Articles sélectionnés pour le thème : fonction de gestion des ressources humaines
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Licence pro gestion des ressources humaines spécialité ...
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Licence pro gestion des ressources humaines spécialité ...
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attaché / attachée d'administration - Onisep
Fiche métier
attaché / attachée d'administration
Cadre fonctionnaire, l'attaché d'administration exerce dans des contextes professionnels variés. Les missions qu'on lui confie concernent la préparation ou l'élaboration de politiques publiques et la gestion des moyens humains, matériels et financiers.
© Alain Potignon / ONISEP
Niveau minimum d'accès : bac + 3
Salaire débutant
Nature du...
Site :
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Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / politique de gestion des ressources humaines dans la fonction publique / ressources humaines dans la fonction publique d'etat
Foire aux questions sur le système de paye Phénix ...
Foire aux questions sur le système de paye Phénix
*MISE À JOUR* - le 12 october 2017
Ma paye est inexacte. Que devrais-je faire?
Si votre salaire est administré par votre employeur (ministère, agence, organisme), suivez la procédure qu'il a établie.
Si votre salaire est administré par le Centre de la paye de Miramichi , suivez les instructions ci-dessous.
Des problèmes de paye?...
Date: 2018-04-14 05:32:12
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Présentation de la caisse de dépôt et gestion (CDG)
Accueil » Cours d'économie général » Présentation de la caisse de dépôt et gestion (CDG)
Màj le
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Présentation de la caisse de dépôt et gestion (CDG)
Juste après l'indépendance, le Maroc se devait de reconstruire son économie sur de nouvelles bases, avec l'aide de d'hommes prêts à faire face à ce défit. Ainsi, le 10 février 1959, la CDG voit le jour dans...
Site :
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RH-Trait d’union – Nous connaître › Un réseau de ...
Un réseau de consultants indépendants en Ressources Humaines
Crée en 2003, RH-Trait d'union est un réseau de consultants indépendants en Ressources humaines.
Notre équipe se construit autour de consultants confirmés, ayant comme exigence :
le respect de la charte déontologique RH-Trait d'union,
le développement de notre expertise par la formation continue,
la supervision de nos pratiques...
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Thèmes liés : fonction rh d'une entreprise / rh d une entreprise / dees rh / consultant en ressources humaines independant / dees ressources humaines
www.ira-nantes.fr: Les missions de l'IRA
Bienvenue à l'IRA
Ecole d'application à vocation interministérielle, l'IRA de Nantes a pour mission de répondre aux besoins du service public d'aujourd'hui et de demain en adaptant sa politique de recrutement et de formation aux attentes de la société mais aussi aux exigences accrues d'efficacité des administrations.
Informer et sensibiliser aux métiers de la fonction publique,...
Site :
http://www.ira-nantes.gouv.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / dees ressources humaines
Accéder aux ressources : études supérieures
4. Les concours administratifs
Les emplois de secrétaires et d'adjoints administratifs se retrouvent dans tous les ministères, en administration centrale (ministères) et dans les services déconcentrés (préfectures, rectorats, directions départementales ou régionales...), ainsi que dans les services administratifs des établissements publics (notamment les lycées et collèges...).
Le...
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http://www.lyceedadultes.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / ressources humaines dans la fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / secteur d'activite des ressources humaines
L’Assistante de Direction Dentaire : des services d ...
A chaque cabinet son assistante de développement administratif
L 'évaluation des besoins en ressources humaines des cabinets dentaires révèle régulièrement la nécessité de création d'un poste de secrétaire de direction (praticien exerçant en solo), d'assistante de direction (cabinet de groupe), d' assistante de gestion , ou bien encore d'assistante de communication (interne/ externe)...
Site :
lefildentaire.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / cabinet de recrutement assistante de direction / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / recrutement pour cabinet d administration de bien / cabinet de recrutement assistant de gestion
Concours et Admission à l'ESG RH - Ecole Ressources Humaines
ADMISSION POST BAC+2/3/4
Les métiers des ressources humaines sont diversifiés et s'adressent à des élèves qui ne présentent ni les mêmes études, ni les mêmes aptitudes personnelles. Chaque candidature est évaluée en fonction des objectifs de l'étudiant et de son aptitude à les atteindre.
Pour intégrer la 3ème année Passerelle, la 4ème ou la 5ème année de l'ESGRH, l'admission se déroule en deux étapes :
�?TAPE 1 : Admissibilité sur dossier
En 3e année Passerelle RH : être titulaire d'un Bac+2 (BTS, DUT, Bac+2 toutes filières)
En 4e année : être titulaire d'un Bac+3...
Date: 2016-12-24 15:10:45
Site :
esgrh.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines cours 2 bac / licence professionnelle ressources humaines ecole / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / fonction rh d'une entreprise
Responsable Ressources Humaines H/F à Paris 16ème (France) | SFAM Jobs
Afin de poursuivre son développement, Media One, société spécialisée dans la distribution de produits de téléphonie et multimédia, de biens culturels, de loisirs, et de produits d'électroménager, recherche un(e)
DESCRIPTIF DU POSTE À POURVOIR
Véritable partenaire des managers et des salariés des différentes entités de votre périmètre, vous aurez pour principales missions...
Site :
https://sfam.jobs
Organigrammes trombinoscopes - Direccte Grand-Est
Organigrammes trombinoscopes
| Publié le 18 août 2016 | Dernière mise à jour le 6 mars 2018
Dans le cadre de la réforme territoriale, la Direccte Grand Est a vu le jour et une nouvelle organisation s'est mise en place.
Afin de mieux comprendre le fonctionnement de la Direccte et trouver votre bon interlocuteur, découvrez l'organigramme de la DIRECCTE et les différents trombinoscopes :
Trombinoscope du Pôle C - Concurrence, Consommation, Répression des fraudes et Métrologie
6...
Date: 2018-04-14 13:21:41
Site :
http://grand-est.direccte.gouv.fr
Thèmes liés : fonction pratique de la gestion des ressources humaines / fonction de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines
KeepSchool > Fiches de Cours > Lycée > Economie ...
Organisation du travail et croissance économique
Définitions utiles
1. Les auteurs et les personnages-clés
Adam Smith (1723-1790), principal ouvrage : Recherches sur la nature et les causes de la richesse des nations, 1776. Il est considéré comme l'un des fondateurs de l'économie politique moderne. Favorable à l'économie de marché, il démontre que la division du travail est le...
Site :
http://keepschool.com
EM Strasbourg - Licence professionnelle Distrisup Management
Formation en apprentissage
Objectifs
Le manager de rayon est un véritable leader capable de former, de dynamiser et de promouvoir son équipe. Responsable de l'animation commerciale de son rayon, il est garant des résultats financiers et agit comme le ferait un chef d'entreprise.
Partenaire(s)
Publics
Cette formation en apprentissage s'adresse aux titulaires d'un BTS, DUT, DEUG, L2 (toutes...
Site :
em-strasbourg.eu
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
CHAPITRE 2 FINALITE DE L'ENTREPRISE ET MANAGEMENT
I FINALITE ET OBJECTIFS DE L'ENTREPRISE
A. LA FINALITÉ DE L'ENTREPRISE SELON PETER DRUCKER
1. La satisfaction du client
Selon Peter Drucker, « une entreprise ne se définit pas par sa raison sociale, ses statuts ou la législation », elle se définit d'abord par le besoin que le client...
BTS COMMERCE : lequel choisir? - marketing-etudiant.fr
Accueil > Diplômes > BTS COMMERCE : comment choisir son BTS commerce ?
Diplôme - BTS
BTS COMMERCE : comment choisir son BTS commerce ?
Publié par Axel Rousseau
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Salut, je te recommande la lecture de ce document : https://www.marketing-etudiant.fr/formations-marketing/bts-commercial.php sur digischool Marketing.
Dernière ligne droite avant le bac et premières interrogations sur la...
Site :
marketing-etudiant.fr
Thèmes liés : ressources humaines d'une entreprise commerciale / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
DGAFP - Chargé de projet RH
Descriptif de l'employeur
Rôle du STIF :
Le STIF imagine, organise et finance les transports publics pour tous les Franciliens. La Région Ile-de-France, la Ville de Paris et les sept autres départements franciliens sont membres du STIF. Le STIF est porteur de la vision globale des transports franciliens dont il confie la mise en oeuvre à 74 entreprises de transport. Afin de répondre aux...
Site :
http://biep-recrute.talent-soft.com
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Adjoint des cadres hospitaliers dans la fonction publique ...
- Arrêté du 25 avril 2002 fixant les grades pour les indemnités horaires pour travaux supplémentaires
- Décret 2011-660 du 14 juin 2011 portant statuts particuliers des personnels administratifs de la catégorie B de la fonction publique hospitalière
- Décret 2011-661 du 14 juin 2011 portant dispositions statutaires communes à divers corps de fonctionnaires de la catégorie B de la...
Site :
http://infosdroits.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines fonction publique hospitaliere / ressources humaines fonction publique hospitaliere / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat
La politique managériale criminelle de Didier Lombard ...
La politique managériale criminelle de Didier Lombard chez France Télécom/Orange !
11 juillet 2016 - 07:53
Source : France TV Info
Les déclarations ahurissantes du PDG de France Télécom de l'époque sont très claires, elles ne souffrent aucune imprécision : il faut virer ou pousser au départ 22.000 salariés. Point. Le résultat est là, des dizaines de suicides et de dépressions pour...
Date: 2016-12-24 10:22:31
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http://www.lelibrepenseur.org
Thèmes liés : la gestion des ressources humaines chez france telecom / gestion des ressources humaines france telecom / direction ressources humaines france telecom / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / ressources humaines france telecom bordeaux
Recrutement ONCF au Maroc - Emplois et Concours
Travailler pour l'ONCF ( Office National des Chemins de
Fer ), c'est travailler pour une entreprise innovante et en
développement constant qui peut se targuer de répondre
aux exigences de sa clientèle et de devancer ses
concurrents.Avec les nombreux projets en perspective et
la croissance continue du trafic, nous avons grand
besoin de renfort. C'est pourquoi nous sommes à...
Site :
http://emplois-concour.blogspot.com
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
L'équipe de consultants Rh de Strator RH
Accueil du site > Qui sommes-nous ? > Notre équipe
Notre équipe
Strator RH : une équipe de consultants expérimentés qui font vivre, à travers leurs valeurs et leurs pratiques, une même vision d'un conseil opérationnel
Strator RH est un cabinet de professionnels en Ressources Humaines et SIRH. Il a été fondé par Hamid Hidja, après un parcours de 14 ans en Organisation RH et...
Date: 2016-12-24 16:14:31
Site :
http://www.strator-rh.com
Thèmes liés : dees rh / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines
La direction départementale des services d’incendie et de ...
Accueil / La direction départementale des services d'incendie et de secours (DDSIS 21)
La direction départementale des services d'incendie et de secours (DDSIS 21)
A la tête de l'équipe de direction, le directeur départemental des services d'incendie et de secours, est chargé de la gestion de l'établissement public, secondé par un adjoint. Chef de corps départemental, il a autorité...
Date: 2016-12-24 14:45:04
Site :
http://www.sdis21.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines avis / dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines service public / gestion des ressources humaines dans l administration / direction des ressources humaines service du recrutement et de la mobilite
La société Groupe La Poste recrute et propose des job et ...
Quelles sont les valeurs de La Poste ?
Le Groupe La Poste bénéficie d'un positionnement particulier dans la société : à la fois entreprise en concurrence sur ses marchés mais aussi entreprise investie de missions de service public.
Ce qui nous différencie de nos concurrents, c'est notre positionnement d'employeur responsable. Nous sommes une entreprise avec des valeurs sociales fortes et...
Site :
http://offre-emploi.mediarh.com
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES - ifpa-ecole.net
Assurer la gestion administrative du personnel
Assurer la gestion administrative des salariés
- Respecter les obligations légales de l'employeur en matière
de gestion du personnel
- Effectuer les formalités de puis l'embauche jusqu'au départ
du salarié
- Etablir les contrats de travail, les déclarations obligatoires et
les attestations
- Constituer et actualiser les dossiers des salariés,...
Site :
https://www.ifpa-ecole.net
Licence mention Administration Economique et Sociale
Licence mention Administration Economique et Sociale
Présentation
La filière AES apporte une réponse pertinente aux besoins des administrations. Elle n'a cessé depuis une vingtaine d'années de connaître à Paris 13 un nombre croissant d'étudiants.
La formation permet de développer la capacité d'autonomie écrite et orale des étudiants. Elle complète la formation théorique par un stage...
Date: 2016-12-24 14:40:53
Site :
univ-paris13.fr
Thèmes liés : management et gestion des ressources humaines dans le secteur public / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines service public / marche de l'emploi dans les ressources humaines
Voir la fiche RNCP n°4113 - rncp.cncp.gouv.fr
Le (la) gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il (elle) la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.
Le (la) gestionnaire de paie assure une veille technique sur les évolutions réglementaires et la...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / secteur d'activite des ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines
Formation GRH - Gestion des Ressources Humaines | Cegos
formés chaque année
95% de maintien
de sessions garanties
Pour vous apporter encore plus de fiabilité, nous nous engageons à réaliser les sessions identifiées par «Formation garantie». Nous réalisons 95% de ces Formations Garanties. Il est possible que pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur...
Site :
cegos.fr
Thèmes liés : fonction rh d'une entreprise / dees rh / role de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise
Cabinet conseil : stratégie, organisation, GRH et ...
C o n s e i l
L'audit, le diagnostic partagé et le conseil sont au coeur de notre métier
La recherche de solutions, le soutien à leur mise en oeuvre et la mise en place d'outils nécessaires au pilotage de votre activité et de vos ressources humaines , peuvent venir appuyer notre analyse et apporter des réponses à vos besoins
... u n r e g a r d e x p e r t s u r ...
Date: 2016-12-07 15:13:31
Site :
http://cabinet-ose.org
Thèmes liés : politique rh et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Sète » LICENCE PROFESSIONNELLE MÉTIERS DE LA GRH - iut-montpellier-sete.edu ...
LICENCE PROFESSIONNELLE MÉTIERS DE LA GRH
LICENCE PROFESSIONNELLE MÉTIERS DE LA GRH, ASSISTANT : Rémunération, temps de travail et administration du personnel
Pourquoi faire des études en Gestion des Ressources Humaines ?
Pour suivre une formation diplômante (grade universitaire de licence) et professionnalisante (certification professionnelle RNCP) en 1 an.
Compétences
Comprendre et se...
Site :
http://iut-montpellier-sete.edu.umontpellier.fr
OFPPT - Site officiel de communication - Avancements
Accueil Ressources humaines Gestion administrative Avancements
samedi 14 avril 2018
Avancements
Le Personnel de l'OFPPT bénéficie, conformément au statut, d'avancement aux niveaux des échelons et des catégories :
Pour l'avancement d'échelons, il est tenue compte de l'évaluation et de l'appréciation annuelle de chaque agent. (Article 22 du Statut)
Pour l'avancement en catégorie ou...
Site :
http://www.ofppt.ma
Thèmes liés : gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines ofppt / gestion des ressources humaines administration
Stratégie et Ingénierie en Formation d'Adultes (Master 2 ...
Version française > Offre de formation > Formations diplômantes - Rythme adapté à une activité prof. > Sciences de l'éducation
Stratégie et Ingénierie en Formation d'Adultes (Master 2 - SIFA)
L'évolution du cadre juridique de la formation tout au long de la vie, l'approche par «compétences» et par «référentiels» transforment le métier de formateur et d'ingénieur de formation. De...
Site :
formation-continue.univ-tours.fr
Thèmes liés : formation professionnelle master 2 rh / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation alternance master 2 ressources humaines / offre d'emploi alternance rh master 2 / formation ressources humaines master 2
Licence professionnelle métier de la GRH :assistant ...
Licence professionnelle paie et administration des ressources humaines
Responsable
Service formation continue et d'alternance (SFCA) de l'IUT de Rennes
3 rue du Clos Courtel
35704 RENNES
Étudiants en poursuites d'études titulaires d'un BAC+2 en gestion ou en droit
Salariés ou demandeurs d'emploi
Compétences visées
L'objectif de cette licence professionnelle est de former des étudiants à la...
Date: 2018-04-14 23:48:20
Site :
https://formations.univ-rennes1.fr
gestion du PLAN DE FORMATION - Logiciel de gestion de ...
Gestion de Formation ServicesRHonline 2015-06-25T14:36:17+00:00
Logiciel formation : Optimisez la gestion du plan.
Recueil des besoins de formation, valorisation et suivi du plan, gestion des sessions, des habilitations, plannings de formation, génération des documents, workflow, suivi individuel...
Combien de PME aimeraient disposer d'un logiciel formation qui soit simple et adapté à leurs...
Site :
http://www.servicesrh.online
Thèmes liés : gestion des ressources humaines plan de formation / formation responsable gestion des ressources humaines / gestion ressources humaines formation / logiciel gestion ressources humaines pme / logiciel gestion ressources humaines excel
Le pilotage de la performance : essai de définition
Le pilotage de la performance, mesure du degré de réalisation d'un objectif, de mise en oeuvre d'une stratégie ou d'accomplissement d'un travail ou d'une activité, s'inscrit alors dans la vision à court et moyen terme de l'entreprise.
Dorénavant, aux objectifs traditionnels de croissance s'ajoutent désormais des objectifs de création de valeur, d'alignement stratégique et d'agilité.
La...
Site :
http://www.finyear.com
Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise
Formation en Rhône-Alpes - Kelformation
Que vous choisissiez d'exercer votre profession dans une agence de voyages, chez un tour-opérateur,...
De l'année 2017 à 2018 à Lyon
Voir la formation
MANITOWOC - POTAIN Centre de Formation
Depuis ses modestes débuts en 1902, à Manitowoc (dans le Wisconsin) en tant que petite entreprise...
Sur l'année 2017 à Saint-Pierre-de-Chandieu
Recevoir le programme
FormaSup Ain Rhône Loire
La...
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Thèmes liés : licence professionnelle banque assurance rhone alpes / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / licence professionnelle ressources humaines rhone alpes / alternance rhone alpes centre de formation professionnelle / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Carrières et Recrutement – FNCDG
Filières
Une organisation par domaine de compétences
Pour répondre aux besoins des collectivités en matière de gestion des ressources humaines, 8 filières ont été créées regroupant des emplois d'une même famille. Chaque filière comprend des cadres d'emplois présentant des caractéristiques professionnelles communes.
Filière administrative
Exemple de cadre d'emplois : administrateur,...
Site :
http://fncdg.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique territoriale / ressources humaines dans la fonction publique d'etat / centre de recrutement police municipale
MARC ABADIE | Groupe Caisse des Dépôts
Groupe Caisse des Dépôts
FR
Directeur du réseau et des territoires de la Caisse des Dépôts
Agrandir le texte
Né le 26 décembre 1956
Titulaire d'un DESS de gestion des collectivités locales et d'un DEA de droit public
Directeur général adjoint, puis directeur général des services de la mairie de Créteil (1981-1984)
Chef de bureau à la direction des Affaires financières et...
Date: 2016-12-24 18:00:29
Site :
http://www.caissedesdepots.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / cabinet de conseil en ressources humaines ile de france
Catalogue des formations de l'Université de Lille ...
Menu
Objectifs
Le parcours Gestion et accompagnement des parcours professionnels et personnels dans les organisations (GA3P) vise à :
Développer les activités de gestion, d'accompagnement, d'accueil, d'information, de conseil et de guidance relatives aux parcours professionnels et personnels des employés au sein des organisations (bilan de compétences, entretiens professionnels, validation...
Site :
http://formations.univ-lille1.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise
UNamur - cellule développement des ressources humaines
Cette cellule a pour principales missions :
le recrutement et la sélection du personnel ;
la gestion du processus de formation (inscription, évaluation de la formation, référentiel de formation);
la gestion des...
Site :
https://directory.unamur.be
Thèmes liés : gestion des ressources humaines formation du personnel / gestion des ressources humaines evaluation du personnel / processus de recrutement gestion des ressources humaines / gestion ressources humaines formation / processus formation ressources humaines
Externalisation des ressources humaines PME - Direction RH
Vous êtes chef d'entreprise d'une TPE ou d'une PME.
SERVICE RH
Vous êtes dirigeant, DAF ou DRH d'une grande PME.
CABINET CONSEIL
Vous êtes avocat, expert-comptable ou consultant.
ASSOCIATIONS
Vous êtes Président, Directeur Général ou Directeur d'une association.
Les avantages de l'externalisation des ressources humaines
en partenariat avec Direction RH
Direction RH vous procure...
Site :
directionrh.fr
Promotion dans la fonction publique La chasse aux idées ...
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Il est fréquent de constater que de nombreuses personnes pensent que les promotions dans la fonction publique [1] se font uniquement à l'ancienneté. Ces derni�?res années [2] , le gouvernement tente de tordre le cou à cette idée reçue, en rénovant progressivement les conditions d'avancement des agents et la procédure de promotion interne. Partant sur...
Site :
http://www.territorial.fr
BTS Management des Unités Commerciales - BTS MUC
BTS Assurance, Banque, Commerce, Comptabilité
BTS Management des Unités Commerciales - BTS MUC
Le BTS MUC - Management des Unités Commerciales vous permet d'acquérir de solides compétences dans les domaines de la relation client et de la vente ainsi que des connaissances managériales. Découvrez le niveau requis, les objectifs, le programme et l'examen du BTS MUC.
BTS Management des...
Site :
dimension-bts.com
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Gestion - Ressources humaines - Onisep TV
DESCRIPTION TRANSCRIPTION
ADMINISTRATRICE DE SPECTACLE
Gestion économique, financière, du personnel... rien n'échappe à l'administrateur de spectacle. Il intègre les données administratives et budgétaires aux éléments artistiques afin qu'un spectacle voie le jour.
FICHE MÉTIER : administrateur / administratrice de spectacle
UNE VIDÉO PRODUITE PAR
Je m'appelle Delphine Courant. J'ai 22...
Site :
https://oniseptv.onisep.fr
Economie Gestion - Formations de l'Université de Reims ...
Les formations de l'Université de Reims Champagne-Ardenne sont actuellement en cours d'accréditation. Les formations présentées dans ces pages sont en vigueur jusque fin juillet 2018.
Objectifs du programme
Le tronc commun des deux premières années ouvre aux étudiants un large choix de poursuite d'études vers des diplômes professionnels ou des diplômes de recherche, grâce à...
LE CHU DE NIMES : CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE ...
Article 9 : Le directoire (art. L6143-7-5 et art. 6143-35-2 et suivants CSP)
COMPOSITION DU DIRECTOIRE
Conformément à l'article L6143-7-5 du CSP, le directoire est composé de membres du personnel de l'établissement, dont une majorité de membres du personnel médical, pharmaceutique, maïeutique et odontologique.
Le directoire du CHU de Nîmes comprend 9 membres :
le directeur général,...
Date: 2016-12-25 00:03:09
Site :
http://www.chu-nimes.fr
Thèmes liés : secteur d'activite assistant ressources humaines / secteur d'activite des ressources humaines / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique
Les services de l'État - rhone.gouv.fr
Le secrétariat général pour les affaires régionales
Rubrique créée le 12/07/2013
Mise à jour le 08/09/2014
Le secrétariat général pour les affaires régionales (SGAR) assiste le préfet de région dans ses fonctions ; il constitue, à ce titre, la Préfecture de Région.
Composé de hauts fonctionnaires de corps administratifs ou techniques et d'une structure administrative...
Date: 2016-12-24 23:29:09
Site :
rhone.gouv.fr
Thèmes liés : secretariat general aux affaires regionales rhone alpes / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration / politique culturelle region rhone alpes
MASTÈRE ESCP - Identité RHIdentité RH
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Le Mastère
ESCP Europe opère avec Identité RH et Entreprise&Personnel l'Executive Mastère Spécialisé « Gestion des Ressources Humaines dans les groupes internationaux ».
Ce programme à orientation résolument internationale permet d'accéder à terme à des fonctions élargies de DRH internationaux, DRH dans des entreprises ayant une dimension internationale,...
Site :
http://www.identiterh.com
Thèmes liés : importance de la fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise / dees rh
consultant / consultante en systèmes d'information - Onisep
Le consultant en SI (systèmes d'information) est sollicité par un client (entreprise, administration...) qui souhaite optimiser ses SI : bases de données, logiciels de gestion (des ressources humaines, de la relation client...), serveurs de données et d'applications, systèmes de stockage, systèmes de sécurité... Son intervention commence alors par un audit des performances, de la...
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DIGITAL RH 44 : Comment valoriser sa marque employeur et attirer les meilleurs talents ?
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Ajoutée le 21 mai 2016
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