L’intégralité du Conseil des ministres du 27 juillet 2016 ...

COMMUNIQUE DU CONSEIL DES MINISTRES

Le Conseil des Ministres s'est réuni, le mercredi 27 juillet 2016, sous la présidence de Monsieur Patrice TALON, Président de la République, Chef de l'Etat, Chef du Gouvernement.

Au cours de la séance, le Conseil a approuvé plusieurs dossiers.

I. Au titre des Affaires.

1.1 Projet de décret portant création de la Commission Technique chargée des...

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Date: 2016-12-24 17:33:27
Site : http://www.24haubenin.info

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

La direction départementale des services d’incendie et de ...

Accueil / La direction départementale des services d'incendie et de secours (DDSIS 21)

La direction départementale des services d'incendie et de secours (DDSIS 21)

A la tête de l'équipe de direction, le directeur départemental des services d'incendie et de secours, est chargé de la gestion de l'établissement public,  secondé par un adjoint. Chef de corps départemental, il a autorité...

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Date: 2016-12-24 14:45:04
Site : http://www.sdis21.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines avis / dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines service public / gestion des ressources humaines dans l administration / direction des ressources humaines service du recrutement et de la mobilite

BAC +3 Ressources Humaines | Mensa Formation

Responsable en Gestion des Relations Sociales (RGRS)

Validation

Titre RNCP Responsable en Gestion des Relations Sociales de niveau II en partenariat avec SOFTEC (enregistré sous le n° 14723, publié au JO du 14 avril 2012).

Conditions d'admission

Être titulaire d'un Bac +2 ou d'un enseignement de niveau III

Admission sur dossier, test et entretien de motivation

Accessible en contrat de professionnalisation, stage alterné, initial et formation continue

Objectif

Cette formation prépare de futurs collaborateurs capables de :

Répondre aux enjeux de la gestion...

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Date: 2018-04-14 17:14:01
Site : http://www.mensa-formation.com

Thèmes liés : formation responsable gestion des ressources humaines / responsable de gestion des ressources humaines rncp / responsable en gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines et relations du travail / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines

Recrutement Marine Nationale - defense.gouv.fr

Retour

Mise à jour : 28/01/2016 14:56

Chaque année, la Marine nationale propose 3500 emplois dans de nombreux domaines de compétences : scientifique, technique, opérationnel, administratif, restauration, santé, etc. Quel que soit son niveau scolaire (de la 3 ème  à Bac +5 et plus), un jeune Français de 16 à 29 ans peut rejoindre les équipages de la Marine. Il y trouvera un métier...

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Date: 2016-12-24 14:24:24
Site : http://www.defense.gouv.fr

Thèmes liés : officier ressources humaines armee de l'air / dees assistant ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines

Recrutement banque - LINCOLN ASSOCIATES - Cabinet de ...

Recrutement Banque

Lincoln Associates accompagne et recrute des professionnels expérimentés sur l'ensemble des secteurs suivants :

Banque d'affaires, Banque privée, Banque à distance, Banque de financement et d'investissement, Etablissements financiers spécialisés, Private Equity, Asset Management, Immobilier... Et sur les fonctions suivantes :

Fonctions support : Inspecteur, Auditeur interne, Compliance Officer, Métiers de la comptabilité réglementaire...

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Site : http://www.lincoln-associates.fr

Thèmes liés : cabinet de recrutement banque finance / cabinet recrutement banque privee / charge d'etudes ressources humaines / cabinet de recrutement ingenieur d'affaires / cabinet de recrutement specialise banque

RGPD : quels enjeux pour les DRH ? | Editions Législatives

Fruit de longues années de négociations, le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) s'appliquera directement dans tous les Etats membres de l'Union européenne à partir du 25 mai 2018, sans transposition nationale. Les directions des ressources humaines disposent donc encore de deux mois et demi pour se mettre en conformité avec ces nouvelles règles européennes, plus...

