Articles sélectionnés pour le thème : travail ressources humaines
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Global RH Consulting - Audit RH
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Audit RH
Le Cabinet GLOBAL RH CONSULTING réalise tous vos audits RH. Notre intervention a pour objectif de faire un état des lieux de votre effectif salarié sous forme de " photographie " de l'effectif pour anticiper les comportements des salariés, diagnostiquer le climat social interne et de manière préventive les ressentis, les...
Site :
http://www.globalrhconsulting.com
hopital.fr - Les ressources humaines à l'hôpital
Les ressources humaines à l'hôpital
DERENNE Odile, LAMY Yves. Les 12 points clés de la carrière du fonctionnaire hospitalier. 10e édition. �?ditions ENSP, février 2010
Cette dixième édition intègre les plus récentes dispositions législatives et réglementaires, et notamment la loi du 3 août 2009 relative à la mobilité et aux parcours professionnels dans la fonction publique, la...
Site :
hopital.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines fonction publique hospitaliere / ressources humaines fonction publique hospitaliere / metier ressources humaines fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / ressources humaines dans la fonction publique d'etat
Emploi rh / formation - Gironde (33) - Direct Emploi
Élève officier en formation initiale en Allemagne (H/F)
12 Avril 2018 - Armée de Terre
Choisissez une voie originale pour devenir officier, c'est-à-dire chef militaire, décideur et meneur d'hommes. Trilingue français, allemand, anglais, vous allez suivre une formation d'exception. Vous commanderez ensuite vos soldats pour...
Site :
directemploi.com
Emploi rh / formation - Gironde (33) - Carrière Distribution
Élève officier en formation initiale en Allemagne (H/F)
12 Avril 2018 - Armée de Terre
Choisissez une voie originale pour devenir officier, c'est-à-dire chef militaire, décideur et meneur d'hommes. Trilingue français, allemand, anglais, vous allez suivre une formation d'exception. Vous commanderez ensuite vos soldats pour...
Site :
https://www.carriere-distribution.com
GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) - Emploi - Offres
Niveau d'étude : BAC+5
entre 5 et 10 ans
Rémunération Selon expérience
Vitrolles
Description du poste
A propos de notre client :
Groupe industriel en fort développement, pour un CA d'environ 10MEUR, recrute, dans le cadre d'un remplacement un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines.
Description du poste :
En tant que Chargé(e) des RH, vous intervenez à un poste polyvalent et vous veillez au développement des outils d'une gestion des Ressources Humaines moderne et dynamique.
Les grands axes de vos missions :
Paie et administration du personnel : établissements et contrôle de bulletins de salaires, procédure de licenciement, suivi de...
Date: 2016-12-24 16:29:30
Site :
http://www.provence-emploi.com
Thèmes liés : offre d'emploi gestionnaire ressources humaines debutant / gestionnaire des ressources humaines offre d'emploi / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / offre d'emploi ressources humaines relations sociales / offre d emploi gestion des ressources humaines
RH : Villes, EPCI, départements, régions : quatre niveaux ...
RH : villes, EPCI, départements, régions : quatre niveaux de territoire, une même fonction stratégique ?
Entretiens territoriaux de Strasbourg - 3 et 4 décembre 2008
Bernard RIPOCHE
Membre de l'Association des DRH des Grandes Collectivités
Bernard RIPOCHE, directeur général adjoint ressources humaines, ville de Dijon
Anne GRILLON, consultante Cabinet Light Consultants
Document...
Site :
http://www.drh-attitude.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Lettre de motivation Responsable des ressources humaines ...
Paris, le 24 décembre 2016.
Objet : Votre annonce Nº 75166E
Madame, Monsieur,
Titulaire d'un mastère de Gestion des ressources humaines, et d'une maîtrise LEA mention Droit et Économie, et forte d'une expérience de 8 ans dans le domaine des ressources humaines, dont 5 années en tant que DRH, j'ai occupé des fonctions de direction et celles d'un généraliste en ressources humaines.
