Articles sélectionnés pour le thème : ressources humaines partenaire strategique
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- LECA RH
Anne LECA
CONSULTANTE, DIRECTRICE
Anne LECA a une double formation d'Ecole de Commerce (Institut supérieur de Gestion) et de Gestion des Ressources Humaines (Institut de Gestion Sociale). Elle est certifiée SOSIE.
Elle a débuté sa carrière par plusieurs postes de direction commerciale au sein de grandes entreprises (Sodexho, OCE France et France Télécom Equipements) avant de rejoindre le...
Site :
http://www.lecarh.fr
Emplois Tunisie les cabinets de recrutement | Tanitjobs.com
Les cabinets de recrutement en Tunisie
Pour obtenir de réussite dans un environnement économique en perpétuelle évolution, les entreprises devront chercher des moyens pour pérenniser leur activité tout en faisant face à la compétitivité. La bonne organisation ainsi que la flexibilité des offres sont ainsi essentielles afin de permettre aux structures de suivre les évolutions du...
Site :
https://www.tanitjobs.com
Recherche d'emplois RH - HRcareers Site emploi RH
Responsable Paie et Administration du personnel (H/F) Paris
CDI 35 - 45KEUR Expérience : 2 - 5 ans Posté le 22 décembre 2016
Directement rattaché(e) au DRH et accompagné(e) de deux assistants RH, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : - Etablissement des paies : Gérer le traitement de la...
Chargé(e) de recrutement / Formation Paris (75015)
Alternance Salaire...
Site :
http://www.hrcareers.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / profil de poste responsable ressources humaines / profil de poste directeur ressources humaines / profil de poste gestionnaire ressources humaines / profil de poste ressources humaines
Offres d'emploi RH et droit social - HRcareers Site emploi RH
Responsable Paie et Administration du personnel (H/F) Paris
CDI 35 - 45KEUR Expérience : 2 - 5 ans Posté le 22 décembre 2016
Directement rattaché(e) au DRH et accompagné(e) de deux assistants RH, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : - Etablissement des paies : Gérer le traitement de la...
Chargé(e) de recrutement / Formation Paris (75015)
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Master Finance Trésorerie | IGR-IAE Rennes
Accueil > Formations > Master Finance Trésorerie
Master Finance Trésorerie
Le Master Finance confère une spécialisation en Finance permettant d'être rapidement opérationnel et évolutif dans les services financiers des entreprises, des banques, des cabinets de conseil et des assurances. Le caractère à la fois professionnel, conceptuel et concret de l'enseignement permet à des étudiants...
Date: 2016-12-24 15:37:11
Site :
http://www.igr.univ-rennes1.fr
Thèmes liés : cours d'introduction a la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / cours d'initiation a la gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international
Télécharger le logiciel de la paie sage saari paie 100 V16 ...
1 Pour les Petites et Moyennes Entreprises
Sage Paie & RH
Sage Paie Pack et Sage Paie Pack+
Sage Suite RH
SOMMAIRE
3
Avec plus de 300 000 utilisateurs, 20 millions de bulletins de paie édités chaque année, plus de
50 000 appels clients par an, Sage est aujourd'hui le leader incontesté des solutions de gestion pour
les petites et moyennes entreprises en France.
Cette position est le fruit...
Date: 2018-04-13 07:29:00
Site :
http://www.espace-entreprises.com
M1 Droit des Ressources Humaines et de la protection ...
M1 Droit des Ressources Humaines et de la protection sociale (en alternance)
Mention:
Présentation M1
Depuis plus de dix ans maintenant, le Master "Droit social : droit des ressources humaines et de la protection sociale" forme des professionnels de haut niveau aux différents aspects de la fonction R.H. A l'issue des deux années d'apprentissage, nos étudiants sont capables de conseiller...
Date: 2016-12-24 18:40:56
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https://www.universite-paris-saclay.fr
Thèmes liés : master droit des ressources humaines et protection sociale / master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / master droit social et gestion des ressources humaines lyon
Premium Ressources Humaines | Recrutement et service conseil
Les services
Recherche de cadres supérieurs et intermédiaires
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de mandats de recrutement de cadres supérieurs et intermédiaires dans l'ensemble des familles de fonctions de l'organisation, soit la direction générale, la finance, les ventes et le marketing, le juridique, la gestion des ressources humaines, les opérations, l'ingénierie, la...