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Date: 2018-04-14 12:29:52
Site : http://www.editions-legislatives.fr

Les défis RH 2015 : pourquoi attendre 2020 - ManpowerGroup

Les défis RH 2015 : pourquoi attendre 2020 ?

par Rédaction

#Transformation RH

Mise en place du Compte Personnel de Formation (CPF), introduction du compte pénibilité, négociations autour du pacte de responsabilité mais aussi concrétisation de la digitalisation, percée du big data ou encore généralisation du cloud... : l'année 2015 s'annonce pleine de défis pour les RH . Chaque...

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Site : manpowergroup.fr

Les défis RH 2015 : pourquoi attendre 2020 - ManpowerGroup

Les défis RH 2015 : pourquoi attendre 2020 ?

par Rédaction

#Transformation RH

Mise en place du Compte Personnel de Formation (CPF), introduction du compte pénibilité, négociations autour du pacte de responsabilité mais aussi concrétisation de la digitalisation, percée du big data ou encore généralisation du cloud... : l'année 2015 s'annonce pleine de défis pour les RH . Chaque...

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Site : manpowergroup.fr

Thèmes liés : dees rh / role de la fonction rh dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise

Définition de la RSE | Les indicateurs RSE de la Fonction ...

Une application pour quoi faire?

L'application "Les indicateurs RSE de la Fonction publique de l'État" présente au grand public des données sur les pratiques de l'État employeur en matière de responsabilité sociale, composante du développement durable aux côtés des piliers économique et environnemental.

Ces indicateurs, issus pour l'essentiel du Rapport annuel sur l'état de la Fonction publique, sont répartis en 10 grands thèmes correspondants aux grandes fonctions RH : recrutement, avancement, formation, mobilité,...

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Site : fonction-publique.gouv.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / indicateurs rh fonction publique / formation gestion des ressources humaines fonction publique / politique de gestion des ressources humaines dans la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat

Définition de la RSE | Les indicateurs RSE de la Fonction ...

Une application pour quoi faire?

L'application "Les indicateurs RSE de la Fonction publique de l'État" présente au grand public des données sur les pratiques de l'État employeur en matière de responsabilité sociale, composante du développement durable aux côtés des piliers économique et environnemental.

Ces indicateurs, issus pour l'essentiel du Rapport annuel sur l'état de la Fonction publique, sont répartis en 10 grands thèmes correspondants aux grandes fonctions RH : recrutement, avancement, formation, mobilité,...

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Date: 2016-03-30 20:40:08
Site : fonction-publique.gouv.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / indicateurs rh fonction publique / formation gestion des ressources humaines fonction publique / politique de gestion des ressources humaines dans la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat

La mobilité, un outil de fidélisation des employés au Maroc

Une charte de mobilité interne sera appliquée à  partir de cette année. Des conditions financières plus intéressantes sont prévues pour promouvoir la mobilité vers les zones faiblement attractives.

Le Crédit Agricole du Maroc a mis en place une démarche structurée pour constituer une pépinière de managers. Une bonne partie est recrutée en interne. Explications avec Meriem Idrissi...

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Site : http://lavieeco.com

Cabinet de recrutement Banque - lincoln-group.fr

Cabinet de recrutement Banque

Lincoln Group accompagne et recrute des professionnels expérimentés sur l'ensemble des secteurs suivants :

Banque d'affaires, Banque privée, Banque à distance, Banque de financement et d'investissement, Etablissements financiers spécialisés, Private Equity, Asset Management, Immobilier...

Notre cabinet spécialisé en recrutement intervient sur les fonctions suivantes :

Fonctions support : Inspecteur, Auditeur interne, Compliance Officer,...

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Site : https://lincoln-group.fr

Directeur des ressources humaines : salaire, métier ...

Tous les mois : aiguiser son regard sur le monde, développer sa personnalité et réussir ses études. PHOSPHORE, le magazine des années lycées.

