Articles sélectionnés pour le thème : rh d une entreprise
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Conseil Ressources humaines Bordeaux, Gironde & Aquitaine ...
Ressources Humaines Bordeaux, Gironde et Aquitaine
WINCH RESSOURCES HUMAINES, accompagnement et conseil en ressources humaines, conception personnalisée de formations adaptées à l'ensemble des problématiques RH rencontrées au sein des entreprises et collectivités, promotion de la santé au travail.
Votre entreprise est située à Bordeaux, sur la Gironde, en région Aquitaine ou la...
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Thèmes liés : cabinet de conseil en ressources humaines bordeaux / conseil en ressources humaines bordeaux / cabinet conseil en gestion des ressources humaines / cabinets de conseil en ressources humaines / formation conseiller en gestion des ressources humaines
http://www.cgcpimkie.info
Réception de la collection en semaine 12
Point sur la le démarrage de la collection printemps / été
La direction présente les résultats : les nouveautés de la collection sont en positif tandis que les reconduits pénalisent les résultats.
La direction estime que les résultats devraient s'améliorer à partir du SS3, pour obtenir un résultat à zéro sur le PE 2018 et être en...
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L'équipe de consultants - Global Mind Search
Accueil o L'équipe de consultants
L'équipe de consultants
Stéphane Glaser, Fondateur et dirigeant
Diplômé de l'ICN (Institut Commercial de Nancy, 1995), avec un cycle complété à la Copenhagen Business School (Master Gestion Internationale).
Débute son expérience professionnelle dans l'industrie agro-alimentaire, au sein de groupes internationaux (Mars et Coca-Cola Entreprise), sur des...
Site :
http://www.global-mind-search.com
FUN - Les mots de la GRH : exploration
Les mots de la GRH : exploration
Les thématiques
Vie de l'entreprise
À propos du cours
Les Mots de la GRH vous plongent avec dynamisme, rythme et enthousiasme au coeur de la GRH pour appréhender les notions qui constituent la fonction RH.
Performance RH, Posture RH, Leadership, Challenging, Coopération, Innovations managériales, Réflexivité, Modes d'apprentissage, Management interculturel...
Site :
https://www.fun-mooc.fr
Mastere Manager en Ressources Humaines à Rennes en école ...
Les différentes modalités d'évaluation sont :
Evaluation des connaissances académiques ou fondamentales au moyen de tests écrits
Evaluation des compétences en et par l'entreprise au moyen de grilles d'évaluation
Rédaction d'un mémoire (écrit) fin 1re année
Mots de synthèse - comptes-rendus (1re et 2e année)
Mémoire et rapports d'activités (fin 2e année)
Grand oral
Conditions d'admission Mastère RH
Pour vous inscrire en mastere RH ou mastère 2 RH à l'école de management et de commerce d'IGC Rennes, vous devez remplir un dossier de candidature et réussir votre entretien d'admission avec la direction de...
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Thèmes liés : formation management et ressources humaines / direction rh - l'ecole des ressources humaines / formation alternance ressources humaines rennes / dees ressources humaines / management ressources humaines cours
Bachelor Ressources Humaines (PPA - orientation.com
Bac +3 Alternance RNCP II
PPA : Pôle Paris Alternance
Bachelor Ressources Humaines
EN BREF
Le Pôle Paris Alternance (PPA) est la grande école de commerce et de management n°1 de l'alternance en France. Elle propose entre autre une formation en Bachelor Ressources Humaines (Bac à Bac+3) qui a pour objectif de former des professionnels ayant l'ensemble des compétences nécessaires à...
Site :
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Thèmes liés : dees ressources humaines / bachelor charge de gestion administrative et ressources humaines / bachelor gestion administrative et ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Offres d'emploi stagiaire consultant rh debutant h f - 75 ...
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1 - 20 parmi environ 47 offres d'emploi stagiaire consultant rh debutant h f - 75 - Paris Ile-de-France
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Stagiaire Consultant en D.S.E H/F (Stage)
Cadremploi - LILLE
Un Conseil...
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Secrétaire Assistant(e) | Icademie
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Secrétaire de direction
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Thèmes liés : dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / formation gestion administrative et ressources humaines / dees ressources humaines
La sous-traitance de la gestion de la paie, comment ça ...
Si les experts comptables et les sociétés spécialisées en gestion de paie peuvent assurer les mêmes tâches, il faut néanmoins faire une distinction entre les deux :
La société spécialisée en sous traitance de la gestion de la paie ne prend pas en charge la réalisation de la comptabilité d'une entreprise,
Le cabinet d'expert comptable ne dispose pas automatiquement de personnes...
Site :
fiche-de-paie.fr
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Les nouvelles compétences des professionnels en ...
Les nouvelles compétences des professionnels en ressources humaines
DOSSIER SPÉCIAL - TRANSFORMATION DE LA FONCTION
Par Denis Morin, CRHA
La gestion des ressources humaines prend de plus en plus d'importance dans les organisations. La pérennité organisationnelle, l'excellence opérationnelle, l'innovation, la qualité ou l'orientation client sont quelques enjeux qui exigent une meilleure...
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portailrh.org
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Licence professionnelle Assistant ressources humaines ...
Licence professionnelle Assistant ressources humaines, Université Paris Est Créteil - IUT Sénart/Fontainebleau
La licence assure une forte professionnalisation des étudiants avec 50% d'intervenants professionnels en entreprise. Elle permet aux étudiants de répondre aux nouvelles exigences du marché du travail en leur fournissant des savoir-faire techniques (fiches de postes, administration...
Site :
http://www.hrcareers.fr
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Diplôme d'Université de Coaching en ... - IAE Bordeaux
Carte d'identité de la formation
Domaine : Droit, Economie, Gestion
Discipline : Ressources humaines, Management, Gestion des organisations
Public concerné : Formation continue
Niveau de sortie :...
Site :
http://www.iae-bordeaux.fr
Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Consultants, formateurs, coachs, experts en stratégie ... - Formation - Coaching
Formation en stratégie marketing et digitale
Transfert de compétences
Diplômée de l'ESCP : Spécialisation Marketing et Communication
Formation en référencement naturel (SEO) : Ranking Metrics
Membre du réseau de cadres dirigeants GERME (Groupe d'Entrainement et Réflexion au Management des Entreprises)
Conférencière et Formatrice en marketing et marketing digital
Exemples...
Site :
http://www.cfc-groupe.fr
Thèmes liés : agence d'interim assistant rh / fonction rh d'une entreprise / agence d'interim plus rh / agence d'interim specialise rh / agence d'interim rh
Sondages sur les ressources humaines et exemples de ...
Les professionnels des ressources humaines veulent recruter, conserver et optimiser les meilleurs employés possibles, ce qui n'a rien de surprenant. Selon vos principes en matière de RH, les sondages sur le lieu de travail peuvent vous permettre de comprendre l'impact des programmes et politiques en vigueur, tout en vous aidant à identifier les points à améliorer. Les attitudes et opinions...
Site :
https://fr.surveymonkey.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise
Trexia - Cabinet conseil en management et organisation ...
Carole Benaim
Partner
Carole dispose d'une expérience de vingt ans dans le conseil en organisation et système d'information. Elle est spécialisée dans le domaine des ressources humaines et intervient plus particulièrement auprès des grandes administrations d'Etat et dans les collectivités territoriales. Carole est diplômée d'un 3ème cycle en histoire et d'un 3ème cycle en droit,...
Site :
http://www.trexia.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / diplome d universite en gestion des ressources humaines / ressources humaines strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines
Les Dossiers de l'Informaticien
Les 10 MEILLEURES EXTENSIONS pour Office 2016 et Office 365
par Loïc Duval - Dossier publié par le magazine L'Informaticien le 19/07/2016
Si la suite Office est tant répandue en entreprise, c'est grâce à sa capacité à s'étendre pour servir des besoins métier. Aujourd'hui, même les déclinaisons web et mobiles acceptent certaines extensions. Voici les plus utiles au quotidien. [Lire le...
Site :
http://www.linformaticien.com
Thèmes liés : place du service rh dans l'entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Master de spécialisation en Gestion | Solvay Brussels ...
Home o Programmes o Complementary Masters o Master de spécialisation en Gestion
Master de spécialisation en Gestion
80% français/ 20% anglais (bonne connaissance de l'anglais indispensable)
Durée:
2 ans
Horaires:
L'horaire hebdomadaire s'étend du lundi au jeudi (18h-21h) et le samedi (9h-12h). Le rythme, à titre indicatif, est de 3 à 4 séances par semaine et régulièrement le samedi. Les...
Date: 2016-12-24 15:22:29
Site :
http://www.solvay.edu
Thèmes liés : ecole de commerce master 2 rh / ecole de commerce master rh / master 2 rh gestion competence / fiche de poste charge d'etudes rh / charge de developpement rh offre d'emploi
AGENDA Santé / Sécurité au travail - preventica.com
AGENDA Santé / Sécurité au travail
Santé / Qualité de vie au travail
4 dates du 21 mars au 18 décembre 2018 - Beaucouzé (49)
Atelier entreprises organisé par l'ARACT Pays de la Loire
+ d'infos
Engagée ou non dans une démarche RSE, les entreprises ont aujourd'hui un nouveau défi à relever : celui d'une vraie politique de qualité de vie au travail, dont font partie la recherche d'un meilleur équilibre vie professionnelle / vie privée, l'innovation, la...
Site :
preventica.com
Thèmes liés : diagnostic rh d'une entreprise / politique rh d une entreprise / place des rh dans l'entreprise / rh d une entreprise / rh dans l'entreprise
RH et Organisation matricielle dans l'industrie, Business ...
Optimiser les modes de fonctionnement de la fonction RH dans les usines
Publié le 26 Octobre 2012
Le groupe Obea a été sollicité par la direction des Ressources Humaines d'un groupe industriel, leader mondial dans son secteur, afin de définir de nouveaux modes de fonctionnement qui permettent à la fonction RH dans les usines d'être plus efficace, de travailler dans de meilleures conditions...
Site :
obea.fr
Thèmes liés : dees rh / fonction rh d'une entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise
GEA AURILLAC - Gestion des Entreprises et des Administrations
Licence Professionnelle e-GRH
Objectifs et compétences visées
L'e-grh peut être définie comme l'intégration des Technologies de l'Information et de la Communication (TIC)dans la Gestion des ressources Humaines. Avec les intranets, SIRH, ERP, e-recrutement, réseaux sociaux, e-learning, télétravail..., les TIC deviennent un outil incontournable de la Gestion des Ressources Humaines....
Site :
http://iutweb-aurillac.u-clermont1.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise
Ressources Humaines et Qualité font bon ménage
Dernière modification : 24.08.2016
Les basiques du management de la qualité
Deux au moins des 8 piliers du management de la qualité font référence aux ressources humaines :
le leadership, cette notion subtile selon laquelle le personnel de l'entreprise doit être guidé, entraîné vers l'amélioration continue par une chaîne de managers qui transposent les objectifs de la direction,...
Date: 2018-04-12 20:11:20
Site :
http://bazin-conseil.fr
32 Offres d'emploi Secrétaire Juridique - Rhône-Alpes | Adzuna
Emplois »
Emplois Secrétaire Juridique - Rhône-Alpes
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emplois Secrétaire Juridique - Rhône-Alpes
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secretaire juridique
ALP EMPLOI - LOIRE, SAINT-PRIEST-EN-JAREZ, 42270
intérim-cdd-cdi nous recherchons pour un de nos clients une secrétaire juridique disponible de...
Site :
https://www.adzuna.fr
Thèmes liés : offre emploi secretaire juridique rhone alpes / formation secretaire juridique rhone alpes / secretaire juridique rhone alpes / emploi secretaire juridique rhone alpes / offre emploi assistant juridique rhone alpes
Gestion des ressources humaines - B.Com. - École de ...
B.Com. 2011 (Gestion des ressources humaines)
Un témoignage de Valérie Doucet
Visionnez
L'option en gestion des ressources humaines (GRH) vous fournit une base de connaissances approfondies sur la façon de gérer le personnel et les équipes afin d'assurer la réussite d'une entreprise. Vous aborderez les questions entourant le recrutement et la sélection des employés de même que leur...
Date: 2016-12-24 14:19:09
Site :
http://www.telfer.uottawa.ca
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / ecole de formation en gestion des ressources humaines en france
Définition de la Gestion des Ressources Humaines (GRH)
Elles composent les caractéristiques de cette activité primordiale dans l'organisation. En effet, la gestion des Ressources Humaines détermine la stratégie de fonctionnement de l'entreprise et le suivi des performances car elle comprend :
La gestion du recrutement et des affectations
La gestion des rémunérations
La gestion sociale
L'appréciation de la performance.
Mais cette définition...
Site :
petite-entreprise.net
Fonctions RH, Politiques, métiers et outils des ressources ...
Fonctions RH offre une initiation globale, dynamique et actuelle à la gestion des ressources humaines en analysant les enjeux des métiers RH, les outils théoriques et les pratiques mobilisables. L'ouvrage présente l'ensemble des fonctions RH au niveau de l'entreprise, de la direction des RH, du responsable RH, du manager, et des partenaires.
Tout en conservant les caractéristiques qui ont...
Site :
http://www.pearson.fr
Thèmes liés : evolution de la fonction rh dans l'entreprise / l'impact de la fonction rh en entreprise / management et rh dans l entreprise digitale / place de la fonction rh dans l'entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise
alliance emplois comminges : accueil
Avantages pour les salariés
Le groupement d'employeurs ALLIANCE EMPLOIS PYR�?N�?ES, créée en 2002, l'association a pour but de mettre à disposition de ses sociétaires un ou plusieurs salariés liés au Groupement par un contrat de travail.
Peuvent faire partie du Groupement d'Employeurs toutes les entreprises ayant des besoins cycliques ou ponctuels de...
Date: 2015-05-13 14:29:59
Site :
http://www.geaec.com
Thèmes liés : fonction rh d'une entreprise / rh d une entreprise
Tendances RH 2014 au coeur de l'afterwork Top Employers # ...
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Point de café tiède, ni de salle de conférence austère et impersonnelle, mais un bar à cocktails trendy pour accueillir jeudi soir la présentation par Top Employers des tendances RH 2014. Neodialogue, l'agence de RP spécialisée dans les thématiques Sociales & RH, avait convié à cet afterwork studieux et convivial quelques blogueurs spécialistes des questions de...
Site :
http://rmsnews.com
Thèmes liés : dees rh / place de la fonction rh dans l'entreprise / place des rh dans l'entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / fonction rh dans l'entreprise
FONCTION RH ET EXTERNALISATION RH: 10. L'externalisation ...
mercredi 25 mars 2009
10. L'externalisation implique un risque social
Les opérations d'externalisation sont très fréquemment accompagnées de transferts de personnel et de licenciements. Il n'est alors pas surprenant que la simple annonce d'une opération d'externalisation suffise à occasionner des troubles sociaux, surtout en Europe. Le personnel du service informatique de la FNAC par...
Date: 2016-10-31 02:42:29
Site :
http://externalisationrh.blogspot.com
Thèmes liés : role de la fonction rh dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Qu'est-ce que le reporting et quels outils lui sont associés
Les outils de reporting sont des tableaux de bord dont les indicateurs de performance sont laissés au choix du spécialiste. Il existe des solutions informatiques pour générer automatiquement ces rapports.
Le reporting : un système d'information
Le reporting est un système d'information, en continu, entre les filiales d'une entreprise, et au sein d'une filiale entre les équipes. Le...
Site :
https://www.over-blog.com
Thèmes liés : charge d'affaires rh salaire / indicateurs rh tableaux de bord / politique rh d une entreprise / salaire d un consultant en recrutement / analyse rh d'une entreprise
Management Stratégique des Ressources Humaines (Bac+4/+5 ...
Management Stratégique des Ressources Humaines (Bac+4/+5 en alternance)
Cycle Manager Bac +4, Bac +5 En alternance Cycle intensif
Vous êtes ici
Accueil » Programmes » Cycle Manager » Management Stratégique des Ressources Humaines (Bac+4/+5 en alternance)
Objectifs :
Le programme proposé par l'ESCG Paris dans sa spécialisation Ressources Humaines a pour vocation à former des cadres...
Date: 2016-12-24 15:22:29
Site :
http://www.escg-paris.com
Thèmes liés : master management strategique des ressources humaines / management strategique des ressources humaines cours / master management des ressources humaines alternance / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise
WINCH RH, Ressources humaines - gestion externe ...
WINCH ressources humaines développe depuis 2001 auprès de ses clients des compétences terrain éprouvées et efficaces. Présent à Paris, Bordeaux, et La Rochelle, Winch RH se positionne en véritable partenaire de l'entreprise et s'adapte à son contexte et à ses contraintes, pour lui apporter des réponses pratiques et des solutions...
Site :
europages.fr
Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / positionnement rh dans l'entreprise
WINCH RH, Ressources humaines - gestion externe ...
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WINCH ressources humaines développe depuis 2001 auprès de ses clients des compétences terrain éprouvées et efficaces. Présent à Paris, Bordeaux, et La Rochelle, Winch RH se positionne en véritable partenaire de l'entreprise et s'adapte à son contexte et à ses contraintes, pour lui apporter des réponses pratiques et des solutions...
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Risques PME - Information et prévention des risques ...
TMS
Contexte et enjeux
Le terme de TMS (troubles musculo-squelettiques) regroupe les troubles des articulations, des muscles, des tendons et des nerfs. Le sujet est encore sous-estimé par beaucoup d'entreprises et pourtant, au niveau national, comme en Rhône-Alpes, les TMS constituent 85 % des maladies professionnelles reconnues. Tous les secteurs d'activité sont touchés : industrie, BTP,...
Site :
http://www.risques-pme.fr
Thèmes liés : carsat rhone alpes prevention des risques professionnels / appel d'offre plan pme rhone alpes / offre d'emploi responsable formation rhone alpes / offre d'emploi formation rhone alpes / offre d'emploi rh rhone alpes
Offre d'emploi Maroc : Consultant Junior RH H/F - Casablanca - Casablanca
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Description de l'entreprise
RH VALUE est un spécialiste en Gestion des Ressources Humaines opérationnel, qui intervient d'une manière spécifique, personnalisée et... lire la suite
Détails de l'annonce
Poste proposé : Consultant Junior RH H/F
Nous recrutons un Consultant Junior RH H/F .
Missions :
Analyser le parcours et les compétences professionnels ;
Identifier les motivations, les compétences clés, les atouts personnels, les objectifs professionnels ;
Analyser les marchés cibles pertinents et porteurs, construire un ou des projets professionnels et personnels ;
Élaborer, en accord avec...
Date: 2018-04-14 09:02:00
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rh-solution.com - RFC Consulting
RFC Consulting
RFC Consulting est une société ayant développé une forte expertise en recrutement et chasse de tête sur le territoire national.
RFC Consulting a pour mission d'apporter des solutions personnalisées à ses clients pour le recrutement d'experts et de cadres confirmés, qu'il s'agisse de projets temporaires (missions) ou de recrutements permanents (CDI).
Nos domaines d'intervention
Profils liés au monde de l'ingénierie, les technologies de l'information, les sociétés high tech et les nouvelles technologies.
Profils...
Site :
http://www.rh-solution.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise commerciale / dees ressources humaines / secteur d'activite des ressources humaines / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise
I love SIRH - Le blog pour choisir sa solution de gestion ...
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Carole Blancot a occupé des fonctions de consultante en RH, chef de produits, responsable marketing & communication et directeur...
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Thèmes liés : cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / dees ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
La gestion prévisionnelle des ressources humaines et ...
La gestion prévisionnelle des ressources humaines et flexibilité de l'emploi
By Gaëtan M.
Nombre de pages : 4 pages
Langue : français
Date de mise à jour : mercredi 28 février 2018
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Résumé du document
La gestion prévisionnelle des ressources humaines suppose l'adaptation quantitative et qualitative des ressources humaines aux besoins de l'activité de...
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Spécialiste de la maintenance de systèmes de sécurité incendie
Message :
Historique
En 40 ans, SSI Service s'est fortement développé pour devenir le spécialiste de la maintenance multimarque des systèmes sécurité incendie en France !
C'est sous l'impulsion d'hommes conscients des enjeux de la détection et la protection incendie, que l'entreprise a été créée en 1973, sous le nom de VIP (Vol Incendie Protection), dans la région de Rhône Alpes.
En...
Site :
http://www.ssiservice.fr
Thèmes liés : place du service rh dans l'entreprise / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines
Présentation | Orava
Directeur Général et fondateur
Spécialiste en gestion PME
Entrepreneur passionné par les entreprises et les personnes, Nathanaël est un touche à tout de génie. Peu de questions restent sans réponses bien longtemps avec lui; elles tapent souvent dans le mille. Tous lui reconnaissent un talent pour découvrir et faire éclore les potentiels cachés.
Tamara Wiedler
Economiste...
Site :
http://www.orava.ch
Thèmes liés : analyse rh d'une entreprise / fonction rh d'une entreprise / rh d une entreprise / place du service rh dans l'entreprise
Coaching Professionnel - Accueil - RH-ERE - Conseil ...
Faites vous accompagner par un expert RH qui
vous fait gagner du temps
sécurise vos actions, vos prises de décisions et vos procédures en matière de Gestion des Ressources Humaines
vous assure de l'actualisation et la déclinaison de vos...
Site :
https://www.rh-ere.com
Thèmes liés : rh d une entreprise / rh dans l'entreprise / rh dans l entreprise / dees rh / rh expert
Alternance - Contrat d'apprentissage - Cabinet d'expertise ...
les conditions de sécurité.
Le contrat correspond à la durée du cycle de formation -> entre 1 et 3 ans.
L'apprenti est soumis au même temps de travail que les autres salariés de l'entreprise. Il ne peut pas être employé à temps partiel.
La formation de l'apprenti doit avoir une durée minimale de 400 heures.
Le contrat d'apprentissage se différencie du contrat de professionnalisation...
Date: 2018-04-13 17:32:53
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http://www.cocerto.fr
Thèmes liés : contrat apprentissage rh / rh d une entreprise / rh dans l'entreprise / rh dans l entreprise
Emplois : Rh Ressources Humaines - avril 2018 | Indeed.ch
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Pour compléter son équipe des Ressources Humaines, notre client, une entreprise familiale de renom basée à Genève, recrute un(e) :....
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Go RH : Recrutement, Coaching RH et Gestion Stratégique
Culture RH à votre image
Que vous soyez en phase de démarrage, en forte croissance ou que
vous désiriez maintenir le rythme actuel, notre équipe de spécialistes
se fera un plaisir de vous guider afin d'atteindre vos objectifs.
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http://www.gorh.co
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Tous les salaires de la fonction RH : le DRH français fait ...
PARIS, lundi 18 novembre 2013 - L'étude exclusive « Tous les salaires de la fonction RH », réalisée par Towers Watson pour Entreprise & Carrières, un titre Wolters Kluwer France, constate que la rémunération du DRH fait jeu égal avec celle du directeur financier. Par ailleurs, on note que le DRH français est l'un des mieux lotis d'Europe. L'étude présente d'autre part les...
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Les métiers du coaching - Les débouchés
Quels sont les débouchés qui s'offrent à vous ?
Y a t-il un véritable marché du coaching en France ?
Toutes les formations et les certifications se valent-elles ?
Peut-on désormais parler sérieusement de Certification Professionnelle de Coaching sans reconnaissance de l'Etat qui évalue et homologue les diplômes et les certifications...
Date: 2018-04-12 18:15:08
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linkup-coaching.com
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Les RH face aux obligations « santé - sécurité au travail »
27 juin 2013
Après avoir occupé différents postes de direction au sein d'organisations publiques ou privées (généralement de grande taille), François Geuze est maintenant Président de Référence RH, réseau des formations de troisième cycle RH et Directeur de la Recherche d'Opentojob entreprise spécialisée dans l'audit...
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Module Gestion des Ressources Humaines - AUNEGE
Auteur : alberic.hounounou@dauphine.fr
Descriptif
La fonction chargée de la gestion des ressources humaines a connu depuis plusieurs années une forte évolution.
Celle-ci s'explique par une reconnaissance tardive du fait que l'homme est la principale source de valeur ajoutée dans une entreprise et essentiellement dans une petite et moyenne entreprise (PME) et/ou une petite et moyenne...
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http://ressources.aunege.fr
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Article publié le 28/12/2010
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