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http://premiumrh.ca
Catalogue des formations de l'Université de Lille ...
Option Ressources Humaines (RH) : axée sur la maîtrise des outils de gestion des ressources humaines (droit du travail, pilotage social, administration du personnel, gestion des emplois etdes compétences, gestion des rémunérations), elle forme des collaborateurs capables de concevoir et de conduire des opérations relatives aux divers aspects de la gestion du personnel.
Option Gestion et...
DOC Services Conseils et DOC Formation
DOC Services Conseils
Une équipe multidisciplinaire, flexible et dynamique dont la mission est de conseiller et supporter la clientèle dans la conception et l'implantation de stratégies en développement des ressources humaines.
Doc Formation
Une équipe multidisciplinaire, flexible et dynamique dont la mission est de promouvoir et développer les compétences et l'adaptation de la...
Date: 2018-03-06 21:50:21
Site :
http://www.doc-sc.qc.ca
La fonction RH : un « Business Partner » pour l’entreprise
La fonction ressources humaines : De nouveaux enjeux opérationnels
Terminée l'image des ressources humaines au profil purement juriste ou administratif. Aujourd'hui, le service des ressources humaines agit comme un réel « Business Partner » au sein de son entreprise. En effet, peu importe la taille de l'entreprise, les RH sont désormais perçues comme un partenaire indispensable aux...
Site :
http://www.talentsoft.fr
Thèmes liés : evolution de la fonction rh dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'impact de la fonction rh en entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Formation Cycle certifiant Responsable Ressources Humaines - Orsys
Acteur majeur dans la gestion du capital humain de l'entreprise, votre responsabilité est d'assurer le développement, la mise en oeuvre et la gestion dynamique des Ressources Humaines. Interlocuteur privilégié des décideurs, du management de proximité et des salariés, vous occupez une place centrale dans l'entreprise. Ce cycle vous permettra de bien identifier les enjeux stratégiques de...
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http://www.orsys.fr
Cabinet de recrutement, conseil RH et formation – Ansquitil RH
Fiches conseils
Qui sommes nous ?
Ansquitil-RH, cabinet de recrutement et conseil en Ressources Humaines a été créé en 2008. Notre volonté : maintenir l'Humain dans les Ressources Humaines.
C'est cette valeur, essentielle à nos yeux, qui nous a conduit aux choix et stratégies suivants :
Un cabinet à taille humaine
Afin de préserver des valeurs telles la qualité des relations, des échanges et afin de ne pas devoir survendre pour assurer coûte que coûte les ratios obligatoires, nous avons choisis de constituer une équipe permanente de taille modeste et de faire appel à des partenaires sélectionnés au...
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http://www.ansquitil-rh.fr
Thèmes liés : cabinet recrutement conseil rh / cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / cabinet de recrutement rh formation / cabinet conseil rh formation / ressources humaines conseil general var
Directeur Administratif et Financier - referentiels-metiers.opiiec.fr
Fédérer les ressources et les partenaires en créant une dynamique autour de la stratégie d'entreprise.
Adaptabilité et Flexibilité
Anticiper les évolutions et les changements à venir.
Analyse et Synthèse
Anticiper les besoins en information et rechercher en continu de nouvelles sources d'informations pertinentes. Elaborer une vision stratégique et globale assurant une prise de décision...
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http://referentiels-metiers.opiiec.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise
Formation en alternance master MRH à l'IFCAE - Cergy (Val ...
01 34 35 35 35
Mastère Management des Ressources Humaines (Titre RNCP Niveau I)
Titre inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) au niveau I, par arrêté ministériel publié le 9 août 2014 au Journal Officiel
Code RNCP 19444 - Certificateur : ECORIS
Véritable stratège des ressources humaines, le Manager des relations sociales en entreprise est capable de...
Site :
http://www.ifcae.fr
Thèmes liés : titre rncp manager des ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / politique rh et strategie d'entreprise / poste de responsable developpement rh / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Ressources humaines | obtenez des réponses à vos ...
Ressources humaines
SVP, un service unique qui vous accompagne dans le développement de vos RH
Recrutement, contrats, paye, climat social, management, formation,... : à tous ces niveaux, votre rôle dans l'entreprise est capital. Mais pour adapter les ressources humaines aux nouveaux besoins de l'entreprise et de son marché ou intégrer le flux des nouveautés législatives, réglementaires et...
