Master en Management à Aix en Provence, Master management ...

Groupe Merkure - Master MRH : Master Management à Aix en Provence - Bouches du Rhône, département 13

OBJECTIFS (Master MRH) : Master Management à Aix en Provence

Le Master Européen en management des ressources humaines est un diplôme de la FEDE de niveau BAC+5.

Il vise à former des professionnels directement opérationnels et capables d'évoluer vers des postes à responsabilités dans les...

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Site : http://master-management.net

Thèmes liés : bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / master ressources humaines aix en provence alternance / master rh alternance aix en provence / master rh aix en provence / dees assistant ressources humaines

Responsable en Gestion des Ressources Humaines - Groupe ...

> Responsable en Gestion des RH

Responsable en Gestion des Ressources Humaines

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Objectifs pédagogiques

Maîtriser les outils et méthodes de la fonction et les intégrer dans la gestion opérationnelle des ressources humaines

Appréhender l'environnement socio-économique de l'entreprise pour en comprendre les implications sur le management des hommes

Développer des...

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Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

Emploi : Directeur des Ressources Humaines (Cameroun )

Emploi : Directeur des Ressources Humaines , CDI,

Emploi : Directeur des Ressources Humaines

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Emploi : Directeur des Ressources Humaines - CDI - Cameroun

Cabinet de recrutement par approche directe et par annonce, intervenant sur des fonctions de Middle et Top Management, Fed Africa a pour vocation d'accompagner les groupes internationaux dans leurs...

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Date: 2018-04-14 09:49:54
Site : http://www.fedafrica.com

Programme - MS Management des Compétences et Gestion des ...

Programme

Modules et matières  

Pendant la formation, les étudiants-stagiaires participent à 8 séminaires et suivent des cours annexes (anglais, méthodologie du mémoire, développement personnel, Parcours Manager Responsable, etc.). L'équipe pédagogique valorise le lien entre l'apport de connaissances théoriques et l'étude de cas concrets qui permet de développer l'esprit d'analyse...

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Site : http://www.ecole-management-normandie.fr

Thèmes liés : ms management des competences et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Bachelor Ressources Humaines / Chargé de Gestion des ...

Optionnel hors examens

Informations Pratiques

Comment être admis à la formation Bachelor Ressources Humaines / Chargé de Gestion des Ressources Humaines - Titre RNCP de niveau 2 reconnu par l'État ?

Conditions d'admission: 

Ou

VAE

Comment se déroulent les examens de la formation Bachelor Ressources Humaines / Chargé de Gestion des Ressources Humaines - Titre RNCP de niveau 2 reconnu par...

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Date: 2018-04-14 04:11:18
Site : http://www.inead.fr

DGAFP - Responsable RH

Responsable RH

Descriptif de l'employeur

Créée par la loi du 26 janvier 2016 et le décret 2016-942, l'Agence Nationale du Développement professionnel continu (ANDPC), groupement d'intérêt public entre l'Etat et l'Assurance maladie, a succédé depuis le 1er juillet 2016 à l'organisme gestionnaire du DPC (OGDPC)

Ses missions sont doubles

-Assurer le portage politique du dispositif de DPC...

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Site : http://biep-recrute.talent-soft.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees ressources humaines / projet professionnel gestion des ressources humaines

Sage Paie & RH i7 - gestion de masse salariale | Sage France

Sage-Paie-i7-Online (482KB)

Gagner du temps en réalisant facilement vos bulletins de paie et vos déclarations de charges

Vous accédez à une gestion administrative détaillée des salariés de l'entreprise avec la production de bulletins de paie intégrant une gestion des absences : CP, RTT, etc. Des assistants vous guident dans l'utilisation du logiciel.

Optimiser la gestion de vos Ressources...

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Site : http://www.sage.fr

Thèmes liés : formation sage paie rh / logiciel sage paie rh / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Comment les RH peuvent-il offrir un avantage concurrentiel ...

Cet article aborde le rôle des RH, centré sur la gestion des données et d'activités stratégiques, pour offrir un avantage concurrentiel à l'entreprise.

Les services RH modernes offrent une valeur client : qu'en est-il du vôtre ?

Les relations entre les entreprises et leurs clients - de plus en plus informés et avertis en technologie - sont en train de changer. Selon un rapport récemment...

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Site : http://www.fr.adp.ch

Thèmes liés : l'impact de la fonction rh en entreprise / place du service rh dans l'entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise

Les Meilleurs Masters en Ressources humaines 2017

Bologna Business School

Campus �? temps plein 12 mois December 2016 Italie Bologna

L'OMDH est à temps plein (et plein d'expérience) programme d'anglais, qui vise à préparer les diplômés de toute discipline à maîtriser les problèmes de gestion de conception organisationnelle et des ressources humaines dans des contextes multiculturels. Ce programme est à la fois une maîtrise en...

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Site : masteretudes.fr

Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise

Licence Pro ressources humaines - Kelformation

Licence Pro ressources humaines

36 offres

Université de Rennes 1 - Formation Continue

La licence professionnelle en gestion des ressources humaines option collaborateur RH vous est...

Prochaine session le 09/09/2016 à Rennes

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FormaSup Ain Rhône Loire

La licence professionnelle CGRH (Collaborateur en Gestion des Ressources Humaines) a pour objectif...

De l'année 2016 à 2017...

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Site : https://www.kelformation.com

Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines specialite metiers de la formation / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines et paie / licence pro gestion des ressources humaines rennes 1 / licence professionnelle gestion des ressources humaines rennes

Offres d'emploi - RH | monster.ch

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Emploi RH

51 RH offres d'emploi trouvées sur Monster.

51 offres d'emploi

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Site : http://www.monster.ch

Thèmes liés : offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi / assistant des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi responsable des ressources humaines

Licence professionnelle GESTION ET PILOTAGE DES RESSOURCES ...

Ouvert en VAE

    

La formation permet aux étudiants de savoir identifier les enjeux des recrutements, de la formation et d'un dispositif de GPEC . Elle répond aussi aux besoins des PME qui doivent recruter et gérer les formations mais qui, de par leur taille, ont besoin de généralistes de la fonction Ressources Humaines.

En droit du travail, les compétences attendues sont les suivantes...

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Site : http://www.u-pem.fr

Thèmes liés : projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / emploi charge d'etudes rh / emploi charge d etudes rh / cv gestion de projet rh / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

Emploi Attaché RH Nanterre - ParisJob

+ de critères - de critères

Emploi Attaché RH Nanterre

Stage

22/12/2016

...Diplôme préparé : Licence RH ou Master 1 en ressources humaines. Compétences techniques / métiers : Indispensables : maîtrise du Pack Office. Autres...

CDI

07/12/2016

...Rattaché(e) au Responsable du personnel, en lien avec le Responsable Régional RH, vous êtes le support quotidien des opérationnels et êtes...

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Site : parisjob.com

Thèmes liés : dees rh / direction rh - l'ecole des ressources humaines / mission stage rh recrutement / recherche d'emploi ressources humaines / recherche d emploi ressources humaines

Master 1 Gestion des RH (GRH) - IAE Bordeaux

Carte d'identité de la formation

Mention : Gestion des Ressources Humaines

Public concerné : Formation initiale

Niveau de sortie : Master 1

Durée : 2 semestres

Site de formation :Campus PUSG - La Bastide

Responsable(s) de la formation : Catherine FABRE

Objectifs et compétences

La mention Gestion des Ressources Humaines (GRH) vise à former des cadres de haut niveau immédiatement opérationnels. Les compétences acquises permettent d'accéder aux différentes fonctions de la Direction des Ressources Humaines (recrutement, formation, rémunération, accompagnement...) La formation délivrée prépare également à une évolution vers la...

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Site : http://www.iae-bordeaux.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 professionnel gestion des ressources humaines (grh) / formation ressources humaines master 2 / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master gestion des ressources humaines - grh

Offre d'emploi Responsable du Développement RH ...

Lieu de travail Alger, Algérie

Date d'expiration 07 Mai

Nombre de postes 01 poste ouvert

Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté

Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4

Postuler

PROPHARMAL SPA (PROduits PHARMaceutiques ALgériens) est une entreprise pharmaceutique de 180 personnes, produisant des formes sèches, effervescentes et...

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Site : emploitic.com

Formation RH - La GPEC : Dakar le 17 Octobre & Abidjan le 7 Novembre 2016

- Faire le lien avec les entretiens annuels et la formation

- Distinguer GAP, GRH...

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Site : youtube.com

Thèmes liés : formation rh gpec / formation rh gestion des competences

Bref… je voulais vous parler de l’indicateur « RH

3 réponses

L'indicateur « RH » que je trouve plus précis d'appeler « gestion des compétences » pose souvent quelques difficultés d'ordre pratique au responsable qualité quand il doit le choisir.

Ce dernier, n'étant pas un spécialiste de la spécialité, il fait la moue...avant de froncer les sourcils après avis de sa direction.

Les suggestions plus ou moins exotiques pleuvent: « nombre de journées d'arrêts maladie »,...

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Site : http://strategik.fr

Thèmes liés : indicateurs rh pertinents / formation rh gestion des competences / indicateurs rh / rh dans l'entreprise / rh dans l entreprise

Bref… je voulais vous parler de l'indicateur "RH" | Le ...

L'indicateur "RH" que je trouve plus précis d'appeler "gestion des compétences" pose souvent quelques difficultés d'ordre pratique au responsable qualité quand il doit le choisir.

Ce dernier, n'étant pas un spécialiste de la spécialité, il fait la moue...avant de froncer les sourcils après avis de sa direction.

Les suggestions plus ou moins exotiques pleuvent: "nombre de journées d'arrêts maladie", "nombre de...

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Site : https://blog.strategik.fr

Thèmes liés : rh dans l'entreprise / rh dans l entreprise / indicateurs rh pertinents / formation rh gestion des competences / indicateurs rh

Diplôme fédéral de responsable en ressources humaines | Ifage

Formulaire d'inscription

Définition

Le diplôme fédéral pour responsable en ressources humaines représente le troisième degré d'examen pouvant être obtenu dans le cadre de la formation professionnelle supérieure. Il fait généralement suite au brevet fédéral RH. Ce niveau de formation permet de valider des compétences pointues dans le domaine de la gestion du personnel mais facilite...

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Site : https://www.ifage.ch

Thèmes liés : dees ressources humaines / responsable ressources humaines pme / role du responsable des ressources humaines dans une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / formation responsable gestion des ressources humaines

Formation Ressources Humaines, Formation RH Suisse |IFP

Les relations humaines vous attirent ?

Entrez dans un secteur en plein essor : LES RESSOURCES HUMAINES (RH)

Les métiers des RESSOURCES HUMAINES (RH) sont en constante progression depuis plusieurs années.

Les professionnels RH sont aujourd'hui recherchés à tous les niveaux, quel que soit la taille de l'entreprise ou son secteur...

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Date: 2016-12-24 14:01:22
Site : ifp-formation.ch

Thèmes liés : formation ressources humaines suisse / dees assistant ressources humaines / ressources humaines metiers et formations / dees ressources humaines / metiers ressources humaines relations sociales

Espaie - Partenaire de votre gestion sociale - Formation ...

Nous avons comme souci de nous imprégner des problématiques et projets de nos clients, de leur façon d'appréhender le domaine RH, ceci pour garantir dans le temps et l'espace, un service et des conseils adaptés à leurs besoins dans une relation de grande confiance.

 

Nous travaillons donc en étroite collaboration avec chaque interlocuteur désigné par nos clients.

 

Externalisation de...

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Date: 2018-01-28 12:15:16
Site : http://www.espaie.com

Voir la fiche RNCP n°12990 - rncp.cncp.gouv.fr

Les Responsables de la Gestion des Ressources Humaines exercent dans les domaines d'activité suivants :

1/Mise en oeuvre de la gestion de la paie et de son optimisation

2/Mise en oeuvre de l'administration du personnel et du reporting social

3/Gestion des rémunérations et du contrôle de gestion sociale

4/Développement des ressources humaines

6/Management du recrutement, de la mobilité...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

IAE Gustave Eiffel (Université Paris-Est Créteil) - Master ...

Le mot de Michel BARABEL et Frédérique PIGEYRE, Directeurs du Master 2 GRH dans les multinationales

Michel BARABEL

Frédérique PIGEYRE

Responsable

La formation proposée par le Master prépare les futurs diplômés à l'ensemble des fonctions relatives à la gestion des ressources humaines en contexte international. Elle est construite en partenariat avec l'ARRI(Association réalités et...

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Site : http://www.meilleurs-masters.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines

Pilotage RH, quels sont les enjeux ? -Axess Solutions ...

Oct 19, 2017 / in Centres de formation / by Axess Groupe

Contexte économique, coût du travail, nouvelles réglementations, tensions sur le marché de l'emploi : le pilotage RH devient de plus en plus une nécessité pour optimiser son service des ressources humaines.

Le pilotage RH, objectifs et enjeux

Les RH font face à de nouveaux enjeux (fidélisation des salariés, développement de la...

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Date: 2018-04-11 07:55:47
Site : http://www.axess-solutions-formation.fr

Parcours Management international et stratégique des RH ...

> Parcours Management international et stratégique des RH

Parcours Management international et stratégique des RH

Composante(s)

Tout déplier

Présentation

Le Master deuxième année (M2) Management international et stratégique des RH (MISRH) offre aux étudiants une formation de haut niveau en gestion des ressources humaines correspondant aux préoccupations actuelles des organisations. Tout...

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Site : http://formations.univ-montp3.fr

Thèmes liés : master management international et strategique des rh / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Nos formations a distance Ressources Humaines | Icademie

Ressources Humaines - 2013/2014

Lorque je me suis renseignée pour une entrée en faculté sur ce type de master, il fallait s'inscrire en avril or c'était déjà en juillet. J'aurai dû attendre un an pour faire la formation, ce qui n'était pas envisageable pour moi. Pour ce qui est de mon parcours professionnel, j'ai été embauchée en décembre 2012 dans une société revendeuse du logiciel...

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Site : icademie.com

Thèmes liés : formation gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation gestion des ressources humaines a distance / dees ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales

Master en Management des Ressources Humaines 2016/2017 ...

Master en Management des Ressources Humaines.

Compétences visées:

La fonction « Ressources Humaines » a un rôle stratégique face aux grandes transformations que connaissent aujourd'hui les entreprises et la société. Ceci reflète la prise en compte croissante de la liaison entre les performances économique et sociale de l'entreprise. Ainsi, cette formation répond parfaitement à ces impératifs à travers la proposition d'une panoplie de séminaires pointus et minutieusement combinés, s'appuyant sur des professeurs confirmés,...

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Date: 2018-04-10 12:00:27
Site : http://www.master.ma

Les 10 innovations repérées au salon Solutions RH 2016

Le cru 2016 du Salon Solutions Ressources Humaines n'a pas manqué à ses promesses. Cette 22e édition, qui s'est déroulée cette semaine au Parc des expositions de la Porte de Versailles, a prouvé que la technologie avait bel et bien sa place dans la sphère des ressources humaines et de la formation. Tour d'horizon des nouveautés qui ont marqué les visiteurs.

1. Takoma surfe sur la...

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Site : exclusiverh.com

Thèmes liés : salon solutions rh mars 2015 / salon solutions rh / cabinet de recrutement agence d'interim / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / solutions rh 2016

Master 2 Spécialité : Droit ... - Université de Nantes

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Objectifs

Cette formation vise à donner aux étudiants les connaissances et les savoir-faire nécessaires à la conception et au pilotage des activités de gestion de ressources humaines et former des professionnels à la fois gestionnaires et juristes capables d'assurer une fonction de Directeur des relations humaines dans une entreprise ou...

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Site : http://www.droit1.univ-nantes.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 droit et gestion des ressources humaines nantes / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social et gestion des ressources humaines nantes / master 2 droit social management ressources humaines nantes

Métier : Responsable des ressources humaines

Responsable de la gestion du personnel médical

 

Activités

Conseil aux décideurs et expertise aux pôles, directions fonctionnelles dans le cadre de la délégation de gestion RH

Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations

Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière,...

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Date: 2016-12-24 15:09:17
Site : http://www.metiers-fonctionpubliquehospitaliere.s ...

Thèmes liés : dees ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines / responsable de la gestion des ressources humaines / responsable des ressources humaines metier / projet professionnel gestion des ressources humaines

Les 10 innovations repérées au salon Solutions RH 2016

Les 10 innovations repérées au salon Solutions RH 2016

Par Aurélie Tachot | le vendredi 25 mars 2016 | Externalisation RH

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Le cru 2016 du Salon Solutions Ressources Humaines n'a pas manqué à ses promesses. Cette 22e édition, qui s'est déroulée cette semaine au Parc des expositions de la Porte de Versailles, a prouvé que la technologie avait bel et...

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Site : exclusiverh.com

Master 2 Spécialité : Droit social et management des ...

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Objectifs

Cette formation vise à donner aux étudiants les connaissances et les savoir-faire nécessaires à la conception et au pilotage des activités de gestion de ressources humaines et former des professionnels à la fois gestionnaires et juristes capables d'assurer une fonction de Directeur des relations humaines dans une entreprise ou...

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Site : univ-nantes.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Université de Nantes - Master 2 Spécialité : Droit social ...

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Objectifs

Cette formation vise à donner aux étudiants les connaissances et les savoir-faire nécessaires à la conception et au pilotage des activités de gestion de ressources humaines et former des professionnels à la fois gestionnaires et juristes capables d'assurer une fonction de Directeur des relations humaines dans une entreprise ou...

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Site : univ-nantes.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 droit et gestion des ressources humaines nantes / master droit social et gestion des ressources humaines nantes / master 2 droit social management ressources humaines nantes / master 1 droit social et gestion des ressources humaines

Master 2 Spécialité : Droit social et management des ...

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Objectifs

Cette formation vise à donner aux étudiants les connaissances et les savoir-faire nécessaires à la conception et au pilotage des activités de gestion de ressources humaines et former des professionnels à la fois gestionnaires et juristes capables d'assurer une fonction de Directeur des relations humaines dans une entreprise ou...

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Site : http://www.droit1.univ-nantes.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Université de Nantes - Master 2 Spécialité : Droit social ...

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Objectifs

Cette formation vise à donner aux étudiants les connaissances et les savoir-faire nécessaires à la conception et au pilotage des activités de gestion de ressources humaines et former des professionnels à la fois gestionnaires et juristes capables d'assurer une fonction de Directeur des relations humaines dans une entreprise ou...

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Site : univ-nantes.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 droit et gestion des ressources humaines nantes / master droit social et gestion des ressources humaines nantes / master 2 droit social management ressources humaines nantes / master 1 droit social et gestion des ressources humaines

Le processus RH - échangez et consultez des documents ...

Extraits de la fiche

[...] Le processus RH BIBLIOGRAPHIE WEISS Dimitri, "Ressources humaines" : Editions d'organisation, 3e édition - Sommaire - 1. LA DECENTRALISATION DE LA FONCTION RH AUX OPERATIONNELS : AVANTAGES / LIMITES Qu'est-ce que la décentralisation ? Conséquences de la décentralisation de la fonction ? Conclusion COMMENT LA FONCTION RH PEUT ELLE CONTRIBUER A LA CREATION DE VALEUR...

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Site : https://www.docs-en-stock.com

Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Licence professionnelle Assistant ressources humaines ...

Licence professionnelle Assistant ressources humaines, Université Paris Est Créteil - IUT Sénart/Fontainebleau

La licence assure une forte professionnalisation des étudiants avec 50% d'intervenants professionnels en entreprise. Elle permet aux étudiants de répondre aux nouvelles exigences du marché du travail en leur fournissant des savoir-faire techniques (fiches de postes, administration...

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Site : http://www.hrcareers.fr

Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines paris 8 / licence professionnelle assistant ressources humaines / licence professionnelle ressources humaines universite paris

Nos formations a distance Ressources Humaines | Icademie

Maîtrise des fondamentaux du fonctionnement de l'entreprise

Formez-vous à de nouvelles compétences avec une certification éligible au CPF

Très tôt je me suis penché sur mon après-carrière, je savais que le football allait s'arrêter un jour. Je me suis dit qu'il fallait préparer tout ça. Après avoir obtenu une équivalence Bac, j'ai enchaîné sur des diplômes en relation avec le...

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Site : icademie.com

Master 2 Droit Spécialités : Droit social et management ...

Faculté de Droit et Sciences Politiques

Chemin de la Censive du Tertre

44313 NANTES Cedex 3

PrésentationInscriptionOrganisation des étudesEt après

Objectif

Cette formation vise à donner aux étudiants les connaissances et les savoir-faire nécessaires à la conception et au pilotage des activités de gestion de ressources humaines et former des professionnels à la fois gestionnaires et...

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Site : univ-droit.fr

Master Gestion des Ressources Humaines : Parcours ...

La professionnalisation (alternance intégrée en master 1 et 2, séminaires d'insertion professionnelle, conférences métiers, forte présence d'intervenants extérieurs)

Un Master proposé en formation initiale et formation continue

Un réseau d'anciens important et actif au sein de la formation

Une école universitaire de management certifiée qualité Qualicert

Compétences et savoirs...

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Site : http://formations.univ-valenciennes.fr

Ressources humaines et gestion des personnes - Jean-Marie ...

Ressources humaines et gestion des personnes

Plus de vues

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Description

- Un manuel basique offrant un tour d'horizon de la fonction RH et des enjeux actuels (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, formations, etc.).

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Expédié sous 24h

L'article est en stock et il est expédié le jour même ou le lendemain pour toute commande passée du...

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Site : http://www.gibertjoseph.com

Thèmes liés : gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / ressources humaines et gestion des personnes / gestion des emplois et des competences ressources humaines / dees ressources humaines / manuel de formation en gestion des ressources humaines

Les offres d'emploi du réseau des CCI : les CCI recrutent ...

16 quai Ernest Renaud Centre des Salorges CS 70515 44105 NANTES

Modalités pour postuler

Lorraine (C.C.I.R) Directeur des Ressources Humaines H/F

10/11/2016

Finalité de la CCIT/CCIR

Établissement publics ayant à leur tête des chefs d'entreprise élus.

Les CCI représentent les intérêts de l'industrie , du commerce et des services auprès des pouvoirs publics.Elles contribuent au...

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Site : cci.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / gestion des ressources humaines dans l administration / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines

Groupe IGS Formation Continue afin de pouvoir notifier votre admissibilité dans votre dossier CIF

Faire remplir à Groupe IGS Formation Continue le volet concernant l'organisme de formation

Depuis le 1er janvier 2015 chaque salarié doit inscrire ses heures acquises au titre du DIF sur son compte personnel de formation.

Le compte personnel de formation est accessible via le site...

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Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

Thèmes liés : evolution de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh d'une entreprise / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise

Université de Poitiers - Institut Universitaire de ...

Stage obligatoire

Organisation générale des études

UE 1 - Environnement RH  (122 h - 9 ects)                                                      

- Anglais - remise à niveau - gestion, droit, info

- Stratégie et Economie - communication et management

UE 2 - Gestion de l'emploi et des compétences (125 h - 12 ects)                       

- Analyse et développement des compétences

- Gestion prévisionnelle des emploi

- Droit des relations individuelles de travail

- Analyse financière - Ergonomie et condition de travail

UE 3 - Gestion des...

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Site : http://iutp.univ-poitiers.fr

Thèmes liés : dees rh / organisation rh pme / stage rh relations sociales / formation rh gestion des competences / diagnostic rh d'une entreprise

UNIVERSITE PARIS 1 PANTHEON-SORBONNE, Licence professionnelle Gestion des ...

Mention : Métiers de la GRH : formation, compétences et emploi

Parcours / Spécialité : Gestion des Ressources Humaines

La Licence professionnelle Métiers de la Gestion en Ressources Humaines, au travers de différents modules couvrant les grands aspects des ressources humaines, et de l'alternance entre des périodes de cours et en entreprise, permet au stagiaire ou à l'apprenti d'acquérir...

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Site : pantheonsorbonne.fr

CCI Formation, un centre de formation continue pour ...

CCI Formation, un centre de formation continue pour dirigeants et salariés

Gérez les compétences dans votre entreprise :

transfert de compétences, départs en retraite, attractivité de votre entreprise, mobilité interne, recrutement...

Le Groupe Formation vous propose des outils souples et concrets, adaptés à vos besoins, pour gérer efficacement les compétences de vos salariés.

Tél. :...

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Site : http://formation.grenoble.cci.fr

Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise

Marketing - Commerce (alternance) - cnam-franche-comte.fr

(à joindre au dossier d'inscription)

Titre RNCP Responsable Ressources Humaines (Bac+4)

Titre du Répertoire National des Certifications Professionnelles Niveau II (bac+4)

Responsable ressources humaines, modalité alternance - Code CPN04-p1

Conditions d'accès

Etre titulaire d'un diplôme homologué Bac+2 en relation avec la spécialité RH, le domaine de la gestion et des sciences...

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Date: 2016-12-24 15:35:13
Site : http://www.cnam-franche-comte.fr

Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise

Les écoles spécialisées en Ressources Humaines

Les écoles spécialisées en Ressources Humaines

Les formations en ressources humaines dans les grandes écoles

« Les recrutements des professionnels en ressources humaines ont subi des vagues de mode », confie-t-on au cabinet de recrutement parisien Labeille consultants. « Après les vagues de recrutement de psychologues ont succédé des vagues de recrutement de commerciaux purs :...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 13:20:17
Site : http://www.studyrama.com

Thèmes liés : offre d'emploi responsable ressources humaines toulouse / offre d'emploi responsable ressources humaines paris / offre d'emploi responsable ressources humaines junior / offre d'emploi gestionnaire ressources humaines paris / offre d'emploi consultant junior ressources humaines

Master 2 - GRH dans les multinationales | IAE Gustave Eiffel

 

 

www.arri.fr ARRI, Association Réalités et Relations Internationales, réunit des personnalités ayant en commun la conviction qu'il faut promouvoir dans la société française l'idée d'une meilleure connaissance des réalités internationales.

ARRI attache une importance particulière à la construction européenne et a notamment pour ambition d'aider à mieux comprendre les enjeux et...

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Date: 2016-12-24 14:08:51
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Atos Consulting

Atos Consulting, conseil en management, est le partenaire des grandes transformations. Atos Consulting accompagne ses clients tout au long de la réalisation de leurs projets : de la définition de la stratégie jusqu'à la mise en oeuvre des solutions.

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