CV DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES - réf: 704060919 sur ...

Expériences professionnelles

1997-2004 : Moët & Chandon, groupe LVMH

Leader de l' activité Champagne (Effectif : 1200 personnes, CA 650 M Euros, 37 millions de bouteilles).

Directeur adjoint des Ressources Humaines

Objectifs :

Faire évoluer une entreprise à culture familiale vers les standards d'un groupe international, côté en Bourse.

Développement de l'organisation :

·Revue annuelle...

Lire la suite


Site : https://www.pmebtp.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / cabinet de recrutement ingenieur r&d / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise

Politique RH | Site Institutionnel du goupe Fnac

/ Carrières / Politique RH

Politique RH

Notre ambition : reconnaitre chacun pour ses compétences, son expérience, son potentiel, en offrant à tous des opportunités de construire un parcours professionnel enrichissant et de s'engager au sein d'un Groupe toujours en mouvement, créatif, qui invente chaque jour la plus belle relation client.

 

Engagement, Passion, Respect et...

Lire la suite


Site : http://www.groupe-fnac.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / politique de ressources humaines d'une entreprise / site des ressources humaines france fnac / site des ressources humaines fnac / service ressources humaines d'une entreprise

Attirer, retenir et fidéliser ses collaborateurs ...

Le directeur ou le responsable RH se doit de véhiculer une image positive de l'entreprise, à l'extérieur mais également en son sein.

Il doit agir en véritable marketer de la politique des Ressources Humaines et donc établir une véritable stratégie globale de leur gestion.

En effet, l'entreprise constitue un ensemble dont tous les organes sont en constante interaction pour atteindre...

Lire la suite


Site : https://www.1min30.com

Centre de formation Alsace : Nos diplômes en alternance

Santé

VAE

Les diplômes en alternance

Nos diplômes en alternance

Partagez cet article :

Un passeport pour l'emploi !

Pour intégrer le monde professionnel tout en poursuivant ses études !

Apprendre un métier tout en cumulant une solide expérience sur le terrain et des savoir-faire pratiques et théoriques. L'auditeur se dote d'un tremplin vers des métiers riches et diversifiés et facilite...

Lire la suite


Site : http://www.cnam-alsace.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / licence professionnelle gestion ressources humaines strasbourg / licence ressources humaines cnam strasbourg / dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite formation et accompagnement

Les aides et subventions aux TPE/PME - patrimoinorama.com

Les aides et subventions aux TPE/PME

Les aides et subventions aux TPE/PME

21-03-2012

En effet, il existe aujourd'hui plusieurs centaines d'aides auxquelles peuvent prétendre les PME dans différents domaines :

emplois, gestion des compétences et formation, recherche, innovation produits, développement des marchés, prévention et gestion des risques, renforcement des capacités financières,...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 18:00:36
Site : http://www.patrimoinorama.com

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / agefos pme rhone alpes demande de gestion d'action / redevance pollution agence de l'eau rhin meuse / agence de l'eau rhin meuse offre d'emploi

Master 2 - G.R.H. et Mobilité Internationale | IAE Gustave ...

Le Master 2 Gestion des Ressources Humaines et Mobilité Internationale est accessible notamment aux étudiants titulaires d'un Master 1 en économie et gestion, en sociologie du travail, en droit du travail, en psychologie du travail, et de diplômes d'écoles supérieures de commerce. Les mentions sont fortement recommandées, et ce notamment pour les parcours de type AES. Des stages dans la...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:08:36
Site : iae-eiffel.fr

Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master gestion ressources humaines mobilite internationale / master 1 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master ressources humaines mobilite internationale / master 2 gestion des ressources humaines paris 1

Notre politique RH - cegos.com

Cegos > Carrières > Notre politique RH

Notre politique RH

Le Groupe Cegos fonde son activité sur un credo : c'est en faisant réussir ses hommes que l'entreprise construit sa propre réussite. Cette conviction guide bien entendu notre propre politique de ressources humaines et fait du renforcement des compétences individuelles et collectives de nos équipes un objectif permanent.

