Articles sélectionnés pour le thème : fonction ressources humaines d'une entreprise
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EMIRAL recrute DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES ...
Missions Ressources Humaines :
Définir et actualise les dispositifs, systèmes, modèles et modes, méthodes et procédures de GRH et veiller à leur mise en oeuvre au sein de la société.
Mettre en oeuvre les procédures de pourvoi aux différents postes pour satisfaire, en temps voulu, les besoins en personnel qualifié de l'Entreprise.
Assurer la constitution, la tenue et le suivi...
Site :
https://emploipartner.com
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
Outils RH | CNAM
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Outils RH
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Tout en travaillant, développez et validez en 4 mois les compétences clefs des différentes techniques et outils RH : rémunération, recrutement, formation, gestion des carrières, gestion des compétences, gestion sociale,...
Date: 2016-12-24 14:23:37
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https://www.cnam-bretagne.fr
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Communiqués de presse logistique, transport et supply chain
SITL 2018 : STRADA en route vers son data-avenir - 19/03/2018
A l'occasion de la SITL, du 20 au 23 mars 2018 au Parc des Expositions de Villepinte, STRADA dévoile en exclusivité son offre co-innovation qui la positionne en complément de son activité d'éditeur de logiciels pour le transport comme « Software Factory » au service de ses clients stratégiques.
Voiteq reçoit le prix de «...
Date: 2018-04-13 14:49:28
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http://www.faq-logistique.com
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / processus d'affaires gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
Directeur d’hôpital (DH) | Ecole des hautes études en ...
La formation de directeur d'hôpital se déroule sur 24 mois :
un tronc commun de 21 mois assurant une formation polyvalente,
une spécialisation de 3 mois préparatoire à la 1ère prise de fonction en qualité de directeur adjoint.
La formation initiale est basée sur l'alternance entre des sessions à l'EHESP : 11 mois répartis en 14 unités d'enseignement ; et des stages en milieu...
Site :
ehesp.fr
Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines et management public / communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les organisations comptabilite et finance / sante organisation et gestion des ressources humaines
Nathalie Rauhoff, Responsable du Recrutement Groupe Crédit ...
Nathalie Rauhoff, Responsable du Recrutement Groupe Crédit Agricole S.A.
Par CadresOnline le
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Pouvez-vous nous présenter votre entreprise aujourd'hui ?
Le groupe Crédit Agricole est un acteur majeur du secteur de la finance et de l'assurance avec un effectif mondial de 157 000 collaborateurs, plus de 9 100 points de vente en France et une présence dans...
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cadresonline.com
Thèmes liés : ressources humaines groupe recrutement / bac 5 rh / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / bac 4 rh / gestion des ressources humaines d une entreprise
Innovation RH : les pratiques innovantes en RH (Partie 2 ...
Dans la continuité de notre précédent article sur les pratiques innovantes en ressources humaines, nous vous proposons un tour d'horizon de l'innovation RH et de ses succès.
Identifier le profil et la personnalité qui font un bon manager
Sur le modèle du projet Oxygène mené chez Google, qui « a vu sa performance managériale s'améliorer de 75% pour ses plus mauvais éléments »,...
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https://revolution-rh.com
Thèmes liés : pratiques rh innovantes / pratiques innovantes ressources humaines / innovation rh entreprise / innovation rh / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Gestion du cabinet dentaire : conseil, formation, coaching
management
Prendre les bonnes décisions
Mieux manager son cabinet dentaire, c'est avant tout savoir anticiper les opportunités et les risques de développement de son exercice professionnel. Que vous exerciez à titre individuel ou en cabinet de groupe, avec ou sans assistante, vos contraintes matérielles et immatérielles corrélées aux conjonctures économiques et sociales vous obligeront,...
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http://www.rh-dentaire.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / l'impact de la communication dans la gestion des ressources humaines
cabinet-energia.fr - Accueil
ACCUEIL
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Spécialiste depuis 1994 dans les domaines de la formation, du recrutement, du bilan de compétences, de la G.P.E.C (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences)
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les fonctions RH et commerciales nous permet de proposer des missions sur mesure...
