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Assistant(e) de Direction Ressources Humaines | France ...
Assistant(e) de Direction Ressources Humaines
Assistant(e) de Direction Ressources Humaines
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A la rentrée 2015, le département Génie Mécanique et...
Date: 2016-12-24 14:14:26
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Directeur Général / Directrice Générale | Descriptions d ...
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La dotation
Directeur Général / Directrice Générale
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LICENCE professionnelle Gestion des ressources humaines ...
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La formation professionnelle reste plus que jamais un enjeu majeur de la performance des organisations. Nombreux sont les facteurs stratégiques concourant au développement d'une meilleure gestion des compétences. Pour les directions, la formation professionnelle, la gestion des compétences,...
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04-04-2016 23:17
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DUT GEA option GMO en année spéciale - IUT de Rennes 1
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Les écoles de commerce qui proposent une rentrée décalée ...
Depuis de nombreuses années, certaines écoles de commerce proposent des "deuxièmes rentrées" ou des "rentrées décalées" en janvier ou février qui permettent aux étudiants de ne pas perdre un an.
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La Liste Complète des Cabinets Conseil à Paris [+1000 ...
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Atheneo ERP, la solution de gestion pour optimiser l'ensemble des process de votre entreprise
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ASSISTANT EN RESSOURCES HUMAINES | Formation Management ...
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Date: 2016-09-01 16:59:23
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Licence professionnelle GESTION ET PILOTAGE DES RESSOURCES ...
Ouvert en VAE
La formation permet aux étudiants de savoir identifier les enjeux des recrutements, de la formation et d'un dispositif de GPEC . Elle répond aussi aux besoins des PME qui doivent recruter et gérer les formations mais qui, de par leur taille, ont besoin de généralistes de la fonction Ressources Humaines.
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La fiche de poste d'un chef de projet peut varier d'une organisation à une autre, d'un contexte à un autre.
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Groupe SFP - Ressources humaines
Superviseur de production
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Notre client, Olymel, chef de file canadien dans l'industrie de la transformation de la viande de porc et de volaille est à la recherche, pour son usine de Berthierville, d'un :
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Sous la supervision du chef de production, le titulaire du poste planifie, organise, dirige et contrôle l'ensemble des activités...
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Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Le titulaire du BTS 'Assistant de gestion PME-PMI' est le collaborateur direct d'un patron de PME ou d'un cadre dirigeant. Sa mission se caractérise par une forte polyvalence à dominante administrative qui lui permet de participer à la gestion opérationnelle de l'entreprise dans ses dimensions administrative, comptable, commerciale, humaine...
L'assistant a, d'une manière générale,...
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cpas1200.be - Offres d'emploi
LE CENTRE PUBLIC D'ACTION SOCIALE de WOLUWE-SAINT-LAMBERT Recrute sous contrat de travail à durée indéterminée (H/F)
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LE TURNOVER, UN MAL NECESSAIRE? - Chef d'entreprise Magazine
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La démission de collaborateurs- clés peut désorganiser votre entreprise. Il n'empêche, le turnover peut amener du sang neuf et évite à une PME de vivre en cercle fermé. A condition de ne pas franchir la ligne blanche. Témoignages.
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Licence professionnelle Métiers de la GRH : formation, emploi et compétences (LP GRH)
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Offre d'emploi Chef de Projet AMOA Finance/RH H/F Paris CDI
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DUT Gestion des entreprises et des administrations OPTION ...
Durée de la formation : 4 semestres
Nombre d'heures de formation à l'Université : 1620h + 300h de projets tuteurés
Nombre de semaines de stage en entreprise : 10 semaines
Résumé de la formation :
L'objectif du DUT GRH est de former des cadres de gestion des ressources humaines par l'étude des relations individuelles et collectives du travail, de la psychologie sociale et de la gestion instrumentale du personnel. Il aborde les problèmes relationnels selon une démarche...
Site :
http://iut.univ-lyon1.fr
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise