Articles sélectionnés pour le thème : ressources humaines d une entreprise
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Classification nationale des professions (CNP) - Canada.ca
Nous utilisons le système de Classification nationale des professions (CNP) pour classifier les emplois (professions). Les emplois sont regroupés selon :
les fonctions des postes;
le genre de travail effectué par le titulaire.
Aux fins de l'immigration, les principaux groupes d'emplois sont les suivants :
Genre de compétence 0 (zéro) : postes de gestion, tels que :
directeurs de...
Date: 2018-04-14 03:40:19
Site :
https://www.canada.ca
Licence Administration économique et sociale - AES ...
En savoir plus
Présentation
La licence Administration économique et sociale est une formation pluridisciplinaire et généraliste qui permet aux étudiants d'acquérir de solides connaissances dans les domaines du droit, de l'économie et de la gestion mais aussi d'autres sciences humaines et sociales. Ces savoirs permettent aux étudiants de comprendre le fonctionnement des organismes privés...
Date: 2018-04-14 06:30:01
Site :
univ-montp3.fr
Comité de direction - Québecor - quebecor.com
Les membres du comité de direction de Québecor
Pierre Karl Péladeau
Président et chef de la direction Québecor
Après avoir été président et chef de la direction de Québecor de 1999 à 2013, Pierre Karl Péladeau assure à nouveau ce poste depuis le 16 février 2017, en plus d'être président et chef de la direction de Québecor Groupe Sports et divertissement.
Très tôt, Pierre Karl...
Site :
quebecor.com
Xavier Chéreau - Directeur RH, Digital et ... - Groupe PSA
Xavier Chéreau
Directeur Ressources Humaines, Digital et Immobilier
Diplômé d'un troisième cycle RH de l'Institut d'Etudes Politiques de Paris, Xavier Chéreau rejoint PSA Peugeot Citroën en 1994. Il a occupé différentes fonctions opérationnelles couvrant l'ensemble des activités liées aux ressources humaines : emploi, développement RH et relations sociales. Il a notamment été en charge des ressources humaines et des relations sociales des sites industriels de Poissy et de Trémery.
En charge de la Responsabilité Sociale du Groupe entre 2003 et 2006, il a...
Site :
https://www.groupe-psa.com
Responsable Ressources Humaines au Maroc - Bladi.net
Quel est le salaire d'un responsable au sein du département ressources humaines au Maroc? Si vous avez une petite idée n'ésitez pas à participer ;)
Quel est le salaire d'un responsable au sein du...
Date: 2016-12-24 15:49:58
Site :
bladi.info
Thèmes liés : salaire responsable ressources humaines maroc / responsable ressources humaines maroc / salaire responsable ressources humaines / salaire ressources humaines maroc / ressources humaines d'une petite entreprise
Reunion Compétences – Cabinet de recrutement et conseil en ressources ...
Postes à pourvoir
Plan d'accès
Crée en 2004, Réunion Compétences est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines
NOTRE COMPÉTENCE : RÉVÉLER CELLE DES AUTRES
Trois vecteurs internes contribuent au développement de toute entreprise.
Le vecteur technique :
L'entreprise se doit d'être...
Site :
reunioncompetences.com
Thèmes liés : cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise
Politique RH / RESSOURCES HUMAINES - Aéroport Nice Côte d ...
Politique RH
Présentation
La société Aéroports de la Côte d'Azur emploie 570 salariés qui oeuvrent tous les jours sur deux sites distincts : l'Aéroport de Nice Côte d'Azur et l'Aéroport de Cannes-Mandelieu.
Assurant un rôle de gestionnaire, Aéroports de la Côte d'Azur propose un panel de métiers très diversifié :
- Pilotage stratégique, management, qualité, sécurité, environnement
- Marketing
- Développement technique (installations, NTIC, ...)
- Vente du savoir faire (ingénierie aéroportuaire)
- Métiers d'exploitation et de maintenance (développement et gestion des services...
Site :
societe.nice.aeroport.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / politique de ressources humaines d'une entreprise / la politique de gestion des ressources humaines dans une entreprise / role de la communication interne dans la gestion des ressources humaines
Diamond Bank recrute en masse : 12 postes à pourvoir avant ...