Engagement,...

Lire la suite


Site : http://www.cegos.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / politique des ressources humaines dans l'entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / formation a la fonction ressources humaines cegos / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

La fonction RH une fonction partagée Décentralisation ...

View Full Document

La fonction RH : une fonction partagée : o Décentralisation partagé de la fonction avec les opérationnels s'impose les DRH doivent apprendre à déléguer : les premiers DRH sont les managers eux-mêmes ! o Exemple de la charte des RH de Bouygues qui illustre le rôle dévolu aux cadres opérationnels en matière de GRH car c'est bien à eux de faire ! o...

Lire la suite


Site : https://www.coursehero.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise

Recrutement d’un Responsable de Projet Pour le Programme ...

WWF-Chef de la politique d'Afrique centrale, Programme Wildlife Crime (WCP)

WWF Afrique-Bureau Yaoundé cherche un responsable de la politique dont les fonctions principales seront de développer et livrer le volet Afrique centrale du WWF et TRAFFIC WCP, obtenir des engagements politiques des entreprises de haut niveau, ainsi que l'évaluation de l'impact des programmes.

En savoir plus......

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:45:21
Site : http://pfbc-cbfp.org

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / dees ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion du personnel et gestion des ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel

GIZ-Appel à candidature pour le recrutement d'un chef d ...

WWF-Chef de la politique d'Afrique centrale, Programme Wildlife Crime (WCP)

WWF Afrique-Bureau Yaoundé cherche un responsable de la politique dont les fonctions principales seront de développer et livrer le volet Afrique centrale du WWF et TRAFFIC WCP, obtenir des engagements politiques des entreprises de haut niveau, ainsi que l'évaluation de l'impact des programmes.

En savoir plus......

Lire la suite

Date: 2016-12-24 17:12:17
Site : http://pfbc-cbfp.org

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / dees ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion du personnel et gestion des ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel

Emploi au TNM - Théâtre du Nouveau Monde - tnm.qc.ca

o 3 semaines de vacances

o Billets gratuits de la saison régulière

o Possibilité de formation

Le TNM souscrit à l'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.

Nous remercions toutes les personnes ayant manifesté de l'intérêt pour notre institution; cependant,...

Lire la suite


Site : tnm.qc.ca

Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise

Le programme Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise couvre un ensemble de dimensions clés incluant la finance, la gestion, les ressources humaines et le développement de l'entreprise. Cette formation est incontournable pour les managers de centre de profit et les responsables administratifs et financiers, dans les PME-PMI comme au sein de grandes entreprises, dans tous les...

Lire la suite


Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

Emploi au TNM - Théâtre du Nouveau Monde - tnm.qc.ca

Il n'y a pas de poste à combler en ce moment.

Les avantages d'y travailler

Au TNM, la notion de famille cultive un sentiment d'appartenance et un sens des responsabilités indispensables à sa réussite et à son succès.

Le TNM s'est doté de règles de vie en élaborant des politiques regroupées dans un manuel de l'employé et offre à ses employés des conditions de travail et un programme...

Lire la suite


Site : tnm.qc.ca

Thèmes liés : lettre de motivation demande de stage ressources humaines / lettre de motivation stage ressources humaines debutant / dees ressources humaines / lettre de motivation pour demande de stage rh / lettre de motivation stage ressources humaines et communication

DGFP Algérie - Législations et réglementations

Ordonnance n° 06-03 du 19 Joumada Ethania 1427 correspondant au 15 juillet 2006

portant statut général de la fonction publique.

Le Président de la République,

  Vu la Constitution, notamment ses articles 51, 122-26 et 124;

  Vu l'ordonnance n° 74-103 du 15 novembre 1974, modifiée et complétée, portant code du service national;

  Vu l'ordonnance n° 76-111 du 9 décembre 1976 portant...

