Articles sélectionnés pour le thème : l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines
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Formation Réussir la conduite de projet - CSP
1 - Comment m'y retrouver dans l'univers de la gestion de projet ?
Apports : la triple contrainte/les leviers de la réussite/les différentes phases d'un projet.
Apports : le fil conducteur et la boite à outils de la gestion de projet.
Atelier collectif : construire le processus projet.
2 - Comment débuter mon projet ?
Outil check list : " Comprendre le besoin du client".
Méthode pour...
Site :
csp.fr
Thèmes liés : formation gestion de projet ressources humaines / projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et conduite de projet / gestion des ressources humaines en contexte de projet / ressources humaines gestion de projet
votre-drh.com Calcul des forfaits en jours travaillés et ...
machado 3 janvier 2014 à 5 h 37 min - Reply
bonjour,
j'avais une demande sur le calcul concernant les vacances supplémentaires (2 jours de fractionnements et 2 jourscongés dus à l'ancienneté)
comme vous traité le calcul?
salutations
Stéphane Thibault 4 janvier 2014 à 17 h 26 min - Reply
Bonjour,
Si vous bénéficiez de jours de congés supplémentaires, ils ne viennent pas en déduction...
Site :
http://www.votre-drh.com
Thèmes liés : definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise / quelle est l'importance des ressources humaines dans une entreprise / importance des ressources humaines dans l entreprise
Bachelor (Hons) Management International de l'Hôtellerie ...
Débouchés professionnels
DES OPPORTUNITÉS DE CARRIÈRES IMMÉDIATES, VARIÉES ET INTERNATIONALES
80 % de nos jeunes diplômés en Management International de l'Hôtellerie et de la Restauration occupent dès le premier emploi des postes à compétences managériales. La progression vers des fonctions de direction est constatée dans les deux ans qui suivent pour évoluer, selon la taille de...
Site :
http://www.institutpaulbocuse.com
Thèmes liés : l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
Direction départementale des ... - haute-vienne.gouv.fr
Direction départementale des finances publiques de la Haute-Vienne
Rubrique créée le 24/01/2012
Mise à jour le 31/03/2016
La direction départementale des finances publiques de la Haute-Vienne exerce l'ensemble des missions qui incombaient auparavant à la direction départementale des services fiscaux de la Haute-Vienne et à la trésorerie générale de la région Limousin et du...
Date: 2016-12-24 13:42:18
Site :
http://www.haute-vienne.gouv.fr
Thèmes liés : modernisation de l'action publique et gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / centre d'expertise en gestion des ressources humaines / centre d expertise en gestion des ressources humaines / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines
Foire aux questions (FAQ) sur les pipelines de pétrole ...
1. Information générale sur les pipelines
1.1 Quelle est la différence entre un oléoduc et un gazoduc?
Les pipelines de pétrole (oléoducs) et les pipelines de gaz naturel (gazoducs) sont très semblables, car ce sont tous deux des canalisations d'acier avec un revêtement qui sont enfouies sous terre. La principale différence est que les oléoducs transportent généralement des liquides...
Site :
http://www.rncan.gc.ca
Thèmes liés : l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
Un modèle-outil pour fonder l’évaluation en pédagogie ...
Articles
Un modèle-outil pour fonder l'évaluation en pédagogie active : impact d'une formation sur le développement professionnel des enseignants
Sylviane Bachy, Marcel Lebrun et Denis Smidts
Français English
Une équipe de formateurs a été confrontée à la mise en place d'une formation de trois jours destinée à des enseignants du niveau supérieur universitaire ou non universitaire...
Site :
http://ripes.revues.org
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / dees ressources humaines
MENE1135688A - Ministère de l'Éducation nationale
Classe de première de la série sciences et technologies du management et de la gestion
Programme d'histoire-géographie-éducation civique
arrêté du 28-12-2011 - J.O. du 2-2-2012
MEN - DGESCO A3-1
Vu code de l'éducation ; arrêté du 29-9-2011 ; avis du comité interprofessionnel consultatif du 12-12-2011 ; avis du CSE du 8-12-2011
Article 1 - Le programme de l'enseignement...