APPEL A CANDIDATURE
REJOIGNEZ NOTRE TALENTUEUSE EQUIPE !
Diamond Bank est une institution financière de premier plan avec une présence remarquable dans la zone UEMOA. Nous recherchons actuellement, pour le renforcement de nos équipes au Sénégal, des personnes dynamiques et orientées résultat pour occuper les postes ci-après :
Chargés de Particulier
A-Principales activités
-Assurer la...
Site :
concoursn.com
Pop RH - externalisation des Ressources Humaines & recrutement
CONSULTEZ NOS OFFRES
Gagnez en efficacité grâce à l'externalisation de vos ressources humaines
Le saviez-vous ? En moyenne 70 % du temps des DRH sont consacrés à des tâches purement administratives, sans valeur ajoutée. Il ne leur reste que 30 % pour des actions stratégiques, comme la gestion des talents.
Alors, les avantages procurés par l'externalisation des ressources humaines ne peuvent que séduire : économies sur les coûts directs et indirects,...
Site :
http://poprh.fr
Mastere Manager en Ressources Humaines à Rennes en école ...
Les différentes modalités d'évaluation sont :
Evaluation des connaissances académiques ou fondamentales au moyen de tests écrits
Evaluation des compétences en et par l'entreprise au moyen de grilles d'évaluation
Rédaction d'un mémoire (écrit) fin 1re année
Mots de synthèse - comptes-rendus (1re et 2e année)
Mémoire et rapports d'activités (fin 2e année)
Grand oral
Conditions d'admission Mastère RH
Pour vous inscrire en mastere RH ou mastère 2 RH à l'école de management et de commerce d'IGC Rennes, vous devez remplir un dossier de candidature et réussir votre entretien d'admission avec la direction de...
Site :
http://www.igc-ecoles-rennes.com
Thèmes liés : formation management et ressources humaines / direction rh - l'ecole des ressources humaines / formation alternance ressources humaines rennes / dees ressources humaines / management ressources humaines cours
Diamond Bank recrute en masse : 12 postes à pourvoir avant ...
Chargés de Clientèle Particulier:
APPEL A CANDIDATURE
REJOIGNEZ NOTRE TALENTUEUSE EQUIPE !
Diamond Bank est une institution financière de premier plan avec une présence remarquable dans la zone UEMOA. Nous recherchons actuellement, pour le renforcement de nos équipes au Sénégal, des personnes dynamiques et orientées résultat pour occuper les postes ci-après :
Chargés de...
Site :
concoursn.com
Thèmes liés : charge d'etudes ressources humaines / remuneration assistant ressources humaines / salaire charge d'etudes ressources humaines / dees assistant ressources humaines / assistant responsable ressources humaines
La gestion des ressources humaines - Docs.school
La gestion des ressources humaines
Résumé du cours
Un gestionnaire, c'est un généraliste capable de maîtriser les composantes essentielles des communications et des relations interpersonnelles dans la gestion d'une entreprise. En effet, la GRH constitue pour ce gestionnaire un enseignement à la fois technique et pratique, en lui permettant d'acquérir des aptitudes facilitant l'intégration...
Site :
https://docs.school
Bouygues - Recherche RH, Ressources Humaines
Dans l'actualité RH plus de 50 résultats
22/09/2016 - Digitalisation RH, SIRH
Rencontre avec Clément Buyse, Co-fondateur et COO de PeopleDoc 1/ La digitalisation soumet la fonction RH à des pressions très fortes. On discute ardemment de son rôle ...
11/09/2016 - Formation, elearning
BPI group, cabinet RH de conseil en management, publie un Livre blanc intitulé : « L'université...
Site :
myrhline.com
Thèmes liés : dees rh / l'impact de la fonction rh en entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / management et rh dans l entreprise digitale / role de la fonction rh dans l'entreprise
Ecole d'Immobilier et Ressources-Humaines | Sciences-U Paris
Préinscription
Orientez votre réussite vers l'Immobilier et les Ressources Humaines
Le secteur des Ressources Humaines est stratégique et présente une grande diversité de métiers :...