Mes missions comportaient :
l'administration du personnel dans son ensemble, notamment la gestion des relations sociales avec les IRP (réunions, élections...), la mise en place de nouveaux outils RH (évaluation des compétences, référentiel...
Site :
http://www.modele-lettre-gratuit.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines motivation du personnel
Rotation de l'emploi — Wikipédia
Calcul[ modifier | modifier le code ]
La rotation de l'emploi est la demi-somme (ou la moyenne arithmétique) du nombre de salariés partis et du nombre de salariés arrivés au cours d'une période donnée, divisée par le nombre initial de salariés en début de période (mois, trimestre, année).
Un autre mode de calcul souvent rencontré est le rapport du nombre de départs à l'effectif...
Date: 2016-12-24 10:27:48
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : analyse du marche de l'emploi en ressources humaines / marche de l'emploi dans les ressources humaines / marche de l emploi en ressources humaines / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance du facteur ressources humaines dans l'entreprise
Ressources Humaines | Pierre Fabre
Ressources Humaines
Donner un sens au travail
Notre volonté d'associer un projet économique à un projet social nous conduit à définir une politique Ressources Humaines ambitieuse.
Celle-ci doit permettre d'assurer le développement de nos collaborateurs pour accompagner celui de l'entreprise.
Au quotidien, les engagements que nous prenons vis à vis de nos collaborateurs contribuent à donner un sens au travail.
Cette promesse employeur, nous entendons la diffuser partout dans le monde afin d'attirer de nouveaux talents.
En savoir plus sur ce qui contribue à donner un sens au travail
Une opportunité pour tous
Avec...
Date: 2016-12-24 11:52:12
Site :
http://www.pierre-fabre.com
Thèmes liés : politique de ressources humaines d'une entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines
Master 2 RH - Gestion des Ressources Humaines (Formation ...
Tarif et modalités de financement
Coût de la formation
9500 euros + droits d'inscription universitaires
Cette formation est éligible à l'ensemble des dispositifs de financement de la Formation Professionnelle Continue : Comment financer une formation .
La complémentarité des financements est possible. Nous pouvons vous conseiller dans vos démarches.
Contenu des enseignements
Les cours...
Site :
http://iae.univ-lyon3.fr
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / master gestion des ressources humaines formation continue / memoire de master 2 gestion des ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines
Parcours RH : du fonctionnel à la stratégie… partage d ...
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Parcours RH : du fonctionnel à la stratégie... partage d'expériences
Dans son excellent article de juin dernier, sur RHInfo, site sponsorisé par la société ADP, Pourquoi la fonction RH n'est-elle pas stratégique ? Patrick Bouvard listait les hypothèses suivantes :
- Une hypothèse organisationnelle : la fonction RH est une fonction partagée avec toute la...
Site :
http://www.id-carrieres.com
Thèmes liés : politique rh et strategie d'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise
Master 2 RH - Gestion des Ressources Humaines (Formation ...
Tarif et modalités de financement
Coût de la formation
9500 euros + droits d'inscription universitaires
Cette formation est éligible à l'ensemble des dispositifs de financement de la Formation Professionnelle Continue : Comment financer une formation .
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Les cours...
Site :
http://iae.univ-lyon3.fr
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / master gestion des ressources humaines formation continue / memoire de master 2 gestion des ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines
Master 2 RH - Gestion des Ressources Humaines (Formation ...
Tarif et modalités de financement
Coût de la formation
9500 euros + droits d'inscription universitaires
Cette formation est éligible à l'ensemble des dispositifs de financement de la Formation Professionnelle Continue : Comment financer une formation .
La complémentarité des financements est possible. Nous pouvons vous conseiller dans vos démarches.
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Les cours...
Site :
http://iae.univ-lyon3.fr
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / master gestion des ressources humaines formation continue / memoire de master 2 gestion des ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines
GRH - gestion des ressources humaines (Bachelier)
Télécharger l'organigramme de la section
Ce bachelier s'adresse à toute personne qui souhaite devenir gestionnaire des ressources humaines.