Site :
http://www.svp.com
Thèmes liés : le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / role des ressources humaines dans l'entreprise / dees ressources humaines / marche de l'emploi dans les ressources humaines / marche de l emploi en ressources humaines
Cabinet conseil RH au Cameroun | Human Linker
Human Linker est un cabinet spécialisé dans le management opérationnel des Ressources Humaines. Sa vocation est d'accompagner ses clients tout au long de leurs projets RH pour transformer leur capital humain en véritable levier de performance de l'entreprise. La double culture du cabinet, à la fois africaine et européenne, est un atout essentiel pour apporter au client l'expertise RH dont...
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http://human-linker.cm
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise
PARTENAIRE RH CONSEIL Vous accompagnez est notre mission..
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De nos jours, les entreprises opèrent dans un environnement complexe et en perpétuelle évolution.
En effet, il est important d'anticiper les changements, ou le cas...
Site :
http://www.partenaire-rh-conseils.fr
Thèmes liés : partenaire conseil rh / partenaire conseil ressources humaines / cabinet de conseil en strategie rh / rh partenaire strategique / cabinet conseil rh lille
Responsable des Ressources Humaines H/F Lyonnaise des Eaux ...
Responsable des Ressources Humaines H/F Publiée le 16/10/2014 [GRPSUEZ_1516152 - 97096]
Descriptif de l'offre
Lyonnaise des Eaux, Filiale de SUEZ ENVIRONNEMENT, alimente en eau potable 12 millions d'habitants et dépollue les eaux usées de 11 millions de personnes en France. Forte de 130 ans d'expérience dans la gestion technique de l'eau, Lyonnaise des Eaux innove pour la santé de l'eau en...
Site :
emploi-environnement.com
Thèmes liés : responsable ressources humaines lyonnaise des eaux / dees ressources humaines / poste responsable ressources humaines marseille / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines
UNFPA recrute 01 Sage femme Conseillère Pays ...
Le Bureau du fonds des Nations Unies pour la Population (UNFPA) recrute 01 Sage femme Conseillère Pays
Entreprise/Structure: Le Bureau du fonds des Nations Unies pour la Population (UNFPA)
Ville, Pays: Niamey, Niger
Niveau d'études minimum réquis: Non précisé
Expériences professionnelles demandées: Non précisé
Date limite de dépôt de dossier: 12-12-2017
Email de réception des...
Cible Rh Emploi | Groupe - Cible
Cible Ressources Humaines est l'une des trois entreprises qui forment le Groupe Cible mis sur pied depuis 1986 ; et bénéficie d'une large expertise dans les différents domaines du Conseil en Ressources Humaines.
Pour chacune de ses activités, Cible RH s'appuie sur les compétences de Consultants expérimentés et des méthodologies éprouvées et adaptées.
Notre culture s'inscrit dans un esprit de rigueur, de...
Site :
http://www.groupe-cible.com
Conduite de Projet en ressources humaines 1 - capfor.com
Nous accompagnons nos partenaires dans la conduite de projets stratégiques lors d'étapes clés :
Clarification des objectifs
Adhésion des collaborateurs dans une démarche
descendante
Constitution et encadrement de groupes de travail
Elaboration...
Site :
http://www.capfor.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et conduite de projet / ressources humaines d une entreprise definition / ressources humaines d'une entreprise definition / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines
Sous-famille : Ressources Humaines - Le répertoire des ...
Retour à la famille
Ressources Humaines
Ensemble des métiers et activités de gestion de mobilisation et de développement professionnel du personnel médical et non médical, d'amélioration des conditions de travail et de gestion des relations sociales
Chargé(e) de la formation continue
Après repérage et analyse des besoins individuels et collectifs en formation, mettre en oeuvre et évaluer les résultats, l'efficacité de la politique de formation élaborée en...
Date: 2016-12-24 13:55:09
Site :
http://www.metiers-fonctionpubliquehospitaliere.s ...
Thèmes liés : dees ressources humaines / metiers ressources humaines relations sociales / ressources humaines relations sociales / gestion des ressources humaines et relations du travail / gestion des ressources humaines emploi
Avenir RH Consulting
Avenir RH Consulting
Votre partenaire en Développement RH
Avenir RH Consulting accompagne les Directions des Ressources Humaines des entreprises dans la mise en place ou l'optimisation de leur stratégie de Talent Management .
En travaillant auprès des collaborateurs RH , des Managers, sur les SIRH et les process, notre objectif est de créer avec vous une valeur ajoutée durable pour votre entreprise par la mise en oeuvre...
Date: 2018-04-14 06:55:11
Site :
http://avenirrh-consulting.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / avenir rh consulting / importance de la direction des ressources humaines dans une entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise
Master RH et management responsable des organisations ...
Cathy KROHMER
OBJECTIF
L'objectif de la mention est de former de futurs cadres, concepteurs, analystes et gestionnaires de systèmes de management des ressources humaines et des organisations.
PUBLIC VISÉ
Titulaires d'une licence du domaine droit, économie et gestion pour les formations initiales. Titulaires d'une licence ou salariés admis en master 1. Le master est ouvert aux personnes...
Site :
http://ismo-feg.univ-amu.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formateur en milieu professionnel / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Cabinet Dornier Consultants à Besançon (25)
Cabinet Dornier Consultants dirigé par Michelle Biron est spécialisé dans les ressources humaines.
Nous vous proposons du conseil en recrutement externe, en promotion interne, la gestion de carrière et le sourcing. Nous assurons également des prestations de coaching individuel et d'équipe, l'accompagnement au changement, une expertise pour la gestion...
Date: 2016-12-24 17:27:23
Site :
http://www.biron-dornier-consultants.fr
Thèmes liés : cabinet de recrutement specialise dans les ressources humaines / cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / centre d'expertise en gestion des ressources humaines / centre d expertise en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines
cargoRHConseil - Accueil
Bilans de compétences, de positionnement et d'orientation
Formations, dans le domaines de la communication, du management, du développement personnel, et des ressources humaines
V.A.E , Validation des Acquis de l'Expérience, centre d'accompagnement certifié par la Fédération française de la Formation Professionnelle.
Des services complets, adaptés et potentiellement complémentaires, qui répondront à la majorité de vos besoins.
Nos...
Date: 2016-12-24 15:31:33
Site :
http://cargorhconseil.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines formation du personnel / formation conseiller en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences
Le pilotage RH en lien avec le contrôle de gestion : le juste prisme ...
Le pilotage RH est né de la nécessité pour tout DRH de valoriser son action en démontrant sa contribution à la performance globale de l'entreprise. Se doter d'outils de mesure et de pilotage adaptés permet, en effet, de prouver et de renforcer la pertinence d'une politique RH à tous les niveaux de l'entreprise. Parmi les nombreuses facettes du pilotage RH, l'exercice de celui-ci en lien...
Master RH et management responsable des organisations
Master RH et management responsable des organisations
Navigation
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Objectif
L'objectif de la mention est de former de futurs...
Date: 2016-12-24 12:10:31
Site :
formations.univ-amu.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et organisation / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Cap RH – Formation
Formation
Formations Intra
A travers nos formations en Droit social opérationnel, Ressources Humaines et en Management, notre ambition est de vous permettre d'acquérir les concepts, les réflexes professionnels vous permettant de mettre en oeuvre les meilleures pratiques au quotidien. Nos formations sont conçues et animées par des experts afin de vous permettre de développer votre expertise...
Site :
http://cap-rh.com
Thèmes liés : formation ressources humaines droit social / dees ressources humaines / droit social et gestion des ressources humaines / management ressources humaines formation continue / ressources humaines droit social
Agence de recrutement et placement - Général à Montréal ...
Bédard Ressources
Nous sommes une agence de placement spécialisée dans le recrutement de personnel et les ressources humaines. Avec une expertise de plus de 35 ans, nous offrons des emplois permanents et temporaires dans divers domaines tels que l'administration, le crédit, le secteur industriel ainsi que des postes de cadres et consultants.
Voir l'inscription complète de Bédard Ressources
Extra multi-ressources est le chef de file en matière de recrutement et placement de personnel au sein de...