Date: 2016-12-24 13:37:10
Site :
http://www.sciences-u-paris.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
De la gestion des compétences au management par les compétences - e-RH
Accueil Documents Compétences De la gestion des compétences au management par les compétences
De la gestion des compétences au management par les compétences
La gestion des compétences
Identifier les compétences
Comme vu précédemment (ici) , il ne peut exister une liste universelle de compétences utilisables dans tous les secteurs d'activité, dans toutes les cultures, dans toutes les...
Site :
http://www.e-rh.org
L'équipe | Etude et projet - Cabinet de recrutement
Sandy ZERATHE : Chargée de recrutement / Chasseuse
Titulaire d'un Deug Eco Gestion de l'université Panthéon Assas Paris 2, j'ai suivi la formation du Magistère Banque finance.
Diplômée d'un Dess de Techniques Financières et Bancaires, j'ai travaillé durant 4 années en salle des marchés dans le département produits financiers.
Mes compétences me permettent de m'investir dans le...
Site :
http://www.etude-projet.fr
Pôle emploi - Décision R.Al n°2014-10 DS DR du 14 mars ...
Contenu de la page
Décision R.Al n°2014-10 DS DR du 14 mars 2014 (BOPE n°2014-30)
Délégation de signature du directeur régional de P�?le emploi Rh�?ne-Alpes au sein de la direction régionale
Publié au Bulletin officiel de P�?le emploi n°2014-30 du 17 mars 2014
Le directeur régional de P�?le emploi Rh�?ne-Alpes,
Vu le code du travail, notamment ses articles L. 5312-1, L....
Site :
http://www.bo-pole-emploi.org
Thèmes liés : adjoint directeur des ressources humaines / directeur des ressources humaines emploi / directeur rh pole emploi / directeur rh emploi / directeur developpement rh emploi
Master 1 Gestion des ressources humaines - TSM
Accueil > Programmes > Fiche détaillée de la formation
Programmes
Master 1 Gestion des ressources humaines
Formation initiale Anglais
Les candidatures à cette formation pour 2018/2019 sont closes depuis le 30 mars 2018.
Carrières
Le Master Gestion des Ressources Humaines prépare les étudiants qui souhaitent poursuivre une carrière dans le domaine des ressources humaines au sein de...
Site :
http://tsm-education.fr
Offres d’emploi Tunisie recrutement outsourcing portage ...
Solution ressource humaine Vous êtes une entreprise et vous avez des projets de recrutement de cadres et de profils experts, vous voulez vous assurer de rencontrer les meilleurs professionnels:
n'hésitez pas à nous solliciter pour qu'ensemble, nous trouverons la solution! confiez mission !
Responsive POWER HR EXPERT Pionnier de technologie
Nous répondrons efficacement à vos problématiques Ressource...
Site :
http://www.power-hr-expert.com
Thèmes liés : offre d'emploi en gestion des ressources humaines en tunisie / offre d'emploi responsable ressources humaines tunisie / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi responsable des ressources humaines
LP Métiers de la GRH : Assistant - IUT de Lens
Atouts de la formation
Formation professionnalisante courte (1an) en alternance, aux fonctions d'encadrement et de responsabilités dans la Gestion des Ressources Humaines.
Alternance adaptée au mode de fonctionnement des entreprises.
Programme pédagogique polyvalent, couvrant tous les aspects de la GRH.
Des enseignements dispensés par des professionnels de très haut...
Site :
http://www.iut-lens.univ-artois.fr
Formation continue: Licence professionnelle "Métiers de la GRH"
La Licence Professionnelle « Métiers de la Gestion en Ressources Humaines : formation, compétences et emploi » s'adresse aux salariés qui ressentent le besoin d'une formation pour mieux évoluer au sein de la fonction RH de leur entreprise, comme aux étudiants issus de BTS ou DUT qui souhaitent orienter leur carrière vers la gestion des ressources humaines.
OBJECTIF
La licence...