Lire la suite


Site : http://www.dgfp.gov.dz

Thèmes liés : ressources humaines dans la fonction publique d'etat / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines dans l administration publique

Les métiers des fonctions transverses | Enedis

Vous assurerez le bon fonctionnement de l'organisation (systèmes d'information, comptabilité, communication, achats, ressources humaines...).

Mission : assurer le bon fonctionnement de l'organisation (systèmes d'information, comptabilité, communication, achats, ressources humaines...).

Point fort : la réactivité.

Métiers : chargé de prévention sécurité, animateur qualité...

Lire la suite


Site : http://www.enedis.fr

Offre d'emploi : Responsable Ressources Humaines à ...

Notre processus de recrutement, modulable et adaptable afin de répondre précisément à vos attentes, permet également l'accès à une technologie innovante d'aide à la décision. 

ATALIAN Global Services, groupe multi-métiers français, est un des leaders du service intégré dans le monde, ayant réalisé en 2016 un chiffre d'affaires de 1,860 milliard d'euros grâce notamment à sa...

Lire la suite


Site : https://www.pitchforjob.com

LICENCE professionnelle Gestion des ressources humaines ...

Vous êtes ici : FRANCAIS > Offre de formation > Nos formations > Sciences humaines et sociales

La formation professionnelle reste plus que jamais un enjeu majeur de la performance des organisations. Nombreux sont les facteurs stratégiques concourant au développement d'une meilleure gestion des compétences. Pour les directions, la formation professionnelle, la gestion des compétences,...

Lire la suite


Site : http://international.univ-tours.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines

M1 Droit des ressources humaines et protection sociale ...

sur les vertues de l'alternance, qui apprennent à nos étudiants à faire face à toutes les problématiques qui se posent concrètement en entreprise, et qui ne peuvent être solutionnées uniquement par des connaissances académiques.

Par ailleurs, notre cursus en alternance offre des conditions d'études à la fois valorisantes et profitables pour nos étudiants. Ceux-ci sont en effet...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 12:43:12
Site : https://www.universite-paris-saclay.fr

Bienvenue sur Vicario Rh Consulting | Vicario

Formation

Description: 

Comment fidéliser vos talents, préparer la relève, maintenir l'employabilité, mettre en oeuvre une politique RH éthique, accompagner le changement, réduire l'absentéisme et gérer les conflits ? Depuis quinze ans, Vicario Consulting accompagne les entreprises pour répondre à des défis toujours plus complexes et...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 16:09:27
Site : http://www.vicario.ch

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Gestion des ressources humaines - Docs-en-stock.com

Résumé du cours

Comment vais?je structurer mon organisation pour qu'elle marche sur tous points de vue ?

Jusqu'au XIXème siècle, les organisations étaient construites autour d'une vision technique (régies par des traités de comptabilité) puis ces mêmes organisations furent construites autour d'une approche militaire (avec des ouvrages relatant des arts de la guerre) et enfin, elles se...

Lire la suite


Site : https://www.docs-en-stock.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / cours gestion des ressources humaines grh rh / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Emploi | Ressources Humaines | Pays de la Loire | Monster.fr

Société confidentielle

Nantes, Pays-de-la-Loire, 44100

Acteur national dans la prestation de service aux entreprises, nous recherchonsun(e) Assistant(e) de gestion RH (H/F) Rattaché(e) au Directeur du centre, vous avez pour mission : - l'accueil physique et téléphonique - l'établissement des dossiers du personnel : contrats de travail, DUE, mutuelle, pièces justificatives, ... - Suivi des...

Lire la suite


Site : http://www.monster.fr

Thèmes liés : offre d'emploi assistant ressources humaines pays de la loire / offres d'emploi ressources humaines pays de la loire / offres emploi ressources humaines pays de la loire / emploi assistant ressources humaines pays de la loire / offre d'emploi charge de recrutement en agence d'interim

HEC - 7 Executive Mastères | CCI Paris Île-de-France

HEC - 7 Executive Mastères

Les objectifs de la formation

Les Executive Mastères spécialisés HEC sont des formations diplômantes en management, niveau bac +6, accréditées par la Conférence des Grandes Ecoles. Ces programmes (Executive Specialized Masters) se déroulent en France à temps partiel et vous permettent grâce à leur rythme modulaire d'alterner temps de formation sur le campus...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 07:03:49
Site : http://www.cci-paris-idf.fr

Métier consultant : emploi, formation, salaire

Vie professionnelle

Les gros cabinets embauchent

Hormis pendant les années difficiles, les cabinets internationaux sont de gros recruteurs. Le volume annuel d'embauche varie ainsi de 200 à 1 000 postes dans des cabinets comme Ineumconsulting, Bearing point ou Accenture. Et les jeunes diplômés sont largement concernés puisqu'ils représentent souvent plus de la moitié des recrutés.Ce n'est...

Lire la suite


Site : http://www.jobintree.com

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise

Enterprise Responsibility | Enterprise Responsibility

">

Enterprise Responsibility

Enterprise Responsibility est une équipe dynamique d'experts HSE (Hygiène, Sécurité & Environnement) qui vous propose un accompagnement personnalisé dans toutes les matières touchant à votre responsabilité sociétale.

Nathalie Delforge

Manager Transverse

Études Licenciée en sciences du travail, conseiller en prévention et coach certifiée, mon background se...

Lire la suite

Date: 2018-03-10 06:29:40
Site : http://www.enterprise-responsibility.com

BTS (Bac+2) Alternance Avignon Vaucluse - Lycée ...

BTS Management des Unités Commerciales (BTS MUC)

Le manager d'une unité commerciale gère une unité de vente : boutique, rayon d'une grande surface, agence commerciale ou site marchand. Il est responsable de l'atteinte des objectifs de...

Lire la suite


Site : http://www.bts-alternance-avignon.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise

Des concepts aux outils - CREG - VERSAILLES

Valeur des ressources humaines

Mobilisation du personnel Moral du personnel Rendement du personnel Développement du personnel

�?conomie des ressources Productivité

Légitimité de l'organisation auprès des groupes externes

Pérénité de l'organisation

Satisfaction des bailleurs de fonds Satisfaction de la clientèle Satisfaction des organismes régulateurs Satisfaction de la...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:26:33
Site : http://www.creg.ac-versailles.fr

Thèmes liés : l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise

Baccalauréat en économique - Bureau de la registraire ...

Description du programme

Baccalauréat en économique

Cette page était à jour le 13 novembre 2015 et constitue la version officielle de ce programme. L'Université se réserve le droit de modifier ses programmes sans préavis.

Les admissions ont été suspendues dans les concentrations suivantes : Microéconomie appliquée; Macroéconométrie; Développement économique; Administration module...

Lire la suite


Site : usherbrooke.ca

Thèmes liés : les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / analyse du marche de l'emploi en ressources humaines / politique de ressources humaines d'une entreprise / analyse des ressources humaines d'une entreprise / secteur d'activite des ressources humaines

alternance - Recherche RH, Ressources Humaines

Dans l'actualité RH plus de 50 résultats

05/11/2016 - Talents - Diversité - Bien être

  Le lancement de la 20ème semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées le 14 novembre 2016 est l'occasion de s'interroger sur les parcours...

05/10/2016 - Formation, elearning

Les étudiants en parcours de management spécialisé (Ms) dans les RH qui font leur rentrée les 3 et 6 octobre...

Lire la suite


Site : myrhline.com

Thèmes liés : marche de l'emploi rh 2014 / alternance rh ile de france l'etudiant / marche de l'emploi ressources humaines 2016 / offre d'emploi en alternance rh ile de france / offre d emploi rh ile de france

Licence Pro Métiers de la Gestion des Ressources Humaines ...

* Formation ouverte en septembre 2018

 

Domaine : Droit, économie et gestion.

Mention : Licence Professionnelle.

Spécialité : Métiers de la Gestion des Ressources Humaines : Assistant.

Nature :  Formation  initiale diplômante (diplôme national).

Niveau de sortie : BAC + 3 (180 ECTS).

Lieu : Cayenne (Campus Universitaire de Troubiran)

* Parcours 1 : Pilotage et outils du...

Lire la suite


Site : https://www.univ-guyane.fr

Introduction / La « culture d'entreprise, un outil de ...

ALERTES EMAIL - COLLECTION Repères

Votre alerte a bien été prise en compte.

Vous recevrez un email à chaque nouvelle parution d'un numéro de cette collection.

Fermer

1

« Culture », « mythes », « rites », « tribus », « héros » : dans les années 1980, le monde des entreprises s'est emparé des mots des anthropologues. Nombreux ont été les dirigeants, les consultants ou...

Lire la suite


Site : cairn.info

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise definition / ressources humaines d'une entreprise definition

Recrutement ONCF au Maroc - Emplois et Concours

Travailler pour l'ONCF ( Office National des Chemins de 

Fer ), c'est travailler pour une entreprise innovante et en 

développement constant qui peut se targuer de répondre 

aux exigences de sa clientèle et de devancer ses 

concurrents.Avec les nombreux projets en perspective et 

la croissance continue du trafic, nous avons grand 

besoin de renfort. C'est pourquoi nous sommes à...

Lire la suite


Site : http://emplois-concour.blogspot.com

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Master Gestion des ressources humaines parcours GRH dans ...

Master Gestion des ressources humaines parcours GRH dans les multinationales

Partager sur

Durée des études :

2 ans

Créteil - Mail des Mèches

Accessible en

Site web de la formation : http://www.iae-eiffel.fr/fr/formations/master-2nde-annee/master-2-grh-dans-les-multinationales

Capacité d'accueil

Université Paris-Est Marne-la-Vallée

Présentation de la formation

Le parcours GRH dans les...

Lire la suite


Site : http://www.u-pec.fr

Thèmes liés : master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / master gestion des ressources humaines - grh / master 1 gestion des ressources humaines - parcours ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris

Rapport d'information n°3097 sur la banque publique d ...

INTRODUCTION 9

I. LA CRÉATION DE BPIFRANCE : UNE RATIONALISATION DES STRUCTURES PUBLIQUES DE FINANCEMENT POUR UNE INTERVENTION EFFICACE 15

A. UNE INSTITUTION ORIGINALE AUX MISSIONS MULTIPLES 15

1. L'installation rapide de la nouvelle structure 15

a. Une mise en place rapide entre la loi de 2012 et le décret de juillet 2013 15

b. Le déploiement d'une large gamme d'instruments financiers 19

c....

Lire la suite


Site : http://www.assemblee-nationale.fr

Politique RH - Prisma Media

de nos

compétences

Le « Data Science Scholarship Program » d'Udacity

Ce programme...

Lire la suite


Site : http://www.prismamedia.com

Thèmes liés : politique ressources humaines formation / politique de ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines / politique rh formation / politique ressources humaines cours

Services - Cabinet conseil en Ressources Humaines Tunisie ...

Contact

Nos Services

HR House International vous aide à gagner plus de contrôle sur votre entreprise, à vous concentrer sur votre corps de métier, à devenir plus productif et plus rentable et ce, en améliorant la qualité globale de votre organisation et en transformant vos défis d'effectifs en avantages concurrentiels. Les solides pratiques en matière de Ressources Humaines sont un...

Lire la suite


Site : http://www.hrh-itl.com

http://www.wk-rh.fr/consultation/sommaire.php?acronyme=lsm

SOMMAIRE

Liaisons Sociales Magazine n° 177 du 05 décembre 2016

Au coeur du débat social, le...

Lire la suite


Site : http://www.wk-rh.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et relations du travail / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / analyse de la gestion des ressources humaines dans une entreprise / dees ressources humaines

EADS Recrutement | Espace recrutement

Candidature spontanée pour un contrat de professionnalisation

Madame, Monsieur,

Ayant validé en mai dernier, une licence en Sciences Économiques et de Gestion / Science Politique, j'ai choisi, pour atteindre mes objectifs professionnels, d'intégrer l'ESM-A, l'École Supérieure de Management en Alternance, et son cursus spécialisé dans les Ressources Humaines. Cette formation se fait sur un...

Lire la suite


Site : http://www.espace-recrutement.com

RH, acteurs clés de la RSE - formation-professionnelle.fr

La RSE, la solution pour favoriser la productivité ?

Il ne s'agit donc plus uniquement de réduire ses impacts environnementaux mais d'engager une véritable démarche responsable vis-à-vis de ses salariés : santé-sécurité au travail, égalité des chances, qualité de vie au travail, équilibre vie privée/vie professionnelle, liberté d'expression... Autant d'enjeux qui visent un...

Lire la suite


Site : http://www.formation-professionnelle.fr

Thèmes liés : politique rh et strategie d'entreprise / fonction rh et rse / politique de ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines / direction des ressources humaines recrutement

Baromètre Appel Médical 2017 des salaires de la santé

Quels sont les professionnels de santé dont les salaires ont été le plus revalorisés en 2016 ? Selon la sixième édition du baromètre Appel Médical des salaires de la santé, qui se penche sur six familles de métiers[1] et analyse 13 fonctions paramédicales, les professionnels du handicap sont ceux qui ont le mieux tiré leur épingle du jeu. 

De 2015 à 2016, la fiche de paie des...

Lire la suite


Site : http://www.caducee.net

Licence professionnelle : Métiers de la GRH : Assistant ...

Recevez le programme complet par mail

Consultez notre site

Objectifs

Alliant théorie et pratique (cours magistraux et TP), la licence professionnelle « Droit social et ressources humaines » donne tous les outils nécessaires à la gestion des hommes au sein de l'entreprise.

En effet, les postes en GRH, de plus en plus techniques et juridiques, exigent désormais une connaissance approfondie...

Lire la suite


Site : https://www.kelformation.com

Thèmes liés : droit social et gestion des ressources humaines / ressources humaines droit social / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

RHeponses | Optimisation des compétences & GPEC

OPTIMISATION DES COMP�?TENCES & GPEC

Optimisez les compétences de vos collaborateurs.

GPEC, quelles obligations ?

La Loi Borloo de 2005 a instauré une obligation de négociation triennale sur la Gestion Prévisionnelle de l'Emploi et des Compétences (GPEC).

L'obligation pèse sur les sociétés employant au moins 300 salariés.

Néanmoins, à moins de 300 salariés, il est primordial de se pencher sur le sujet : la GPEC est au préalable de toute vision stratégique des Ressources Humaines.

Définition de la...

Lire la suite


Site : http://www.rheponses.com

Thèmes liés : definition gestion previsionnelle des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / dees ressources humaines / gestion strategique des ressources humaines definition / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

VINCI Construction

Président de VINCI Construction

Jérôme Stubler

Né en 1963, Jérôme Stubler est ancien élève de l'Ecole Polytechnique et de l'Ecole Nationale des Arts et Métiers.

Il débute sa carrière chez Freyssinet en 1989, dirige pour l'entreprise les projets du pont de Normandie, du pont de l'Iroise, la plateforme pétrolière offshore Hibernia, le Pont Vasco de Gama au Portugal.

Directeur...

Lire la suite


Site : vinci-construction.com

Thèmes liés : directeur ressources humaines vinci construction / vinci construction grands projets ressources humaines / rh vinci construction grands projets / responsable ressources humaines vinci construction / ressources humaines vinci construction

S’informer sur un métier - candidat.pole-emploi.fr

Adjoint / Adjointe au directeur administratif et financier

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chef de service de gestion des ressources financières

Chef des services administratifs et financiers

Conseiller / Conseillère technique en finances

Directeur / Directrice des affaires financières

Directeur(trice) admin...

Lire la suite

Date: 2018-04-13 06:22:49
Site : candidat.pole-emploi.fr

Nexter, pourquoi pas vous - NEXTER Group - Leader de la ...

 

Nexter RECRUTE !

En 2018, Nexter recrutera plus de 400 collaborateurs en CDI et proposera des opportunités aux jeunes diplômés et aux confirmés. 

Rejoindre Nexter, c'est rejoindre une entreprise:

¨        Innovante qui conçoit les systèmes de défense terrestre du futur

¨        Evoluant dans un environnement International

¨        Qui est partie intégrante...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 08:32:37
Site : http://www.nexter-group.fr

Thèmes liés : l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise / l'importance du facteur ressources humaines dans l'entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise

Bienvenue - BNP Paribas Real Estate

 

REJOINDRE UN ACTEUR INTERNATIONAL, LEADER SUR LE MARCH�? IMMOBILIER EUROP�?EN

En intégrant BNP Paribas Real Estate, vous rejoignez un acteur international leader sur le marché immobilier européen capable de proposer à ses clients six lignes de métiers complémentaires qui sont autant d'opportunités de carrières pour ses collaborateurs.

Rejoignez-nous sur Linkedin

"Nous appuyons notre développement sur une culture d'entreprise forte associant esprit...

Lire la suite


Site : https://www.realestate.bnpparibas.com

Thèmes liés : ressources humaines bnp paribas real estate / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines

Tableaux de bord RH : principes d’élaboration et d ...

Les tableaux de bord RH offrent à la DRH et à la direction générale des indicateurs leur permettant de piloter la performance et d'aider à la prise de décisions stratégiques.

En suivant l'évolution de la performance des ressources humaines et en comparant celle-ci avec les standards du marché, les entreprises peuvent mesurer leur compétitivité et définir des actions en...

Lire la suite


Site : http://www.formaltis.fr

Présentation | LEEM - Les entreprises du médicament

Présentation

07.10.09

L'Observatoire des métiers des entreprises du médicament a été créé en 1994 et dénote une volonté forte du secteur de faire connaître ses métiers et évoluer les compétences. Il est un des premiers observatoires de branche à fonctionner en France.

L'Observatoire des métiers, de l'emploi et de la formation des entreprises du médicament mène depuis de...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 16:11:16
Site : http://www.leem.org

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle

L’ADMINISTRATION PUBLIQUE MAROCAINE ET LA GESTION DES ...

06/06/2005

L'ADMINISTRATION PUBLIQUE MAROCAINE ET LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Le rêve de devenir fonctionnaire restera gravé, durant plusieurs générations, dans la mémoire collective marocaine. Pendant le protectorat et au lendemain de l'indépendance travailler dans l'Administration était l'objectif primordial de tous les jeunes marocains. Les familles, dont un des leurs travaille...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:15:08
Site : http://lasource.hautetfort.com

Thèmes liés : la gestion des ressources humaines dans l'administration publique marocaine / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines dans l'administration marocaine / gestion des ressources humaines dans l administration

Responsable RH Junior H/F Sita - Offre d'emploi Ressources ...

Responsable RH Junior H/F Publiée le 08/10/2014 [GRPSUEZ_1515578 - 96744]

Descriptif de l'offre

SITA, Groupe Suez Environnement, est le leader européen de la gestion globale des déchets. Au coeur des problématiques environnementales actuelles, SITA France et ses filiales se donnent pour mission de préserver l'environnement et de favoriser le développement durable, en proposant des solutions...

Lire la suite


Site : emploi-environnement.com

Thèmes liés : offre d'emploi responsable rh junior / offre d'emploi responsable ressources humaines junior / offre d'emploi responsable ressources humaines nord / offre emploi responsable ressources humaines junior / offre emploi responsable rh junior

Notre politique RH - Ressources Humaines Waterair

 

 Recrutement

Le recours à la cooptation entretenu par des collaborateurs qui contribuent au développement de l'entreprise en recommandant leurs amis

Un parcours d'intégration personnalisé mis en place dès l'arrivée d'un nouveau collaborateur, se déroulant dans un cadre agréable et professionnel, avec de nombreux échanges

Un système de parrainage pour accompagner chaque nouveau...

Lire la suite


Site : http://www.waterair.jobs

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise