Site : http://www.riuess.org

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines

Cnam - Formation - Licence Droit économie gestion, mention ...

Licence Droit économie gestion, mention gestion parcours Gestion des ressources humaines

Code diplôme/certificat: LG036p5

Accès en L1 : Bac ou équivalent.

Les conditions d'accès direct en L3 sont les suivantes :

soit être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d'une licence DEG  ou SHS;

soit être titulaire d'un diplôme Bac+2 (Diplôme du Cnam ou autre) ou d'une certification de...

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Site : http://portail-formation.cnam.fr

Thèmes liés : licence droit economie gestion rh cnam / licence professionnelle mention gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale

Formation Responsable ressources humaines | Cnam IDF

Les titulaires du titre pourront ainsi exercer les métiers de : Adjoint au DRH, Responsable de l'administration du personnel, Responsable des Ressources Humaines, Responsable d'une politique RH (recrutement, formation, emploi et carrière, relations sociales etc.). En externe, ils pourront travailler au sein de différentes organisations (eg. cabinet de conseil) ou administrations (eg....

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Date: 2018-04-14 06:55:49
Site : https://www.cnam-idf.fr

Malijet 4 jeunes entrepreneurs maliens dans le classement ...

En ce qui concerne les Maliens retenus dans le classement nous nous sommes intéressés à leurs parcours et domaines d'activités. Nos investigations indiquent que monsieur Cyril Achcar, 37 ans a comme parcours Académique : ESC Rouen. Son dernier poste occupé : Directeur général adjoint, Groupe Achcar (2001-04). Il est discret mais talentueux. Président de l'Organisation Patronale...

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Site : http://malijet.com

Thèmes liés : offre d'emploi chef de projet rh / offre d'emploi cabinet de conseil rh / importance des rh dans l'entreprise / formation management de projet rh / offres d'emploi en rh casablanca

Organisation de la fonction RH - equinox-cognizant.com

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Organisation de la fonction RH

Equinox-Cognizant aide les Directions des Ressources Humaines à optimiser l'organisation de leur fonction

Dans un contexte économique et social incertain, la Fonction Ressources Humaines doit, plus que jamais, répondre à de fortes exigences en termes de performance et de rentabilité :

Les problématiques majeures liées à son organisation sont les suivantes :

Quel modèle organisationnel adopter pour répondre aux attentes des clients de la fonction RH ?

Comment assurer l'alignement de l'organisation RH sur les enjeux...

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Site : http://www.equinox-cognizant.com

Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise / dees rh / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise

Formation professionnelle — Wikipédia

La formation professionnelle est concernée comme toute autre activité professionnelle par quatre catégories de coûts cachés.

Les surtemps : temps passés au-delà de ce qui était prévu pour la réalisation d'une activité.

Les surcoûts : coûts qui auraient pu être tout simplement évités.

Les coûts : de déplacement, de restauration, etc. qui, bien que nécessaires, peuvent être...

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Date: 2016-12-24 10:08:41
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise

Planification | Gestion des Temps et Planification RH

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Trois magasins sous franchise Carrefour Market à Lyon(69), Les Abrets(38) et Cluny(71), ont adopté les solutions de planification RH de Holy-Dis.

Insatisfaits de la solution précédente, les frères Lionel et Franck Vericel se sont retournés vers Planexa® pour optimiser et maîtriser leur planification de A à Z. D'abord déployé au sein du magasin lyonnais en  2012, Planexa® a ensuite...

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Site : https://www.tempsdavance.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / processus d'affaires gestion des ressources humaines / difference entre fonction personnel et gestion des ressources humaines / quels sont les differents processus de gestion des ressources humaines

Les Plateformes de services "Ressources Humaines" | Région ...

Les Plateformes de services "Ressources Humaines"

La Région �?le-de-France soutient sur le territoire francilien 13 plateformes de services RH qui proposent aux petites entreprises et aux associations de moins de 50 salariés une offre de services en matière RH de proximité, gratuite et neutre.

Objectifs 

Accompagner les dirigeants d'entreprises de moins de 20 salariés et les...

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Date: 2016-12-24 14:32:52
Site : https://www.iledefrance.fr

Thèmes liés : dees rh / service ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines / fonction rh d'une entreprise / rh d une entreprise

Métiers de la comptabilité / Comptabilité et paye - (LP123 ...

     Pôle comptabilité et gestion

Réglementation et tenue des comptes

Normalisation comptable et réglementation comptable - Analyse comptable des opérations courantes : opérations avec les clients, les fournisseurs et les prestataires divers, le personnel et les organismes sociaux, les banques, les administrations - Opérations d'investissement et de placement - Opérations de...

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Site : http://www.cnam-paysdelaloire.fr

Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / logiciel gestion rh et paie / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / logiciel gestion rh formation

Stage : Mozaïl RH recherche un chargé de mission RH f/h ...

Mozaïl RH recherche un chargé de mission RH f/h - Lyon               

Stage de 6 mois à pourvoir à partir de septembre 2014

MISSIONS ET PROFIL

Mozaïk RH est un cabinet de recrutement et de conseils en ressources humaines à but non lucratif, association loi 1901, agissant pour favoriser l'insertion professionnelle des jeunes diplômés issus des quartiers populaires. Pour...

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Date: 2016-12-24 17:48:26
Site : http://www.isere-solidaires.org

Thèmes liés : offre d'emploi charge de mission rh lyon / charge de mission rh stage / charge de mission rh offre d'emploi / offre charge de mission rh lyon / charge mission rh lyon

BTS Assistant Manager-Toulouse H/F - EDF - Wizbii

Voir l'offre complète

Description

De la production à la commercialisation, la société EDF fondée en 1946, comptabilise aujourd'hui 159 740 collaborateurs dans le monde au service des 39,3 millions de clients. Classé dans les premiers électriciens mondiaux, le groupe EDF travaille quotidiennement avec une triple ambition consistant à répondre aux besoins des clients en termes...

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Site : https://www.wizbii.com

Thèmes liés : centre de services ressources humaines la poste / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / dees rh

Résultats des emplois offre responsable rh , travailler en ...

Offres d'emplois offre responsable rh en Tunisie

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Votre recherche : offre responsable rh - Tunisie 

Listing des offres d'emplois > offre responsable rh

Responsable développement RH- Tunis -

dimanche 18 décembre 2016 08:05

- Description de l'offre : Tunis - Description: Groupe de forte notoriété activant dans le secteur de la Grande Distribution. Afin d'accompagner sont fort...

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Site : http://emploi-maghreb.com

Thèmes liés : offre emploi responsable developpement rh / description de poste responsable developpement rh / offre emploi responsable rh international / offre emploi responsable rh / offre d'emploi responsable ressources humaines tunisie

UIMM Alsace Union des Industrie et Entreprises de la ...

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Info 1 : Message du Président de l'UIMM Alsace à l'occasion de cette fin d'année 2016

Info 1 : Message du Président de l'UIMM Alsace à l'occasion de cette fin d'année 2016

Info 1 : Message du Président de l'UIMM Alsace à l'occasion de cette fin d'année 2016

Info 2 : Appel à candidature...

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Site : http://uimm-alsace.fr

Thèmes liés : conseil en ressources humaines tpe pme / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise

Rapport annuel 2016

Infographies

Prospérer au-delà des frontières

De plus en plus d'entreprises plantent leur drapeau à l'étranger. Ce phénomène accroît la demande de services RH internationaux, surtout pour le payroll et l'administration du personnel. On constate toutefois avec étonnement que de nombreuses PME cherchent une solution sur mesure pour centraliser la coordination de leurs activités...

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Date: 2017-07-14 13:41:09
Site : http://www.securex-annualreport.be

Thèmes liés : role rh dans l'entreprise / importance des rh dans l'entreprise / rh dans l'entreprise / rh dans l entreprise / dees rh

Luc Saubain, Coordinateur du bachelier en GRH - Métiers.be

Luc Saubin est coordinateur du bachelier en gestion des ressources humaines à la Haute Ecole de Namur. Il évoque pour nous les différents aspects de la formation et les compétences que doit maîtriser tout bon GRH. 

Quels mots clé utiliseriez-vous pour définir la gestion des ressources humaines ?

Gestion du personnel, communication, recrutement, formation, évaluation, rémunération et...

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Site : http://metiers.siep.be