Site :
http://www.education.gouv.fr
Thèmes liés : charge d'etudes ressources humaines / dees ressources humaines / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / difference entre fonction personnel et gestion des ressources humaines
Et si vous deveniez un leader serviteur - Lettre du cadre
� Les leaders les plus révérés travaillent dans une position d'humilité et de service aux autres. L'excellent leader en réalité ne dirige personne. » Lao Tzu
Article publié le 18 mai 2017
Les lecteurs avertis de la Lettre du cadre pourraient penser, à l'intitulé de cet article, qu'il s'agit encore d'une nouvelle mode managériale, importée des États-Unis, puisque le terme de...
Site :
http://www.lettreducadre.fr
Thèmes liés : l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise
Qui sommes-nous
Le Cabinet
Le Carré RH est un cabinet de Recrutement et de Solutions RH situé à Montpellier / Paris.
Nous intervenons principalement sur le bassin méditerranéen, et nous pouvons également intervenir sur l'ensemble du territoire, DOM-TOM et à l'international pour des clients multi sites.
Experts en recrutement, évaluation et chasse de tête de profils cadres et non cadres, nous...
Site :
http://www.lecarrerh.fr
Thèmes liés : dees rh / cabinet de recrutement dirigeants d'entreprise / cabinet de recrutement specialise metier rh / cabinet de recrutement immobilier d'entreprise / cabinet de recrutement finance d'entreprise
comment être drh - aufeminin.com
Quelques liens qui pourront peut-être t'aider.
Je fais aussi du recrutement à mon boulot en dehors de la partie commerciale.
Si tu as des questions...
Merci dune
le 1er lien ne marche pas, le second j'ai pas encore essayé et le 3e c bon
je te contacterai ici ou par mp si j'ai des questions
J'aime
7 mai 2005 à 15h44
En réponse à angeldream7
Merci dune
le 1er lien ne marche pas, le second...
Date: 2005-05-07 16:36:54
Site :
http://travail-vie-pratique.aufeminin.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / place de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh d'une entreprise / le role de la fonction rh dans les fusions d'entreprises
Licences professionnelles - iut-rennes.univ-rennes1.fr
La licence professionnelle en Ressources Humaines forme des professionnels RH spécialistes de l'administration du personnel et de la paie.
A l'issue de la formation, les diplômés travaillent au sein du service RH d'une entreprise ou du pôle social d'un cabinet d'expertise comptable ou chez un prestataire de service spécialiste en externalisation de la paie et de l'administration du...
Date: 2016-12-24 14:15:09
Site :
https://iut-rennes.univ-rennes1.fr
Thèmes liés : licence professionnelle metiers rh - gestionnaire paie et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines coordinateur du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / licence professionnelle gestion des ressources humaines rennes
N° 277 tome VIII - Avis de Mme Aude Bono-Vandorme sur le projet de loi de ...
Dépenses d'intervention - titre 6
10,0
0,1 %
0,1 %
Source : projet annuel de performance 2018 « Sécurités » - calculs de la rapporteure pour avis.
Les dépenses de personnel
Classiquement, les dépenses de personnel constituent le poste budgétaire le plus important de la gendarmerie avec 82 % des AE et plus de 84 % des CP.
Les crédits prévus - 7,3 milliards d'euros environ -...
Site :
http://www.assemblee-nationale.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / dees ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie
Orientation scolaire et professionnelle — Wikipédia
Cadre général[ modifier | modifier le code ]
Les méthodes d'orientation sont très diverses et doivent reposer avant tout sur la liberté de choix de la personne. Il existe des associations permettant à des étudiants de découvrir des voies auxquelles ils n'auraient peut-être pas pensé [1]
L'orientation peut aussi consister en un service offert, depuis le collège jusqu'à l'enseignement...
Date: 2016-12-23 16:31:36
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : memoire de fin d'etude en gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / diplome d'universite ressources humaines et psychologie des organisations / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
Groupe Solly Azar - Espace Recrutement – Pourquoi choisir ...
Pourquoi choisir le Groupe Solly Azar ?
Le mot de la DRH
Bienvenue sur notre site... Bienvenue chez Solly Azar !
Cet espace est dédié au recrutement et à la politique « Emplois et Compétences » de Solly Azar. Vous y trouverez nos offres d'emploi et aurez la possibilité de déposer votre candidature pour nous rejoindre... Vous y découvrirez également nos métiers, des informations sur...
Date: 2016-12-24 18:43:39
Site :
http://www.sollyazar.com
Thèmes liés : politique des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise / quelle est l'importance des ressources humaines dans une entreprise / importance des ressources humaines dans l entreprise
ACTION FORMALYS - PROFORMALYS - Formaguide.com
Nous mettons 15 ans d'expertise dans nos métiers au service de votre Entreprise. Les étapes dans une mission de formation ou de conseil :
- audit dès la première rencontre ;
- proposition écrite très détaillée ;
- conception du contenu de la formation qui répond exactement aux besoins ;
- choix de la méthode pédagogique la plus adaptée ;
- sélection du Consultant Formateur le plus...
Site :
http://www.formaguide.com
Ecole des mines de Nantes - Formations
Le parcours option vous offre le choix entre 2 grands domaines de formation :
Les sciences et technologies de l'information :
OMTI - Organisation et management des technologies de l'information
GIPAD - Génie informatique pour l'aide à la décision
GSI - Génie des systèmes informatiques
QSF - Qualité et sûreté de fonctionnement
GOPL - Gestion des opérations de production et logistique
AII...
Date: 2016-12-24 15:23:42
Site :
http://www.mines-nantes.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance du facteur ressources humaines dans l'entreprise
Les enjeux cachés de l’« interdisciplinarité » au collège ...
Accueil > Politiques scolaires > Contenus d'enseignement > Les enjeux cachés de l'« interdisciplinarité » au collège
Les enjeux cachés de l'« interdisciplinarité » au collège
lundi 2 novembre 2015 , par Jean-Pierre Terrail
L'actuelle réforme du collège, censée entrer en vigueur à la rentrée 2016, introduit dans la charte des enseignements une « matière » nouvelle, ou plutôt...
Date: 2016-12-24 22:16:00
Site :
http://www.democratisation-scolaire.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / politique des ressources humaines dans l'entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines
Cabinet conseil : stratégie, organisation, GRH et ...
C o n s e i l
L'audit, le diagnostic partagé et le conseil sont au coeur de notre métier
La recherche de solutions, le soutien à leur mise en oeuvre et la mise en place d'outils nécessaires au pilotage de votre activité et de vos ressources humaines , peuvent venir appuyer notre analyse et apporter des réponses à vos besoins
... u n r e g a r d e x p e r t s u r ...
Date: 2016-12-07 15:13:31
Site :
http://cabinet-ose.org
Thèmes liés : politique rh et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Offre d'emploi Responsable ressources humaines H/F chez ...
Responsable ressources humaines H/F - Hays France
Pontivy 56300, Bretagne France
À propos de cette offre
.
Composés de 3 usines agro-alimentaires, situées en Normandie (76), en Bretagne (56) et en Charente (16) et d"un siège social situé à Dieppe, Les Ateliers du Goût comptent près de 800 collaborateurs.
Savoir-faire manuel et tradition culinaire sont des valeurs qui caractérisent...
L/organisation du travail et la motivation des salariés ...
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I - Les principales théories de l'organisation du travail
Elles ont été élaborées par l'Ecole des relations humaines. Il s'agit d'un groupe de spécialistes en organisation dont les travaux ont montré que l'efficacité du travail des ouvriers reposait avant tout sur des considérations psychologiques et sociales, un sentiment de considération et une...
Site :
http://www.surfeco21.com
Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / l'importance du facteur ressources humaines dans l'entreprise
N° 2114 - Rapport d'information de MM. Yves Fromion et ...
effectifs permanents autour de l'Afrique
2 965
tout compris
7 515
NB : 260 marins français participent également à l'opération européenne Atalanta de lutte contre l'insécurité maritime au large de la Corne de l'Afrique.
Source : informations recueillies par les rapporteurs lors de leurs déplacements.
