Articles sélectionnés pour le thème : memoire ressources humaines formation
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Master Gestion des Ressources Humaines et Relations du Travail - lifelong-learning.lu
Le Master 2 Gestion des Ressources Humaines et Relations du Travail du Centre Interdisciplinaire de Formation à la Fonction Personnel (CIFFOP) de l'Université Panthéon-Assas (Paris II) prépare à des fonctions d'encadrement et de management dans les directions RH d'entreprises nationales et internationales du secteur privé et public.
Les enseignements dispensés et la dimension...
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Formation continue Panthéon Sorbonne (FCPS): Master 2 ...
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Master 2 Gestion des Ressources humaines en environnement complexe
La préparation à ce diplôme en formation continue et en apprentissage, ouverte aux secteurs public et privé, est la seule proposée en Ile de France
Jean-François Amadieu - Professeur en Sciences de gestion Université Paris 1
Yves Doutriaux - Conseiller...
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univ-paris1.fr
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La fonction grh : mission et outils - doc-etudiant.fr
Posté le 9 mai 2015
super ce cours
Posté le 5 mai 2015
Merci beaucoup
Posté le 5 mai 2015
Merci beaucoup
Posté le 4 mai 2015
trés bon document , intéressent
Posté le 4 mai 2015
trés bon document
Posté le 3 mai 2015
C'est intéressant. Merci.
Posté le 30 avr. 2015
c'est très intéressant! merci infiniment.
abdesslam1988
Posté le 29 avr. 2015
j'aurai aimer un expose détailler sur le...
Site :
doc-etudiant.fr
Licence Pro Métiers de la Gestion des Ressources Humaines ...
* Formation ouverte en septembre 2018
Domaine : Droit, économie et gestion.
Mention : Licence Professionnelle.
Spécialité : Métiers de la Gestion des Ressources Humaines : Assistant.
Nature : Formation initiale diplômante (diplôme national).
Niveau de sortie : BAC + 3 (180 ECTS).
Lieu : Cayenne (Campus Universitaire de Troubiran)
* Parcours 1 : Pilotage et outils du...
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Licence Licence Pro Gestion des Ressources Humaines en PME ...
Présentation
La fonction « ressources humaines » est un facteur clé dans la gestion des PME. Elle nécessite plus que jamais un réel professionnalisme. Les transformations des entreprises requièrent un ajustement permanent des compétences à même d'assurer la réalisation des objectifs de développement. Par ailleurs, la législation sociale est soumise ces dernières années à une...
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http://www.iae-toulouse.fr
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CAFERUIS - collcoop.org
04 42 17 03 17
Objectifs
La formation vise à promouvoir les fonctions d'encadrant et de responsable d'unités d'intervention sociale en renforçant les capacités de conception et de mise en oeuvre de projets de service ou d'unité :
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Formation Mastère Européen en Management des RH à distance
Mastère Européen MRH - Management des Ressources Humaines à distance (European Master)
Témoignages de nos Anciens...
Patricia Perello, promotions 2010 / 2012
"Bien consciente de la difficulté d'étudier seule, il était nécessaire que je sois bien accompagnée tout au long de mon cursus. Mon choix s'est très vite porté vers l'ESTC..."
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Responsable en Gestion des Ressources Humaines - Groupe ...
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Responsable en Gestion des Ressources Humaines
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Objectifs pédagogiques
Maîtriser les outils et méthodes de la fonction et les intégrer dans la gestion opérationnelle des ressources humaines
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Développer des...
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Master 2 - G.R.H. et Mobilité Internationale | IAE Gustave ...
Compétences et métiers
Objectifs de la formation
Au sein de l'IAE Gustave Eiffel, Université Paris-Est Marne-la-Vallée, Campus de l'UPEM, le Master Gestion des Ressources Humaines et Mobilité Internationale vise à former des professionnels capables de travailler en entreprise dans le domaine des ressources humaines et de l'organisation Sur la base d'un Master 1 offrant des enseignements...
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Nouveau Master en Gestion des Ressources Humaines
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Ce nouveau Master à finalité spécialisée est organisé conjointement par l'Institut des Sciences humaines et sociales (ISHS) et HEC-Ecole de Gestion de l'Université de Liège (HEC-ULg). Il mène donc à l'obtention d'un diplôme portant le nom des deux facultés.
Fondamentalement pluridisciplinaire, ce Master combine une approche managériale indispensable pour les professionnels de...
Site :
ulg.ac.be
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Master 2 en Management des Ressources Humaines (MRH ...
Master 2 en Management des Ressources Humaines (MRH) (Rabat-Fes-Marrakech)
OBJECTIF DE LA FORMATION
L'objectif de ce master est de préparer à l'exercice de fonctions de responsabilité et de direction dans le domaine de la gestion des ressources humaines (GRH).
La formation permet l'acquisition des connaissances, des savoir faire et des compétences comportementales nécessaires à la réussite...
Site :
http://www.usenghor-francophonie.org
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Licence professionnelle Assistant ressources humaines ...
Licence professionnelle Assistant ressources humaines, Université Paris Est Créteil - IUT Sénart/Fontainebleau
La licence assure une forte professionnalisation des étudiants avec 50% d'intervenants professionnels en entreprise. Elle permet aux étudiants de répondre aux nouvelles exigences du marché du travail en leur fournissant des savoir-faire techniques (fiches de postes, administration...
Site :
http://www.hrcareers.fr
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Master 2 SHS parcours Analyse du travail et ... - Cnam
Public et conditions d'accès
Prè-requis : Pour l'entrée en Bac+5 :
- avoir validé un niveau bac + 4, de préférence dans les sciences humaines et sociales au sens large. Des candidats issus d'autres champs disciplinaires peuvent être admis s'ils possèdent une expérience professionnelle dans le champ de la formation ou des ressources humaines. Il pourra leur être demandé de renforcer...
Date: 2016-12-24 14:23:34
Site :
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Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / dees ressources humaines / management des ressources humaines methodes de recherche en sciences humaines et sociales / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / formation professionnelle en gestion des ressources humaines
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Accueil | MBA Management des Ressources Humaines
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MBA Management des Ressources Humaines
LE MOT DU DIRECTEUR
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Mastère - Master RH Montpellier | ESG
Objectifs du Mastère RH à Montpellier
1
Acquérir une expertise en ressources humaines
2
Proposer une stratégie adaptée en gestion des ressources humaines en tenant compte des spécificités et du contexte de l'entreprise
3
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FORSE - Campus numérique - Formations à distance en ...
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L'objet de ce diplôme est de former des « spécialistes polyvalents » qui accompagneront de façon pluridimensionnelle l'aménagement et le développement de projets de formation dans le champ des politiques territoriales, des ressources humaines ou de la médiation éducative.
Ces fonctions en pleine expansion exigent des hommes et des femmes de formation polyvalente, capables d'appréhender les problèmes spécifiques du changement dans les institutions et les organisations afin de gérer la transition des structures traditionnelles vers les nouveaux modèles d'organisation.
Qu'il...
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Formation Assistant(e) en ressources humaines | IFOCOP
Validation de la formation
o Diplôme niveau III reconnu par l'�?tat
o Titre certifié d'assistant(e) en ressources humaines, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 7 août 2012 code 315 p).
o Action de formation « approuvée » par le Fongecif Ile-de-France
> Formation éligible au CPF
Métiers visés
o Assistant(e) en ressources humaines
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Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / formation assistant ressources humaines ile de france / formation assistant ressources humaines ifocop / assistant de gestion des ressources humaines formation / centre de formation assistant ressources humaines
> Master 2 professionnel - Ingénierie et Conseil en Formation
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L'objet de ce diplôme est de former des « spécialistes polyvalents » qui accompagneront de façon pluridimensionnelle l'aménagement et le développement de projets de formation dans le champ des politiques territoriales, des ressources humaines ou de la médiation éducative.
