OXUS RDC: Responsable administratif et Ressources Humaines ...

Poste:                      Responsable Administratif et Ressources Humaines

Localisation:          Kinshasa, Republique Democratique du Congo

Contrat:                  CDI

Date de début:       dès que possible

Description du poste

Mission

Conseiller la direction générale dans l'application du droit du travail et du droit social en vigueur...

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Site : http://www.radiookapi.net

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / responsable en gestion administrative et ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / recrutement et gestion administrative des ressources humaines

CFA IRFA-APISUP - Licence Gestion des Ressources Humaines

La Licence en Gestion des Ressources Humaines vise à maîtriser les outils et techniques de base de la GRH, au service de pratiques et politiques efficientes de gestion des ressources humaines.

Etablissement de formation : CNAM Picardie

Lieu de formation : Saint-Quentin

Durée et rythme de la formation : 1 an de formation avec un rythme d'une semaine en formation et 3 semaines en entreprise

Contenu de la formation :

  Management et Gestion des Ressources Humaines

  Sociologie des relations professionnelles

  Outils et pratiques RH, Gestion de la paie

  Droit du travail : relations individuelles et collectives

  Comptabilité et contrôle de...

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Site : http://www.irfa-apisup.fr

Module Gestion des Ressources Humaines - AUNEGE

Auteur : alberic.hounounou@dauphine.fr

Descriptif

La fonction chargée de la gestion des ressources humaines a connu depuis plusieurs années une forte évolution.

Celle-ci s'explique par une reconnaissance tardive du fait que l'homme est la principale source de valeur ajoutée dans une entreprise et essentiellement dans une petite et moyenne entreprise (PME) et/ou une petite et moyenne...

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Site : http://ressources.aunege.fr

Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / organisation du travail et gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines dans une entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Centre de formation Alsace : Catalogue des diplômes du ...

Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires

 

Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles

Contenu de la formation

Volume global de la formation : 60 crédits (hors pré-requis et parcours préparatoire, dans certains cas de figure identifiés ci-dessus).

Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)

Vous êtes...

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Site : http://www.cnam-alsace.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Fiche métier Responsable RH - Groupe Pomona

Responsable développement RH

Missions

En tant que Responsable Développement Ressources Humaines, vous travaillez avec tous les services de votre site (commercial, achat, logistique, administratif, qualité), et avec la Direction des Ressources Humaines du Groupe dont vous êtes le relais dans votre région. Vos principales missions sont axées sur le recrutement, la formation, les relations...

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Date: 2016-12-24 16:03:30
Site : http://www.groupe-pomona.fr

Thèmes liés : fiche de poste responsable developpement ressources humaines / responsable developpement rh fiche metier / responsable developpement rh+fiche de poste / responsable developpement rh fiche de poste / fiche fonction responsable developpement rh

LP | Gestion des Ressources Humaines - univ-iug.com

Objectifs

Permettre aux étudiants de disposer des compétences pour participer aux principaux processus de gestion des ressources humaines.

Former des cadres intermédiaires directement opérationnels s'insérant soit dans le service d'une entreprise ou d'une organisation impliqués dans la gestion des emplois ou de la paye soit en cabinet d'expertise comptable et capables...

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Site : http://www.univ-iug.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / gestion des ressources humaines d une entreprise

Nos formations a distance Ressources Humaines | Icademie

Maîtrise des fondamentaux du fonctionnement de l'entreprise

Formez-vous à de nouvelles compétences avec une certification éligible au CPF

Très tôt je me suis penché sur mon après-carrière, je savais que le football allait s'arrêter un jour. Je me suis dit qu'il fallait préparer tout ça. Après avoir obtenu une équivalence Bac, j'ai enchaîné sur des diplômes en relation avec le...

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Site : icademie.com

eurl texword recrute Responsable Ressources Humaines ...

Postuler

Missions

Définir la stratégie et la politique RH en fonction des objectifs stratégiques de l'entreprise (emploi, rémunération, formation, conditions de travail, gestion du climat social, politiques sociales, responsabilité sociale de l'entreprise, égalité hommes/femmes,...) .

Définir les procédures RH et assurer leur conformité aux exigences légales et juridiques locales et internationales (code...

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Site : https://www.emploipartner.com

Cnam : formation continue et enseignement superieur en ...

Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires

 

Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles

Contenu de la formation

Volume global de la formation : 60 crédits (hors pré-requis et parcours préparatoire, dans certains cas de figure identifiés ci-dessus).

Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)

Vous êtes...

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Site : http://www.cnam-haute-normandie.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Les évolutions de la fonction RH - Comptalia - Le Blog

La fonction RH se diversifie et propose de nouveaux métiers, plus spécifiques. Le besoin s'oriente donc vers des profils de spécialistes (paie, droit social, gestion des risques, psychologie du travail...) aux compétences plus opérationnelles.

L'internationalisation de la fonction nécessite de plus en plus la connaissance d'au...

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Site : https://blog.comptalia.com

Thèmes liés : evolution de la fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh / importance de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh d'une entreprise / fonction rh dans l'entreprise

Les impacts du digital sur les ressources humaines de ...

Pierre Benoit

L' impact du digital sur les ressources humaines de demain

 La digitalisation des entreprises, annoncée depuis plusieurs années, est désormais en marche ! Si nos vies personnelles sont depuis longtemps imprégnées de digital, l'entreprise, son DRH en tête, a eu bien du mal à décider de passer le cap. C'est désormais chose faite : l'ensemble des entreprises du CAC 40 ont...

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Site : https://www.1min30.com

Bachelor Ressources Humaines - Bac+3 | Icademie

Ma situation : Je suis {{user.statut }} {{user.niveau }}

Formulaire rempli à 0%

( temps estimé du formulaire moins d'1 minute ! ) 20%

( temps estimé du formulaire moins d'1 minute ! ) 45%

( temps estimé moins de 45 secondes ) 60%

( temps estimé moins de 30 secondes ) 70%

( temps estimé moins de 15 secondes ) 80%

( temps estimé moins de 15 secondes )

Enregistrer les informations ci-dessus...

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Site : icademie.com

Les offres d'emploi du réseau des CCI : les CCI recrutent ...

16 quai Ernest Renaud Centre des Salorges CS 70515 44105 NANTES

Modalités pour postuler

Lorraine (C.C.I.R) Directeur des Ressources Humaines H/F

10/11/2016

Finalité de la CCIT/CCIR

Établissement publics ayant à leur tête des chefs d'entreprise élus.

Les CCI représentent les intérêts de l'industrie , du commerce et des services auprès des pouvoirs publics.Elles contribuent au...

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Site : cci.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / gestion des ressources humaines dans l administration / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Pourquoi une telle frénésie autour des chatbots RH

Pourquoi une telle frénésie autour des chatbots RH ?

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Lors de la dernière édition d' HRTech en octobre à Amsterdam les sujets relatifs à l'intelligence artificielle et aux chatbots ont occupé le devant de scène. Non, finalement, qu'ils soit si nouveaux mais surement parce que le sujet est désormais assez mur pour avoir du sens pour des praticiens qui pensent plus aux use cases...

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Site : http://www.duperrin.com

Thèmes liés : importance des rh dans l'entreprise / dees rh / rh dans l'entreprise / rh dans l entreprise / rh d une entreprise

Offres d'emploi RH et droit social - HRcareers Site emploi RH

Responsable Paie et Administration du personnel (H/F) Paris

CDI 35 - 45KEUR Expérience : 2 - 5 ans Posté le 22 décembre 2016

Directement rattaché(e) au DRH et accompagné(e) de deux assistants RH, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes : - Etablissement des paies : Gérer le traitement de la...

Chargé(e) de recrutement / Formation Paris (75015)

Alternance Salaire...

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Site : http://www.hrcareers.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / profil de poste responsable ressources humaines / profil de poste directeur ressources humaines / profil de poste gestionnaire ressources humaines / profil de poste ressources humaines

La fonction RH vue par les salariés : il y a du boulot

le 1 février 2014

Comment concevez-vous le rôle du DRH au sein de la direction générale ?

Thomas CHARDIN

le 4 février 2014

@Marie : difficile de répondre à cette question en 1 phrase... �?a dépend de l'entreprise, de son business, de ses orientations et même de ses envies. Dire que la DRH doit appartenir au comité de direction n'apporte pas grand chose. La question est pour...

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Site : http://www.parlonsrh.com

Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise

Nos postes au siège - Brico Dépôt

Nos postes au siège

Responsable ressources humaines

Le Responsable Ressources Humaines prend en charge, met en place, coordonne et contrôle dans son périmètre (région ou métier siège) l'ensemble des actions et des politiques Ressources Humaines en lien...

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Site : https://www.bricodepot.fr

Métier : Responsable des ressources humaines

Responsable de la gestion du personnel médical

 

Activités

Conseil aux décideurs et expertise aux pôles, directions fonctionnelles dans le cadre de la délégation de gestion RH

Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations

Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière,...

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Date: 2016-12-24 15:09:17
Site : http://www.metiers-fonctionpubliquehospitaliere.s ...

Thèmes liés : dees ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines / responsable de la gestion des ressources humaines / responsable des ressources humaines metier / projet professionnel gestion des ressources humaines

Nos Formateurs Maîtrisent l'Expertise et la Pédagogie - CSP

Patricia DU SORBIER

Formatrice et coach

Patricia intervient dans les domaines du management, de la communication et du développement personnel. La motivation et l'intelligence émotionnelle sont les sujets auxquels elle est particulièrement attachée. Elle est co-autrice de « Garder son job ou changer d'air » (AFNOR) et de « 50 exercices pour développer son empathie » (EYROLLES).

Gaëlle...

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Site : csp.fr

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / master 1 management des ressources humaines et du developpement social / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue)

Le métier de Chargé(e) de Développement RH

Moteur de la transformation sociale au sein des grands groupes (dans le cadre d'une restructuration ou d'une fusion), le Chargé de Développement RH occupe une fonction-clé. Découvrez les spécificités et enjeux de ce métier avec Walters People.

Qu'est-ce qu'un(e) Chargé(e) de développement RH ?

Rattaché(e) à la Direction RH ou directement à la Direction Générale, le Chargé de...

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Site : https://www.walterspeople.fr

Thèmes liés : charge de developpement rh salaire / charge de developpement rh en anglais / dees rh / fonction developpement rh / le role de la fonction rh dans les fusions d'entreprises

Master Management des Ressources humaines Rennes

Et après ?

La formation se justifie par le besoin affirmé des entreprises de pouvoir disposer de diplômés spécialisés.

Elle a pour objectif de développer les compétences nécessaires pour maîtriser les différents domaines de la fonction Ressources Humaines et contribuer à en améliorer la qualité et la performance. L'alternance a l'avantage de coupler l'immersion d'un an en entreprise...

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Date: 2016-12-24 15:06:55
Site : http://www.cfaub.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / formation responsable gestion des ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales

Master en Management des Ressources Humaines - HEC Maroc

Préparer psychologiquement l'étudiant aux exigences du monde professionnel

Développer les compétences comportementales nécessaires à la réussite professionnelle

Maîtriser les techniques de communication interpersonnelles, de prise de parole en public, organisation et gestion du temps....

PFE

Le projet stage de fin d'études a pour objectif de valoriser le travail individuel de l'étudiant...

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Site : https://hec.ac.ma

Sujet de mémoire "Ressources humaines" - Bladi.net

Inscrivez-vous en moins de deux minutes et participez au plus grand forum marocain.

Sujet de mémoire "Ressources humaines"

Discussion dans ' Etudiant ' créé par nymphadora , 13 Octobre 2008 .

salam je suis en pleine recherche de sujet pour mon mémoire mais je sèche ... j'ai trouvé quelques pistes intéressantes à suivre éventuellement...

salam

je suis en pleine recherche de sujet pour...

