Articles sélectionnés pour le thème : management ressources humaines
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gestion - traduction - Dictionnaire Français-Anglais ...
assistante de gestion nm, nf
(adjoint de comptabilité)
bookkeeper nnoun: Refers to person, place, thing, quality, etc.
assistant de gestion,
assistante de gestion nm, nf
(adjoint administratif)
management assistant, PA [personal assistant] nnoun: Refers to person, place, thing, quality, etc.
centre de gestion nmnom masculin: s'utilise avec les articles "le", "l'" (devant une voyelle ou un h...
Site :
wordreference.com
Thèmes liés : la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / place de la gestion des ressources humaines dans une organisation / gestion des ressources humaines dans l administration / ressources humaines et gestion des personnes / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines
Parcours Ressources humaines - Université Paul Valery
- en Master 2 Gestion des ressources humaines sectorielle et audit social,
- en Master 2 EMBA Leadership, gouvernance et performance des équipes (uniquement en formation continue)
- ou d'autres masters en économie ou en gestion proches de la thématique de l'entreprise et du travail.
Savoir-faire et compétences
- Acquérir...
Date: 2018-04-14 01:18:35
Site :
univ-montp3.fr
Efficience Partners: cabinet conseil en recrutement de ...
Efficience partners 0 commentaire
L'Expérience Talent selon Thomas Chardin
Traduction :l'Expérience Talent est l'expérience globale proposée à un talent qu'il soit candidat ou collaborateur et forcément lorsqu'il est candidat puis collaborateur.
Tour d'horizon de l'Expérience Talent avec le point de vue de Thomas Chardin. Dirigeant Fondateur de Parlons RH, l'agence de marketing éditorial...
Site :
http://efficiencepartners.com
Thèmes liés : management et rh dans l entreprise digitale / dees ressources humaines / importance des rh dans l'entreprise / marche de l emploi rh / efficience rh cabinet de conseil en recrutement
Direction - Delta Drone
Diplômé de l'IEP Paris, Christian Viguié a été analyste financier avant de créer plusieurs entreprises dans le domaine de l'information financière.
Parallèlement, il a exercé la fonction de Directeur Général du groupe UNILOG de 1998 à 2006.
Responsable des relations avec la communauté financière, membre de la SFAF (Société Française des Analystes Financiers), Christian Viguié...
Site :
http://www.deltadrone.com
Master specialise management sanitaire et social toulouse
Former des dirigeants et des responsables de haut niveau pour les établissements sanitaires et sociaux."
En Bref
Lieu de la formation : Toulouse.
Langue : Français
Rythme : Formation en part time à raison d'une semaine de cours par mois
Alternance : possibilité sous contrat de professionnalisation
Accréditation : Accrédité par la Conférence des Grandes Ecoles.
RNCP : Certifié Niveau...
Date: 2016-12-24 11:04:34
Site :
http://www.tbs-education.fr
Thèmes liés : master 1 management des ressources humaines et du developpement social / master 2 management des ressources humaines toulouse / formation master 2 rh toulouse / master 1 management ressources humaines toulouse / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat
Palmarès 2015 des meilleures formations RH Initiales ...
Palmarès 2015 des meilleures formations RH Initiales & Continues
Tous les trois ans le magazine Liaisons Sociales réalise un palmarès des meilleures formations RH. Publié en deux parties (Avril pour la formation initiale et septembre pour la formation continue), ce classement est considéré comme étant celui de référence dans le monde de la formation RH, ce palmarés a été réalisé sur la...
Date: 2016-12-24 04:54:56
Site :
http://master-mrh.univ-lille1.fr
Thèmes liés : palmares formation rh 2015 / meilleur master rh formation continue / palmares formation rh liaisons sociales / meilleure formation continue rh / classement master rh formation continue
Quels outils pour l'évaluation du personnel ? - Formaltis
Quels outils pour l'évaluation du personnel ?
Quels outils pour l'évaluation du personnel ?
Jérôme Fonction DRH
L'évaluation du personnel est un aspect important de la gestion des ressources humaines.
Appréciation de l'activité, des performances, détection des besoins de formation ou encore gestion des carrières, il s'agit d'un acte fondamental du management des employés
Tandis que la...