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Thèmes liés : gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / creation d un cabinet de recrutement / creation d une agence de recrutement / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise
Masters universitaires : comment faire son choix - Le Monde.fr
Avec plus de 6 000 spécialités, l'offre de masters universitaires est pour beaucoup un maquis incompréhensible. Mais c'est aussi une multitude de formations de très haut niveau. Eclaircissements.
Le Monde |
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01.06.2011 à 14h43
| Par Thomas Fourquet et Olivier Rollot
Alors que la saison des inscriptions en master bat son plein à l'université, il n'est pas toujours facile de...
Date: 2016-11-15 05:19:27
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Avenir des métiers RH : quel est-il ? | Jobtruster
Ces nouveaux outils de valorisation de la fonction RH ne sont que des exemples. Les DRH ont d'autres moyens de revaloriser cette fonction et d'assurer un avenir des métiers RH.
Ces nouveaux outils créent de nouvelles exigences envers la fonction RH et nécessitent des compétences spécifiques.
Quelles sont les postes d'avenir des métiers RH ?
- Responsable de la diversité : Cette fonction...
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http://www.jobtruster.com
Thèmes liés : dees rh / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh d'une entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise / role de la fonction rh dans l'entreprise
L’inter-contrat dans les SSII - Ressources Humaines - Agir Mag
L'inter-contrat dans les SSII
N°24 - Juillet/Août 2009
L'inter-contrat représente une pratique courante auprès des salariés des sociétés informatiques et des cabinets de conseils.
Une bonne gestion de ces temps de « pauses » est indispensable pour assurer la pérennité de l'entreprise et prévenir les risques professionnels pour les salariés « en attentes »...
3 questions à Régis...
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Cycle certifiant responsable des ressources humaines ...
Cycle certifiant responsable des ressources humaines
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Un cycle complet de 6 jours pour sécuriser vos pratiques et renforcer votre rôle auprès de la direction
Objectifs de la formation
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Sécuriser sa pratique du droit social et les relations avec IRP
Suivre sereinement...
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http://www.tissot-formation.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / formation responsable gestion des ressources humaines / formation responsable ressources humaines cif / formation responsable ressources humaines / definition de fonction responsable ressources humaines
Recrutement Distribution et Commerce | 123 Recrutement
Retour à l'accueil
Distribution & Commerce
123 Recrutement, site de conseil en recrutement et cabinet expert en recrutement de cadres dirigeants, répond à vos exigences en matière de recrutement sur l'ensemble des secteurs d'activités des métiers de la Distribution et du Commerce. Nos consultants experts en recrutement de cadres dans les fonctions Distribution et Commerce sont les partenaires privilégiés des entreprises.
123 Recrutement met son expertise au service de chaque entreprise pour le recrutement de...
Site :
http://www.123recrutement.fr
Thèmes liés : cabinet recrutement distribution commerce / cabinet conseil recrutement cadre / cabinet de recrutement cadre export / cabinet recrutement cadre dirigeant / cabinet recrutement directeur marketing
BTS BTS Gestion et Protection de la Nature - Cours Diderot
BTS BTS Gestion et Protection de la Nature:
Grâce au BTS Gestion et Protection de la Nature (GPN) des Cours Diderot de Paris, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, Aix-en-Provence, Marseille & Nice travaillez dans les métiers de la nature.
Le BTSA Gestion et Protection de la nature : une clé pour agir dans l'avenir.
L'environnement est aujourd'hui une réelle préoccupation. Avec...
Site :
http://www.coursdiderot.com
Thèmes liés : cours d'initiation a la gestion des ressources humaines / centre d'expertise en gestion des ressources humaines / centre d expertise en gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise
Affichages obligatoires pour toutes les entreprises à ...
Nouvelles dispositions quant à la liste des affichages obligatoires pour toutes les entreprises à partir de 1 salarié.
Les affichages obligatoires à mettre en place sont les suivants :
L'affichage du Code du travail (médecine du travail. inspection du travail, convention collective applicable...). Art.L2262-5 , R2262-1 à R2262-3 , Article D4711-1 .
L'affichage Egalité professionnelle entre...
Site :
http://gestionpaiegrhquichoisir.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / dees rh / ressources humaines strategie d'entreprise
Refonte des processus RH de gestion des talents | S&H Group
Refonte des processus RH de gestion des talents
Le Contexte
Des processus RH différents en fonction de catégories de salariés et des métiers de l'entreprise
Nécessité d'améliorer les processus de gestion des talents
Existence de solutions Excel ou Word pour évaluer les compétences et évaluer les collaborateurs
Volonté d'harmoniser les processus et de les intégrer dans un...
Site :
http://www.s-h.fr
Thèmes liés : dees rh / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / processus de recrutement gestion des ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Stratégie — Wikipédia
Horizons et scénarios[ modifier | modifier le code ]
L'établissement d'une stratégie exige :
d'une part, l'estimation de probabilités de réalisation des éventualités susceptibles d'être retenues ;
d'autre part, l'adoption d'une règle ou d'un indicateur de préférence permettant de classer les résultats escomptés par la mise en oeuvre de différents scénarios.
Notions d'importance...
Date: 2016-12-23 16:10:38
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : ressources humaines strategie d'entreprise / dees ressources humaines / definition planification strategique des ressources humaines / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise
IUT Caen - Université de Caen Normandie
La licence professionnelle répond à un besoin identifié de technicité affirmée dans le domaine de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines. Elle a pour objectif de développer les qualités individuelles de capacité et de rigueur dans la conduite de projet dans le domaine des ressources humaines, ainsi que l'aptitude à s'intégrer dans une équipe et à...
Site :
http://iut-caen.unicaen.fr
Témoignages | BC CONSULTING, cabinet de conseil en ...
Ecole Supérieure des Mines de Saint-Etienne 2007
Master 2 Management et Technologies de l'Information, IAE Aix-en-Provence 2008
Ingénieur de formation, une première expérience MOE chez Atos Origin m'a convaincue dans l'idée de faire au delà de cette formation. Ayant une passion pour l'organisation des SI et le management des technologies de l'information, j'ai décidé de suivre mon...
Site :
http://www.bcconsulting.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / cours d'initiation a la gestion des ressources humaines / le master management des ressources humaines de l'iae toulouse
PORTRAIT DE LA VILLE - Services municipaux - Services ...
6 préposés aux télécommunications
1 secrétaire aux opérations
1 homme d'entretien
5 brigadiers scolaires
Pour le Service de la sûreté municipal : secpub@ville.thetfordmines.qc.ca
Service de sécurité incendie
M. Jean-Claude Bolduc, directeur
L'intégration des municipalités en une nouvelle ville a nécessité la mise sur pied d'un Service de sécurité incendie constitué de pompiers...
Site :
http://www.ville.thetfordmines.qc.ca
Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / offre d'emploi ressources humaines ville de quebec / dees assistant ressources humaines avis / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines
GROUPAMA - Chargé d'études RH H/F
Cadre
Description de la mission
Au sein du pôle Etudes et statistiques sociales de la Direction des Ressources Humaines et Communication, vos missions seront, à titre essentiel, de :
- prendre en charge l'élaboration des rapports sociaux (bilan social, rapport de situation comparée H/F, BDES...) et à la production des déclarations obligatoires (déclaration handicap, enquêtes INSEE, registre du personnel...),
- réaliser des analyses et des études ponctuelles collectives (benchmark de rémunération, nuages de points...),
- construire, élaborer et analyser les tableaux de bord : suivi et prévision des effectifs, suivi des...
Site :
https://groupama-recrute.talent-soft.com
Thèmes liés : dees rh / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / charge d'etudes ressources humaines
Formation Assistant(e) en ressources humaines | IFOCOP
Validation de la formation
o Diplôme niveau III reconnu par l'�?tat
o Titre certifié d'assistant(e) en ressources humaines, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 7 août 2012 code 315 p).
o Action de formation « approuvée » par le Fongecif Ile-de-France
> Formation éligible au CPF
Métiers visés
o Assistant(e) en ressources humaines
o...
Site :
ifocop.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / formation assistant ressources humaines ile de france / formation assistant ressources humaines ifocop / assistant de gestion des ressources humaines formation / centre de formation assistant ressources humaines
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https://www.immigrer.com
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Site :
optioncarriere.be
Thèmes liés : assistant ressources humaines offre d'emploi belgique / offres d emploi ressources humaines belgique / gestion des ressources humaines offre d'emploi belgique / offre d'emploi responsable ressources humaines junior / offre d'emploi responsable des ressources humaines
AViQ | Offre d'emploi | Agent d'intégration professionnelle
Agent d'intégration professionnelle (m/f)
Secteur d'activité : Administration
Lieu de travail : Mons
Votre fonction
L'AViQ, l'Agence pour une Vie de Qualité, est un organisme d'intérêt public (OIP) autonome gérant les compétences de la santé, du bien-être, de l'accompagnement des personnes âgées, du handicap et des allocations familiales.
Actuellement, elle recherche un assistant...
Date: 2018-03-28 07:36:19
Site :
https://www.aviq.be
CV de Assistante Ressources Humaines - Chargée du ...
Fév.12 à Juillet 2012 : Assistante
RH/Chargée du recrutement -
- Création et mise en place d'outils pour la
démarche qualité des procédures de recrutement et formation
- Etablir les besoins et le profil souhaité avec les
responsables des différentes filiales
- Réaliser le sourcing sur les jobboards et assurer
la présélection des candidats
- Présenter la liste des candidats aux...
Site :
http://niort.enligne-fr.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / veille juridique sociale rh / dees rh
Formations M2 (Bac+5) en alternance - supcareer.com
Formations M2 (Bac+5) en alternance
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Les programmes M2 (Bac+5) en alternance permettent d'acquérir un niveau d'expertise et de développer des compétences managériales, pour une employabilité maximale à la sortie de l'école. L'objectif est également de développer la capacité d'évolution dans une branche métier.
Finance d'entreprise...
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Les avantages de la dématérialisation RH - novrh.com
Accueil /La dématérialisation des processus et documents RH : une réponse aux enjeux d'optimisation de la GRH
La dématérialisation des processus et documents RH : une réponse aux enjeux d'optimisation de la GRH
La dématérialisation, pratique représentative de l'évolution de la fonction RH
En permettant d'alléger le travail des services RH grâce à l'automatisation de nombreux...
Site :
http://www.novrh.com
Logiciels de gestion pour le secteur public - Cegid France
FAQ
Quel est l'accompagnement proposé par Cegid Public ?
Votre organisation est unique, et seule une mise en oeuvre sur-mesure est adaptée à la spécificité de votre structure en perpétuelle évolution. Fort de ce constat et de son expérience reconnue au sein du secteur public, Cegid Public a créé une offre de services totalement dédiées à vos besoins : i-meo. A l'écoute de vos...
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Les navires de guerre américains … Comme un ... - Réseau International
Les Américains paniquent dans le Pacifique. Un 4ème destroyer US détruit
quatre navires de guerre américains ont été neutralisés :
1. l'USS John S. McCain,
2. le croiseur de missiles guidés USS Antietam (CG-54) qui a échoué mystérieusement au large des côtes du Japon,
3. le croiseur de missiles guidés USS Lake Champlain (CG-57) qui est...
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https://reseauinternational.net
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L'avantage concurrentiel - lverdon.free.fr
Partie 1 - Acquisition d�?un avantage concurrentiel
*
A - Un instrument d�?analyse : la chaîne de valeur
*
B - L�?avantage par les coûts
*
C - La différenciation
*
D - Eléments influant à la fois sur l�?avantage concurrentiel et la structure du secteur
*
E - Interactions avec le champ concurrentiel
*
Partie 2...
Date: 2000-03-19 19:37:39
Site :
http://lverdon.free.fr
Thèmes liés : les facteurs d'evolution de la gestion des ressources humaines / avantage concurrentiel ressources humaines / secteur d'activite des ressources humaines / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Un concierge à l’hôpital : quand les soignants se font ...
Depuis quelques temps, des services de conciergerie se sont installés dans certains hôpitaux un peu partout en France. Une occasion pour les soignants de gérer leur vie personnelle à distance ou de prendre soin d'eux tout en gagnant du temps.
Un concierge à l'hôpital : quand les soignants se font chouchouter
"...
Site :
actusoins.com
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Recrutement ONCF au Maroc - Emplois et Concours
Travailler pour l'ONCF ( Office National des Chemins de
Fer ), c'est travailler pour une entreprise innovante et en
développement constant qui peut se targuer de répondre
aux exigences de sa clientèle et de devancer ses
concurrents.Avec les nombreux projets en perspective et
la croissance continue du trafic, nous avons grand
besoin de renfort. C'est pourquoi nous sommes à...
Site :
http://emplois-concour.blogspot.com
Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
La licence économie - Onisep
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La licence économie
Publication : 16 mars 2018
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En suivant l'évolution de la performance des ressources humaines et en comparant celle-ci avec les standards du marché, les entreprises peuvent mesurer leur compétitivité et définir des actions en...
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Vaquette Conseil RH - région Paca - Agence à La Ciotat)
VAQUETTE CONSEIL RH est un Cabinet de Conseil en Ressources Humaines (Recrutement, Coaching, Bilans de compétences, Outplacement) créé en 2006 afin d'apporter une approche personnalisée aux entreprises souhaitant s'entourer des meilleures compétences.
Nous sommes implantés à La Ciotat, à proximité de Marseille, Aix-en-Provence (Bouches du Rhône), Toulon (Var) et en région...
Date: 2016-12-24 15:12:04
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Thèmes liés : cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / cabinet recrutement conseil rh / offre d'emploi cabinet de conseil rh / vaquette conseil rh / cabinet conseil recrutement cadre
Parlons travail ! La liste des professionnels.
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Compétences et Domaines d'interventions
Harcèlement, burn out, souffrances psychologiques au travail, ... le code du travail impose à l'employeur de prendre toutes les mesures nécessaires pour assurer la sécurité de ses salariés et protéger leur santé physique et mentale.
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L’école de référence 100% | SUP des RH
L'école de référence 100%
Accueil > L'école > L'école de référence 100%
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Reconnue par l'Etat ...
SUP des RH délivre 2 titres certifiés par l'Etat inscrits au RNCP (Répertoire National des certifications professionnelles) :
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certifié de niveau...
Site :
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6ème sens RH - Accueil
Accueil
6° Sens RH est un cabinet conseil indépendant spécialisé en Ressources Humaines.
Nous sommes aux côtés de nos clients dans l'optimisation RH au travers du Recrutement, du Conseil, de la Formation et de l'Accompagnement dans la gestion des compétences.
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Persuadés que la diversité des parcours est une richesse pour les organisations, nous avons à coeur de contribuer à la dynamisation de votre politique d'emploi des personnes en situation de...
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Thèmes liés : cabinet recrutement conseil rh / dees rh / cabinet de recrutement et conseil en ressources humaines / cabinet conseil rh formation / evolution de la fonction rh dans l'entreprise
HEC Paris | Management et Ressources Humaines
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Master in Management - Grande Ecole
Le programme Grande École d'HEC Paris, créé en 1881 , recrute sur concours, en 1ère et 2ème années, des étudiants français et étrangers sélectionnés avant tout pour leur potentiel, pour les former aux plus hautes carrières en management.
La vocation de la Grande Ecole est ainsi de former ses étudiants à devenir des leaders, capables...
Date: 2016-12-24 18:59:15
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http://www.hec.fr
Thèmes liés : mastere specialise hec ressources humaines / du management des ressources humaines paris 8 / management international des ressources humaines (cours) / management international des ressources humaines / management ressources humaines formation continue
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La Solution SAP: Vue d'Ensemble
o Les expéditions et livraisons
o La facturation
o Les remises en nature
o Schéma partenaire / Rôle partenaire
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o SAP QM (Quality Management) ou gestion de la qualité:Planification de la qualité, plan d'inspection, contrôle qualité, documentation, inspection, certificats qualité (entrée / sortie de marchandises) , gestion des réclamations qualité (Avis QM)
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http://www.maformationsap.com
RH, diversité et handicap : La RSE est une affaire de ...
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talenteo.fr
Thèmes liés : place de la fonction rh dans l'entreprise / importance de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise / enjeux des ressources humaines pour l'entreprise
Licence Pro Gestion des Ressources Humaines - Accueil
Licence Pro Gestion des Ressources Humaines
Objectifs
Il s'agit de former des étudiants aux métiers de la GRH en développant à la fois une vision globale du fonctionnement social des entreprises et des compétences...
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http://iutp.univ-poitiers.fr
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BossClub PME – Présentation du membre TERTIUS RH
Présentation du membre TERTIUS RH
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Activités associés : CONSEIL EN RESSOURCES HUMAINES
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TERTIUS RH est crée en 2003. Le projet initial de Tertius RH étant de créer un cabinet conseil en Ressources Humaines spécialisé dans les métiers et fonctions du Tertiaire.
Cette typologie signifie disponibilité et...
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http://www.boss-club.net
Thèmes liés : tertius rh issy moulineaux / tertius rh recrutement / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / dees rh / fonction rh dans l'entreprise
FPG114 - Outils RH [ 6 crédits ] - CNAM - Centre de formation
Accueil > Toutes les formations du CNAM Centre > FPG114 - Outils RH [ 6 crédits ]
FPG114 - Outils RH [ 6 crédits ]
Public Concerné
Cours en formation à distance FOD nationale Cnam Paris réalisé par le Professeur Cécile DEJOUX.
Aucun regroupement. L'examen se passe dans votre région si vous êtes inscrit en FOD nationale. Aucun déplacement à Paris n'est prévu.
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Les grands principes de l'administration de l'Etat - CNFPT
Le rôle des membres du corps préfectoral
Pour l'organisation des administrations civiles de l'Etat, le principe de déconcentration a été mis en oeuvre. Selon l'article 1 du décret n°2015-510 du 7 mai 2015 portant Charte de la déconcentration : « La déconcentration consiste à confier aux échelons territoriaux des administrations civiles de l'Etat le pouvoir, les moyens et la capacité...
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Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique
Atheneo ERP, solution de gestion pour PME-PMI | Mismo
Atheneo ERP, la solution de gestion pour optimiser l'ensemble des process de votre entreprise
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Un ERP - Enterprise Resource Planning en anglais - est un progiciel de gestion intégré, qui répond à trois besoins principaux :
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http://www.mismo.fr
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise
LP GPS - Institut Universitaire de Technologie du Mans ...
Métiers de la gestion et de la comptabilité :
comptabilité et paie
Formation en contrat de professionnalisation
Une formation universitaire adaptée aux besoins des professionnels
Le domaine « gestion de la paie et du social » correspond à une activité récurrente, incontournable, dotée d'une certaine technicité et pour laquelle il importe de disposer de spécialistes, tant au sein des...
Site :
http://iut.univ-lemans.fr
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Portrait type d'un DRH d'une collectivité territoriale
4/3/14
Le DRH de la fonction publique territoriale est une femme
Le DRH type d'une collectivité territoriale est une fonctionnaire de moins de 45 ans, avec une formation de juriste et peu d'ancienneté dans son poste actuel. C'est ce que révèle une enquête de l'Observatoire Social Territorial.
Quel est le profil du directeur des ressources humaines dans la fonction publique territoriale (FPT)...
Site :
emploi-public.publidia.fr
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