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SUP’RH Casablanca - 9rayti.Com
Adresse : 20, rue mohammed kamal-CASABLANCA-
Introduction :
SUP'RH, L' Ecole supérieure de Management et de Gestion des Ressources Humaines , est née de l'ambition de former les managers et décisionnaires de demain. SUP'RH s'est construite de sorte à offrir toutes les conditions nécessaires à une formation innovante et unique en son genre.
Ainsi, SUP'RH se distingue tout d'abord par la...
Site :
9rayti.com
SUP'RH Casablanca, Ecole Supérieure Privée Casablanca
Privé
Introduction :
SUP'RH, L' Ecole supérieure de Management et de Gestion des Ressources Humaines, est née de l'ambition de former les managers et décisionnaires de demain. SUP'RH s'est construite de sorte à offrir toutes les conditions nécessaires à une formation innovante et unique en son genre.
Ainsi, SUP'RH se distingue tout d'abord par la formation qu'elle prodigue. En effet tout...
Site :
http://campusmag.ma
SUP'RH : Ecole Supérieure de Management et ... - 9rayti.com
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Introduction :
SUP'RH, L' Ecole supérieure de Management et de Gestion des Ressources Humaines , est née de l'ambition de former les managers et décisionnaires de demain. SUP'RH s'est construite de sorte à offrir toutes les conditions nécessaires à une formation innovante et unique en son genre.
Ainsi, SUP'RH se distingue tout d'abord par la formation qu'elle...
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9rayti.com
Thèmes liés : sup des rh reconnu par l etat / direction rh - l'ecole des ressources humaines / ecole sup rh casablanca / ecole sup rh / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines
3. Observations – gestion des ressources humaines ...
Le SCT a mis en place un cadre complet de politiques sur la gestion des ressources humaines, financières et matérielles. Selon une des exigences de ces politiques, les ressources limitées doivent être gérées avec prudence et probité.
3.1 Ressources humaines
La contribution des SJM de RNCan à l'élaboration du plan des ressources humaines du Portefeuille pour l'année 2008-2009 était...
Site :
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Master en Management à Aix en Provence, Master management ...
Groupe Merkure - Master MRH : Master Management à Aix en Provence - Bouches du Rhône, département 13
OBJECTIFS (Master MRH) : Master Management à Aix en Provence
Le Master Européen en management des ressources humaines est un diplôme de la FEDE de niveau BAC+5.
Il vise à former des professionnels directement opérationnels et capables d'évoluer vers des postes à responsabilités dans les...
Site :
http://master-management.net
Thèmes liés : bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / master ressources humaines aix en provence alternance / master rh alternance aix en provence / master rh aix en provence / dees assistant ressources humaines
Master RH et management responsable des organisations ...
Cathy KROHMER
OBJECTIF
L'objectif de la mention est de former de futurs cadres, concepteurs, analystes et gestionnaires de systèmes de management des ressources humaines et des organisations.
PUBLIC VISÉ
Titulaires d'une licence du domaine droit, économie et gestion pour les formations initiales. Titulaires d'une licence ou salariés admis en master 1. Le master est ouvert aux personnes...
Site :
http://ismo-feg.univ-amu.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formateur en milieu professionnel / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
KIOSQUE RH marque de ADP FRANCE, sur MARQUES.EXPERT
Marque renouvelée - Marque en vigueur
KIOSQUE RH
ADP FRANCE, Société par actions simplifiée
Numéro de dépôt :
3226164
Date de dépôt :
20/05/2003
Lieu de dépôt :
INPI PARIS
20/05/2023
Présentation de la marque KIOSQUE RH
Déposée le 20 mai 2003 par la Société par Action Simplifiée (SAS) ADP FRANCE auprès de l'Institut National de la Propriété Industrielle (INPI PARIS), ...
Site :
http://marques.expert
Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise
Master RH et management responsable des organisations
Master RH et management responsable des organisations
Navigation
Nombre de crédits : 120
Code : ME5BRH
Plaquette de la formation
Fiche modifiée le 24/10/2016
Vous pouvez visiter le site Web du SUIO (dans une autre fenêtre) pour avoir une information plus générale sur les problèmes d'orientation.
Contacts orientation
En plus...
Objectif
L'objectif de la mention est de former de futurs...
Date: 2016-12-24 12:10:31
Site :
formations.univ-amu.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et organisation / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Sujet de mémoire "Ressources humaines" - Bladi.net
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Sujet de mémoire "Ressources humaines"
Discussion dans ' Etudiant ' créé par nymphadora , 13 Octobre 2008 .
salam je suis en pleine recherche de sujet pour mon mémoire mais je sèche ... j'ai trouvé quelques pistes intéressantes à suivre éventuellement...
salam
je suis en pleine recherche de sujet pour...
Date: 2016-12-24 14:30:41
Site :
bladi.info
Thèmes liés : idee sujet memoire ressources humaines / sujet memoire ressources humaines recrutement / sujet memoire ressources humaines formation / dees ressources humaines / sujets actuel memoire rh
Les objectifs de la gestion des ressources humaines
Les objectifs de la gestion des ressources humaines
By 28 August 2011
II- Les objectifs de la gestion des ressources humaines GRH :
Adapter l'entreprise aux mutations de l'environnement et mobiliser le personnel sont devenues les principales exigences de la gestion des ressources humaines GRH. L'objectif de flexibilité répond à la première exigence. Objectif de motivation et de...
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Sujet de mémoire "Ressources humaines" - bladi.info
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Sujet de mémoire "Ressources humaines"
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Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires
Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles
Contenu de la formation
La licence Droit Économie Gestion (DEG) mention Droit et Ressources humaines remplace la licence Sciences du Travail et de la société (STS), mention Ressources humaines, droit, relations sociales et organisations et ses parcours Ressources...
Site :
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Master 2 Gestion des entreprises sociales et de santé - TSM
Le Master Management, Parcours Gestion des Entreprises Sociales et de Santé - GESS (M2 GESS) propose l'acquisition de savoirs fondamentaux et d'instruments de gestion adaptés au management d'établissements et de groupements des secteurs sanitaire, médico-social et social ; ainsi qu'à des missions d'expertise champ de l'action sociale et de l'économie solidaire. L'accent est mis sur la...
Site :
http://tsm-education.fr
Master 2 - Gestion des Ressources Humaines (Formation ...
Maîtrise des outils de pilotage RH
Métiers :
Chargé de recrutement, de rémunération
Consultant
Directeur ou cadre des ressources humaines
Gestionnaire des emplois et des...
Site :
iae.univ-poitiers.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / memoire de fin d'etude en gestion des ressources humaines / formation ressources humaines master 2 / memoire de master 2 gestion des ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines
Master Droit social parcours Ressources humaines ...
Master Droit social parcours Ressources humaines
Modifié le: 31 mars 2018 -
Domaine : Droit Économie Gestion
PRÉSENTATION
Objectifs
Le Master 1 Droit social s'articule autour d'enseignements fondamentaux (Droit du travail approfondi, Droit de la protection sociale, initiation aux ressources humaines, Langues) et d'enseignements spécialisés (Politiques sociales, Droit des personnes...
Date: 2018-04-14 16:52:28
Site :
http://www.univ-tln.fr
Licences Direction des Ressources Humaines | Emagister
Bachelor Ressources Humaines Niveau II inscrit au RNCP en alternance
2 opinions
Je suis Fanny MARINO, j'ai 22 ans et je suis étudiante en alternance à l'ESTC depuis la promotion 2010. J'ai progressé au sein de l'école durant 2 années où j'effectuais un BTS Assistante de Gestion en alternance et que j'ai obtenu en juin 2012. » Concernant la formation, l'ESTC nous donne tous les moyens pour...
Site :
emagister.fr
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Master Spécialisé Management des Ressources Humaines
o Conseillés en recrutement
o Campus Managers
o Consultants RH
Master Spécialisé Management des Ressources Humaines
Le Gestion des ressources humaines s'impose progressivement au sein des entreprises à partir du moment où de plus en plus de dirigeants considèrent que les compétences détenues par leurs salariés, individuellement ou collectivement, peuvent être à la source d'avantages...
Date: 2016-12-24 14:01:11
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Volume global de la formation : 60 crédits (hors pré-requis et parcours préparatoire, dans certains cas de figure identifiés ci-dessus).
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Contenu de la formation
Nombre de crédits : 60 ECTS hors prérequis
Observation/Conseil n°1 : Il est fortement conseillé aux auditeurs de commencer leurs parcours par l'UE FPG102 Concevoir, mettre en ?uvre les pratiques de GRH, FPG105 TIC
Organisation, stages, projets,...
Site :
http://www.cnam-centre.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement
Mémoire - Optimisation du processus de recrutement
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Mémoire - Optimisation du processus de recrutement
1. L'optimisation du processus de recrutement au sein d'un groupe de concessions automobiles Outils et enjeux Rapport de stage - Pôle Ressources Humaines du groupe Paul Kroely Automobiles Madeline BURGAIN M1...
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Cas communication du magasin Ornement
Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...
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Organisation du Secrétariat du Conseil du Trésor - Canada.ca
Bureau du dirigeant principal des ressources humaines
Le Bureau du dirigeant principal des ressources humaines (BDPRH) assiste le Conseil du Trésor dans son rôle d'employeur en favorisant l'excellence en matière de gestion des ressources humaines et en veillant à l'harmonisation des mesures mises en oeuvre au sein de la fonction publique. Le BDPRH s'acquitte de son mandat tout en respectant...
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https://www.canada.ca
Avez vous des idées de mémoire pour licence ...
Salut, je te recommande la lecture de ce document : http://questions.digischool.fr/Ressources-humaines-qr/Avez-vous-des-idees-de-memoire-pour-licence-professionnelle-gestion-des-rh-71168.html sur questions.digischool.fr.
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Site :
http://questions.digischool.fr
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DUT GEA option RH en 1 an
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DUT GEA option RH en 1 an
DUT GEA option ressources humaines en 1 an
Cette formation est réservée aux titulaires de la première année de DUT GEA. Seule la seconde année peut prendre la forme d'une formation en apprentissage.
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Master pro Ingénierie des Ressources Humaines (IRH) en ...
Chargé d'étude en informations sociales
Opérationnel reconverti dans la prévision des emplois et des compétences
Chargé de mission RH, assistant RH.
Consultant coach indépendant ou coach interne en organisation
LES PRE REQUIS POUR LES ETUDIANTS ETRANGERS
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Maitrise de la langue française : possibilité ...
Date: 2016-12-22 10:43:48
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http://www.ace-expert.com
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Master Droit Social et Gestion des Ressources Humaines ...
Associer la double compétence en droit social, ressources humaines et management de l'homme
Pédagogie centrée sur l'apprentissage par étude de cas, par mises en situation, pré-read (document qui vous permet d'appréhender les notions du cours en amont afin d'approfondir ensuite par des questionnements la compréhension du thème avec l'enseignant)
Corps enseignants = 100 % de praticiens du...
Site :
http://www.fld-lille.fr
Nos Formateurs | Formations Qualitemps - gestion du temps ...
Nos formateurs
L'équipe de Formations Qualitemps Inc. regroupe des experts venus de différentes sphères d'activité et qui cumulent plusieurs années d'expérience au sein de grandes entreprises. Ils mettent aujourd'hui leurs connaissances et leur savoir-faire au service de nos clients.
René-Louis Comtois
Directeur et fondateur de Formations Qualitemps, René-Louis Comtois a développé,...
Date: 2018-04-14 05:52:35
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Mémoire de Master 1 RH : La formation peut-elle favoriser ...
Dans le cadre de mon Master 1 Professionnel Ressources Humaines j'ai choisi comme sujet de mémoire : la formation peut-elle favoriser l'adaptation des expatriés? Pour le moment, j'ai plusieurs avis favorables et défavorables concernant ce sujet. Je souhaiterais connaître vos avis. Ce sujet vous semble-t-il assez ouvert pour pouvoir l'exploiter ? Le risque de se concentrer uniquement sur...
Date: 2009-11-27 20:39:04
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