Articles sélectionnés pour le thème : charge des ressources humaines fiche metier
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Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Convention(s) :
Code(s) NSF :
315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi, 315t Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
Ce professionnel répond aux préoccupations des PME-PMI en matière de recrutement, de gestion des compétences, de...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / licence professionnelle specialite gestion des ressources humaines en pme / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines specialite responsable adjoint grh / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel
Formation Responsable ressources humaines | Cnam IDF
Les titulaires du titre pourront ainsi exercer les métiers de : Adjoint au DRH, Responsable de l'administration du personnel, Responsable des Ressources Humaines, Responsable d'une politique RH (recrutement, formation, emploi et carrière, relations sociales etc.). En externe, ils pourront travailler au sein de différentes organisations (eg. cabinet de conseil) ou administrations (eg....
Date: 2018-04-14 06:55:49
Site :
https://www.cnam-idf.fr
CPN04 - Titre RNCP niveau II Responsable ressources humaines - Cnam Normandie
Public et conditions d'accès :
Prérequis :
Accès direct à la formation pour les auditeurs ayant un diplôme Bac+3 en relation avec la spécialité Ressources Humaines (RH).
Des unités d'enseignement seront demandées pour les auditeurs diplômés d'un :
Bac+3 et plus hors spécialité Ressources Humaines : DRS101, DRS102, FPG104, FPG114
Bac+2 en relation avec la spécialité RH : DRS101,...
Date: 2018-04-14 11:28:03
Site :
http://www.cnam-normandie.fr
Les différents métiers de la fonction RH | Pôle emploi
Le responsable Ressources Humaines est en charge du recrutement de nouveaux employés et de la formation des salariés déjà présents dans l'entreprise afin d'assurer leur développement au sein de l'organisation.
Il recrute et place chaque individu au poste qui convient le mieux à ses aptitudes, ses compétences et ses aspirations. Il organise la formation et l'intégration des salariés dans l'entreprise. Il assure la rémunération, la promotion des salariés et le développement de leur carrière.
Une fonction « marketing »
Le rôle du responsable RH au sein de cette fonction a...
Site :
pole-emploi.fr
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / fiche metier pole emploi responsable des ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Recrutements à la Une – Paris.fr
Fermer le moteur de recherche
Recrutements à la Une
Par ou sans concours, par détachement ou par contrat, retrouvez ici un zoom des recrutements du moment.
Les métiers du social, de la santé et de la petite enfance
Médecin pédopsychiatre référent (f/h)
D�?TACHEMENT ou CONTRAT
Le Bureau de l'aide sociale à l'enfance (BASE) de la Direction de l'action sociale, de l'enfance et de la...
Site :
paris.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / offre d'emploi charge de mission ressources humaines / projet informatique gestion des ressources humaines
Ressources Humaines et Qualité font bon ménage
Dernière modification : 24.08.2016
Les basiques du management de la qualité
Deux au moins des 8 piliers du management de la qualité font référence aux ressources humaines :
le leadership, cette notion subtile selon laquelle le personnel de l'entreprise doit être guidé, entraîné vers l'amélioration continue par une chaîne de managers qui transposent les objectifs de la direction,...
Date: 2018-04-12 20:11:20
Site :
http://bazin-conseil.fr
Le pilotage de la fonction « Ressources humaines » : ses ...
4 En conclusion, le pilotage de la fonction RH : pour qui ?
Les politiques conduites actuellement par les collectivités territoriales en matière de ressources humaines sont au coeur de quatre paradoxes :
D'une part, dans le contexte de crise économique que traverse la France depuis plusieurs années, l'emploi public devient une valeur refuge, qui attire un nombre croissant de candidats. La...
Site :
http://www.wikiterritorial.cnfpt.fr
Thèmes liés : evolution de la fonction rh dans l'entreprise / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / analyse du marche de l'emploi en ressources humaines / l'impact de la fonction rh en entreprise
Formation Assistant(e) Ressources Humaines et Paie ...
Formation Assistant(e) Ressources Humaines et Paie
Contact : S.LAMPLA - 06 73 99 60 47 / A.MORIVAL - 05 62 19 31 57
Afficher les coordonnées Imprimer la fiche formation Nous contacter
Le métier
L'assistant(e) Ressources Humaines et Paie assure ou seconde son responsable dans la gestion administrative du personnel et l'application de la politique des ressources humaines et la gestion sociale de...
Site :
https://www.adrar-formation.com
Chargé(e) de mission RH - Fiche métier CFA IGS
Vous recherchez un alternant ?
Vous pouvez déposer votre offre de poste pour recruter un alternant du CFA IGS en contrat de profesionnalisation ! Remplissez le formulaire suivant.
Accueil > Métiers > Chargé(e) de mission RH
Chargé(e) de mission RH
Le(a) chargé(e) de mission RH participe pleinement au développement de la politique des ressources humaines de son entreprise. Selon le type de structure, il dépend de la direction RH, du directeur général ou du directeur financier.
Son expertise et son écoute active des besoins et des enjeux de son entreprise en matière de ressources humaines font de lui un homme clef tant...
Site :
http://www.cfa-igs.com
Les métiers du conseil en emploi et insertion professionnelle
Vous êtes ici : Espace Professionnel > Orientation > Evoluer dans les métiers de l'AIO > Métiers & Formations de l'AIO
Les métiers du conseil en emploi et insertion professionnelle
SOMMAIRE
> Consultez la fiche métier Pôle Emploi
Quelles formations ?
S'il n'existe pas de diplôme précis pour accéder à ces métiers, les formations privilégiées de niveau bac à bac + 5 appartiennent aux...
Site :
http://www.rhonealpes-orientation.org
Thèmes liés : master gestion des ressources humaines iae lyon / conseiller en gestion des ressources humaines fiche metier / master gestion des ressources humaines paris / fiche metier consultant en gestion des ressources humaines / formation gestion des ressources humaines lille
Travailler dans le secteur des ressources humaines et de ...
Travailler dans le secteur des ressources humaines et de la formation
par Kogito.fr pour le GIP Alfa Centre. Le 22/12/10 11:19. Localisation : 45.
|
La...
Site :
http://www.etoile.regioncentre.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines iut / licence professionnelle gestion ressources humaines orleans
LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM : ECM- Ecole de ...
> LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM
LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM
Diplôme d'Etat du CNAM - Conservatoire National des Arts et Métiers
LICENCE 3 Ressources Humaines du CNAM en alternance
La licence 3 du Cnam vise à former des collaborateurs à la gestion des ressources humaines. L'enseignement pluridisciplinaire permet de s'orienter dans des organisations plurielles (entreprises,...
Site :
http://www.ecm-besancon.fr
« Toute la fonction ressources humaines » chez Dunod d ...
Annick Cohen ("Tout sur la fonction RH")
"Le DRH doit aider le manager à devenir développeur de talents"
Le métier des ressources humaines ne se limite plus à la seule gestion administrative du personnel. Les enjeux qui caractérisent dorénavant la profession sont nombreux comme en attestent les questions des lecteurs du JDM.
Imprimer
En remplaçant les services du personnel de la...
Date: 2016-12-19 17:05:24
Site :
journaldunet.com
Autorecrute, Fiche Métier: Chargé de recrutement - Offres d’emploi ...
o Chef du service recrutement
o Responsable du recrutement
o Chargé des compétences et de la mobilité
Le chargé de recrutement dans le secteur automobile aide le responsable recrutement dans la recherche de candidats. Les postes sont généralement à pourvoir dans les divers services de l'entreprise (achats, logistique, ingénierie, commerce, après-vente...). Salaire Le chargé de...
Site :
http://www.autorecrute.com
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
- dans des structures de consultants,
- dans des entreprises bancaires,
- dans des organismes de protection sociale,
- dans des cabinets de courtage en assurances,
etc.
Ce professionnel peut prétendre aux emplois suivants :
- juriste en droit social et/ou en droit de la protection sociale
- avocat en droit social (sous réserve d'obtention du CAPA) ou conseil en droit social
- consultant...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : master droit des ressources humaines et protection sociale / licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / master droit social gestion ressources humaines / droit social et gestion des ressources humaines / formation ressources humaines droit social
Offres d'emploi Assistance Publique - Hôpitaux de Paris ...
Responsable du service des rémunérations -2016-09
POSTE A POURVOIR POUR LE Au plus vite MODALITES DE RECRUTEMENT Mobilité pour fonctionnaire, détachement ou intégration directe, poste ouvert aux agents contractuels INTITULE DU POSTE Responsable du service des rémunérations et des données sociales et fiscales METIER Responsable du personnel CODE METIER 45F200 GRADE Attaché...
13...
Site :
emploi.fhf.fr
Thèmes liés : direction des ressources humaines assistance publique hopitaux de paris / direction des ressources humaines ap hp / adresse direction des ressources humaines ap hp / marche de l'emploi ressources humaines 2016 / dees assistant ressources humaines
Responsable Ressources Humaines - Le CNAM Guadeloupe
CPN04 : 60 Crédits
Public concerné et conditions d'accès :
Pour les élèves ayant un diplôme Bac+3 en relation avec la spécialité Ressources humaines (RH) : accès direct à la formation.
Pour les élèves ayant un diplôme Bac+3 et plus hors RH : des Unités d'Enseignement supplémentaires seront demandées (DRS101, DRS102, FPG104, FPG114), pour un total de 22 crédits.
En cas de Bac...
Date: 2016-12-24 14:46:25
Site :
http://cnam.univ-ag.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Responsable ressources humaines | CNAM
Recueillir et structurer l'information en ressources humaines :
- Connaissance des principaux indicateurs et domaines d'information sociale,
- Connaissance des principes d'utilisation et des usages des Nouvelles technologies de l'information et de la communication dans la gestion des RH,
- Capacité à classer et archiver les données,
- Capacité méthodologique à comparer les pratiques de...
Date: 2016-12-24 14:11:00
Site :
https://www.cnam-bretagne.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines
IUT Sénart-Fontainebleau - Licence professionnelle ...
Licence professionnelle Assistant / chargé RH
Partager sur
Durée des études :
1 an
Site web de la formation : www.iutsf.org
Capacité d'accueil
65 à 70
Présentation de la formation
Cette licence forme des étudiants capables de réaliser différents processus RH (mener des recrutements, construire une ingénierie de formation, gérer administrativement une population, gérer la population...
Site :
http://www.iutsf.u-pec.fr
Thèmes liés : fiche de poste charge d'etudes rh / charge d'etudes rh fiche metier / charge d'etudes rh offre d'emploi / offre emploi charge d'etudes rh / emploi charge d'etudes rh
UPEC - Licence professionnelle Assistant / chargé RH
Licence professionnelle Assistant / chargé RH
Partager sur
Durée des études :
1 an
Site web de la formation : www.iutsf.org
Capacité d'accueil
65 à 70
Présentation de la formation
Cette licence forme des étudiants capables de réaliser différents processus RH (mener des recrutements, construire une ingénierie de formation, gérer administrativement une population, gérer la population...
Site :
http://www.u-pec.fr
Thèmes liés : charge d'etudes rh offre d'emploi / fiche de poste charge d'etudes rh / offre emploi charge d'etudes rh / emploi charge d'etudes rh / charge d'etudes rh fiche metier
RNCP IIResponsable ressources humaines | Formations ...
FPG102 avant FPG106 - FPG107 .
Les autres UE, qu'il s'agisse d'UE de pré-requis ou d'UE du diplôme lui-même, peuvent être suivies sans ordre prédéfini.
Le rapport d'activité doit être effectué plutôt en fin de parcours. Il est par ailleurs recommandé d'avoir une expérience professionnelle dans le domaine.
Objectifs :
Ce titre de Responsable des Ressources Humaines vise à...
Date: 2016-12-24 18:55:58
Site :
http://www.cnam-aquitaine.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines
Cnam en Lorraine
CPN04 - Titre professionnel Responsable ressources humaines
4649
Salarié / CPNE des coopératives de consommateurs : 154446
Salarié / CPNE des industries chimiques : 2125
Salarié / CPNE du secteur alimentaire : 129980
Salarié / CPNE du travail temporaire : 18573
Salarié / CPNE ports et manutention portuaire : 143845
Salarié / CPNEF des institutions de retraite complémentaire :...
Date: 2016-12-24 14:01:14
Site :
http://www.cnam-lorraine.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Fiche métier #HR BUSINESS PARTNER via @JobSferic
o Connaissance panoramique du domaine des Ressources Humaines, de la Gestion, de la
Finance et bonne culture e conomique
o Mai trise des techniques de ne gociation et bonne capacite d'animation et de travail en re seau
o Bonnes bases en droit social, notamment les obligations le gales de l'entreprise en matie re sociale (CHSCT, CE, DP, ...)
o Bonne mai trise des syste mes d'informations (+ logiciels / progiciels RH)
o Bonne maitrise de l'anglais
TE MOIGNAGE
« Le ro le du HR Business Partner s'est trouve renforce au cours de ces dernie res anne es. Fe de rateur et...
Site :
http://www.jobsferic.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / business partner rh o que e / fiche metier charge de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines
Je définis mon besoin | mon-entreprise.bzh
6
Je définis mon besoin
Avant de chercher un.e candidat.e, il est important de consacrer du temps à définir vos besoins dans une logique de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) : quelles sont les compétences nécessaires pour occuper le poste aujourd'hui et comment peuvent-elles évoluer pour répondre à vos besoins de demain. Le recrutement, qui doit tenir compte...
Site :
https://www.mon-entreprise.bzh
CNAM - Centre de formation - Région Centre : Catalogue des ...
Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires
Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles
Contenu de la formation
Nombre de crédits : 60 ECTS hors prérequis
Observation/Conseil n°1 : Il est fortement conseillé aux auditeurs de commencer leurs parcours par l'UE FPG102 Concevoir, mettre en ?uvre les pratiques de GRH, FPG105 TIC
Organisation, stages, projets,...
Site :
http://www.cnam-centre.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines politique de recrutement
Offres d'emploi AP-HP Hôpital Ambroise Paré (Boulogne ...
DIRECTION: DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES UA: 9520 SERVICE: CRECHE IDENTIFICATION DU POSTE Métier : agent hospitalier Appellation locale...
21 décembre 2016 -
Agent hospitalier / Aide auxiliaire de puériculture
9 avenue Charles de Gaulle 92100 Boulogne-Billancourt Tel : 01 49 09 50 00 FICHE DE POSTE DIRECTION: DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES UA: 9520...
Site :
emploi.fhf.fr
Thèmes liés : fiche de poste direction ressources humaines / dees assistant ressources humaines / direction des ressources humaines ap hp / adresse direction des ressources humaines ap hp / service ressources humaines la poste paris
Fiche métier de la banque - technicien des ressources ...
Bac+3 Licence professionnelle gestion des ressources humaines.
Bac + 4/5 Master en management spécialité développement des RH - Ecole de commerce.
Diplôme universitaire en droit et RH
Compétences attendues
Connaître l'histoire et culture des organisations syndicales
Connaître l'ensemble des métiers de l'établissement bancaire
Connaître les dispositifs législatifs et réglementaires relatifs aux conditions de travail, à la santé et sécurité en milieu...
Site :
http://www.observatoire-metiers-banque.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion ressources humaines / outils et techniques de gestion des ressources humaines / bac communication et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines bac / diplome universitaire professionnel en gestion des ressources humaines
UIMM Alsace Union des Industrie et Entreprises de la ...
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Information 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Info 1 : Message du Président de l'UIMM Alsace à l'occasion de cette fin d'année 2016
Info 1 : Message du Président de l'UIMM Alsace à l'occasion de cette fin d'année 2016
Info 1 : Message du Président de l'UIMM Alsace à l'occasion de cette fin d'année 2016
Info 2 : Appel à candidature...
Site :
http://uimm-alsace.fr
Thèmes liés : conseil en ressources humaines tpe pme / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
-L'intérim
- Presse régionale
- adjoints de DRH ou responsables ressources humaines de PME/PMI ou de filiales de grands groupes: fonctions stratégiques visant le déploiement de la politique générale de gestion et de développement des RH du groupe. - responsables de formation, responsables de la gestion des compéténces : fonctions à dimension stratégique visant le développement du capital humain de l'entreprise
- consultants, chargés de mission gestion des compétences : contribution à la...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
DGAFP - Chargé de projet RH
Descriptif de l'employeur
Rôle du STIF :
Le STIF imagine, organise et finance les transports publics pour tous les Franciliens. La Région Ile-de-France, la Ville de Paris et les sept autres départements franciliens sont membres du STIF. Le STIF est porteur de la vision globale des transports franciliens dont il confie la mise en oeuvre à 74 entreprises de transport. Afin de répondre aux...
Site :
http://biep-recrute.talent-soft.com
Thèmes liés : dees rh / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / fiche de poste ressources humaines fonction publique territoriale / stage ressources humaines relations sociales
Observatoire des métiers — Reference RH
Face au constat d'une forte complexification de la fonction RH et des nouveaux enjeux auxquels elle doit faire face, l'Observatoire des Métiers de la Fonction Ressources Humaines a été créé en 2008 pour répondre à diverses questions :
Quelles sont les nouvelles missions de la fonction RH ?
Quelles seront leurs problématiques demain en entreprise ?
Quels sont les nouveaux métiers RH ?
Quels sont les métiers qui disparaissent ?
Comment évoluent les métiers RH ?
Comment les...
Site :
reference-rh.org
Lettre de motivation Assistant RH - Réponse à une annonce ...
Lettre de motivation Assistant RH
Réponse à une annonce - Sénior
Fiche métier : Assistant RH
Titulaire au minimum d'un Bac+2, l'assistant RH, en fonction de la taille de l'entreprise, est chargé d'assister le Directeur des Ressources Humaines ou le responsable des Ressources Humaines dans ses fonctions. Pour cela, il doit parfaitement maîtriser le droit social, la paie et les outils...
Date: 2016-12-24 09:39:19
Site :
http://lettre-de-motivation.creeruncv.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / lettre de motivation assistant rh gratuite / lettre de motivation assistant rh contrat pro / lettre de motivation assistant rh / lettre de motivation assistant ressources humaines gratuite
Emploi Chargé de recrutement Lyon - RhonealpesJob
+ de critères - de critères
Emploi Chargé de recrutement Lyon
Offres d'emploi Chargé de recrutement Lyon
Stage
hier
...Crescendo, agence d'emploi généraliste recherche un Stagiaire Chargé de Recrutement H/F...Vous assistez les chargés de recrutement sur les missions...
CDI
20/12/2016
...Titulaire d'un diplôme supérieur en gestion des ressources humaines,...
Site :
rhonealpesjob.com
Thèmes liés : fiche metier charge de recrutement en agence d'interim / metier charge de recrutement en agence d'interim / charge de recrutement dans une agence d'interim / consultant en recrutement des agences d'emploi / agence d emploi recrutement
Gestion Administration Management et Droit | Formasup Nord ...
Vous êtes ici : Accueil / Les diplômes / Gestion Administration Management et Droit
Quelle que soit la taille ou le développement d'une entreprise, les métiers liés à la Gestion et au Management
occupent une place centrale dans les entreprises. Ces métiers présentent une grande diversité, du contrôle de gestion à la gestion des ressources humaines, du management d'équipe à la finance d'entreprise. Ils peuvent s'exercer en front-office aux contacts des clients ou en back-office...
Site :
http://www.formasup-npc.org
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / dees assistant ressources humaines / management et gestion des ressources humaines dans le secteur public / assistant de gestion ressources humaines fiche metier
Recrutement : Découvrez et utilisez les " assessment ...
Voila trois heures que Dominique Vatel (pseudonyme), isolé dans une salle, planche sur un cas d'école ; il vient d'être nommé directeur d'usine, et déjà les problèmes s'accumulent : le site, qui accueille une nouvelle production, doit passer en trois-huit. Dans des ateliers voisins, confrontés aux mêmes échéances, les problèmes sociaux couvent. Dominique Vatel se prépare à...
Site :
usinenouvelle.com
Cnam : formation continue et enseignement superieur en ...
Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires
Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles
Contenu de la formation
Volume global de la formation : 60 crédits (hors pré-requis et parcours préparatoire, dans certains cas de figure identifiés ci-dessus).
Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)
Vous êtes...
Site :
http://www.cnam-haute-normandie.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
L’école de référence 100% | SUP des RH
L'école de référence 100%
Accueil > L'école > L'école de référence 100%
* Je souhaite la recevoir par :
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En cliquant sur le bouton, j'accepte les conditions générales
Reconnue par l'Etat ...
SUP des RH délivre 2 titres certifiés par l'Etat inscrits au RNCP (Répertoire National des certifications professionnelles) :
« CHARG�? DES RESSOURCES HUMAINES »
certifié de niveau...
Site :
https://www.supdesrh.com
Thèmes liés : alternance rh ile de france l'etudiant / dees rh / offre d'emploi en alternance rh ile de france / offre d emploi rh ile de france / offre d'emploi en rh ile de france
L’école de référence 100% | SUP des RH
L'école de référence 100%
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Reconnue par l'Etat ...
SUP des RH délivre 2 titres certifiés par l'Etat inscrits au RNCP (Répertoire National des certifications professionnelles) :
« CHARG�? DES RESSOURCES HUMAINES »
certifié de niveau...
Site :
https://www.supdesrh.com
Thèmes liés : alternance rh ile de france l'etudiant / dees rh / offre d'emploi en alternance rh ile de france / offre d emploi rh ile de france / offre d'emploi en rh ile de france
Gestionnaire de paie, un métier d'avenir - NDRH Recrutement
Gestionnaire de paie, un métier d'avenir
Un constat est sûr : le métier de la paie souffre d'une réelle pénurie
C'est un métier qui ne connaît pas le chômage car les offres d'emploi sont plus nombreuses que les candidats.
En cabinet d'Expertise Comptable ou en cabinet spécialisé dans la gestion de la paie, les profils de gestionnaires de paie spécialisés sont très recherchés.
Les...
Site :
ndrh-recrutement.fr
Master Finance Trésorerie | IGR-IAE Rennes
Accueil > Formations > Master Finance Trésorerie
Master Finance Trésorerie
Le Master Finance confère une spécialisation en Finance permettant d'être rapidement opérationnel et évolutif dans les services financiers des entreprises, des banques, des cabinets de conseil et des assurances. Le caractère à la fois professionnel, conceptuel et concret de l'enseignement permet à des étudiants...
Date: 2016-12-24 15:37:11
Site :
http://www.igr.univ-rennes1.fr
Thèmes liés : cours d'introduction a la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / cours d'initiation a la gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international
La gestion des ressources humaines (GRH) - Pimido
Ce document est un ensemble de 5 fiches sur le thème de la gestion des ressources humaines . Les questions abordées sont les suivantes : le contrat de travail, outil de gestion du personnel? ; avantages, risques et freins du système d'appréciation du personnel; comment mettre en place une politique de GRH qui évite les discriminations? ; la description de poste, point de départ de...
Site :
https://www.pimido.com
BTS Assistant de gestion PME-PMI GPME Paris, Rennes ...
TÉLÉCHARGER LA FICHE AU FORMAT PDF
ENTREPRISE D'ACCUEIL
Le futur titulaire du BTS AG exercera son activité dans les structures où la gestion administrative requiert une forte polyvalence. Il s'agit donc principalement des PME de 5 à 50 salariés couvrant tous les secteurs d'activités. D'autres organisations, telles que des entreprises de plus de 50 salariés structurées en centres de responsabilité ou de profit (agences, filiales de petite taille, succursales...) ou encore des organismes publics ou des associations, peuvent rechercher ce type...
Site :
esup.fr
CAFERUIS - collcoop.org
04 42 17 03 17
Objectifs
La formation vise à promouvoir les fonctions d'encadrant et de responsable d'unités d'intervention sociale en renforçant les capacités de conception et de mise en oeuvre de projets de service ou d'unité :
qui contribuent aux objectifs de politiques sociales portés par l'institution,
qui sont porteurs de sens pour les professionnels et les usagers,
qui...
Site :
http://www.collcoop.org
Thèmes liés : projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / offre d'emploi ressources humaines relations sociales / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines
Toutes les actualités de l'Agence Vitae Conseil et de ...
« Diane de Saint Sulpice rejoint BKRH »
Nous avons le plaisir d'accueillir Diane de Saint Sulpice, Managing Partner.
Diplômée de l'EDC Paris et de l'EM Normandie - Executive MBA sur le Risk Management -, Diane a d'abord occupé des responsabilités opérationnelles et stratégiques dans différents secteurs d'activités - Industrie et Digital - avec une connaissance particulière du...
Site :
vitaeconseil.com
Chargé du Développement RH | Emploi Sitel
> Guide des métiers
Chargé du Développement RH
Le Chargé du Développement RH accompagne le Responsable du Développement RH dans la mise en place, le suivi et l'évaluation du plan de formation au niveau du Groupe. Il participe à l'enrichissement des partenariats formation du Groupe et à l'élaboration de procédures RH dans le respect des certifications en vigueur. En relation directe avec le Directeur des Ressources Humaines, il prend également en charge des projets RH transverses. Il contribue au maintien et au...
Date: 2018-04-14 08:07:25
Site :
http://emploi.sitel.com
Master Management, sp. Administration des Entreprises ...
Master Management, sp. Administration des Entreprises
Master Management, sp. Administration des Entreprises
Résumé de la formation
Type de diplôme: Master LMD
Domaine: Droit, économie, gestion
Présentation
Présentation
Depuis 1989, le Diplôme d'Etudes Supérieures Spécialisées -Certificat d'Aptitude à l'Administration des Entreprises (DESS CAAE) fut mis en place par l'UFR de Droit et...
Date: 2016-12-24 12:06:54
Site :
http://www.univ-lemans.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / diplome d universite en gestion des ressources humaines
Voir la fiche RNCP n°15529 - rncp.cncp.gouv.fr
315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
En fonction de la structure de l'entreprise, le diplômé de la licence professionnelle « Gestion des ressources humaines » peut occuper des fonctions de généraliste (missions administratives et gestionnaires) ou occuper des...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique
Répertoire des métiers de l'éducation nationale de l ...
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L'élaboration du répertoire
Le répertoire des emplois-types des ministères chargés de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche a été construit en complémentarité des répertoires déjà existants au niveau interministériel ou ministériel : répertoire interministériel des métiers de l'État (Rime),...
Site :
http://www.education.gouv.fr
Fiches métiers, liste des métiers, recherche métier ...
Bibliothécaire - Bibliothécaire jeunesse - Bijoutier-joaillier - Biochimiste - Biologiste - Biologiste médical - Biostatisticien - Botaniste - Boucher - Boulanger
C
Campus manager - Cartographe - Céramiste - Chanteur - Chargé de clientèle dans la banque - Chargé de clientèle en banque/assurance - Chargé de communication en environnement - Chargé de communication événementielle -...
Site :
http://www.phosphore.com
Thèmes liés : charge d'etudes ressources humaines fiche metier / charge d'etudes ressources humaines / directeur des ressources humaines fiche metier / charge de recherche recrutement fiche metier / directeur des ressources humaines metier
Fiche métier RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT RH via @JobSferic
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Le Responsable De veloppement RH est en charge de l'e laboration et de la mise en oeuvre d'une strate gie de de veloppement afin d'aligner les Ressources Humaines sur la vision globale de l'entreprise, les e volutions de son environnement et de ses choix strate giques.
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Missions
o Elaborer et mettre en oeuvre une strate gie de de veloppement afin d'aligner les Ressources Humaines avec la vision globale de l'entreprise,...
Site :
http://www.jobsferic.fr
Thèmes liés : responsable developpement rh fiche metier / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise