Filières Ressources Humaines Licence Professionnelles

L'objectif de la formation, c'est d'assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines, d'intervenir dans la gestion quotidienne des salaires, gérer les compétences, prévoir un plan de formation, rédiger une offre d'emploi,........

Pour plus d'information veuillez nous contactez au :

0522 44 75 50/0522 30 05 12 / 13

www.cafpcasa.com

Imm15, Rue Ahmed Sitou Boulevard Mohamed V en face de Marché Central et Pharmacie de France.

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Par : cafp casa

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Certificat professionnel FFP "Assistant(e) Ressources Humaines"

Vous disposez d'une expérience dans le domaine des ressources humaines et vous souhaitez développer vos connaissances en suivant un certificat professionnel ? Découvrez le certificat professionnel "Assistant(e) Ressources Humaines" : https://www.gereso.com/formation-CER-ASS-DRH

Objectifs de la formation :

- Assurer la gestion administrative du personnel

- Piloter les tableaux de bord sociaux

- Garantir l’application du droit social au sein de votre entreprise

- Organiser les élections...

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Par : GERESO

Thèmes liés : formation professionnelle en gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / assistant ressources humaines pdf / ressources humaines d'une entreprise pdf / les ressources humaines dans l'entreprise pdf

Licence en qualité, sécurité environnement

L'objectif de la formation, c'est d'assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines, d'intervenir dans la gestion quotidienne des salaires, gérer les compétences, prévoir un plan de formation, rédiger une offre d'emploi,........

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Par : cafp casa

Thèmes liés : offre d emploi gestion des ressources humaines / licence gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines plan de formation / dees ressources humaines

ISCAE administration d'entreprise, ressources humaines

Les métiers de l’administration et de la gestion sont tournés autant vers les décisions d’orientations stratégiques de l’entreprise que vers les activités plus opérationnelles ayant trait à la gestion des tâches quotidiennes d’un projet, d’un service ou de l’entreprise dans sa globalité.

Après une formation polyvalente en BTS vous pourrez vous spécialiser dans les ressources humaines, et plus encore dans la gestion de la paie grâce à une formation spécifique créée...

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Par : Ecole Iscae

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / dees ressources humaines / rh d une entreprise

Introduction en bourse de Groupe Horizontal Software sur Alternext

Hervé Yahi, Président et Ingrid Eeckhout, Directrice Général Déléguée, sonne la cloche qui marque l'ouverture des marchés à Paris.

Horizontal Software est spécialisé dans l’édition de logiciels de gestion du capital humain en mode SaaS et en mode App. Le groupe propose des logiciels dédiés à l’acquisition et à la gestion des talents (gestion administrative, des formations, des entretiens et des carrières), à la gestion des temps, à l’optimisation des activités des...

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Par : BoursedeParisTV

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / formation gestion administrative et ressources humaines / formation gestion des ressources humaines

Formation Bac + 3 - Consultant en Recrutement et Travail Temporaire | Pigier Performance

Pigier Performance propose de Bac à Bac + 5 des formations en initiale ou en alternance dans les domaines du marketing, du commerce, de la communication mais aussi en Gestion des ressources humaines.

Le Bachelor RH " Consultant en Recrutement et Travail Temporaire": http://pigier.com/pigier-performance/formation/administration-des-entreprises-rh/gestionnaire-des-ressources-humaines-spe-recrutement-et-travail-temporaire

Isabelle, en reconversion professionnelle, réalise actuellement un...

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Par : Pigier Performance

Thèmes liés : recrutement et gestion administrative des ressources humaines / ressources humaines recrutement et formation / dees ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / gestionnaire des ressources humaines pigier

Les Ressources Humaines au cœur de la transformation du secteur public

Pour Agnès Audier, Directeur Associé au BCG, la politique de gestion des ressources humaines se place au cœur de la conduite du changement dans les administrations publiques. Portée par une vision stratégique des nouveaux besoins en compétences, la politique de développement des ressources humaines doit s'appuyer sur la mobilité interne et la formation.

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Par : BCG in France

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines politique / politique ressources humaines formation / formation gestion des ressources humaines

Les Ressources Humaines au cœur de la transformation du secteur public

Pour Agnès Audier, Directeur Associé au BCG, la politique de gestion des ressources humaines se place au cœur de la conduite du changement dans les administrations publiques. Portée par une vision stratégique des nouveaux besoins en compétences, la politique de développement des ressources humaines doit s'appuyer sur la mobilité interne et la formation.

Retrouvez les publications du BCG sur le secteur public sur bcgperspectives.com.

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Par : The Boston Consulting Group

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M2 Administration et gestion publique

Département de droit, administration et secteur public (UFR 01)

Master Administration et gestion de l'emploi - présenté par Jean-Louis Dayan et Laurence Lize.

Le master professionnel Administration et gestion de l'emploi forme des spécialistes de l'emploi capables d'exercer aussi bien dans les entreprises (recrutement, formation, gestion des compétences, mobilités, reclassement) que dans les cabinets de conseil (développement de l'emploi, ressources humaines) ou les structures...

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Par : UnivParis1

Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration publique / marche de l emploi en ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines

Formations en alternance | Pigier Performance

Pigier Performance propose des formations en alternance Bac +2 Bac +3 dans les domaines du commerce, management, ressources humaines, gestion, finance, administration des entreprises ou encore paramédical et social.

Grégory Noléo, conseiller en formation, le confirme : L'alternance est un bon moyen d'acquérir de l'expérience en entreprise tout en continuant ses études.

Nos conseillers aident les étudiants à trouver un poste grâce aux relations développées avec des entreprises...

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Par : Pigier Performance

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / formation alternance ressources humaines / formation conseiller en gestion des ressources humaines