Articles sélectionnés pour le thème : gestion des ressources humaines politique de recrutement
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Audit, conseil, comptabilité : indispensables aux ...
Audit, conseil, comptabilité : indispensables aux entreprises
publication : 6 mars 2015
Clé du développement de l'entreprise, les métiers de la gestion et de la comptabilité ne connaissent pas la crise. Avec des réglementations en constante évolution, les entreprises ne peuvent se passer de ces professionnels. �? bac +2/3 et surtout à bac +5, ils connaissent de belles évolutions...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / dees assistant ressources humaines / cabinet d'expertise comptable recrutement apprentissage
Master Gestion des Ressources Humaines - meilleurs-masters.com
Interview de Yves GIROUARD
Président du Cercle MAGELLAN
« De plus en plus impliqués au coeur de la stratégie de l'entreprise, les ressources humaines accompagnent le business au quotidien.
Les missions et les défis sont nombreux : prévoir avec les opérationnels les besoins en compétences, les recruter ou les développer en interne, former, gérer les carrières, rémunérer judicieusement, assurer l'administration et les paies, veiller au respect des règlementations, assurer les relations sociales et favoriser le dialogue social, communiquer, proposer une...
Site :
http://meilleurs-masters.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
L'intelligence émotionnelle au travail Quand le pensé et le ressenti s ...
L'intelligence émotionnelle au travail Quand le pensé et le ressenti s'harmonisent
Par Marie-Claude Petit
Depuis cinq ans, une expression s'est ajoutée au vocabulaire des adeptes de nouvelles tendances. Il s'agit de l'intelligence émotionnelle. Son impact reviendrait presque à dire : «Bye bye Q.I., bienvenue Q.É.»!
Pour connaître la genèse de ce phénomène, il faut remonter en 1995,...
Site :
portailrh.org
Formation Les fondamentaux de la gestion des ressources ...
Connaître le fonctionnement d'une entreprise.
Programme
Cerner les enjeux de la fonction Ressources Humaines (RH)
o Lier la politique RH à la politique globale de l'entreprise
o Lier les différents types d'organisations et les pratiques RH
o Organiser la collaboration RH/manager : le partage de la fonction RH avec les opérationnels
Maîtriser le cadre juridique des relations de travail entre...
Site :
efe.fr
Le baromètre RH 2012 Bodet Software/ESSCA est sorti ...
Le baromètre RH 2012 Bodet Software/ESSCA est sorti !
Le baromètre RH 2012 Bodet Software/ESSCA est sorti !
Le Baromètre RH est le fruit dun partenariat entre Bodet Software, éditeur de solutions de gestion des Ressources Humaines, et l'ESSCA, Ecole de Management à Angers et Paris. Il a pour objectif de définir le rôle et la place des professionnels de la fonction RH au coeur de...
Site :
http://ecommerce.monster.fr
Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise
Fonctions RH - Politiques, métiers et outils des ...
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Résumé
Au carrefour du collectif et de l'individuel, la gestion des ressources humaines est une activité essentielle à toute organisation. Ses enjeux stratégiques, ses politiques, ses méthodes et ses outils se sont considérablement développés et s'incarnent aujourd'hui en de multiples fonctions, auxquels répondent des compétences-métiers de...
Date: 2013-11-25 12:34:33
Site :
eyrolles.com
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines
D.E.S. en Ressources Humaines - ICHEC formation continue
D.E.S. en Ressources Humaines
RH - People Management
Vous désirez entamer ou progresser dans une carrière dans les Ressources Humaines ? Vous recherchez une formation qui, tout en restant pratique et axée terrain, fait le tour de l'ensemble des composantes d'une gestion RH ? Vous voulez vous investir dans un diplôme reconnu par le marché ? Nos formateurs, tous issus du terrain, vous...
Date: 2016-12-24 20:01:25
Site :
ichecformationcontinue.be
Thèmes liés : travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / les facteurs d'evolution de la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines
DGAFP - Chargé de projet RH
Descriptif de l'employeur
Rôle du STIF :
Le STIF imagine, organise et finance les transports publics pour tous les Franciliens. La Région Ile-de-France, la Ville de Paris et les sept autres départements franciliens sont membres du STIF. Le STIF est porteur de la vision globale des transports franciliens dont il confie la mise en oeuvre à 74 entreprises de transport. Afin de répondre aux...
Site :
http://biep-recrute.talent-soft.com
Thèmes liés : dees rh / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / fiche de poste ressources humaines fonction publique territoriale / stage ressources humaines relations sociales
Offre d'emploi Responsable des Ressources Humaines Reims ...
L'entreprise : Action France
Par le slogan « complet, surprenant et des prix étonnants », ACTION est connu pour son assortiment surprenant et complet, aux prix étonnamment bas. L'assortiment comprend environ 5.000 articles dans les secteurs Ménage & Inventaire, Décoration, Fournitures de bureau, Mode & Textile, Aliments & Boissons, Bricolage, Jouets, Lessive & Nettoyage et...
Site :
meteojob.com
Thèmes liés : offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / dees assistant ressources humaines / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines
BAC+3 Responsable en Gestion des Relations sociales - supexup.fr
Accueil > Nos formations > Ressources humaines > BAC+3 Responsable en Gestion des Relations sociales
BAC+3 Responsable en Gestion des Relations sociales
Titre certifié de niveau 2
Le titre " Responsable en Gestion des Relations Sociales " code NSF 315, est enregistré au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) par Arrêté du 7 avril 2017, publié au Journal Officiel du 14 avril 2017.
Acquisition de pratiques professionnelles:
Le responsable en gestion des relations sociales assure auprès des entreprises les conseils nécessaires à la gestion du personnel dans le respect de la...
Date: 2018-04-14 09:59:26
Site :
http://www.supexup.fr
Thèmes liés : formation responsable gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et relations du travail / responsable de gestion des ressources humaines rncp / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / responsable de la gestion des ressources humaines
Emploi rh / formation - Auvergne-Rhône-Alpes - Direct Emploi
Directeur des Ressources Humaines H/F
12 Avril 2018 - Saint ETIENNE - Talentup
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client l'Université Jean Monnet à Saint Etienne un(e) DRH H/F pour mettre en oeuvre la...
Site :
directemploi.com
PERFECT PROFILE - Recrutement chasse commerce distribution ...
Le témoignage d'un groupe utilisateur : VIVARTE
Un exemple type : La Halle, Kookaï, Caroll
Le constat de Laurent Hanot :
Les résultats des cabinets "classiques" sur 1 an ne donnent pas entière satisfaction. Les qualités managériales et les résultats avérés des candidats ne sont pas suffisamment pris en compte pour des postes de middle management. La plupart des cabinets offre un service...
Date: 2014-12-05 11:42:02
Site :
http://recrutement-chasse-commerce-distribution.f
Thèmes liés : politique de ressources humaines d'une entreprise / cabinet recrutement directeur commercial / ressources humaines d'une entreprise commerciale / ressources humaines groupe recrutement / dees ressources humaines
Signature du protocole national Pôle emploi – Mozaïk RH ...
Myriam El Khomri, ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, s'est rendue, jeudi 6 octobre, dans une agence Pôle emploi à l'occasion de la signature du protocole national de partenariat signé entre Pôle emploi et Mozaik RH visant à faciliter l'embauche des jeunes des quartiers de la politique de la ville, en présence des députés Daniel...
Date: 2018-04-14 09:07:55
Site :
http://travail-emploi.gouv.fr
Signature du protocole national entre ... - pole-emploi.org
Signature du protocole national entre Pôle emploi et Mozaïk RH
Communiqué de presse
Signature du protocole national entre Pôle emploi et Mozaïk RH
Publié le 06/10/2016
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Myriam El Khomri, ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation...
Site :
pole-emploi.org
Assistant administratif RH F/H - Dijon (21000) - Interim - synergie.fr
03 80 73 37 73
Fax :
Contacter l'agence
Description Société
Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 16 pays, 665 agences, plus de 3000 collaborateurs au service de 100 000 entreprises.
Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de...
Date: 2018-04-14 09:53:54
Site :
synergie.fr
Assistant Ressources Humaines (DEESARH) - Licence ...
Assistant Ressources Humaines (DEESARH)
Objectif de la formation :
L'objectif du cycle est double: donner aux étudiants l'accès à une formation type Licence pro Ressources Humaines permettant de d'acquérir des réflexes de base en matière de droit social et de mieux de repérer dans l'univers juridique très mouvant. Mais aussi de savoir mettre en oeuvre une opération de recrutement dans sa globalité, et de savoir mener l'entretien individuel.
Parallèlement, la compréhension de la politique de rémunération doit permettre...
Site :
http://www.parisetudiant.com
Thèmes liés : dees assistant de gestion ressources humaines (deesarh) / licence pro assistant ressources humaines alternance / licence pro assistant de ressources humaines / licence pro assistant de gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines
Management des organisations et des projets - Sciences Po ...
Management des organisations et des projets
Management des organisations et des projets
Grade-master en alternance
PRÉSENTATION ET OBJECTIFS
Un des marqueurs du mouvement de modernisation des organisations est la transformation des dispositifs et pratiques de management des hommes et des équipes.
Le fonctionnement des organisations s'est reconfiguré pour faire des projets les moteurs de leur...
Date: 2018-04-14 12:09:35
Site :
http://www.sciencespo-rennes.fr
résume du cours gestion des ressources humaines (GRH ...
LE management des RH : est un ensemble des pratiques et ensemble des mesures et des activités des composantes logistiques visant la performance.
o c'est une discipline qui permet de gérer les RH
o c'est un gage de la performance
La fonction RH peut évolue si : -> elle partagée
-> Elle vise la qualité
-> Son champ de compétence est élargi
o Les finalités de la GRH : ...
Site :
http://fsjesglm.blogspot.com
Thèmes liés : dees rh / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / cours gestion des ressources humaines grh rh / fonction rh partenaire strategique / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique
Les entreprises et notre centre de formation professionnelle
Accueil > Entreprises
Recruter en alternance
Intégrer un jeune en alternance offre de nombreux avantages pour une entreprise. C'est l'occasion par exemple de le former à ses méthodes de travail, sa culture d'entreprise et de disposer d'un collaborateur rapidement opérationnel.
Découvrez notre offre de formation en alternance, le dispositif de l'alternance ainsi que l'accompagnement que nous proposons aux entreprises.
> Nos formations en alternance > Pourquoi recruter un alternant ? > Les contrats en alternance >...
Site :
http://www.formation-industries-alsace.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / la politique de gestion des ressources humaines dans une entreprise
L'E-RH : un processus de modernisation de la gestion des ...
17
La performance économique est associée à la réduction des coûts, à la qualité et à la productivité : amélioration de la qualité des prestations, réduction des délais, gains de productivité en communication (mise à disposition des informations sans déplacement, ni téléphone, ni fax), économies de papier, allègement des tâches de classement et de recherche documentaire,...
Site :
cairn.info
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
L’E-RH : un processus de modernisation de la gestion des ...
17
La performance économique est associée à la réduction des coûts, à la qualité et à la productivité : amélioration de la qualité des prestations, réduction des délais, gains de productivité en communication (mise à disposition des informations sans déplacement, ni téléphone, ni fax), économies de papier, allègement des tâches de classement et de recherche documentaire,...
Site :
cairn.info
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Contrat professionnalisation rh bretagne Offres d'emploi ...
Rennes 35, France - il y a 1 mois sur ouestjob.com
Emploiassistant rh bac+5
L'école de commerce Ipac Bachelor Factory vous propose des formations Bachelor en 3 ans. Notre philosophie : guider les étudiants vers l'emploi en développant le plaisir d'apprendre, ...entreprise partenaire dans un domaine industriel un(e) assistant(e) Ressources Humaines spécialisée dans la paie.Nous vous proposons...
Site :
emploi.yakaz.fr
Formation Ressources Humaines - ICHEC formation continue
Donne droit au congé éducation de la région wallonne.
Objectif
Appréhender les multiples compétences nécessaires au DRH d'aujourd'hui : maîtrise de la législation sociale, management des talents, gestion administrative des collaborateurs, négociation sociale, etc.
Réorienter votre carrière vers les ressources humaines ou évoluer plus vite dans cette filière...
Date: 2018-04-14 05:20:14
Site :
ichecformationcontinue.be
Cnam - Formation - Outils RH
Programme
Contenu
Les Centres Cnam qui dispensent ce cours s'engagent à suivre le plan suivant et suivre les lectures obligatoires :
Séance introductive :
Les modalités pratiques du cours
Présentation des grands thèmes, les outils associés.
Comment va se dérouler l'évaluation
Séance 1 : fonction RH Métiers RH :
Les enjeux et l'adaptation de la fonction RH depuis le taylorisme.
Les...
Site :
http://formation.cnam.fr
DGAFP - Responsable RH
Responsable RH
Descriptif de l'employeur
Créée par la loi du 26 janvier 2016 et le décret 2016-942, l'Agence Nationale du Développement professionnel continu (ANDPC), groupement d'intérêt public entre l'Etat et l'Assurance maladie, a succédé depuis le 1er juillet 2016 à l'organisme gestionnaire du DPC (OGDPC)
Ses missions sont doubles
-Assurer le portage politique du dispositif de DPC...
Site :
http://biep-recrute.talent-soft.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees ressources humaines / projet professionnel gestion des ressources humaines
Ressources humaines: l’«on boarding», un outil pour ...
Ressources humaines: l'«on boarding», un outil pour intégrer les nouvelles recrues >
Ressources humaines: l'«on boarding», un outil pour intégrer les nouvelles recrues
Technologie : L'éditeur Vurv arrive en France avec un outil de RH novateur, permettant de gérer l'installation des salariés fraîchement embauchés. Une fonction complémentaire de la GRH, traditionnellement axée sur la...
Site :
http://www.zdnet.fr
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Ressources humaines à l’étranger : bénéficier du VIE
Ressources humaines à l'étranger :...
Ressources humaines à l'étranger : bénéficier du VIE
Vous recherchez une solution de ressources humaines simple et avantageuse pour développer ou renforcer votre activité à l'international ? Le Volontariat international en entreprise (VIE) vous permet de recruter un jeune diplômé pour une durée maximale de 24 mois sans avoir à payer de charges...
Site :
http://fr.april-international.com
Thèmes liés : les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Licence professionnelle mention Métiers de la GRH ...
Maîtriser la démarche de recrutement, les méthodes d'évaluation, les techniques de l'entretien.
Objectifs
Acquérir une maîtrise globale des différents domaines des ressources humaines : recruter le personnel, administrer le personnel et la paie, gérer les carrières et les relations collectives au sein de l'entreprise, informer et communiquer, etc...
Compétences visées
- Recruter le...
Site :
http://odf.univ-paris13.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
Licence professionnelle mention Métiers de la GRH ...
Maîtriser la démarche de recrutement, les méthodes d'évaluation, les techniques de l'entretien.
Objectifs
Acquérir une maîtrise globale des différents domaines des ressources humaines : recruter le personnel, administrer le personnel et la paie, gérer les carrières et les relations collectives au sein de l'entreprise, informer et communiquer, etc...
Compétences visées
- Recruter le...
Site :
http://odf.univ-paris13.fr
Stage en rémunération et avantages sociaux-(H/F ...
Au sein du groupe Société Générale, vous rejoindrez la Direction des Ressources Humaines qui définit et met en oeuvre les politiques RH permettant de développer les compétences et les talents nécessaires à la réussite de la stratégie. Partenaire des métiers, elle est un acteur clé de la transformation du Groupe et favorise un environnement qui permet à chacun de donner le meilleur...
Site :
https://careers.societegenerale.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / politique ressources humaines cours / direction des ressources humaines en anglais / direction rh - l'ecole des ressources humaines
ASSISTANT EN RESSOURCES HUMAINES | Formation Management ...
Plusieurs entrées par an
Public cible :
Demandeurs d'emploi
Prérequis :
Disposer d'un diplôme de niveau supérieur ( niveau baccalauréat ou universitaire), dans un des domaines suivants: droit, sciences sociales, sciences économiques, psychologie, communication, sciences du travail, secrétariat, comptabilité, gestion, etc... avec ou sans expérience. Disposer d'un bon niveau de...
Site :
http://www.formation-management-commerce.be
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / dees ressources humaines / assistant de gestion des ressources humaines formation
Offre d'emploi Responsable Développement RH - emploitic.com
De 1 à 10 personnes employés
Responsable Développement RH
Vous ne pouvez pas postuler à une offre expirée
Nom de l'entrprise FAR Algérie
Secteur d'activité Services
Lieu de travail Alger, Algérie
Date d'expiration 22 Octobre
Nombre de postes 01 poste ouvert
Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté
Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4
FAR...
Date: 2016-12-24 16:07:31
Site :
emploitic.com
Thèmes liés : fiche de poste charge d'etudes rh / dees assistant ressources humaines / charge de developpement rh offre d'emploi / dees ressources humaines / offre emploi responsable developpement rh
Politique du personnel - Emplois et ... - ville-geneve.ch
Respect, confiance et équité caractérisent le rapport que la Ville de Genève entretient avec son personnel.
Démarche associée
Postuler auprès de l'administration municipale
La Ville de Genève veut être un employeur exemplaire. Elle fonde son action sur trois principes fondamentaux: le respect, la confiance et l'équité. Basée sur la défense de ces principes, la politique de la Ville...
Site :
ville-geneve.ch
Typologies des indicateurs RH - jybaudot.fr
Exemples d'articulation des tableaux de bord RH
Dans une structure bien gérée, l' évaluation du travail en tant que charge et ressource fait l'objet d'un suivi.
Dans cette présentation, il n'est pas question d'entrer dans le détail de la métrique des ressources humaines (RH) mais plutôt de montrer comment une grande variété d'indicateurs peut être répartie dans un ensemble...
Date: 2016-09-01 16:59:23
Site :
http://jybaudot.fr
Thèmes liés : indicateurs rh tableaux de bord / formation indicateurs et tableaux de bord rh / dees rh / dees ressources humaines / etude cas tableau bord rh
Chargé(e) de mission RH - Fiche métier CFA IGS
Vous recherchez un alternant ?
Vous pouvez déposer votre offre de poste pour recruter un alternant du CFA IGS en contrat de profesionnalisation ! Remplissez le formulaire suivant.
Accueil > Métiers > Chargé(e) de mission RH
Chargé(e) de mission RH
Le(a) chargé(e) de mission RH participe pleinement au développement de la politique des ressources humaines de son entreprise. Selon le type de structure, il dépend de la direction RH, du directeur général ou du directeur financier.
Son expertise et son écoute active des besoins et des enjeux de son entreprise en matière de ressources humaines font de lui un homme clef tant...
Site :
http://www.cfa-igs.com
Les Recrutement à TOTAL Cameroun - lecamerounaisinfo
7 février 2011 09:04, par djoumatche djionkou aurelie
Bonjour Monsieur
je suis titulaire d'un Master en science technique de gestion .tres bonne connaissance en comptabilite et techniques administratives
13 février 2011 14:43
Bonjour monsieur,
Je suis titulaire d'un Master en gestion des ressources humaine ; bilingue et d'une grande expérience professionnelle dans nombres d'entreprises à...
Date: 2018-04-14 19:41:32
Site :
http://lecamerounaisinfo.com
Societe Gestion Rh En Algerie Alger - Donkiz Emploi
Chef de Service Gestion des Ressources (h/f) - Division des Travaux Barrages
Alger
Entreprise : RH Partners Fonction : Chantier, Métiers BTP, Architecture Secteur : Services Lieu : Alger RH PARTNERS EL DJAZAÏR recrute pour son client COSIDER TP. COSIDER TP est une filiale du groupe COSIDER, leader dans ses domaines d'activités en Algérie. Notre client possède un effectif de près de 6000...
Site :
emploi.donkiz-dz.com
Thèmes liés : le service recrutement rh partners / rh partners recrutement algerie / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
L’essentiel sur PeopleSoft - lemagit.fr
Le Grand Guide de l'Oracle OpenWorld 2017 -LeMagIT
Oracle PeopleSoft ERP est un ERP sur site conçu pour fournir des fonctionnalités de gestion des processus métier de bout en bout et des services d'assistance aux entreprises, en commençant par des fonctions administratives telles que les ressources humaines et la gestion financière, suivies ensuite par la gestion des chaînes...
Site :
lemagit.fr
Mémoire - Optimisation du processus de recrutement
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Mémoire - Optimisation du processus de recrutement
1. L'optimisation du processus de recrutement au sein d'un groupe de concessions automobiles Outils et enjeux Rapport de stage - Pôle Ressources Humaines du groupe Paul Kroely Automobiles Madeline BURGAIN M1...
Site :
fr.slideshare.net
Thèmes liés : fiche profil de poste recrutement / fiche de poste charge d'etudes rh / fiche de profil de poste assistant rh / dees assistant ressources humaines avis / dees assistant ressources humaines
Services de la Ville | Ville de Nouméa - noumea.nc
La Direction des Ressources Humaines
Missions : Composée de 32 agents, la direction des ressources humaines (DRH) propose les orientations RH et la politique d'optimisation des ressources humaines, en cohérence avec la feuille de route de l'Exécutif.
Elle définit le niveau d'effectif et les compétences nécessaires au bon fonctionnement des services. Elle veille au bon déroulement des...
Date: 2018-04-14 07:03:20
Site :
http://www.noumea.nc
Le Répertoire National des Certifications ...
Convention(s) :
Code(s) NSF :
315p Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation, gestion), 315t Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
LISTE DES ACTIVITÉS VISÉES PAR LE DIPLÔME L'EMPLOI
- Recruter le personnel (choisir et adapter les...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / dees assistant ressources humaines
Qu’est-ce qu’un audit RH - pepite-sc.com
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Un audit RH consiste à examiner de manière approfondie tous les aspects de la fonction ressources humaines, afin de vérifier les résultats obtenus dans le domaine, mais surtout d'identifier les limites et les besoins de développement et d'amélioration des pratiques RH, et cela sur tous les niveaux. Outil de gestion stratégique, l'audit RH permet donc d'optimiser les Ressources...
Site :
http://www.pepite-sc.com
Sondages sur les RH – Modèles et questions | SurveyMonkey
Abonnements et tarifs
Modèles d'enquêtes sur les ressources humaines
Utilisez nos exemples de sondages orientés ressources humaines pour obtenir des commentaires de la part de vos employés, et prendre de meilleures décisions.
Lorsque vous donnez aux employés et aux spécialistes des ressources humaines les moyens d'exprimer leurs opinions, vous obtenez des commentaires qui vous aident à...
Site :
https://fr.surveymonkey.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / direction rh - l'ecole des ressources humaines / a l'attention des ressources humaines en anglais / difference entre gestion du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre ressources humaines et gestion du personnel
Responsable RH Anglophone -Casablanca H / F - emploi.ma
Voir toutes nos annonces
Description de l'entreprise
RH VALUE est un spécialiste en Gestion des Ressources Humaines opérationnel, qui intervient d'une manière spécifique, personnalisée et... lire la suite
Détails de l'annonce
Poste proposé : Responsable RH Anglophone -Casablanca H / F
Nous recrutons un Responsable RH Anglophone H / F à Casablanca .
Missions :
Assurer la gestion des...
Date: 2018-04-14 09:12:41
Site :
https://www.emploi.ma
Mentions Légales | SNCF
L'utilisation du Site est réservée à un usage strictement personnel, sauf encarts spécifiés par SNCF. L'Utilisateur s'interdit notamment, sans que cette liste soit limitative :
d'utiliser le Site à des fins de commerce et d'une manière générale de proposer des produits et des services le rémunérant de manière directe ou indirecte ;
de « revendre » ou de mettre à disposition d'un...
Date: 2016-12-23 17:42:04
Site :
sncf.com
Thèmes liés : sncf direction des ressources humaines adresse / site ressources humaines sncf / dees ressources humaines / direction des ressources humaines service recrutement / recrutement responsable ressources humaines
Offre d'emploi SECRETAIRE GENERAL(E) - RHÔNE-ALPES ...
Le/la secrétaire général(e) assiste le directeur interrégional pour le pilotage de l'activité de
l'interrégion. Il/Elle veille au respect des notifications budgétaires, et à la bonne application des
règles et directives nationales. Il/Elle restitue les analyses et données nécessaires au contrôle
de l'activité. En tant que responsable du dialogue de gestion interne, il/elle est...
Site :
http://emploi.lagazettedescommunes.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / offre d'emploi responsable ressources humaines rhone alpes / offre d'emploi assistant ressources humaines rhone alpes / systeme d'information de gestion des ressources humaines
Régie de quartier EUREQUA recrute son directeur F/H pour ...
Régie de quartier EUREQUA recrute son directeur F/H pour remplacement à Lyon
Par : . ., PromESS le 12 Juin 2009
Thématiques :
4578 lectures
La régie de quartiers EUREQUA, implantée dans le 8ième arrondissement de Lyon
est une structure d'insertion par l'activité économique( association loi 1901). Elle recherche un directeur F/H pour un remplacement de 9 minimum. A pourvoir...
Date: 2016-12-25 00:18:38
Site :
http://www.rhone-solidaires.org
Thèmes liés : gestion des ressources humaines formation du personnel / gestion des ressources humaines evaluation du personnel / formation gestion administrative et ressources humaines / recrutement et gestion administrative des ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
Formation Ressources Humaines (974) La Réunion | Emagister
Formation Ressources Humaines (974) La Réunion
VOTRE SÉLECTION ACTUELLE
En présentiel dans (974) La Réunion
MÉTHODE ET LIEU
Direction des Ressources Humaines 4
Recrutement 1
Par ordre de date de début
Ranking Emagister
1 - 20 de 55 résultats
...les différencier des frais professionnels. D/vérifier le respect des règles en matière de durée du travail. II/ Charges sociales : comment...
Site :
emagister.fr
Thèmes liés : formation ressources humaines 974 / formation gestion administrative et ressources humaines / dees ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / formation en gestion des ressources humaines en france
Licence 3 Administration Economique et Sociale parcours ...
Licence 3 Administration Economique et Sociale parcours Economie et Management des Ressources Humaines
Info
Licence 3 Administration Economique et Sociale parcours Economie et Management des Ressources Humaines
Licence 3 Administration Economique et Sociale parcours Economie et Management des Ressources Humaines
L'étudiant-apprenti valide une Licence mention "Economie et Gestion" spécialisée...
Site :
http://unice.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences
Recrutement, opportunités de carrière, RH - LVMH
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Recruter pour développer les meilleurs profils
Dans notre univers, où les femmes et les hommes sont au coeur de la réussite de nos Maisons, il est primordial de poursuivre le développement de nos collaborateurs en interne, mais aussi d'accueillir de nouveaux talents. Le recrutement externe est un apport...
Date: 2016-12-21 13:59:06
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