Articles sélectionnés pour le thème : formation management et ressources humaines
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Au service de l'industrie - AFPI
L'approche globale du projet d'entreprise faisant appel
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L'académie de Poitiers recrute des apprenti.e.s - ac ...
benoit.eriteau@ac-poitiers.fr
Etudiants apprentis professeurs (EAP)
Un autre dispositif est mis en place à destination des étudiants dont le projet professionnel est de devenir professeur de lycée ou collège.
L'académie de Poitiers recrute des apprenti.e.s
Vous avez entre 16 et 30 ans ? Vous cherchez un contrat d'apprentissage ?
Dans la continuité des 2 rentrées précédentes,...
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Portail wk-rh.fr
WK-RH.fr : le portail dédié aux acteurs du social, des ressources humaines et du management !
Les actualités en temps réel des rédactions Liaisons Sociales Magazine et Entreprise & Carrières dès la page d'accueil mais aussi, des interviews, dossiers, focus sur les sujets et enjeux qui intéressent l'univers RH,
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Une équipe expérimenté au service du Management de Transition
English
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un « pure player » du management de transition présent sur le marché français depuis près de 15 ans.
Notre équipe est constituée de consultants expérimentés, ayant eu des responsabilités opérationnelles dans des entreprises internationales.
Nos bases de données candidats comportent près de 8000 candidats potentiels dont 1000 nouveaux...
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Pourquoi et comment mettre en place un référentiel de compétences ...
Pourquoi et comment mettre en place un référentiel de compétences ?
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Souvent présenté comme un document indispensable à la gestion des ressources humaines, le référentiel des compétences représente bien des avantages pour l'entreprise. Mais il est aussi un outil efficace et recherché par les salariés, qui souhaitent soigner leur plan de carrière.
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Département AES - Université Rennes 2
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Informations complémentaires
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Date: 2016-12-24 14:10:42
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IAE Tours - Formations en gestion et management - Licences ...
M1 Finance, Contrôle, Audit
Accessible aux diplômés de bac+3 pour une formation approfondie de niveau bac+4 permettant une pré-spécialisation dans les domaines de la finance, du contrôle et de l'audit.
Le premier semestre...
Date: 2016-12-24 15:02:48
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Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et organisation / dees ressources humaines / formation gestion des ressources humaines tours / management des ressources humaines master 1
/ Écoles | Sciences Po
Aujourd'hui, 71 % des diplômés de Sciences Po travaillent dans le secteur privé ! Internationale et professionnalisante, la formation en master prépare à une grande variété de métiers. Opérationnels, nos diplômés sont aussi appréciés pour leur esprit critique, leur créativité et leur capacité d'adaptation. Ils acquièrent ces savoir-faire et savoir-être au sein de nos 7...
Date: 2018-04-14 05:55:55
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formations management et développement commercial - Time ADN
Conduite du changement en entreprise : enjeux et bonnes pratiques
On entend par « conduite du changement », terme apparu dans les années 90, l'ensemble des techniques et méthodes accompagnant la transformation d'une entreprise. Le concept est en réalité très large. Nouvelle gamme de produits, implantation d'un nouveau système informatique, réorganisation interne de l'entreprise et...
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Création d’une franchise en ressources humaines ... - VAKOM
Faire partie d'une équipe, d'un réseau
VOTRE RECHERCHE :
Un service et un accompagnement de qualité
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Création d'une franchise en ressources humaines (RH)
Fondée à Rouen en 1989 par Jean-Louis Fel, notre société est aujourd'hui présente dans de nombreuses villes de France grâce à notre réseau. En effet, nous possédons actuellement une...
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Assistant(e) Ressources Humaines - Formations Management
Administration du personnel et gestion des contrats de travail
Remplir les formalités d'embauche
Respecter les règles de conservation et d'archivage des documents administratifs
Respecter les obligations légales et leur calendrier
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Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / politique de ressources humaines d'une entreprise / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines
Formation Ressources Humaines - Formation de formateur
Parcours professionnel de consultante
Après ses études universitaires, Karine Briand-Glouzouic développe des concepts de formation dans des secteurs diversifiés, autour des thèmes tels que :
L'expertise dans le domaine de la culture
Le développement de nouveaux programmes de formation sur mesure
L'accompagnement et la certification académique des formateurs
L'animation de...
Date: 2016-05-02 19:33:30
Site :
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Thèmes liés : formation professionnelle ressources humaines nantes / formation professionnelle ressources humaines / formation continue ressources humaines nantes / management ressources humaines formation continue / formation continue ressources humaines universite
Nos Intervenants - institut-francais-mediation.fr
Christine Lamoureux
Directrice de L'Institut Français de la Médiation.
Christine Lamoureux est une professionnelle de la médiation en entreprise. Pour ses interventions en médiation, elle utilise des techniques éprouvées de communication, de la PNL, l'approche Will Schutz ainsi que tous les outils propres à la médiation. Elle compte plus de 15 ans d'expérience en conseil et en formation...
Date: 2018-04-14 05:13:01
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Thèmes liés : dees ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / master 2 management strategique des ressources humaines dauphine / service ressources humaines d'une entreprise / formation management strategique des ressources humaines
Dissertations gratuites sur Memoire Assistant De Direction
2011 LE FORMAL Nolwenn [POURQUOI CHOISIT-ON DE DEVENIR ASSISTANT FAMILIAL ?] DUT CARRIERES SOCIALES OPTION EDUCATION SPECIALISEE - IUT... de CHOLET SOMMAIRE Sommaire 1 2 INTRODUCTION .............................................................................................................. - 5 LA...
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Mémoire - Optimisation du processus de recrutement
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1. L'optimisation du processus de recrutement au sein d'un groupe de concessions automobiles Outils et enjeux Rapport de stage - Pôle Ressources Humaines du groupe Paul Kroely Automobiles Madeline BURGAIN M1...
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Les Recrutement à TOTAL Cameroun - lecamerounaisinfo
7 février 2011 09:04, par djoumatche djionkou aurelie
Bonjour Monsieur
je suis titulaire d'un Master en science technique de gestion .tres bonne connaissance en comptabilite et techniques administratives
13 février 2011 14:43
Bonjour monsieur,
Je suis titulaire d'un Master en gestion des ressources humaine ; bilingue et d'une grande expérience professionnelle dans nombres d'entreprises à...
Date: 2018-04-14 19:41:32
Site :
http://lecamerounaisinfo.com
Classement Master Management Stratégique de l'Organisation et Gestion du ...
Choisir un Master, un MS ou un MBA en Management Stratégique de l'Organisation et Gestion du Changement - lumière sur la spécialité
Le secteur du management stratégique de l'organisation et de la gestion du changement
Le management stratégique d'une organisation, c'est tenir compte de l'environnement extérieur de cette organisation pour prendre des décisions et lancer de nouveaux projets....
BAC STMG Ressources Humaines et Communication - ort.asso.fr
Objectif de la formation
Faire circuler une information, transmettre un message de façon claire, s'adresser au bon interlocuteur dans une situation donnée, voici le type de travaux que vous aurez à effectuer en « Ressources Humaines et Communication ».
C'est aussi le domaine de la bureautique ;
Au menu : l'acquisition de méthodes et de techniques propres aux fonctions d'administration,...
Date: 2016-12-24 14:21:08
Site :
http://www.ort.asso.fr
Thèmes liés : bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / bac stmg gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / bac communication et gestion des ressources humaines
Accueil - Master 2 GRHRS - Paris 1 Panthéon-Sorbonne
M2 - Gestion des ressources humaines et relations sociales
Venez découvrir au sein de l'Ecole de Management de la Sorbonne, le Master 2 Gestion des...
Site :
https://www.m2grhrs-sorbonne.com
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines paris 1 / master 1 gestion des ressources humaines sorbonne / master en gestion ressources humaines relations sociales / master gestion des ressources humaines paris 2
Chargé de Communication RH H/F - jobteaser.com
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Chargé de Communication RH H/F
Avec un chiffre d'affaires de 2.7 milliards d'euros en 2015, Tarkett est le leader mondial en matière de solutions innovantes et durables pour les revêtements de sols et les surfaces de sports. Près de 12.000 collaborateurs et 34 sites de production sont au service de nos clients dans plus de 100 pays.
L'activité de Tarkett est répartie de...
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Recherche d'emplois RH - HRcareers Site emploi RH
Responsable Paie et Administration du personnel (H/F) Paris
CDI 35 - 45KEUR Expérience : 2 - 5 ans Posté le 22 décembre 2016
Directement rattaché(e) au DRH et accompagné(e) de deux assistants RH, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : - Etablissement des paies : Gérer le traitement de la...
Chargé(e) de recrutement / Formation Paris (75015)
Alternance Salaire...
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http://www.hrcareers.fr
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Offres d'emploi RH et droit social - HRcareers Site emploi RH
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RH Consult : Votre interlocuteur du changement
RH Consult : Votre interlocuteur du changement
Britta NADE
Consultante Organisation / Coach / Interlocuteur du changement
Avec une expérience de Responsable Ressources Humaines de plus de 15 ans dans le milieu de la PME industrielle et après m'être formée au coaching professionnel et à l'analyse transactionnelle dans le champ « organisation », j'interviens en tant que Consultante en...
Site :
http://www.rh-consult.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise / responsable ressources humaines pme / fonction ressources humaines d'une entreprise
Ecole d'Immobilier et Ressources-Humaines | Sciences-U Paris
Préinscription
Orientez votre réussite vers l'Immobilier et les Ressources Humaines
Le secteur des Ressources Humaines est stratégique et présente une grande diversité de métiers :...
Date: 2016-12-24 13:37:10
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http://www.sciences-u-paris.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
Ariane management & RH, Ariane conseil et formation
Parce que l'orientation client, la performance collective, l'implication des Hommes, leur capacité à évoluer et à communiquer deviennent pour l'entreprise des axes qualitatif majeurs, l'équipe d'Ariane se donne pour mission de contribuer au...
Site :
http://www.rh-ariane.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / formation management et ressources humaines / place des rh dans l'entreprise / ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise
Certificat RH - Certificat Assistant RH |IFP
Assistant(e) en Gestion du Personnel
Certificat obligatoire pour accéder aux examens du brevet fédéral de spécialiste en RH
L'IFP propose une formation à distance en ressources humaines (RH), qui prépare les personnes à entrer...
Date: 2016-12-24 13:52:35
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ifp-formation.ch
Thèmes liés : formation assistant gestion rh / formation assistant rh suisse / assistant de gestion des ressources humaines formation / formation assistant ressources humaines a distance / assistante rh formation
Et si le rôle des RH, c’était la qualité des relations ?
by Erwann Rozier
Depuis qu'elle existe, la fonction RH ne cesse d'évoluer. L'importance de son action fait aujourd'hui consensus. Et pourtant, elle peine à exister. Avec la révolution numérique, et l'avènement de nouvelles formes d'entreprises et d'organisations, que doit-elle devenir ? Pour y répondre, revenons un peu en arrière...
L'homme enfin considéré dans l'entreprise
Il...
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Lettre de motivation admission en DUT GEA / Orthographe ...
Lettre de motivation admission en DUT GEA
Francinou a écrit :
Objet : Candidature à la formation DUT GEA - Gestion des Entreprises et des Administrations.
Madame, Monsieur,
Actuellement élève en Terminale STMG (Sciences et Techniques du Management et de la Gestion) - option « Ressources Humaines » -, au lycée Dr Koeberlé (67600 Selestat), je souhaite intégrer l'IUT (Institut...
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http://forum.leconjugueur.lefigaro.fr
Thèmes liés : dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / dut gea option gestion des ressources humaines / gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / dut gea option ressources humaines matieres / licence professionnelle gestion des ressources humaines option
Guadeloupe Formation - Pôle formation
Pôle formation
En Guadeloupe, 125 000 personnes ont un emploi, soit environ 74 % de la population active.
Les projets soutenus dans le cadre du Contrat de Plan Etat Région (CPER), combinés avec les orientations des programmes opérationnels (PO) FSE et les objectifs retenus dans le cadre du Contrat de Plan Régional du Développement des Formations (CPRDF) devraient permettre le développement...
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Altéa - Formation en Alternance - Formation Continue DIF ...
Altéa Formation à Mérignac (33)
TAUX DE REUSSITE 2016 : 83,33 %
Créé en 2001, ALTEA FORMATION, occupe une place reconnue dans l'Enseignement Supérieur privé bordelais.
Spécialisé dans les formations « Post Bac », ALTEA FORMATION offre des cursus sanctionnés par des Diplômes d'état, des Titres certifiés de niveau I et II et des Diplômes européens, dans les domaines :
administratif, commercial, e-commerce, marketing, management et ressources humaines.
Niveau Bac + 2, préparation...
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altea-formation.com
Thèmes liés : titre rncp manager des ressources humaines / bts assistant manager ressources humaines / management ressources humaines formation continue / formation continue marketing ressources humaines / formation alternance ressources humaines bordeaux
Gestion des ressources humaines - Docs-en-stock.com
Résumé du cours
Comment vais?je structurer mon organisation pour qu'elle marche sur tous points de vue ?
Jusqu'au XIXème siècle, les organisations étaient construites autour d'une vision technique (régies par des traités de comptabilité) puis ces mêmes organisations furent construites autour d'une approche militaire (avec des ouvrages relatant des arts de la guerre) et enfin, elles se...
Site :
https://www.docs-en-stock.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / cours gestion des ressources humaines grh rh / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
Les ressources humaines - CAPA - ca-ajaccien.corsica
Dans le souci constant de maîtriser l'évolution de la masse salariale, la déclinaison de la politique en matière de ressources humaines vise à atteindre l'effectif de référence fixé par le comité technique du 3 septembre 2015, de manière phasée en tenant compte à la fois des ressources financières de la collectivité, mais aussi des programmes d'investissement retenus par les élus...
Site :
https://www.ca-ajaccien.corsica
FUN - Les mots de la GRH : exploration
Les mots de la GRH : exploration
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Vie de l'entreprise
À propos du cours
Les Mots de la GRH vous plongent avec dynamisme, rythme et enthousiasme au coeur de la GRH pour appréhender les notions qui constituent la fonction RH.
Performance RH, Posture RH, Leadership, Challenging, Coopération, Innovations managériales, Réflexivité, Modes d'apprentissage, Management interculturel...
Site :
https://www.fun-mooc.fr
Marketing - Commerce (alternance) - cnam-franche-comte.fr
(à joindre au dossier d'inscription)
Titre RNCP Responsable Ressources Humaines (Bac+4)
Titre du Répertoire National des Certifications Professionnelles Niveau II (bac+4)
Responsable ressources humaines, modalité alternance - Code CPN04-p1
Conditions d'accès
Etre titulaire d'un diplôme homologué Bac+2 en relation avec la spécialité RH, le domaine de la gestion et des sciences...
Date: 2016-12-24 15:35:13
Site :
http://www.cnam-franche-comte.fr
Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise
Formation Management et pratiques RH du cadre dans la ...
Formation Management et pratiques RH du cadre dans la fonction publique territoriale
Ref : 3441
Formation Management et pratiques RH du cadre dans la fonction publique territoriale
Ce qu'il faut maîtriser pour être un manager efficace
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Améliorer l'efficacité...
Site :
weka.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / fiche de poste responsable rh fonction publique / formation management de projet rh / formation management rh / fiche fonction responsable developpement rh
GénéRHtion : Diversité culturelle, management et ...
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Les étudiants de la majeure Management et Ressources Humaines de 5e année tiennent un blog sur les problématiques RH rencontrées par les entreprises d'aujourd'hui. Entre revue de presse et études de cas, ils partagent leur vision « GénéRHtion ».
Un article de Shweta GUPTA, Etudiante M2 EMLV - Management des Ressources Humaines /2014-2015....
Date: 2016-12-24 12:48:53
Site :
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Thèmes liés : importance de la fonction rh dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
TOP'ETUDES | GESTION DES RESSOURCES HUMAINES V1 | Introduction au Management des ...
L'objectif du cours est de s'initie aux connaissances théoriques de la gestion des ressources humaines et à sa pratique à savoir :
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Apprendre un métier tout en cumulant une solide expérience sur le terrain et des savoir-faire pratiques et théoriques. L'auditeur se dote d'un tremplin vers des métiers riches et diversifiés et facilite...
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PILOTAGE RH / ABSENTEISME 1 - Se doter d’un tableau de ...
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31 Fonction du logiciel détenu, quel logiciel utilisez- vous au sein de votre structure ? Apologic : Mode d'emploi spécifique UNA ... Paramétrage de votre système d'information : Compétence interne : excellente maîtrise du logiciel Prestataire extérieur : Fournisseur du logiciel Temps de mise en place de la procédure de rapatriement : entre 1j et 3j pour la structure Temps de...
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Le management des organisations peut être défini comme : « Le pilotage global de l'organisation à travers un ensemble de politiques de production de biens ou de services, communication, marketing, ressources humaines, politique de financement, contrôle...
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Prévenir et lutter contre la maltraitance des personnes âgées
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Master Gestion des ressources humaines parcours GRH dans ...
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