Site :
pantheonsorbonne.fr
climat social - Recherche RH, Ressources Humaines
Dans l'actualité RH 48 résultats
10/11/2016 - Talents - Diversité - Bien être
Il est indéniable que les risques psychosociaux (RPS) pèsent sur le moral et la santé des collaborateurs et sont par conséquent un frein pour l'entreprise. En effet, ces...
09/10/2016 - Actualité RH
Les Rencontres RH de la Santé ont été l'occasion de présenter aux professionnels hospitaliers les résultats...
Site :
myrhline.com
Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / dees rh / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Université Toulouse 1 Capitole - Master 2 mention Droit de ...
Formation continue
Objectifs
Le parcours « Droit et Management Social de l'Entreprise » (DMSE) du master droit social, est profondément ancré à la fois dans la vie professionnelle et dans la réalité de l'entreprise.
Construit à partir d'une spécialisation en droit social et droit du travail, il reconnaît le rôle essentiel, dans toute activité, de la maîtrise des problématiques et...
Site :
http://www.ut-capitole.fr
Thèmes liés : master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / master 1 droit social ressources humaines / master ressources humaines droit social
Notre politique ressources humaines - Sonatrach
La politique Ressources Humaines de SONATRACH exprime une ambition; celle de mieux développer et gérer le capital humain de l'Entreprise, essentiel à son développement, à sa croissance et à sa pérennité.
Elle repose sur un certain nombre d'objectifs de gestion des ressources humaines dans un contexte international particulier qui nous impose de mieux planifier nos ressources, de répondre aux besoins spécifiques de nos structures respectives , de développer les compétences de nos personnels de manière continue et d'être un employeur de...
Date: 2018-04-14 05:22:20
Site :
http://sonatrach.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / politique des ressources humaines dans l'entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / la politique de gestion des ressources humaines dans une entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Quels sont les chantiers RH prioritaires en 2015 ? - Blog ...
Quels sont les chantiers RH prioritaires en 2015 ?
FmR, le 30 mars 2015
RegionsJob a demandé aux professionnels des Ressources Humaines quels étaient leurs chantiers prioritaires pour l'année 2015. Et les dossiers chauds des RH ne sont pas forcément ceux qu'on pense...
Le Top 5 des dossiers prioritaires pour les RH cette année
La formation interne et le CPF : 86% des RH jugent ce dossier...
Date: 2016-12-24 16:22:51
Site :
blogdumoderateur.com
Thèmes liés : dees rh / importance de la fonction rh dans l'entreprise / importance des rh dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines
Assistant(e) paie et ressources humaines | Greta GRENOBLE
Assister le responsable ressources humaines de l'entreprise et assurer l'interface avec les autres services.
Contenu
- Participation aux activités liées à la...
Site :
http://greta-grenoble.com
Thèmes liés : formation assistant ressources humaines greta / formation assistant ressources humaines grenoble / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / assistant responsable ressources humaines
Scet | Notre organisation
Marina Alcalde a commencé sa carrière en 1994 aux Etats Unis, dans un cabinet de conseil pour institutions financières, The CBM Group, Inc. En 2003, elle intègre la Ville de Paris pour prendre part à la modernisation des outils de gestion financière de la collectivité. Elle rejoint en 2006 le département titrisation de l'agence de notation Fitch Ratings et participe dans ce cadre à la...
Date: 2016-12-24 23:54:03
Site :
http://www.scet.fr
Thèmes liés : universite d'auvergne master gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / diplome d universite en gestion des ressources humaines / centre d'expertise en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
641 Paie-RH prend en charge la gestion de vos paies et de ...
Notre expertise Paie-RH : une offre sur-mesure
Nos champs d'intervention sont multi-conventionnelles : du secteur de l'industrie jusqu'aux activités de services...
Société du secteur de l'Industrie : Bâtiment, Métallurgie, Habillement et textile, Paysagiste, Imprimerie, Sérigraphie...
Entreprise relevant du Commerce : Hôtellerie et restauration, Restauration rapide, Automobile,...
Site :
http://www.641paie-rh.com
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Recrutement responsable Ressources Humaines hôtellerie
Cabinet de recrutement en hôtellerie
Poste: Responsable des Ressources Humaines H/F
Etablissement:
Date de publication: 9 septembre 2015
Poste de responsable de ressources humaine en hôtellerie
- Définir avec la Direction Générale une politique de gestion des Ressources Humaines en termes de recrutement , intégration, formation, motivation et gestion de carrières.
- Informer les...
Site :
http://tovalea.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / recrutement responsable ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement / formation responsable gestion des ressources humaines / la place du recrutement dans la gestion des ressources humaines
Assistant Ressources Humaines : Options complémentaires
15 devoirs
78 cours
Complétez votre formation Assistant(e) Ressources Humaines avec une option Comptable ou Juridique. Cliquez ci-dessous pour découvrir les options cumulables avec la formation Assistante Ressources Humaines.
Option Comptable - Option Juridique
+ Option Comptable
La comptabilité est nécessaire à tout type de structure, entreprise ou administration. Complétez votre...
Site :
efcformation.com
Thèmes liés : formation assistant ressources humaines / marche de l'emploi assistant ressources humaines / dees assistant ressources humaines / cv type assistant ressources humaines / assistant des ressources humaines emploi
Structure et organigramme du gestionnaire ... - SNCF Réseau
Passer la zone des réseaux sociaux
Structure et organigramme
Assurer un accès équitable au réseau ferroviaire, le moderniser, appliquer une politique de développement durable des transports... Pour répondre à ces objectifs, SNCF Réseau s'est doté de 8 directions générales et 10 directions territoriales complémentaires.
Une structure cohérente et efficace
Les missions de SNCF Réseau...
Date: 2018-04-14 09:02:14
Site :
sncf-reseau.fr
Programme Ressources humaines - Fac For Pro
Programme Ressources humaines
Programme Ressources humaines
Le Programme « Ressources humaines » de FAC FOR PRO a pour vocation de proposer des formations théoriques et pratiques solides qui vous permettront de connaître et d'appliquer efficacement les règles dans votre pratique professionnelle quotidienne.
Il s'agit d'un complément indispensable et transversal de votre formation...
Site :
https://www.facforpro.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / projet pro ressources humaines / importance des ressources humaines pour l'entreprise / quelle est l'importance des ressources humaines dans une entreprise / importance des ressources humaines dans l entreprise
Assistant Ressources Humaines (DEESARH) - Licence ...
Assistant Ressources Humaines (DEESARH)
Objectif de la formation :
L'objectif du cycle est double: donner aux étudiants l'accès à une formation type Licence pro Ressources Humaines permettant de d'acquérir des réflexes de base en matière de droit social et de mieux de repérer dans l'univers juridique très mouvant. Mais aussi de savoir mettre en oeuvre une opération de recrutement dans sa globalité, et de savoir mener l'entretien individuel.
Parallèlement, la compréhension de la politique de rémunération doit permettre...
Site :
http://www.parisetudiant.com
Thèmes liés : dees assistant de gestion ressources humaines (deesarh) / licence pro assistant ressources humaines alternance / licence pro assistant de ressources humaines / licence pro assistant de gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines
Licence professionnelle Gestion des ressources humaines et ...
Remplir les conditions de diplôme mentionnées ci-dessus dans "formations requises"
En formation continue :
Salariés ou demandeurs d'emplois justifiant d'une...
Site :
http://economie.upmf-grenoble.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines et paie / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale
La fonction ressources humaines. face aux transformations ...
La fonction ressources humaines. face aux transformations organisationnelles des entreprises Impacts des nouvelles technologies d'information et de communication
C 392?�?�?�?�?�?�?� ?�?�?�?�?�?�?�
:
Les changements organisationnels pourraient etre caracterises comme une constante faisant partie integrante de la vie des entreprises tant celles-ci y sont confrontees a un moment ou a un autre....
Site :
http://www.bookin.org.ru
Thèmes liés : fonction ressources humaines d'une entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / analyse des ressources humaines d'une entreprise
Licence professionnelle Gestion des ressources humaines et ...
Remplir les conditions de diplôme mentionnées ci-dessus dans "formations requises"
En formation continue :
Salariés ou demandeurs d'emplois justifiant d'une...
Site :
http://economie.upmf-grenoble.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines et paie / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale
Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise
Le programme Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise couvre un ensemble de dimensions clés incluant la finance, la gestion, les ressources humaines et le développement de l'entreprise. Cette formation est incontournable pour les managers de centre de profit et les responsables administratifs et financiers, dans les PME-PMI comme au sein de grandes entreprises, dans tous les...
HEC - 7 Executive Mastères | CCI Paris Île-de-France
HEC - 7 Executive Mastères
Les objectifs de la formation
Les Executive Mastères spécialisés HEC sont des formations diplômantes en management, niveau bac +6, accréditées par la Conférence des Grandes Ecoles. Ces programmes (Executive Specialized Masters) se déroulent en France à temps partiel et vous permettent grâce à leur rythme modulaire d'alterner temps de formation sur le campus...
Date: 2018-04-14 07:03:49
Site :
http://www.cci-paris-idf.fr
Réseau interuniversitaire de l'économie sociale et ...
AVIGNON. UNIVERSITE D'AVIGNON ET DES PAYS DE VAUCLUSE
Formation
Master Politiques Sociales
Créé en 2008, le Master se déroule sur 2 années décomposées en 4 semestres. Il vise à former de futurs responsables du pilotage des politiques sociales au sein des organismes publics et des entreprises sociales. Les débouchés professionnels des cadres et techniciens se situent en priorité dans les...
Date: 2016-12-24 14:42:54
Site :
http://www.riuess.org
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines
ACCUEIL - Cegedim SRH
En savoir plus
Un expert en externalisation de paie et en ressources humaines à votre service
Cegedim SRH intervient sur le marché de l'externalisation RH en proposant des solutions et des services innovants depuis la gestion de la paie jusqu'à la gestion des Ressources Humaines.
Capitalisant sur l'apport des nouvelles technologies, Cegedim SRH conçoit, développe et commercialise une offre...
Date: 2016-12-24 15:19:27
Site :
http://www.cegedim-srh.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines
Série STMG - Lycée Marey Beaune
Descriptif
Profil
Ce bac s'adresse aux élèves intéressés par les techniques de communication, de management et de gestion, la comptabilité et la finance d'entreprise. À noter : l'expression écrite et orale, en français comme en langues vivantes étrangères, ne doit pas être négligée.
Programme
Ce bac tient compte de l'évolution des entreprises et élargit les perspectives de...
Date: 2018-04-14 19:44:00
Site :
http://lycee-marey-beaune.fr
Spécial 2e rentrée : les rentrées décalées du groupe ESG
Spécial 2e rentrée : les rentrées décalées du groupe ESG
Studyrama Grandes Ecoles : 24/11/2015
ARCHIVE : attention, cet article a été publié le 24/11/2015. Ce dispositif d'archives vous donne accès à l'ensemble des publications du site Studyrama Grandes Ecoles.
Assurez-vous de lire les dernières dépêches et dossiers publiés en utilisant notre moteur de recherche .
Le choix...
Site :
http://www.studyramagrandesecoles.com
Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
DUT "Gestion des Entreprises et des Administrations"
Le DUT Gestion des Entreprises et des Administrations forme des techniciens supérieurs en gestion, polyvalents et capable d'assumer dès la sortie de l'IUT des fonctions de responsabilité dans les entreprises des secteurs privés et publics, les administrations, les banques, les collectivités ou les associations.
Organisation des études
Les études se déroulent sur 2 ans à temps plein,...
Site :
http://iutweb-aurillac.u-clermont1.fr
Thèmes liés : dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines programme / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines en alternance / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines toulouse / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / bts gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines
Master management des ressources humaines spécialité ...
Master management des ressources humaines spécialité gestion des ressources humaines Université Rennes 1
Master management des ressources humaines
spécialité gestion des ressources humaines
PrésentationObjectifDébouchésExemple(s) de métier(s)
Présentation
La formation a pour objectif de développer les compétences nécessaires pour maîtriser les différents domaines de la fonction...