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Date: 2016-12-24 14:30:41
Site : bladi.info

Thèmes liés : idee sujet memoire ressources humaines / sujet memoire ressources humaines recrutement / sujet memoire ressources humaines formation / dees ressources humaines / sujets actuel memoire rh

Assistant / assistante en ressources humaines - Onisep.fr

Assistant / assistante en ressources humaines

Porte d'entrée idéale du secteur, le métier d'assistant en RH (ressources humaines) permet d'en aborder tous les aspects. Fort de son expérience, l'assistant peut prendre des responsabilités, ou évoluer vers le recrutement ou la formation, par exemple.

Niveau d'accès : Bac + 3

Synonymes : Adjoint/e ressources humaines, assistant/e gestion du...

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Site : http://geolocalisation.onisep.fr

Thèmes liés : secteur d'activite assistant ressources humaines / marche de l'emploi assistant ressources humaines / contrat pro assistant ressources humaines lille / dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines

Sujet de mémoire "Ressources humaines" - bladi.info

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Sujet de mémoire "Ressources humaines"

Discussion dans ' Etudiant ' créé par nymphadora , 13 Octobre 2008 .

salam je suis en pleine recherche de sujet pour mon mémoire mais je sèche ... j'ai trouvé quelques pistes intéressantes à suivre éventuellement...

salam

je...

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Site : bladi.info

Thèmes liés : idee sujet memoire ressources humaines / sujet memoire ressources humaines recrutement / sujet memoire ressources humaines formation / dees ressources humaines / sujets actuel memoire rh

Voir la fiche RNCP n°4649 - rncp.cncp.gouv.fr

315p Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation, gestion)

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

Le responsable des ressources humaines travaille au sein d'une entité et plus généralement d'un établissement appartenant à une organisation plus grande (d'une usine, d'un magasin, d'une agence..). Il traite des...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines

Kix Transformation: coaching, formation, conseil RH Guadeloupe

Stress, Burn Out, Bore Out, Addictions, Violences, Harcèlements

Communication RH

Communiquer pour mobiliser les talents et les énergies

Feel Good Management

Faciliter la transition et la qualité de vie au travail

Les dernières actualités RH

Quelques clefs pour rentabiliser votre coaching de dirigeant

Quel dirigeant ou manager n'a pas été tenté un jour de solliciter un coach pour venir à...

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Site : http://www.kixtransformation.com

Thèmes liés : formation rh relations sociales / formation conseil rh

Titre Responsable en Management et Direction des ...

Vous recherchez un alternant ?

 

Vous pouvez déposer votre offre de poste pour recruter un alternant du CFA IGS en contrat de profesionnalisation ! Remplissez le formulaire suivant.

Accueil > Formations > Ressources Humaines > Titre RNCP IGS-RH Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines

Titre RNCP IGS-RH Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines

Titre...

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Site : http://www.cfa-igs.com

Thèmes liés : responsable en management et direction des ressources humaines rncp / politique des ressources humaines dans l'entreprise / dees ressources humaines / direction rh - l'ecole des ressources humaines / politique rh et strategie d'entreprise

Ciffop Université Panthéon-Assas Paris 2 - About | Facebook

Diplôme Universitaire COMP and BEN NOUVEAU !

Directeurs : Jean Pierre MAGOT, Muriel de FABREGUES Afficher la suite

Récompenses

Régulièrement, le Master Initial du CIFFOP est classé en tête du Palmarès « Liaisons Sociales & Kelly Service » des meilleures formations initiales RH.

Le CIFFOP Executive est déjà classé par la revue Management parmi les meilleurs Master universitaires en...

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Site : facebook.com

Thèmes liés : master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / master 2 professionnel developpement des ressources humaines sorbonne / master 2 professionnel ressources humaines sorbonne / master professionnel ressources humaines formation continue / master 2 ressources humaines formation continue paris

Master RH | Université Paris Ouest Nanterre

Les enseignements de ce Master se déroulent sur le site de Nanterre, dans le bâtiment G pour la majorité des enseignements.

Cette formation est-elle reconnue ?

Le Master a été créé en 2009 et figure dans le classement SMBG depuis 2012.

Stage

Existe-t-il un stage obligatoire à réaliser ?

Le stage est obligatoire et fait l'objet d'un mémoire à réaliser. Il doit être réaliser entre...

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Date: 2016-12-24 14:18:46
Site : http://www.masterrhparisouest.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / master en gestion ressources humaines relations sociales / la place du recrutement dans la gestion des ressources humaines

Master Finance Trésorerie | IGR-IAE Rennes

Accueil > Formations > Master Finance Trésorerie

Master Finance Trésorerie

Le Master Finance confère une spécialisation en Finance permettant d'être rapidement opérationnel et évolutif dans les services financiers des entreprises, des banques, des cabinets de conseil et des assurances. Le caractère à la fois professionnel, conceptuel et concret de l'enseignement permet à des étudiants...

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Date: 2016-12-24 15:37:11
Site : http://www.igr.univ-rennes1.fr

Thèmes liés : cours d'introduction a la gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / cours d'initiation a la gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international

Master of Sciences - Relations et Ressources Humaines (Expert RH) avec ...

Master of Sciences - Relations et Ressources Humaines (Expert RH) avec DIORH

Dr. Mohammed BENOUARREK

Responsable Pédagogique

Vous êtes étudiant et vous avez au minimum un BAC +4 validé, un diplôme étranger notamment Bachelor ou équivalent, Toulouse Business School Casablanca vous invite à intégrer le programme Master of Sciences - Relations et Ressources Humaines

Master of Sciences -...

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Date: 2018-04-13 15:55:28
Site : http://www.tbs-education.ma

Droit Social et Ressources Humaines - fp.univ-paris8.fr

Adjoint au responsable des ressources humaines

  Informations Générales

Dates : de septembre 2017 à septembre 2018

Périodicité : 2 jours de cours par semaine (jeudi et vendredi) et 1 semaine de cours tous les deux mois.

Durée :

en formation continue : 595 h. d'enseignement, 140 h. de projet tutoré et 35 h. d'évaluation + 560 h. de stage en entreprise (soit 80 j.)

en contrat de...

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Date: 2016-12-24 14:00:28
Site : http://www.fp.univ-paris8.fr

Thèmes liés : licence professionnelle droit social et ressources humaines paris 8 / droit social et gestion des ressources humaines / formation ressources humaines droit social / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue

Nos formations a distance Ressources Humaines | Icademie

Ressources Humaines - 2013/2014

Lorque je me suis renseignée pour une entrée en faculté sur ce type de master, il fallait s'inscrire en avril or c'était déjà en juillet. J'aurai dû attendre un an pour faire la formation, ce qui n'était pas envisageable pour moi. Pour ce qui est de mon parcours professionnel, j'ai été embauchée en décembre 2012 dans une société revendeuse du logiciel...

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Site : icademie.com

Thèmes liés : formation gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation gestion des ressources humaines a distance / dees ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales

Gestionnaire RH/Paie H/F - france-emploi.com

Gestionnaire RH/Paie pour rejoindre ses équipes dans l'Essonne.

Le poste

Notre client est à la recherche d'un Gestionnaire de Paie/RH pour rejoindre ses équipes dans l'Essonne.

Rattaché au Chef Comptable, vous aurez à charge la gestion d'un portefeuille de 90 paie, vos principales missions seront :

* Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des...

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Site : https://www.france-emploi.com

Thèmes liés : gestionnaire paie rh emploi / fiche de poste gestionnaire rh et paie / gestionnaire rh et paie / formation rh gestionnaire paie / recherche emploi gestionnaire rh

Mastère Management et Gestion RH - MSA 2 - ESM-A

Programme

Mastère de Management Spécialisé en Alternance des Ressources Humaines

Ce programme de Mastère de Management spécialisé en Alternance (MMS) Management des Ressources Humaines permet, en deux années ou en quinze mois (admission parallèle en 2ème année), de préparer un titre reconnu par l'État.Il est accessible :

en 1ère année après une licence, un bachelor ou un bac + 3,...

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Site : esm-a.eu

La gestion des ressources humaines est au cœur de la ...

Vous vous trouvez ici : Bienvenue > Publications > Présentations & compte-rendus > La gestion des ressources humaines est au coeur de ...

La gestion des ressources humaines est au coeur de la stratégie d'entreprise

17e université d'été de l'ARFORGHE

Le contexte socio-économique actuel, caractérisé par l'émergence de tensions sociales au sein de plusieurs entreprises tunisiennes, pousse...

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Date: 2016-12-21 17:06:47
Site : http://www.kas.de

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / dees assistant ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise

Master 2 Gestion des ressources humaines EM Strasbourg ...

Ce master professionnel forme les praticiens souhaitant

s'orienter vers les fonctions RH ou compléter leurs

connaissances dans ce domaine, tant d'un point de vue

stratégique qu'opérationnel. Il existe également en

apprentissage pour les étudiants de moins de 26 ans*.

Objectifs

o Acquisition des compétences techniques en GRH :

recrutement, rémunération, formation, législation sociale,

système d'information

o Renforcement des compétences en RH : négociation,

management des conflits,...

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Site : studizz.fr

Les acteurs des ressources humaines (RH) dans une entreprise

Les acteurs des ressources humaines (RH) dans une entreprise

By Valentin D.

Nombre de pages : 3 pages

Langue : français

Date de mise à jour : mercredi 06 juin 2012

Consulté : 1 fois

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Résumé du document

Dans le cas d’une petite entreprise (moins de 50 salariés), la GRH doit s’adapter à chaque phase de la vie de l’entreprise. Avec la hausse du nombre de salariés, la...

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Site : https://www.pimido.com

Chargé / chargée d'études ressources humaines - Onisep.fr

Fiche métier

Chargé / chargée d'études ressources humaines

Le chargé d'études ressources humaines (RH) harmonise les pratiques RH au sein d'un groupe : il pointe les dysfonctionnements et propose des solutions. Ce professionnel est souvent un jeune diplômé qui fait ses premiers pas dans les RH.

Niveau d'accès : Bac + 5

Synonymes : Chargé/e de reporting ressources humaines, gestionnaire...

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Site : http://geolocalisation.onisep.fr

Master 2 Gestion des ressources humaines EM Strasbourg ...

Ce master professionnel forme les praticiens souhaitant

s'orienter vers les fonctions RH ou compléter leurs

connaissances dans ce domaine, tant d'un point de vue

stratégique qu'opérationnel. Il existe également en

apprentissage pour les étudiants de moins de 26 ans*.

Objectifs

o Acquisition des compétences techniques en GRH :

recrutement, rémunération, formation, législation sociale,

système d'information

o Renforcement des compétences en RH : négociation,

management des conflits,...

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Site : studizz.fr

Thèmes liés : master 2 ressources humaines em strasbourg / master 2 gestion des ressources humaines strasbourg / master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / master ressources humaines em strasbourg / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales

Responsable ressources humaines en Alternance - Formation ...

Responsable ressources humaines en Alternance

CPN04 - 60 crédits

Centre Régional du Cnam en Picardie à Amiens

Conservatoire National des Arts et Métiers Centre Régional de Picardie

Avenue des Facultés

Débouchés professionnels

Public et conditions d'accès

Pour les élèves ayant un diplôme Bac +3 en relation avec la spécialité Ressources humaines (RH) :

accès direct à la formation.

Pour les élèves ayant un diplôme Bac+3 et plus, hors RH : des Unités d'Enseignement supplémentaires,

réalisables en HTT/FOD, seront demandées (DRS101, DRS102, FPG104, FPG114), pour un total de 22 crédits (consultez...

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Site : http://www.cnam-picardie.fr

Thèmes liés : formation responsable ressources humaines en alternance / formation responsable ressources humaines cnam / formation responsable gestion des ressources humaines / formation responsable ressources humaines / assistant ressources humaines formation alternance

Ouvrages et publications en droit social et RH - WKF

Social

Nos publications dans la gamme Social

Découvrez toutes nos publications relatives aux domaines du social et des ressources humaines. Nos...

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Site : wkf.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / ressources humaines relations sociales / formation ressources humaines droit social / ressources humaines droit social / actualite rh droit social

Directeur ressources humaines - Marocadres 11182913 ...

Directeur ressources humaines

Poste en :  Direction Générale   Déposer Votre CV   

Extrait de l'Offre :  nous recrutons pour let'un de nos clients, un groupe industriel indépendant concentré sur la conception et la fabrication et let'ameublement intérieur de let'automobile : un directeur ressources...

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Site : marocrecherche.com

Thèmes liés : directeur des ressources humaines formation / directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d emploi directeur des ressources humaines / cv en anglais directeur des ressources humaines / cv directeur des ressources humaines

Sourcing 2.0, communication recrutement, marketing RH ...

Intégrer les réseaux sociaux dans votre stratégie recrutement

OCTOPUS Factory, Entreprise créative en Ressources Humaines

La mise en relation de deux expertises | le recrutement et les réseaux sociaux | pour une vision innovante des RH

Sourcing

Identifier des talents par une approche directe exclusivement via les médias sociaux

Communication

Tirer partie de l'intéractivité des...

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Site : http://octopusfactory.fr

Thèmes liés : politique rh et strategie d'entreprise / dees rh / management et rh dans l entreprise digitale / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

IUT Caen - Université de Caen Normandie - Licence Pro ...

Sociologie des Organisations, Psychologie Sociale

Economie du Travail et des RH

Objectifs

former et assurer des fonctions de cadre intermédiaire (entre technicien administratif et DRH) dans le domaine GRH ;

Faciliter l'insertion professionnelle des diplômés dans ce domaine en particulier ceux issus de filières générales ; qualifier les salariés au niveau 2 dans le domaine...

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Site : http://iut-caen.unicaen.fr

Thèmes liés : dees rh / audit social rh definition / bilan social rh definition / iut caen licence pro rh / politique rh d une entreprise

Présentation de nos formateurs de Paris - CSP

Parmi notre équipe de consultants formateurs à Paris

Jean-Baptiste JOURDANT

Directeur des projets sur mesure

Descriptif > Directeur des projets sur mesure et architecte pédagogique référent, Jean-Baptiste met à votre disposition sa fiabilité et son efficience. Il répond à tous vos besoins - dans le respect de votre culture - avec des moyens pédagogiques innovants et adaptés aux profils...

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Site : csp.fr

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master rh formation continue essec / management ressources humaines formation continue / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Ressources humaines : les métiers du secteur - fedhuman.fr

Ressources humaines : les principaux métiers du secteur

Ressources humaines : les principaux métiers du secteur - 30/10/2014

Les métiers des ressources humaines sont en constante mutation depuis le début des années 2000. Les tâches purement administratives ont peu à peu cédé la place à des fonctions plus stratégiques et ancrées dans les performances de l'entreprise.

Concrètement,...

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Date: 2016-12-24 14:40:14
Site : http://www.fedhuman.fr

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise

Formation Ressources humaines | Cnam IDF

Accueil / Formation diplômante / Formation Ressources humaines

Formation Ressources humaines

formation des adultes | niveau bac à bac + 5

La gestion des ressources humaines a pour objectif de mobiliser et développer les ressources du personnel pour une plus grande efficience, le tout en cohérence avec la stratégie d'une organisation.

Les acteurs des ressources humaines interviennent donc au coeur des...

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Date: 2018-04-14 01:18:38
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