Offres d'emploi RH et droit social - HRcareers Site emploi RH

Responsable Paie et Administration du personnel (H/F) Paris

CDI 35 - 45KEUR Expérience : 2 - 5 ans Posté le 22 décembre 2016

Directement rattaché(e) au DRH et accompagné(e) de deux assistants RH, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : - Etablissement des paies : Gérer le traitement de la...

Chargé(e) de recrutement / Formation Paris (75015)

Alternance Salaire...

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Site : http://www.hrcareers.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / profil de poste responsable ressources humaines / profil de poste directeur ressources humaines / profil de poste gestionnaire ressources humaines / profil de poste ressources humaines

Assistant(e) Ressources Humaines - axion-formations.com

établir une attestation Pôle Emploi,

Mettre en place et assurer le suivi des procédures internes, concevoir les documents correspondants

établir les procédures et les formulaires de demande de congés,

établir les procédures et les courrier types pour les visites médicales,

établir les procédures pour le déroulement des élections des délégués du personnel,

mettre en place les...

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Site : http://axion-formations.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / formation assistant ressources humaines pole emploi / dees ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines

Comparatif logiciels de gestion des ressources humaines

Comparatif logiciels de gestion des ressources humaines

 

La DRH vecteur du portail d'entreprise

 

 

Internet modifie en profondeur le secteur des ressources humaines jusqu'ici assez conservateur du point de vue de la technologie. L'approche "Self-Service pour les employés" s'accompagne du développement complet de portails d'entreprise, dont la DRH devient le vecteur principal. Les rôles...

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Date: 2004-02-18 19:59:20
Site : http://mireille.boris.free.fr

Préparer le BTS Assistant de Gestion PME-PMI en ligne

BTS Assistant de Gestion PME PMI

BTS Assistant de Gestion PME PMI

Préparez un diplôme d'État BAC+2 en gestion des PME-PMI en ligne

Le formation en bref :

Compétences : Organisation, sens du relationnel, Polyvalence

Niveau requis : BAC

Durée : 24 mois

Type d'enseignement : Formation à distance à votre rythme, par correspondance et en ligne, en candidat libre

Type de formation : Préparation...

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Site : https://formationetcarriere.fr

Qu'est ce que le DEESARH ? Description - prepadees.fr

Qu'est ce que le DEESARH ? Description

La Multiplication des formations Ressources Humaines, des DEESARH , des écoles spécialisées, des Masters de bon niveau. Plus que jamais les ressources humaines exigent à la fois une culture sociale, juridique, manageriale importante en vue d'optimiser la gestion des ressources de l'entreprise compte tenu de ses objectifs et de son marché.A terme une...

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Site : http://www.prepadees.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

MAPAQ - La gestion de la croissance pour une entreprise ...

La gestion de la croissance pour une entreprise, une contrainte ou un défi?

Martin Auger

Direction régionale des Laurentides, MAPAQ

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Démarrer une entreprise de transformation alimentaire nécessite une bonne préparation, des compétences et du temps. Certains réussiront à mettre en place une belle entreprise qui...

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Site : http://www.mapaq.gouv.qc.ca

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Centre de formation Alsace : Catalogue des diplômes du ...

Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires

 

Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles

Contenu de la formation

Volume global de la formation : 60 crédits (hors pré-requis et parcours préparatoire, dans certains cas de figure identifiés ci-dessus).

Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)

Vous êtes...

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Site : http://www.cnam-alsace.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Offre d'emploi dans la région de Montréal - Directeur des ...

Directeur des ressources humaines Comblé

Numéro du poste : mm7213e-025

Présentation corporative

Situé dans la région de Montréal

Notre client, une importante entreprise manufacturière est actuellement à la recherche d'un directeur des ressources humaines.

Nature du Poste

Sous la supervision du vice-président directeur général, vous aurez pour mandat d'assurer des relations de travail...

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Site : http://www.technogenie.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / dees ressources humaines / politique des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Formations reconnues par l'Etat - Pigier

Titres certifiés Pigier - Nos formations

Titres certifiés Pigier - Nos formations

Pigier propose dans ses écoles des titres certifiés. Ce sont des diplômes reconnus par l'Etat qui vous permettront d'obtenir une certification de niveau II et IV.

Titre PIGIER certifié Responsable du Développement Commercial niveau II ( Bac + 3*) 

Cette formation a pour objectif de développer la performance...

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Date: 2018-04-14 07:37:18
Site : http://pigier.com

Gestion des Entreprises et des Administrations ...

Vous êtes ici : Accueil > FORMATIONS >Diplômes >DUT 2017-2018 > Gestion des Entreprises et des (...)

Gestion des Entreprises et des Administrations

 

Spécialité : Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) *

Options :

Gestion et management des organisations (GMO)

Gestion des ressources humaines (GRH)

 

Responsable de la spécialité : Bérengère VOISIN

UFR de rattachement :...

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Date: 2016-12-24 14:19:29
Site : http://www.univ-paris8.fr

Thèmes liés : dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Le Responsable en gestion des relations sociales représente l'entreprise dans les négociations avec les différentes instances représentatives du personnel ; il est garant du climat social. Véritable garant du respect de la législation sociale dans l'entreprise dans le domaine des ressources humaines (paye, formation professionnelle, prévoyance...), il doit par ses actions permettre au...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Cnam : formation continue et enseignement superieur en ...

Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires

 

Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles

Contenu de la formation

Volume global de la formation : 60 crédits (hors pré-requis et parcours préparatoire, dans certains cas de figure identifiés ci-dessus).

Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)

Vous êtes...

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Site : http://www.cnam-haute-normandie.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Entreprise : 10 logiciels de paie pour vous simplifier la vie

Commentaires

La gestion de la paye peut être un véritable casse-tête et une perte de temps pour votre entreprise, qu'il s'agisse de créer des bulletins de salaire, de faire des déclarations sociales ou de suivre les dernières évolutions juridiques.

Heureusement, avec l'aide d'un logiciel de paie, il est possible de vous faciliter la tâche sans forcément passer par un comptable ou un...

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Site : https://www.codeur.com

Nous rejoindre - IRSAM

Titulaire de la licence STAPS APA-S

Expérience souhaitée auprès d'un public avec déficience visuelle

Permis de conduire indispensable

 Rémunération : suivant CCNT du 15 mars 1966

Date début d'envoi des candidatures : 6 avril 2018

Date limite d'envoi des candidatures : 19 avril 2018

Date envisagée du début du contrat : 14 mai 2018

Si vous êtes intéressé(e) par cette offre

CV +...

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Site : http://www.irsam.fr

Fatima Nor - ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES - VisualCV

Carsat Pays de la Loire

2014 - 2015

Tutrice

caisse-CDI

Trier et suivre les réunions Tutrice hôtes(ses) de Accueil et orientation des clients Gérer formations Opérations d'enregistrement et d'encaissement professionnelles: inscrire Gestion des fonds de caisse salariés, remettre les Accueil et formation des nouveaux arriv ants convocations, suivre formations... !

2013 - 2014

CDI

LA CASDEN...

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Site : https://www.visualcv.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / formation gestion administrative et ressources humaines / assistant de gestion des ressources humaines formation

professeur(e) en formation professionnelle ou technique

Selon les données 2015 :

 

Note : dans le secteur public, la rémunération dépend de la formation suivie et du nombre d'années d'expérience professionnelle acquises sur le marché du travail dans le domaine en lien avec la discipline que tu désires enseigner. Donc, tout dépendant de cette expérience et le nombre d'années de scolarité que tu détiens, ton échelon salarial sera...

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Date: 2016-05-20 19:37:18
Site : http://www.metiers-quebec.org

Thèmes liés : travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / licence professionnelle ressources humaines formation / licence professionnelle ressources humaines formation initiale / licence professionnelle ressources humaines formation continue

Lettre de motivation pour une licence pro rh | Forum des BTS

QQn pourrait m'aider à faire une lettre de motivation en gestion des ressources humaines ?

Je ne sais pas trop quoi dire dans ma lettre, si vous avez des pistes merci de m'en faire part.

 

Tu dois expliquer en bref pourquoi tu as choisi ce secteur

Donner tes qualités pour réaliser ce travail ...

 

#3

Je confirme qu'écrire la lettre de motivation, on en met du temps ...

J'ai commandé les...

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Site : forum.cultureco.com

SLG: Actu RH: Le marché de l’emploi RH

Le marché de l'emploi RH

Radiographie des offres

Après avoir connu une forte progression à la fin des années quatre-vingt, la fonction RH a ressenti les effets de la récession au début des années quatre-vingt-dix. Ce n'est qu'en 1994 que l'on a pu constater un redressement des offres. Une tendance qui s'est confirmée à la fin des années 1990. L'année 1996 avait d'ailleurs vu une...