Site :
http://www.formaltis.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines evaluation du personnel / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Dossier de preuves
Ce bloc fait l'objet d'une certification. Sa validation est nécessaire à l'obtention du titre.
Bloc de compétence n°2 de la fiche n° 14526 - Bloc n°2 - Management opérationnel spécialisé / Option 1 : Identifier la stratégie et mettre en oeuvre le changement / Réaliser la mise en oeuvre opérationnelle et le déploiement fonctionnel
Les candidats doivent valider un...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et management des competences / politique rh et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / politique rh d une entreprise
MARJORIE RESSOURCES HUMAINES - Emploi-alsace.com
SOCIETE DE CONSEIL, GENERALISTE EN RESSOURCES HUMAINES :
- recrutement par annonce ou par approche directe ;
- évaluations de candidatures internes/externes et de potentiels ;
- outplacement collectif et individuel : accompagnement de personnels cadres et non-cadres porteurs de différents projets (recherche demploi, reconversion, reprise ou création dentreprise) sur le plan...
Site :
http://www.emploi-alsace.com
Thèmes liés : offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / dees rh / offre emploi ressources humaines alsace / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi
Ressources humaines - GROUPE SOS
Ressources humaines
Au GROUPE SOS "rien n'appartient à personne". La richesse du groupe, ce sont donc ses salarié-e-s.
Avec 405 établissements et services et une cinquantaine d'activités différentes, le GROUPE SOS développe une politique de Ressources Humaines ambitieuse et fédératrice, en cohérence avec les valeurs qu'il défend.
Travailler au sein du groupe, c'est exercer des...
Site :
http://www.groupe-sos.org
Thèmes liés : ressources humaines groupe recrutement / marche de l'emploi ressources humaines 2013 / marche de l'emploi ressources humaines 2014 / marche de l'emploi dans les ressources humaines / marche de l emploi en ressources humaines
LEBLEU Communication humaine | Management & ressources ...
Santé psychologique au travail, pas seulement une question de burn-out!
Julie-Andrée Girard | 4 octobre
Pendant de nombreuses années, lorsqu'il était question d'aborder la santé psychologique au travail, nous parlions de dépression, de stress au travail, de harcèlement psychologique, de burn-out...
LEBLEU recrute... Designer graphique / Web recherché(e) pour une banque de candidatures!
Geneviève Dumont | 29...
Date: 2016-12-24 13:55:06
Site :
https://equipelebleu.com
Thèmes liés : psychologie du travail ressources humaines / management ressources humaines / travail dans les ressources humaines
Management & ressources humaines | LEBLEU Communication ...
Santé psychologique au travail, pas seulement une question de burn-out!
Julie-Andrée Girard | 4 octobre
Pendant de nombreuses années, lorsqu'il était question d'aborder la santé psychologique au travail, nous parlions de dépression, de stress au travail, de harcèlement psychologique, de burn-out...
LEBLEU recrute... Designer graphique / Web recherché(e) pour une banque de candidatures!
Geneviève Dumont | 29...
Site :
https://equipelebleu.com
Thèmes liés : psychologie du travail ressources humaines / management ressources humaines / travail dans les ressources humaines
Le pilotage de la performance : essai de définition
Le pilotage de la performance, mesure du degré de réalisation d'un objectif, de mise en oeuvre d'une stratégie ou d'accomplissement d'un travail ou d'une activité, s'inscrit alors dans la vision à court et moyen terme de l'entreprise.
Dorénavant, aux objectifs traditionnels de croissance s'ajoutent désormais des objectifs de création de valeur, d'alignement stratégique et d'agilité.
La...
Site :
http://www.finyear.com
Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise
Master Sciences du Management Spé. Qualité et Contrôle ...
Poursuite d'études en Master 2 dans le domaine du management.
Master 2 Finance,
Master 2 Management durable des ressources humaines,
Master 2 Qualité développement durable ou
Master 2 Marketing
Débouchés professionnels
Secteurs
Tout secteur d'activité modulé en fonction des dominantes de formation des étudiants (scientifiques, gestionnaires, littéraires et linguistes).
Métiers
Cadre des...
Date: 2016-12-24 13:56:59
Site :
http://www.univ-tln.fr
Thèmes liés : management des ressources humaines master 2 / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 2 ressources humaines formation initiale / formation ressources humaines master 2 / ressources humaines master 2
Offre d'emploi Tunisie : Responsable ressources humaines
col-wide
Description:
Importante Entreprise active dans le secteur de la grande distribution, ayant des partenaires internationaux, cherche à recruter :
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
Rattaché au DRH, vous aurez pour mission de l'assister dans la conception et la mise en oeuvre de l'ensemble des projets R.H et dans le déploiement de la politique RH au sein de notre entreprise. Outre la gestion administrative et de la paie, vous...
Site :
http://tanitjobs.com
Thèmes liés : offre d'emploi responsable ressources humaines tunisie / offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / offre d'emploi en gestion des ressources humaines en tunisie / offre emploi responsable ressources humaines
Le métier de business analyst - walterspeople.fr
Conseils carriere
Le métier de business analyst
La fonction de Business Analyst est cruciale pour l'entreprise, car ce professionnel interagit directement avec toutes les directions au sein de celle-ci. Walters People lève le voile sur ce métier si particulier et sur les responsabilités qu'il implique.
Qu'est-ce qu'un Business Analyst ?
Le Business Analyst est une interface...
Site :
https://www.walterspeople.fr
Thèmes liés : l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise
UFR Droit et Sciences politiques - Master Droit social - droit1.univ-nantes.fr
Objectifs
Le master 1 droit social préfigure une spécialisation dans les matières du droit social (droit de l'emploi, droit social des affaires, droit de la protection sociale, droit du travail international et européen, histoire de la protection sociale) tout en confortant la formation des étudiants dans d'autres branches du droit.
Le master 2 droit social approfondi
Ce parcours comporte plusieurs séminaires de spécialisation juridique dans les différentes matières du droit...
Club Média RH - bfmbusiness.bfmtv.com
Avec Vanessa Carenco, Directrice des Ressources Humaines d'Atos. - Club Média RH, du samedi 7 avril 2018, présenté par Alexandre Lichan, sur BFM Business.
L'émission radio qui donne la parole aux managers et DRH qui recrutent. Alexandre Lichan décrypte...
Date: 2018-04-14 08:45:14
Site :
http://bfmbusiness.bfmtv.com
Thèmes liés : offre d'emplois ressources humaines / offre d emplois ressources humaines / bfm business club media rh / bfm radio club media rh / bfm club media rh
Chassany Watrelot et associés - Avocats en droit social
2018 : Chassany Watrelot & Associés parmi les meilleurs cabinets français en droit social
13 avril 2018
Actualité du droit social,Jean Martinez,Julien Boucaud-Maître
Droit du travail en France : un état des lieux 2018
6 avril 2018
Actualité du droit social,Faustine Renaud,Sébastien Poncet
Contrôle du plan de sauvegarde de l'emploi : le Conseil d'État précise sa jurisprudence
20 mars 2018
Classements & Trophées
Chassany Watrelot & Associés dans le Top 5...
Site :
https://www.cwassocies.com
Thèmes liés : formation ressources humaines droit social / emploi ressources humaines droit social / ressources humaines droit social / dees ressources humaines / ressources humaines cabinet d avocat
Le métier de DRH en évolution : l'humain en ligne de mire
mercredi 20 juin 2012
DRH : de Business partner à Human Partner
Comment les DRH sont-ils perçus dans l'entreprise ? Quelles sont les pistes pour l'avenir de la fonction RH ? L'Observatoire du groupe Cegos, un des leaders mondiaux de la formation professionnelle, publie sa première Radioscopie des DRH 1 . Le métier apparaît en pleine évolution : à l'avenir - ni externalisée, ni...
Site :
exclusiverh.com
Thèmes liés : evolution de la fonction rh dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise
CIB | Ma formation CIB
Description
L'embauche de personnel qualifié reste un défi important pour bon nombre de PME. Totalisant 25 heures de travaux pratiques avec du coaching à distance, ce programme de formation a été élaboré pour les petites et moyennes entreprises qui n'ont pas d'expertise à l'interne en gestion des ressources humaines.
Ce programme est reconnu officiellement par l'Ordre des conseillers en...
Site :
http://maformationcib.com
Le cabinet de conseil en ressources humaines PEOPLE BASE
Conseilen politique salariale
Conseilen recrutement
PEOPLE BASE est un cabinet français et indépendant de conseil en stratégie, organisation et ressources humaines, dont les activités sont organisées autour de trois domaines d'activités :
Le conseil en stratégie et organisation
Vous souhaitez être accompagné(e) dans la mise en oeuvre de votre stratégie, l'amélioration de votre organisation et la gestion de vos ressources humaines ?
Dans le cadre d'un accompagnement sur mesure, PEOPLE BASE...
Site :
people-base.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / cabinet conseil en gestion des ressources humaines / cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / cabinets de conseil en ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise
Offres d'emploi - Inlé Associés | Cabinet de conseil RH
Responsable Développement Commercial (H/F)
Avec 400 collaborateurs à son actif, Insiema est un acteur majeur en France pour la réalisation d'actes techniques simples tel que la relève (gaz/ eau/ électricité) et le remplacement de compteur électriques, eau ou gaz... Nos cibles commerciales sont les services techniques des collectivités locales ou leurs concessionnaires, les organismes...
Site :
http://www.inle-associes.fr
Le bac STMG (sciences et technologies du management et de ...
Marketing (mercatique)
Gestion et finance
Cette spécialité étudie le processus de création de la valeur, la mesure de la performance, les choix financiers et leurs impacts sur l'entreprise et ses acteurs.
Lire notre article sur cette spécialité
Systèmes d'information de gestion
Cette spécialité s'intéresse aux enjeux de la maîtrise de l'information et de la communication avec les...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines en classe terminale / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / licence pro gestion des ressources humaines specialite assistant de gestion des ressources humaines
CFORPRO : CENTRE DE FORMATION
Le centre de formation CFORPRO
PRÉPAREZ VOTRE AVENIR AVEC LE CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE CFORPRO
Le centre de formation CFORPRO est dirigé et animé par une équipe compétente dotée d'une longue expérience dans la formation professionnelle des adultes.
CFORPRO propose une offre complète de formations adaptées aux besoins des entreprises : bureautique, informatique, Internet, comptabilité, anglais, secrétariat, management, ressources humaines, développement personnel, sécurité en...
Site :
http://www.cforpro.com
Thèmes liés : centre de formation ressources humaines lyon / centre de formation ressources humaines / formation professionnelle ressources humaines lyon / formation professionnelle ressources humaines paris / formation professionnelle ressources humaines
Définition de la Gestion des Ressources Humaines (GRH)
Elles composent les caractéristiques de cette activité primordiale dans l'organisation. En effet, la gestion des Ressources Humaines détermine la stratégie de fonctionnement de l'entreprise et le suivi des performances car elle comprend :
La gestion du recrutement et des affectations
La gestion des rémunérations
La gestion sociale
L'appréciation de la performance.
Mais cette définition...
Site :
petite-entreprise.net
RG Consultants - Conseil en Ressources Humaines ...
Membre associé de la CCI de Grenoble
-----------------------------------
Membre associé de l'Association Nationale des Directeurs des Ressources Humaines
-----------------------------------
Membre associé de la société Française de Coaching
-----------------------------------
Membre correspondant du Syndicat National des Téléphériques de France
-----------------------------------
Partenaire de l'Université Lean Six Sigma
-----------------------------------
Accrédité Team Management System
Présentation ,
de RG Consultants.
Créé en 1988, RG Consultants bénéficie d'une large expertise dans différents domaines du conseil en ressources...
Site :
http://www.rg-consultants.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / ressources humaines conseil general / formation conseil ressources humaines / partenaire conseil ressources humaines
Master specialise management sanitaire et social toulouse
Former des dirigeants et des responsables de haut niveau pour les établissements sanitaires et sociaux."
Françoise Le DEIST
Responsable du programme Management de la santé : Manager de structures sanitaires et sociales
En Bref
Lieu de la formation : Toulouse.
Langue : Français
Rythme : Formation en part time à raison d'une semaine de cours par mois
Alternance : possibilité sous contrat de...
Date: 2018-04-14 05:06:44
Site :
http://www.tbs-education.fr
Cabinet de Conseil et de Management à Nice : Metch Consulting
METCH Consulting est un cabinet basé Nice de conseil en Management et en Ressources Humaines. L'entreprise est spécialisée dans le développement et l'accompagnement des managers et de leurs équipes.
L'intelligence collective est au coeur de nos engagements. C'est aller au-delà des compétences techniques et individuelles de chacun pour que toute une équipe hisse son niveau de coopération afin de gagner en efficacité, en créativité et en...
Site :
http://www.metch-consulting.fr
Thèmes liés : ressources humaines strategie d'entreprise / cabinets de conseil en ressources humaines / strategie ressources humaines entreprise / magazine ressources humaines et management / ressources humaines d une entreprise
Licence Pro Métiers de la Gestion des Ressources Humaines ...
* Formation ouverte en septembre 2018
Domaine : Droit, économie et gestion.
Mention : Licence Professionnelle.
Spécialité : Métiers de la Gestion des Ressources Humaines : Assistant.
Nature : Formation initiale diplômante (diplôme national).
Niveau de sortie : BAC + 3 (180 ECTS).
Lieu : Cayenne (Campus Universitaire de Troubiran)
* Parcours 1 : Pilotage et outils du...
Site :
https://www.univ-guyane.fr
Université Grenoble Alpes - Grenoble IAE
Graduate school of management de l'Université Grenoble Alpes, membre du réseau des IAE, Grenoble IAE forme du L3 au M2 des managers spécialisés et "double compétence", avec un corps professoral de 80 enseignants et le concours de plus de 300 praticiens d'entreprise.
Formations
12 mentions de master et 24 parcours "métier" permettent de diplômer chaque année plus de 800 étudiants et professionnels au niveau bac+5....
Site :
univ-grenoble-alpes.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle ressources humaines formation initiale
La licence AES : un cursus pas comme les autres
Accueil / Actualités des filières / AES / La licence AES : un cursus pas comme les autres
La licence AES : un cursus pas comme les autres
Souvent marginalisée, voire oubliée, la licence AES (Administration Economique et Sociale) possède de nombreux atouts, et mériterait d'être reconnue à sa juste valeur !
Portrait de la filière :
La Licence AES, Administration Economique et Sociale , a...
Site :
http://www.ares-infos.org
Thèmes liés : licence aes master ressources humaines / licence aes parcours ressources humaines / licence aes ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel
Consultant — Wikipédia
Un consultant est un prestataire de services en conseil [1] . Les consultants sont souvent regroupés au sein de sociétés de conseil , ou bien interviennent de façon indépendante. Il dispose d'un savoir-faire avéré dans un domaine bien précis sans pour autant être spécialiste.
Selon le Grand dictionnaire terminologique [2] , le mot anglais consultant désigne un spécialiste extérieur...
Date: 2016-12-23 16:30:49
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise
Capstone Conseil - Recrutement et Evaluation
Des expertises métiers complémentaires
Notre équipe est composée de consultants expérimentés, au passé d'opérationnels et spécialisés depuis de nombreuses années dans l'approche directe, l'évaluation et la sélection des profils de cadres expérimentés et dirigeants des fonctions techniques et administratives.
Une analyse sectorielle diversifiée
Nos consultants maîtrisent la...
Site :
http://www.capstone-conseil.com
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
CHAPITRE 2 FINALITE DE L'ENTREPRISE ET MANAGEMENT
I FINALITE ET OBJECTIFS DE L'ENTREPRISE
A. LA FINALITÉ DE L'ENTREPRISE SELON PETER DRUCKER
1. La satisfaction du client
Selon Peter Drucker, « une entreprise ne se définit pas par sa raison sociale, ses statuts ou la législation », elle se définit d'abord par le besoin que le client...
Services municipaux - Site officiel de la ville de Bordeaux
Direction des ressources humaines
Missions :
La DRH définit le niveau d'effectif et les compétences nécessaires au bon fonctionnement des services. Elle veille au bon déroulement des carrières, procède à la paye et assure la formation des agents municipaux.
Elle est chargée d'appliquer les textes régissant le statut de la fonction publique territoriale, d'établir et de faire respecter les règles et procédures qui, en matière de personnel, participent au bon fonctionnement...
Site :
http://www.bordeaux.fr
Thèmes liés : direction des ressources humaines service du recrutement et de la mobilite / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / ressources humaines dans la fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat
Gestion des Ressources Humaines | CERAG
PR, IAE de Grenoble - UGA
Management de la santé et de la sécurité au travail, Comportement organisationnel.
Isabelle
Corbett-Etchevers
MCF, IAE de Grenoble - UGA
Innovation et pratiques RH, gestion des connaissances, gestion de l'expertise, outils de gestion, méthodologies narratives.
Christian
PR, IAE de Grenoble - UGA
Gestion des compétences, GRH et innovation
Sylvie
MCF, IUT de Valence - UGA
Management, Gestion des ressources humaines, Gestion du changement dans les organisations.
Jean-Yves
MCF, IUT de Valence - UGA
Théorie des organisations, Gestion des ressources humaines, Gestion des organisations de...
Date: 2016-12-24 04:07:18
Site :
http://www.cerag.org
Thèmes liés : sante organisation et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / place de la gestion des ressources humaines dans une organisation / organisation du travail et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les organisations
Ressources Humaines & Paie (Bac+3) - ITC formation - Saint ...
Eléments fixes et variables relatifs à la paie
Les compétences visées
Mener une veille économique, juridique et sociale, analyser l'organisation de l'entreprise et mettre à jour les tableaux de bords sociaux. Analyser les divers process RH et paie.
Diagnostiquer les outils RH disponibles et proposer leur mise en oeuvre, notamment pour le reporting social. Identifier les problématiques RH et paie, élaborer un projet et...
Site :
http://www.itcformation.com
Thèmes liés : formation ressources humaines gestion paie / formation paie et ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / formation rh gestion paie / formation paie rh
MENSA - Formation alternance initiale et continue à Rennes
Le mot de la Directrice
Bienvenue dans notre centre de formation.
MENSA est implanté depuis plus de 15 ans au coeur de la vie économique du bassin rennais...
Aujourd'hui nous accueillons chaque année près de 200 élèves en alternance et en initial, sous statut étudiant ou salarié.
Nous les préparons aux métiers de la vente, du commerce, de la gestion, du management et des ressources humaines à travers 4...
Site :
http://mensa-formation.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et management des competences / formation alternance ressources humaines rennes / formation continue ressources humaines rennes / bts gestion ressources humaines alternance / formation gestion des ressources humaines rennes
La gestion des ressources humaines (GRH) - Pimido
Ce document est un ensemble de 5 fiches sur le thème de la gestion des ressources humaines . Les questions abordées sont les suivantes : le contrat de travail, outil de gestion du personnel? ; avantages, risques et freins du système d'appréciation du personnel; comment mettre en place une politique de GRH qui évite les discriminations? ; la description de poste, point de départ de...
Site :
https://www.pimido.com
Bachelor 1 et 2 école de commerce - Ascencia Business School
Bachelor 1 et 2
À PROPOS
Réussir ses premières années d'études, vivre une nouvelle expérience éducative et garantir son insertion professionnelle : voilà la promesse éducative d'Ascencia Business School aux étudiants de Bachelor.
La mission originelle de notre établissement est de permettre à chacun de réaliser son potentiel d'ascension, de donner le meilleur de ses capacités et de définir une ambition accessible grâce au développement personnel.
Théâtre d'improvisation, personal...
Site :
ascencia-business-school.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / communication et gestion des ressources humaines metier / service ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise
Formations M2 (Bac+5) en alternance - supcareer.com
Formations M2 (Bac+5) en alternance
Des programmes Bac+5 pour devenir un bon manager !
Les programmes M2 (Bac+5) en alternance permettent d'acquérir un niveau d'expertise et de développer des compétences managériales, pour une employabilité maximale à la sortie de l'école. L'objectif est également de développer la capacité d'évolution dans une branche métier.
Finance d'entreprise...
Site :
https://www.supcareer.com
Qui sommes-nous
Le Cabinet
Le Carré RH est un cabinet de Recrutement et de Solutions RH situé à Montpellier / Paris.
Nous intervenons principalement sur le bassin méditerranéen, et nous pouvons également intervenir sur l'ensemble du territoire, DOM-TOM et à l'international pour des clients multi sites.
Experts en recrutement, évaluation et chasse de tête de profils cadres et non cadres, nous...
Site :
http://www.lecarrerh.fr
Thèmes liés : dees rh / cabinet de recrutement dirigeants d'entreprise / cabinet de recrutement specialise metier rh / cabinet de recrutement immobilier d'entreprise / cabinet de recrutement finance d'entreprise
ebook Toute la fonction Ressources Humaines - 3e éd ...
Téléchargement immédiat | Lecture multi-support
Résumé
Savoirs : Les nouveaux enjeux de la fonction RH, l'impact des nouvelles générations et du développement durable sur la GRH, l'apport des sciences sociales pour faciliter la compréhension des mécanismes humains.
Savoir-faire : Recruter efficacement, bâtir la GPEC de son entreprise, détecter, gérer et fidéliser les talents actuels ou futurs, préparer et...
Site :
https://www.bookeenstore.com
Thèmes liés : la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'impact de la fonction rh en entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise
Les meilleures pratiques RH au quotidien ; fiches en or ...
Biographie
Cet ouvrage a pour ambition de couvrir l´ensemble des pratiques de GRH appliquées en entreprise. Le champ de la GRH s´est considérablement enrichi au cours des dernières années tant par le développement du savoir scientifique que par celui de pratiques professionnelles en constante évolution. L´objectif du livre est de répondre, de façon pragmatique, aux questions que se pose quotidiennement tout responsable RH dans l´exercice de ses fonctions. Ouvrage de référence à...
Site :
http://www.librairiedurance.fr
Thèmes liés : dees rh / les meilleures pratiques rh au quotidien / departement de paris direction des ressources humaines / pratiques rh au quotidien / dees ressources humaines
L'entreprise qui recrute: 3 200 postes à pourvoir chez ...
Philippe Tournier, directeur des ressources humaines de Colas, était l'invité Club Média RH, ce samedi. - Club Média RH, du samedi 10 mars 2018, présenté par Alexandre Lichan, sur BFM Business. L'émission radio qui donne la parole aux managers et DRH qui recrutent....
Site :
https://www.msn.com
Thèmes liés : bfm business club media rh / bfm radio club media rh / bfm club media rh / club media rh / offre d'emplois ressources humaines
ACTION FORMALYS - PROFORMALYS - Formaguide.com
Nous mettons 15 ans d'expertise dans nos métiers au service de votre Entreprise. Les étapes dans une mission de formation ou de conseil :
- audit dès la première rencontre ;
- proposition écrite très détaillée ;
- conception du contenu de la formation qui répond exactement aux besoins ;
- choix de la méthode pédagogique la plus adaptée ;
- sélection du Consultant Formateur le plus...
Site :
http://www.formaguide.com
Fonds de dotation - Raise
Paul JEANNEST Directeur
Avant de rejoindre RAISE, Paul travaillait chez Agence Publics, agence de conseil en communication institutionnelle et publique.
Paul a démarré sa carrière à la Présidence de la République en tant que chargé de mission à l'économie numérique et à l'innovation.
Il est diplômé de l'Université Paris X et de l'ESCP Europe.
Anne-Sophie GERVAIS Startup and Program...
Site :
http://www.raise.co
PSB Paris School of Business (ex ESG MS) - Ecole de Commerce
J'ai intégré le Programme Grande Ecole de PSB...
Read more
tous les témoignages
PSB, école de commerce à Paris
PSB Paris School of Business est une école de commerce à Paris proposant un large éventail de programmes enseignés en français ou en anglais.
PSB c'est tout d'abord une école post-bac en 5 ans délivrant un diplôme Grade de Master grâce à son Programme Grande Ecole. L'école est régulièrement citée dans les meilleurs classements...
Site :
psbedu.paris
Thèmes liés : ecole de commerce master ressources humaines / master management des ressources humaines alternance / ecole master ressources humaines alternance / management des ressources humaines master 2 / master management ressources humaines france
cargoRHConseil - Accueil
Bilans de compétences, de positionnement et d'orientation
Formations, dans le domaines de la communication, du management, du développement personnel, et des ressources humaines
V.A.E , Validation des Acquis de l'Expérience, centre d'accompagnement certifié par la Fédération française de la Formation Professionnelle.
Des services complets, adaptés et potentiellement complémentaires, qui répondront à la majorité de vos besoins.
Nos...
Date: 2016-12-24 15:31:33
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