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L'outsourcing RH sur mesure
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humaines, vous accompagne de la conception à la mise en oeuvre de stratégies et de
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http://cap-rh.com
Thèmes liés : dees rh / fonction rh d'une entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise / rh dans l'entreprise
Les missions de la direction des ressources humaines
Les missions de la direction des ressources humaines
20 Jan
Les missions de la direction des ressources humaines ne cessent d'évoluer. Si vous travaillez dans le domaine et que vous vous interrogiez sur vos fonctions, nous pouvons vous venir en aide avec ces quelques réponses. Alors, le DRH est :
Le stratège au sein de l'entreprise
L'anticipation des besoins de compétences (qualité et...
Site :
http://www.pepite-sc.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / direction des ressources humaines recrutement / fonction direction ressources humaines / importance de la direction des ressources humaines dans une entreprise / direction des ressources humaines
Bouygues - Recherche RH, Ressources Humaines
Dans l'actualité RH plus de 50 résultats
22/09/2016 - Digitalisation RH, SIRH
Rencontre avec Clément Buyse, Co-fondateur et COO de PeopleDoc 1/ La digitalisation soumet la fonction RH à des pressions très fortes. On discute ardemment de son rôle ...
11/09/2016 - Formation, elearning
BPI group, cabinet RH de conseil en management, publie un Livre blanc intitulé : « L'université...
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myrhline.com
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Les métiers du conseil en emploi et insertion professionnelle
Vous êtes ici : Espace Professionnel > Orientation > Evoluer dans les métiers de l'AIO > Métiers & Formations de l'AIO
Les métiers du conseil en emploi et insertion professionnelle
SOMMAIRE
> Consultez la fiche métier Pôle Emploi
Quelles formations ?
S'il n'existe pas de diplôme précis pour accéder à ces métiers, les formations privilégiées de niveau bac à bac + 5 appartiennent aux...
Site :
http://www.rhonealpes-orientation.org
Thèmes liés : master gestion des ressources humaines iae lyon / conseiller en gestion des ressources humaines fiche metier / master gestion des ressources humaines paris / fiche metier consultant en gestion des ressources humaines / formation gestion des ressources humaines lille
RHeponses | Optimisation des compétences & GPEC
OPTIMISATION DES COMP�?TENCES & GPEC
Optimisez les compétences de vos collaborateurs.
GPEC, quelles obligations ?
La Loi Borloo de 2005 a instauré une obligation de négociation triennale sur la Gestion Prévisionnelle de l'Emploi et des Compétences (GPEC).
L'obligation pèse sur les sociétés employant au moins 300 salariés.
Néanmoins, à moins de 300 salariés, il est primordial de se pencher sur le sujet : la GPEC est au préalable de toute vision stratégique des Ressources Humaines.
Définition de la...
Site :
http://www.rheponses.com
Thèmes liés : definition gestion previsionnelle des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / dees ressources humaines / gestion strategique des ressources humaines definition / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
CAFERUIS - collcoop.org
04 42 17 03 17
Objectifs
La formation vise à promouvoir les fonctions d'encadrant et de responsable d'unités d'intervention sociale en renforçant les capacités de conception et de mise en oeuvre de projets de service ou d'unité :
qui contribuent aux objectifs de politiques sociales portés par l'institution,
qui sont porteurs de sens pour les professionnels et les usagers,
qui...
Site :
http://www.collcoop.org
Thèmes liés : projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / offre d'emploi ressources humaines relations sociales / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines
Formation initiale management ... - IAE Toulouse
LMD
En formation initiale, l'IAE apporte aux jeunes étudiants les compétences nécessaires à la prise de responsabilité en entreprise.
L'IAE propose des formations diplômantes, généralistes ou spécialisées, conçues avec des entreprises ou...
Site :
http://www.iae-toulouse.fr
Thèmes liés : formation management strategique des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les entreprises internationales / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines internationale / gestion des ressources humaines et management des competences
Optimisation de la Gestion des Ressources Humaines
Optimisation des organisations et systèmes de Gestion RH
Grâce à son expertise en Ingénierie des Ressources Humaines et de la Formation, Apave International vous accompagne dans l'élaboration et l'implémentation d'outils s'inspirant des techniques de gestion des ressources humaines les plus récentes, adaptées à votre contexte et à vos spécificités :
o Réalisation de Manuel de fiches...
Site :
http://www.apave-international.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines
Licence pro gestion des ressources humaines spécialité ...
Accueil Fiches formation Licence pro gestion des ressources humaines spécialité métiers de la formation, de l'insertion professionnelle et de l'accompagnement
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Fiche formation
Licence pro gestion des ressources humaines spécialité métiers de la formation, de l'insertion professionnelle et de l'accompagnement
Ministère(s) de Tutelle
ministère chargé de l'Enseignement supérieur et de la Recherche
Nature du diplôme
diplôme national ou...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines specialite metiers de la formation / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence pro gestion ressources humaines
Ressources humaines - Ambition RH | Ingerop
18, rue des Deux Gares
92500 Rueil-Malmaison - FRANCE
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Ambition RH
Le développement constant des compétences et de la performance de ses équipes fait partie du code génétique d'Ingérop dans une logique de responsabilité partagée avec chacun de ses collaborateurs.
La politique RH Ingérop se veut la traduction concrète des valeurs du groupe à travers des actions...
Date: 2016-12-24 16:22:50
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Les grands défis de la GRH dans la fonction publique : de ...
Les agents en charge de la gestion des ressources humaines (GRH) dans la fonction publique seraient, pour un même nombre de personnel à gérer, 40 % plus nombreux que dans les entreprises [1]
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Date: 2018-04-14 05:47:13
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Responsable des ressources humaines - Fiche CFA IGS
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Responsable des ressources humaines
Le(a) responsable des Ressources Humaines intervient au coeur du moteur de la compétitivité d'une entreprise : son...
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Patricia Perello, promotions 2010 / 2012
"Bien consciente de la difficulté d'étudier seule, il était nécessaire que je sois bien accompagnée tout au long de mon cursus. Mon choix s'est très vite porté vers l'ESTC..."
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GRH - gestion des ressources humaines (Bachelier)
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Ce bachelier s'adresse à toute personne qui souhaite devenir gestionnaire des ressources humaines.
Collaborateur essentiel de l'entreprise, le Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH) gère l'ensemble des moyens mis en oeuvre pour garantir une adéquation entre les ressources et les besoins en personnel de l'entreprise: recrutement, gestion des situations administratives, évaluation des compétences,...
Au sein d'une organisation marchande ou non, le responsable de la gestion de personnel traite...
Date: 2016-12-24 14:00:40
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ESSEC Blog Formation Permanente: Les formations RH de l'ESSEC
Jean-Marie Peretti , Professeur à l'ESSEC, Directeur académique du Mastère Spécialisé en Management des Ressources humaines répond au questions de Juliette loir pour le magazine mensuel de l'ANDRH (Personnel n°497 page 96)
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Les entreprises de toute taille se doivent de prendre en compte le facteur humain dans leur gestion - ce n'est plus à démontrer. L'anticipation des besoins du consommateur est également indispensable dans un contexte environnemental d'exacerbation de la concurrence. Dans le souci de répondre à toutes ces exigences, l'analyse des...
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Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance du facteur ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la gestion des ressources humaines de l'entreprise google
La gestion des ressources humaines au Maroc, la prochaine ...
La gestion des ressources humaines au Maroc, la prochaine conférence de TBS Casablanca, le 21 avril 2015 sur le Campus de la CFCIM à Aïn Sebaâ.
Date de publication : 12 avril 2015 Rubrique : Divers
« La gestion des ressources humaines au Maroc : enjeux, défis et perspectives», la prochaine conférence de Toulouse Business School Casablanca, mardi 21 avril 2015 à 18 h 30 sur le Campus de la CFCIM à Aïn Sebaâ.
Cette conférence répondra aux préoccupations des étudiants, futurs lauréats d'écoles de commerce, d'écoles d'ingénieurs et d'universités marocaines ou internationales. Elle répondra également aux attentes des...
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http://www.cfcim.org
GRH - gestion des ressources humaines (Bachelier)
Ce bachelier s'adresse à toute personne qui souhaite devenir gestionnaire des ressources humaines.
Collaborateur essentiel de l'entreprise, le Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH) gère l'ensemble des moyens mis en oeuvre pour garantir une adéquation entre les ressources et les besoins en personnel de l'entreprise: recrutement, gestion des situations administratives, évaluation des compétences,...
Au sein d'une organisation marchande ou non, le responsable de la gestion de personnel traite la législation au sens large avec toutes les implications juridiques, sociales, économiques et administratives. Il fixe ses objectifs en...
Date: 2018-04-14 05:16:31
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Nos services RH - Unique Interim
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