Site :
http://www.imfis.fr
Thèmes liés : master management ressources humaines rennes / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / master management strategique des ressources humaines et de la qualite / gestion des ressources humaines et management des competences
Master Gestion Interculturelle des Ressources Humaines ...
» Accueil » Formation » Par niveau » Masters (M1 et M2)
Il forme des professionnels en Ressources Humaines avec une dimension interculturelle.
La spécialité Gestion Interculturelle des Ressources Humaines (GIRH) du Master Communication, Stratégie Internationale et Interculturalité (CSII) forme des professionnels en Ressources Humaines avec une dimension interculturelle. Elle permet...
Date: 2016-12-24 14:40:43
Site :
http://lacc.univ-bpclermont.fr
Thèmes liés : master 1 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master gestion ressources humaines mobilite internationale / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Les diagnostics et les prestations d'accompagnement RH ...
Les diagnostics et les prestations d'accompagnement RH
Vous êtes une entreprise de moins de 250 salariés, l'OPCA FAFIEC vous propose une nouvelle prestation afin de vous accompagner dans le développement de vos projets d'entreprise grâce à une gestion optimisée des ressources humaines.
Dès novembre 2015, pour répondre à vos besoins, le FAFIEC complète son offre de Diagnostics et Prestations RH et lance le diagnostic collectif (Lot 4) !Selon votre problématique, faites le choix entre :
Les diagnostics individuels
Pour aider un collaborateur à définir son positionnement professionnel
Les prestations d'accompagnement RH/Formation
Pour identifier...
Date: 2016-12-24 16:58:12
Site :
fafiec.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / diagnostic rh d'une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / service ressources humaines d'une entreprise
Offre d'emploi ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F), LILLE ...
Adecco : Leader mondial des solutions en Ressources Humaines et acteur engagé pour développer l'emploi durable. Votre agence Adecco Tertiaire de Lens recrute un/une Assistant(e) Ressources Humaines H/F pour l'un de ses clients, leader dans le secteur de l'énergie, basé sur le secteur de Lille. Le poste est à pourvoir en intérim début décembre pour une durée de 6 mois. Dans le cadre de cette mission, vous aurez...
Site :
http://www.recrut.com
Thèmes liés : offre d'emploi assistant ressources humaines lille / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi assistant ressources humaines debutant / offre d emploi assistante ressources humaines / dees assistant ressources humaines
L'entreprise et ses frontières, cours de gestion d ...
7. Choisir un statut juridique
8. Les formalités de création
9. Installer l'entreprise et démarrage
1.4 Les fonctions dans l'entreprise
La direction générale : Composée d'une équipe de cadres dirigeants (C. A.) ou de l'unique dirigeant manager, son rôle est d'établir des relations avec l'ensemble des acteurs internes et externes à l'entreprise, de collecter des informations, de...
Site :
marketing-etudiant.fr
Cycle RGRH : bac +5 - ISFOGEP
Frais de scolarité (par an)
�?tudiants
cycle complet M1 + M2 : 5 650 EUR + 5 650 EUR
accès direct M2 : 7 500 EUR
M1 : 6 700 EUR
M2 : 8 800 EUR
Frais de dossier : 80 EUR
Claire Cavallucci,
"Titulaire d'un DREA de Langues orientales, j'occupais alors un poste à Pékin et me posais des questions quant à mon orientation professionnelle. L'Isfogep m'a, non seulement, permis...
Date: 2016-12-24 15:05:59
Site :
http://www.isfogep.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / projet professionnel responsable ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Fondespierre Ressources Humaines
Accueil fondespierre 2016-11-06T14:01:53+00:00
Organisme de formation
Apprendre un nouveau métier, se qualifier, valider les acquis de son expérience, évoluer, développer ses compétences, anticiper sa seconde partie de carrière,... Fondespierre Ressources Humaines vous accompagne dans la mise en...
Site :
http://fondespierre.com
Thèmes liés : marche de l'emploi ressources humaines 2016 / dees ressources humaines / marche de l'emploi dans les ressources humaines / marche de l emploi en ressources humaines / recherche d'emploi ressources humaines