Abonnement 1 an - 12 n°

65,00 EUR

Tweets de @MagPhosphore

Directeur des ressources humaines

Il est aux manettes de la stratégie d'une entreprise en matière de gestion du personnel. Il doit être à l'écoute et fin diplomate pour servir les...

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Site : http://www.phosphore.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines

Mozaïk RH Rhône-Alpes | Pro Bono Lab

Education, Formation - Insertion sociale - Insertion professionnelle, Emploi

Lyon (69)

« Soutenir le recrutement des jeunes diplômés des quartiers populaires »

L'association

Premier cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines, à but non lucratif, Mozaïk RH Rhône-Alpes est spécialisé dans la promotion de l'égalité des chances et de la diversité en entreprise. Il vise à réussir le recrutement des jeunes diplômés des quartiers populaires,...

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Site : http://probonolab.org

Thèmes liés : formation conseiller en insertion professionnelle rhone alpes / cabinet de recrutement jeune diplome / cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / formation diplomante rh rhone alpes / formation conseiller en insertion rhone alpes

Diagnostic RH et diagnostic organisationnel - Consultant ...

 

CONTEXTES D'INTERVENTION

Mesurer la performance sociale de l'entreprise, c'est-à-dire évaluer l'efficacité de la politique de gestion des RH - Contexte de veille sociale et de gestion prévisionnelle

�?valuer les risques encourus s'agissant du non-respect de la règlementation sociale  - Cadre préventif

Conforter l'image sociale de l'entreprise auprès d'un tiers - Cas de reprise...

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Site : http://www.axis-and-search.com

Thèmes liés : politique des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / exemple de diagnostic rh d'une entreprise

Vincent Bourgeois, IMD: «Le recrutement n’est pas un souci ...

Twitter Linkedin

Pour cette quatrième interview de ma série consacrée aux DRH de Suisse romande, je quitte les ruelles lausannoises pour le bord du lac ; rendez-vous a été pris dans le Saint des saints de la formation destinée aux « Global Leaders » de tous pays : l 'IMD . C'est donc dans le campus hétéroclite d'une institution pourtant très helvétique que je rencontre  Vincent...

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Site : http://www.bilan.ch

RH et statistiques - jybaudot.fr

 

Tableaux de bord et statistiques de la DRH

Dans une entreprise , ce n'est pas la direction des ressources humaines (DRH) qui utilise les techniques quantitatives les plus élaborées. Certes, il existe quelques mécanismes descriptifs propres, notamment d'analyse de la masse des rémunérations , et c'est ici que l' indice de Gini trouve sa principale utilisation en entreprise. Mais les...

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Date: 2018-04-01 15:28:02
Site : http://jybaudot.fr

Assistant(e) Ressources Humaines - Formation continue

Assurer la gestion administrative des salariés, depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise

Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH

Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH

Assurer une veille juridique et sociale

Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte

Rédiger un profil de poste

Rédiger et diffuser une offre d'emploi et...

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Site : http://toutlemondeabesoinduneformation.com

Emploi MECANICIEN AUTO H/F - ARRAS (62) (CDI) secteur ...

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Description du poste

RHAUTO est un cabinet conseil spécialisé dans la gestion des ressources humaines pour la distribution et la réparation auto, moto, poids lourds, BTP et agricole. Nous intervenons en accompagnement, formation et recrutement pour le compte des entrepreneurs, concessionnaires, distributeurs, constructeurs, loueurs, financiers, équipementiers, assureurs de ces secteurs pour toutes les marques et sur toute la France, les dom et les pays francophones.

Nous recherchons pour compléter l'équipe d'un concessionnaire automobile un/une :

MECANICIEN H/F

Au quotidien, vous...

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Site : http://www.autorecrute.com

Thèmes liés : offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi

Stage - BAC+4 - Paris - ALBEA - Ressources-Humaines ...

Durée : de 4 à 6 mois

Indem. : A definir

ALBEA

Le Groupe ALBEA propose des solutions de packaging aux grands acteurs de la cosmétique (L'Oréal, LVMH, Yves Rocher...) : tubes souples, rouge à lèvres, boîtiers, bouchons de parfum, mascaras...

Avec un siège basé en France, Albéa (anciennement Alcan Packaging Beauty) est un groupe international qui emploie 9300 collaborateurs sur 31 sites...

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Site : http://www.iquesta.com

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / du adjoint au responsable des ressources humaines paris 13 / gestion des ressources humaines plan de formation / dees ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines

Offre d'emploi Maroc : Consultant Junior RH H/F - Casablanca - Casablanca

Voir toutes nos annonces

Description de l'entreprise

RH VALUE est un spécialiste en Gestion des Ressources Humaines opérationnel, qui intervient d'une manière spécifique, personnalisée et... lire la suite

Détails de l'annonce

Poste proposé : Consultant Junior RH H/F

Nous recrutons un Consultant Junior RH H/F .

Missions : 

Analyser le parcours et les compétences professionnels ;

Identifier les motivations, les compétences clés, les atouts personnels, les objectifs professionnels ;

Analyser les marchés cibles pertinents et porteurs, construire un ou des projets professionnels et personnels ;

Élaborer, en accord avec...

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Date: 2018-04-14 09:02:00
Site : https://www.emploi.ma

RH et territoires - Portail de la Fonction publique

Valérie Chatel, présidente de l'association des DRH

des grandes collectivités

Jean-Robert Jourdan, directeur général, chargé des ressources du département du Nord 

       

Quels sont les enjeux actuellement pour la FPT et, pour y répondre, quelles sont vos orientations, notamment en matière de ressources humaines ? 

Valérie Chatel :

La maîtrise des budgets est une...

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Site : fonction-publique.gouv.fr

RH et territoires - Portail de la Fonction publique

Valérie Chatel, présidente de l'association des DRH

des grandes collectivités

Jean-Robert Jourdan, directeur général, chargé des ressources du département du Nord 

       

Quels sont les enjeux actuellement pour la FPT et, pour y répondre, quelles sont vos orientations, notamment en matière de ressources humaines ? 

Valérie Chatel :

La maîtrise des budgets est une...

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Date: 2016-12-24 15:22:39
Site : fonction-publique.gouv.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / enjeux strategiques de la gestion des ressources humaines fonction publique

Présentation | SUP des RH

Cursus post Licence

Objectifs

Après une licence 3 universitaire ou un titre certifié de niveau II non spécialisé en RH, vous recherchez une formation réellement pratique et opérationnelle qui vous apportera la maîtrise de tous les outils RH nécessaires à une intégration réussie sur le marché du travail.

SUP des RH a développé ce programme spécialement pour répondre à vos...

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Site : https://www.supdesrh.com

Thèmes liés : dees rh / manager 1er rh dans l'entreprise / fonction rh d'une entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / direction rh - l'ecole des ressources humaines

Assistant(e) RH en alternance h/f Paris - alternancemploi.com

En savoir plus

ACCENIOM - Assistant(e) RH

ACCENIOM Consulting est un cabinet de conseil en Management opérationnel spécialiste des secteurs financiers (Banque de Détail, Services Financiers Spécialisés, Banque de Financement & d'Investissement, Assurances) avec des interventions opérationnelles à forte valeur ajoutée et des expertises métiers dont la gestion des Risques.

Animé par le...

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Site : https://www.alternancemploi.com

Offre d'emploi Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f ...

> Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f) Frontignan

Recherche par mots-clés

par bassin d'emploi

Détail de l'offre d'emploi Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f) - Le Carré RH - Cabinet de Recrutement & solutions RH

Assistant / Gestionnaire paie et rh (h/f)

Le Carré RH - Cabinet de Recrutement & solutions RH

Frontignan

Cette entreprise s'engage en faveur de l'insertion des personnes en...

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Site : http://www.emploilr.com

Thèmes liés : assistant rh gestionnaire paie / offre emploi assistant rh paie / gestionnaire paie rh emploi / offre d'emploi assistant rh / offre d emploi assistant rh

AXXIO - Services de ressources humaines à Québec et ...

Le recrutement... 2.0 !

Les réseaux sociaux au service de votre recrutement

Profitez du levier que procurent les réseaux sociaux comme LinkedIn afin d'enrichir vos processus de recrutement. AXXIO dispose de toute la puissance de LinkedIn et de ses fonctionnalités de recrutement professionnel. AXXIO vous accompagne non seulement avec les bons outils, mais également avec des conseils judicieux ainsi...

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Site : http://axxio.com

Thèmes liés : processus de recrutement gestion des ressources humaines / service ressources humaines la poste / dees ressources humaines / conseiller ressources humaines quebec / poste en ressources humaines quebec

À chaque cabinet de recrutement sa méthode de travail ...

À chaque cabinet de recrutement sa méthode de travail pour recruter vos futurs collaborateurs

Publié le

Pensez au e-recrutement pour rencontrer un maximum de candidats

Le marché français des cabinets de recrutement se caractérise par sa densité. On dénombre un millier de structures, dont une kyrielle de cabinets unipersonnels. On peut distinguer deux marchés. Le premier touche les...

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Site : http://www.actionco.fr

Thèmes liés : cabinet de recrutement dirigeants d'entreprise / questions entretien d'embauche cabinet de recrutement / creation d un cabinet de recrutement / cabinet recrutement fonction commerciale / cabinet de recrutement michael page international

M2 Management des ressources humaines - supcareer.com

M2 Management des ressources humaines

Le Bac+5 en alternance pour définir la politique RH qui servira la

stratégie de l'entreprise.

Ce M2 Management des ressources humaines donne une vision globale et transversale des métiers RH dans leur dimension stratégique.

Les futurs professionnels seront capables de comprendre et de mettre en place des stratégies RH en adéquation avec la stratégie...

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Site : https://www.supcareer.com

DRH : le livre noir, Jean-François Amadieu, Documents ...

Jean-François Amadieu

Comment se décident vraiment les embauches ? De quoi dépendent réellement les salaires et les carrières ? L'évaluation du personnel est-elle juste ? Si on écoutait les DRH, ils seraient dotés d'une boite à outils qui permettrait, comme par enchantement, de recruter, récompenser et promouvoir les plus compétents et les plus performants des salariés. La vérité est bien éloignée de ce conte de fées et il en résulte de flagrantes injustices.

Le recrutement est bien souvent irrationnel et discriminatoire : tri impitoyable des CV en fonction de...

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Date: 2018-04-14 03:57:13
Site : http://www.seuil.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

L’organisation du travail et la structure ...

le talent a besoin de gestion!

André Siegfried, sociologue français 1875-1959

L'organisation du travail et la structure organisationnelle

Vos employés au coeur de votre stratégie

La structure organisationnelle d'une entreprise étant intimement liée à sa stratégie, il importe de prendre en compte la communication, le suivi des objectifs et des priorités de celle-ci.

Les postes de travail

L'entreprise d'aujourd'hui doit souvent revoir ses façons de faire afin de permettre l'adoption de bonnes pratiques en matière de gestion des ressources humaines. Cela est d'autant plus crucial dans un...

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Site : http://www.lisecaissy.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / organisation du travail et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Logiciel de gestion de CV - Rh-Assistant, logiciel d'aide ...

Logiciel de recrutement et de Gestion de candidatures

Saisie des CV en interne

Un pas de plus vers le recrutement équitable !

Avec le logiciel Rh-Assistant®, recruter n'a jamais été aussi facile !

Bénéficiant d'une longue expérience dans la réalisation de logiciels de ressources humaines, Rh-Assistant® est construit sur des notions d'efficacité et de sécurité dans un environnement de...

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Site : http://www.rh-assistant.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees rh / logiciel gestion rh formation / logiciel gestion rh / recrutement assistant rh

Espace recrutement - Agence Culturelle d’Alsace

La culture est un domaine qui ne cesse de se développer et de se diversifier. L'Agence culturelle d'Alsace fait figure de communauté distincte et forte au service du développement culturel régional dans les domaines du spectacle vivant, des techniques de la scène, du cinéma et de l'audiovisuel et des arts plastiques. En rejoignant ses équipes passionnées, créatives et unies, vous pourrez faire valoir votre compétence.

Nous vous offrons l'opportunité de :

participer activement à des projets innovants et challengeants,

valoriser et étendre vos connaissances...

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Date: 2016-12-24 18:01:02
Site : http://www.culture-alsace.org

Thèmes liés : agence culturelle d'alsace recrutement / agence recrutement alsace / communication et gestion ressources humaines / techniques recrutement gestion ressources humaines / techniques de gestion des ressources humaines

FORMATION SUR LA NORME ISO 9001 VERSION ppt télécharger - SlidePlayer

SOMMAIRE Les principes de management de la qualité

La structure de la norme L'approche risque Le contexte de l'organisme La responsabilité de la direction La planification du SMQ Le support La réalisation des activités opérationnelles L'évaluation des performances L'amélioration Master 2 ICMS - Christian Virmaux 05/10/2015

3 Les définitions du présent support sont issues de la norme ...

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Site : http://slideplayer.fr

Villes de France

Twitter

La @CaissedesDepots travaille sur le sujet des #VillesIntelligentes et de leur classement : https://twitter.com/caissedesdepots/status/811602663532007425 ...

#OndesUrbaines revient sur la révision des Valeurs #locatives des locaux #professionnels avec la @dgfip_officiel http://www.villesdefrance.fr/onde.php?id=3257 ... pic.twitter.com/s6CaCmCS0D

Evénements

Le Grand Prix de la Revue...

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Site : http://www.villesdefrance.fr

Thèmes liés : livre gestion des ressources humaines dans la fonction publique territoriale / gestion des ressources humaines fonction publique territoriale / livre ressources humaines fonction publique territoriale / ressources humaines fonction publique territoriale / livre rh fonction publique territoriale

Politique de recrutement - Cabinet d'avocats Broquet

Politique de recrutement Stéphane BROQUET 2017-04-09T11:28:16+00:00

Politique de recrutement

Nous accordons une place toute particulière à la bonne intégration et au développement personnel et professionnel d'un nouveau collaborateur, car ils sont les acteurs et les garants de la qualité du service que nous offrons à nos clients.

Recrutement au sein de notre Cabinet d'avocats

Pour chacun de nos candidats, un processus de recrutement exigeant et opérationnel est mis en oeuvre :

Envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ou courrier ;

Si votre CV est retenu,...

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Site : http://avocat-broquet.fr

Thèmes liés : recrutement cabinet d'avocat / recrutement cabinet d avocat / ressources humaines cabinet d avocat / ressources humaines cabinet d'avocat / gestion des ressources humaines politique de recrutement

Emploi DEVENEZ TECHNICIEN ELECTRICIEN PEUGEOT H/F - DEP 62 ...

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Description du poste

RHAUTO est un cabinet conseil spécialisé dans la gestion des ressources humaines pour la distribution et la réparation auto, moto, poids lourds, BTP et agricole. Nous intervenons en accompagnement, formation et recrutement pour le compte des entrepreneurs, concessionnaires, distributeurs, constructeurs, loueurs, financiers,...

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Site : http://journalauto.autorecrute.com

Thèmes liés : offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi charge des ressources humaines / offres d'emploi ressources humaines

Chargé du développement RH H/F - Maroc - Michael Page

Acteur de référence dans son secteur présent au Maroc et en Afrique

Chargé du développement des RH avec expérience en Afrique

About Our Client

Avec plusieurs usines de production au Maroc, et ses filiales dans plusieurs pays d'Afrique, notre client s'inscrit dans la dynamique de développement à l'échelle au Maroc et à l'international tant sur le plan économique que social et humain et...

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Date: 2016-12-24 15:51:47
Site : michaelpageafrica.com

Thèmes liés : charge de developpement rh maroc / charge de developpement rh fiche de poste / charge developpement rh casablanca / dees rh / recrutement developpement rh maroc

5 raisons de nous rejoindre - VINCI Construction Grands ...

5 raisons de nous rejoindre

5 raisons de nous rejoindre

L'attachement à la sécurité de nos collaborateurs, les opportunités de carrière, la diversité, la politique de rémunération, l'intégration des jeunes... Découvrez tout ce qui fait de VINCI Construction Grands Projets un employeur de référence.

1/ Participez à des projets d'exception partout dans le monde

Rejoindre VINCI...

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Site : http://vinci-construction-projets.com

EM Strasbourg - M2 Gestion des ressources humaines

Formation en apprentissage, Formation continue, Formation initiale

Objectifs

Renforcement des compétences en RH : négociation, management des conflits, relations sociales.

Structuration des compétences stratégiques : gestion des carrières, des...

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Site : em-strasbourg.eu

Thèmes liés : formation continue ressources humaines strasbourg / formation continue en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / management ressources humaines formation continue / formation continue ressources humaines universite

CCI Formation à Lyon, ESMAE - centre formation en apprentissage ou en alternance

550 jeunes et adultes en insertion ou en réinsertion par une qualification professionnelle .

Spécialiste des formations en développement commercial, gestion, comptabilité et ressources humaines, en alternance et statut étudiant, EKLYA, School of Business vous propose des formations diplômantes de bac à bac +5, reconnues par l'État. Elles ont été créées pour répondre aux besoins des entreprises et permettre une insertion professionnelle réussie.

96,6% de taux de réussite aux examens (Diplômes CCI FRANCE année 2014)

90% de taux d'insertion professionnelle (Diplômes EKLYA, School of Business...

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Site : http://www.esmae.fr

MENSA - Formation alternance initiale et continue à Rennes

Le mot de la Directrice

Bienvenue dans notre centre de formation.

MENSA est implanté depuis plus de 15 ans au coeur de la vie économique du bassin rennais...

Aujourd'hui nous accueillons chaque année près de 200 élèves en alternance et en initial, sous statut étudiant ou salarié.

Nous les préparons aux métiers de la vente, du commerce, de la gestion, du management et des ressources humaines à travers 4...

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Site : http://mensa-formation.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et management des competences / formation alternance ressources humaines rennes / formation continue ressources humaines rennes / bts gestion ressources humaines alternance / formation gestion des ressources humaines rennes

Les grands principes de l'administration de l'Etat - CNFPT

Le rôle des membres du corps préfectoral

Pour l'organisation des administrations civiles de l'Etat, le principe de déconcentration a été mis en oeuvre. Selon l'article 1 du décret n°2015-510 du 7 mai 2015 portant Charte de la déconcentration : « La déconcentration consiste à confier aux échelons territoriaux des administrations civiles de l'Etat le pouvoir, les moyens et la capacité...

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Site : http://www.wikiterritorial.cnfpt.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique

|STAGE.FR| offre de stage Stage - Chargé de mission RH H/F

Stage - Chargé de mission RH H/F

Amundi

Le service

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrerez la Gestion Individuelle structurée autour des 5 pôles d'activité du Groupe Amundi. L'équipe, composée de 5 Responsables RH, 7 Gestionnaires RH et 3 Assistantes RH, est en charge de l'animation des périmètres confiés.

Les missions

Au sein de l'équipe, vous interviendrez sur le recrutement des alternants pour la rentrée de septembre 2018 en apportant une contribution efficace à la gestion d'un portefeuille d'annonces et en...

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Site : stage.fr

Emplois Services Rh | Indeed.com

 

métier, mots-clés ou entreprise

Astuce : indiquez une ville ou un code postal dans la barre "où" afin d'afficher des résultats localisés.

Emplois Services Rh

Emplois 1 à 10 sur 818

Publiez votre CV - Postulez à plus de 60 000 emplois depuis n'importe quel appareil

Assistant(e) RH

Sofrecom Services Maroc - Rabat

Sofrecom Services Maroc. Sofrecom filiale du Groupe France Télécom recrute pour son Centre de Services implanté à Rabat un (e) assistant (e) RH à fort potentiel...

Atlas Vista - il y a 1 jour - sauvegarder - plus...

stage au service rh rémunéré

Casablanca

Offre de stage au service...

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Site : ma.indeed.com

Thèmes liés : offre de stage rh casablanca / offre stage assistant rh / annonce stage assistant rh / charge de mission rh stage / service rh

Cabinet de Recrutement & Sourcing | Evolution RH

Sourcing Qualification Entretiens Conseil RH �?valuations Multidiffusion & Outil L'équipe

Cabinet de Recrutement & Sourcing

EVOLUTION RH est spécialisé dans les "Solutions RH" sur mesure pour accompagner ses clients dans leurs missions de recrutement. Ils nous délèguent partiellement ou totalement le processus de sélection des candidats et des moyens de sourcing.

Notre Cabinet vous...

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Site : http://evolutionrh.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / cabinet recrutement conseil rh / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Horea Conseil - Le recrutement et la recherche d'emploi à ...

Identifier son mode de communication

12 septembre 2016

Equi-management : valider son positionnement de Manager

15 septembre 2016

La communication dans le management

7 octobre 2016

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Proximité & réactivité

Notre équipe de consultants spécialisés répond par sa réactivité, sa disponibilité et son engagement. Ils sont à l'écoute afin de proposer une approche sur mesure et des solutions personnalisées.

Bilans de compétences agréés

FONGECIF, ANFH, UNIFORMATION, FAFSEA, AFDAS, UNIFAF, AGEFOS, OPCALIA, OPCAIM,...

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Site : http://horeaconseil.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion strategique des ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines

Management et gestion des RH de l'entreprise d'économie ...

Toute personne impliquée dans une organisation du secteur non-marchand (asbl, ONG, ...) ou dans une entreprise d'économie sociale désirant acquérir des connaissances et développer des compétences dans le domaine de la gestion des ressources humaines (cadre juridique, gouvernance, bonnes pratiques) et du management (spécificités du secteur, profils et typologies de personnalités,...

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Date: 2016-12-24 14:13:25
Site : http://www.epfc.eu

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / analyse rh d'une entreprise / fonction rh d'une entreprise

Offre d'emploi Responsable du Développement RH ...

Lieu de travail Alger, Algérie

Date d'expiration 07 Mai

Nombre de postes 01 poste ouvert

Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté

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PROPHARMAL SPA (PROduits PHARMaceutiques ALgériens) est une entreprise pharmaceutique de 180 personnes, produisant des formes sèches, effervescentes et...

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Site : emploitic.com

De la gestion des compétences au management ... - Focus RH

Nous assistons depuis une dizaine d'années à un engouement pour le management des talents, à tel point que certains experts en management préconisent de remplacer la gestion des ressources humaines par le "talentship". Pourquoi pas ? Mais qu'entend-on par talent ? En quoi ce concept se différencie-t-il de la gestion par les compétences ? Quelle est sa valeur ajoutée ? Quelles sont les...

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Date: 2016-12-24 07:50:10
Site : http://www.focusrh.com

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise