Articles sélectionnés pour le thème : motivation en gestion des ressources humaines
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Lettre de motivation Gestionnaire du personnel - Réponse à une annonce ...
Lettre de motivation Gestionnaire du personnel
Réponse à une annonce - Sénior
Fiche métier : Gestionnaire du personnel
Titulaire d'au minimum un Bac +2, le gestionnaire du personnel est rattaché au service des ressources humaines d'une société. Il a pour mission de mettre en oeuvre et de développer une politique de gestion du personnel afin de sécuriser les effectifs de la société,...
Date: 2018-04-13 19:36:41
Site :
http://lettre-de-motivation.creeruncv.com
L'absentéisme dans l’entreprise - Ressources Humaines ...
L'absentéisme dans l'entreprise
N°2 - Septembre 2006
Si toutes les entreprises prenaient la peine de chiffrer les coûts de l'absentéisme, il est à parier qu'elles se préoccuperaient beaucoup plus de cette question. Globalement, 1% de taux d'absentéisme coûte 1% de la masse salariale. Ce qui permet d'établir le coût de l'absentéisme en France chaque année à environ... 25 milliards...
Site :
http://agir-mag.com
RH et communication interne, quelles possibilités ...
RH et communication interne, quelles possibilités ?
25 jan 2016
Les services RH s'emparent de plus en plus des enjeux stratégiques de la communication interne. Grâce à leurs compétences en gestion sociale, ils développent différentes actions participant à la cohésion interne et à l'engagement des équipes. Les RH ont ainsi beaucoup à apporter au pilotage de la communication interne,...
Date: 2016-12-24 15:12:24
Site :
http://www.docapost-rh.com
Thèmes liés : communication interne rh entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / enjeux des ressources humaines pour l'entreprise
Responsable des ressources humaines régional H/F - Offre ...
Niveau de diplôme : Bac+5 en GRH, Spécialité Gestion sociale
Expérience minimum : 7 ans
L'ENTREPRISE
Le cabinet ATOUT'RH Conseil est spécialisé dans le recrutement CDI-CDD zone Antilles-Guyane. Il recherche pour le compte de son client évoluant dans le secteur de l'hôtellerie-restauration, un(e) Responsable des Ressources Humaines en CDI.
LE POSTE
Au sein d'une organisation comptant plus...
Site :
cyphoma.com
Emploi Reims - EstJob
+ de critères - de critères
Emploi Reims
Parmi les professionnels particulièrement recherchés pour répondre aux besoins de main-d'oeuvre, citons notamment les salariés agricoles et viticoles, Reims étant l'un des berceaux de la production française de champagne. La ville de Reims projette également de recruter, en 2016, près de 750 agents d'entretien et techniciens de maintenance,...
Site :
estjob.com
Thèmes liés : offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi / agent des ressources humaines offre d'emploi / alternance ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi responsable ressources humaines paris
Digital RH : Numériser les recrutements est une urgence ...
Votre nom
Votre email
Enquête Avec la liste des 50 start-up du recrutement sélectionné par Accenture Strategy et L'Usine Digitale, vous pensiez être équipé pour la digitalisation de vos RH. Erreur, ce n'est qu'un début, la partie immergée de l'iceberg. S'il est urgent de numériser la porte d'entrée de l'entreprise, il faudra ensuite revoir l'organsiation RH, mais aussi l'ensemble des...
Site :
usine-digitale.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / management et rh dans l entreprise digitale / place du service rh dans l'entreprise / dees rh
La mobilité, un outil de fidélisation des employés au Maroc
Une charte de mobilité interne sera appliquée à partir de cette année. Des conditions financières plus intéressantes sont prévues pour promouvoir la mobilité vers les zones faiblement attractives.
Le Crédit Agricole du Maroc a mis en place une démarche structurée pour constituer une pépinière de managers. Une bonne partie est recrutée en interne. Explications avec Meriem Idrissi...
Site :
http://lavieeco.com
Offre d'emploi Maroc : Consultant Junior RH H/F - Casablanca - Casablanca
Voir toutes nos annonces
Description de l'entreprise
RH VALUE est un spécialiste en Gestion des Ressources Humaines opérationnel, qui intervient d'une manière spécifique, personnalisée et... lire la suite
Détails de l'annonce
Poste proposé : Consultant Junior RH H/F
Nous recrutons un Consultant Junior RH H/F .
Missions :
Analyser le parcours et les compétences professionnels ;
Identifier les motivations, les compétences clés, les atouts personnels, les objectifs professionnels ;
Analyser les marchés cibles pertinents et porteurs, construire un ou des projets professionnels et personnels ;
Élaborer, en accord avec...
Date: 2018-04-14 09:02:00
Site :
https://www.emploi.ma
Recherche de stmg - Onisep
STMG, quand tu me tiens !
La série technologique Sciences et Technologies du Management et de la Gestion, a vécu beaucoup de secousses, de réformes pour s'adapter et chasser sa mauvaise réputation. De vieux clichés ont pourtant encore la peau dure ! Apprendre, se former, s'intégrer dans l'ère du technologique numérique exigent d'être motivé, engagé, et concentré sur sa formation avec...
Date: 2016-12-17 10:21:40
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines en classe terminale / specialite communication et gestion des ressources humaines / bac stmg gestion des ressources humaines
Stages hospitaliers - Centre Hospitalier Universitaire ...
une lettre de motivation précisant les objectifs pédagogiques et personnels du stagiaire, ainsi que les dates souhaitées,
un curriculum vitae.
Lorsque le stage est accepté par le CHU, des éléments supplémentaires devront être rajoutés au dossier par le candidat :
une convention de stage de l'établissement de formation du stagiaire (obligatoire)
un certificat médical attestant que le...
Date: 2016-12-24 14:43:47
Site :
http://www.chu-toulouse.fr
Thèmes liés : lettre de demande de stage en gestion des ressources humaines / demande de stage en gestion des ressources humaines / lettre de motivation demande de stage ressources humaines / lettre de motivation pour stage en gestion des ressources humaines / lettre de motivation stage ressources humaines debutant
Offre d'emploi Chargé du Développement RH - Casablanca ...
Chargé du Développement RH (Casablanca)
Entreprise :
ORH Assessment, filiale du groupe LMS ORH, est un cabinet conseil en recrutement qui offre également des prestations en Assessment et prend en charge l'organisation de concours pour le compte de grandes entreprises publiques et privées.
Nous recrutons pour le compte d'un acteur de premier plan dans le secteur des services financiers, un(e)...
Site :
http://www.rekrute.com
Tuyaux: Definition de la communication interne selon les ...
Definition de la communication interne selon les auteurs
Definition de la communication interne selon les auteurs
1 Avr. 2012 Cet article presente trois definitions de la communication interne qui sont Resume, Plan, Texte, Bibliographie, Illustrations, Citation, Auteur. la fragmentation de l.organisation, doit, selon eux, etre contrebalancee par. 1 Avr. 2012 1Definir la communication interne est...
Date: 2016-12-24 11:13:01
Site :
http://maison-sanitaire.blogspot.com
Thèmes liés : definition de la gestion des ressources humaines selon les auteurs / communication et gestion des ressources humaines definition / communication ressources humaines definition / communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion strategique des ressources humaines definition
Politique de recrutement - Cabinet d'avocats Broquet
Politique de recrutement Stéphane BROQUET 2017-04-09T11:28:16+00:00
Politique de recrutement
Nous accordons une place toute particulière à la bonne intégration et au développement personnel et professionnel d'un nouveau collaborateur, car ils sont les acteurs et les garants de la qualité du service que nous offrons à nos clients.
Recrutement au sein de notre Cabinet d'avocats
Pour chacun de nos candidats, un processus de recrutement exigeant et opérationnel est mis en oeuvre :
Envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ou courrier ;
Si votre CV est retenu,...
Site :
http://avocat-broquet.fr
Thèmes liés : recrutement cabinet d'avocat / recrutement cabinet d avocat / ressources humaines cabinet d avocat / ressources humaines cabinet d'avocat / gestion des ressources humaines politique de recrutement
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
CHAPITRE 2 FINALITE DE L'ENTREPRISE ET MANAGEMENT
I FINALITE ET OBJECTIFS DE L'ENTREPRISE
A. LA FINALITÉ DE L'ENTREPRISE SELON PETER DRUCKER
1. La satisfaction du client
Selon Peter Drucker, « une entreprise ne se définit pas par sa raison sociale, ses statuts ou la législation », elle se définit d'abord par le besoin que le client...
Andra - La gestion des carrières
La gestion des carrières
L'Andra met en oeuvre une politique ressources humaines qui vise à offrir à chaque salarié une vie professionnelle motivante.
Une politique active de développement des compétences permet à chacun de faire face aux évolutions technologiques et d'organisation au cours de son parcours professionnel. L'Andra consacre ainsi un budget important à la formation (plus de 5 % de sa masse salariale).
Dans le cadre d'une Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences rénovée,...
Date: 2016-12-23 14:49:37
Site :
andra.fr
Thèmes liés : gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines
Droit de la gestion des établissements sanitaires, sociaux ...
> Soulever les problèmes juridiques relatifs aux établissements de santé, sanitaires, sociaux et médico-sociaux
> Solutionner les problèmes juridiques : proposer et justifier les options de choix
> Apprécier les conditions de la responsabilité d'un établissement médical, d'un service ou d'une personne individuelle
dans l'accomplissement de sa mission médicale
> Appliquer les droits de...
Date: 2016-12-24 14:06:27
Site :
http://www.fp.univ-paris8.fr
Thèmes liés : master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / droit social et gestion des ressources humaines / master droit des ressources humaines et protection sociale
Stage en rémunération et avantages sociaux-(H/F ...
Au sein du groupe Société Générale, vous rejoindrez la Direction des Ressources Humaines qui définit et met en oeuvre les politiques RH permettant de développer les compétences et les talents nécessaires à la réussite de la stratégie. Partenaire des métiers, elle est un acteur clé de la transformation du Groupe et favorise un environnement qui permet à chacun de donner le meilleur...
Site :
https://careers.societegenerale.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / politique ressources humaines cours / direction des ressources humaines en anglais / direction rh - l'ecole des ressources humaines
De la gestion des compétences au management ... - Focus RH
Nous assistons depuis une dizaine d'années à un engouement pour le management des talents, à tel point que certains experts en management préconisent de remplacer la gestion des ressources humaines par le "talentship". Pourquoi pas ? Mais qu'entend-on par talent ? En quoi ce concept se différencie-t-il de la gestion par les compétences ? Quelle est sa valeur ajoutée ? Quelles sont les...
Date: 2016-12-24 07:50:10
Site :
http://www.focusrh.com
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
stage Stagiaire Ressources Humaines - MonStage.be ...
TACHES PRINCIPALES :
ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
- Entrées / sorties / changements : préparation des dossiers, rédaction des lettres d'offres et contrats, préparation des avenants de contrats pour promotions et transferts, attestations diverses « employeur », affiliations et déclaration auprès des organismes sociaux
- Encodage et suivi des arrêts et congés : congés...
Site :
http://www.monstage.be
Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / stage ressources humaines cabinet de recrutement / cabinet de recrutement ressources humaines / lettre motivation stage ressources humaines recrutement / logiciels de gestion des temps de travail et des ressources humaines
DUT GEA en alternance : profil, programme, débouchés
Salut, je te recommande la lecture de cet article : http://www.alternance.fr/dut/dut-gea-alternance-17.php sur digiSchool alternance, premier portail Francophone autour des études en Alternance !
DUT GEA en alternance
Le DUT GEA en alternance propose trois options, toutes accessibles en alternance, pour devenir cadre intermédiaire dans la gestion des organisations publiques ou privées....
Site :
alternance.fr
Thèmes liés : dut gea option ressources humaines en alternance / dut gea ressources humaines alternance / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines en alternance / dut gea option gestion des ressources humaines / dut gea option ressources humaines programme
Etapes du processus de recrutement - UNIVERS RH - UniversRH
Etapes du processus de recrutement
Etapes du processus de recrutement
Le processus de recrutement renvoie à l'ensemble des moyens par lesquels on incite des personnes susceptibles d'occuper un poste dans l'organisation à poser leur candidature. Le processus de sélection est celui par lequel on choisit, parmi des candidats, celui ou ceux qui correspondent le mieux aux critères établis....
Date: 2016-12-24 15:40:08
Site :
http://www.recrutementcasablancamaroc.com
Thèmes liés : offre d'emploi cabinet de conseil rh / candidat entreprise recrutement rh methode selection / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Régie de quartier EUREQUA recrute son directeur F/H pour ...