Collaborateur essentiel de l'entreprise, le Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH) gère l'ensemble des moyens mis en oeuvre pour garantir une adéquation entre les ressources et les besoins en personnel de l'entreprise: recrutement, gestion des situations administratives, évaluation des compétences,...
Au sein d'une organisation marchande ou non, le responsable de la gestion de personnel traite...
Date: 2016-12-24 14:00:40
Site :
http://www.ceria.be
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
Politique du personnel - Emplois et ... - ville-geneve.ch
Respect, confiance et équité caractérisent le rapport que la Ville de Genève entretient avec son personnel.
Démarche associée
Postuler auprès de l'administration municipale
La Ville de Genève veut être un employeur exemplaire. Elle fonde son action sur trois principes fondamentaux: le respect, la confiance et l'équité. Basée sur la défense de ces principes, la politique de la Ville...
Site :
ville-geneve.ch
ParisCLC : Votre formation : "Anglais des Ressources Humaines"
Programme de la formation
Le contenu pourra être modifié en fonction des besoins spécifiques des participants.
Recrutement et formation : rédiger en anglais un descriptif de poste ou une lettre d'embauche, exploiter des candidatures en anglais (CV et lettres), acquérir les expressions pour l'entretien d'embauche, savoir présenter l'entreprise, un plan de formation...
Relations employées :...
Date: 2016-12-24 07:17:56
Site :
http://www.parisclc.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / vocabulaire gestion des ressources humaines anglais / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
La gestion des ressources humaines au Maroc, la prochaine ...
La gestion des ressources humaines au Maroc, la prochaine conférence de TBS Casablanca, le 21 avril 2015 sur le Campus de la CFCIM à Aïn Sebaâ.
Date de publication : 12 avril 2015 Rubrique : Divers
« La gestion des ressources humaines au Maroc : enjeux, défis et perspectives», la prochaine conférence de Toulouse Business School Casablanca, mardi 21 avril 2015 à 18 h 30 sur le Campus de la CFCIM à Aïn Sebaâ.
Cette conférence répondra aux préoccupations des étudiants, futurs lauréats d'écoles de commerce, d'écoles d'ingénieurs et d'universités marocaines ou internationales. Elle répondra également aux attentes des...
Site :
http://www.cfcim.org
DOC Services Conseils et DOC Formation
DOC Services Conseils
Une équipe multidisciplinaire, flexible et dynamique dont la mission est de conseiller et supporter la clientèle dans la conception et l'implantation de stratégies en développement des ressources humaines.
Doc Formation
Une équipe multidisciplinaire, flexible et dynamique dont la mission est de promouvoir et développer les compétences et l'adaptation de la...
Date: 2018-03-06 21:50:21
Site :
http://www.doc-sc.qc.ca
GRH - gestion des ressources humaines (Bachelier)
Ce bachelier s'adresse à toute personne qui souhaite devenir gestionnaire des ressources humaines.
Collaborateur essentiel de l'entreprise, le Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH) gère l'ensemble des moyens mis en oeuvre pour garantir une adéquation entre les ressources et les besoins en personnel de l'entreprise: recrutement, gestion des situations administratives, évaluation des compétences,...
Au sein d'une organisation marchande ou non, le responsable de la gestion de personnel traite la législation au sens large avec toutes les implications juridiques, sociales, économiques et administratives. Il fixe ses objectifs en...
Date: 2018-04-14 05:16:31
Site :
http://www.ceria.be
Le marketing RH | CSMO-ÉSAC
Le marketing RH
Séduire la main-d'oeuvre ?
Le marketing RH permet aux organisations de développer leur capacité d'attraction et de séduction des candidat-es potentiels et d'agir en faveur de la motivation et de la fidélisation de la main-d'oeuvre.
En adoptant de telles pratiques, les organisations optent pour des stratégies qui pourraient leur permettre de se démarquer dans un contexte de...
Site :
http://www.csmoesac.qc.ca
Thèmes liés : difference marketing rh et marque employeur / marketing rh marque employeur / marketing rh interne et externe / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES - Offres d'emploi à ...
CAPFOR recrute pour un Groupe oeuvrant dans le domaine pharmaceutique
Un(e) Responsable Ressources humaines
Vos missions prioritaires :
o Définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement des ressources humaines en cohérence avec les objectifs stratégiques du Groupe
o Suivre et faciliter la « vie professionnelle » de chaque employé
o Veiller au respect du droit du travail et des...
Site :
http://www.offre-emploi-madagascar.com
Thèmes liés : offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / dees ressources humaines
Iso 9001 : 2008 et démarche iso 9001 - axess-qualite.fr
Iso 9001 : Pourquoi appliquer cette norme ? La norme iso 9001 est concentré de bonnes pratiques managériales en matière de qualité. Elle fournit un cadre pour mettre en place une approche processus et améliorer de façon continue le fonctionnement et la satisfaction des clients. En outre, la certification iso 9001 apporte une reconnaissance mondiale.
Axess qualité vous accompagne à...
Date: 2018-04-05 16:10:18
Site :
http://www.axess-qualite.fr
Thèmes liés : processus ressources humaines iso 9001 version 2008 / processus ressources humaines iso 9001 / dees ressources humaines / revue ressources humaines et management / formation en management des ressources humaines en ligne
DEES Gestion des Ressources Humaines | Plateforme E-Learning
DEES Gestion des Ressources Humaines
Tous les cours pour les étudiants Bachelor 3ème année souhaitant se présenter au DEES Gestion des Ressources...
Site :
http://elearning.site
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion strategique des ressources humaines cours / cours gestion ressources humaines travail / cours gestion ressources humaines / master gestion ressources humaines
La mesure de l’engagement des collaborateurs - LES RH
Enquête : La mesure de l'engagement des collaborateurs
Publié le 16 mars 2016 | Par Lambolez Christel
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L'enquête sur la mesure de l'engagement des collaborateurs vise à répondre aux questions que peuvent se poser les entreprises sur ce thème : Pourquoi mesurer l'engagement de mes collaborateurs ? Comment le faire ? Que faire des résultats ?
Cette étude permet également de...
Site :
http://www.les-rh.fr
Fonctionnement et organisation de l'entreprise — Wikipédia
Fonctionnement et organisation de l'entreprise
Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.
(décembre 2012)
.
Si vous disposez d'ouvrages ou d'articles de référence ou si vous connaissez des sites web de qualité traitant du thème abordé ici, merci de compléter l'article en donnant les références utiles à sa vérifiabilité et en les liant à la section « Notes et références...
Date: 2016-12-23 16:51:16
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
ICHEC Brussels Management School : Human sciences and ...
Human sciences and Human Resource Management (HRM)
Présentation du groupe-matière
Le groupe-matière HUM regroupe les enseignants de sciences humaines et de gestion des ressources humaines (GRH).
Les cours de sciences humaines ont pour vocation d'une part de donner aux étudiants une perception claire de l'angle d'approche spécifique à chacune des disciplines et d'autre part de permettre une...
Site :
http://www.ichec.be
Thèmes liés : dees ressources humaines / cours de grh gestion ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans les organisations cours
Licence pro. Gestion des rémunérations - Les formations de ...
La licence professionnelle se déroule en alternance et comporte deux groupes :
un groupe d'étudiants « formation initiale », sous contrat d'apprentissage (12 mois minimum en alternance, cours d'octobre à mai) ;
un groupe d'auditeurs « formation continue », en congé individuel de formation (CIF) ou en tant que demandeur d'emploi (alternance université / stage de 16 semaines, d'octobre...
Site :
formations.univ-lorraine.fr
Licence générale Gestion des Ressources Humaines
Licence générale Gestion des Ressources Humaines
180 ects
Licence générale Gestion des Ressources Humaines
CONDITIONS D'ACCÈS :
Accès en L3 :
soit être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d'une licence DEG ou SHS;
soit être titulaire d'un diplôme Bac+2 (Diplôme du Cnam ou autre) ou d'une certification de niveau III* enregistrée au répertoire national des certifications...
Typologies des indicateurs RH - jybaudot.fr
Exemples d'articulation des tableaux de bord RH
Dans une structure bien gérée, l' évaluation du travail en tant que charge et ressource fait l'objet d'un suivi.
Dans cette présentation, il n'est pas question d'entrer dans le détail de la métrique des ressources humaines (RH) mais plutôt de montrer comment une grande variété d'indicateurs peut être répartie dans un ensemble...
Date: 2016-09-01 16:59:23
Site :
http://jybaudot.fr
Thèmes liés : indicateurs rh tableaux de bord / formation indicateurs et tableaux de bord rh / dees rh / dees ressources humaines / etude cas tableau bord rh
cabinet de conseil RH HRCP | HR consultancy partners
Premier cabinet de conseil en ressources humaines intégré, HR consultancy partners accompagne votre organisation et vos collaborateurs à chaque étape de leur carrière professionnelle.
Qu'il s'agisse de recruter un directeur financier en accord avec votre culture d'entreprise ou bien de restructurer vos services pour gagner en efficacité et en qualité de vie au travail, nos équipes mettent...
Site :
http://www.hrconsultancypartners.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise / cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / cabinets de conseil en ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise
INTRODUCTION A LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - ppt ...
HISTORIQUE DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES
L'émergence de la fonction :1854 - 1944 Avant 1914, le « patron » de l'entreprise assure le recrutement. Les autres tâches plus administratives (paie) sont exercées par le comptable ou le secrétariat général de l'entreprise. La « révolution industrielle (+ le renforcement de la législation sociale) engendrent des problèmes sociaux...
Site :
http://slideplayer.fr
Offre d'Emploi Directeur Ressources Humaines - Emploi Dakar
Eco Afrique recrute Un Directeur Ressources Humaines
Missions :
Sous la supervision du Directeur Général , le DRH a pour missions de concevoir et mettre en oeuvre la politique ressources humaines de l'entreprise notamment dans les métiers :
- Administration du personnel ;
- Gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC) ;
- Rémunération ;
- Veiller au respect des politiques...
Site :
https://www.emploidakar.com
Débouchés – Master Ingénierie des Ressources Humaines ...
Débouchés
Responsable de niveau cadre, spécialisé en ressources humaines auprès de centres de décision (sièges sociaux, unités de production, forces de vente...) ; quel que soit le secteur (services, industries...) ;...
Site :
http://www.masterirh.org
Thèmes liés : dees ressources humaines / debouches secteur ressources humaines / formation responsable ressources humaines / master ressources humaines et relations sociales / recrutement responsable ressources humaines
Contrat professionnalisation rh nord calais Offres d'emploi - Yakaz
Somain 59490, France - il y a 3 semaines sur nordjob.com
EmploiCDD bac+2
Vous souhaitez vous perfectionner ou vous réorienter dans le domaine des ressources humaines et de la relation client, vous témoignez d'une réelle envie d'apprendre un nouveau métier afin de donner une nouvelle impulsion à votre carrière.Et si Randstad Inhouse Services vous accompagnez dans ce challenge ?Pour cela,...
Site :
emploi.yakaz.fr
L'équipe de consultants - Global Mind Search
Accueil o L'équipe de consultants
L'équipe de consultants
Stéphane Glaser, Fondateur et dirigeant
Diplômé de l'ICN (Institut Commercial de Nancy, 1995), avec un cycle complété à la Copenhagen Business School (Master Gestion Internationale).
Débute son expérience professionnelle dans l'industrie agro-alimentaire, au sein de groupes internationaux (Mars et Coca-Cola Entreprise), sur des...
Responsable Ressources Humaines (m/f) - jobfinder.lu
Chambre de Commerce
Responsable Ressources Humaines (m/f)
Lavorel Kids & Baby est la filiale Luxembourgeoise du Groupe Babilou, leader européen des opérateurs privés de crèches et foyers de jour, Ribambelle, Children's World, Villa Wichtel et kidsCare.
En tant que collaborateur Senior RH vous participerez à la gestion de projets transversaux portant sur les questions RH en étroite...
Site :
http://www.jobfinder.lu
RH et RSE : osez créer le lien - parlonsrh.com
# DRH , Entreprise , Management , QVT , RSE
Responsabilité Sociétale des Entreprises : un concept en vogue qui pose la question du rôle de l'entreprise et de ses parties prenantes dans la société. Reste que, dans les faits, les collaborateurs sont encore souvent déconnectés de la politique RSE de leur entreprise. Responsable RH, il est temps d'impliquer le collaborateur dans la démarche...
Site :
http://www.parlonsrh.com
Thèmes liés : l'impact de la fonction rh en entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise
Recrutement (1) Gestionnaire (e) des Ressources Humaines ...
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L'ONG WELTHUNGERHILFE (WHH) recherche : Un (e) Gestionnaire (e) des Ressources Humaines
« Projet d'appui à la sécurité alimentaire des populations vulnérables de la région de Tillabéri » (NER 1018 -15)
WeltHungerHilfe a été créée en 1962. C'est aujourd'hui l'une des plus grandes organisations privées allemandes travaillant dans le domaine de la coopération...
Offre d'emploi Gestionnaire de ressources humaines - DRH H ...
Assurer la gestion intégrée (carrière et paie) des personnels enseignants
Activités principales
o Mettre en oeuvre les actes de gestion, individuels ou collectifs des enseignants chercheurs et des enseignants du second degré
o Mettre en oeuvre la gestion des personnels enseignants contractuels (ATER, PAST, enseignants du second degré)
o Mettre en oeuvre des procédures concernant des...
Site :
http://emploi.lagazettedescommunes.com
Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / dees ressources humaines / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi
Quel est l’impact de la RSE sur la performance de l ...
Andjaro
Une organisation préoccupée par sa compétitivité peut-elle, en même temps, avoir le souci de sa responsabilité sociale ? Souvent perçue comme une contrainte supplémentaire par les dirigeants, éventuellement comme un bon sujet de communication, la RSE (responsabilité sociale de l'entreprise) peut-elle être un moteur de performance économique pour l'entreprise ?
Personne ne...
Site :
https://www.andjaro.com
Secrétariat général | Ministère de la Transition ...
Direction des ressources humaines (DRH)
La direction des ressources humaines élabore et met en oeuvre la politique ministérielle des ressources humaines.
Elle élabore le plan national de gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences et en conduit la mise en oeuvre. Elle élabore le budget du personnel du ministère, en effectifs et en crédits, et en assure la mise en...
Site :
https://www.ecologique-solidaire.gouv.fr
Licence Professionnelle Gestion des ressources humaines ...
Accueil > Formations > Licences pro > Gestion des ressources humaines spécialité Formateur en milieu professionnel
Suivez-nous :
Licence Professionnelle Gestion des ressources humaines spécialité Formateur en milieu professionnel
Objectifs de la formation
La licence professionnelle « Formateur en milieu professionnel » vise la construction de compétences pour concevoir des stratégies de...
Date: 2016-12-24 14:26:38
Site :
http://www.u-bourgogne-formation.fr
Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines specialite formateur en milieu professionnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formateur en milieu professionnel / licence pro gestion des ressources humaines option formateur en milieu professionnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / licence pro gestion des ressources humaines specialite metiers de la formation
Certification universitaire en gestion de projet ...
Certification universitaire en gestion de projet
Type : Activités de perfectionnement
Numéro de l'activité : MNG-U011
Nombre d'unités d'éducation continue (UEC) : 18
Durée : 18 jours
Activité offerte à : Montréal
Faculté : Direction générale de la formation continue
Contexte
Développez votre expertise en gestion de projet et...
Site :
http://www.dgfc.ulaval.ca
Thèmes liés : projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / formation gestion de projet ressources humaines / projet professionnel gestion des ressources humaines / projet informatique gestion des ressources humaines / ressources humaines gestion de projet
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
La licence professionnelle "Gestion des Ressources Humaines" certifie les étudiants et les professionnels dans les domaines de la gestion de l'emploi et des compétences, et la gestion de la formation dans le cadre des activités...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
LEAD RH, entreprise qui recrute sur Site d'emploi
LEAD RH est une entreprise spécialisée en ressources humaines et en développement des organisations. Elle utilise son expertise et son réseau de contacts national et international afin de permettre aux organisations d'atteindre le niveau de performance recherché. Avec son équipe interne et une série de collaborations au Québec et dans divers pays du monde, LEAD RH a développé une approche nouvelle des relations humaines en milieu de travail en favorisant la rencontre entre les individus et les organisations au moyen entre autres des nouvelles technologies.
Pour les organisations, les services offerts ont pour but de favoriser...
Site :
http://www.sitedemploi.com
Offres d'emploi Ressources Humaines - Grand Casablanca ...
Offres d'emploi Ressources Humaines - Grand Casablanca
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Description de l'entreprise Saccom est un Centre spécialisé en évaluation des compétences, gestion des talents ,recrutement, formation des cadres et développement personnel. Nous recrutons pour le compte de prestigieux clients au...
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optioncarriere.ma
Thèmes liés : offre d'emploi assistant ressources humaines debutant / offres d'emploi ressources humaines casablanca / offre d'emploi assistant ressources humaines au maroc / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offres d'emploi en ressources humaines debutant
Tableau de bord : les indicateurs de ressources humaines ...
Les principaux indicateurs de ressources humaines et leur utilisation
C'est un outil de pilotage puissant qui permet le calcul des écarts et ainsi la mise en oeuvre d'une politique visant à améliorer la
performance globale de l'entreprise. Il est à la fois un outil d'information,d'évaluation, de décision mais aussi de communication dans l'entreprise.
Tout décideur doit se doter d'un tel...
Site :
http://www.pme-gestion.fr
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Testez vos connaissances sur les Ressources Humaines
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La licence est plus ou moins loin pour vous, mais vous souvenez-vous de vos cours de gestion des compétences, droit du travail, paie ...?
Faites ce test et voyez si vos connaissances ont ou non besoin d'une petite mise à jour ...
Bon test !
1) Qu'évoque pour vous le cigle GVT ?
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Gestion de la...
Site :
http://asso-licencerh.e-monsite.com
Thèmes liés : cours licence gestion ressources humaines / licence droit et gestion des ressources humaines / licence gestion des ressources humaines et paie / cours licence ressources humaines / licence gestion ressources humaines
Les Ressources Humaines - Bac PRO 2016 sur digiSchool
Les Ressources Humaines
Les Ressources Humaines
Ce domaine concerne tous types d'organisations (privée comme public ou associatives) et tous types de statuts humains (dirigeants, ouvriers, cadres, intermittents etc.). C'est aujourd'hui l'un des secteurs clés de la réussite et de la...
Site :
bac-pro.net
Thèmes liés : ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines / le secteur des ressources humaines aujourd'hui / secteur ressources humaines 2014
Master 2 Économie et Management des Organisations et des ...
Nice
Objectifs :
Le Parcours de Master en « Économie et Management des Ressources Humaines » est une formation pluridisciplinaire en Économie, Gestion et Droit. Elle s'inscrit dans la continuité d'une Licence en Économie-Gestion, en Administration Économique et Sociale, en Droit ou en Psychologie du Travail. Il s'agit d'un Master Professionnel comprenant, de manière équilibrée, des enseignements dans les quatre disciplines précédentes ainsi qu'en informatique et langue.
Les objectifs professionnels du Master sont liés aux besoins des étudiants et des entreprises ainsi qu'à ceux du marché du travail qui caractérisent la Région...
Site :
http://unice.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines d une entreprise / dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise