Université d'Auvergne - Ecole Universitaire de Management

Contacts

Objectifs

Cette spécialité Gestion des ressources humaines  est destinée à former des spécialistes du domaine, cadres de haut niveau, aptes à occuper un emploi au sein d'une direction de ressources humaines d'une grande entreprise, d'une PME ou d'une administration : directeur/responsable des ressources humaines, gestionnaire PME, responsable du recrutement, responsable de...

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Site : http://management.u-clermont1.fr

Thèmes liés : universite d'auvergne master gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / recherche d'emploi ressources humaines / recherche d emploi ressources humaines / dees ressources humaines

Université d'Auvergne - Ecole Universitaire de Management

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Cette spécialité Gestion des ressources humaines  est destinée à former des spécialistes du domaine, cadres de haut niveau, aptes à occuper un emploi au sein d'une direction de ressources humaines d'une grande entreprise, d'une PME ou d'une administration : directeur/responsable des ressources humaines, gestionnaire PME, responsable du recrutement, responsable de...

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Site : http://management.u-clermont1.fr

Thèmes liés : universite d'auvergne master gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / recherche d'emploi ressources humaines / recherche d emploi ressources humaines / dees ressources humaines

Gestion des ressources humaines - 7e éd. - Pilotage social e... eBook

23,99 EUR

Prix papier : 30,45 EUR

Orienté vers le pilotage social, cet ouvrage est un outil pratique et opérationnel qui développe chacune des techniques utilisées en ressources humaines : gestion des compétences, recrutement, gestion de carrières, formation, rémunération, mesure de performance et...

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Site : https://www.numilog.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines pilotage social et performances pdf / techniques recrutement gestion ressources humaines / outils et techniques de gestion des ressources humaines / quels sont les outils de pilotage de la gestion des ressources humaines / les outils de pilotage de la gestion des ressources humaines pdf

Emplois et carrières - Rive-Nord.com - Le portail de Laval ...

Emplois d'été - Échange étudiant - Canada

- Le programme Emplois d'été / Échanges étudiants est un programme d'emploi d'été de six semaines ( du 2 juillet au 10 août ) pour les étudiants âgés de 16 et 17 ans retournant aux études en septembre.

(Ajouter le: 15-Mar-2001) - 1700 Visites: - Classement: 1.67 - Votes: 3) Votez!

- Le Groupe RH Plus est une firme spécialisée en...

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Date: 2016-12-14 02:44:25
Site : http://www.rive-nord.com

Thèmes liés : offre d'emploi devenir consultant cabinet recrutement / offre d emploi consultant en recrutement nord / offre d'emploi cabinet de recrutement maroc / cabinet de recrutement offre d'emploi / offre d'emploi rh recrutement

Emploi rh / formation - Gironde (33) - Carrière Distribution

Élève officier en formation initiale en Allemagne (H/F)

12 Avril 2018 - Armée de Terre

Choisissez une voie originale pour devenir officier, c'est-à-dire chef militaire, décideur et meneur d'hommes. Trilingue français, allemand, anglais, vous allez suivre une formation d'exception. Vous commanderez ensuite vos soldats pour...

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Site : https://www.carriere-distribution.com

Recrutement (1) Gestionnaire (e) des Ressources Humaines ...

Nombre de vues : 492

L'ONG WELTHUNGERHILFE (WHH)  recherche : Un (e) Gestionnaire (e) des Ressources Humaines

« Projet d'appui à la sécurité alimentaire des populations vulnérables de la région de Tillabéri »  (NER 1018 -15)

WeltHungerHilfe a été créée en 1962. C'est aujourd'hui l'une des plus grandes organisations privées allemandes travaillant dans le domaine de la coopération...

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Site : http://www.niger-carriere.com

L’Évolution de la relation au travail et de la fonction RH vue par Jérôme Barré ...

L'Évolution de la relation au travail et de la fonction RH vue par Jérôme Barré, DRHG d'Orange

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by Estelle Cash

Comme à chaque Rencontre organisée par l'Observatoire, conclusion rime avec grand témoin. Cette année, Jérôme Barré, Directeur Exécutif des Ressources Humaines du Groupe Orange, s'est exprimé sur le thème « Expérience salariée : nouvelle culture managériale...

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Site : http://www.obsdesrse.com

ESSEC Blog Formation Permanente: Les formations RH de l'ESSEC

Jean-Marie Peretti , Professeur à l'ESSEC, Directeur académique du Mastère Spécialisé en Management des Ressources humaines répond au questions de Juliette loir pour le magazine mensuel de l'ANDRH (Personnel n°497 page 96)

L'ESSEC accompagne la transformation de la fonction RH et la professionnalisation des cadres et dirigeants RH. Quelles sont les principales actions de formations...

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Site : http://essec.typepad.fr

Offre d'Emploi Directeur Ressources Humaines - Emploi Dakar

Eco Afrique recrute Un Directeur Ressources Humaines

Missions :

Sous la supervision du Directeur Général , le DRH a pour missions de concevoir et mettre en oeuvre la politique ressources humaines de l'entreprise notamment dans les métiers :

- Administration du personnel ;

- Gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC) ;

- Rémunération ;

- Veiller au respect des politiques...

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Site : https://www.emploidakar.com

Recherche de gestionnaire de paie - Onisep

Gestion, Comptabilité, Ressources Humaines : M6 en coulisses

Gestion des carrières des salariés en CDI, renouvellement des CDD, des intermittents, gestion des droits d'auteurs ou acquisition de nouvelles filiales, faire tourner la boutique M6 exige une certaine souplesse d'esprit. Et de la réactivité. Retour sur le parcours et les conseils de ceux qui sont aux manettes au quotidien, en coulisses et en diaporama photos.

Audit, conseil, comptabilité : indispensables aux...

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Date: 2016-12-17 13:40:41
Site : http://www.onisep.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines onisep / licence professionnelle gestion des ressources humaines et paie / licence gestion des ressources humaines onisep / licence gestion des ressources humaines et paie

RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES - Offres d'emploi à ...

CAPFOR recrute pour un Groupe oeuvrant dans le domaine pharmaceutique

Un(e) Responsable Ressources humaines

Vos missions prioritaires :

o Définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement des ressources humaines en cohérence avec les objectifs stratégiques du Groupe

o Suivre et faciliter la « vie professionnelle » de chaque employé

o Veiller au respect du droit du travail et des...

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Site : http://www.offre-emploi-madagascar.com

Thèmes liés : offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / dees ressources humaines

Ressources humaines - Crédit Agricole Consumer Finance ...

Nos parcours professionnels

Présentation

Crédit Agricole Consumer Finance met en oeuvre une politique de ressources humaines dont la priorité est l'acquisition et le développement des compétences en phase avec l'évolution des métiers, tant en France qu'à l'étranger. Le magazine Capital dans son édition de février 2017 a...

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Site : https://www.ca-consumerfinance.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines politique / ressources humaines gestion des carrieres / magazine ressources humaines france / projet professionnel gestion des ressources humaines

Les ressources humaines à l'hôpital - hopital.fr ...

Les ressources humaines à l'hôpital

DERENNE Odile, LAMY Yves. Les 12 points clés de la carrière du fonctionnaire hospitalier. 10e édition. Éditions ENSP, février 2010

Cette dixième édition intègre les plus récentes dispositions législatives et réglementaires, et notamment la loi du 3 août 2009 relative à la mobilité et aux parcours professionnels dans la fonction publique, la loi...

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Site : hopital.fr

L’Annuaire des cabinets de recrutement spécialisés pour ...

Nous vous proposons ci-dessous une sélection de cabinets de recrutement , conseils en recrutement et agences d'intérim qui travaillent régulièrement dans le monde de l'emploi juridique (avocats, "paralegal", juristes salariés, notariat, etc).

Les présentations sont issues des cabinets eux-mêmes (Mise à jour régulière).

Candidats et Recruteurs, n'hésitez-pas à les contacter, ce sont...

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Date: 2018-04-15 00:47:15
Site : village-justice.com

La gestion de carrière - Docs.school

La gestion de carrière

Résumé de l'exposé

La notion de carrière est apparue à partir des années soixante comme une évolution professionnelle au sein d'une même organisation. En effet, dans un contexte économique favorable, les salariés ne se contentaient plus d'une simple rémunération numérique, ils se projetaient dans l'avenir dans le but d'atteindre, grâce au principe de la...

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Site : https://docs.school

Synergie, évolution de carrière professionnelle, mobilité ...

 Synergie recrute pour Synergie

Localisation :

Nous rejoindre

Le Groupe SYNERGIE, fort de 1 300 collaborateurs permanents et d'un réseau de plus de 400 agences d'emploi sur le territoire national, recrute sur l'ensemble de ses métiers du secteur du Travail Temporaire et du Recrutement (confère Rubrique « nos métiers ») pour répondre au développement de ses marchés mais aussi ...

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Site : synergie.fr

Thèmes liés : offre d'emploi charge de recrutement en agence d'interim / consultant en recrutement des agences d'emploi / metier charge de recrutement en agence d'interim / agence d emploi recrutement / charge de recrutement dans une agence d'interim

Direction des Ressources Humaines | Aix Marseille Université

Les missions principales de la Direction des Ressources Humaines (DRH) s'inscrivent autour de quatre axes principaux :

La gestion administrative et financière individuelle et collective de tous les personnels de l'établissement, qu'ils soient titulaires, contractuels ou vacataires. La DRH intervient à toutes les étapes de cette gestion : recrutement, avancement, mobilité interne ou externe,...

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Site : http://www.univ-amu.fr

Thèmes liés : direction des ressources humaines aix marseille universite / dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / direction des ressources humaines marseille

Nos Formateurs | Formations Qualitemps - gestion du temps ...

 

Nos formateurs

L'équipe de Formations Qualitemps Inc. regroupe des experts venus de différentes sphères d'activité et qui cumulent plusieurs années d'expérience au sein de grandes entreprises. Ils mettent aujourd'hui leurs connaissances et leur savoir-faire au service de nos clients.

René-Louis Comtois

Directeur et fondateur de Formations Qualitemps, René-Louis Comtois a développé,...

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Date: 2018-04-14 05:52:35
Site : http://www.formations-qualitemps.ca

Gestion des ressources humaines - Decitre.fr

Avis clients

Piloter le social, c'est assumer une vision volontariste dans laquelle la fonction ressources humaines n'est pas une activité administrative d'assistance mais une fonction à part entière, au service des stratégies de l'entreprise ou de l'organisation qui la met en oeuvre. Cette...

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Site : decitre.fr

Thèmes liés : les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees assistant ressources humaines avis / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Quels sont les outils de gestion indispensables en entreprise?

Les outils de Gestion de la Relation Client (Customer Relationship Management en anglais)

Ils intègrent dans le système d'information toutes les fonctions, au niveau de la vente, du marketing ou des services, ayant un lien avec les clients. La GRC est organisée autour de 4 modules :

la connaissance du client,

les relations avec les clients,

les canaux et réseaux de communication,

l'offre de service individualisée et adaptée à chaque client.

Les outils de Gestion de la Chaîne Logistique - GCL (Supply Chain Management en anglais)

Ils permettent de...

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Site : http://ha-sourcing.over-blog.com

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / les outils de la gestion des ressources humaines dans une entreprise / outils de gestion previsionnelle des ressources humaines

La gestion des ressources humaines (GRH) - Pimido

Ce document est un ensemble de 5 fiches sur le thème de la gestion des ressources humaines . Les questions abordées sont les suivantes : le contrat de travail, outil de gestion du personnel? ; avantages, risques et freins du système d'appréciation du personnel; comment mettre en place une politique de GRH qui évite les discriminations? ; la description de poste, point de départ de...

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Site : https://www.pimido.com

L'Alliance Renault-Nissan accélère sur le terrain de l ...

L'Alliance Renault-Nissan accélère sur le terrain de l'égalité professionnelle hommes - femmes

13 octobre 2014 | ID: 62727

 

Biographies des porte-paroles

Le pourcentage de femmes occupant des fonctions cadres au niveau mondial a progressé en 2013.

Renault demeure la référence du secteur automobile pour son taux de femmes au Comité Exécutif. Chez Nissan, le taux de femmes cadres est...

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Site : http://media.renault.com

Thèmes liés : directeur des ressources humaines renault maroc / dees ressources humaines / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

INTRODUCTION A LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - ppt ...

HISTORIQUE DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES

L'émergence de la fonction :1854 - 1944 Avant 1914, le « patron » de l'entreprise assure le recrutement. Les autres tâches plus administratives (paie) sont exercées par le comptable ou le secrétariat général de l'entreprise. La « révolution industrielle (+ le renforcement de la législation sociale) engendrent des problèmes sociaux...

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Site : http://slideplayer.fr

Mesurer et Analyser le climat social en entreprise - o2j

La mise en place ou l'utilisation d'indicateurs du climat social peut paraître relativement compliqué car on demande à un certain nombre de données quantifiées (telle que turn-over ou l'absentéisme) d'expliquer où de mettre l'accent sur des problèmes sociaux que pourrait rencontrer l'entreprise. Face à cette complexité et à l'imperfection des indicateurs sociaux classiquement à...

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Site : http://www.o2j.com

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise

Plateforme RH - Solutions ressources humaines - Xerox

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Solution Portail RH Life@Work[TM] Portal

Favorisez une productivité accrue des employés en créant des plans d'actions ciblés et personnalisés avec Xerox® Life@Work[TM] Portal.

Xerox® Life@Work Portal intègre et exploite toutes les données de RH disponibles, ainsi que les informations sur la santé physique et financière de vos...

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Date: 2016-12-24 15:25:15
Site : https://www.xerox.com

Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / les outils de la gestion des ressources humaines indicateurs / outils de gestion des ressources humaines

Le Répertoire National des Certifications ...

Convention(s) : 

Code(s) NSF : 

315p Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation, gestion), 315t Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

LISTE DES ACTIVITÉS VISÉES PAR LE DIPLÔME L'EMPLOI

- Recruter le personnel (choisir et adapter les...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / dees assistant ressources humaines

Ecole ESM - Des intervenants impliqués en entreprise

Daniel Bernard

Intervenant Bachelor

Rédacteur en chef de France Loisirs Suisse, Daniel Bernard est cinéaste de formation et cofondateur en 1996 de Léman bleu télévision qu'il dirigera pendant près de 4 ans. Son approche de l'écriture se fait par le théâtre dès 2006, mais il avait déjà publié un premier roman en 1992. Il est l'un des plus anciens intervenants de l'ESM depuis...

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Site : http://www.esm.ch

Responsable ressources humaines - orléans H/F Lyonnaise ...

Lyonnaise des Eaux repose sur 29 centres régionaux qui déservent 14 millions de personnes en eau potable et gérent les eaux usées de 9 millions de personnes.

Lyonnaise des Eaux recrute un Responsable Ressources Humaines pour son centre régional Val de Loire.

Basé à Orléans, vous avez un rôle opérationnel recouvrant tous les aspects d'un poste de Responsable des Ressources Humaines...

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Site : emploi-environnement.com

Thèmes liés : responsable ressources humaines lyonnaise des eaux / dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / recrutement responsable ressources humaines / poste responsable ressources humaines

Devenir DRH d'un hôpital public : le parcours de Michel ...

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  C'est un peu un retour aux sources, car Michel Senimon est né à Limoges (Haute-Vienne). Il y a fondé l'ONG Europa en 1995. Avant cela, Michel Senimon travaillait dans la fonction publique territoriale. Il fut, pendant dix-neuf ans, directeur adjoint puis directeur des ressources humaines au conseil général des Pyrénées-Atlantiques, à Pau.

Mais à part un bac D, obtenu...

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Site : infos.emploipublic.fr

AIR FRANCE - Responsable ressources humaines H/F

Vous êtes ici :  Accueil  >  Liste des offres  >  Détail de l'offre

Responsable ressources humaines H/F

Informations générales

Entité de rattachement

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, Air France est un acteur majeur du transport aérien mondial.

Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance...

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Site : https://recrutement.airfrance.com

Thèmes liés : offre d'emploi ressources humaines relations sociales / droit social et gestion des ressources humaines / responsable ressources humaines air france / dees ressources humaines / offre d'emploi responsable des ressources humaines

Cas Store - Management des organisations

Cas communication du magasin Ornement

Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...

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Site : http://www.cas-store.com

Thèmes liés : centre d'expertise en gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines

Assistant Responsable Ressources Humaines (H/F) - Paris - 69009 - Rhône-Alpes ...

Entreprise : Club Méditerrannée

Descriptif

Description : Rejoignez nos équipes G.O & G.E en village et vivez le bonheur de vous révéler au travers d'une expérience professionnelle et personnelle unique.

Aller à la découverte de soi, partager des moments inoubliables, communiquer sa passion et déployer tous ses talents... c'est l'expérience que le Club med vous propose de vivre au sein...

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Site : https://www.handicap-job.com

comment être drh - aufeminin.com

Quelques liens qui pourront peut-être t'aider.

Je fais aussi du recrutement à mon boulot en dehors de la partie commerciale.

Si tu as des questions...

Merci dune

le 1er lien ne marche pas, le second j'ai pas encore essayé et le 3e c bon

je te contacterai ici ou par mp si j'ai des questions

J'aime

7 mai 2005 à 15h44

En réponse à angeldream7

Merci dune

le 1er lien ne marche pas, le second...

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Date: 2005-05-07 16:36:54
Site : http://travail-vie-pratique.aufeminin.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / place de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh d'une entreprise / le role de la fonction rh dans les fusions d'entreprises

Nos métiers - Lactalis

Le Groupe offre un large panel de métiers liés à la transformation laitière. De la collecte du lait à sa commercialisation, nos collaborateurs développent un savoir-faire et une expertise unique. Au cours de leur carrière, ils bénéficient de nombreuses possibilités d'évolution leur permettant d'approfondir leurs compétences et de découvrir de nouveaux métiers et acquérir de...

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Site : http://www.lactalis.fr

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

SUP'RH Casablanca, Ecole Supérieure Privée Casablanca

Privé

Introduction :

SUP'RH, L' Ecole supérieure de Management et de Gestion des Ressources Humaines, est née de  l'ambition de former les managers et décisionnaires de demain. SUP'RH s'est construite de sorte à offrir toutes les conditions nécessaires à une formation innovante et unique en son genre.

Ainsi, SUP'RH se distingue tout d'abord par la formation qu'elle prodigue. En effet tout...

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Site : http://campusmag.ma

SUP’RH Casablanca - 9rayti.Com

Adresse : 20, rue mohammed kamal-CASABLANCA-

Introduction :

SUP'RH, L' Ecole supérieure de Management et de Gestion des Ressources Humaines , est née de  l'ambition de former les managers et décisionnaires de demain. SUP'RH s'est construite de sorte à offrir toutes les conditions nécessaires à une formation innovante et unique en son genre.

Ainsi, SUP'RH se distingue tout d'abord par la...

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Site : 9rayti.com

SUP'RH : Ecole Supérieure de Management et ... - 9rayti.com

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Introduction :

SUP'RH, L' Ecole supérieure de Management et de Gestion des Ressources Humaines , est née de  l'ambition de former les managers et décisionnaires de demain. SUP'RH s'est construite de sorte à offrir toutes les conditions nécessaires à une formation innovante et unique en son genre.

Ainsi, SUP'RH se distingue tout d'abord par la formation qu'elle...

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Site : 9rayti.com

Thèmes liés : sup des rh reconnu par l etat / direction rh - l'ecole des ressources humaines / ecole sup rh casablanca / ecole sup rh / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Le diagnostic interne – Analyse des ressources de l ...

ALLER AU PANIER Ajouté au panier

Introduction :

Les entreprises de toute taille  se doivent de prendre en compte le facteur humain dans leur gestion - ce n'est plus à démontrer. L'anticipation des besoins du consommateur est également indispensable dans un contexte environnemental d'exacerbation de la concurrence. Dans le souci de répondre à toutes ces exigences, l'analyse des...

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Site : http://www.surfeco21.com

Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance du facteur ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la gestion des ressources humaines de l'entreprise google

Politique RH - Groupe BPCE

Nos engagements envers nos collaborateurs

Le développement des collaborateurs est au coeur de la stratégie du Groupe BPCE. Parce que la banque est un métier de services, ce sont les 108 000 hommes et femmes du groupe qui font ses performances et sa force.

2e acteur bancaire en France, le Groupe BPCE a la responsabilité de mettre en oeuvre un modèle social ambitieux pour assurer son...

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Site : groupebpce.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des emplois et des competences ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines

Répertoire Interministériel des Métiers de l'État ...

Effectivement, depuis 2006, le contexte a fortement pesé sur les pratiques de gestion des responsables des ressources humaines les conduisant à prendre en compte, au-delà de la gestion statutaire des carrières, la dimension métiers et compétences :

les départs massifs à la retraite conjugués à l'allongement des carrières ;

la nécessaire maîtrise des dépenses publiques et les...

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Site : http://rime.fonction-publique.gouv.fr

Thèmes liés : l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / fiche de poste responsable ressources humaines fonction publique territoriale / responsable ressources humaines fonction publique territoriale / fiche de poste directeur des ressources humaines fonction publique territoriale / evaluation et gestion des ressources humaines dans la fonction publique territoriale

Les métiers de l'Économie - Faculté de Droit et des ...

fdse / Formations / Les métiers de l'Économie

Les métiers de L'ÉCONOMIE

La Faculté de Droit et des Sciences Économiques de Limoges vous ouvre les portes de très nombreuses carrières et professions à responsabilité dans les secteurs privé , public et parapublic .

LE SECTEUR PRIVE

Cadre bancaire, Trésorier, Gestionnaire de patrimoine, Contrôleur de gestion, Analyste financier, Analyste...

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Date: 2016-12-24 14:22:57
Site : http://www.fdse.unilim.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Qu'est-ce que la gestion des ressources humaines - Pimido

Le suivi de la gestion sociale

[...] Le suivi de la gestion sociale 1. L'intérêt Les organisations se munissent d'outils de suivi et d'évaluation de leur gestion des ressources humaines. Elles s'informent ainsi sur la santé sociale de l'organisation et disposent des informations qui servent de base à la négociation entre les dirigeants et partenaires sociaux Les documents de suivis Le bilan...

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Site : https://www.pimido.com

Recrutement ONCF au Maroc - Emplois et Concours

Travailler pour l'ONCF ( Office National des Chemins de 

Fer ), c'est travailler pour une entreprise innovante et en 

développement constant qui peut se targuer de répondre 

aux exigences de sa clientèle et de devancer ses 

concurrents.Avec les nombreux projets en perspective et 

la croissance continue du trafic, nous avons grand 

besoin de renfort. C'est pourquoi nous sommes à...

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Site : http://emplois-concour.blogspot.com

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise

Formation Cycle certifiant Responsable Ressources Humaines - Orsys

Acteur majeur dans la gestion du capital humain de l'entreprise, votre responsabilité est d'assurer le développement, la mise en oeuvre et la gestion dynamique des Ressources Humaines. Interlocuteur privilégié des décideurs, du management de proximité et des salariés, vous occupez une place centrale dans l'entreprise. Ce cycle vous permettra de bien identifier les enjeux stratégiques de...

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Site : http://www.orsys.fr

Conseil ressources humaines : LCA ... - nantes-formation.com

 

Consultant ressources humaines

Yves JAUCYER, consultant ressources humaines intervient auprès des entreprises et des organismes publics dans le domaine de conception et de réalisation des actions de conseil et de formation, autour des thèmes tels que :

 

Les études et les recherches dans...

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Date: 2016-06-04 06:50:58
Site : http://www.nantes-formation.com

Thèmes liés : formation consultant en ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation management strategique des ressources humaines / dees ressources humaines / formation conseil ressources humaines

Autorecrute, Fiche Métier: Chargé de recrutement - Offres d’emploi ...

o Chef du service recrutement

o Responsable du recrutement

o Chargé des compétences et de la mobilité

Le chargé de recrutement dans le secteur automobile aide le responsable recrutement dans la recherche de candidats. Les postes sont généralement à pourvoir dans les divers services de l'entreprise (achats, logistique, ingénierie, commerce, après-vente...).  Salaire Le chargé de...

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Site : http://www.autorecrute.com

Directeur des ressources humaines : salaire, métier ...

Tous les mois : aiguiser son regard sur le monde, développer sa personnalité et réussir ses études. PHOSPHORE, le magazine des années lycées.

Abonnement 1 an - 12 n°

65,00 EUR

Tweets de @MagPhosphore

Directeur des ressources humaines

Il est aux manettes de la stratégie d'une entreprise en matière de gestion du personnel. Il doit être à l'écoute et fin diplomate pour servir les...

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Site : http://www.phosphore.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines

LP Métiers de la GRH : Assistant - IUT de Lens

 

Atouts de la formation

Formation professionnalisante courte (1an) en alternance, aux fonctions d'encadrement et de responsabilités dans la Gestion des Ressources Humaines.

Alternance adaptée au mode de fonctionnement des entreprises.

Programme pédagogique polyvalent, couvrant tous les aspects de la GRH.

Des enseignements dispensés par des professionnels de très haut...

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Site : http://www.iut-lens.univ-artois.fr

Responsable Ressources Humaines | Efficom Lille

Lille

Indéterminée

Entreprise internationale de services numériques (19 sites dont 9 en France, 9 pays, près de 2000 collaborateurs, 100 MEUR de CA), société est spécialisée dans l'acquisition, la valorisation et la diffusion de l'information.

A la pointe des technologies et expert des nouveaux usages, la société renforce l'agilité et la compétitivité de ses clients dans l'ère du...

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Date: 2016-12-23 18:18:51
Site : http://www.efficom-lille.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / definition de poste responsable ressources humaines / directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi directeur des ressources humaines / offre d'emploi responsable des ressources humaines

Directeur des Ressources Humaines H/F Lyonnaise des Eaux ...

Lyonnaise des Eaux, filiale de SUEZ ENVIRONNEMENT, exerce des missions de service public dans les domaines de la distribution d'eau et de l'assainissement en partenariat avec les collectivités locales. Entreprise de service et de proximité, Lyonnaise des Eaux place ses clients au coeur de ses préoccupations et inscrit ses actions et projets dans une perspective de développement durable....

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Site : emploi-environnement.com

Thèmes liés : politique des ressources humaines dans l'entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux des ressources humaines pour l'entreprise / directeur ressources humaines lyonnaise des eaux