Régie de quartier EUREQUA recrute son directeur F/H pour remplacement à Lyon
Par : . ., PromESS le 12 Juin 2009
Thématiques :
4578 lectures
La régie de quartiers EUREQUA, implantée dans le 8ième arrondissement de Lyon
est une structure d'insertion par l'activité économique( association loi 1901). Elle recherche un directeur F/H pour un remplacement de 9 minimum. A pourvoir...
Date: 2016-12-25 00:18:38
Site :
http://www.rhone-solidaires.org
Thèmes liés : gestion des ressources humaines formation du personnel / gestion des ressources humaines evaluation du personnel / formation gestion administrative et ressources humaines / recrutement et gestion administrative des ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
Comment mettre en place une formation en entreprise dans ...
Ce document PowerPoint s'intéresse à la formation en entreprise dans le cadre des ressources humaines . Il commence par faire un horizon du secteur et des chiffres de la formation professionnelle continue. On comptabilise environ 1200 heures de stage pour un volume annuel de 27 milliards d'euros, 22 millions de stagiaires et 50000 organismes de formation. Les dix formations les plus demandées...
Site :
https://www.pimido.com
Les RH source de valeur pour l'entreprise
Accueil > Bon à savoir > Les RH source de valeur pour l'entreprise
Les RH source de valeur pour l'entreprise
Le 18 juin dernier, Raphaël Visnadi intervenait lors du petit déjeuner mensuel Place Capital Humain sur le thème : Les ressources humaines, source de valeur pour l'entreprise ?
Cette question posé de façon provocatrice trouve sa source dans une vision souvent quantitative et...
Date: 2016-12-24 15:40:36
Site :
http://www.lilleplacetertiaire.com
Thèmes liés : importance de la fonction rh dans l'entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / importance des rh dans l'entreprise / l'impact de la fonction rh en entreprise
Evolution de la fonction Ressources Humaines en Tunisie
Synthèse élaboré par Radhia H.CHEBBI (ARFORGHE-Tunisie)
RÉSUMÉ :
Promue dans le cadre de la libéralisation économique engagée par l'Etat dès 1996, la fonction RH se trouve confrontée à une double contrainte. D'une part la fonction est liée à l'héritage colonial de la GRH, d'autre part elle est liée aux représentations culturelles du travail (sens attribué au travail, traditions...
Date: 2018-04-14 05:21:51
Site :
http://www.fmrh.org
Lycée d'enseignement général et professionnel - Bac STG - lycee-savina.fr
Sciences et Technologies du Management et de la Gestion
Pourquoi choisir STMG ?
S'orienter vers STMG, c'est choisir de...
Suivre des études secondaires technologiques
Réussir ses études supérieures à Bac + 2, + 3 ou + 5
Avoir de véritables perspectives d'emplois (notamment dans le secteur tertiaire)
Choisir STMG à Tréguier, c'est, aussi, avoir l'opportunité de :
Bénéficier d'un...
Site :
http://www.lycee-savina.fr
L'augmentation de salaire vue par un DRH - Le Coin du ...
L'augmentation de salaire vue par un DRH
L'augmentation de salaire est un levier capital pour stimuler la motivation des salariés. Et donc un pilier essentiel en matière de gestion des ressources humaines. Saad Berrada est DRH chez Teleperformance, leader mondial des services clients à distance. Au coeur de la politique de rémunération de son entreprise, son témoignage nous éclaire sur le...
Date: 2018-04-12 15:04:11
Site :
http://www.coindusalarie.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise
L’Assistante de Direction Dentaire : des services d ...
A chaque cabinet son assistante de développement administratif
L 'évaluation des besoins en ressources humaines des cabinets dentaires révèle régulièrement la nécessité de création d'un poste de secrétaire de direction (praticien exerçant en solo), d'assistante de direction (cabinet de groupe), d' assistante de gestion , ou bien encore d'assistante de communication (interne/ externe)...
Site :
lefildentaire.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / cabinet de recrutement assistante de direction / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / recrutement pour cabinet d administration de bien / cabinet de recrutement assistant de gestion
Offres d’emploi - Carrière dans l'orthopédie | Amplitude
Secteur : Production Finition - Date de mise en ligne : 04/10/2016
Type de contrat : CDI - Région: RHONE ALPES
AMPLITUDE est une société française de premier plan sur le marché mondial des technologies chirurgicales destinées à l'orthopédie pour les membres inférieurs.
AMPLITUDE développe et commercialise des produits haut de gamme destinés à la chirurgie orthopédique couvrant les...
Site :
http://www.amplitude-ortho.com
Thèmes liés : secteur d'activite assistant ressources humaines / secteur d'activite des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines
HUMAN FORCE TUNISIE: offre d'emploi et travail en Tunisie
Directement rattaché au Directeur Général, vos responsabilités seront les suivantes :
o Assurer la gestion des ressources humaines et des affaires administratives
o Piloter le processus budgétaire
o Prendre en charge la trésorerie de la société
o Superviser les clôtures comptables et l'établissement des états financiers
o Optimiser l'activité fiscale et juridique de la société
o...
Site :
http://www.humanforcetunisie.com
Thèmes liés : offre d'emploi en gestion des ressources humaines en tunisie / processus d'affaires gestion des ressources humaines / offre d'emploi directeur des ressources humaines en tunisie / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi
Emploi CHEF APRES VENTE H/F - DEP 62 - (CDI) RHAUTO
Supprimer des favoris Sauvegarder l'annonce
Description du poste
RHAUTO est un cabinet conseil spécialisé dans la gestion des ressources humaines pour la distribution et la réparation auto, moto, poids lourds, BTP et agricole. Nous intervenons en accompagnement, formation et recrutement pour le compte des entrepreneurs, concessionnaires, distributeurs, constructeurs, loueurs, financiers,...
Site :
http://www.autorecrute.com
Thèmes liés : offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines / offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines
MASTER Management et Stratégie d'Entreprise (MSE) à distance
Mastère Européen MSE - Management et Stratégie d'Entreprise à distance
Témoignages de nos Anciens...
Patricia Perello, promotions 2010 / 2012
"Bien consciente de la difficulté d'étudier seule, il était nécessaire que je sois bien accompagnée tout au long de mon cursus. Mon choix s'est très vite porté vers l'ESTC..."
- Patricia Perello, Diplômée d'un Master II RH en Octobre 2012
Lire...
Site :
http://www.estc.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / master 2 rh formation a distance / formation master rh a distance / master management strategique des ressources humaines et de la qualite
Consultant Indépendant : Formation ressources humaines
Programme de formation consultant indépendant
I. Développer ses capacités personnelles de consultant indépendant
C'est en maîtrisant des méthodes éprouvées que vous saurez comment lancer le processus de développement de votre activité de consultant indépendant, quels...
Date: 2016-12-21 10:52:06
Site :
http://www.formations-ressources-humaines.info
Thèmes liés : consultant en ressources humaines independant / formation consultant en ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
directeur / directrice d'hôpital - Onisep
Fiche métier
directeur / directrice d'hôpital
Un hôpital est une véritable entreprise dirigée par le directeur d'hôpital. Celui-ci gère tous les aspects de son établissement (finances, personnel, gestion, etc.) dans une recherche permanente de qualité et de performance.
© Virginie Klecka Nicolas/ONISEP
Niveau minimum d'accès : bac + 3
Salaire débutant
Nature du travail
Sur tous les...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi directeur des ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique
BAC +3 Bachelor en Ressources Humaines | IDAIC Poitiers
PROGRAMME
Cette formation vous permettra de vous spécialiser dans la gestion administrative du personnel.
Au sein d'une entreprise, d'un cabinet comptable ou RH, vous serez capable de réaliser les missions relatives aux thématiques suivantes :
l'administration des dossiers du personnel
la réalisation de la paie
la formation
le recrutement interne et externe
les contrats de...
Date: 2018-04-14 05:38:48
Site :
http://www.idaic-poitiers.com
Avis lettre motivation Master 2 RH - Tom's Guide
Avis lettre motivation Master 2 RH>
Avis lettre motivation Master 2 RH
Tags :
forcedecrevette
27 Mai 2007 21:21:11
Bonjour à tous! Je souhaite actuellement entrer en Master 2 Management des Ressources humaines... Je voulais savoir si vous pouvez donner votre avis sur malettre de motivation, et surtout me signaler s'il y a des problèmes afin de corriger. Merci beaucoup !
Objet: Candidature...
Date: 2016-12-24 15:11:07
Site :
http://discussions.tomsguide.fr
Thèmes liés : lettre de motivation candidature master 2 rh / lettre de motivation stage master 2 rh / lettre de motivation rh master 2 / lettre de motivation master 2 gestion des ressources humaines / lettre motivation stage master 2 ressources humaines
Recrutement en alternance | Groupama Gan Recrute
Accueil > Notre valeur ajoutée > L'alternance, un tremplin vers l'emploi !
L'alternance, un tremplin vers l'emploi !
Avec plus de 750 contrats d'alternance proposés chaque année, Groupama vous ouvre la porte de ses entreprises pour une qualification de qualité et pourquoi pas une carrière au sein de ses équipes. Bienvenue !
Si 75 % des recrutements correspondent à des postes de...
Site :
http://www.groupama-gan-recrute.com
Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / marche de l'emploi dans les ressources humaines / marche de l emploi en ressources humaines / marche de l emploi rh
RETRAITES SNCF | Fondation IFRAP
Entre 61 et 64 ans
-
A 65 ans et plus
-
Sources : rapport sur les régimes spéciaux, Sénateur Dominique Leclerc
A 55 ans, pratiquement tout le monde prend sa retraite
Sur le problème de fond, la réforme des régimes spéciaux et leur alignement sur le secteur privé, tous les candidats à l'élection présidentielle s'y sont déclarés favorables et 84 % des Français la réclament. Les...
Site :
http://www.ifrap.org
Thèmes liés : dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
IndiceRH | actualité des Ressources Humaines
13 Déc 2016 | Blog RH , Pratiques RH , Recrutement
Le recrutement affinitaire est un concept en vogue pour les entreprises à la recherche de nouvelles méthodes de recrutement. Ce qui est logique vu le potentiel de cette innovation. Il apparait qu'un recrutement se basant autant sur la personnalité que sur les diplômes et l'expérience professionnelle augmente les chances d'aboutir à une...
Site :
http://indicerh.com
Thèmes liés : dees rh / dees ressources humaines / actualite ressources humaines 2016 / gestion des ressources humaines et management des competences / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Afpa ou ifocop lequel choisir - aufeminin.com
Vous avez testé le Soin Miracle de Garnier
Vous avez testé le Soin Miracle de Garnier
Shopping addict ? Et vous ?
Test de la BabyNes : l'avis d'Anne-Claire, maman de Clotilde
9 février 2010 à 14h30
Afpa ou ifocop
Bonjour, Bonne question ! Et je peux y répondre en connaissance de cause puisque j'ai suivi une formation IFOCOP d'assistante ressources humaines et une formation AFPA de...
Date: 2016-10-20 01:24:08
Site :
http://travail-vie-pratique.aufeminin.com
Thèmes liés : formation assistant ressources humaines ifocop avis / formation assistant ressources humaines afpa avis / formation gestionnaire paie ressources humaines / formation assistant ressources humaines ifocop / formation ressources humaines ifocop
Le Centre de gestion recrute un conseiller ressources humaines (H/F ... - CDG29
Etablissement en plein développement, le CDG accompagne au quotidien les employeurs publics locaux face aux nouveaux enjeux RH et leur propose des solutions innovantes pour optimiser leurs organisations.
Au sein d'une équipe de 15 personnes, le conseiller RH est le premier interlocuteur des collectivités territoriales de son secteur géographique.
Vos missions : le conseil et la gestion...
Date: 2018-04-14 06:30:24
Site :
http://www.cdg29.bzh
Thèmes liés : dees rh / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / metier conseiller en gestion des ressources humaines / lettre de motivation conseiller en gestion des ressources humaines
Concours et Admission à l'ESG RH - Ecole Ressources Humaines
ADMISSION POST BAC+2/3/4
Les métiers des ressources humaines sont diversifiés et s'adressent à des élèves qui ne présentent ni les mêmes études, ni les mêmes aptitudes personnelles. Chaque candidature est évaluée en fonction des objectifs de l'étudiant et de son aptitude à les atteindre.
Pour intégrer la 3ème année Passerelle, la 4ème ou la 5ème année de l'ESGRH, l'admission se déroule en deux étapes :
�?TAPE 1 : Admissibilité sur dossier
En 3e année Passerelle RH : être titulaire d'un Bac+2 (BTS, DUT, Bac+2 toutes filières)
En 4e année : être titulaire d'un Bac+3...
Date: 2016-12-24 15:10:45
Site :
esgrh.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines cours 2 bac / licence professionnelle ressources humaines ecole / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / fonction rh d'une entreprise
Candidater à l'IAE REUNION
Comment candidater
Déposer un dossier de candidature
La première étape pour candidater à l'IAE est de constituer un dossier par l'intermédiaire d'une plateforme dématérialisée. Aucun dossier papier ne sera accepté.
Candidatures 2016-2017
Filières ouvertes à candidature :
COURS DU SOIR :
DU Gestion des Ressources Humaines GRH 2017
DU Création et Développement d'Entreprise 2017
DU...
Site :
http://www.iae-reunion.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines cours du soir / formation gestion des ressources humaines cours du soir / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise
CV de Chef de projet RH cherche emploi de Chargée des ...
Emploi de chef de projet RH
Madame, Monsieur,
Diplômée d'un master 2 RH spécialité « management par les compétences et organisations », cette formation vient compléter un master 1 en managementet gestion des entreprises ainsi qu'une licence en sciences de l'éducation. Forte de cetenseignement pluridisciplinaire, de mon expérience en développement des RH et aspirant àprendre de...
Site :
http://charges-de-recrutement.enligne-fr.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / fonction ressources humaines d'une entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Les organismes gestionnaires de la fonction publique ...
2.2. Les centres de gestion
Les agents territoriaux participent par l'intermédiaire de leurs délégués siégeant dans des organismes consultatifs à l'organisation et au fonctionnement des services publics, à l'élaboration des règles statutaires et à l'examen des décisions individuelles relatives à leur carrière (I). Ils peuvent également être représentés dans des institutions de...
Formation en alternance master MRH à l'IFCAE - Cergy (Val ...
01 34 35 35 35
Mastère Management des Ressources Humaines (Titre RNCP Niveau I)
Titre inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) au niveau I, par arrêté ministériel publié le 9 août 2014 au Journal Officiel
Code RNCP 19444 - Certificateur : ECORIS
Véritable stratège des ressources humaines, le Manager des relations sociales en entreprise est capable de...
Site :
http://www.ifcae.fr
Thèmes liés : titre rncp manager des ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / politique rh et strategie d'entreprise / poste de responsable developpement rh / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Plateforme RH - Solutions ressources humaines - Xerox
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Date: 2016-12-24 15:25:15
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DIRECTEUR GENERAL ADJOINT DES RESSOURCES (H/F)
Le Conseil départemental d'Eure-et-Loir recrute
DIRECTEUR GENERAL ADJOINT DES RESSOURCES (H/F)
Collaborateur de catégorie A sur emploi fonctionnel de DGA de département (administrateur, corps équivalent des fonctions publiques hospitalière et d'Etat ou contractuel).
Membre de la Direction générale, sous l'autorité du directeur général et en lien avec les élus, vous aurez pour mission...
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emploipublic.fr
641 Paie-RH prend en charge la gestion de vos paies et de ...
Notre expertise Paie-RH : une offre sur-mesure
Nos champs d'intervention sont multi-conventionnelles : du secteur de l'industrie jusqu'aux activités de services...
Société du secteur de l'Industrie : Bâtiment, Métallurgie, Habillement et textile, Paysagiste, Imprimerie, Sérigraphie...
Entreprise relevant du Commerce : Hôtellerie et restauration, Restauration rapide, Automobile,...
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Gestion - Ressources humaines - Onisep TV
DESCRIPTION TRANSCRIPTION
ADMINISTRATRICE DE SPECTACLE
Gestion économique, financière, du personnel... rien n'échappe à l'administrateur de spectacle. Il intègre les données administratives et budgétaires aux éléments artistiques afin qu'un spectacle voie le jour.
FICHE MÉTIER : administrateur / administratrice de spectacle
UNE VIDÉO PRODUITE PAR
Je m'appelle Delphine Courant. J'ai 22...
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