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Site : http://solennerh.typepad.fr

Thèmes liés : marche de l'emploi responsable ressources humaines / dees ressources humaines / marche de l'emploi secteur rh / analyse du marche de l'emploi en ressources humaines / marche de l'emploi dans les ressources humaines

Qui sommes-nous

Le Cabinet

 

Le Carré RH est un cabinet de Recrutement et de Solutions RH situé à Montpellier / Paris.

Nous intervenons principalement sur le bassin méditerranéen, et nous pouvons également intervenir sur l'ensemble du territoire, DOM-TOM et à l'international pour des clients multi sites.

Experts en recrutement, évaluation et chasse de tête de profils cadres et non cadres, nous...

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Site : http://www.lecarrerh.fr

Thèmes liés : dees rh / cabinet de recrutement dirigeants d'entreprise / cabinet de recrutement specialise metier rh / cabinet de recrutement immobilier d'entreprise / cabinet de recrutement finance d'entreprise

Les cabinets comptable en quête de Collaborateurs Paie

Les cabinets comptable en quête de Collaborateurs Paie

Les cabinets d'expertise comptable en quête de Collaborateurs Paie

le 25/12/2014

Focus Metier Page Personnel

Face à la complexification de la paie, les petites et moyennes entreprises sont de plus en nombreuses à confier cette tâche sensible à leur cabinet d'expertise comptable.

Ce mouvement d'externalisation de la paie, qui n'a cessé...

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Site : http://www.admincompta.fr

Thèmes liés : cabinet recrutement specialise expertise comptable / recrutement cabinet expertise comptable / cabinet recrutement metier comptable / recrutement cabinet d'audit / recrutement dans les cabinet d audit

Offre emploi Responsable Social H/F E-Ressources Lyon - 69 - cadreo.com

Responsable Service Social en Cabinet d'Expertise H/F

22 février 2018 CDI Lyon - 69

Management : 5 à 19 personnes

Référence : AS-H0222-RS/CA

ERessources, l'Atelier du Capital Humain, est un cabinet de conseil en recrutement, spécialisé sur les métiers financiers, comptables, RH & juridiques ainsi que le recrutement d'hommes-clés occupant des fonctions de direction dans un univers...

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Site : cadreo.com

Université Toulouse - Jean Jaurès - Direction des ressources humaines (DRH)

La direction des ressources humaines (DRH) a pour vocation de concevoir et proposer une politique de gestion et de pilotage des ressources humaines de l'université.

Sa mission s'organise selon 8 grands axes, correspondant chacun à un pôle d'appui :

Gestion administrative et financière (carrière, retraite, validation des services auxiliaires, paie)

Accueil, information et accompagnement des...

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Site : http://www.univ-tlse2.fr

Cas Store - Management des organisations

Cas communication du magasin Ornement

Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...

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Site : http://www.cas-store.com

Thèmes liés : centre d'expertise en gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines

Offre emploi Responsable Ressources Humaines H/F L'offre ...

28 février 2018 CDI Strasbourg - 67

Management : Non renseigné

Référence : RRH/PZ

L'Offre RH, Cabinet de Conseil en Recrutement est spécialisé dans le recrutement de profils Tertiaire, Ingénierie et Cadres. Nos 3 bureaux sur Mulhouse, Strasbourg et Metz proposent des opportunités de carrière dans divers secteurs d'activités.

Notre client : PILZ est une entreprise allemande leader et...

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Site : cadreo.com

Licence Professionnelle Métiers de la GRH: assistant ...

Durée de la formation : 1 an

Nombre d'heures de formation à l'Université : 450h

Nombre d'heures de Projet tuteuré : 150h

Nombre de semaines de formation en entreprise : 33 semaines (3 jours entreprise, 2 jours école)

Nombre de semaines de stage en entreprise : 12 à 16 semaines (non alternants)

Résumé de la formation :

L'objectif de cette licence professionnelle est de former des...

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Site : http://iut.univ-lyon1.fr

Thèmes liés : assistant(e) ressources humaines en alternance / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle

DEES RH, Ressources Humaines (Licence RH certifiee ...

DEESARH : Assistant(e) de Gestion Ressources Humaines

Profil

Après deux années d'études en cycle supérieur, vous souhaitez vous spécialiser et donner une valeur ajoutée à votre cursus. Dynamique, créatif et ambitieux, vous êtes doté de réelles qualités relationnelles, et d'un goût prononcé pour les responsabilités. Votre ouverture d'esprit et votre force de travail apporteront une dimension...

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Site : http://www.groupemedicis.com

Thèmes liés : dees assistant de gestion ressources humaines (deesarh) / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence assistant de gestion des ressources humaines

Mémoire - Optimisation du processus de recrutement

Aucune remarque pour cette diapositive

Mémoire - Optimisation du processus de recrutement

1. L'optimisation du processus de recrutement au sein d'un groupe de concessions automobiles Outils et enjeux Rapport de stage - Pôle Ressources Humaines du groupe Paul Kroely Automobiles Madeline BURGAIN M1...

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Site : fr.slideshare.net

Thèmes liés : fiche profil de poste recrutement / fiche de poste charge d'etudes rh / fiche de profil de poste assistant rh / dees assistant ressources humaines avis / dees assistant ressources humaines

Expert comptable ressources humaines cabinet audit gestion ...

Gestion RH

Gestion RH

Notre équipe d'experts-comptables et de consultants en Ressources Humaines réunis au sein de notre filiale dédiée principalement au social, GMBA SMC (Services Management Conseil), vous accompagne durant toutes les étapes du cycle de vie de votre entreprise :

Dès sa création (recrutement, aides à l'embauche, choix du statut du dirigeant ...)

Pendant toute sa durée de vie (externalisation de la paie et des charges sociales, conseil opérationnel en gestion des ressources humaines, coaching)

Jusqu'à sa cessation d'activité (licenciement(s), accompagnement des procédures collectives)

UNE ÉQUIPE DÉDIÉE...

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Date: 2018-04-14 08:06:32
Site : http://www.gmba-allinial.com

Et si le rôle des RH, c’était la qualité des relations ?

by Erwann Rozier

 

Depuis qu'elle existe, la fonction RH ne cesse d'évoluer. L'importance de son action fait aujourd'hui consensus. Et pourtant, elle peine à exister. Avec la révolution numérique, et l'avènement de nouvelles formes d'entreprises et d'organisations, que doit-elle devenir ? Pour y répondre, revenons un peu en arrière...

 

L'homme enfin considéré dans l'entreprise

Il...

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Site : http://flythenest.io

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Quelle est la différence entre la gestion de ressources ...

Salut, je te recommande la lecture de ce document : http://questions.digischool.fr/Ressources-humaines-qr/Quelle-est-la-difference-entre-la-gestion-de-ressources-humaines-et-la-gestion-du-personnel-6202.html sur questions.digischool.fr.

Quelle est la différence entre la gestion de ressources humaines et la gestion du personnel ?

3

29 Novembre 22h53

1 jeton

09 Avril...

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Site : http://questions.digischool.fr

Thèmes liés : difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / difference entre gestion du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre ressources humaines et gestion du personnel / difference gestion du personnel et gestion des ressources humaines

Licence générale Gestion des Ressources Humaines

Licence générale Gestion des Ressources Humaines

180 ects

Licence générale Gestion des Ressources Humaines

CONDITIONS D'ACCÈS :

Accès en L3 :

soit être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d'une licence DEG ou SHS;

soit être titulaire d'un diplôme Bac+2 (Diplôme du Cnam ou autre) ou d'une certification de niveau III* enregistrée au répertoire national des certifications...

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Site : https://www.cnam-auvergnerhonealpes.fr

Métier : Encadrant(e) gestion des ressources humaines

Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...)

Conception et réalisation d'outils et/ou de méthodes

Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps,...

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Date: 2016-12-24 14:12:03
Site : http://www.metiers-fonctionpubliquehospitaliere.s ...

Thèmes liés : dees ressources humaines / metier conseiller en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation conseiller en gestion des ressources humaines / formation ressources humaines gestion paie

RH : comment dématérialiser les bulletins de salaire ...

Le Code du travail précise que les e-bulletins de paie doivent remplir trois grandes conditions pour respecter la législation en vigueur. Décryptage de ce que cela implique pour les solutions de dématérialisation RH.

Pour les DRH, le 12 mai 2009 est à marquer d'une pierre blanche : ce jour est celui de l'adoption d'une nouvelle loi permettant aux employeurs de proposer à leurs salariés...

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Date: 2016-12-24 16:40:21
Site : http://www.archimag.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / formation ressources humaines gestion paie / gestion des ressources humaines et paie

FORMATION ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES (HF) Grenoble - 38000

L'EFC est le 1er centre de formation à distance privé spécialisé dans la formation en comptabilité, gestion et finance. C'est aussi le seul centre de formation dans son secteur à avoir eu la qualification ISQ-OPQF, un ...

Publiée dans: Formations professionnelles continues Isère - Grenoble

PREMIUM

FORMATION SECRéTAIRE JURIDIQUE (HF)

Isère

L'EFC est le 1er centre de formation à distance...

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Date: 2016-12-24 14:01:24
Site : http://formation.vivastreet.com

Thèmes liés : alternance rhone alpes centre de formation professionnelle / centre de formation professionnelle rhone alpes / centre de formation assistant ressources humaines / centre de formation alternance rhone alpes / formation gestion des ressources humaines a distance

Responsable / Directeur des ressources humaines

Le Responsable / Directeur des ressources humaines a pour mission de définir, valider, piloter et suivre la réalisation de la stratégie RH de l'entreprise. Il assure le lien entre la Direction Générale et le personnel en prenant en charge les relations sociales au sein de l'organisation. Il conseille et apporte son expertise aux différentes directions opérationnelles.

Activités...

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Site : http://referentiels-metiers.opiiec.fr

Logiciel de gestion RH et paie | SOFE par Berger-Levrault

SOFE RH et Paie

Logiciel de gestion SOFE RH et Paie

Le logiciel de gestion SOFE RH et Paie vous permet de profiter d'un environnement solide pour la gestion de vos dossiers employés, pour traiter la rémunération et pour effectuer le suivi des avantages sociaux. Il offre une multitude de fonctions pour faciliter la gestion des différents volets des ressources humaines.

Comme toutes les solutions logicielles SOFE, les...

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Site : https://www.sofe.ca

Thèmes liés : logiciel gestion rh et paie / formation rh gestion paie / gestion rh et paie / logiciel gestion rh formation / logiciel gestion rh

Master Gestion des Ressources Humaines - meilleurs-masters.com

Interview de Yves GIROUARD

Président du Cercle MAGELLAN

« De plus en plus impliqués au coeur de la stratégie de l'entreprise, les ressources humaines accompagnent le business au quotidien.

Les missions et les défis sont nombreux : prévoir avec les opérationnels les besoins en compétences, les recruter ou les développer en interne, former, gérer les carrières, rémunérer judicieusement, assurer l'administration et les paies, veiller au respect des règlementations, assurer les relations sociales et favoriser le dialogue social, communiquer, proposer une...

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Site : http://meilleurs-masters.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Les secteurs d'activité qui recrutent - StudyramaEmploi

Accueil > Premier emploi > Les secteurs d'activité qui recrutent

Les secteurs d'activité qui recrutent

L'armée de Terre est l'un des plus gros recruteurs de jeunes, avec ou sans diplôme, de l'Hexagone. Si vous hésitez encore...

Aéronautique

Selon le Gifas (Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales), près de 13 à 15 000 postes sont pourvus par an dans le secteur...

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Site : http://www.studyrama-emploi.com

Cnam Paca : Responsable ressources humaines (CPN04p-1)

Former des professionnels de la gestion du personnel à mettre en place les pratiques RH.

Compétences attestées

La certification professionnelle atteste des compétences et capacités acquises dans les principales fonctions suivantes :

Fonction 1 : Recueillir et structurer l'information en RH

Connaissance des principaux indicateurs et domaines d'information sociale,

Connaissance des principes...

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Site : http://www.cnam-paca.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement / gestion des emplois et des competences ressources humaines / outils de gestion previsionnelle des ressources humaines

M1501 - Assistanat en ressources humaines - rome.adem.public.lu

Définition

Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. Peut préparer et contrôler les bulletins de salaires. Peut réaliser le suivi de...

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Date: 2016-11-25 15:17:28
Site : http://rome.adem.public.lu

Boulogne - Billancourt

> Référent marchés et comptabilité RH

Service : Emploi, modernisation et pilotage RH  

Grade(s) : Rédacteur

Missions

Marchés publics:

- Instruction des marchés de la Direction en lien avec les services (rédaction des pièces contractuelles dont mémoire technique, analyse des offres, etc.)

- Suivi des marchés (tableau de bord)

- Conseil et accompagnement des services pour l'achat de...

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Date: 2016-12-24 16:12:40
Site : http://www.boulognebillancourt.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines avis / dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines

RH : Villes, EPCI, départements, régions : quatre niveaux ...

RH : villes, EPCI, départements, régions : quatre niveaux de territoire, une même fonction stratégique ?

Entretiens territoriaux de Strasbourg - 3 et 4 décembre 2008

Bernard RIPOCHE

Membre de l'Association des DRH des Grandes Collectivités

 

Bernard RIPOCHE, directeur général adjoint ressources humaines, ville de Dijon

Anne GRILLON, consultante Cabinet Light Consultants

Document...

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Site : http://www.drh-attitude.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle

Le marché de l’emploi dans les RH | Eurecia

DRH

Le marché de l'emploi dans les RH

L'emploi et le marché du travail dans le domaine des ressources humaines se caractérisent par une bonne stabilité de l'offre d'emploi RH et du recrutement selon le baromètre APEC/ANDRH, malgré un léger recul de la prévision de recrutement de cadres RH au 2nd trimestre 2013. Zoom sur les métiers RH et les débouchés.

L'évolution du...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 10:29:59
Site : eurecia.com

Thèmes liés : marche de l'emploi rh 2013 / marche de l'emploi secteur rh / marche de l emploi rh / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / marche de l'emploi responsable ressources humaines

Le marché de l’emploi dans les RH | Eurecia

07/11/2013

Le marché de l'emploi dans les RH

L'emploi et le marché du travail dans le domaine des ressources humaines se caractérisent par une bonne stabilité de l'offre d'emploi RH et du recrutement selon le baromètre APEC/ANDRH, malgré un léger recul de la prévision de recrutement de cadres RH au 2nd trimestre 2013. Zoom sur les métiers RH et les débouchés.

L'évolution du...

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Date: 2018-04-14 04:13:38
Site : eurecia.com

LP Métiers de la GRH : Assistant - IUT de Lens

 

Atouts de la formation

Formation professionnalisante courte (1an) en alternance, aux fonctions d'encadrement et de responsabilités dans la Gestion des Ressources Humaines.

Alternance adaptée au mode de fonctionnement des entreprises.

Programme pédagogique polyvalent, couvrant tous les aspects de la GRH.

Des enseignements dispensés par des professionnels de très haut...

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Site : http://www.iut-lens.univ-artois.fr

DOSSIER - Gestion des ressources humaines : quelles sont ...

Conseil et analyse en solutions logicielles pour l'entreprise et ses métiers

My CXP

Patrick RAHALI

Senior Analyst

L'acronyme ERP vient de l'anglais Enterprise Ressource Planning soit en français gestion/planification des ressources de l'entreprise. En ce sens, la gestion des Ressources Humaines est une des composantes de l'ERP. Comme son nom l'indique, la gestion des ressources humaines est...

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Date: 2016-12-24 13:53:29
Site : http://www.cxp.fr

Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines dans une entreprise

Offres d'emploi Rhône, Emplois Rhône | Vivastreet

Offres d'emploi Rhône, Emplois Rhône

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Votre mission En tant que soldat, vous participerez aux différentes missions de l'armée de Terre, qui peuvent aller jusqu'au combat. En tant qu'assistant ressources humaines, votre spécialité, vous participerez à...

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Date: 2018-04-14 15:18:21
Site : http://www.vivastreet.com

Offres d'emplois, Rossignol Jobs & Careers

Description du poste :

Le Groupe ROSSIGNOL, l'un des leaders mondiaux dans la conception, la fabrication et la commercialisation de matériel pour les sports de montagne, recherche un/une :

HR Business Partner International H/F

Plus d'infos

Mission :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe et dans un contexte international, vous assurez, en tant que partenaire de proximité...

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Date: 2018-04-14 12:43:06
Site : http://www.grouperossignol.com

Gestion intégrée des documents — Wikipédia

Gestion intégrée des documents

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La gestion intégrée des documents (ou GID) en format papier et technologiques est un système pérenne de gestion dont les composantes sont intégrées afin de donner, aux personnes accréditées, accès à toute l'information pertinente portée par un support qui documente les...

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Date: 2016-12-23 19:23:24
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Direction des ressources humaines (DRH) - Université Toulouse

La direction des ressources humaines (DRH) a pour vocation de concevoir et proposer une politique de gestion et de pilotage des ressources humaines de l'université.

Sa mission s'organise selon 8 grands axes, correspondant chacun à un pôle d'appui :

Gestion administrative et financière (carrière, retraite, validation des services auxiliaires, paie)

Accueil, information et accompagnement des...

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