Formation Ressources humaines | Cnam IDF

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Formation Ressources humaines

formation des adultes | niveau bac à bac + 5

La gestion des ressources humaines a pour objectif de mobiliser et développer les ressources du personnel pour une plus grande efficience, le tout en cohérence avec la stratégie d'une organisation.

Les acteurs des ressources humaines interviennent donc au coeur des...

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Date: 2018-04-14 01:18:38
Site : https://www.cnam-idf.fr

Nos candidats - Conseil en Ressources Humaines

Chargée de la g...

Ressources Humaines - Personnel - Martinique

Gestion du personnel de l'embauche jusqu'au départ, procédure disciplinaire, contrats, établir la paie, les soldes de tout compte, les déclarations sociales, la veille juridique, les obligations légales, les tableaux GRH...

Chargé de Recru...

Ressources Humaines - Personnel - Guadeloupe

Le recrutement est un domaine dynamique...

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Site : http://recrutement.antil-rh.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines formation du personnel / dees ressources humaines

Licence RH : Gestion des ressources humaines - en ...

Compétences et savoirs enseignés

Ce parcours de formation a pour objet d?accompagner des personnes vers des fonctions opérationnelles dans la gestion des personnes, parmi lesquelles des fonctions :

 d?assistant(e) de direction des ressources humaines (recrutement, formation et gestion des carrières, formation, rémunération, etc.) ;

de généraliste dans la fonction Ressources Humaines au sein d?un établissement, d?une grande entreprise ou d?une PME, ou chez un prestataire de services lié à la fonction RH.

Cette spécialisation accueille...

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Date: 2016-12-24 15:16:01
Site : http://www.cfasup-fc.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / dees assistant ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement

Formations Bordeaux au Cnam

Les ressources humaines

Les ressources humaines

La fonction « ressources humaines » est présente dans les entreprises de...

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Date: 2016-12-24 14:19:12
Site : http://www.cnam-aquitaine.fr

Thèmes liés : formation gestion ressources humaines cnam / fonction ressources humaines d'une entreprise / formation ressources humaines cnam / formation ressources humaines bordeaux / offre d'emploi ressources humaines bordeaux

Licence Gestion des Ressources Humaines - Les Charmilles

Au cours de votre formation BAC+3, vous pouvez présenter :

- La licence Gestion des Ressources Humaines délivrée par le CNAM

- Le CQPM Gestion et Administration des Ressources Humaines ou le CQPM Coordonnateur du Développement des Ressources Humaines délivré par...

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Site : http://www.les-charmilles.fr

MR058 - Master Droit, économie et gestion ... - Cnam

Objectifs de la formation :

Le Master Gestion des Ressources Humaines accueille des professionnels de la fonction RH ou des personnes ayant d'autres expériences professionnelles et qui s'orientent vers la fonction.

Il propose deux options en M2 : - une option "GRH en entreprise" (responsable : Cécile Dejoux) 

- une option "GRH en association" (responsable : Jean-Louis Laville).

Le Master...

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Date: 2018-04-14 05:45:47
Site : http://www.cnam-normandie.fr

Licence droit économie gestion mention droit et ressources ...

Licence droit économie gestion mention droit et ressources gestion des ressources humaines (LG036-p5)

Formation diplômante : licence _ niveau II

Responsable pédagogique

Public concerné et conditions d'accès

Les conditions d'accès direct en L3 sont les suivantes :

soit être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d'une licence DEG ou SHS ;

soit être titulaire d'un diplôme Bac+2...

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Date: 2016-12-24 10:27:55
Site : http://www.ipst-cnam.fr

Thèmes liés : licence droit et gestion des ressources humaines / licence professionnelle mention gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines

Formation Direction des Ressources Humaines à Montpellier ...

Formation Direction des Ressources Humaines à Montpellier

VOTRE SÉLECTION ACTUELLE

Par ordre de date de début

Ranking Emagister

...Compétences visées : Connaître et savoir utiliser les principaux processus de gestion en RH (rémunération, gestion des emplois.). Maîtriser les bases... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Stratégie des ressources humaines,...

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Site : emagister.fr

Thèmes liés : direction des ressources humaines nimes / direction des ressources humaines marseille / master 1 ressources humaines bordeaux / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

CFA IRFA-APISUP - Licence Gestion des Ressources Humaines

La Licence en Gestion des Ressources Humaines vise à maîtriser les outils et techniques de base de la GRH, au service de pratiques et politiques efficientes de gestion des ressources humaines.

Etablissement de formation : CNAM Picardie

Lieu de formation : Saint-Quentin

Durée et rythme de la formation : 1 an de formation avec un rythme d'une semaine en formation et 3 semaines en entreprise

Contenu de la formation :

  Management et Gestion des Ressources Humaines

  Sociologie des relations professionnelles

  Outils et pratiques RH, Gestion de la paie

  Droit du travail : relations individuelles et collectives

  Comptabilité et contrôle de...

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Site : http://www.irfa-apisup.fr

Licence ressources humaines (L3) en alternance ... - Cnam Paca

Licence ressources humaines (L3) en alternance (LG936p5)

Licence ressources humaines (L3) en alternance LG936p5

Métiers

Informations générales

La formation Licence ressources humaines (L3) en alternance vous permet d'obtenir une Licence générale (Sortie Niveau II) sur une durée conseillée de 1 an.

Cette formation est disponible dans les centres suivants :

Les...

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Site : http://www.cnam-paca.fr

Nos formations en Gestion des ressources humaines - Cnam

Viadeo

Nos formations en Gestion des ressources humaines

La GRH est l'ensemble des pratiques du management ayant pour but de mobiliser et développer les ressources humaines d'une organisation pour améliorer ses performances. On peut diviser la GRH en deux catégories : l'administratif (contrat de travail, gestion de la paie, droit du travail...) et le développement des RH (gestion des...

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Site : http://mip-ms.cnam.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Responsable ressources humaines en Alternance - Formation ...

Responsable ressources humaines en Alternance

CPN04 - 60 crédits

Centre Régional du Cnam en Picardie à Amiens

Conservatoire National des Arts et Métiers Centre Régional de Picardie

Avenue des Facultés

Débouchés professionnels

Public et conditions d'accès

Pour les élèves ayant un diplôme Bac +3 en relation avec la spécialité Ressources humaines (RH) :

accès direct à la formation.

Pour les élèves ayant un diplôme Bac+3 et plus, hors RH : des Unités d'Enseignement supplémentaires,

réalisables en HTT/FOD, seront demandées (DRS101, DRS102, FPG104, FPG114), pour un total de 22 crédits (consultez...

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Site : http://www.cnam-picardie.fr

Thèmes liés : formation responsable ressources humaines en alternance / formation responsable ressources humaines cnam / formation responsable gestion des ressources humaines / formation responsable ressources humaines / assistant ressources humaines formation alternance

Licence générale ressources humaines - Formation à ...

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Les formations du CNAM Picardie

Licence générale ressources humaines

Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et Ressources humaines - Gestion des ressources humaines

LG036 - 180 crédits

Centre Régional du Cnam en Picardie à Amiens

Conservatoire National des Arts et Métiers Centre Régional de...

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Site : http://www.cnam-picardie.fr

Thèmes liés : licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / licence sts mention ressources humaines droit relations sociales et organisations / droit social et gestion des ressources humaines / licence generale ressources humaines et relations sociales / licence droit et gestion des ressources humaines

Formation Responsable ressources humaines | Cnam IDF

Les titulaires du titre pourront ainsi exercer les métiers de : Adjoint au DRH, Responsable de l'administration du personnel, Responsable des Ressources Humaines, Responsable d'une politique RH (recrutement, formation, emploi et carrière, relations sociales etc.). En externe, ils pourront travailler au sein de différentes organisations (eg. cabinet de conseil) ou administrations (eg....

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Date: 2018-04-14 06:55:49
Site : https://www.cnam-idf.fr

Titre RNCP Niveau II Responsable ressources humaines - Cnam

Ce titre de Responsable des Ressources Humaines vise à développer la capacité à concevoir et mettre en place des dispositifs, pratiques et outils RH. Pour ce faire, il favorise :

L'enrichissement des connaissances tant théoriques qu'empiriques en inscrivant l'auditeur dans un processus de recueil et d'analyse de l'information relative aux politiques, outils, dispositifs et pratiques RH ;

La...

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Site : http://www.cnam-paris.fr

LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM : ECM- Ecole de ...

> LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM

LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM

Diplôme d'Etat du CNAM - Conservatoire National des Arts et Métiers

LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM en alternance

La licence 3 du Cnam vise à former des collaborateurs à la gestion des ressources humaines. L'enseignement pluridisciplinaire permet de s'orienter dans des organisations plurielles (entreprises,...

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Site : http://www.ecm-besancon.fr

Le Cnam Rhône-Alpes : Responsable ressources humaines ...

Titre professionnel RNCP niv. II - CPN04p1

HTT : Hors Temps de Travail (cours le soir, le samedi, à distance)

Apprendre à mettre en place des pratiques en ressources humaines.

Contenu

Volume global de la formation : 60 crédits (hors pré-requis et parcours préparatoire, dans certains cas de figure identifiés ci-dessus).

Public et conditions d'accès

Pour les auditeurs ayant un diplôme Bac+3...

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Site : http://www.lecnam-rhonealpes.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines

Formation RH à Bordeaux | Formations Bordeaux au Cnam

Initiation au management et Gestion des Ressources Humaines

Management social pour ingénieur et communication en entreprise

Outils RH

Projet personnel et professionnel : auto-orientations pédagogiques

Technologies de l'information et de la communication et GRH

Travaux pratiques en ressources humaines 1 et 2

Comment se déroulent les formations RH à Bordeaux ?

Selon les modules, les formations combinent des séminaires régionaux en présentiel et en journée sur Bordeaux, des cours en salle ou sur...

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Date: 2016-12-24 14:17:32
Site : http://www.cnam-aquitaine.fr

Thèmes liés : formation rh cnam bordeaux / formation professionnelle rh bordeaux / formation rh bordeaux / formation rh cnam / formation professionnelle ressources humaines bordeaux

Licence Droit Économie Gestion, mention ... - formations nord

Accueil > Toutes les formations du CNAM Nord Pas-de-Calais > Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et Ressources humaines

Les formations du CNAM Nord Pas-de-Calais

MS

Licence Droit Économie Gestion, mention Droit et Ressources humaines

Gestion des ressources humaines [LG036p5]

LG036p2 - 180 crédits

Formation diplômante de niveau II - [bac +3]

Lieu(x) de formation : Lille, Valenciennes...

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Date: 2016-12-24 14:15:48
Site : http://www.cnam-npdc.org

Thèmes liés : licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / licence sts mention ressources humaines droit relations sociales et organisations / droit social et gestion des ressources humaines / licence professionnelle droit social et ressources humaines a distance / licence droit et gestion des ressources humaines

Formations en Ressources Humaines & Droit au CNAM Auvergne ...

AST117 - Sociologie des relations professionnelles

Donner aux auditeurs une connaissance concrète de l'état actuel des relations professionnelles.

En savoir +

HSE101 - Approches institutionnelles, législatives et réglementaires de la sécurité et santé au travail

Connaître les bases organisationnelles, institutionnelles et juridiques nécessaires aux actions de santé et de sécurité du...

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Site : https://www.cnam-auvergnerhonealpes.fr

Responsable ressources humaines - Cnam

Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires

Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles

Contenu de la formation

Nombre de crédits : 60 ECTS hors prérequis

Observation/Conseil n°1 : Il est fortement conseillé aux auditeurs de commencer leurs parcours par l'UE FPG102 Concevoir, mettre en oeuvre les pratiques de GRH, FPG105 TIC & GRH et FPG108 Gestion des...

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Date: 2016-12-24 14:10:34
Site : http://www.cnam-npdc.org

Thèmes liés : dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement

CPN04 - Titre RNCP niveau II Responsable ressources humaines - Cnam Normandie

Public et conditions d'accès :

Prérequis :

Accès direct à la formation pour les auditeurs ayant un diplôme Bac+3 en relation avec la spécialité Ressources Humaines (RH).

Des unités d'enseignement seront demandées pour les auditeurs diplômés d'un :

Bac+3 et plus hors spécialité Ressources Humaines : DRS101, DRS102, FPG104, FPG114

Bac+2 en relation avec la spécialité RH : DRS101,...

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Date: 2018-04-14 11:28:03
Site : http://www.cnam-normandie.fr

Cnam : formation continue et enseignement superieur en ...

Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires

Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles

Contenu de la formation

Nombre de crédits : 60 ECTS hors prérequis

Observation/Conseil n°1 : Il est fortement conseillé aux auditeurs de commencer leurs parcours par l'UE FPG102 Concevoir, mettre en oeuvre les pratiques de GRH, FPG105 TIC & GRH et FPG108 Gestion des...

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Date: 2016-12-24 14:08:17
Site : http://www.cnam-npdc.org

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement

Cnam Occitanie - Toulouse : Assistant ressources humaines ...

Formation qualifiante : certificat de compétence

Responsable pédagogique

Public concerné et conditions d'accès

Niveau bac+2, avec 3 à 5 ans d'expérience professionnelle.

S'adresse à des assistants de direction, de gestion, comptables, juristes voulant acquérir une spécialisation en gestion des ressources humaines ayant 5 ans d'expérience professionnelle.

Finalité du diplôme / certificat

Permettre d'acquérir les compétences de base de gestion du personnel.

Assister la direction et/ou l'encadrement pour prévoir et prendre...

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Date: 2018-04-14 00:27:14
Site : http://www.ipst-cnam.fr

Responsable ressources humaines (CPN04) - Ipst-Cnam

Formation diplômante : titre RNCP - niveau II

Responsable pédagogique

Alain TACHE - Philippe JEAN

Public concerné et conditions d'accès

Pour les auditeurs ayant un diplôme Bac+3 en relation avec la spécialité Ressources humaines (RH) : accès direct à la formation.

Pour les auditeurs ayant un diplôme Bac+3 et plus hors RH : des Unités d'Enseignement supplémentaires seront demandées (DRS001,

DRS102, FPG104, FPG114), pour un total de 22 crédits.

En cas de Bac +2

En relation avec la spécialité RH : des...

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Date: 2016-12-24 11:22:13
Site : http://www.ipst-cnam.fr

Thèmes liés : titre rncp responsable ressources humaines cnam / formation responsable ressources humaines cnam / place de la fonction rh dans l'entreprise / titre rncp responsable des ressources humaines / formation gestion ressources humaines cnam