Il faut préciser que l'on ne peut pas additionner les effectifs des forces...
Site :
http://www.assemblee-nationale.fr
Thèmes liés : organisation de la direction des ressources humaines de l'armee de terre / direction des ressources humaines de l'armee de terre / ressources humaines dans l'armee de l'air / officier ressources humaines armee de l'air / direction ressources humaines armee de l'air
Organisation du travail-Gestion des ressources humaines ...
Simplifier le savoir-faire et le comment-faire de vos standards et procédures dans un environnement de travail productif et efficace
Vous visez une excellence opérationnelle de vos ressources ?
Optimum DRH intervient dans votre entreprise en vous apportant son expertise en organisation du travail. Avec une démarche collaborative s'inscrivant dans un processus d'amélioration continue de vos opérations et d'optimisation de vos ressources.
Notre rôle : la clarification de vos...
Site :
http://www.optimumdrh.com
Thèmes liés : organisation du travail et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise
Tendances RH 2018 | Mon amie RH
16 janvier 2018
Tendances RH 2018
Adolescente, j'attendais avec grande impatience et fébrilité le numéro de janvier de mon magazine préféré. Est-ce que les jeans « tailles hautes » seraient à la mode au détriment des « tailles basses »? Est-ce que le rouge à lèvres « rouge » serait in ou deviendrait out face au « fuchsia »?
Ça m'a donc donné l'idée de cet...
Site :
https://monamierh.com
Consultant en recrutement - Cabinet recrutement Selescope
Les consultants en recrutement
Des spécialistes à votre service
Chaque mission est réalisée dans son intégralité et dans ses détails par le même consultant en recrutement. C'est un gage essentiel de qualité, d'efficacité et de suivi pour nos clients et nos candidats.
L'équipe « support », constituée d'assistantes et de chargées de recherche, est dédiée à l'organisation et à...
Site :
http://www.selescope.com
Thèmes liés : cabinet de recrutement dirigeants d'entreprise / cabinet de recrutement specialise dans l'industrie / consultant cabinet de recrutement / les plus grands cabinets de recrutement en france / cabinet recrutement conseil rh
Attirer, retenir et fidéliser ses collaborateurs ...
Le directeur ou le responsable RH se doit de véhiculer une image positive de l'entreprise, à l'extérieur mais également en son sein.
Il doit agir en véritable marketer de la politique des Ressources Humaines et donc établir une véritable stratégie globale de leur gestion.
En effet, l'entreprise constitue un ensemble dont tous les organes sont en constante interaction pour atteindre...
Site :
https://www.1min30.com
Passer un Bachelor RH ? Pourquoi pas - activassistante.com
Le Groupe IGS Formation Continue lance son nouveau Bachelor RH Chargé d'Administration des Ressources Humaines, un titre certifié de niveau II (Bac + 3) reconnu par l'État et enregistré au RNCP. Développé en inter entreprises, proposé à temps partiel à Paris et à Lyon, ce programme apporte les compétences requises pour travailler en back office au sein de centres de services partagés...
Site :
http://www.activassistante.com
Thèmes liés : bachelor charge de gestion administrative et ressources humaines / bachelor charge de gestion administrative et rh / fonction ressources humaines d'une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
FACEA - ACCUEIL
facéa
Ingénierie responsable
FACÉA développe une offre d'Ingénierie générale moderne, intégrée et durable dans une approche dynamique de la direction de projet et des expertises techniques nécessaires. Les chefs de projets de FACÉA facilitent votre relation avec les spécialistes du Groupe : accéder à l'expertise d'ingénieurs dédiés tout en s'appuyant sur une gestion transversale...
Site :
http://faceagroup.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / projet professionnel gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Réponses aux questions de Julie TROUPEL - Annuaire des ...
Mademoiselle Julie TROUPEL a répondu à 444 questions.
Réparations sous garantie
Question postée par christophe le 24/02/2011 - Catégorie : Droit de la consommation
Bonjour,mon véhicule est allé 3 fois au garage pendant sa garantie.1ère réparation:change cardan.2è réparation:chgt crémaillère.Plus une campagne de rappel constructeur pour problème cardan(dernière intervention du 21...
Site :
http://juriste.documentissime.fr
Thèmes liés : offres d'emploi ressources humaines dans l'oise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Idinvest Partners | Partenaire de la croissance des ...
Idinvest Partners annonce le lancement du FCPI Idinvest Patrimoine 2016
Idinvest Partners, leader français du financement des PME européennes, annonce le lancement de son dernier Fonds Commun de Placement dans l'Innovation (FCPI), Idinvest Patrimoine 2016. La stratégie d'investissement du FCPI Idinvest Patrimoine 2016 vise à sélectionner des sociétés européennes innovantes à différents...
Site :
http://www.idinvest.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / annonce rh partners / ressources humaines strategie d'entreprise / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines
Centre national de la recherche scientifique — Wikipédia
Centre national de la recherche scientifique
Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.
Géolocalisation sur la carte : France
Centre national
Géolocalisation sur la carte : Île-de-France
Centre national
Géolocalisation sur la carte : Paris
Centre national
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Le Centre national de la recherche scientifique, plus connu sous le sigle CNRS, est le plus grand organisme public...
Date: 2018-04-14 01:36:12
Site :
https://fr.wikipedia.org
Les Dossiers de l'Informaticien
Les 10 MEILLEURES EXTENSIONS pour Office 2016 et Office 365
par Loïc Duval - Dossier publié par le magazine L'Informaticien le 19/07/2016
Si la suite Office est tant répandue en entreprise, c'est grâce à sa capacité à s'étendre pour servir des besoins métier. Aujourd'hui, même les déclinaisons web et mobiles acceptent certaines extensions. Voici les plus utiles au quotidien. [Lire le...
Site :
http://www.linformaticien.com
Thèmes liés : place du service rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Le comité local du FIPHFP en Ile-de-France - Handipole
Accueil > Kiosque > La revue > n°29 > Le comité local du FIPHFP en Ile-de-France
Septembre 2008
Le comité local du FIPHFP en Ile-de-France
Le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique) a été créé le 1er janvier 2006 pour permettre aux employeurs publics de bénéficier de nouvelles aides afin de financer les différentes actions...
Date: 2016-12-24 17:38:51
Site :
http://www.handipole.org
Thèmes liés : l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / offre d'emploi responsable ressources humaines ile de france / offres d'emploi ressources humaines ile de france / offres d emploi en ressources humaines ile de france / agent des ressources humaines offre d'emploi
Centre national de la recherche scientifique — Wikipédia
Centre national de la recherche scientifique
Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.
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19 octobre 1939
[1] , afin de « coordonner l'activité des laboratoires en vue de tirer un rendement plus élevé de la...
Date: 2016-12-15 07:24:57
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : recherche d'emploi ressources humaines / recherche d emploi ressources humaines / recherche d'emploi rhone alpes / recherche d'emploi logistique rhone alpes / recherche d'emploi rhone
Les instances de dialogue social - Portail de la Fonction publique
Accueil > Fonction publique > Statut et catégories d'agents > Dialogue social > Les instances de dialogue social
Les instances de dialogue social
La participation des agents de l'Etat à la gestion et au fonctionnement de l'administration s'exerce au sein d'organismes consultatifs.
Le principe de participation signifie que les agents sont associés aux mesures qui les concernent, qu'elles soient...
Site :
fonction-publique.gouv.fr
Thèmes liés : l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / ressources humaines dans la fonction publique d'etat
Témoignages | BC CONSULTING, cabinet de conseil en ...
Ecole Supérieure des Mines de Saint-Etienne 2007
Master 2 Management et Technologies de l'Information, IAE Aix-en-Provence 2008
Ingénieur de formation, une première expérience MOE chez Atos Origin m'a convaincue dans l'idée de faire au delà de cette formation. Ayant une passion pour l'organisation des SI et le management des technologies de l'information, j'ai décidé de suivre mon...
Site :
http://www.bcconsulting.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / cours d'initiation a la gestion des ressources humaines / le master management des ressources humaines de l'iae toulouse
HR - BUSINESS PARTNER français-allemand / Réf. LP - CPF SA
Nous recherchons pour notre client un(e) :
HR - BUSINESS PARTNER français-allemand / Réf. LP
Missions :
Prendre en charge les demandes et problématiques de la population qui vous est attribuée, dans tous les aspects organisationnels et ressources humaines, et apporter une réponse adéquate
Conseiller et soutenir les managers dans leur rôle RH et dans leurs actions et décisions en matière de ressources humaines
Appliquer et faire appliquer de manière équitable les principes de la politique RH
Superviser l'activité de vos...
Date: 2018-04-14 09:41:25
Site :
http://www.cpfsa.ch
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / diplome d universite en gestion des ressources humaines / rh d une entreprise / politique rh d une entreprise
Notre équipe de consultants experts en Recrutement et RH ...
Accueil > Nous découvrir > Notre Equipe de Consultants RH Recrutement
Notre Equipe de Consultants RH Recrutement
Gaëtan QUERREC - Directeur Fondateur
Titulaire d'une Maîtrise en Communication Interne & Sociale, Gaëtan QUERREC débute sa carrière au sein de l'Agence ORC Nantes (Groupe Publiprint/Le Figaro), en tant que Consultant en Communication RH durant plus de 3 ans. En 2001, il intègre...
Site :
http://www.adeis-rh.com
Thèmes liés : offre d'emploi cabinet de conseil rh / charge de developpement rh offre d'emploi / offre d'emploi rh recrutement / cabinet consultant rh nantes / charge de mission rh offre d'emploi
Offre d'emploi Responsable du Développement RH ...
Lieu de travail Alger, Algérie
Date d'expiration 07 Mai
Nombre de postes 01 poste ouvert
Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté
Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4
Postuler
PROPHARMAL SPA (PROduits PHARMaceutiques ALgériens) est une entreprise pharmaceutique de 180 personnes, produisant des formes sèches, effervescentes et...
Site :
emploitic.com
ARRA-Habitat - Association Régionale Rhône-Alpes des ...
Le personnel de proximité : un atout considérable pour les opérateurs HLM
Le personnel de proximité : un atout considérable pour les opérateurs HLM
Les opérateurs sociaux que sont les organismes HLM en Rhône-Alpes ont fait depuis des années le pari de la proximité. Ils ont compris que cette force de frappe sur le terrain était un atout majeur et un élément de...
Date: 2018-04-14 21:57:40
Site :
http://www.arra-habitat.org
Sapiance RH - Exclusive RH
Adresse : 9, rue Fromentin - 75009 Paris
Tél : 01 40 82 77 48
Site web : http://sapiancerh.com/
OFFRE
Description : En 2005, Sapiance RH a été créé par trois associés, Jean Matthieu Hallopeau, Tristan Flavigny et Olivier Payen, aux parcours RH complémentaires et différents, tous issus de sociétés de référence. C'est justement cette diversité qui est aujourd'hui au coeur...
Site :
https://www.exclusiverh.com
Sapiance RH
Date de création : 2005
CONTACT
Adresse : 9, rue Fromentin - 75009 Paris
Tél : 01 40 82 77 48
Site web : http://sapiancerh.com/
OFFRE
Description : En 2005, Sapiance RH a été créé par trois associés, Jean Matthieu Hallopeau, Tristan Flavigny et Olivier Payen, aux parcours RH complémentaires et différents, tous issus de sociétés de référence. C'est justement cette...
Site :
exclusiverh.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Villes de France
La @CaissedesDepots travaille sur le sujet des #VillesIntelligentes et de leur classement : https://twitter.com/caissedesdepots/status/811602663532007425 ...
#OndesUrbaines revient sur la révision des Valeurs #locatives des locaux #professionnels avec la @dgfip_officiel http://www.villesdefrance.fr/onde.php?id=3257 ... pic.twitter.com/s6CaCmCS0D
Evénements
Le Grand Prix de la Revue...
Site :
http://www.villesdefrance.fr
Thèmes liés : livre gestion des ressources humaines dans la fonction publique territoriale / gestion des ressources humaines fonction publique territoriale / livre ressources humaines fonction publique territoriale / ressources humaines fonction publique territoriale / livre rh fonction publique territoriale
Concepts et définitions - outils.ofarcy.net
Définitions extraites du " Document de référence - Les bonnes pratiques émergentes pour une gestion axée sur les résultats de développement "
Activité : Action entreprise ou travail mené en vue de produire des réalisations précises. L'activité mobilise des ressources (intrants) telles que des fonds, une assistance technique et d'autres types de moyens.
Analyse des risques :...
Date: 2016-12-25 10:54:54
Site :
http://outils.ofarcy.net
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
Communauté d'Agglomération du Pays Viennois
Actualités
Petit déj' économiques des zones d'activités de Pont-Evêque et Estrablin
Ce mardi 13 décembre la boulangerie Pains & Cie, installée sur la zone du Rocher, a accueilli le petit déj' économiques des zones d'activités de Pont-Evêque et Estrablin (ZA de Monplaisir, de l'Abbaye, du Rocher et de la Craz).
Actualités
Petit déj' économique de la zone des Platières
Ce mardi 6...
Date: 2016-12-24 18:52:23
Site :
http://entreprendre.paysviennois.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise
PAUL WALKERS International, cabinet de recrutement ...
PAUL WALKERS International est né d'une volonté commune d'apporter des solutions sur mesure à ses clients. Nous sommes animés par la volonté de trouver les meilleurs profils pour nos clients et de construire avec eux un véritable partenariat sur le long terme.
Notre équipe revendique un double rattachement de Tradition (Savoir-Faire des cabinets Anglo-Saxons de Chasse de Tête ;...
Site :
http://paulwalkers.com
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Construire une politique formation-ressources humaines | ANFH
Construire une politique de formation RH
le Plan de formation doit associer les projets personnels des agents avec le projet d'établissement
Gérer les compétences est devenu indispensable pour anticiper les évolutions des métiers, les évolutions des organisations et faciliter la mobilité et les carrières professionnelles.
Si en 1971, la Formation professionnelle continue (FPC) était une...
Date: 2016-12-24 15:19:57
Site :
http://www.anfh.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines plan de formation / politique ressources humaines formation / objectif de la formation en gestion des ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines
Droit du service public en France — Wikipédia
Le service public est "une activité d'intérêt général assurée ou assumée par une personne publique" selon René Chapus [1] .
Le droit du service public est un élément essentiel du droit administratif français .
On distingue deux grands domaines d'activité dans l' administration française : la police administrative et l'activité de prestation de service.
La police administrative...
Date: 2018-04-14 01:36:14
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : droit et gestion des ressources humaines dans les services publics / gestion des ressources humaines service public / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise
Possibilités de stages au Bureau international du Travail
Si vous envisagez d'entrer dans la famille des Nations Unies par l'intermédiaire d'une institution spécialisée, l'Organisation internationale du Travail (OIT) et sa structure tripartite unique vous permettront de participer à la réalisation de projets axés sur l'Agenda du travail décent, dans un environnement où le travail avec les gouvernements, les employeurs et les travailleurs...
Site :
http://www.ilo.org
Thèmes liés : travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines et relations du travail / organisation du travail et gestion des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines
CVmail
Audrey Moie, Responsable Développement RH chez ASTERA
"ASTERA compte aujourd'hui 32 agences réparties sur toute la France, ses 6500 sociétaires et ses 3500 collaborateurs font d'elle la 1ère Coopérative de Pharmaciens en Europe, avec un chiffre d'affaires de 4.5Mds d'euros. Sa vocation est d'accompagner le Pharmacien, acteur de santé et entrepreneur indépendant, dans l'exercice de son...
Site :
http://www.cvmail.com
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / dees assistant ressources humaines avis / dees rh / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines
Conseil en management et accompagnement du changement
Vivifier la relation client
Contexte concurrentiel fort, standardisation de l'offre, multiplication des canaux d'information et de communication, rôle de prescripteur et d'influenceur de chaque consommateur... la qualité de service et de la relation client reste, dans cet environnement, un élément fort de différenciation pour le client. On pourrait voir dans l'avènement du Big Data,...
Date: 2016-12-23 16:21:34
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http://www.meltis.fr
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise